5인미만 사업장도 근로기준법 적용이 되야합니다.
분야: 기타
청원 기간: 2017-11-15 ~ 2017-12-15

현재 5인미만 사업장에 일하는 근로자들은 근로기준법의 일부만 적용받는 것으로 알고 있습니다. 계약직으로 2년이상 근무를 해도 언제든 해고가 될 수 있어 많은 사람들이 고용불안에 시달리고 있습니다. 퇴직금은 적용되지만 연차 수당은 받지 못하는 곳도 많습니다. 5인이상 사업장보다 근무시간이 많음에도 불구하고 합당한 대우를 받지 못하는 실정입니다. 하루빨리 1인이상 모든 사업장에 근로기준법이 적용되기를 간절히 바랍니다.