2탄 쿠팡 물류 정사원 급여에 관한것
분야: 저출산/고령화대책
청원 기간: 2017-11-27 ~ 2017-12-27

저는 쿠팡뿐만 아니라 쿠팡 자회사 정사원들의 급여에 관해서도 이야기 하고 싶습니다.지금 이자회사 정사원 들의 기본급은 145만원,만근수당 15만원 총160만원 이 월급입니다.거기다 시간외수당,특근수당까지 하면 총 180~190만원 정도됩니다.저는 이문제도 해결하고 싶습니다.내년 최저시급이 7530원이면 기본급 155만 원,만근수당 25만원 책정해서 급여를 180만원으로 쿠 팡 자회사가 정해줬으면 합니다.지금 직원들은 그힘든 몸을 이끌고 계속 출근하지만 그계속 출근해도 수입이 안되고 돈벌이가 안되니 그힘든몸을 이끌고 특근을 하려고 합니다.그래서 저는 이자회사 정직원들이 열심히 나와서 근무하고 특근안하고 정확히 출퇴근시간 맞춰서 일하는걸 꼭보고 싶습니다.이문제 도 이자회사 개인의 문제가 아니라 정부와 정치권이 회 사의 급여지급 실태를 위한 진상조사법안을 만들지 않 았기 때문에 물류뿐만 아니라 모든 중소기업들이 나쁜 마음을 품고 사람을 노예처럼 부려먹고 돈은 쪼금씩 쪼 금씩 주는 이런사태가 되어버린것 입니다.그래서 이번 에 최저시급 7530원이 되자마자 정부와 정치권,특히 노동부장관과 노동부 공무원님들 회사의 급여지급 실 태를 위한 진상조사법안 반드시 국회에 정부입법안으 로 상정해서 민주당,한국당,바른정당,국민의당,정의당,민중당 국회의원님들은 제가쓴글 진상조사 정부입법안 바로 반대표 던지지말고 통과시켜주세요 그리고 노동부장관님,노동부 공무원님들께서는 쿠팡 이천물류센터 진상조사 한번,두번,세번까지 해주세요 현장직원들 어떻게 일하고 있는지 그리고 쿠팡 자회사 사무실도 진상조사 꼭꼭꼭 해주세요 제발 이자회사가 정부와 정치권의 통제를 받아 기본급 155만원,만근수당 25만원,연차수당은 안쓰면 돈으로 주는거 유 예하고 급여 180만원 정하고 특근수당 1.5배 지급 철 저히 하고 시간외수당 적어도 13000원 정도 인상해줘 야 이자회사 정사원들이 맘놓고 일하지 않을까요?그리고 이천쿠팡 현장관리자도 정사원,알바에서 정사원으로 전환한 사람에 한해서 뽑아야 하는데 이자회사는 뭐 컴퓨터 엑셀만 잘하면 조장,반장,파트장 을 시켜주니 정작 본인들일만 챙기지 사원들에 대해서 신경쓰지도 않고 챙겨주지도 않아요 그래서 현장관리 자도 현장,전산 둘다잘하는 정사원으로 채용하고 수당 은 더주고 현장에 대해서 책임감을 부여하는 그런법안 이 국회에서 논의되었으면 합니다.그래서 현장관리자 직무유기시(사원들 요구 들어주지 않거나 사원들에게 부조리한 행동을 지시하거나 사원들 일하는데 도와주 지 않거나) 이런행동을 할시에는 벌금 200만원,벌금못 낼시 징역2년을 부여하는 정부입법안을 만들어서 국회 에서 통과시켜주었으면 합니다.현장관리자들은 전산 만 할줄알면 직원들은 따르지 않습니다.그래서 현장관 리자들은 현장,전산 100% 다알아야 직원들이 따라서 같이 일도 합니다.그러니까 쿠팡 자회사는 제가 이런말 하면 무조건 누가 이런글썼어 욕할게 아니라 먼저 본인 들의 잘못을 반성하고 정사원들 간담회 열어놓고 빵하 고 우유 나눠주면서 죄송하다고 사원들말 경청하고 해 결해주는것이 진정 잘했다고 생각되지 않을까요 자회사 사무실 직원들도 예의바른인사,친절한인사들을 쓰세요 쿠팡 물류의 고질적인 문제 이문제를 고쳐야 정사원들이 열심히 일하고 특근안하 고 쉴때 쉬고 이렇게 해야 삽니다.반성하세요!!!