경찰간부 후보생 남녀 선별 및 평가기준에 대한 평등한 잣대를 대주길 원합니다.
분야: 일자리
청원 기간: 2017-11-21 ~ 2017-12-21

2019년 부터 경찰대학 및 간부후보생 남녀 구분모집이 사라진다는 기사를 읽었습니다. 남녀 평등 취지는 좋습니다. 하지만 평등을 넘어선 또다른 불평등은 바람직 하지 않다고 생각합니다. 경찰이라는 신분은 국민의 안전을 책임지고 범죄와 맞써서 싸우는 업무를 수행하는 일입니다. 이와 같은 일을 수행하는 것은 강인한 체력이 뒷받침이 되어야 된다고 봅니다. 하지만 차별적인 체력선발기준, 시험에만 초점을 둔 시스템 등은 이러한 경찰의 본분을 수행함에 있어서 상당한 위해요소 일 것 같습니다. 대통령님 구분모집을 없애는 대신에 좀 더 강력한 남 녀 공통 체력 평가 기준을 만들어서 모집 뿐만 아니라 승진에 있어서도 강력하게 작용할 수 있도록 해주십시요. 감사합니다.