B4-0902, 0903, 0910, 0916, 0929 och 0942/98

Resolution om omstruktureringsplanen för Levi Strauss

Europaparlamentet utfärdar denna resolution

- med beaktande av den europeiska sociala stadgan och gemenskapsstadgan om arbetstagares grundläggande sociala rättigheter som infördes genom Amsterdamfördraget,

- med beaktande av rådets direktiv 75/129/EEG av den 17 februari 1975 om tillnärmning av medlemsstaternas lagstiftning om kollektiva uppsägningar ändrad genom rådets direktiv 92/56/EEG av den 24 juni 1992,

- med beaktande av rådets direktiv 94/45/EG av den 22 september 1994 om inrättandet av ett europeiskt företagsråd eller ett förfarande i gemenskapsföretag och grupper av gemenskapsföretag för information till och samråd med arbetstagare,

- med beaktande av den slutliga rapporten från expertgruppen om «European Systems of Worker Involvement» (Davignon-gruppen),

- med beaktande av förklaringen från OECD-medlemsstaternas regeringar om internationella investeringar och multinationella företag,

- med beaktande av sina resolutioner av den 13 juli 1995 om förflyttningen och förluster av arbetstillfällen i Europeiska unionen, med Lee Europe i Ypres som belysande exempel ((EGT C 249, 25.9.1995, s. 152.)), och av den 12 mars 1997 om nedläggningen av Renaultfabriken i Vilvoorde ((EGT C 115, 14.4.1997, s. 94.)), och av följande skäl:

A. Den 29 september 1998 meddelade chefen för Levi Strauss Europe att man för att minska driftskostnaderna hade beslutat att stänga fyra fabriker i Belgien (Hooglede-Gits, Wervik, Deurne) och Frankrike (La Bassée), vilket innebär att 1 461 arbetare och ett hundratal tjänstemän i Europa förlorar sina jobb.

B. Arbetstagarna har gjort avsevärda ansträngningar för att undvika nedläggningen av fabrikerna.

C. Omstruktureringar faller under företagens befogenheter, men sådana beslut skall ta hänsyn till de sociala följderna, särskilt på området för sysselsättningen, och nedläggningen av en fabrik skall vara i överensstämmelse med internationella och nationella bestämmelser samt med gemenskapsbestämmelserna.

D. Levi Strauss gjorde ännu en gång en betydande vinst i Belgien 1997. Företaget har startat en ny produktionsfabrik i Turkiet och fördubblat produktionen i Ungern.

1. Parlamentet förklarar sig solidariskt med Levi Strauss anställda som hotas att friställas på grund av nedläggningen av fyra fabriker, och understryker att dessa omstruktureringar också kommer att få konsekvenser för andra företag, sektorer och länder,

2. kräver att Levi Strauss Europes ledning beaktar alla möjliga alternativ för att genomföra omstruktureringarna på ett humant sätt och därmed undvika nedläggningarna och friställningarna,

3. kräver att arbetstagarrepresentanterna deltar i förhandlingarna gällande omstruktureringen,

4. ställer sig tveksam till en omstrukturering som påstås genomföras på grund av överproduktion, samtidigt som Levi Strauss ökar antalet fabriker och produktionskapaciteten utan för Europeiska unionen,

5. anmodar kommissionen att i överensstämmelse med uppmaningarna i parlamentets ovannämnda resolutioner av den 13 juli 1995 och av den 12 mars 1997 snarast genomföra en striktare tillämpning av direktiv 75/129/EEG om kollektiva uppsägningar och direktivet 94/45/EG av den 22 september 1994 om inrättandet av ett europeiskt företagsråd,

6. uppmanar kommissionen att utöka sina ansträngningar för att koppla möjligheterna att erhålla EU-stöd till ekonomiska och sociala aspekter, och att undersöka om alla dessa villkor uppfyllts i förbindelse med de stöd som redan beviljats Levi Strauss,

7. uppmanar kommissionen att inom en månad lägga fram en komplett översikt över alla former av stöd som beviljats Levi Strauss Europe (strukturfonderna, Retex, Phare, Tacis, osv.),

8. understryker nödvändigheten av en bättre samordning av skattepolitiken vad gäller företag och kapital på EU-nivå för att göra det möjligt för medlemsstaterna att utföra en mer rättvis fördelning av skattetrycket på kapital och sänka de sociala kostnaderna för arbetskraften,

9. uppdrar åt sin ordförande att vidarebefordra denna resolution till kommissionen, rådet, de belgiska, flamländska och franska parlamenten, de europeiska, belgiska och franska arbetsgivar- och arbetstagarorganisationerna, Levi Strauss ledning och de fackliga representanterna i de berörda fabrikerna.