일하는 어머니, 아버지를 위한 근로환경 제도개선 부탁드립니다.
분야: 육아/교육
청원 기간: 2017-11-23 ~ 2017-12-23

안녕하십니까 존경하는 대통령님 및 관계자님. 저는 일하면서 35개월, 21개월 아이들을 키우고 있는 워킹맘입니다. 지금껏 나라에서 도와주시는 많은 육아와 관련된 복지혜택을 받으며, 그리고 가까이 계시는 시부모님의 도움을 받으며 큰 어려움 없이 아이들을 잘 양육해 왔습니다. 하지만, 내년에 첫째 아이가 5세가 되어 유치원에 입학을 하려 하는데 제가 보내고 싶은 대부분의 유치원이 등원시간이 오전 9시 이후 입니다. 제가 출근 시간이 8시 전이라 아이를 유치원에 보내려면 등원도우미를 쓰는 것 외에는 방법이 없습니다. 시어른들께 부탁을 드린다구 해도 통학버스는 유치원 주변만 운행을 하구요. 저처럼 유치원에서 조금 동떨어져 있는 동네의 엄마들은 조금 나은 교육환경을 선택하기가 참 힘이 드네요ㅜ 이래서 교육기반이 좋은 동네에 살아야하는구나 아이키우며 처음으로 직면하여 느끼고 있습니다. 그래서 제안 드립니다 ^^ 유치원에 다니는 시기(5~7세), 그리고 초등학교 1학년(8세)까지의 어머니 혹은 아버지가 출퇴근 시간을 1시간 이내로 자유롭게 조절할 수 있는 법적인 장치를 마련해주시면 좋겠습니다. 예를들어, 아이를 직접 등원시켜야한다면 8시 출근-5시 퇴근 이라면 9시출근-6시퇴근, 혹은 하원을 일찍 해야한다면 7시출근 - 4시퇴근 정말 저 1시간이 너무나도 절실합니다. 마음같아서는 직장에 1시간 늦게 출근하고 퇴근 시간을 2시간 더 늦추라면 그렇게라도 하고 싶습니다. 지금 당장 바뀌기는 힘들거라는 것을 잘 알고 있습니다. 하지만 이 1시간의 유동성이 수많은 일하는 엄마아빠들의 마음에 얼마나 큰 힘이되고 위로가 되어 조금이라도 죄책감을 덜어주는지, 그리고 등하원도우미 비용을 줄여 가계에도 도움이 될지 잘 생각해주시면 감사드리겠습니다.