1972R0574 — SV — 01.05.1999 — 002.001 — 1
Detta dokument är endast avsett som dokumentationshjälpmedel och institutionerna ansvarar inte för innehållet
►B RÅDETSFÖRORDNING(EEG)nr574/72
avden21mars1972
om tillämpning av förordning (EEG) nr 1408/71 om tillämpningen av systemen för social trygg-
hetnäranställda,egenföretagareellerderasfamiljemedlemmarflyttarinomgemenskapen
(Konsolideradutgåva—EGTnrL28,30.1.1997,s.1 (*))
(EGT L 74, 27.3.1972, s. 1)
Ändrad genom:
Officiella tidningen
nr sida datum
►M1 Rådets förordning (EG) nr 1290/97 av den 27 juni 1997 L 176 1 4.7.1997
►M2 Rådets förordning (EG) nr 1223/98 av den 4 juni 1998 L 168 1 13.6.1998
►M3 Rådets förordning (EG) nr 1606/98 av den 29 juni 1998 L 209 1 25.7.1998
►M4 Rådets förordning (EG) nr 307/1999 av den 8 februari 1999 L 38 1 12.2.1999
(*) Se tillägg.
1972R0574 — SV — 01.05.1999 — 002.001 — 2
▼B
RÅDETSFÖRORDNING(EEG)nr574/72
avden21mars1972
omtillämpningavförordning(EEG)nr1408/71omtillämpningen
av systemen för social trygghet när anställda, egenföretagare eller
derasfamiljemedlemmarflyttarinomgemenskapen
(Konsolideradutgåva—EGTnrL28,30.1.1997,s.1 (*))
EUROPEISKA UNIONENS RÅD HAR ANTAGIT DENNA FÖRORDNING
med beaktande av Fördraget om upprättandet av Europeiska gemen-
skapen, särskilt artiklarna 51 och 235 i detta,
med beaktande av förordning (EEG) nr 1408/71 om tillämpningen av
systemen för social trygghet när anställda, egenföretagare eller derasfamiljemedlemmar flyttar inom gemenskapen, särskilt artikel 98 idenna,
med beaktande av kommissionens förslag,
med beaktande av Europaparlamentets yttrande,med beaktande av Ekonomiska och sociala kommitténs yttrande, och
med beaktande av följande:
Det är nödvändigt att fastställa tillämpningsföreskrifter för förordning
(EEG) nr 1408/71 som är anpassade till bestämmelserna i sak och tillden erfarenhet som har förvärvats under de år som dessa har tillä-
mpats.
Det är bland annat nödvändigt att ange de behöriga myndigheterna
och institutionerna i varje medlemsstat samt de kontaktorgan som harbefogenhet att kommunicera direkt med varandra.
Det är nödvändigt att ange de handlingar som skall tillhandahållas och
ifyllas för att de berörda personerna skall erhålla förmånerna.
Det är nödvändigt att i detalj ange tillämpningsföreskrifterna för
förordning (EEG) nr 1408/71 beträffande fastställandet av den tillämp-
liga lagstiftningen samt bestämmelserna för olika kategorier av
förmåner.
Det är viktigt att ange villkoren för återbetalning av de förmåner som
en institution i en medlemsstat betalat ut för en institution i en annanmedlemsstat, samt revisionskommitténs uppgifter.
Det är viktigt att fastställa tillämpningsföreskrifterna för det förfarande
som skall följas vid omräkning av valutor inom ramen för det europe-iska monetära systemet.
För att underlätta kommunikationen mellan myndigheter och institutio-
ner i medlemsstaterna är det viktigt att fastställa möjligheten för elekt-
ronisk bearbetning av de uppgifter som omfattas av tillämpningen avförordning (EEG) nr 1408/71.
Det är viktigt att fastställa möjligheten att ändra bilagorna 1, 4, 5, 6, 7
och 8 i förordning (EEG) nr 574/72 genom en förordning som kom-
missionen skall anta på begäran av en eller flera berörda medlemssta-ter eller deras behöriga myndigheter och efter den administrativa kom-missionens yttrande. En ändring av dessa bilagor gäller endast attbeslut som fattas av de berörda medlemsstaterna eller deras behörigamyndigheter skrivs in i gemenskapslagstiftningen.
(*) Se tillägg.
1972R0574 — SV — 01.05.1999 — 002.001 — 3
▼B
HÄRIGENOM FÖRESKRIVS FÖLJANDE.
AVDELNING I
ALLMÄNNABESTÄMMELSER
Artikel 1
Definitioner
I denna förordning
a) avses med ”förordning” förordning (EEG) nr 1408/71,
b) avses med ”tillämpningsförordning” denna förordning,
c) gäller de definitioner som har slagits fast i artikel 1 i förordning
(EEG) nr 1408/71.
Artikel 2
Standardblanketter—Informationomlagstiftning—Handböcker
1. Blanketter för intyg, bestyrkta utlåtanden, deklarationer, ansök-
ningar och andra handlingar som behövs för tillämpningen av förord-
ningen och tillämpningsförordningen skall utarbetas av administrativa
kommissionen.
Två medlemsstater eller deras behöriga myndigheter kan efter samråd
med administrativa kommissionen komma överens om att sinsemellananvända förenklade blanketter.
Dessa intyg, bestyrkta utlåtanden, deklarationer, ansökningar och andra
handlingar kan överföras mellan institutionerna, antingen som pappers-blanketter eller som standardiserade elektroniska meddelanden viatelematiktjänster, i enlighet med bestämmelserna i avdelning VIa.Informationsutbyte med hjälp av telematiktjänster är möjligt efter
överenskommelse mellan behöriga myndigheter i den sändande med-
lemsstaten och i den mottagande medlemsstaten.
2. Administrativa kommissionen kan för de behöriga myndigheter-
nas räkning i varje medlemsstat samla in information om bestämmel-
serna i de nationella lagstiftningar som omfattas av förordningen.
3. Administrativa kommissionen skall utarbeta handböcker för att
informera berörda personer om deras rättigheter och om de administra-tiva formaliteter som skall följas vid utnyttjande av dessa rättigheter.
Samråd skall ske med Rådgivande kommittén innan sådana hand-
böcker utarbetas.
Artikel 3 (7)
Förbindelseorgan —Kontaktermellan institutioner ochmellan förmånsta-
gareochinstitutioner
1. De behöriga myndigheterna kan utse förbindelseorgan som får ta
direkt kontakt med varandra.
2. Värje institution i en medlemsstat och varje person som är bosatt
eller vistas inom en medlemsstats territorium kan, antingen direkt ellergenom förbindelseorganen, lämna in en ansökan hos en annan med-lemsstats institution.
3. Beslut och andra dokument från en institution i en medlemsstat
och som avser personer som är bosatta eller som vistas inom en annanmedlemsstats territorium kan sändas direkt till de berörda i rekommen-derat brev.▼
M1
▼B
1972R0574 — SV — 01.05.1999 — 002.001 — 4
▼B
Artikel 4 (9)
Bilagor
1. Den behöriga myndigheten eller de behöriga myndigheterna i
varje medlemsstat förtecknas i bilaga 1.
2. De behöriga institutionerna i varje medlemsstat förtecknas i
bilaga 2.
3. Bosättningsortens och vistelseortens institutioner i varje med-
lemsstat förtecknas i bilaga 3.
4. De förbindelseorgan som har utsetts enligt tillämpningsförord-
ningens artikel 3.1 förtecknas i bilaga 4.
5. De bestämmelser som avses i tillämpningsförordningens artiklar
5, 53.3, 104, 105.2, 116 och 121 förtecknas i bilaga 5.
6. Det förfarande för utbetalning av förmåner som har valts av de
institutioner, som svarar för utbetalningen av förmåner i varje med-lemsstat enligt tillämpningsförordningens artikel 53.1, förtecknas i
bilaga 6.
7. Namnen på och huvudkontoren för de banker som avses i tillä-
mpningsförordningens artikel 55.1 förtecknas i bilaga 7.
8. De medlemsstater för vilka bestämmelserna i tillämpningsförord-
ningens artikel 10.1 d gäller i deras inbördes kontakter förtecknas i
bilaga 8.
9. De system som skall beaktas vid beräkningen av den genomsnitt-
liga årskostnaden för vårdförmåner enligt tillämpningsförordningensartiklar 94.3 a och 95.3 a förtecknas i bilaga 9.
10. I bilaga 10 förtecknas de institutioner eller organ som har
utsetts av de behöriga myndigheterna enligt framför allt följande bes-
tämmelser:
a) förordningen:artikel 14c artikel 14d.3 och 17.
b) tillämpningsförordningen:artikel 6.1, 8, 10b, 11.1, 11a.1, 12a, 13.2
och 13.3, 14.1, 14.2 och 14.3, 38.1, 70.1, 80.2, 81, 82.2, 85.2,86.2, 89.1, 91.2, 102.2, 109, 110 och 113.2.
11. I bilaga 11 förtecknas det eller de system som avses i förord-
ningens artikel 35.2.
AVDELNING II
TILLÄMPNING AV FÖRORDNINGENS ALLMÄNNA BES-
TÄMMELSER
Tillämpningavförordningensartikel6och7
Artikel 5
Tillämpning av tillämpningsförordningen i stället för avtal om tillämpning
avkonventioner
Tillämpningsförordningens bestämmelser skall ersätta de bestämmelser
i överenskommelserna för tillämpning av de konventioner som avses i
förordningens artikel 6. De skall även ersätta bestämmelser om
tillämpningen av de konventionsbestämmelser som avses i förordning-ens artikel 7.2 c, i den mån de inte är förtecknade i bilaga 5.
Tillämpningavförordningensartikel9
Artikel 6
Tillträdetillfrivilligförsäkringellerfrivilligfortsättningsförsäkring
1. Om en person, med beaktande av förordningens artikel 9 och
15.3, uppfyller villkoren för tillträde till en frivillig försäkring eller enfrivillig fortsättningsförsäkring för invaliditet, ålderdom och dödsfall(pensioner) i flera system i en medlemsstats lagstiftning och om han
1972R0574 — SV — 01.05.1999 — 002.001 — 5
▼B
inte har omfattats av obligatorisk försäkring enligt ett av dessa system
på grund av sin senaste anställning eller period av verksamhet somegenföretagare kan han enligt de nämnda artiklarna ansluta sig till det
system för frivillig försäkring eller frivillig fortsättningsförsäkring som
föreskrivs i denna medlemsstats lagstiftning eller, om ett sådant sak-nas, enligt det system som han själv väljer.
2. För att göra sin rätt enligt bestämmelserna i förordningens artikel
9.2 gällande, skall en person till institutionen i den berörda medlems-
staten lämna in ett intyg om de försäkrings- eller bosättningsperioder
som han har fullgjort enligt en annan medlemsstats lagstiftning. Ettsådant intyg skall på begäran av personen i fråga utfärdas av den insti-tution eller de institutioner som tillämpar de lagstiftningar enligt vilkahan har fullgjort dessa perioder.
Tillämpningavförordningensartikel12
Artikel 7 (11)
Allmänna regler för tillämpning av bestämmelser om förhindrande av
sammanträffandeavförmåner
1. Om förmåner som utges enligt två eller flera medlemsstaters lag-
stiftning grundas på ömsesidig minskning, ömsesidigt innehållandeeller ömsesidig indragning skall de belopp som inte skulle utbetalasvid en strikt tillämpning av bestämmelserna om minskning, innehål-
lande eller indragning enligt de berörda medlemsstaternas lagstiftning
delas med antalet förmåner som skall minskas, innehållas eller indra-gas.
2. Vid tillämpningen av förordningens artikel 12.2, 12.3 och 12.4,
artikel 46a, artikel 46b och artikel 46c skall berörda behöriga institu-
tioner på begäran lämna varandra alla upplysningar som behövs.
Artikel 8 (5)
Tillämpligareglervidsamtidigrätttillförmånervidsjukdomellermoder-
skapenligtfleramedlemsstaterslagstiftning
1. Om en anställd eller egenföretagare eller en medlem av hans
familj har rätt till förmåner vid moderskap enligt två eller flera med-lemsstaters lagstiftning skall dessa förmåner uteslutande utges enligt
lagstiftningen i den medlemsstat inom vars territorium förlossningen
har ägt rum eller, om förlossningen inte har ägt rum inom någon avdessa medlemsstaters territorier, uteslutande enligt den medlemsstatslagstiftning som den anställde eller egenföretagaren senast har varitomfattad av.
2. Om en anställd eller egenföretagare för samma period av
arbetsförmåga har rätt till vårdförmåner enligt lagstiftningen i Irlandoch lagstiftningen i Storbritannien, Nordirland eller Gibraltar (Före-
nade konungariket) , skall dessa förmåner beviljas uteslutande enligt
den medlemsstats lagstiftning som personen senast har varit omfattadav.
3. I fall som avses i förordningens artikel 14c b och 14f skall
följande regler tillämpas då personen i fråga eller en medlem av hansfamilj har rätt till vårdförmåner vid sjukdom eller moderskap enligt de
två berörda lagstiftningarna:
a) Om minst en av dessa lagstiftningar föreskriver att förmånerna
skall utges i form av återbetalning till den person som har rätt till
förmånen, skall ansvaret för utgivande av förmåner uteslutandeligga på institutionen i den medlemsstat inom vars territoriumsådana förmåner har utgetts.
b) Om förmåner har utgetts inom en annan medlemsstats territorium
än de två berörda medlemsstaternas, skall ansvaret för utgivande avförmåner uteslutande ligga på institutionen i den medlemsstat varslagstiftning personen i fråga omfattas av till följd av hans anställ-ning.▼
M3
▼B
1972R0574 — SV — 01.05.1999 — 002.001 — 6
▼B
Artikel 8a
Tillämpliga regler vid samtidig rätt till förmåner vid sjukdom, förmåner
vid olycksfall i arbetet eller arbetssjukdom enligt grekisk lagstiftning och
enellerfleraandramedlemsstaterslagstiftning
Om en anställd eller egenföretagare eller en medlem av hans familj
under samma period har rätt till förmåner vid sjukdom, olycksfall i
arbetet eller arbetssjukdom enligt grekisk lagstiftning och enligt en
eller flera andra medlemsstaters lagstiftning, skall dessa förmåner ute-slutande beviljas enligt den lagstiftning som personen senast har varitomfattad av.
Artikel 9 (5)
Tillämpliga regler vid samtidig rätt till dödsfallsersättning enligt flera
medlemsstaterslagstiftning
1. Om ett dödsfall inträffar inom en medlemsstats territorium skall
endast den rätt till dödsfallsersättning behållas som har förvärvatsenligt denna medlemsstats lagstiftning, medan den rätt som har
förvärvats enligt andra medlemsstaters lagstiftning skall falla bort.
2. Om ett dödsfall inträffar inom en medlemsstats territorium och
rätten till dödsfallsersättning har förvärvats enligt två eller flera andramedlemsstaters lagstiftning eller om ett dödsfall inträffar utanför med-lemsstaternas territorier och rätten har förvärvats enligt två eller flera
medlemsstaters lagstiftning, skall endast den rätt behållas som har
förvärvats enligt den medlemsstats lagstiftning som den avlidne senastvar omfattad av, medan den rätt som har förvärvats enligt andra med-lemsstaters lagstiftning skall falla bort.
3. Oavsett bestämmelserna i punkterna 1 och 2 skall i de fall som
avses i artiklarna 14c b eller 14f i förordningen alla rättigheter till
dödsfallsersättning som har förvärvats enligt de berörda medlemssta-
ternas lagstiftning behållas.
Artikel 9a
Tillämpligareglervidsamtidigrätttillarbetslöshetsförmåner
Om en anställd eller egenföretagare, som har rätt till arbets-
löshetsförmåner enligt en medlemsstats lagstiftning som han enligtförordningens artikel 69 var omfattad av under sin senaste anställningeller verksamhet som egenföretagare, reser till Grekland där han ocksåhar rätt till arbetslöshetsförmåner på grund av en period av försäkring,
anställning eller verksamhet som egenföretagare, som tidigare har full-
gjorts enligt grekisk lagstiftning, skall rätten till förmåner enligt gre-kisk lagstiftning innehållas under den tid som föreskrivs i förordning-ens artikel 69.1 c.
Artikel 10 (12) (13)
Tillämpligareglervidsamtidigrätttillfamiljeförmånerellerfamiljebidrag
föranställdaelleregenföretagare
1. a) Rätten till familjeförmåner eller familjebidrag som utges enligt
en medlemsstats lagstiftning, enligt vilken förvärv av rätten tillsådana förmåner eller bidrag inte grundas på villkor omförsäkring, anställning eller verksamhet som egenföretagare,
skall innehållas om för samma period och för samma familje-
medlem förmåner utges endast enligt nationell lagstiftning i enannan medlemsstat eller vid tillämpning av förordningens artik-lar 73, 74, 77 eller 78 upp till ett belopp motsvarande dessaförmåner
b) Om emellertid förvärvsverksamhet utövas inom den förstnämnda
medlemsstatens territorium
i) av den person, som har rätt till familjeförmåner eller av den
person till vilken sådana förmåner utbetalas, skall, vad avserförmåner till vilka rätt föreligger antingen direkt enligt en▼
M3
▼B
1972R0574 — SV — 01.05.1999 — 002.001 — 7
▼B
annan medlemsstats nationella lagstiftning eller enligt förord-
ningens artikel 73 eller 74, rätten till familjeförmåner, somutges direkt enligt den nationella lagstiftningen i den andra
medlemsstaten eller enligt dessa artiklar, innehållas upp till
ett belopp, som motsvarar de familjeförmåner, som gällerenligt lagstiftningen i den medlemsstat inom vars territoriumfamiljemedlemmen är bosatt. Kostnaden för de förmåner somhar utbetalats av den medlemsstat inom vars territorium
familjemedlemmen är bosatt skall bäras av den medlemssta-
ten;
ii) av den person, som har rätt till sådana förmåner eller av den
person till vilken sådana förmåner utbetalas, skall, vad avserförmåner till vilka rätt föreligger direkt enligt en annan med-lemsstats nationella lagstiftning eller enligt förordningensartikel 77 eller 78, rätten till familjeförmåner eller familje-
bidrag, som utges direkt enligt den nationella lagstiftningen i
denna andra medlemsstat eller enligt dessa artiklar innehål-las; i dessa fall har personen i fråga rätt till familjeförmånereller familjebidrag från den medlemsstat inom vars territo-rium barnen är bosatta och på denna stats bekostnad och iförekommande fall andra förmåner än familjeförmåner som
avses i förordningens artikel 77 eller 78 på bekostnad av den
enligt dessa artiklar behöriga staten.
2. Om en anställd som omfattas av en medlemsstats lagstiftning har
rätt till familjeförmåner på grund av försäkrings- eller anställningspe-rioder som tidigare har fullgjorts enligt grekisk lagstiftning skall denna
rätt innehållas, om det för samma period och för samma familjemed-
lem utbetalas familjeförmåner enligt lagstiftningen i den förstnämndamedlemsstaten enligt förordningens artiklar 73 och 74, upp till ettbelopp som motsvarar dessa förmåner.
3. När familjeförmåner skall utbetalas för samma period och
samma familjemedlem av två medlemsstater enligt artiklarna 73 och/
eller 74 i förordningen, skall den behöriga institutionen i den med-
lemsstat enligt vars lagstiftning de högsta förmånerna utgår betala uthela förmånsbeloppet och av den andra medlemsstatens behöriga insti-tution få ersättning med hälften av detta belopp dock högst med detbelopp som gäller enligt den senare medlemsstatens lagstiftning.
Artikel 10a (8)
Tillämpliga regler för anställda eller egenföretagare som i en följd omfat-
tasavlagstiftningenifleramedlemsstaterundersammaperiodellerdelav
period
Om en anställd eller egenföretagare i en följd omfattas av två med-
lemsstaters lagstiftningar under en period mellan två tidpunkter förutbetalning av familjeförmåner enligt den ena eller båda de berördamedlemsstaternas lagstiftningar, skall följande regler gälla:
a) De familjeförmåner som personen kan göra anspråk på till följd av
att han omfattas av lagstiftningen i var och en av dessa stater skallmotsvara antalet dagliga förmåner som utbetalas enligt den berördalagstiftningen. Om lagstiftningen inte innehåller någon bestämmelseom utgivande av dagliga förmåner, skall familjeförmånerna utges i
förhållande till den tid enligt vilken personen har varit omfattad av
lagstiftningen i var och en av medlemsstaterna och i förhållandetill den tidsperiod som bestämts i den berörda lagstiftningen.
b) Om familjeförmåner har utbetalats av en institution under en period
då förmånerna skulle ha utbetalats av en annan institution skall
avräkning ske mellan dessa institutioner.
c) Om anställningsperioder eller perioder av verksamhet som egen-
företagare som har fullgjorts enligt lagstiftningen i en medlemsstat
uttrycks i andra enheter än de som används vid beräkning av famil-jeförmåner enligt lagstiftningen i en annan medlemsstat som perso-nen också har omfattats av under samma period, skall omräkning,vid tillämpning av a och b ske enligt bestämmelserna i tillä-mpningsförordningens artikel 15.3.
1972R0574 — SV — 01.05.1999 — 002.001 — 8
▼B
d) Oavsett bestämmelserna i a skall i förhållande mellan de medlems-
stater som anges i bilaga 8 till tillämpningsförordningen, den insti-tution som svarar för kostnaderna för familjeförmånerna på grund-
val av den första anställningen eller första perioden av verksamhet
som egenföretagare under den berörda perioden bära dessa kostna-der under hela utbetalningsperioden.
AVDELNING III
TILLÄMPNING AVFÖRORDNINGENSBESTÄMMELSEROM
BESTÄMMANDEAVTILLÄMPLIGLAGSTIFTNING
Tillämpningavförordningensartiklar13-17
Artikel 10b (9)
Förfarandeenligtförordningensartikel13.2f
Den dag och de villkor då lagstiftningen i en medlemsstat upphör att
gälla för en person som avses i förordningens artikel 13.2 f skallfastställas enligt den lagstiftningen. Den institution som har utsetts avden behöriga myndigheten i den medlemsstat vars lagstiftning blirtillämplig på denna person, skall vända sig till den institution som har
utsetts av den behöriga myndigheten i den förra medlemsstaten, med
en begäran om att specificera denna dag.
Artikel 11
Formaliteternärenanställdsäntsutenligtförordningensartiklar14.1och
14b.1ochnäröverenskommelserslutitsenligtförordningensartikel17
1. Den institution som har utsetts av den behöriga myndigheten i
den medlemsstat, vars lagstiftning skall fortsätta att gälla, skall iföljande fall utfärda ett intyg som anger att en anställd skall fortsättaatt omfattas av denna lagstiftning fram till ett visst datum:
a) På begäran av den anställde eller dennes arbetsgivare i fall som
avses i förordningens artiklar 14.1 och 14 b.1.
b) I fall där förordningens artikel 17 gäller.
2. Det samtycke som föreskrivs för fall som avses i förordningens
artiklar 14.1 b och 14 b.1 skall begäras av arbetsgivaren.
Artikel 11a
Formaliteter enligt förordningens artiklar 14 a.1 och 14 b.2 och i fall av
överenskommelserenligtförordningensartikel17dåarbeteutförsinomen
annan medlemsstats territorium än det inom vilket personen normalt är
egenföretagare
1. Den institution som har utsetts av den behöriga myndigheten i
den medlemsstat vars lagstiftning skall fortsätta att gälla skall utfärda
ett intyg som anger att egenföretagaren skall i följande fall fortsätta
att omfattas av denna lagstiftning fram till ett visst datum:
a) På begäran av egenföretagaren i fall som avses i förordningens
artiklar 14a.1 och 14 b.2.
b) I fall där förordningens artikel 17 gäller.
2. Det samtycke som föreskrivs för fall som avses i förordningens
artiklar 14a.1 b och 14 b.2 skall begäras av egenföretagaren.
Artikel 12
Särskilda bestämmelser om anställdas försäkring enligt det tyska systemet
försocialtrygghet
Om tysk lagstiftning, enligt förordningens artiklar 13.2 a, 14.1, 14.2
eller 14 b.1 eller enligt en överenskommelse som har slutits enligtförordningens artikel 17, gäller för en person som är anställd av ettföretag eller en arbetsgivare som inte har sitt säte inom tyskt territo-rium och om personen inte har någon fast arbetsplats inom tyskt terri-
1972R0574 — SV — 01.05.1999 — 002.001 — 9
▼B
torium, skall denna lagstiftning gälla som om personen var anställd på
sin bosättningsort inom tyskt territorium.
Om den anställde inte är bosatt inom tyskt territorium skall tysk lag-
stiftning gälla som om han vore anställd på en ort för vilken Allge-meine Ortskrankenkasse Bonn (Lokala allmänna sjukförsäkringskassanBonn) är behörig.
Artikel 12a (5)
Regler som gäller de personer som avses i förordningens artiklar 14.2 b,
14.3,14a.2,14a.3och14a.4och14cochsomnormaltäranställdaoch/eller
egenföretagareinomtvåellerfleramedlemsstatersterritorier
Vid tillämpningen av förordningens artiklar 14.2 b, 14.3, 14a.2, 14a.3
och 14a.4 och 14c skall följande regler gälla:
1. a) En person som normalt utför arbete inom två eller flera med-
lemsstaters territorier eller hos ett företag som har sitt säte inomen medlemsstats territorium och vars verksamhet sträcker sigöver två medlemsstaters gemensamma gräns eller som samtidigtär anställd inom en medlemsstats territorium och egenföretagare
inom en annan medlemsstats territorium skall anmäla detta till
den institution som har utsetts av den behöriga myndigheten iden medlemsstat inom vars territorium han är bosatt.
b) Om lagstiftningen i den medlemsstat inom vars territorium per-
sonen är bosatt inte gäller honom skall den institution som harutsetts av denna medlemsstats behöriga myndighet i sin turanmäla förhållandet till den institution som har utsetts av denbehöriga institutionen i den medlemsstat vars lagstiftning skall
gälla.
2. a) Om en person, som normalt är anställd eller egenföretagare
inom två eller flera medlemsstaters territorier och som utför endel av sitt arbete inom den medlemsstat inom vars territoriumhan är bosatt, omfattas av denna medlemsstats lagstiftning enligtförordningens artiklar 14.2 b i eller artikel 14 a.2 förstameningen, skall den institution som har utsetts av denna med-
lemsstats behöriga myndighet utfärda ett intyg som anger att
han omfattas av dess lagstiftning och sända en kopia av det tillden institution som har utsetts av den behöriga myndigheten ivarje annan medlemsstat
i) inom vars territorium personen utför en del av sitt arbete
och/eller,
ii) om han är anställd, inom vars territorium det företag eller
den arbetsgivare, hos vilken han är anställd, har sitt säte eller
är bosatt.
b) Den sistnämnda institutionen skall, när det behövs, till den insti-
tution som har utsetts av den behöriga myndigheten i den med-lemsstat vars lagstiftning skall tillämpas, sända den informationsom är nödvändig för att fastställa de avgifter som arbetsgivareneller arbetsgivarna och/eller personen är skyldiga att betala
enligt denna lagstiftning.
3. a) Om en person, som är anställd inom en medlemsstats territorium
hos ett företag som har sitt säte inom en annan medlemsstats
territorium och vars verksamhet sträcker sig över dessa statersgemensamma gräns eller som är egenföretagare med ett sådantföretag, enligt förordningens artikel 14.3 eller 14 a.3 omfattasav lagstiftningen i den medlemsstat inom vars territorium företa-
get har sitt säte, skall den institution som har utsetts av den
behöriga myndigheten i den sistnämnda medlemsstaten utfärdaett intyg som anger att personen omfattas av dess lagstiftningoch sända en kopia av det till den institution som har utsetts avden behöriga myndigheten i varje annan medlemsstat
i) inom vars territorium personen är anställd eller egenföreta-
gare,
ii) inom vars territorium personen är bosatt.
b) Punkt 2 b ovan skall gälla även dessa fall.
1972R0574 — SV — 01.05.1999 — 002.001 — 10
▼B
4. a) Om en anställd, som inte är bosatt inom något av de medlems-
staters territorier inom vilka han utför arbete, enligt förordning-ens artikel 14.2 b ii, omfattas av lagstiftningen i den medlems-
stat inom vars territorium företaget eller den person som sys-
selsätter honom har sitt säte eller är bosatt, skall den institutionsom har utsetts av den behöriga myndigheten i den sistnämndamedlemsstaten lämna den anställde ett intyg som anger att hanomfattas av den lagstiftning och sända en kopia av det till den
institution som har utsetts av den behöriga myndigheten i varje
annan medlemsstat
i) inom vars territorium den anställde utför en del av sitt
arbete,
ii) inom vars territorium den anställde är bosatt.
b) Punkt 2 b ovan skall gälla även dessa fall.
5. a) Om en person, som normalt är egenföretagare inom två eller
flera medlemsstaters territorier men som inte utför någon del avsitt arbete inom den medlemsstats territorium inom vilket han ärbosatt, enligt förordningens artikel 14 a.2, andra meningen,omfattas av lagstiftningen i den medlemsstat inom vars territo-rium han utför sitt huvudsakliga arbete, skall den institution som
har utsetts av den behöriga myndigheten i den medlemsstat
inom vars territorium han är bosatt utan dröjsmål underrätta deninstitution som har utsetts av de behöriga myndigheterna i deandra berörda medlemsstaterna.
b) Medlemsstaternas behöriga myndigheter eller de institutioner
som har utsetts av dessa behöriga myndigheter skall efter
överenskommelse och med beaktande av bestämmelserna i doch i förekommande fall bestämmelserna i förordningens artikel14 a.4, bestämma vilken lagstiftning som skall gälla för perso-nen i fråga, inom en period av högst sex månader från den dag
då en av de berörda institutionerna underrättas om personens
situation.
c) Den institution som tillämpar den lagstiftning som har bestämts
som tillämplig för personen i fråga skall lämna honom ett intygsom anger att han omfattas av denna lagstiftning och sända en
kopia av det till de övriga berörda institutionerna.
d) Vid bestämmande av personens huvudsakliga arbete enligt
förordningens artikel 14 a.2 tredje meningen skall först ochfrämst den ort beaktas på vilken de fasta och permanenta loka-lerna finns i vilka personen utför sitt arbete. Om sådana saknas
skall sådana kriterier beaktas som arbetets normala beskaffenhet
eller varaktighet, antalet tjänster som tillhandahålls och deninkomst som arbetet ger.
e) De berörda institutionerna skall lämna varandra de upplysningar
som behövs för att bestämma både personens huvudsakliga
arbete och de avgifter som skall betalas enligt den lagstiftning
som har bestämts som tillämplig på honom.
6. a) Om den institution som har utsetts av den behöriga myndigheten
i den medlemsstat vars lagstiftning skulle gälla enligt förord-
ningens artikel 14 a.2 eller 14 a.3, beslutar att bestämmelserna i
nämnda artikels punkt 4 skall gälla för personen i fråga, skallden, utan att det påverkar tillämpningen av bestämmelserna i 5ovan och i synnerhet 5 b, underrätta de behöriga myndigheternai de övriga berörda medlemsstaterna eller de institutioner somhar utsetts av dessa myndigheter om detta. Den lagstiftning som
skall gälla personen skall, när det behövs, bestämmas genom en
överenskommelse.
b) Den information som avses i 2 b ovan skall av de andra berörda
institutionerna sändas till de institutioner som har utsetts av denbehöriga myndigheten i den medlemsstat vars lagstiftning har
fastställts vara tillämplig.
7. a) Om en person, som är anställd inom en medlemsstats territorium
samtidigt som han är egenföretagare inom en annan medlems-stats territorium, enligt förordningens artikel 14c a omfattas avlagstiftningen i den medlemsstat där han är anställd skall den
1972R0574 — SV — 01.05.1999 — 002.001 — 11
▼B
institution som har utsetts av den behöriga myndigheten i den
sistnämnda medlemsstaten lämna den anställde ett intyg somanger att han omfattas av dess lagstiftning och sända en kopia
av det till den institution som har utsetts av den behöriga myn-
digheten i varje annan medlemsstat
i) inom vars territorium personen är egenföretagare,
ii) inom vars territorium personen är bosatt.
b) Punkt 2 b ovan skall gälla även dessa fall.
8. Om en person, som samtidigt är anställd inom en medlemsstats ter-
ritorium och egenföretagare inom en annan medlemsstats territo-
rium, enligt bestämmelserna i förordningens artikel 14c omfattas av
två medlemsstaters lagstiftning, gäller bestämmelserna i punkterna1-4 för anställningen och bestämmelserna i punkterna 1, 2, 3, 5 och6 för verksamheten som egenföretagare.
De institutioner som har utsetts av de behöriga myndigheterna i de
två medlemsstater, vars lagstiftning skall gälla, underrättar varandra
ömsesidigt om detta.
Artikel 12b
Tillämpligareglerifrågaompersonersomavsesiartiklarna14eoch14fi
förordningen
Bestämmelserna i artikel 12a.1, 12a.2, 12a.3, och 12a.4 skall tillämpas
analogt på de personer som omfattas av artikel 14e eller 14f i förord-ningen. I de fall som omfattas av artikel 14f i förordningen skall den
institution som har utsetts av de behöriga myndigheterna i de med-
lemsstater vars lagstiftning har bedömts som tillämplig informera var-andra i enlighet därmed.
Artikel 13
Utövande av rätten att välja för personer anställda vid beskickningar och
konsulat
1. Den rätt att välja som avses i förordningens artikel 16.2 måste
första gången utövas inom tre månader från den dag då personen
anställdes på beskickningen eller konsulatet eller då han blev privat-tjänare hos tjänstemän vid en sådan beskickning eller sådant konsulat.Valet skall ha verkan från och med den dag då anställningen börjar.
Om personen i fråga på nytt utövar sin rätt att välja vid ett kalen-
derårs utgång skall valet ha verkan från och med det följande kalen-derårets första dag.
2. Den person som utövar sin rätt att välja skall anmäla detta till
den institution som har utsetts av den behöriga myndigheten i den
medlemsstat vars lagstiftning han har valt att omfattas av och samti-
digt underrätta sin arbetsgivare om detta. Denna institution skall, omdet behövs, vidarebefordra denna information till alla andra institutio-ner i samma medlemsstat enligt de föreskrifter som har utfärdats avdenna medlemsstats behöriga myndighet.
3. Den institution som har utsetts av den behöriga myndigheten i
den medlemsstat vars lagstiftning personen i fråga har valt att omfattasav skall lämna honom ett intyg som anger att han omfattas av denna
medlemsstats lagstiftning under den tid som han är anställd på
beskickningen eller konsulatet eller som privattjänare hos tjänstemänvid en sådan beskickning eller ett sådant konsulat.
4. Om personen i fråga har valt att omfattas av tysk lagstiftning
skall bestämmelserna i denne lagstiftning gälla som om han voreanställd på den plats där den tyska regeringen har sitt säte. Den behö-riga myndigheten skall utse den behöriga sjukförsäkringsinstitutionen.▼
M3
▼B
1972R0574 — SV — 01.05.1999 — 002.001 — 12
▼B
Artikel 14
UtövandeavrättenattväljaförEuropeiskagemenskapernashjälppersonal
1. Den rätt att välja som avses i förordningens artikel 16.3 måste
utövas när anställningsavtalet träffas. Den myndighet som har rätt attsluta sådana avtal skall informera den institution som har utsetts av
den behöriga myndigheten i den medlemsstat vars lagstiftning den
anställde har valt att omfattas av. Denna institution skall, om detbehövs, vidarebefordra sådan information till alla andra institutioner isamma medlemsstat.
2. Den institution, som har utsetts av den behöriga myndigheten i
den medlemsstat vars lagstiftning medlemmen av hjälppersonalen harvalt att omfattas av, skall lämna honom ett intyg som anger att hanomfattas av denna medlemsstats lagstiftning under den tid som han är
anställd av Europeiska gemenskaperna som medlem av hjälppersona-
len.
3. De behöriga myndigheterna i medlemsstaterna skall, när det
behövs, utse behöriga institutioner för Europeiska gemenskapernashjälppersonal.
4. Om en medlem av hjälppersonalen, som är anställd inom en
annan medlemsstats territorium än Tyskland, har valt att omfattas avtysk lagstiftning skall bestämmelserna i denna lagstiftning tillämpassom om medlemmen av hjälppersonalen vore anställd på den ort där
den tyska regeringen har sitt säte. Den behöriga myndigheten skall
utse den behöriga sjukförsäkringsinstitutionen.
AVDELNING IV
TILLÄMPNING AV FÖRORDNINGENS SÄRSKILDA BES-
TÄMMELSERFÖROLIKASLAGAVFÖRMÅNER
KAPITEL 1
ALLMÄNNAREGLEROMSAMMANLÄGGNINGAVPERIODER
Artikel 15 (A) (5) (11)
1. I de fall som avses i förordningens artiklar 18.1, 38, 45.1, 45.2
och 45.3, 64, 67.1 och 67.2 skall perioder läggas samman enligtföljande regler:
a) Till försäkrings- eller bosättningsperioder, som har fullgjorts enligt
en medlemsstats lagstiftning, skall läggas försäkrings- eller bosätt-ningsperioder som har fullgjorts enligt varje annan medlemsstats
lagstiftning i den utsträckning som det behövs som komplement till
de försäkrings- eller bosättningsperioder som har fullgjorts enligtden första medlemsstatens lagstiftning för att få, bibehålla elleråterfå rätt till förmåner, under förutsättning att dessa försäkrings-eller bosättningsperioder inte sammanfaller. Om förmåner vid inva-liditet, ålderdom eller dödsfall (pensioner) skall utges av två eller
flera medlemsstaters institutioner enligt bestämmelserna i förord-
ningens artikel 46.2, skall var och en av de berörda institutionernagöra en separat sammanläggning genom att beakta alla försäkrings-eller bosättningsperioder som har fullgjorts av den anställde elleregenföretagaren enligt alla medlemsstaters lagstiftningar som hanhar omfattats av, om något annat inte följer av bestämmelserna i
förordningens artikel 45.2, 45.3 och förordningens artikel 47.1a.
►
M3Trots detta skall, i de fall som avses i artiklarna 14c b eller
14f i förordningen, de ovan nämnda institutionerna också vid bevil-jande av förmåner beakta de försäkrings- eller bosättningsperiodersom har fullgjorts enligt ett system för obligatorisk försäkring
enligt lagstiftningen i de ifrågavarande medlemsstaterna och som
överlappar varandra. ◄
b) Om en försäkrings- eller bosättningsperiod som har fullgjorts enligt
ett system för obligatorisk försäkring enligt en medlemsstats lag-stiftning sammanfaller med en försäkringsperiod enligt ett systemför frivillig försäkring eller frivillig fortsättningsförsäkring enligt en
1972R0574 — SV — 01.05.1999 — 002.001 — 13
▼B
annan medlemsstats lagstiftning, skall endast den period som har
fullgjorts enligt systemet för obligatorisk försäkring beaktas.
c) Om en försäkrings- eller bosättningsperiod annan än en period som
likställs med en sådan, har fullgjorts enligt en medlemsstats lag-stiftning och sammanfaller med en period som likställs med enförsäkrings- eller bosättningsperiod enligt en annan medlemsstatslagstiftning, skall endast den förstnämnda perioden beaktas.
d) Varje period som betraktas som likställd enligt två eller flera med-
lemsstaters lagstiftning skall endast beaktas av institutionen i denmedlemsstat enligt vars lagstiftning den försäkrade personen senastvar obligatoriskt försäkrad före den nämnda perioden. Om denförsäkrade personen inte har varit obligatoriskt försäkrad enligt en
medlemsstats lagstiftning före den nämnda perioden skall perioden
beaktas av institutionen i den medlemsstat enligt vars lagstiftninghan första gången efter den nämnda perioden var obligatorisktförsäkrad.
e) Om det inte är möjligt att exakt fastställa den tidsperiod inom vil-
ken vissa försäkrings- eller bosättningsperioder har fullgjorts enligt
en medlemsstats lagstiftning skall dessa perioder inte anses sam-manfalla med försäkrings- eller bosättningsperioder som har full-gjorts enligt en annan medlemsstats lagstiftning, och de skall, omdet kan vara till fördel, beaktas.
f) Om vissa försäkrings- eller bosättningsperioder enligt en medlems-
stats lagstiftning endast beaktas om de har fullgjorts inom en visstidsfrist, skall institutionen som tillämpar denna lagstiftning
i) beakta endast sådana försäkrings- eller bosättningsperioder
enligt en annan medlemsstats lagstiftning som har fullgjorts
inom denna tidsfrist, eller
ii) förlänga denna tidsfrist med försäkrings- eller bosättningsperio-
der som helt eller delvis har fullgjorts inom den nämnda fristen
enligt en annan medlemsstats lagstiftning, om de berörda
försäkrings- eller bosättningsperioderna enligt den andra med-lemsstatens lagstiftning endast leder till förskjutning av den fristinom vilken försäkrings- eller bosättningsperioderna måste varafullgjorda.
2. Försäkrings- eller bosättningsperioder, som har fullgjorts enligt
en medlemsstats lagstiftning för vilken förordningen inte gäller men
som beaktas enligt en annan lagstiftning i denna medlemsstat för vil-
ken förordningen gäller, skall godtas som försäkrings- eller bosätt-ningsperioder och beaktas i sammanläggningssyfte.
3. Om försäkringsperioder som har fullgjorts enligt en medlemsstats
lagstiftning uttrycks i andra enheter än dem som används i en annanmedlemsstats lagstiftning, skall den omvandling som behövs för sam-manläggning genomföras enligt följande regler:
a) Om personen i fråga är en anställd som har omfattats av ett system
med sexdagarsvecka eller om han är egenföretagare
i) skall en dag motsvara åtta timmar och omvänt,
ii) skall sex dagar motsvara en vecka och omvänt,
iii) skall 26 dagar motsvara en månad och omvänt,
iv) skall tre månader, 13 veckor eller 78 dagar motsvara ett kvartal
och omvänt,
v) skall, vid omvandlingen av veckor till månader och omvänt,
veckorna och månaderna omvandlas till dagar,
vi) skall tillämpningen av föregående regler inte leda till att det
totala antalet försäkringsperioder som har fullgjorts under ettkalenderår sammanlagt överstiger 312 dagar, 52 veckor, 12månader eller fyra kvartal.
b) Om personen i fråga är en anställd som har omfattats av ett system
med femdagarsvecka
i) skall en dag motsvara nio timmar och omvänt,
ii) skall fem dagar motsvara en vecka och omvänt,
iii) skall 22 dagar motsvara en månad och omvänt,
1972R0574 — SV — 01.05.1999 — 002.001 — 14
▼B
iv) skall tre månader, 13 veckor eller 66 dagar motsvara ett kvartal
och omvänt,
v) skall, vid omvandlingen av veckor till månader och omvänt,
veckorna och månaderna omvandlas till dagar,
vi) skall tillämpningen av föregående regler inte leda till att det
totala antalet försäkringsperioder som har fullgjorts under ett
kalenderår sammanlagt överstiger 264 dagar, 52 veckor, 12
månader eller fyra kvartal.
c) Om personen i fråga är en anställd som har omfattats av ett system
som tillämpar sjudagarsvecka
i) skall en dag motsvara sex timmar och omvänt,
ii) skall sju dagar motsvara en vecka och omvänt,
iii) skall 30 dagar motsvara en månad och omvänt,
iv) skall tre månader eller tretton veckor eller 90 dagar motsvara
ett kvartal och omvänt,
v) skall vid omräkning av veckor till månader och omvänt, veck-
orna och månaderna omräknas till dagar,
vi) skall tillämpningen av föregående regler inte leda till att det
totala antalet försäkringsperioder under ett kalenderår samman-
lagt överstiger 360 dagar, 52 veckor, tolv månader eller fyrakvartal.
Om en medlemsstats lagstiftning uttrycker försäkringsperioder i måna-
der anses de dagar, som enligt omräkningsreglerna i detta stycke mot-svarar en bråkdel av en månad, som en hel månad.
KAPITEL 2
SJUKDOMOCHMODERSKAP
Tillämpningavförordningensartikel18
Artikel 16
Styrkandeavförsäkringsperioder
1. För att göra sin rätt enligt bestämmelserna i förordningens artikel
18 gällande skall en anställd eller egenföretagare till den behöriga
institutionen lämna in ett intyg som anger de försäkringsperioder som
har fullgjorts enligt den lagstiftning som han senast var omfattad av.
2. Detta intyg skall utfärdas på den anställdes eller egenföretaga-
rens begäran av institutionen eller institutionerna i den medlemsstatvars lagstiftning han senast var omfattad av. Om han inte lämnar indetta intyg skall den behöriga institutionen vända sig till den eller de
berörda institutionerna för att få intyget.
3. Bestämmelserna i punkterna 1 och 2 gäller också, om
försäkringsperioder som tidigare har fullgjorts enligt en annan med-lemsstats lagstiftning behöver beaktas för att villkoren i den behörigastatens lagstiftning skall uppfyllas.
Tillämpningavförordningensartikel19
Artikel 17 (14)
Vårdförmånervidbosättningienannanmedlemsstatändenbehörigasta-
ten
1. För att få vårdförmåner enligt förordningens artikel 19 skall en
anställd eller egenföretagare registrera sig och sina familjemedlemmarhos institutionen på sin bosättningsort genom att lämna in ett intygsom visar att han och hans familjemedlemmar har rätt till dessa
förmåner. Detta intyg utfärdas av den behöriga institutionen, i före-
kommande fall på grundval av information från arbetsgivaren. Omden anställde eller egenföretagaren eller hans familjemedlemmar intelämnar in detta intyg skall institutionen på bosättningsorten vända sigtill de behöriga institutionerna för att få intyget.
1972R0574 — SV — 01.05.1999 — 002.001 — 15
▼B
2. Detta intyg skall gälla tills institutionen på bosättningsorten får
meddelande om att det inte längre är giltigt. När detta intyg utfärdasav en tysk, fransk, italiensk eller portugisisk institution skall det dock
endast gälla under ett år efter utfärdandedatum och skall förnyas varje
år.
3. Om personen i fråga är säsongsarbetare skall det intyg som avses
i punkt 1 gälla under säsongsarbetets hela beräknade varaktighetsåvida den behöriga institutionen
inte under tiden meddelar institutionen på bosättningsorten om att det
inte längre är giltigt.
4. Institutionen på bosättningsorten skall underrätta den behöriga
institutionen om varje anmälan som har gjorts enligt bestämmelserna ipunkt 1.
5. Vid varje ansökan om vårdförmåner skall personen i fråga lämna
in de handlingar som behövs för att vårdförmåner skall kunna beviljasenligt lagstiftningen i den medlemsstat inom vars territorium han är
bosatt.
6. Vid sjukhusvistelse skall institutionen på bosättningsorten inom
tre dagar efter det att den har fått reda på detta underrätta den behö-riga institutionen om tidpunkten för intagningen på sjukhus, sjukhus-vistelsens sannolika längd och tidpunkten för utskrivning. Någonunderrättelse behövs dock inte när kostnaden för vårdförmånerna åter-
betalas med ett schablonbelopp till institutionen på bosättningsorten.
7. Institutionen på bosättningsorten skall i förväg underrätta den
behöriga institutionen om varje beslut om beviljande av vårdförmånernär den sannolika eller faktiska kostnaden överstiger ett schablonbe-lopp, som fastställs och omprövas med jämna mellanrum av Administ-rativa kommissionen. Den behöriga institutionen skall inom 15 dagar
från och med den dag då denna information har översänts göra even-
tuella invändningar och ange de skäl på vilka invändningarna grundas.Om ingen sådan invändning har gjorts vid slutet av denna period skallinstitutionen på bosättningsorten bevilja vårdförmånerna. Om dessaförmåner måste beviljas i ett mycket brådskande fall skall institutionen
på bosättningsorten omedelbart underrätta den behöriga institutionen
om det. Meddelande om invändning med angivande av de skäl påvilka invändningen grundas behövs dock inte om kostnaderna förvårdförmånerna återbetalas med ett schablonbelopp till institutionen påbosättningsorten.
8. Den anställde eller egenföretagaren eller hans familjemedlemmar
skall underrätta institutionen på bosättningsorten om varje förändring i
deras situation som kan påverka rätten till vårdförmåner, i synnerhetvarje upphörande eller byte av anställning eller byte av verksamhetsom egenföretagare för personen i fråga eller varje byte av bosätt-nings- eller vistelseort av honom eller hans familjemedlemmar. Påsamma sätt skall den behöriga institutionen underrätta institutionen på
bosättningsorten om den anställde eller egenföretagaren upphör att
vara försäkrad eller upphör att ha rätt till vårdförmåner. Institutionenpå bosättningsorten kan när som helst begära att den behöriga institu-tionen lämnar all information om den anställdes eller egenföretagarensförsäkring eller om hans rätt till vårdförmåner.
9. Två eller flera medlemsstater eller dessa medlemsstaters behöriga
myndigheter kan, sedan de inhämtat yttrande från Administrativa kom-
missionen, komma överens om andra tillämpningsbestämmelser.
Artikel 18
Kontantförmåner vid bosättning i en annan medlemsstat än den behöriga
staten
1. För att få kontantförmåner enligt förordningens artikel 19.1 b
skall en anställd eller egenföretagare inom tre dagar efter det attarbetsoförmågan inträffade anmäla sig hos institutionen på bosätt-ningsorten genom att lämna in ett meddelande om att han har slutatarbeta eller, om det föreskrivs i den lagstiftning som tillämpas av den
1972R0574 — SV — 01.05.1999 — 002.001 — 16
▼B
behöriga institutionen eller institutionen på bosättningsorten, ett intyg
om arbetsoförmåga som har utfärdats av den behandlande läkaren.
2. Om de behandlande läkarna i bosättningslandet inte utfärdar
intyg om arbetsoförmåga skall personen anmäla sig direkt till institu-tionen på bosättningsorten inom den tidsfrist som anges i den lagstift-ning som denna tillämpar.
Denna institution skall omedelbart se till att arbetsoförmågan medi-
cinskt bekräftas och att det intyg som avses i punkt 1 utfärdas. Intygetskall ange oförmågans beräknade varaktighet och skall utan dröjsmålöversändas till den behöriga institutionen.
3. I fall där punkt 2 inte gäller skall institutionen på bosättningsor-
ten snarast möjligt, och i varje fall inom tre dagar från den dag dåpersonen gjorde anmälan, se till att han undersöks av en läkare somom han vore försäkrad hos denna institution. Den undersökande läka-rens intyg skall särskilt ange arbetsoförmågans beräknade varaktighetoch skall översändas till den behöriga institutionen av institutionen på
bosättningsorten inom tre dagar från den dag då undersökningen gjor-
des.
4. Institutionen på bosättningsorten skall sedan vidta alla
nödvändiga administrativa kontroller eller läkarundersökningar av per-
sonen som om han vore försäkrad hos denna institution. Så snart som
den konstaterar att personen är i stånd att återuppta sitt arbete skallden utan dröjsmål underrätta honom och den behöriga institutionenom detta och ange den dag då arbetsoförmågan har upphört. Utan attdet påverkar tillämpningen av punkt 6 skall underrättelsen till perso-
nen anses som ett beslut som har fattats av den behöriga institutionen.
5. Den behöriga institutionen behåller under alla omständigheter
rätten att låta personen undersökas av den läkare som institutionensjälv har valt.
6. Om den behöriga institutionen beslutar att innehålla kon-
tantförmåner på grund av att personen inte har fullgjort de formalitetersom fastställts i bosättningslandets lagstiftning eller om den konstate-rar att personen kan återuppta sitt arbete, skall den underrätta personenom sitt beslut och samtidigt översända en kopia av detta beslut till
institutionen på bosättningsorten.
7. När personen återupptar sitt arbete skall han underrätta den
behöriga institutionen om detta, om en sådan underrättelse krävs enligtden lagstiftning som institutionen tillämpar.
8. Den behöriga institutionen skall betala ut kontantförmåner på
lämpligt sätt, exempelvis med internationella postanvisningar, ochskall underrätta institutionen på bosättningsorten och personen omdetta. Om kontantförmåner betalas ut av institutionen på bosättnings-orten för den behöriga institutionens räkning skall den sistnämnda
institutionen informera personen om hans rättigheter och underrätta
institutionen på bosättningsorten om kontantförmånernas belopp, tid-punkterna för utbetalning och den längsta tid under vilken de kanutges enligt den behöriga statens lagstiftning.
9. Två eller flera medlemsstater eller dessa medlemsstaters behöriga
myndigheter kan, sedan de inhämtat yttrande från Administrativa kom-missionen, komma överens om andra tillämpningsbestämmelser.
Tillämpningavförordningensartikel20
Artikel 19
Särskildabestämmelserförgränsarbetareochderasfamiljemedlemmar
För gränsarbetare eller deras familjemedlemmar kan läkemedel, ban-
dage, glasögon och mindre hjälpmedel utges och laboratorieanalyseroch tester utföras endast inom den medlemsstats territorium inom vil-ket de har ordinerats enligt bestämmelserna i denna medlemsstats lag-stiftning, utom i fall då den lagstiftning som den behöriga institutionentillämpar eller en överenskommelse som har träffats mellan de berörda
1972R0574 — SV — 01.05.1999 — 002.001 — 17
▼B
medlemsstaterna eller dessa medlemsstaters behöriga myndigheter
innehåller förmånligare regler.
Tillämpningavförordningensartikel21.2andrastycket
Artikel 19a (15)
Vårdförmånervidvistelseidenbehörigamedlemsstaten-Familjemedlem-
mar som är bosatta i en annan medlemsstat än den anställde eller egen-
företagaren
1. För att få vårdförmåner enligt förordningens artikel 21 skall
familjemedlemmarna för institutionen på vistelseorten förete ett intygsom styrker att de har rätt till dessa förmåner. Detta intyg somutfärdas av institutionen på familjemedlemmarnas bosättningsort, om
möjligt innan de lämnar den medlemsstat där de är bosatta, skall i
förekommande fall särskilt ange den längsta period under vilkenvårdförmånerna får utges enligt lagstiftningen i denna medlemsstat.Om familjemedlemmarna inte visar upp detta intyg skall institutionenpå vistelseorten vända sig till institutionen på bosättningsorten för atterhålla det.
2. Bestämmelserna i tillämpningsförordningens artikel 17.6, 17.7
och 17.9 skall tillämpas på motsvarande sätt. I detta fall skall institu-
tionen på den ort där familjemedlemmarna är bosatta anses behörig.
Tillämpningavförordningensartikel22
Artikel 20
Vårdförmåner vid vistelse i en annan medlemsstat än den behöriga staten
- Särskildaregler för personer somär anställdainom internationell trans-
portochderasfamiljemedlemmar
1. För att få vårdförmåner för sig själv eller för medföljande famil-
jemedlemmar skall en person, som är anställd inom internationell
transport och omfattas av förordningens artikel 14.2 a och som under
sin anställning beger sig till en annan medlemsstats territorium än denbehöriga statens, snarast möjligt till institutionen på vistelseortenlämna in ett särskilt intyg som har utfärdats av arbetsgivaren ellerdennes företrädare under den innevarande kalendermånaden ellerunder de två kalendermånaderna närmast före inlämnandet. Detta intyg
skall särskilt ange den dag från och med vilken personen har varit
anställd hos arbetsgivaren och namnet och adressen på den behörigainstitutionen. Om arbetsgivaren enligt den behöriga statens lagstiftninginte behöver känna till den behöriga institutionen skall dock denanställde lämna skriftliga uppgifter om denna institutions namn och
adress då han lämnar in sin ansökan till institutionen på vistelseorten.
En person som har lämnat in ett sådant intyg skall antas ha uppfylltvillkoren för rätt till vårdförmåner. Om en person inte kan ta kontaktmed institutionen på vistelseorten innan han får läkarvård skall hanändå få denna vård som om han vore försäkrad hos denna institution,om han visar upp det nämnda intyget.
2. Institutionen på vistelseorten skall inom tre dagar höra sig för
hos den behöriga institutionen om personen i fråga uppfyller villkoren
för rätt till vårdförmåner. Institutionen på vistelseorten skall utgevårdförmåner tills den får svar från den behöriga institutionen, dockinte längre än för 30 dagar.
3. Den behöriga institutionen skall sända sitt svar till institutionen
på vistelseorten inom tio dagar efter det att den har mottagit begäranfrån den sistnämnda institutionen. Om detta svar är jakande skall denbehöriga institutionen, vid behov, ange den längsta period under vil-
ken vårdförmåner får utges enligt den lagstiftning som den tillämpar
och institutionen på vistelseorten skall fortsätta att utge dessaförmåner.
4. I stället för det intyg som avses i punkt 1 får den anställde som
avses i den punkten lämna in ett intyg till institutionen på vistelseor-ten vilket anger att villkoren för rätt till vårdförmåner har uppfyllts.Detta intyg, som skall utfärdas av den behöriga institutionen, skall,
1972R0574 — SV — 01.05.1999 — 002.001 — 18
▼B
när det behövs, särskilt ange den längsta period under vilken
vårdförmåner får utges enligt den behöriga statens lagstiftning. I ettsådant fall gäller inte bestämmelserna i punkt 1, 2 och 3.
5. Bestämmelserna i tillämpningsförordningens artikel 17.6, 17.7
och 17.9 skall gälla även dessa fall.
6. Vårdförmåner som beviljas på grund av ett sådant antagande
som har gjorts enligt punkt 1 skall återbetalas enligt förordningensartikel 36.1.
Artikel 21
Vårdförmåner vid vistelse i en annan medlemsstat än den behöriga staten
— Andraanställda än de som omfattas av tillämpningsförordningensarti-
kel20elleregenföretagare
1. För att få vårdförmåner enligt förordningens artikel 22.1 a i
skall, utom i fall som avses i tillämpningsförordningens artikel 20, enanställd eller egenföretagare till institutionen på vistelseorten lämna inett intyg som anger att han har rätt till vårdförmåner. Detta intyg, som
skall utfärdas av den behöriga institutionen på den berörda personens
begäran om möjligt innan han lämnat den medlemsstats territoriuminom vilket han är bosatt, skall, när det behövs, särskilt ange denlängsta period under vilken vårdförmåner får utges enligt den behörigastatens lagstiftning. Om personen i fråga inte lämnar in detta intygskall institutionen på vistelseorten skaffa det från den behöriga institu-
tionen.
2. Bestämmelserna i tillämpningsförordningens artikel 17.6, 17.7
och 17.9 skall gälla även dessa fall.
Artikel 22
Vårdförmåner för anställda eller egenföretagare som flyttar eller som
återvändertillbosättningslandetochföranställdaelleregenföretagaresom
harfåtttillståndattresatillenannanmedlemsstatförläkarvård
1. För att få vårdförmåner enligt förordningens artikel 22.1 b i skall
en anställd eller egenföretagare till institutionen på bosättningsortenlämna in ett intyg som styrker att han har rätt att fortsätta att få dessaförmåner. Detta intyg, som skall utfärdas av den behöriga institutionen
skall, när det behövs, särskilt innehålla uppgift om den längsta period
under vilken dessa förmåner får fortsätta att utges enligt bestämmel-serna i den behöriga statens lagstiftning. Detta intyg kan på begäranav personen utfärdas efter hans avresa om det på grund av force maje-ure inte kan utfärdas dessförinnan.
2. Bestämmelserna i tillämpningsförordningens artikel 17.6, 17.7
och 17.9 skall gälla även dessa fall.
3. Punkt 1 och 2 gäller också vårdförmåner i fall som avses i
förordningens artikel 22.1 c i.
Artikel 23
Vårdförmånerförfamiljemedlemmar
Bestämmelserna i tillämpningsförordningens artikel 21 eller 22 skall, i
förekommande fall, gälla även vid beviljande av vårdförmåner till
familjemedlemmar enligt förordningens artikel 22.3.
Vid tillämpningen av tillämpningsförordningens artikel 17.6, 17.7,
17.9, 21 och 22 i sådana fall som avses i förordningens artikel 22.3andra stycket skall dock vad som där sägs om institutionen på bosätt-ningsorten och lagstiftningen i familjemedlemmarnas bosättningsland istället avse den behöriga institutionen och den behöriga statens lag-stiftning.
1972R0574 — SV — 01.05.1999 — 002.001 — 19
▼B
Artikel 24
Kontantförmåner för anställda och egenföretagare vid vistelse i en annan
medlemsstatändenbehörigastaten
Bestämmelserna i tillämpningsförordningens artikel 18 skall gälla
också kontanförmåner enligt förordningens artikel 22.1 a ii. Utan attdet påverkar skyldigheten att lämna intyg om arbetsoförmåga skall
dock en anställd eller egenföretagare, som vistas inom en medlems-
stats territorium utan att vara förvärvsverksam där, inte vara skyldigatt lämna in sådant meddelande om att han har slutat arbeta som avsesi tillämpningsförordningens artikel 18.1.
Tillämpningavförordningensartikel23.3
Artikel 25
Intyg om familjemedlemmar som skall beaktas vid beräkning av kon-
tantförmåner
1. För att få förmåner enligt förordningens artikel 23.3 skall en
anställd eller egenföretagare till den behöriga institutionen lämna inett intyg om sina familjemedlemmar som är bosatta inom en annanmedlemsstats territorium än det inom vilket denna institution finns.
2. Detta intyg skall utfärdas av institutionen på den ort där familje-
medlemmarna är bosatta.
Det skall gälla i 12 månader från den dag då det utfärdades. Det kan
förnyas och i ett sådant fall skall det gälla från den dag då det förnya-
des.
Personen i fråga skall omedelbart underrätta den behöriga institutionen
om varje händelse som föranleder en ändring av intyget. En sådan
ändring skall gälla från den dag då händelsen inträffade.
3. I stället för det intyg som föreskrivs i punkt 1 kan den behöriga
institutionen kräva att personen visar upp aktuella folkbokföringshand-
lingar om familjemedlemmar som är bosatta inom en annan medlems-
stats territorium än det inom vilket institutionen finns.
Tillämpningavförordningensartikel25.1
Artikel 26
Förmåner för arbetslösa personer som reser till en annan medlemsstat än
denbehörigastatenförattsökaarbetedär
1. För att få vård- och kontantförmåner enligt förordningens artikel
25.1 för sig själv och för sina familjemedlemmar skall en arbetslös
person till sjukförsäkringsinstitutionen på den ort som han har rest tilllämna in ett intyg, som han före avresan skall begära från den behö-riga sjukförsäkringsinstitutionen. Om han inte lämnar in detta intygskall institutionen på den ort som han har rest till skaffa det från denbehöriga institutionen.
Av detta intyg skall framgå att han har rätt till förmåner enligt villko-
ren i förordningens artikel 69.1 a, hur länge denna rätt gäller medbeaktande av förordningens artikel 69.1 c, samt beloppet av de kon-
tanta sjukförsäkringsförmåner som, i förekommande fall, skall utges
under den ovannämnda perioden vid fall av arbetsförmåga eller sjuk-husvistelse.
2. Arbetslöshetsförsäkringsinstitutionen på den ort till vilken den
arbetslösa personen har rest skall på en kopia av det intyg, som avses
i tillämpningsförordningens artikel 83 och som skall sändas till sjuk-försäkringsinstitutionen på samma ort, intyga att de villkor somföreskrivs i förordningens artikel 69.1 b är uppfyllda, ange den dagfrån vilken de är uppfyllda samt den dag från vilken den arbetslösa
personen får förmåner från arbetslöshetsförsäkringen på den behöriga
institutionens bekostnad.
Detta intyg skall gälla under den period som föreskrivs i förordning-
ens artikel 69.1 c så länge villkoren är uppfyllda. Om villkoren inte
1972R0574 — SV — 01.05.1999 — 002.001 — 20
▼B
längre är uppfyllda, skall arbetslöshetsförsäkringsinstitutionen på den
ort till vilken den arbetslösa personen har rest, inom tre dagarunderrätta sjukförsäkringsinstitutionen om detta.
3. Bestämmelserna i tillämpningsförordningens artikel 17.6, 17.7
och 17.9 skall gälla även dessa fall.
4. För att få de kontantförmåner som den behöriga statens lagstift-
ning berättigar till skall den arbetslösa personen inom tre dagar tillsjukförsäkringsinstitutionen på den ort till vilken han har rest sända ettintyg om arbetsoförmåga utfärdat av den behandlande läkaren. Hanskall också ange den dag till vilken han har fått arbetslöshetsförmåneroch sin adress i det land där han vistas.
5. Sjukförsäkringsinstitutionen på den ort som den arbetslösa perso-
nen har rest till skall inom tre dagar underrätta den behöriga sjuk-
försäkringsinstitutionen och den behöriga arbetslöshetsförsäkringsinsti-tutionen samt den institution hos vilken den arbetslösa personen äranmäld som arbetssökande om den dag då arbetsoförmågan börjaderespektive slutade.
6. I de fall som avses i förordningens artikel 25.4 skall sjuk-
försäkringsinstitutionen på den ort som den arbetslösa personen har
rest till underrätta den behöriga sjukförsäkringsinstitutionen och den
behöriga arbetslöshetsförsäkringsinstitutionen om att den anser att vill-koren för förlängning av den period under vilken kontant- ochvårdförmåner får utges är uppfyllda och ange de skäl på vilka dengrundar sin uppfattning samt till den underrättelse som den sänder till
den behöriga sjukförsäkringsinstitutionen foga en detaljerad rapport
om patientens tillstånd från den undersökande läkaren med uppgift omden sannolika period under vilken förutsättningar att tillämpa förord-ningens artikel 25.4 kommer att finnas. Den behöriga sjukförsäkrings-institutionen skall sedan fatta sitt beslut i frågan om förlängning avden period under vilken förmåner får utges till den sjuka arbetslösa
personen.
7. Bestämmelserna i tillämpningsförordningens artikel 18.2, 18.3,
18.4, 18.5, 18.6, 18.8 och 18.9 skall gälla även dessa fall.
Tillämpningavförordningensartikel25.3
Artikel 27
Vårförmånerförfamiljemedlemmartillenarbetslöspersonsomärbosatta
ienannanmedlemsstatändenbehörigastaten
Bestämmelserna i tillämpningsförordningens artikel 17 skall gälla
också vårdförmåner för familjemedlemmar till en arbetslös personsom är bosatta inom en annan medlemsstats territorium än den behö-
riga statens. När familjemedlemmar till en arbetslös person registreras
som mottagare av förmåner enligt bestämmelserna i förordningensartikel 69.1, skall det intyg som avses i tillämpningsförordningens arti-kel 26.1 visas upp. Detta intyg skall gälla under den tid under vilkenförmåner får utges enligt förordningens artikel 69.1.
Tillämpningavförordningensartikel26
Artikel 28
Vårförmånerförpensionssökandeochderasfamiljemedlemmar
1. För att få vårdförmåner enligt förordningens artikel 26.1 inom
den medlemsstats territorium inom vilket den sökande är bosatt skallhan och hans familjemedlemmar registrera sig hos institutionen på
bosättningsorten genom att lämna in ett intyg som visar att han själv
och hans familjemedlemmar har rätt till dessa förmåner enligt enannan medlemsstats lagstiftning. Detta intyg skall utfärdas av institu-tionen i den andra medlemsstat som svarar för vårdförmånerna.
2. Institutionen på bosättningsorten skall underrätta den institution
som har utfärdat intyget om varje anmälan som har gjorts enligt punkt1 ovan.
1972R0574 — SV — 01.05.1999 — 002.001 — 21
▼B
Tillämpningavförordningensartikel28och28a
Artikel 29
Vårdförmåner för pensionärer och deras familjemedlemmar som inte är
bosatta i den medlemsstat enligt vars lagstiftning de får pension och har
rätttillförmåner
1. För att få vårdförmåner enligt förordningens artikel 28.1 och 28a
inom den medlemsstats territorium inom vilket pensionären är bosattskall han och hans familjemedlemmar ►
M2som är bosatta i samma
medlemsstat ◄registrera sig hos institutionen på bosättningsorten
genom att lämna in ett intyg som anger att han själv och hans familje-
medlemmar har rätt till dessa förmåner enligt den lagstiftning eller en
av de lagstiftningar enligt vilka en pension betalas ut.
2. Detta intyg skall på pensionärens begäran utfärdas av den institu-
tion eller en av de institutioner som svarar för pensionen eller, i före-
kommande fall, av den institution som har bemyndigats att besluta omrätten till vårdförmåner så snart som pensionären uppfyller villkorenför rätt till dessa förmåner. Om pensionären inte lämnar in intygetskall institutionen på bosättningsorten skaffa det från den institution
eller de institutioner som svarar för pensionen eller, i förekommande
fall, från den institution som har bemyndigats att utfärda sådant intyg.Medan institutionen väntar på detta intyg kan den registrera pensionä-ren och hans familjemedlemmar ►
M2som är bosatta i samma
medlemsstat ◄provisoriskt på grundval av de handlingar som den
har godkänt. Denna registrering skall vara bindande för institutionen
med ansvar för bekostandet av vårdförmåner endast om den institutio-
nen har utfärdat det intyg som föreskrivs i punkt 1.
3. Institutionen på bosättningsorten skall underrätta institutionen
som har utfärdat det intyg som föreskrivs i punkt 1 om varje registre-ring som har gjorts enligt bestämmelserna i nämnda punkt.
4. När en ansökan om vårdförmåner görs skall det för institutionen
på bosättningsorten styrkas, med ett kvitto eller en postanvisningsta-long från den senaste utbetalningen, att rätten till pension fortfarandeföreligger.
5. Pensionären eller hans familjemedlemmar ►
M2som är bosatta
i samma medlemsstat ◄skall underrätta institutionen på bosättnings-
orten om varje ändring i deras situation som kan påverka deras rätt
till vårdförmåner, i synnerhet innehållande eller indragning av pensio-
nen och varje byte av bosättning. De institutioner som har ansvar förpensionen skall också underrätta institutionen på pensionärens bosätt-ningsort om varje sådan förändring.
6. Administrativa kommissionen skall, i den utsträckning som
behövs, fastställa närmare regler för att bestämma vilken institutionsom skall betala kostnaden för de vårdförmåner som avses i förord-ningens artikel 28.2 b.
Tillämpningavförordningensartikel29
Artikel 30 (14)
Vårdförmåner för familjemedlemmar som är bosatta ►M2 utanför den
behöriga medlemsstaten ◄i en annan medlemsstat än den stat i vilken
pensionärenärbosatt
1. För att få vårdförmåner enligt förordningens artikel 29.1 inom
den medlemsstats territorium inom vilket de är bosatta skall familje-
medlemmarna registrera sig hos institutionen på den ort där de ärbosatta genom att lämna in de handlingar som föreskrivs i den lagstift-ning som denna institution tillämpar för utgivande av sådana förmånertill en pensionärs familjemedlemmar samt ett intyg om att pensionären
har rätt till vårdförmåner för sig själv och sina familjemedlemmar.
►
M2Detta intyg, som skall utfärdas av institutionen eller av en av
de institutioner som ansvarar för utbetalning av pensionen, eller, iförekommande fall, av den institution som har behörighet att fattabeslut om rätt till vårdförmåner, skall vara giltigt så länge som institu-tionen på familjemedlemmarnas bosättningsort inte har mottagit någon
1972R0574 — SV — 01.05.1999 — 002.001 — 22
▼B
anmälan om att det har upphört att gälla. ◄►M2Om familjemed-
lemmarna inte lämnar in intyget, skall institutionen på bosättningsor-ten, för att få intyget, vända sig till den institution eller de institutio-
ner som ansvarar för utbetalning av pensionen eller, i förekommande
fall, till den institution som har sådan behörighet. ◄När detta intyg
utfärdas av en tysk, fransk, italiensk eller portugisisk institution skalldet dock endast gälla under ett år efter utfärdandedatum och skallförnyas varje år.
2. När familjemedlemmarna ansöker om vårdförmåner skall de till
institutionen på den ort där de är bosatta lämna in det intyg som avsesi punkt 1 ovan, om den lagstiftning som denna institution tillämparföreskriver att en sådan ansökan måste åtföljas av bevis om rätt tillpension.
3. Den institution som har utfärdat det intyg som avses i 1 skall
underrätta institutionen på familjemedlemmarnas bosättningsort om attpensionen hålls inne eller dras in. Institutionen på familjemedemmar-
nas bosättningsort får när som helst av den institution som har utfärdat
intyget begära samtliga upplysningar om rätten till vårdförmåner.
4. Familjemedlemmarna skall underrätta institutionen på sin bosätt-
ningsort om varje ändring i deras situation som kan påverka deras rätt
till vårdförmåner, särskilt varje byte av bosättning.
5. Institutionen på bosättningsorten skall underrätta den institution
som har utfärdat det intyg som avses i 1 om all registrering som insti-
tutionen har utfört, i enlighet med bestämmelserna i 30.1.
Tillämpningavförordningensartikel31
Artikel 31
Vårdförmåner för pensionärer och deras familjemedlemmar som vistas i
enannanmedlemsstatändenivilkendeärbosatta
1. För att få vårdförmåner enligt förordningens artikel 31 skall en
pensionär lämna in ett intyg till institutionen på vistelseorten vilketanger att han har rätt till dessa förmåner. Detta intyg, som skallutfärdas av institutionen på pensionärens bosättningsort om möjligtinnan han lämnar den medlemsstats territorium inom vilket han är
bosatt, skall, i förekommande fall, särskilt ange den längsta period
under vilken vårdförmåner får utges enligt denna medlemsstats lag-stiftning. Om pensionären inte lämnar in detta intyg skall institutionenpå vistelseorten skaffa det från institutionen på bosättningsorten.
2. Bestämmelserna i tillämpningsförordningens artikel 17.6, 17.7
och 17.9 skall gälla även dessa fall. I ett sådant fall skall institutionen
på pensionärens bosättningsort anses vara den behöriga institutionen.
3. Bestämmelserna i punkt 1 och 2 gäller också vårdförmåner till
familjemedlemmar som omfattas av förordningens artikel 31.►
M2Om familjemedlemmarna är bosatta inom en annan medlems-
stats territorium än i den där pensionären är bosatt, skall det intyg
som avses i 1 utfärdas av institutionen på den ort där de är bosatta,vilken institution vid tillämpningen av punkt 2 skall betraktas sombehörig institution. ◄
Tillämpningavförordningensartikel35.1
Artikel 32
Institutioner till vilka arbetare i gruvor och liknande företag och deras
familjemedlemmarkanvändasigundervistelseellerbosättningienannan
medlemsstatändenbehörigastaten
1. I de fall som avses i förordningens artikel 35.1 och då de
förmåner, som utges i vistelse- eller bosättningslandet enligt detförsäkringssystem för sjukdom eller moderskap som gäller för arbetare▼
M2
▼B
▼M2
▼B
1972R0574 — SV — 01.05.1999 — 002.001 — 23
▼B
inom stålindustrin, är likvärdiga med dem som utges enligt det
särskilda systemet för arbetare i gruvor och liknande företag, får arbe-tare i den sistnämnda kategorin och deras familjemedlemmar vända
sig till den närmaste institutionen inom den medlemsstats territorium
inom vilket de vistas eller är bosatta och som är förtecknad i tillä-mpningsförordningens bilaga 3, även om denna är en institution förtillämpning av det system som gäller för arbetare inom stålindustrin.Denna institution skall då utge dessa förmåner.
2. Om de förmåner som utges enligt det särskilda systemet för
arbetare i gruvor och liknande företag är förmånligare, kan sådanaarbetare eller deras familjemedlemmar vända sig antingen till deninstitution som svarar för tillämpningen av detta system eller till den
närmaste institution som tillämpar systemet för arbetare inom stålin-
dustrin inom den medlemsstats territorium inom vilket de vistas ellerär bosatta. I det senare fallet skall institutionen i fråga upplysa perso-nen om att han, genom att ansöka hos den institution som ansvarar förtillämpningen av det ovannämnda särskilda systemet, får förmånligare
förmåner samt även informera honom om denna institutions namn och
adress.
Tillämpningavförordningensartikel35.2
Artikel 32 a
Särskildasystemförvissaegenföretagare
Bilaga 11 förtecknar det system eller de system som avses i förord-
ningens artikel 35.2.
Tillämpningavförordningensartikel35.4
Artikel 33
Beaktandeavdenperiodundervilkenförmånerredanharutgettsavinsti-
tutionerienannanmedlemsstat
Vid tillämpningen av bestämmelserna i förordningens artikel 35.4 kan
den institution i en medlemsstat, som skall utge förmåner, begära upp-lysningar från institutioner i en annan medlemsstat om den periodunder vilken den senare institutionen redan har utgett förmåner församma fall av sjukdom eller moderskap.
Återbetalning från den behöriga institutionen i en medlemsstat av
utgifterunderenpersonsvistelseienannanmedlemsstat
Artikel 34 (12)
1. Om det under en anställds eller en egenföretagares vistelse i en
annan medlemsstat än den behöriga staten inte är möjligt att fullgörade formaliteter som föreskrivs i tillämpningsförordningens artikel 20.1,20.4, 21, 23 och 31, skall hans utgifter på begäran återbetalas av denbehöriga institutionen enligt den återbetalningstaxa som tillämpas av
institutionen på vistelseorten.
2. Institutionen på vistelseorten skall på den behöriga institutionens
begäran lämna alla upplysningar som behövs om denna taxa.
Om institutionen på vistelseorten och den behöriga institutionen är
bundna av en överenskommelse enligt vilken antingen ingen återbetal-ning skall ske eller ett schablonbelopp skall utges enligt förordningensartiklar 22.1 a i och 31, skall institutionen på vistelseorten dessutomtill den behöriga institutionen översända det belopp som skall återbeta-
las till personen i fråga enligt bestämmelserna i punkt 1 ovan.
3. Om det gäller större utgifter kan den behöriga institutionen
betala ett lämpligt förskott till personen i fråga så snart han lämnar in
en begäran om återbetalning till denna institution.
4. Trots punkt 1-3 kan den behöriga institutionen företa återbetal-
ning av utgifter som har uppstått enligt de taxor som den tillämparunder förutsättning att det är möjligt att göra en återbetalning enligt
1972R0574 — SV — 01.05.1999 — 002.001 — 24
▼B
dessa taxor, om de utgifter som skall återbetalas inte överstiger en
nivå som har fastställts av den Administrativa kommissionen och denanställde eller egenföretagaren eller pensionären lämnar samtycke till
att denna bestämmelse tillämpas. Under inga omständigheter får åter-
betalningsbeloppet överstiga de faktiska utgifterna.
5. Om lagstiftningen i bosättningsstaten inte innehåller återbetal-
ningssatser kan den behöriga institutionen företa återbetalning enligt
bestämmelserna i punkt 4 utan att samtycke från den berörda personen
krävs.
KAPITEL 3
INVALIDITET,ÅLDERDOMOCHDÖDSFALL(PENSIONER)
Inlämnandeochberedningavansökanomförmåner
Artikel 35 (11)
Ansökningar om invaliditetsförmåner då en anställd eller egenföretagare
har omfattats enbart av de lagstiftningar som nämns i förordningens
bilagaIVAochävenifallsomavsesiförordningensartikel40.2
1. För att få förmåner enligt förordningens artikel 37, 38 och 39
samt i de fall som avses i förordningens artikel 40.2, 41.1 och 42.2skall en anställd eller egenföretagare lämna in en ansökan antingen till
institutionen i den medlemsstat, vars lagstiftning han var omfattad av
vid tidpunkten för uppkomsten av den arbetsoförmåga som följts avinvaliditet eller förvärrad invaliditet, eller till institutionen på bosätt-ningsorten som då skall översända ansökan till den förstnämnda insti-tutionen och ange vilken dag som den lämnades in. Denna dag skallgälla som dag för inlämnande av ansökan till den förstnämnda institu-
tionen. Om kontanta sjukförsäkringsförmåner har utgetts skall dock
den dag då dessa kontantförmåner slutade att utges i förekommandefall anses som den dag då ansökan om pension har lämnats in.
2. I det fall som avses i förordningens artikel 41.1 b skall den insti-
tution hos vilken den anställde eller egenföretagaren senast var
försäkrad underrätta den institution, som först svarade för utbetalningav förmånerna, om beloppet och den dag från vilken förmånerna harbetalats ut enligt den lagstiftning som den förstnämnda institutionentillämpar. Från den dagen skall de förmåner som utgavs innan invali-diteten förvärrades dras in eller minskas till ett belopp som inte över-
stiger det tillägg som avses i förordningens artikel 41.1 c.
3. Bestämmelserna i punkt 2 skall inte gälla i det fall som avses i
förordningens artikel 41.1 d. I detta fall skall den institution hos vil-ken sökanden senast var försäkrad vända sig till den nederländska
institutionen för att få reda på det belopp som skall utges av denna
institution.
Artikel 36
Ansökan om förmåner vid ålderdom och efterlevandeförmåner (utom
förmåner tillbarnsomharmistenavföräldrarnaeller bådaföräldrarna)
samt invaliditetsförmåner i fall som inte avses i tillämpningsförordningens
artikel35
1. För att få förmåner enligt förordningens artikel 40-51, utom i
fall som avses i tillämpningsförordningens artikel 35, skall sökandenlämna in en ansökan till institutionen på bosättningsorten enligt detförfarande som bestäms i den lagstiftning som denna institution tilläm-
par. Om den anställde eller egenföretagaren inte har omfattats av
denna lagstiftning skall institutionen på bosättningsorten vidarebe-fordra ansökan till institutionen i den medlemsstat, vars lagstiftninghan senast har varit omfattad av, och ange den dag då ansökan lämna-des in. Den dagen skall anses som dag för inlämnande av ansökan tillden sistnämnda institutionen.
2. Om en anställd eller egenföretagare är bosatt inom en medlems-
stats territorium vars lagstiftning han inte har omfattats av, kan hanlämna in sin ansökan till institutionen i den medlemsstat, vars lagstift-ning han senast har omfattats av.
1972R0574 — SV — 01.05.1999 — 002.001 — 25
▼B
3. Om en anställd eller egenföretagare är bosatt inom en icke-med-
lemsstats territorium skall han lämna in sin ansökan till den behörigainstitutionen i den medlemsstat, vars lagstiftning han senast har omfat-
tats av. Om sökanden lämnar in sin ansökan till institutionen i den
medlemsstat i vilken han är medborgare skall denna institution vidare-befordra ansökan till den behöriga institutionen.
4. En ansökan om förmåner, som har sänts till institutionen i en
medlemsstat, skall automatiskt medföra att förmåner beviljas samtidigtenligt lagstiftningen i alla de medlemsstater, vars villkor sökandenuppfyller, utom i sådana fall då sökanden enligt förordningens artikel44.2 begär att beviljandet av de förmåner vid ålderdom som han
skulle ha rätt till enligt en eller flera medlemsstaters lagstiftning skjuts
upp.
Artikel 37
Handlingarochupplysningarsomskallbifogasansökanomförmåner som
avsesitillämpningsförordningensartikel36
Vid ansökan enligt tillämpningsförordningens artikel 36 skall följande
regler gälla:
a) Ansökan skall åtföljas av de nödvändiga handlingar och göras på
den blankett som föreskrivs i lagstiftningen
i) i den medlemsstat inom vars territorium sökanden är bosatt i
fall som avses i artikel 36.1,
ii) i den medlemsstat vars lagstiftning den anställde eller egenföret-
agaren senast var omfattad av i fall som avses i artikel 36.2 och36.3.
b) Riktigheten av de upplysningar som lämnas av sökanden skall styr-
kas med officiella handlingar som bifogas ansökningsblanketteneller bekräftas av de behöriga organen i den medlemsstat inomvars territorium sökanden är bosatt.
c) Sökanden skall så långt det är möjligt antingen ange den institution
eller de institutioner i varje medlemsstat, som handhar försäkringen
för invaliditet, ålderdom eller dödsfall (pensioner) och som denanställde eller egenföretagaren har varit försäkrad hos, eller, närdet gäller en anställd, den eller de arbetsgivare för vilka han hararbetat inom en medlemsstats territorium, genom att visa upp dearbetsintyg som han har.
d) Om sökanden enligt förordningens artikel 44.2 begär att beviljandet
av de förmåner vid ålderdom som han skulle ha rätt till enligt lag-
stiftningen i en eller flera medlemsstater, skjuts upp skall han angeden lagstiftning enligt vilken han ansöker om förmåner.
Artikel 38
Intyg om familjemedlemmar som skall beaktas vid beräkning av
förmånsbeloppet
1. För att få förmåner enligt bestämmelserna i förordningens artikel
39.4 eller 47.3 skall sökanden lämna in ett intyg om sina familjemed-
lemmar, dock inte om sina barn, som är bosatta inom en annan med-lemsstats territorium än det i vilket institutionen som svarar förförmånerna finns.
Detta intyg skall utfärdas av sjukförsäkringsinstitutionen på familje-
medlemmarnas bosättningsort eller av en annan institution som harutsetts av den behöriga myndigheten i den medlemsstat inom vars ter-ritorium de är bosatta. Bestämmelserna i tillämpningsförordningensartikel 25.2 andra och tredje styckena skall gälla också dessa fall.
I stället för det intyg som anses i första stycket ovan kan institutionen
som svarar för förmånerna kräva att sökanden lämnar in aktuella folk-bokföringshandlingar om familjemedlemmar, dock inte för barn, somär bosatta inom en annan medlemsstats territorium än det där institu-
tionen finns.
2. Om, i det fall som avses i punkt 1, den lagstiftning som tillä-
mpas av institutionen i fråga kräver att familjemedlemmarna bor till-
1972R0574 — SV — 01.05.1999 — 002.001 — 26
▼B
sammans med pensionären, skall det styrkas att de familjemedlemmar
som inte uppfyller detta villkor likväl är huvudsakligen beroende avsökanden för sin försörjning genom handlingar som visar att en del av
sökandens inkomster regelbundet förs över till dessa familjemedlem-
mar.
Artikel 39 (11)
Beredning av ansökningar om invaliditetsförmåner i fall då den anställde
eller egenföretagaren endastharomfattatsavde lagstiftningar somnämns
iförordningensbilagaIVA
1. Om en anställd eller egenföretagare har lämnat in en ansökan
om invaliditetsförmåner och om institutionen konstaterar att bes-
tämmelserna i förordningens artikel 37.1 gäller, skall denna institution,om det behövs, från den institution hos vilken den berörda personensenast var försäkrad skaffa ett intyg om de försäkringsperioder somhan har fullgjort enligt den lagstiftning som den senare institutionentillämpar.
2. Punkt 1 ovan gäller också när försäkringsperioder, som har full-
gjorts enligt en annan medlemsstats lagstiftning, måste beaktas för attvillkoren i den behöriga statens lagstiftning skall uppfyllas.
3. I fall som avses i förordningens artikel 39.3 skall den institution
som har utrett sökandens fall vidarebefordra hans handlingar till deninstitution hos vilken han senast var försäkrad.
4. Tillämpningsförordningens artikel 41-50 gäller inte beredning av
de ansökningar som avses i punkt 1, 2 och 3.
Artikel 40
Fastställandeavinvaliditetsgraden
Vid fastställande av invaliditetsgraden skall institutionen i en med-
lemsstat beakta de handlingar, läkarintyg och upplysningar av admi-
nistrativ karaktär som har skaffats från institutionen i en annan med-
lemsstat. Varje institution behåller dock rätten att låta sökanden under-sökas av den läkare som institutionen själv väljer, utom i sådana falldå bestämmelserna i förordningens artikel 40.4 gäller.
Beredning av ansökningar om förmåner vid invaliditet, ålderdom
ochdödsfallifallsomavsesitillämpningsförordningensartikel36
Artikel 41
Fastställandeavdenutredandeinstitutionen
1. Ansökningar om förmåner skall utredas av den institution till vil-
ken de har sänts eller vidarebefordrats enligt bestämmelserna i tillä-mpningsförordningens artikel 36. Denna institution benämns här denutredande institutionen.
2. Den utredande institutionen skall utan dröjsmål och på en
särskild blankett underrätta alla berörda institutioner om ansökningar
om förmåner så att ansökningarna samtidigt och utan dröjsmål kanutredas av alla dessa institutioner.
Artikel 42
Blankettersomskallanvändasvidberedningavansökningaromförmåner
1. Vid beredningen av ansökningar om förmåner skall den utred-
ande institutionen använda en blankett som särskilt skall innehålla ett
utlåtande och en förteckning över de försäkrings- eller bosättningspe-rioder som den anställde eller egenföretagaren har fullgjort enligt lag-stiftningen i alla de berörda medlemsstaterna.
2. När dessa blanketter sedan vidarebefordras till institutionen i en
annan medlemsstat skall de utgöra bevishandlingar.
1972R0574 — SV — 01.05.1999 — 002.001 — 27
▼B
Artikel 43
Deberördainstitutionernasförfarandevidberedningavenansökan
1. Den utredande institutionen skall på den blankett som föreskrivs
i tillämpningsförordningens artikel 42.1 ange de försäkrings- ellerbosättningsperioder som har fullgjorts enligt den lagstiftning somdenna tillämpar och skall sända en kopia av denna blankett till den
institution för försäkring vid invaliditet, ålderdom eller dödsfall (pen-
sioner) i varje medlemsstat hos vilken den anställde eller egenföret-agaren har varit försäkrad samt i förekommande fall bifoga de arbets-intyg som sökanden har visat upp.
2. Om det gäller endast en annan institution skall denna institution
fylla i den nämnda blanketten och ange
a) de försäkrings- eller bosättningsperioder som har fullgjorts enligt
den lagstiftning som denna tillämpar,
b) det förmånsbelopp som sökanden kunde göra anspråk på för endast
dessa försäkrings- eller bosättningsperioder,
c) det teoretiska och det faktiska förmånsbelopp som har beräknats
enligt bestämmelserna i förordningens artikel 46.2.
Den ifyllda blanketten skall återsändas till den utredande institutionen.Om en rätt till förmåner har förvärvats med beaktande av endast
sådana försäkrings- eller bosättningsperioder som har fullgjorts enligtden lagstiftning som tillämpas av den andra medlemsstatens behöriga
institution och om det förmånsbelopp som svarar mot dessa perioder
kan bestämmas utan dröjsmål och det beräkningsförfarande som avsesi c kräver en avsevärt längre tid, skall blanketten återsändas till denutredande institutionen med den information som avses i a och b. Deninformation som avses i c skall snarast möjligt sändas till den utred-ande institutionen.
3. Om det gäller två eller flera institutioner skall var och en av
dessa institutioner fylla i den nämnda blanketten och ange deförsäkrings- eller bosättningsperioder som har fullgjorts enligt den lag-stiftning som institutionen tillämpar och återsända den till den utred-ande institutionen.
Om en rätt till förmåner har förvärvats med beaktande av endast
sådana försäkrings- eller bosättningsperioder som har fullgjorts enligtden lagstiftning som tillämpas av en eller flera av dessa institutioneroch om det förmånsbelopp som svarar mot dessa perioder kan bes-tämmas utan dröjsmål, skall den utredande institutionen samtidigt
underrättas om detta belopp och om försäkrings- eller bosättningspe-
rioderna. Om bestämmandet av det nämnda beloppet kräver en visstid, skall den utredande institutionen underrättas om beloppet så snartsom detta har bestämts.
När den utredande institutionen har fått alla blanketter med informa-
tion om försäkrings- eller bosättningsperioder och, i förekommande
fall, det eller de belopp som skall betalas ut enligt lagstiftningen i en
eller flera av de berörda medlemsstaterna, skall denna sända en kopiaav de ifyllda blanketterna till varje berörd institution, som på hand-lingen skall anteckna det teoretiska och det faktiska förmånsbeloppsom beräknats enligt bestämmelserna i förordningens artikel 46.2 samt
återsända handlingen till den utredande institutionen.
4. Så snart som den utredande institutionen, efter att ha fått den
information som avses i punkt 2 och 3, har fastställt att bestämmel-serna i förordningens artikel 40.2, 48.2 eller 48.3 skall tillämpas, skallden underrätta de andra berörda institutionerna om detta.
5. I de fall som avses i tillämpningsförordningens artikel 37 d skall
institutionerna i de medlemsstater, vars lagstiftning sökanden har varitomfattad av men hos vilka han har begärt att beviljandet av förmånerskjuts upp, på den blankett som avses i tillämpningsförordningens arti-kel 42.1 ange endast de försäkrings- eller bosättningsperioder somsökanden har fullgjort enligt den lagstiftning som de tillämpar.
1972R0574 — SV — 01.05.1999 — 002.001 — 28
▼B
Artikel 44
Institutionermedbemyndigandeattfattabeslutominvaliditetsgraden
1. Om något annat inte följer av bestämmelserna i punkt 2 och 3,
skall endast den utredande institutionen ha rätt att fatta det beslut somavses i förordningens artikel 40.4 om sökandens invaliditetsgrad.Denna institution skall fatta detta beslut så snart som den kan avgöra,
i förekommande fall med beaktande av bestämmelserna i förordning-
ens artikel 45, om de villkor för rätt till förmåner som har fastställts iden lagstiftning som den tillämpar har uppfyllts. Den skall utandröjsmål underrätta de andra berörda institutionerna om detta beslut.
2. Om de villkor för rätt till förmåner, bortsett från de som rör
invaliditetsgraden, som har fastställts i den lagstiftning som den utred-ande institutionen tillämpar inte har uppfyllts med beaktande av bes-tämmelserna i förordningens artikel 45, skall denna institution omedel-bart underrätta den institution som är behörig vad avser invaliditet i
den medlemsstat, vars lagstiftning den anställde eller egenföretagaren
senast var omfattad av. Om de villkor för rätt till förmåner enligt denlagstiftning som denna institution tillämpar är uppfyllda, skall dennainstitution ha rätt att fatta beslut om sökandens invaliditetsgrad. Insti-tutionen skall utan dröjsmål underrätta de andra berörda institutionerna
om detta beslut.
3. Vid behov kan det bli nödvändigt att återföra ärendet på samma
villkor till den behöriga institutionen för invaliditet i den medlemsstat
vars lagstiftning den anställde eller egenföretagaren först var omfattad
av.
Artikel 45
Provisoriskutbetalningavförmånerochförskottpåförmåner
1. Om den utredande institutionen konstaterar att sökanden har rätt
till förmåner enligt den lagstiftning som denna tillämpar utan attsådana försäkrings- eller bosättningsperioder behöver beaktas som har
fullgjorts enligt andra medlemsstaters lagstiftning, skall den omedel-
bart betala ut dessa förmåner provisoriskt.
2. Om sökanden inte har rätt till förmåner enligt punkt 1 men om
det framgår av de upplysningar som den utredande institutionen har
fått enligt tillämpningsförordningens artikel 43.2 eller 43.3 att en rätttill förmåner har förvärvats enligt en annan medlemsstats lagstiftningmed beaktande av endast sådana försäkrings- eller bosättningsperiodersom har fullgjorts enligt den lagstiftningen, skall den institution somtillämpar den nämnda lagstiftningen betala ut dessa förmåner proviso-
riskt så snart som den utredande institutionen har underrättat den om
skyldigheten att göra det.
3. Om i det fall som avses i punkt 2, rätt till förmåner har
förvärvats enligt lagstiftningen i fler än en medlemsstat, med beak-tande av endast de försäkrings- eller bosättningsperioder som har full-gjorts enligt var och en av dessa lagstiftningar, skall den institution,som först har underrättat den utredande institutionen om att en sådanrätt föreligger, svara för den provisoriska utbetalningen av förmånerna.
Den utredande institutionen skall informera de övriga berörda institu-
tionerna om detta.
4. Den institution som är skyldig att betala ut förmåner enligt punk-
terna 1, 2 eller 3 skall utan dröjsmål informera sökanden om detta och
då särskilt betona att åtgärden är provisorisk och inte kan överklagas.
5. Om ingen förmån tills vidare kan betalas till sökanden enligt
punkterna 1, 2 eller 3 men om det framgår av utredningen att rätt tillförmåner har förvärvats enligt förordningens artikel 46.2, skall denutredande institutionen betala ut ett lämpligt förskott till honom vilketkan återkrävas och vars belopp skall ligga så nära som möjligt detbelopp som sannolikt kommer att betalas ut till honom enligt förord-
ningens artikel 46.2.
6. Två medlemsstater eller dessa medlemsstaters behöriga myndig-
heter kan komma överens om att tillämpa andra metoder för utbetal-
1972R0574 — SV — 01.05.1999 — 002.001 — 29
▼B
ning tills vidare av förmåner i fall då endast institutioner i dessa stater
berörs. Administrativa kommissionen skall underrättas om varje sådanöverenskommelse.
Artikel 46 (11)
Belopp som skall utges för perioder med frivillig försäkring eller frivillig
fortsättningsförsäkring och som inte skall beaktas enligt tillämpnings-
förordningensartikel15.1b
Vid beräkningen av det teoretiska och det faktiska förmånsbeloppet
enligt bestämmelserna i förordningens artikel 46.2 a och 46.2 b skallreglerna i tillämpningsförordningens artikel 15.1 b-d gälla.
Det faktiska belopp som har beräknats enligt bestämmelserna i förord-
ningens artikel 46.2 skall ökas med det belopp som svarar mot perio-derna av frivillig försäkring eller frivillig fortsättningsförsäkring sominte har beaktats enligt tillämpningsförordningens artikel 15.1 b.Denna ökning skall beräknas enligt bestämmelserna i den medlems-
stats lagstiftning enligt vilken perioderna av frivillig försäkring eller
frivillig fortsättningsförsäkring har fullgjorts.
Den jämförelse som avses i förordningens artikel 46.3 måste göras
under hänsynstagande till denna ökning.
Artikel 47 (11)
Beräkning av de belopp som motsvarar perioderna av frivillig försäkring
ellerfrivilligfortsättningsförsäkring
Institutionen i varje medlemsstat skall i enlighet med den lagstiftning
som den tillämpar beräkna det belopp som svarar mot perioderna av
frivillig försäkring eller frivillig fortsättningsförsäkring som enligtförordningens artikel 46a.3 c inte omfattas av bestämmelserna i enannan medlemsstat om indragning, minskning eller innehållande.
Artikel 48 (11)
Underrättelsetillsökandenominstitutionernasbeslut
1. Det slutliga beslut som var och en av de berörda institutionerna
har fattat skall sändas till den utredande institutionen. Varje beslutskall innehålla uppgift om möjligheten att överklaga och tiden föröverklagande enligt den berörda lagstiftningen. När den utredandeinstitutionen har fått alla sådana beslut skall den underrätta sökandenom detta på dennes eget språk i ett sammanfattande meddelande till
vilket de nämnda besluten skall bifogas. Tiden för överklagande skall
alltid räknas från det att sökanden erhöll det sammanfattande medde-landet.
2. När det sammanfattande meddelande som avses i punkt 1 sänds
till sökanden skall den utredande institutionen samtidigt sända en
kopia till var och en av de berörda institutionerna tillsammans med enkopia av de andra institutionernas beslut.
Artikel 49 (11)
Omräkningavförmåner
1. Vid tillämpningen av bestämmelserna i förordningens artikel
43.3 och 43.4, artikel 49.2 och 49.3 och artikel 51.2 gäller bestämmel-
serna i tillämpningsförordningens artikel 45 på motsvarande sätt.
2. Vid omräkning, indragning eller innehållande av en förmån skall
den institution som har fattat ett sådant beslut omedelbart underrätta
den berörda personen och varje institution hos vilken personen har rätt
till förmån om detta, vid behov genom den utredande institutionensmedverkan. Beslutet skall innehålla uppgift om möjligheten att överk-laga och tiden för överklagande enligt den berörda lagstiftningen.Tiden för överklagande skall alltid räknas från det att sökanden erhöllbeslutet.
1972R0574 — SV — 01.05.1999 — 002.001 — 30
▼B
Artikel 50
Åtgärderförattpåskyndabeviljandetavförmåner
1. a) i) När en anställd eller egenföretagare som är medborgare i en
medlemsstat blir omfattad av en annan medlemsstats lagstift-ning skall den behöriga institutionen för pensioner i densenare medlemsstaten med alla de medel som står till dess
förfogande vid registreringstillfället sända all information
om den berörda personens identitet, namnet på den nämndabehöriga institutionen samt de försäkringsnummer som hanhar tilldelats till det organ som har utsetts av den behörigamyndigheten i denna medlemsstat
ii) Vidare skall den behöriga institution som avses under i, så
långt möjligt, sända all annan information som kan
underlätta och påskynda utbetalningen av pensioner till det
organ som har utsetts enligt bestämmelserna under i.
iii) Denna information skall sändas på det sätt som har bestämts
av Administrativa kommissionen till det organ som harutsetts av den berörda medlemsstatens behöriga myndighet.
iv) Vid tillämpningen av bestämmelserna under i-iii skall
statslösa personer och flyktingar anses vara medborgare iden medlemsstat vars lagstiftning de först var omfattade av.
b) De berörda institutionerna skall på begäran av personen i fråga
eller den institution hos vilken han vid den aktuella tidpunktenär försäkrad börja ställa samman hans försäkringsförhållanden
senast ett år före den dag då han uppnår pensionsåldern.
2. Föreskrifter för tillämpningen av bestämmelserna i punkt 1
beslutas av Administrativa kommissionen.
Administrativakontrollerochläkarundersökningar
Artikel 51
1. Följande gäller när någon får förmåner, i synnerhet
a) förmåner vid invaliditet,
b) förmåner vid ålderdom som utges vid arbetsoförmåga,
c) förmåner vid ålderdom som utges till äldre arbetslösa personer,
d) förmåner vid ålderdom som utges när en förvärvsverksamhet
upphör,
e) förmåner till efterlevande som utges vid invaliditet eller arbets-
oförmåga,
f) förmåner som utges under förutsättning att mottagarens tillgångar
inte överstiger en viss nivå:
Om den som får förmåner vistas eller är bosatt inom en annan med-
lemsstats territorium än den stat i vilken den institution som svarar förförmånerna finns, skall administrativa kontroller och läkarundersök-
ningar utföras på denna institutions begäran av institutionen på motta-
garens vistelse- eller bosättningsort enligt det förfarande som föresk-rivs i den lagstiftning som den sistnämnda institutionen tillämpar. Deninstitution som svarar för förmånerna skall dock ha rätt att låta mott-agaren undersökas av en läkare som den väljer.
2. Om det konstateras att den förmånstagare som avses i punkt 1
ovan är anställd eller verksam som egenföretagare eller har tillgångar
som överstiger den fastställda nivån samtidigt som han får förmåner,skall institutionen på vistelse- eller bosättningsorten sända en rapporttill den institution som svarar för förmånerna och som har begärt kon-trollen eller undersökningen. Denna rapport skall särskilt ange arten
av den anställning eller verksamhet som personen i fråga bedriver,
beloppet av den inkomst eller de tillgångar som han har haft underdet senaste hela kvartalet, normalinkomsten inom samma område fören anställd eller egenföretagare på samma nivå och inom samma yrkesom personen i fråga hade innan han blev invalid, under en referens-period som skall fastställas av den institution som svarar för
1972R0574 — SV — 01.05.1999 — 002.001 — 31
▼B
förmånerna och, i förekommande fall, ett utlåtande från en medicinskt
sakkunnig om den berörda personens hälsotillstånd.
Artikel 52
Om personen i fråga återfår rätten till förmåner, som har innehållits,
medan han är bosatt inom en annan medlemsstats territorium än den
behöriga statens skall de berörda institutionerna utbyta all information
som behövs för att dessa förmåner skall kunna betalas ut på nytt.
Utbetalningavförmåner
Artikel 53
Metodförutbetalningavförmåner
1. Om den institution i en medlemsstat som svarar för förmåner till
personer bosatta inom en annan medlemsstats territorium inte betalarut förmånerna direkt till dem, skall dessa förmåner på begäran av
denna institution betalas ut av den sistnämnda medlemsstatens förbin-
delseorgan eller av institutionen på den ort där de personer som harrätt till förmåner är bosatta enligt det förfarande som avses i tillä-mpningsförordningens artikel 54-58. Om den institution som svarar förförmånerna betalar ut dessa direkt till de personer som har rätt till
dem, skall den underrätta institutionen på bosättningsorten om detta.
Det utbetalningsförfarande som tillämpas av medlemsstaternas institu-tioner anges i bilaga 6.
2. Två eller flera medlemsstater eller dessa staters behöriga myn-
digheter kan komma överens om andra metoder för utbetalningen avförmåner i fall där endast dessa medlemsstaters behöriga institutionerberörs. Administrativa kommissionen skall underrättas om varje sådanöverenskommelse.
3. Sådana bestämmelser i överenskommelser om utbetalningen av
förmåner som gällde dagen innan förordningen trädde i kraft skallfortsätta att gälla, om de finns förtecknade i bilaga 5.
Artikel 54
Underrättelsetilldetutbetalandeorganetomkommandeutbetalningar
Den institution som svarar för förmånerna skall till förbindelseorganet
i den medlemsstat inom vars territorium personen med rätt tillförmåner är bosatt eller till institutionen på bosättningsorten (nedan
kallad det utbetalande organet) sända ett detaljerat utbetalningsschema
i två exemplar vilket skall komma det betalande organet tillhandasenast 20 dagar före den dag då dessa förmåner skall betalas ut.
Artikel 55
Överföringavbelopptilldetutbetalandeorganetskonto
1. Tio dagar före den dag då förmåner skall betalas ut skall institu-
tionen med ansvar för förmånerna i denna medlemsstats valutaöverföra det belopp som behövs för de utbetalningar som anges i detschema som avses i tillämpningsförordningens artikel 54. Överför-
ingen skall göras genom nationalbanken eller genom en annan bank i
den medlemsstat inom vars territorium institutionen som svarar förförmånerna finns, till ett konto som har öppnats för det utbetalandeorganet i nationalbankens namn eller i någon annan banks namn i denmedlemsstat inom vars territorium det utbetalande organet finns. Ensådan överföring skall ha befriande verkan. Institutionen som svarar
för förmånerna skall samtidigt sända en underrättelse om överföringen
till det utbetalande organet.
2. Den bank till vars konto överföringen har gjorts skall kreditera
det utbetalande organet med det överförda beloppets motvärde i den
medlemsstats valuta inom vars territorium organet finns.
3. Namnen på och huvudkontoren för de banker som avses i punkt
1 förtecknas i bilaga 7.
1972R0574 — SV — 01.05.1999 — 002.001 — 32
▼B
Artikel 56
Detutbetalandeorganetsbetalningavbelopptillförmånstagare
1. De utbetalningar som anges i det schema som avses i tillä-
mpningsförordningens artikel 54 skall göras till förmånstagaren av det
utbetalande organet för den institutions räkning som ansvarar för
förmånerna. Dessa utbetalningar skall göras på det sätt som bestäms iden lagstiftning som det utbetalande organet tillämpar.
2. Så snart det utbetalande organet eller något annat organ som har
utsetts av detta får kännedom om någon omständighet som motiverar
innehållande eller indragning av förmånerna skall det upphöra med
alla utbetalningar. Detsamma gäller då den person som har rätt tillförmåner flyttar till en annan stats territorium.
3. Det utbetalande organet skall upplysa institutionen som svarar
för förmånerna om skälet för varje utebliven utbetalning. Om den per-
son som har rätt till förmåner eller dennes make avlider eller om en
änka eller änkling gifter om sig, skall det utbetalande organetunderrätta den nämnda institutionen om dagen för detta.
Artikel 57
Slutlig avräkning avseende de utbetalningar som avses i tillämpnings-
förordningensartikel56
1. De utbetalningar som avses i tillämpningsförordningens artikel
56 skall slutligt avräknas i slutet av varje utbetalningsperiod så att debelopp som faktiskt har betalats till förmånstagarna eller till derasföreträdare kan fastställas liksom de belopp som inte har betalats ut.
2. Det totala beloppet skall, uttryckt i siffror och ord i den med-
lemsstats valuta inom vars territorium institutionen som svarar förförmånerna finns, intygas vara överensstämmande med de utbetal-ningar som det utbetalande organet har gjort och denna bekräftelseskall undertecknas av en representant för detta organ.
3. Det utbetalande organet skall garantera riktigheten av de utbetal-
ningar som gjorts.
4. Skillnaden mellan de belopp som har överförts av institutionen
som svarar för förmånerna, uttryckt i den medlemsstats valuta inom
vars territorium denna institution finns, och värdet uttryckt i samma
valuta av de utbetalningar som har intygats av det utbetalande organetskall räknas av från de belopp som senare skall överföras för sammaändamål av institutionen som svarar för förmånerna.
Artikel 58
Gottgörelseförkostnadervidutbetalningavförmåner
Det utbetalande organet kan göra avdrag för kostnader vid utbetal-
ningen av förmåner, i synnerhet för post- och bankavgifter, enligt de
villkor som föreskrivs i den lagstiftning som detta organ tillämpar.
Artikel 59
Underrättelseomflyttning
När en person som har rätt till förmåner enligt lagstiftningen i en eller
flera medlemsstater flyttar från en stats territorium till en annans, skallhan underrätta den eller de institutioner som svarar för förmånernaoch det utbetalande organet om detta.
1972R0574 — SV — 01.05.1999 — 002.001 — 33
▼B
KAPITEL 4
OLYCKSFALLIARBETETOCHARBETSSJUKDOMAR
Tillämpningavförordningensartiklar52och53
Artikel 60
Vårdförmånervidbosättningienannanmedlemsstatändenbehörigasta-
ten
1. För att få vårdförmåner enligt förordningens artikel 52 a, skall
en anställd eller egenföretagare lämna in ett intyg till institutionen på
bosättningsorten vilket anger att han har rätt till dessa vårdförmåner.
Detta intyg skall utfärdas av den behöriga institutionen och grundaspå upplysninger från arbetsgivaren i förekommande fall. Om denbehöriga statens lagstiftning föreskriver det, skall den anställde elleregenföretagaren till institutionen på bosättningsorten dessutom lämnain ett bevis från den behöriga institutionen om mottagen anmälan om
ett olycksfall i arbetet eller en yrkessjukdom. Om personen i fråga
inte lämnar in dessa handlingar, skall institutionen på bosättningsortenskaffa dem från den behöriga institutionen och i väntan på dembevilja honom vårdförmåner enligt sjukförsäkringen, under förutsätt-ning att han uppfyller villkoren för rätt till dessa.
2. Intyget skall gälla tills institutionen på bosättningsorten får en
underrättelse om att det inte längre gäller. Om detta intyg har utfärdatsav en fransk institution skall det dock gälla endast i ett år från den
dag då det utfärdades och skall förnyas varje år.
3. För säsongsarbetare skall det intyg som avses i punkt 1 gälla
under säsongsarbetets hela beräknade varaktighet, om den behöriga
institutionen inte under tiden meddelar institutionen på bosättningsor-
ten att det inte längre gäller.
4. Vid varje ansökan om vårdförmåner skall personen i fråga lämna
in de handlingar som behövs för att vårdförmåner skall kunna utges
enligt lagstiftningen i den medlemsstat inom vars territorium han ärbosatt.
5. Vid sjukhusvistelse skall institutionen på bosättningsorten inom
tre dagar efter det att den har fått kännedom om detta underrätta denbehöriga institutionen om tidpunkten för intagningen på sjukhus, sjuk-husvistelsens sannolika längd och tidpunkten för utskrivningen frånsjukhus.
6. Institutionen på bosättningsorten skall i förväg underrätta den
behöriga institutionen om varje beslut om utgivande av vårdförmånernär den sannolika eller faktiska kostnaden överstiger ett schablonbe-lopp, som fastställs och med jämna mellanrum omprövas av Administ-
rativa kommissionen.
Den behöriga institutionen skall inom 15 dagar från den dag då denna
information har översänts göra eventuella invändningar och ange de
skäl på vilka dessa invändningar grundas. Om ingen sådan invändning
har gjorts vid slutet av denna period skall institutionen på bosättnings-orten utge vårdförmånerna. Om dessa vårdförmåner måste beviljas iett mycket brådskande fall skall institutionen på bosättningsorten ome-delbart underrätta den behöriga institutionen om det.
7. Personen i fråga skall underrätta institutionen på bosättningsorten
om varje förändring i sin situation som kan påverka hans rätt tillvårdförmåner, i synnerhet upphörande eller byte av anställning eller
verksamhet som egenföretagare eller byte av bosättnings- eller vistel-
seort. På samma sätt skall den behöriga institutionen underrätta institu-tionen på bosättningsorten, om personen i fråga upphör att varaförsäkrad eller upphör att ha rätt till vårdförmåner. Institutionen påbosättningsorten kan när som helst begära att den behöriga institutio-nen lämnar alla upplysningar om personens försäkring eller om hans
rätt till vårdförmåner.
8. För gränsarbetare får läkemedel, bandage, glasögon och mindre
hjälpmedel utges och laboratorieanalyser och tester utföras endast
1972R0574 — SV — 01.05.1999 — 002.001 — 34
▼B
inom den medlemsstats territorium inom vilket de har ordinerats enligt
bestämmelserna i denna medlemsstats lagstiftning.
9. Två eller flera medlemsstater eller dessa medlemsstaters behöriga
myndigheter kan, sedan de har inhämtat yttrande från Administrativakommissionen, komma överens om andra tillämpningsbestämmelser.
Artikel 61
Andra kontantförmåner än pensioner vid bosättning i en annan medlems-
statändenbehörigastaten
1. För att få andra kontantförmåner än pensioner enligt förordning-
ens artikel 52 b skall en anställd eller egenföretagare inom tre dagarefter det att arbetsoförmågan inträffade göra ansökan hos institutionen
på bosättningsorten genom att lämna in en anmälan om att han har
upphört att arbeta eller, om det föreskrivs i den lagstiftning som denbehöriga institutionen eller institutionen på bosättningsorten tillämpar,ett intyg om arbetsoförmåga som har utfärdats av hans behandlandeläkare.
2. Om de behandlande läkarna i bosättningslandet inte utfärdar
intyg om arbetsoförmåga skall personen ansöka direkt hos institutio-nen på bosättningsorten inom den tid som har fastställts i den lagstift-
ning som denna institution tillämpar.
Denna institution skall omedelbart se till att arbetsoförmågan medi-
cinskt konstateras av läkare och att det intyg som avses i punkt 1
utfärdas. Intyget skall ange arbetsoförmågans beräknade varaktighet
och skall utan dröjsmål översändas till den behöriga institutionen.
3. I de fall då punkt 2 inte är tillämplig skall institutionen på
bosättningsorten snarast möjligt, och i varje fall inom tre dagar från
den dag då personen gjorde anmälan, se till att han undersöks av enläkare som om han vore försäkrad hos denna institution. Den under-sökande läkarens intyg skall särskilt ange arbetsoförmågans beräknadevaraktighet och skall översändas till den behöriga institutionen på
bosättningsorten inom tre dagar från den dag då undersökningen gjor-
des.
4. Institutionen på bosättningsorten skall sedan vidta alla
nödvändiga administrativa kontroller eller läkarundersökningar av per-
sonen som om han vore försäkrad hos denna institution. Så snart somden konstaterar att personen kan återuppta sitt arbete skall den utandröjsmål underrätta honom och den behöriga institutionen om dettaoch ange vilken dag arbetsoförmågan upphörde. Utan att det påverkartillämpningen av punkt 6 skall underrättelsen till personen anses som
ett beslut av den behöriga institutionen.
5. Den behöriga institutionen behåller under alla omständigheter
rätten att låta personen undersökas av en läkare som institutionen själv
väljer.
6. Om den behöriga institutionen beslutar att innehålla kon-
tantförmåner på grund av att personen inte har fullgjort de formaliteter
som föreskrivs i bosättningslandets lagstiftning eller om den konstate-rar att personen kan återuppta sitt arbete, skall den underrätta personeni fråga om sitt beslut och samtidigt översända en kopia av detta besluttill institutionen på bosättningsorten.
7. När personen återupptar sitt arbete skall han underrätta den
behöriga institutionen om detta, om en sådan underrättelse krävs enligtden lagstiftning som denna institution tillämpar.
8. Den behöriga institutionen skall betala ut kontantförmåner på
lämpligt sätt, exempelvis med internationell postanvisning, och skallunderrätta institutionen på bosättningsorten och personen om detta.
Om kontantförmåner betalas ut av institutionen på bosättningsorten för
den behöriga institutionens räkning skall den sistnämnda institutionenunderrätta personen om hans rättigheter och underrätta institutionen påbosättningsorten om kontantförmånernas belopp, tidpunkterna för utbe-talning och den längsta tid under vilken de kan utges enligt den behö-riga statens lagstiftning.
1972R0574 — SV — 01.05.1999 — 002.001 — 35
▼B
9. Två eller flera medlemsstater eller dessa medlemsstaters behöriga
myndigheter kan, sedan de har inhämtat yttrande från Administrativakommissionen, komma överens om andra tillämpningsbestämmelser.
Tillämpningavförordningensartikel55
Artikel 62
Vårdförmånervidvistelseienannanmedlemsstatändenbehörigastaten
1. För att få vårdförmåner skall en person, som är anställd inom
internationell transport, omfattas av förordningens artikel 14.2 a och
under sin anställning beger sig till en annan medlemsstats territoriumän den behöriga staten, snarast möjligt till institutionen på vistelseor-ten lämna in ett särskilt intyg som har utfärdats av arbetsgivaren ellerdennes företrädare under den innevarande kalendermånaden eller
under de två kalendermånaderna närmast före inlämnandet. Detta intyg
skall särskilt ange den dag från och med villken personen har varitanställd hos denna arbetsgivare samt namnet och adressen på denbehöriga institutionen. Om personen har lämnat in ett sådant intygskall han anses ha uppfyllt villkoren för rätt till vårdförmåner. Ompersonen inte kan ta kontakt med institutionen på vistelseorten innan
han får läkarvård skall han ändå mot uppvisande av det nämnda inty-
get få denna vård som om han vore försäkrad hos denna institution.
2. Institutionen på vistelseorten skall inom tre dagar höra sig för
hos den behöriga institutionen om personen i fråga uppfyller villkoren
för rätt till vårdförmåner. Institutionen på vistelseorten skall utge
vårdförmåner tills den får svar från den behöriga institutionen, dockinte längre än för 30 dagar.
3. Den behöriga institutionen skall sända sitt svar till institutionen
på vistelseorten inom tio dagar från det att den fick begäran fråndenna institution. Om detta svar är jakande skall den behöriga institu-tionen vid behov ange den längsta period under vilken vårdförmånerfår utges enligt den lagstiftning som denna institution tillämpar ochinstitutionen på vistelseorten skall fortsätta att utge dessa förmåner.
4. Vårdförmåner som utges på grund av det antagande som har
gjorts enligt punkt 1 skall återbetalas enligt förordningens artikel 36.1.
5. I stället för det intyg som avses i punkt 1 får den anställde som
avses i nämnda punkt lämna in det intyg som föreskrivs i punkt 6 tillinstitutionen på vistelseorten.
6. För att få vårdförmåner enligt förordningens artikel 55.1 a i,
utom i fall då ett antagande har gjorts enligt punkt 1, skall den
anställde eller egenföretagaren lämna in ett intyg till institutionen påvistelseorten vilket anger att han har rätt till vårdförmåner. Dettaintyg, som skall utfärdas av den behöriga institutionen om möjligtinnan personen har lämnat den medlemsstats territorium inom vilket
han är bosatt, skall, när det behövs, särskilt ange den längsta period
under vilken vårdförmåner får utges enligt den behöriga statens lag-stiftning. Om personen i fråga inte lämnar in detta intyg skall institu-tionen på vistelseorten skaffa det från den behöriga institutionen.
7. Bestämmelserna i tillämpningsförordningens artiklar 60.5, 60.6
och 60.9 skall gälla även dessa fall.
Artikel 63
Vårdförmåner för anställda eller egenföretagare som flyttar eller återvän-
der till bosättningslandet och för anställda eller egenföretagare som har
fåtttillståndattresatillenannanmedlemsstatförläkarvård
1. För att få vårdförmåner enligt förordningens artikel 55.1 b i skall
en anställd eller egenföretagare lämna in ett intyg till institutionen på
bosättningsorten vilket styrker att han har rätt att fortsätta att få dessaförmåner. Detta intyg, som skall utfärdas av den behöriga institutio-nen, skall, när det behövs, särskilt ange den längsta period under vil-ken dessa förmåner får fortsätta att utges enligt bestämmelserna i denbehöriga statens lagstiftning. Detta intyg kan på begäran av personen
1972R0574 — SV — 01.05.1999 — 002.001 — 36
▼B
utfärdas efter hans avresa omdet på grund av force majeure inte kan
utfärdas dessförinnan.
2. Bestämmelserna i tillämpningsförordningens artikel 60.5, 60.6
och 60.9 skall gälla även dessa fall.
3. Punkt 1 och 2 gäller också vårdförmåner i fall som avses i
förordningens artikel 55.1 c i.
Artikel 64
Andra kontantförmåner än pensioner vid vistelse i en annan medlemsstat
ändenbehörigastaten
Bestämmelserna i tillämpningsförordningens artikel 61 skall gälla
också andra kontantförmåner än pensioner enligt förordningens artikel55.1 a ii. Utan att det påverkar skyldigheten att lämna in ett intyg omarbetsoförmåga skall dock en anställd eller egenföretagare, som vistasinom en medlemsstats territorium utan att vara förvärvsverksam där,inte vara skyldig att lämna in det meddelande om att han har upphört
att arbeta som avses i tillämpningsförordningens artikel 61.1.
Tillämpningavförordningensartiklar52-56
Artikel 65
Meddelanden, utredningar och informationsutbyte mellan institutioner om
olycksfall i arbetet eller arbetssjukdomsfall som inträffat i en annan med-
lemsstatändenbehörigastaten
1. När en person råkar ut för ett olycksfall i arbetet eller när en
arbetssjukdom först fastställs inom en annan medlemsstats territoriumän den behöriga statens skall ett meddelande om olycksfallet ellersjukdomen lämnas enligt bestämmelserna i den behöriga statens lag-
stiftning, utan att det påverkar tillämpningen av några bestämmelser
som gäller i den medlemsstat där olycksfallet i arbetet ägde rum ellerdär arbetssjukdomen först fastställdes och som skall fortsätta att tillä-mpas i ett sådant fall. Detta meddelande skall sändas till den behörigainstitutionen och en kopia skall sändas till institutionen på bosättnings-orten eller på vistelseorten.
2. Institutionen i den medlemsstat inom vars territorium olycksfallet
i arbetet ägde rum eller arbetssjukdomen först fastställdes skall till
den behöriga institutionen översända det läkarintyg, som har utfärdatsdär, i två exemplar samt all relevant information som den behörigainstitutionen kan behöva.
3. Om ett olycksfall i arbetet inträffar under en resa inom en annan
medlemsstats territorium än den behöriga statens och om det finns
anledning att göra en utredning inom den förstnämnda medlemsstatens
territorium, kan en utredare utses för detta ändamål av den behörigainstitutionen som då skall meddela denna medlemsstats myndigheterdetta. Dessa myndigheter skall hjälpa utredaren i synnerhet genom attutse en person som skall bistå honom vid genomgången av officiella
rapporter och andra handlingar som rör olyckan.
4. Efter behandlingens slut skall en detaljerad rapport översändas
till den behöriga institutionen tillsammans med läkarintyg om olycks-fallets eller sjukdomens bestående följder och i synnerhet om perso-nens aktuella tillstånd och tillfrisknande eller bestående men av ska-dorna. Avgifterna för behandlingen skall betalas av institutionen påbosättningsorten eller vistelseorten, allt efter omständigheterna, enligt
den taxa som institutionen tillämpar och skall debiteras den behöriga
institutionen.
5. Den behöriga institutionen skall på begäran underrätta institutio-
nen på bosättnings- eller vistelseorten, allt efter omständigheterna, omdet beslut som fastställer dagen då skadorna läkts eller blivit beståendeoch, i förekommande fall, om beslut om beviljande av pension.
1972R0574 — SV — 01.05.1999 — 002.001 — 37
▼B
Artikel 66
Tvisteromettolycksfallsellerensjukdomsanknytningtillarbete
1. Om den behöriga institutionen i fall som avses i förordningens
artikel 52 eller 55.1 anser att olycksfallet eller sjukdomen inte omfat-tas av lagstiftningen om olycksfall i arbetet eller arbetssjukdomar,skall den omedelbart underrätta den institution på bosättnings- eller
vistelseorten, som har beviljat vårdförmånerna, om detta. Dessa
förmåner skall då anses omfattade av sjukförsäkringen och de skallfortsätta att utges enligt denna när de läkarintyg eller andra intyg somavses i tillämpningsförordningens artikel 20 och 21 visas upp.
2. När ett slutligt beslut har fattats i denna fråga skall den behöriga
institutionen omedelbart underrätta den institution på bosättnings- ellervistelseorten, som har utgett vårdförmånerna, om detta. Då fallet inteär ett olycksfall i arbetet eller en arbetssjukdom skall denna institution
fortsätta att utge dessa vårdförmåner enligt sjukförsäkringen, om den
anställde eller egenföretagaren har rätt till sådana förmåner. I motsattfall skall de vårdförmåner som personen har fått enligt sjukförsäkr-ingen anses som förmåner vid ett olycksfall i arbetet eller en arbets-sjukdom.
Tillämpningavförordningensartikel57
Artikel 67 (7)
Förfarandetvidexponeringförriskförenarbetssjukdomifleramedlems-
stater
1. I fall som avses i förordningens artikel 57.1 skall anmälan om
arbetssjukdom översändas antingen till den behöriga institutionen förarbetssjukdomar i den medlemsstat enligt vars lagstiftning den drab-bade personen senast var sysselsatt i en verksamhet som kan ha föror-
sakat sjukdomen i fråga eller till institutionen på bosättningsorten som
skall vidarebefordra meddelandet till den behöriga institutionen.
2. Om den behöriga institution som avses i punkt 1 konstaterar att
personen senast enligt en annan medlemsstats lagstiftning var syssel-
satt i en verksamhet som kan ha förorsakat arbetssjukdomen i frågaskall den översända anmälan och andra handlingar till denna medlems-stats motsvarande institution.
3. När institutionen i den medlemsstat enligt vars lagstiftning den
drabbade personen senast var sysselsatt i en förvärvsverksamhet somkan ha förorsakat arbetssjukdomen i fråga konstaterar att denna personeller hans efterlevande inte uppfyller villkoren i denna lagstiftning, i
förekommande fall med beaktande bestämmelserna i förordningens
artikel 57.2-4, skall denna institution
a) utan dröjsmål översända anmälan och alla andra handlingar i ären-
det däribland resultat av och rapporter från de läkarundersökningarsom den förstnämnda institutionen har ordnat med, samt en kopiaav det beslut som avses under b till institutionen i den medlemsstatenligt vars lagstiftning den drabbade personen tidigare var syssel-
satt i en verksamhet som kunde förorsaka sjukdomen i fråga,
b) samtidigt underrätta personen i fråga om sitt beslut och i synnerhet
ange skälen för vägran att utge förmåner, möjligheterna till ochtiden för överklagande och den dag då handlingarna översändes tillden institution som avses under a.
4. Vid behov skall fallet enligt samma förfarande återsändas till
motsvarande institution i den medlemsstat enligt vars lagstiftning dendrabbade personen först var sysselsatt i en verksamhet som kan haförorsakat arbetssjukdomen i fråga.
1972R0574 — SV — 01.05.1999 — 002.001 — 38
▼B
Artikel 68 (7)
Utbyte av information mellan institutioner vid överklagande av ett beslut
att avslå en ansökan — Utbetalning av förskott vid ett sådant överkla-
gande
1. När ett beslut att avslå en ansökan fattats av institutionen i en av
de medlemsstater, enligt vars lagstiftning den drabbade personen var
sysselsatt i en verksamhet som kan ha förorsakat arbetssjukdomen,och detta beslut överklagas, skall denna institution lämna en under-rättelse om överklagandet till den institution till vilken anmälan haröversänts enligt det förfarande som anges i tillämpningsförordningensartikel 67.3, och sedan underrätta denna också om det slutliga
avgörandet.
2. Om rätten till förmåner har förvärvats enligt den lagstiftning som
den sistnämnda institutionen tillämpar, med beaktande av bestämmel-serna i förordningens artikel 57.2—4, skall denna institution betala utförskott med ett belopp som, när det behövs, skall bestämmas eftersamråd med den institution vars beslut har överklagats. Den
sistnämnda institutionen skall återbetala förskottsbeloppet, om den till
följd av avgörandet i högre instans är skyldig att utge förmånerna.Detta belopp skall sedan dras av från det totala beloppet för deförmåner som personen har rätt till.
Artikel 69 (7)
Fördelning av kostnaden för kontantförmåner i fall av sklerogen pneumo-
konios
Följande regler skall gälla vid tillämpningen av förordningens artikel
57.5:
a) Den behöriga institutionen i den medlemsstat, enligt vars lagstift-
ning kontantförmåner utges enligt förordningens artikel 57.1 (nedankallad institutionen som svarar för kontantförmåner), skall användaen blankett som i synnerhet skall innehålla en beskrivning och
sammanfattning av alla försäkrings- (ålderspensionsförsäkrings-)
eller bosättningsperioder som har fullgjorts av den drabbade perso-nen enligt lagstiftningen i var och en av de berörda medlemssta-terna.
b) Institutionen som svarar för kontantförmåner skall översända denna
blankett till alla ålderspensionsförsäkringsinstitutioner i de med-
lemsstater där den drabbade personen var försäkrad, vilka var ochen på blanketten skall ange de försäkrings- (ålderspensions-försäkrings-) eller bosättningsperioder som har fullgjorts enligt denlagstiftning som institutionen tillämpar och återsända blanketten till
den institution som svarar för kontantförmåner.
c) Den institution som svarar för kontantförmåner skall sedan fördela
kostnaderna mellan sig själv och de övriga berörda behöriga insti-tutionerna och, för att få deras godkännande, underrätta dessa omfördelningen med tillhörande underlag, i synnerhet beträffande det
totala beloppet av beviljade kontantförmåner och beräkningen av
procentsatserna för fördelningen.
d) I slutet av varje kalenderår skall den institution som svarar för kon-
tantförmåner, till var och en av de berörda behöriga institutionerna
översända en redovisning av de kontantförmåner som har betalats
ut under året i fråga, utvisande det belopp som var och en av demär skyldig att betala enligt den fördelning som avses i c. Var ochen av dessa institutioner skall snarast möjligt och senast inom tremånader fullgöra sin återbetalningsskyldighet till institutionen somsvarar för kontantförmåner.
1972R0574 — SV — 01.05.1999 — 002.001 — 39
▼B
Tillämpningavförordningensartikel58.3
Artikel 70
Intyg om familjemedlemmar som skall beaktas vid beräkning av kon-
tantförmåner,däriblandpensioner
1. För att få förmåner enligt bestämmelserna i förordningens artikel
58.3 skall sökanden lämna in ett intyg om sina familjemedlemmar
som är bosatta inom en annan medlemsstats territorium än det i vilket
institutionen som svarar för kontantförmånerna finns.
Detta intyg skall utfärdas av sjukförsäkringsinstitutionen på familje-
medlemmarnas bosättningsort eller av en annan institution som harutsetts av den behöriga myndigheten i den medlemsstat inom vars ter-ritorium de är bosatta. Bestämmelserna i tillämpningsförordningensartikel 25.2 andra och tredje styckena skall gälla även dessa fall.
I stället för det intyg som föreskrivs i första stycket kan institutionen
som svarar för kontantförmåner kräva att sökanden lämnar in aktuella
folkbokföringshandlingar om hans familjemedlemmar som är bosatta
inom en annan medlemsstats territorium än det där institutionen finns.
2. Om, i det fall som avses i punkt 1, den lagstiftning som tillä-
mpas av institutionen kräver att familjemedlemmarna bor tillsammansmed sökanden, skall det styrkas att de familjemedlemmar som inteuppfyller detta villkor huvudsakligen är beroende av sökanden för sinförsörjning genom handlingar som visar att en del av sökandens
inkomster regelbundet förs över till dessa familjemedlemmar.
Tillämpningavförordningensartikel60
Artikel 71
Förvärrandeavenarbetssjukdom
1. I de fall som avses i förordningens artikel 60.1 skall sökanden
lämna alla upplysningar om förmåner som tidigare har beviljats förden berörda arbetssjukdomen till institutionen i den medlemsstat hosvilken han ansöker om förmåner. Denna institution kan vända sig till
varje annan institution som tidigare har varit behörig för att få de upp-
lysningar som den anser nödvändiga.
2. I det fall som avses i förordningens artikel 60.1 c skall den
behöriga institution, som skall betala ut kontantförmånerna, till denandra institutionen för dess godkännande översända uppgift om dekostnader, som den institutionen till följd av försämringen skall svaraför, samt bifoga tillhörande handlingar. I slutet av varje kalenderår
skall den förstnämnda institutionen sända en redovisning till den
sistnämnda institutionen av kontantförmåner som har betalats ut underåret, utvisande det belopp som den sistnämnda institutionen är skyldigatt återbetala till den förstnämnda, snarast möjligt och senast inom tremånader.
3. I det fall som avses i förordningens artikel 60.2 b första
meningen skall den institution som svarar för kontantförmåner, förgodkännande översända uppgift till de berörda institutionerna om de
ändringar som har gjorts i den tidigare fördelningen av kostnaderna,
tillsammans med tillhörande handlingar.
4. Bestämmelserna i punkt 2 gäller också det fall som avses i
förordningens artikel 60.2 b andra meningen.
Tillämpningavförordningensartikel61.5och61.6
Artikel 72
Bedömning av graden av arbetsoförmåga vid ett oylcksfall i arbete som
harinträffattidigareeller senareeller videnarbetssjukdomsomharkon-
stateratstidigareellersenare
1. För att bedöma graden av arbetsoförmåga, fastställa rätten till
förmåner eller beräkna beloppet av förmåner i de fall som avses i
1972R0574 — SV — 01.05.1999 — 002.001 — 40
▼B
förordningens artikel 61.5 och 61.6 skall sökanden till den behöriga
institutionen i den medlemsstat vars lagstiftning han var omfattad avvid tidpunkten då olycksfallet i arbetet inträffade eller arbetssjukdo-
men först konstaterades lämna alla upplysningar om tidigare eller
senare olycksfall i arbetet som han har råkat ut för eller arbetssjukdo-mar han har fått när han har varit omfattad av lagstiftningen i någonannan medlemsstat, oavsett vilken grad av arbetsoförmåga som dessatidigare eller senare fall kan ha förorsakat.
2. Den behöriga institutionen skall enligt den lagstiftning som den
tillämpar för förvärvandet av rätten till förmåner och för bestämmandeav förmånsbelopp beakta graden av arbetsoförmåga som dessa tidigare
eller senare fall har förorsakat.
3. Den behöriga institutionen kan hos varje institution, som tidigare
eller senare har varit behörig, begära de upplysningar som den anser
behövs.
Om en tidigare eller senare arbetsoförmåga har förorsakats av ett
olycksfall som inträffade då personen i fråga var omfattad av lagstift-
ningen i en medlemsstat där frågan om arbetsoförmågans ursprungsaknar betydelse, skall den institution som är behörig för den tidigareeller senare arbetsoförmågan eller det organ, som har utsetts av denberörda medlemsstatens behöriga myndighet, på begäran av en annanmedlemsstats behöriga institution lämna upplysningar om graden av
den tidigare eller senare arbetsoförmågan och i största möjliga
utsträckning alla upplysningar som kan göra det möjligt att bestämmaom arbetsoförmågan var en följd av ett olycksfall i arbetet i den lag-stiftnings mening som institutionen i den sistnämnda medlemsstatentillämpar. Om det är fallet skall bestämmelserna i punkt 2 tillämpas.
Tillämpningavförordningensartikel62.1
Artikel 73
Institutioner till vilka arbetare i gruvor och liknande företag kan vända
sigundervistelseeller bosättningienannanmedlemsstatändenbehöriga
staten
1. Om i ett fall som avses i förordningens artikel 62.1 de förmåner
som utges i vistelse- eller bosättningslandet enligt försäkringssystemetför olycksfall i arbetet och arbetssjukdomar för arbetare inom stålin-
dustrin är likvärdiga med dem som utges enligt det särskilda systemet
för arbetare i gruvor och liknande företag, får arbetare i densistnämnda kategorin vända sig till den närmaste av de institutioner,inom den medlemsstats territorium där de vistas eller är bosatta, somär förtecknade i tillämpningsförordningens bilaga 3, även om denna ären institution för tillämpning av systemet för arbetare inom stålindust-
rin. Den institutionen skall i så fall utge dessa förmåner.
2. Om de förmåner som utges enligt det särskilda systemet för
arbetare i gruvor och liknande företag är mer förmånliga, kan sådana
arbetare vända sig antingen till den institution som svarar för tillämp-
ningen av detta system eller till den närmaste institution, inom denstats territorium där de vistas eller är bosatta, som tillämpar systemetför arbetare inom stålindustrin. I det senare fallet skall institutionen ifråga upplysa personen om att han får mer förmånliga förmåner,
genom att ansöka hos den institution som svarar för tillämpningen av
det ovannämnda särskilda systemet, och om den institutionens namnoch adress.
Tillämpningavförordningensartikel62.2
Artikel 74
Beaktande av den period under vilken förmåner redan har utgetts av en
annanmedlemsstatsinstitution
Vid tillämpningen av förordningens artikel 62.2 kan en medlemsstats
institution, som skall utge förmåner, begära upplysningar från enannan medlemsstats institution om den period under vilken den
1972R0574 — SV — 01.05.1999 — 002.001 — 41
▼B
sistnämnda institutionen redan har utgett förmåner för samma fall av
olycksfall i arbetet eller arbetssjukdom.
Inlämnande och beredning av pensionsansökningar, utom sådana
som gäller pension för arbetssjukdomar enligt förordningens arti-
kel57
Artikel 75
1. För att få en pension eller ett tilläggsbidrag enligt lagstiftningen
i en medlemsstat skall en anställd eller egenföretagare eller hans efter-
levande som är bosatta inom en annan medlemsstats territoriumansöka antingen hos den behöriga institutionen eller hos institutionenpå bosättningsorten, som skall vidarebefordra ansökan till den behö-riga institutionen. Vid inlämnande av ansökningar gäller följande:
a) Ansökan skall åtföljas av nödvändiga handlingar och göras på den
blankett som föreskrivs i den lagstiftning som den behöriga institu-
tionen tillämpar.
b) Riktigheten av de upplysningar som lämnas av sökanden skall styr-
kas med officiella handlingar som bifogas ansökningsblanketteneller bekräftas av de behöriga organen i den medlemsstat inom
vars territorium sökanden är bosatt.
2. Den behöriga institutionen skall direkt eller genom den behöriga
statens förbindelsesorgan underrätta sökanden om sitt beslut och sändaen kopia av detta beslut till förbindelseorganet i den medlemsstatinom vars territorium sökanden är bosatt.
Administrativakontrollerochläkarundersökningar
Artikel 76
1. De administrativa kontroller och läkarundersökningar, däribland
de läkarundersökningar som föreskrivs vid omprövning av rätten tillpension, skall på den behöriga institutionens begäran utföras av insti-tutionen i den medlemsstat, inom vars territorium personen med rätttill förmåner befinner sig, enligt det förfarande som föreskrivs i den
lagstiftning som den sistnämnda institutionen tillämpar. Den behöriga
institutionen behåller dock rätten att låta personen med rätt tillförmåner undersökas av en läkare som institutionen själv väljer.
2. Varje person som uppbär pension för sig själv eller för ett barn
som har mist en av föräldrarna eller båda föräldrarna skall underrättaden institution som svarar för utbetalningen om varje ändring i hanseller barnets situation som kan påverka rätten till pension.
Utbetalningavpensioner
Artikel 77
Utbetalning av pensioner från en medlemsstats institution till pen-
sionärer som är bosatta inom en annan medlemsstats territorium skall
göras enligt bestämmelserna i tillämpningsförordningens artikel 53-58.
KAPITEL 5
DÖDSFALLSERSÄTTNINGAR
Tillämpningavförordningensartikel64-66
Artikel 78
Inlämnandeavansökanomförmån
För att få dödsfallsersättning enligt lagstiftningen i en annan medlems-
stat än den stat inom vars territorium sökanden är bosatt skall dennelämna in sin ansökan antingen till den behöriga institutionen eller tillinstitutionen på bosättningsorten.
1972R0574 — SV — 01.05.1999 — 002.001 — 42
▼B
Till ansökan skall fogas de handlingar som krävs enligt den lagstift-
ning som den behöriga institutionen tillämpar.
Riktigheten av de upplysningar som lämnas av sökanden skall styrkas
med officiella handlingar som bifogas ansökan eller bekräftas av de
behöriga organen i den medlemsstat inom vars territorium sökanden ärbosatt.
Artikel 79
Intygomperioder
1. För att göra sin rätt gällande enligt bestämmelserna i förordning-
ens artikel 64 skall sökanden lämna in ett intyg till den behöriga insti-tutionen vilket anger de försäkrings- eller bosättningsperioder som den
anställde eller egenföretagaren har fullgjort enligt den lagstiftning som
han senast har varit omfattad av.
2. Detta intyg skall på sökandens begäran utfärdas av de sjuk-
försäkrings- eller ålderspensionsförsäkringsinstitution hos vilken denanställde eller egenföretagaren senast var försäkrad. Om sökanden intelämnar in detta intyg skall den behöriga institutionen skaffa det från
någon av de nämnda institutionerna.
3. Bestämmelserna i punkterna 1 och 2 gäller också sådana fall då
det, för att uppfylla villkoren i den behöriga statens lagstiftning, ärnödvändigt att ta hänsyn till försäkrings- eller bosättningsperioder somtidigare har fullgjorts enligt en annan medlemsstats lagstiftning.
KAPITEL 6
ARBETSLÖSHETSFÖRMÅNER
Tillämpningavförordningensartikel67
Artikel 80
Intygomförsäkrings-elleranställningsperioder
1. För att göra sin rätt gällande enligt bestämmelserna i förordning-
ens artikel 67.1, 67.2 eller 67.4 skall sökanden lämna ett intyg till denbehöriga institutionen, vilket anger de försäkrings- eller anställningspe-rioder som han har fullgjort som anställd enligt den lagstiftning somhan senast har omfattats av, tillsammans med de ytterligare upplys-
ningar som krävs i den lagstiftning som denna institution tillämpar.
2. Intyget skall på begäran av personen i fråga utfärdas antingen av
den behöriga institutionen för frågor om arbetslöshet i den medlems-stat vars lagstiftning han senast var omfattad av eller av en annaninstitution som har utsetts av den behöriga myndigheten i medlemssta-ten. Om han inte lämnar in det nämnda intyget skall den behörigainstitutionen skaffa det från någon av de ovannämnda institutionerna.
3. Bestämmelserna i punkterna 1 och 2 gäller också fall då det, för
att uppfylla villkoren i den behöriga statens lagstiftning, är nödvändigt
att ta hänsyn till försäkrings- eller anställningsperioder som han tidi-gare har fullgjort som anställd enligt en annan medlemsstats lagstift-ning.
Tillämpningavförordningensartikel68
Artikel 81
Intygförberäkningavförmåner
Om ansvaret för beräkningen av förmåner åvilar en institution som
avses i förordningens artikel 68.1 och om en person inte har innehaft
sin senaste anställning under minst fyra veckor inom den medlemsstats
territorium där institutionen finns, skall han lämna in ett intyg tilldenna institution vilket anger arten av den senaste anställning som hanhar haft under minst fyra veckor inom en annan medlemsstats territo-rium och den bransch i vilken anställningen innehades. Om personeninte lämnar in detta intyg skall den berörda institutionen skaffa det
1972R0574 — SV — 01.05.1999 — 002.001 — 43
▼B
antingen från den behöriga institutionen för frågor om arbetslöshet i
den sistnämnda medlemsstaten hos vilken han senast var försäkradeller från en annan institution som har utsetts av den behöriga myn-
digheten i denna medlemsstat.
Artikel 82
Intygomfamiljemedlemmarsomskallbeaktasvidberäkningavförmåner
1. För att göra sin rätt gällande enligt bestämmelserna i förordning-
ens artikel 68.2, skall personen i fråga lämna in ett intyg till den
behöriga institutionen om sina familjemedlemmar som är bosatta inomen annan medlemsstats territorium än det inom vilket institutionenfinns.
2. Detta intyg skall utfärdas av den institution som har utsetts av
den behöriga myndigheten i den medlemsstat inom vars territorium
familjemedlemmarna är bosatta. Intyget skall ange att familjemedlem-
marna inte beaktas vid beräkningen av arbetslöshetsförmåner tillnågon annan person enligt den medlemsstatens lagstiftning.
Intyget skall gälla i tolv månader från den dag då det utfärdades. Det
kan förnyas och skall då gälla från dagen för förnyelsen. Personen i
fråga skall omedelbart underrätta den behöriga institutionen om varje
händelse som kan föranleda en ändring av intyget. En sådan ändringgäller med verkan från dagen för händelsen.
3. Om den institution som utfärdar det intyg som avses i punkt 1
inte kan intyga att familjemedlemmarna inte beaktas vid beräkningenav arbetslöshetsförmåner som utges till en annan person enligt lagstift-
ningen i den medlemsstat inom vars territorium de är bosatta, skall
personen i fråga komplettera intyget med en förklaring om detta närhan lämnar in intyget till den behöriga institutionen.
Bestämmelserna i punkt 2 andra stycket gäller också denna förklaring.
Tillämpningavförordningensartikel69
Artikel 83
Villkor och begränsningar för bibehållande av rätt till förmåner då en
arbetslöspersonbegersigtillenannanmedlemsstat
1. För att behålla sin rätt till förmåner skall en arbetslös person
som avses i förordningens artikel 69.1 till institutionen på den ort dit
han har rest lämna in ett intyg i vilket den behöriga institutionen skallintyga att han fortfarande har rätt till förmåner enligt villkoren i punkt1 b i den artikeln. I detta intyg skall den behöriga institutionen särskiltange
a) det förmånsbelopp som skall utges till den arbetslösa personen
enligt den behöriga statens lagstiftning,
b) den dag då den arbetslösa personen upphörde att vara tillgänglig
för den behöriga statens arbetsförmedling,
c) tidsgränsen enligt förordningens artikel 69.1 b för registrering som
arbetssökande i den medlemsstat till vilken den arbetslösa personenhar rest,
d) den längsta period enligt förordningens artikel 69.1 c under vilken
rätten till förmåner kan bibehållas,
e) förhållanden som kan förändra rätten till förmåner.
2. En arbetslös person som har för avsikt att bege sig till en annan
medlemsstat för att söka arbete där skall före avfärden begära detintyg som avses i punkt 1. Om den arbetslösa personen inte lämnar indetta intyg skall institutionen på den ort dit han har rest skaffa det
från den behöriga institutionen. Arbetsförmedlingen i den behöriga sta-
ten skall se till att den arbetslösa personen har upplysts om sina skyl-digheter enligt förordningens artikel 69 och enligt denna artikel.
3. Institutionen på den ort dit den arbetslösa personen har rest skall
underrätta den behöriga institutionen om den dag då den arbetslösa
1972R0574 — SV — 01.05.1999 — 002.001 — 44
▼B
personen har registrerat sig och den dag då förmånerna började betalas
ut och skall utbetala den behöriga statens förmåner på det sätt sombestäms i lagstiftningen i den medlemsstat dit personen har rest.
Institutionen på den ort dit den arbetslösa personen har rest skall
företa eller låta företa en kontroll som om institutionen hade att göramed en arbetslös person med rätt till förmåner enligt den lagstiftningsom institutionen tillämpar. Institutionen skall underrätta den behörigainstitutionen om varje förhållande enligt punkt 1 e ovan så snart som
institutionen får kännedom om det och, i fall där förmånerna skall
innehållas eller dras in, skall den omedelbart upphöra med utbetal-ningen av förmånerna. Den behöriga institutionen skall omgåendeunderrätta den andra institutionen om i vilken omfattning och från vil-ken dag den arbetslösa personens rätt till förmåner förändras av detta
förhållande. Utbetalningen av förmåner får endast återupptas, i före-
kommande fall, sedan en sådan underrättelse har mottagits. Närförmånen skall minskas skall institutionen på den ort dit den arbets-lösa personen har rest fortsätta att betala honom ett minskatförmånsbelopp som kan justeras sedan institutionen har fått svar frånden behöriga institutionen.
4. Två eller flera medlemsstater eller dessa medlemsstaters behöriga
myndigheter kan, sedan de inhämtat yttrande från Administrativa kom-missionen, komma överens om andra tillämpningsbestämmelser.
Tillämpningavförordningensartikel71
Artikel 84
Arbetslösa som under sin senaste anställning var bosatta i en annan med-
lemsstatändenbehörigastaten
1. I de fall som avses i förordningens artikel 71.1 a ii och första
meningen i artikel 71.1 b ii skall institutionen på bosättningsortenanses vara den behöriga institutionen vid tillämpningen av tillä-mpningsförordningens artikel 80.
2. För att göra sin rätt gällande enligt bestämmelserna i förordning-
ens artikel 71.1 b ii skall en arbetslös person som tidigare var anställdtill institutionen på sin bosättningsort, förutom det intyg som avses itillämpningsförordningens artikel 80, lämna ett intyg från institutioneni den medlemsstat, vars lagstiftning han senast har varit omfattad av,som anger att han inte har rätt till förmåner enligt förordningens arti-
kel 69.
3. Vid tillämpningen av bestämmelserna i förordningens artikel
71.2 skall institutionen på bosättningsorten från den behöriga institu-tionen begära all information om de rättigheter som den arbetslöse,tidigare anställda personen har hos den sistnämnda institutionen.
KAPITEL 7 (8)
FAMILJEFÖRMÅNEROCHFAMILJEBIDRAG
Tillämpningavförordningensartikel72
Artikel 85 (A)
Intygomperioderavanställningelleravverksamhetsomegenföretagare
1. För att göra sin rätt gällande enligt bestämmelserna i förordning-
ens artikel 72 skall en person till den behöriga institutionen lämna ettintyg som anger de försäkringsperioder, anställningsperioder eller peri-oder som egenföretagare, som har fullgjorts enligt den lagstiftningsom han senast har omfattats av.
2. Detta intyg skall utfärdas på den berörda personens begäran
antingen av den medlemsstats behöriga institution för familjeförmånerhos vilken han senast var försäkrad eller av en annan institution somhar utsetts av denna medlemsstats behöriga myndighet. Om han intelämnar in detta intyg skall den behöriga institutionen skaffa det frånnågon av de ovannämnda institutionerna såvida sjukförsäkringsinstitu-
1972R0574 — SV — 01.05.1999 — 002.001 — 45
▼B
tionen inte kan sända honom en kopia av det intyg som avses i tillä-
mpningsförordningens artikel 16.1.
3. Bestämmelserna under punkterna 1 och 2 skall gälla på motsva-
rande sätt om det för att uppfylla villkoren i den behöriga statens lag-stiftning är nödvändigt att beakta perioder av anställning eller somegenföretagare som tidigare har fullgjorts enligt en annan medlems-stats lagstiftning.
Tillämpningavförordningensartikel73och75.1och75.2
Artikel 86 (8)
1. För att få familjeförmåner enligt förordningens artikel 73 skall
en anställd lämna in en ansökan till den behöriga institutionen, vid
behov genom arbetsgivaren.
2. Som underlag för sin ansökan skall den anställde lämna in ett
intyg om sina familjemedlemmar som är bosatta inom en annan med-
lemsstats territorium än det i vilket den behöriga institutionen finns.
Detta intyg skall utfärdas antingen av folkbokföringsmyndigheterna idet land där dessa familjemedlemmar är bosatta eller av institutionenför sjukförsäkringsfrågor på dessa familjemedlemmars bosättningsorteller av en annan institution som har utsetts av den behöriga myndig-heten i den medlemsstat inom vars territorium dessa familjemedlem-
mar är bosatta. Detta intyg skall förnyas varje år.
3. Om den behöriga statens lagstiftning föreskriver att famil-
jeförmånerna kan eller skall betalas ut till en annan person än denanställde skall denne som underlag för sin ansökan även lämna infor-
mation som identifierar den person till vilken familjeförmånerna skall
betalas i bosättningslandet (efternamn, förnamn, fullständig adress).
4. De behöriga myndigheterna i två eller flera medlemsstater kan
komma överens om särskilda förfaranden för utbetalning av famil-
jeförmåner, särskilt i syfte att underlätta tillämpningen av förordning-
ens artikel 75.1 a och b i förordningen. Administrativa kommissionenskall underrättas om sådana överenskommelser.
5. En anställd skall, vid behov genom sin arbetsgivare, underrätta
den behöriga institutionen om
— varje förändring i familjemedlemmarnas situation som kan påverka
rätten till famileförmåner,
— varje förändring i antalet familjemedlemmar för vilka famil-
jeförmåner skall utges,
— varje ändring i dessa familjemedlemmarnas bosättning eller vis-
telse,
— varje förvärvsverksamhet till följd av vilken familjeförmåner skall
utbetalas också enligt lagstiftningen i den medlemsstat inom vars
territorium familjemedlemmarna är bosatta.
Artikel 87 (8)
…
Tillämpningavförordningensartikel74.1
Artikel 88 (8)
Bestämmelserna i tillämpningsförordningens artikel 86 skall gälla
också arbetslösa personer som tidigare har varit anställda och som
omfattas av förordningens artikel 74.1.
Artikel 89 (8)
…
1972R0574 — SV — 01.05.1999 — 002.001 — 46
▼B
KAPITEL 8
FÖRMÅNER FÖR PENSIONÄRERSMINDERÅRIGA BARN OCH FÖR
BARN SOM HAR MIST EN AV FÖRÄLDRARNA ELLER BÅDA
FÖRÄLDRARNA
Tillämpningavförordningensartiklar77,78och79
Artikel 90
1. För att få förmåner enligt förordningens artikel 77 eller 78 skall
en sökande till institutionen på bosättningsorten lämna en ansökanenligt det förfarande som har fastställts i den lagstiftning som institu-tionen tillämpar.
2. Om sökanden inte är bosatt inom den medlemsstats territorium
inom vilket den behöriga institutionen finns, kan han dock lämna insin ansökan antingen till den behöriga institutionen eller till institutio-nen på bosättningsorten som sedan skall översända ansökan till den
behöriga institutionen med uppgift om vilken dag ansökan lämnades
in. Denna dag skall anses som dagen för inlämnande av ansökan tillden behöriga institutionen.
3. Om den behöriga institution som avses under punkt 2 finner att
det inte föreligger någon rätt till förmåner enligt den lagstiftning somden tillämpar, skall institutionen omgående översända ansökan medalla nödvändiga handlingar och upplysninger till institutionen i denmedlemsstat vars lagstiftning den anställde eller egenföretagaren längsthar omfattats av.
Vid behov kan ärendet återföras enligt samma förutsättningar till insti-
tutionen i den medlemsstat enligt vars lagstiftning personen i fråga harfullgjort den kortaste av sina försäkrings- eller bosättningsperioder.
4. Administrativa kommissionen skall besluta de ytterligare föresk-
rifter som behövs om förfarandet vid ansökan om förmåner.
Artikel 91
1. Utbetalningen av förmåner enligt förordningens artikel 77 eller
78 skall göras enligt bestämmelserna i tillämpningsförordningens arti-
kel 53-58.
2. De behöriga myndigheterna i medlemsstaterna skall vid behov
utse behörig institution för utbetalande av förmåner enligt förordning-
ens artikel 77 eller 78.
Artikel 92
En person, till vilken förmåner utges enligt förordningens artikel 77
eller 78 för en pensionärs barn eller för barn som mist en avföräldrarna eller båda föräldrarna, skall underrätta den institution somsvarar för förmånerna om
— varje förändring i barnens situation som kan påverka rätten till
förmåner,
— varje ändring i antalet barn för vilka förmåner skall utges,
— varje ändring av barnens bosättning,
— varje förvärvsverksamhet som ger rätt till familjeförmåner eller
familjebidrag för barnen.
AVDELNING V
FINANSIELLABESTÄMMELSER
Artikel 93
Återbetalning av andra förmåner vid sjukdom eller moderskap än som
avsesitillämpningsförordningensartiklar94och95
1. Det faktiska beloppet av vårdförmåner enligt förordningens arti-
kel 19.1 och 19.2, som utges till anställda, egenföretagare och deras▼M1
1972R0574 — SV — 01.05.1999 — 002.001 — 47
▼M1
familjemedlemmar som är bosatta inom samma medlemsstats territo-
rium, samt vårdförmåner enligt förordningens artiklar 21.2, 22 — 22c,25.1, 25.3, 25.4, 26 ►
M2 ◄eller 31, skall återbetalas
av den behöriga institutionen till den institution som utgivit dessa
förmåner enligt den sistnämnda institutionens räkenskaper.
2. I de fall som avses i förordningens artiklar 21.2 andra stycket,
22.3 andra stycket ►M2 ◄och 31 samt vid tillämp-
ningen av punkt 1 ovan skall institutionen på familjemedlemmarnaseller pensionärens bosättningsort allt efter omständigheterna anses somden behöriga institutionen.
3. Om det faktiska förmånsbelopp som avses under punkt 1 inte
framgår av räkenskaperna hos den institution som har utgett dem och
ingen överenskommelse har slutits enligt punkt 6, skall återbetalningske med ett schablonbelopp som beräknas på grundval av alla rele-vanta uppgifter i det tillgängliga materialet. Administrativa kommis-sionen avgör vilket underlag som skall användas för att beräkna scha-blonbelopp och fastställer deras storlek.
4. Återbetalningen skall inte grundas på högre taxor än de som
gäller vårdförmåner till sådana anställda eller egenföretagare vilka
omfattas av den lagstiftning som tillämpas av institutionen, som har
utgett de förmåner som avses under punkt 1.
5. Bestämmelserna i punkterna 1 och 2 gäller också återbetalning
av kontantförmåner som har betalats ut enligt bestämmelserna i tillä-mpningsförordningens artikel 18.8 andra meningen.
6. Två eller flera medlemsstater, eller dessa staters behöriga myn-
digheter, kan, sedan de inhämtat yttrande från Administrativa kommis-sionen, komma överens om andra metoder för beräkning av de beloppsom skall återbetalas, i synnerhet när det gäller återbetalning på
grundval av schablonbelopp.
Artikel 94
Återbetalning av vårdförmåner som har utgetts enligt sjuk- och moder-
skapsförsäkringför familjemedlemmar till en anställd eller egenföretagare
sominteärbosattainomsammamedlemsstatsomdenne
1. Beloppet av de vårdförmåner som har utgetts enligt förordning-
ens artikel 19.2 till en anställds eller en egenföretagares familjemed-
lemmar som inte är bosatta inom samma medlemsstats territoriumsom personen i fråga skall återbetalas av de behöriga institutionernatill de institutioner som har utgett förmånerna på grundval av ett scha-blonbelopp för varje kalenderår som så nära som möjligt överensstäm-mer med den faktiska utgiften.
2. Schablonbeloppet skall beräknas genom att den genomsnittliga
årskostnaden per familj multipliceras med det årliga genomsnittliga
antal familjer som skall beaktas, varefter resultatet av denna beräkningminskas med 20 %.
3. De faktorer som behövs för beräkninigen av schablonbeloppet
skall bestämmas enligt följande regler:
a) Den genomsnittliga årskostnaden per familj skall för varje med-
lemsstat erhållas genom att årsutgiften för alla vårdförmåner, somutges av denna medlemsstats institutioner till anställdas eller egen-företagares familjemedlemmar omfattade av medlemsstatens lag-
stiftning enligt de system för social trygghet som skall beaktas,
divideras med det årliga genomsnittliga antalet sådana anställdaeller egenföretagare med familjemedlemmar. De system för socialtrygghet som skall beaktas, för detta ändamål anges i tillämpnings-förordningens bilaga 9.
b) I förhållandet mellan två medlemsstaters institutioner skall det
årliga genomsnittliga antal familjer som skall beaktas vara likamed det årliga genomsnittliga antal anställda eller egenföretagaresom omfattas av lagstiftningen i en av dessa medlemsstater och vil-kas familjemedlemmar har rätt till vårdförmåner som skall utges aven institution i den andra medlemsstaten.▼
B
1972R0574 — SV — 01.05.1999 — 002.001 — 48
▼B
4. Det antal familjer som skall beaktas enligt bestämmelserna under
punkt 3 b skall bestämmas genom en lista som institutionen på bosätt-ningsorten för detta ändamål för på grundval av det underlag om de
berörda personernas rättigheter som tillhandahålls av den behöriga
institutionen. Vid tvist skall de berörda institutionernas synpunkteröversändas till den revisionskommitté som avses i tillämpningsförord-ningens artikel 101.3.
5. Administrativa kommissionen skall fastställa de metoder och reg-
ler som skall användas för att bestämma de beräkningsfaktorer somavses i punkt 3 och 4.
6. Två eller flera medlemsstater eller dessa staters behöriga myn-
digheter kan, sedan de har inhämtat yttrande från Administrativa kom-missionen, komma överens om andra metoder för beräkning av debelopp som skall återbetalas.
Artikel 95 (
1)
Återbetalning av vårdförmåner som utges enligt sjuk och moder-
skapsförsäkring till pensionärer och medlemmar av deras familjer som
inte är bosatta inom den medlemsstat enligt vars lagstiftning de får pen-
sionochharrätttillförmåner
1. Beloppet av de vårdförmåner som har utgetts enligt förordning-
ens►M2artiklar 28.1, 28a och 29.1 ◄skall återbetalas av de behö-
riga institutionerna till de institutioner som har utgett dessa förmånerpå grundval av ett schablonbelopp som så nära som möjligtöverensstämmer med den faktiska utgiften.
2. Schablonbeloppet skall beräknas genom att den genomsnittliga
årskostnaden per pensionär multipliceras med det genomsnittliga årligaantal pensionärer som skall beaktas, varefter resultatet av denna beräk-ning minskas med 20 %.
3. De faktorer som behövs för beräkningen av schablonbeloppet
skall bestämmas enligt följande regler:
a) Den genomsnittliga årskostnaden per pensionär skall för varje med-
lemsstat erhållas genom att årsutgiften för alla vårdförmåner somutges av denna medlemsstats institutioner till alla pensionärer, varspensioner utges enligt denna medlemsstats lagstiftning enligt de
system för social trygghet som skall beaktas, och till medlemmar
av deras familjer divideras med det genomsnittliga årliga antaletsådana pensionärer. De system för social trygghet som skall beak-tas för detta ändamål anges i bilaga 9.
b) I förhållandet mellan två medlemsstaters institutioner skall det
årliga genomsnittliga antal pensionärer som skall beaktas vara likamed det genomsnittliga årliga antal ►
M2pensionärer och/eller
deras familjemedlemmar som avses i artikel 28.2 eller artikel
29.1◄vilka, medan de är bosatta inom en medlemsstats territo-
rium, har rätt till vårdförmåner som skall betalas av en annan med-lemsstats institution.
4. Det antal pensionärer som skall beaktas enligt bestämmelserna
under punkt 3 b skall bestämmas genom en lista som institutionen påbosättningsorten för detta ändamål för på grundval av det underlag omde berörda personernas rättigheter som tillhandahålls av den behörigainstitutionen. Vid tvist skall de berörda institutionernas synpunkter
översändas till den revisionskommitté som avses i tillämpningsförord-
ningens artikel 101.3.
5. Administrativa kommissionen skall fastställa de metoder och reg-
ler som skall användas för att bestämma de beräkningsfaktorer som
avses i punkterna 3 och 4.
6. Två eller flera medlemsstater eller dessa staters behöriga myn-
digheter kan, sedan de har inhämtat yttrande från administrativa kom-
(1) Denna artikel är tillämplig från och med den 1 januari 1998. I relationerna
med Frankrike skall den dock fortsätta att tillämpas till och med den 1
januari 2002. Se appendix.
1972R0574 — SV — 01.05.1999 — 002.001 — 49
▼B
missionen, komma överens om andra metoder för beräkning av det
belopp som skall återbetalas.
Tillämpningavförordningensartikel63.2
Artikel 96
Återbetalning av vårdförmåner som har utgetts enligt ett försäkringssys-
tem för olycksfall i arbetet och arbetssjukdomar av en medlemsstats insti-
tutionförenannanmedlemsstatsinstitutionsräkning
Bestämmelserna i tillämpningsförordningens artikel 93 skall gälla
också vid tillämpning av bestämmelserna i förordningens artikel 63.2.
Tillämpningavförordningensartikel70.2
Artikel 97
Återbetalningavarbetslöshetsförmånersomharutgettstillarbetslösaper-
sonersombegersigtillenannanstatförattsökaarbetedär
1. Beloppet av de förmåner som har utgetts enligt förordningens
artikel 69 skall återbetalas av den behöriga institutionen till den insti-tution som har utbetalat dessa förmåner enligt den sistnämnda institu-tionens räkenskaper.
2. Två eller flera medlemsstater, eller dessa staters behöriga myn-
digheter, får
— sedan de inhämtat yttrande från administrativa kommissionen,
komma överens om andra metoder för att beräkna de belopp somskall återbetalas, i synnerhet schablonbelopp, eller om andra åter-
betalningsmetoder, eller
— avstå ifrån alla återbetalningar mellan institutionerna.
Artikel 98 (8)
…
Gemensammabestämmelseromåterbetalning
Artikel 99
Administrativakostnader
Två eller flera medlemsstater, eller dessa staters behöriga myndigheter,
får enligt bestämmelserna i förordningens artikel 84.2 tredje meningenkomma överens om att öka de förmånsbelopp som avses i tillä-
mpningsförordningens artikel 93—98 med en viss procentsats för att
beakta administrativa kostnader. Denna procentsats kan variera efterde berörda förmånerna.
Artikel 100
Senakrav
1. Vid avräkningar mellan medlemsstaternas institutioner har den
behöriga statens betalningsansvariga institution rätt att avvisa ett åter-
krav, om det gäller förmåner som har utgetts under ett kalenderår som
ligger mer än tre år före den dag då kravet framställdes, och dettaoavsett om kravet framställdes hos den institutionen eller hos ettförbindelseorgan.
2. För återkrav baserade på schablonbelopp skall treårsperioden
löpa från den dag då den genomsnittliga årskostnaden förvårdförmåner beräknad enligt tillämpningsförordningens artikel 94 och95, offentliggörs i Europeiska gemenskapernas officiella tidning.
1972R0574 — SV — 01.05.1999 — 002.001 — 50
▼B
Artikel 101 (8)
Sammanställningavkrav
1. Administrativa kommissionen skall för varje kalenderår utarbeta
en rapport över framställningar om återbetalning för tillämpningen avförordningens artikel 36, 63, 70.
2. Administrativa kommissionen får låta utföra varje kontroll som
är lämplig för att ta fram den statistik och de redovisningsuppgifter
som behövs vid utarbetandet av den sammanställning av krav som
avses under punkt 1, i synnerhet för att se till att de regler följs somfastlagts i denna avdelning.
3. Administrativa kommissionen skall fatta beslut enligt denna arti-
kel på grundval av en rapport från en revisionskommitté som skallavge ett motiverat yttrande till kommissionen. Administrativa kommis-sionen skall besluta om revisionskommitténs arbetsordning och sam-
mansättning.
Artikel 102 (8)
Revisionskommitténsuppgifter—återbetalningsförfarande
1. Revisionskommittén skall
a) samla in nödvändiga uppgifter och låta göra de beräkningar som
behövs för tillämpningen av denna avdelning,
b) ge administrativa kommissionen periodiska rapporter om resultaten
av förordningarnas tillämpning, i synnerhet de finansiella aspek-
terna,
c) lägga fram lämpliga förslag för administrativa kommissionen om
det som föreskrivs i a och b,
d) lämna förslag till administrativa kommissionen i anslutning till de
synpunkter som översänds enligt tillämpningsförordningens artikel
94.4 och 95.4,
e) lägga fram förslag om tillämpningen av tillämpningsförordningens
artikel 101 för administrativa kommissionen,
f) fullgöra alla uppgifter, utredningar eller uppdrag i frågor som
hänskjuts till den av administrativa kommissionen.
2. De återbetalningar som föreskrivs i förordningens artiklar 36, 63
och 70 skall, såvitt avser alla behöriga institutioner i en medlemsstat,
ske till återbetalningsberättigade institutioner i en annan medlemsstat
genom de organ som har utsetts av de behöriga myndigheterna i med-lemsstaterna. De organ som sköter återbetalningarna skall föreslåadministrativa kommissionen de belopp som skall återbetalas inom detidsramar och enligt de förfaranden som slagits fast av samma kom-
mission.
3. När återbetalningarna bestäms på grundval av de faktiska
förmånsbelopp som har betalats ut enligt institutionernas räkenskaper,
skall de göras för varje kalenderhalvår under det följande kalender-halvåret.
4. När återbetalningarna beräknas på grundval av ett schablonbe-
lopp, skall de göras för varje kalenderår. I dessa fall skall de behörigainstitutionerna till de institutioner som är berättigade till återbetalningbetala förskott första dagen i varje kalenderhalvår enligt de regler somadministrativa kommissionen fastställer.
5. De behöriga myndigheterna i två eller flera medlemsstater kan
komma överens om andra tider för återbetalningar eller andra förfaran-
den för betalningen av förskott.
Artikel 103
Sammanställningavstatistikochuppgifterurräkenskaper
De behöriga myndigheterna i medlemsstaterna skall vidta alla
nödvändiga åtgärder för tillämpningen av bestämmelserna i denna
1972R0574 — SV — 01.05.1999 — 002.001 — 51
▼B
avdelning, i synnerhet sådana som kräver sammanställning av statistik
eller av uppgifter ur räkenskaper.
Artikel 104 (8)
Införande i bilaga 5 av överenskommelser om återbetalning mellan med-
lemsstaterellerdessastatersbehörigamyndigheter
1. Bestämmelser som motsvarar dem i förordningens artiklar 36.3,
63.3 och 70.3 samt tillämpningsförordningens artiklar 93.6, 94.6 och95.6 och som är i kraft dagen innan förordningen träder i kraft skallfortsätta att gälla om de finns förtecknade i tillämpningsförordningensbilaga 5.
2. Bestämmelser liknande dem som avses i punkt 1 och som tillä-
mpas efter förordningens ikraftträdande i förhållande mellan två ellerflera medlemsstater skall förtecknas i bilaga 5 till tillämpningsförord-
ningen. Detsamma gäller bestämmelser som har överenskommits enligt
tillämpningsförordningens artikel 97.2.
Kostnaderföradministrativakontrollerochläkarundersökningar
Artikel 105
1. Kostnader för administrativa kontroller, läkarundersökningar,
observationer, läkarbesök och alla slag av kontroller som behövs förbeviljande, utgivande och omprövning av förmåner skall återbetalas av
den institution för vars räkning de gjordes till den institution som har
svarat för dem enligt de taxor som den sistnämnda institutionen tilläm-par.
2. Två eller flera medlemsstater, eller dessa staters behöriga myn-
digheter, kan dock komma överens om andra återbetalningsmetoder, isynnerhet på grundval av schablonbelopp, eller avstå från alla återbe-talningar mellan institutioner.
Gemensammabestämmelseromutgivandetavkontantförmåner
Artikel 106
Inom de tidsfrister och enligt de regler som administrativa kommissio-
nen fastställer skall de behöriga myndigheterna i varje medlemsstatunderrätta denna kommission om beloppet av de kontantförmåner somhar betalats ut av institutioner under dem till förmånstagare som ärbosatta eller som vistas inom varje annan medlemsstats territorium
Artikel 107 (9) (11) (12) (14)
Omräkningavvalutor
1. Vid tillämpning av
a) förordningens artikel 12.2—4, artikel 14d.1, artikel 19.1 b sista
meningen, artikel 22.1 ii sista meningen, artikel 25.1 b näst sistameningen, artikel 41.1 c—d, artikel 46.4, artikel 46a.3, artikel 50,artikel 52 b, sista meningen, artikel 55.1 ii sista meningen, artikel
70.1 första stycket, artikel 71.1 a ii och b ii näst sista meningen
samt,
b) tillämpningsförordningens artikel 34.1, 4—5:
skall kursen för omräkning till en nationell valuta av belopp som
anges i en annan nationell valuta vara den kurs som beräknas av kom-missionen och grundas på det månatliga genomsnittet för dessa valutorunder den referensperiod som fastställts i punkt 2 och som har anmälts
till denna för tillämpning av det europeiska valutasamarbetet.
2. Referensperioden skall vara
— januari för växelkurser gällande från följande 1 april,
— april för växelkurser gällande från följande 1 juli,
— juli för växelkurser gällande från följande 1 oktober,
— oktober för växelkurser gällande från följande 1 januari.
1972R0574 — SV — 01.05.1999 — 002.001 — 52
▼B
3. De växelkurser som skall användas vid tillämpningen av punkt 1
skall vara de kurser som samtidigt anmäls till kommissionen av cent-ralbankerna för beräkning av ecu inom ramen för det europeiska valut-
asamarbetet.
4. Den dag som skall beaktas vid fastställande av de växelkurser
som skall gälla i fall som avses under punkt 1 skall fastställas avadministrativa kommissionen efter förslag av revisionskommittén.
5. De växelkurser som skall gälla i fall som avses under punkt 1
offentliggörs i Europeiska gemenskapernas officiella tidning under den
näst sista månaden före den månad från vars första dag de skall gälla.
6. I andra fall än de som avses under punkt 1 skall omräkningen
ske enligt den officiella växelkursen på utbetalningsdagen, såväl vadgäller betalning som återbetalning av förmåner.
AVDELNING VI
DIVERSEBESTÄMMELSER
Artikel 108
Styrkandeavattenpersonärsäsongsarbetare
För att styrka att han är en säsongarbetare skall en anställd som avses
i förordningens artikel 1 c visa sitt anställningskontrakt, försett med
påteckning av arbetsförmedlingen inom den medlemsstats territoriumdit han har rest för arbete eller där han har arbetat. Om något kontraktför säsongsarbete inte har upprättats i denna medlemsstat, skall institu-tionen i anställningslandet, i förekommande fall, vid ansökan om
förmåner utfärda ett intyg som anger att, på grundval av information
som personen i fråga har tillhandahållit, det arbete han utför eller harutfört är av säsongsnatur.
Artikel 109
Överenskommelserombetalningavavgifter
En arbetsgivare som inte har något fast driftställe i den medlemsstat
inom vars territorium den anställde arbetar kan komma överens med
den sistnämnde att denna skall överta arbetsgivarens skyldighet att
betala avgifter.
Arbetsgivaren skall underrätta den behöriga institutionen eller, vid
behov, den institution som har utsetts av medlemsstatens behörigamyndighet, om varje sådan överenskommelse.
Artikel 110
Ömsesidig administrativ hjälp för att återfå förmåner som en person inte
haderätttill
Om institutionen i en medlemsstat som har utgett förmåner avser att
vidta åtgärder mot en person som har fått förmåner som han inte hade
rätt till, skall institutionen på denna persons bosättningsort, eller den
institution som har utsetts av den behöriga myndigheten i den med-lemsstat inom vars territorium denna person är bosatt, bistå denförstnämnda institutionen.
Artikel 111
Socialförsäkringsinstitutioners rätt att få tillbaka belopp som mottagaren
intehaderätttillochsocialtjänstorgansregresskrav
1. Om vid beviljande eller omprövning av förmåner vid invaliditet,
ålderdom eller dödsfall (pensioner) enligt förordningens avdelning IIIkapitel 3 institutionen i en medlemsstat till en förmånstagare har utgettett belopp som är större än det som han har rätt till, kan denna institu-
tion begära att institutionen i varje annan medlemsstat som svarar för
utgivandet av motsvarande förmåner till förmånstagaren drar av över-skottsbeloppet från de fordringar förmånstagaren har på institutionen.Den sistnämnda institutionen skall överföra det avdragna beloppet tillinstitutionen som är berättigad till återbetalningen. Om det överskju-
1972R0574 — SV — 01.05.1999 — 002.001 — 53
▼B
tande beloppet inte kan dras av från fordringarna skall bestämmelserna
under punkt 2 tillämpas.
2. Om en institution i en medlemsstat till en förmånstagare har
utgett ett belopp som är större än det som han har rätt till, kan institu-
tionen, inom ramen för de villkor och begränsningar som gäller enligt
den lagstiftning som den tillämpar, begära att institutionen i varjeannan medlemsstat som svarar för utgivande av förmåner till sammaförmånstagare drar av det överskjutande beloppet från de belopp somden utger till förmånstagaren. Den sistnämnda institutionen skall göraavdraget enligt de villkor och inom de fastställda gränserna för sådan
avräkning enligt den lagstiftning som institutionen tillämpar som om
den själv hade betalat ut för mycket och skall överföra det avdragnabeloppet till institutionen som är berättigad till återbetalningen.
3. Om en person för vilken förordningen gäller har fått socialbidrag
inom en medlemsstats territorium under en period då han hade rätt tillförmåner enligt en annan medlemsstats lagstiftning, kan det organ somhar utgett socialbidraget och som har rätt att få tillbaka detta genom
betalning ur förmånerna till denna person, begära att institutionen i
varje annan medlemsstat som svarar för förmåner till denna persondrar av det utgivna socialbidragsbeloppet från de belopp som densistnämnda institutionen utger till personen i fråga.
När en familjemedlem till en person för vilken förordningen gäller har
fått socialbidrag inom en medlemsstats territorium under en period dåpersonen i fråga hade rätt till förmåner enligt en annan medlemsstatslagstiftning för familjemedlemmen, kan det organ som har utgett
socialbidraget och som har rätt att få tillbaka detta genom betalning ur
förmånerna till denna person för familjemedlemmen, begära att institu-tionen i varje annan medlemsstat som svarar för förmåner till dennaperson drar av det utgivna socialbidragsbeloppet från de belopp somden sistnämnda institutionen utger till personen för familjemedlemmen
i fråga.
Den institution som svarar för förmåner skall göra avdraget enligt de
villkor och inom de fastställda gränserna för sådan avräkning enligt
den lagstiftning som institutionen tillämpar och skall överföra detavdragna beloppet till organet som är berättigat till återbetalningen.
Artikel 112
När en institution direkt eller genom en annan institution har gjort
utbetalningar som en förmånstagare inte hade rätt till och när det har
visat sig vara omöjligt att återfå dessa, skall beloppen i fråga slutgil-tigt belasta den förstnämnda institutionen utom i fall då den felaktigautbetalningen var följden av ett bedrägligt handlande.
Artikel 113
Återbetalning av vårdförmåner som felaktigt har utgetts till personer som
äranställdainominternationelltransport
1. Om den behöriga institutionen finner att rätt till vårdförmåner
inte föreligger, skall de vårdförmåner, som har utgetts till en person
som är anställd inom internationell transport av institutionen på vistel-
seorten på grund av ett sådant antagande som avses i tillämpnings-förordningens artiklar 20.1 eller 62.1, återbetalas av den behörigainstitutionen.
2. Utgifter som institutionen på vistelseorten har haft för en person
anställd inom internationell transport, som inte förut har gjort ansökanhos institutionen på vistelseorten och inte har rätt till vårdförmåner
men ändå har fått sådana mot uppvisande av det intyg som avses i
tillämpningsförordningens artikel 20.1 eller 62.1, skall återbetalas avden institution som anges som behörig i detta intyg eller av en annaninstitution som anges som behörig eller den institution som har utsettsför detta ändamål av den behöriga myndigheten i medlemsstaten ifråga.
3. Den behöriga institutionen eller, i det fall som avses under punkt
2, den institution som har utsetts för detta ändamål, skall debitera
1972R0574 — SV — 01.05.1999 — 002.001 — 54
▼B
förmånstagaren för beloppet av de vårdförmåner som har utgetts till
honom utan att han hade rätt till dem. Institutionen i fråga skallunderrätta den revisionskommitté, som avses i tillämpningsförordning-
ens artikel 101.3, om sådana debiteringar och kommittén skall upprätta
en redovisning av dessa.
Artikel 114
Provisoriskt utgivande av förmåner vid tvister om vilken lagstiftning som
ärtillgängligelleromvilkeninstitutionsomskallutgeförmåner
Vid tvister mellan två eller flera medlemsstaters institutioner eller
behöriga myndigheter om vilken lagstiftning som skall tillämpas enligtförordningens avdelning II eller om vilken institution som skall utgeförmånerna skall den person, som hade kunnat göra anspråk påförmåner om det inte hade förelegat en tvist, provisoriskt få de
förmåner som föreskrivs i den lagstiftning som institutionen på bosätt-
ningsorten tillämpar eller, om personen i fråga inte är bosatt inomnågon av dessa medlemsstaters territorier, de förmåner som föreskrivsi den lagstiftning som tillämpas av den institution till vilken hansansökan först lämnades in.
Artikel 115
Hur det skall gå till vid läkarundersökningar som görs i en annan med-
lemsstatändenbehörigastaten
Institutionen på vistelse- eller bosättningsorten som enligt förordning-
ens artikel 87 är skyldig att låta företa en läkarundersökning skall
förfara på det sätt som föreskrivs i den lagstiftning som institutionen
tillämpar.
Om sådan regler inte finns, skall institutionen från den behöriga insti-
tutionen begära upplysningar om hur den skall förfara.
Artikel 116
Överenskommelseromuppbördavavgifter
1. Överenskommelser som har slutits enligt förordningens artikel
92.2 skall förtecknas i tillämpningsförordningens bilaga 5.
2. Överenskommelser som har slutits för tillämpning av artikel 51 i
förordning nr 3 skall fortsätta att gälla, om de är förtecknade i tillä-mpningsförordningens bilaga 5.
AVDELNING VIa
BESTÄMMELSER OM ELEKTRONISK INFORMATIONSBE-
HANDLING
Artikel 117
Informationsbehandling
1. Med utgångspunkt i undersökningar och förslag från den tek-
niska kommission som avses i tillämpningsförordningens artikel 117cskall administrativa kommissionen anpassa blanketterna för intyg, bes-tyrkta utlåtanden, deklarationer, ansökningar och andra handlingar, lik-
som de metoder och förfaranden för överföring av uppgifter som
föreskrivs för tillämpningen av förordningen och tillämpningsförord-ningen, till ny teknik för informationsbehandling.
2. Administrativa kommissionen skall vidta nödvändiga åtgärder för
att garantera en allmän tillämpning av dessa anpassande blanketter,överföringsmetoder och förfaranden, med beaktande av utvecklingenav användandet av ny teknik för informationsbehandling i varje med-lemsstat.▼
M1
1972R0574 — SV — 01.05.1999 — 002.001 — 55
▼M1
Artikel 117a
Telematiktjänster
1. Medlemsstaterna skall successivt börja använda telematiktjänster
för att mellan olika institutioner utbyta de uppgifter som krävs förtillämpningen av förordningen och tillämpningsförordningen.
Europeiska gemenskapernas kommission skall stödja verksamhet av
gemensamt intresse när medlemsstaterna har inrättat dessa telema-tiktjänster.
2. Mot bakgrund av förslag från den tekniska kommission som
avses i artikel 117c i tillämpningsförordningen skall administrativa
kommissionen anta regler för en gemensam struktur för telematiktjäns-
terna, särskilt vad gäller säkerhet och användning av normer.
Artikel 117b
Hurtelematiktjänsternaskallfungera
1. Varje medlemsstat ansvarar för sin egen del av telematiktjäns-
terna med beaktande av gemenskapens bestämmelser om skydd förenskilda personer med avseende på behandling av personuppgifter.
2. Administrativa kommissionen skall fastställa närmare bestämmel-
ser för hur den gemensamma delen av telematiktjänsterna skall fun-
gera.
Artikel 117c
Tekniskkommissionförinformationsbehandling
1. Administrativa kommissionen skall inrätta en teknisk kommis-
sion, vilken skall utarbeta rapporter och lägga fram motiverade yttran-den innan beslut enligt artiklarna 117, 117a och 117b fattas. Den tek-niska kommissionens sätt att fungera och sammansättning skallfastställas av administrativa kommissionen.
2. Den tekniska kommissionen skall
a) samla in relevant teknisk dokumentation och utföra de undersök-
ningar och det arbete som krävs enligt denna avdelning,
b) lägga fram för administrativa kommissionen de rapporter och de
motiverade yttranden som avses i punkt 1,
c) utföra alla uppdrag och undersökningar i frågor som administrativa
kommissionen lägger fram för den tekniska kommissionen.
AVDELNING VII
ÖVERGÅNGS-OCHSLUTBESTÄMMELSER
Artikel 118 (6) (12)
Övergångsbestämmelserompensionerföranställda
1. Om försäkringsfallet inträffar före den 1 oktober 1972 eller före
den dag då tillämpningsförordningen började gälla inom den berörda
medlemsstatens territorium och om ansökan om pension inte har bevil-
jats för den dagen skall en sådan ansökan prövas dubbelt, omförmåner till följd av försäkringsfallet skall utgå för tid före dennadag
a) för tid före den 1 oktober 1972 eller den dag då tillämpnings-
förordningen började gälla inom den berörda medlemsstatens terri-
torium, enligt förordning nr 3 eller enligt gällande konventionermellan berörda medlemsstater, eller
b) för tid från och med den 1 oktober 1972 eller den dag då tillä-
mpningsförordningen började gälla inom den berörda medlemssta-tens territorium, enligt förordningen.
Om det belopp som har beräknats enligt bestämmelserna i a är större
än det belopp som har beräknats enligt bestämmelserna i b skall per-▼
B
1972R0574 — SV — 01.05.1999 — 002.001 — 56
▼B
sonen i fråga dock ha fortsatt rätt till det belopp som har beräknats
enligt bestämmelserna i a.
2. En ansökan om invaliditets-, ålders, eller efterlevandeförmåner
som lämnas in till en institution i en medlemsstat från och med den 1oktober 1972 eller den dag då tillämpningsförordningen började gällainom den berörda medlemsstatens territorium eller inom en del av denstatens territorium skall automatiskt medföra omräkning av deförmåner som institutionen eller institutionerna i en eller flera av med-
lemsstaterna redan har beviljat för samma försäkringsfall för tid före
denna dag, i enlighet med förordningen; omräkningen får dock intemedföra någon minskning av en beviljad förmån.
Artikel 119 (6) (12)
Övergångsbestämmelserompensionerföregenföretagare
1. Om försäkringsfallet inträffar före den 1 juli 1982 eller före den
dag då tillämpningsförordningen började gälla inom den berörda med-lemsstatens territorium och om ansökan om pension inte har beviljats
före den dagen, skall en sådan ansökan prövas dubbelt, om förmåner
till följd av försäkringsfallet skall utgå för tid före denna dag,
a) för tid före den 1 juli 1982 eller den dag då tillämpningsförord-
ningen började gälla inom den berörda medlemsstatens territorium,enligt förordningen eller enligt konventioner som gäller mellan
berörda medlemsstater före denna dag, eller
b) för tid från och med den 1 juli 1982 eller den dag då tillämpnings-
förordningen började gälla inom den berörda medlemsstatens terri-
torium, enligt förordningen.
Om det belopp som har beräknats enligt bestämmelserna i a är större
än det belopp som har beräknats enligt bestämmelserna i b skall per-sonen ha fortsatt rätt till det belopp som har beräknats enligt bes-tämmelserna i a.
2. En ansökan om invaliditets-, ålders- eller efterlevandeförmåner
som lämnas in till en institution i en medlemsstat från och med den 1juli 1982 eller den dag då tillämpningsförordningen började gällainom den berörda medlemsstatens territorium eller inom en del av denstatens territorium skall automatiskt medföra omräkning av de
förmåner som institutionen eller institutionerna i en eller flera med-
lemsstater redan har beviljat för samma försäkringsfall för tid föredenna dag, i enlighet med förordningen; omräkningen får dock intemedföra någon minskning av en beviljad förmån.
Artikel 119a (5)
Övergångsbestämmelser för pensioner vid tillämpningen av sista delen av
tillämpningsförordningensartikel15.1a
1. Om försäkringsfallet inträffar före den 1 januari 1987 och om
ansökan om pension ännu inte har resulterat i beviljande av förmånerföre den dagen, skall en sådan ansökan prövas dubbelt, om förmånertill följd av försäkringsfallet skall utgå för tid före denna dag,
a) för tid före den 1 januari 1987, enligt förordningens bestämmelser
eller enligt gällande konventioner mellan berörda medlemsstater,
eller
b) för tid från och med den 1 januari 1987, enligt förordningens bes-
tämmelser.
Om det belopp som har beräknats enligt bestämmelserna i a är högre
än det som har beräknats enligt bestämmelserna i b, skall den berördapersonen dock ha fortsatt rätt till det belopp som har beräknats enligtbestämmelserna i a.
2. Om något annat inte följer av artikel 3, skall en ansökan om
invaliditets-, ålders- eller efterlevandeförmåner som lämnas in till eninstitution i en medlemsstat den 1 januari 1987 eller senare automa-tiskt medföra omprövning enligt förordningens bestämmelser av deförmåner som har utgetts för samma försäkringsfall före den dagen av
1972R0574 — SV — 01.05.1999 — 002.001 — 57
▼B
institutionen eller institutionerna i en eller flera av de andra medlems-
staterna.
3. De rättigheter som tillkommer personer som har beviljats pension
före den 1 januari 1987 i den berörda medlemsstaten kan omprövas på
deras begäran med hänsyn till bestämmelserna i rådets förordning(EEG) nr 3811/86 (
1).
4. Om den begäran som avses i punkt 3 lämnas in inom ett år efter
den 1 januari 1987, skall rätt till förmåner enligt förordning (EEG) nr3811/86 förvärvas från och med den 1 januari 1987 eller från ochmed den dag då rätt till pension föreligger, om rätt till sådan förmån
har förvärvats senare än den 1 januari 1987; i sådant fall kan inte bes-
tämmelser i en medlemsstats lagstiftning om indragning av ellerbegränsning i rätten till förmåner åberopas mot de berörda personerna.
5. Om den begäran som avses i punkt 3 lämnas in efter utgången
av en period om ett år efter den 1 januari 1987, skall rättigheter enligtförordning (EEG) nr 3811/86, som inte har indragits eller preskribe-
rats, förvärvas från och med den dag då begäran lämnas in såvida inte
gynnsammare bestämmelser gäller enligt lagstiftningen i en medlems-stat.
Artikel 120
Personersomstuderarellergenomgåryrkesutbildning
Med undantag av artiklarna 10 och 10 a skall bestämmelserna i denna
förordning när så är lämpligt, på motsvarande sätt gälla studerande.
Artikel 121
Tillkommandetillämpningsöverenskommelser
1. Två eller flera medlemsstater eller de behöriga myndigheterna i
dessa medlemsstater kan, vid behov, sluta överenskommelser i syfteatt komplettera de administrativa reglerna om genomförande avförordningen. Sådana överenskommelser förtecknas i tillämpnings-
förordningens bilaga 5.
2. Sådana överenskommelser som motsvarar de överenskommelser
som avses i punkt 1 och som är i kraft dagen före den 1 oktober 1972skall fortsätta att gälla om de är förtecknade i bilaga 5.
Artikel 122
Särskildabestämmelseromändringavvissabilagor
Bilagorna 1, 4, 5, 7 och 8 i tillämpningsförordningen får ändras
genom en kommissionsförordning, på begäran av den berörda med-lemsstaten eller de berörda medlemsstaterna eller deras behöriga myn-
digheter och efter yttrande från den administrativa kommissionen.
(1) EGT nr L 355, 16.12.1986, s. 5.▼M4
▼B
1972R0574 — SV — 01.05.1999 — 002.001 — 58
▼B
BILAGA 1 (A) (B) (3) (4) (9) (13) (15)
BEHÖRIGAMYNDIGHETER
(Förordningens artikel 1.1 och tillämpingsförordningens artikel 4.1 och 122)
A. BELGIEN 1. Ministre des affaires sociales, Bruxelles —
Minister van Soziale Zaken, Brussel
(socialministern)
2. Ministre de l'agriculture et des petites et
moyennes entreprises, Bruxelles — Minis-
ter van Landbouw en de Kleine en Middel-
grote Ondernemingen, Brussel (ministern
för jordbruk och små och medelstora före-
tag)
►M33. Ministre des Pensions, Bruxelles —
Minister van Pensioenen, Brussel (min-
istern för pensioner, Bryssel) ◄
►M34. Ministre de la Fonction publique, Brux-
elles — Minister van Ambtenarenzaken,
Brussel (ministern för offentlig förvalt-
ning, Bryssel) ◄
B. DANMARK 1. Socialministeren, København
2. Arbejdsministeren (Arbetsmarknadsminis-
tern), København
3. Sundhedsministeren (Hälsovårdsministern),
København
►M34.Finansministeren København ◄
…
C. TYSKLAND Bundesminister für Arbeit und Sozialordnung
(Arbetsmarknads- och socialministern), Bonn
D. SPANIEN Ministro de Trabajo y Asuntos Sociales (arbets-
och socialministern), Madrid
E. FRANKRIKE 1. Ministre des affaires sociales et de la soli-
darité nationale (Ministern för sociala
frågor och nationell solidaritet), Paris
2. Ministre de l'agriculture (Jordbruksminis-
tern), Paris
F. GREKLAND ►M11. Arbetsmarknads- och socialförsäkrings-
ministern, Aten ◄
►M12. Ministern för hälsa och försäkringar,
Aten◄
3.Υπουργός Εµπορικής Ναυτιλίας,
Πειραιάς (Ministern för handelsflottan),
Pireus
►M24.Υπουργός Εθνικής Αµύνης ( Försvars-
ministeriet, Aten) ◄
►M25.Υπουργός Εθνικής Παιδείας και
Θρησκευµάτων ( Utbildningsminister
och minister för religiösa frågar,
Aten◄
►M36.Υπουργός Οικονοµικών, Αθήνα (eko-
nomiministern Aten) ◄
G. IRLAND ►M21. Minister for Social, Community and
Family Affairs, Dublin (socialminister
och minister för lokalsamhällen och
familjefrågor) ◄
2. Minister for Health (Hälsovårdsministern),
Dublin▼M1
▼B
1972R0574 — SV — 01.05.1999 — 002.001 — 59
▼B
H. ITALIEN 1. Ministro del Lavoro e della Previdenza
sociale (Arbets- och socialministern), Roma
2. Ministro della Sanità (Hälsovårdsministern),
Roma
3. Ministro di Grazia e Giustizia (Justitiemi-
nistern), Roma
4. Ministro delle Finanze (Finansministern),
Roma
►M35. Ministero del tesoro, del bilancio e
della programmazione economica (min-
isteriet för skatter, budget och ekono-
misk planering), Roma ◄
I. LUXEMBURG 1. Ministre du travail et de la sécurité sociale
(Arbetsmarknads- och socialministern),
Luxembourg
2. Ministre de la famille (Ministern för famil-
jefrågor), Luxembourg
►M33. Ministère de la Fonction publique et de
la réforme administrative (ministeriet
för offentlig förvaltning och administra-
tiva reformer), Luxembourg ◄
J. NEDERLÄNDERNA 1. Minister van Sociale Zaken en Werkgele-
genheid (Arbetsmarknads- och socialminis-
tern), Den Haag
►M12. Minister van Volksgezondheid, Welzijn
en Sport (ministern för hälsovård,
välfärd och sport), Rijswijk ◄
K. ÖSTERRIKE 1. Bundesminister für Arbeit, Gesundheit und
Soziales (Förbundsminister för arbetsmark-
nadsfrågor, hälsovård och sociala frågor),
Wien
2. Bundesminister für Umwelt, Jugend und
Familie (Förbundsminister för miljö samt
ungdoms- och familjefrågor), Wien
►M33. När det gäller särskilda system för
offentligt anställda:Bundesminister fur
Finanzen (förbundsekonomiminister)
Wien, eller berörd delstatsregering
(Landesregierung )◄
L. PORTUGAL ►M11. Ministro da Solidariedade e Segurança
Social (solidaritets- och socialminis-
tern), Lisboa ◄
2. Ministro de Saúde (hälsovårdsministern),
Lisboa
►M13. Secretário Regional da Saúde e Segur-
ança Social da Região Autónoma dos
Açores (regionala sekreteraren för hälsa
och social trygghet i den autonoma
regionen Azorerna), Angra do
Heroísmo ◄
4. Secretário Regional dos Assuntos Sociais
da Região Autónoma dos Açores (regional-
sekreteraren för sociala angelägenheter i
den autonoma regionen Azorerna), Angra
do Heroísmo
►M35. Ministro das Finanças, Lisboa (finans-
ministern, Lissabon) ◄
►M36. Ministro Adjunto e da Administração
Interna, Lisboa (statssekreteraren för
inrikes förvaltning, Lisboa) ◄
M. FINLAND Sosiaali- ja terveysministeriö — Social- och
hälsovårdsministeriet, Helsingfors▼M2
▼B
1972R0574 — SV — 01.05.1999 — 002.001 — 60
▼B
N. SVERIGE Regeringen (Socialdepartementet), Stockholm
O. FÖRENADE KUNGA-
RIKET1. Secretary of State for Social Security
(Socialministern), London
1a. Secretary of State for Health (Hälsovårds-
ministern), London
2. Secretary of state for Scotland (Ministern
för Skottland), Edinburgh
3. Secretary of State for Wales (Ministern för
Wales), Cardiff
4. Department of Health and Social Services
for Northern Ireland (för Nordirland), Bel-
fast
5. Director of the Department of Labour and
Social Security (Direktören för Arbetsmar-
knads- och Socialdepartementet), Gibraltar
6. Director of the Gibraltar Health Authority
(Direktören för Gibraltars hälsovårdsmyn-
dighet)
1972R0574 — SV — 01.05.1999 — 002.001 — 61
▼B
BILAGA 2 (A) (B) (2) (3) (7) (8) (9) (13) (14) (15)
BEHÖRIGAINSTITUTIONER
(Förordningens artikel 1 o och tillämpningsförordningens artikel 4.2)
A. BELGIEN
1.Sjukdomochmoderskap:
a) Vid tillämpning av tillämpningsförordningens
artikel 16—29:
i) Som allmän regel:Det försäkringsorgan hos vilket den
anställde eller egenföretagaren är
försäkrad
ii) För sjömän:Caisse de secours et de prévoyance en
faveur des marins — Hulp- en voor-
zorgskas voor zeevarenden (Hjälp- och
välfärdskassan för sjömän), Antwerpen
iii) För personer som tillhör utomeuropeiska
socialförsäkringssystem:Office de sécurité sociale d'outre-mer
(Kontoret för utomeuropeiska socialför-
säkringssystem), Bryssel,
iv) För före detta anställda i Belgiska Kongo och
Ruanda-Urundi:Office de sécurité sociale d'outre mer
(Kontoret för utomeuropeiska socialför-
säkringssystem), Bryssel.
b) Vid tillämpningen av tillämpningsförordningens
avdelning V:Institut national d'assurance maladie-
invalidité, Bruxelles — Rijksinstituut
voor ziekte- en invaliditeitsverzekering,
Brussel (Centralinstitutet för sjuk- och
invaliditetsförsäkring, Bryssel), för
försäkringsorganen eller Hjälp- och
välfärdskassan för sjömän
2.Invaliditet:
a) Allmän invaliditet (arbetare, tjänstemän och gruv-
arbetare) och egenföretagares invaliditet:Institut national d'assurance maladie-
invalidité, Bruxelles — Rijksinstituut
voor ziekte- en invaliditeitsverzekering,
Brussel (Centralinstitutet för sjuk- och
invaliditetsförsäkring, Bryssel), tillsam-
mans med det försäkringsorgan hos
vilken den anställde eller egenföretaga-
ren är eller har varit försäkrad
b) Särskilt invaliditetssystem för gruvarbetare:Fonds national de retraite des ouvriers-
mineurs, Bruxelles — Nationaal pen-
sioenfonds voor mijnwerkers, Brussel
(Centrala pensionskassan för gruvarbe-
tare, Bryssel)
c) Invaliditetssystem för sjömän:Caisse de secours et de prévoyance en
faveur des marins — Hulp- en voor-
zorgskas voor zeevarenden (Hjälp- och
välfärdskassan för sjömän), Antwerpen
d) Invaliditet hos personer som tillhör utomeurope-
iska socialförsäkringssystem:Office de sécurité sociale d'outre-mer
(Kontoret för utomeuropeiska socialför-
säkringssystem), Bryssel,
e) Invaliditet hos före detta anställda i Belgiska
Kongo och Ruanda-Urundi:Office de sécurité sociale d'outre-mer
(Kontoret för utomeuropeiska socialför-
säkringssystem), Bryssel.
1972R0574 — SV — 01.05.1999 — 002.001 — 62
▼M3
f) Invaliditet hos personer som omfattas av ett
särskilt system för tjänstemän:
Administration des pensions du Minis-
tère des Finances ou le service qui gère
le régime special de pension — Admin-
istratie van pensioenen van het Minist-
erie van Financiën of de dienst die het
bijzonder stelsel beheert
(pensionsförvaltningen i finansminister-
iet eller den avdelning som förvaltar det
särskilda pensionssystemet)
3.Ålderdomochdödsfall(pensioner)
a) Allmänna systemet (arbetare, anställda, gruvarbe-
tare och sjömän):Office nationale des pensions (Centrala
pensionsanstalten), Bryssel,
b) Systemet för egenföretagare:Institut national d'assurances sociales
pour travailleurs independents (Centra-
linstitutet för socialförsäkring för egen-
företagare), Bryssel,
c) Utomeuropeiska socialförsäkringssystemet:Office de sécurité sociale d'outre-mer
(Kontoret för utomeuropeiska socialför-
säkringssystem), Bryssel,
d) Systemet för före detta anställda i Belgiska
Kongo och Ruanda-Urundi:Office de sécurité sociale d'outre-mer
(Kontoret för utomeuropeiska socialför-
säkringssystem), Bryssel,
e) Särskilt system för tjänstemän:Administration des pensions du Minis-
tère des Finances ou le service qui gère
le régime special de pension — Admin-
istratie van pensioenen van het Minist-
erie van Financiën of de dienst die het
bijzonder stelsel beheert
(pensionsförvaltningen i finansminister-
iet eller den avdelning som förvaltar det
särskilda pensionssystemet)
4.Olycksfalliarbetet:
a) Intill utgången av den översynsperiod, som
föreskrivs i lagen av den 10 april 1971 (artikel
72):
i) Vårdförmåner:
— förnyelse och underhåll av proteser:Fonds des accidents du travail, Brux-
elles — Fonds voor arbeidsongevallen,
Brussel (Kassan för olycksfall i arbetet,
Bryssel)
— andra förmåner än de som avses ovan:Den försäkringsgivare hos vilken arbets-
givaren är försäkrad
ii) Kontantförmåner:
— bidrag:Den försäkringsgivare hos vilken arbets-
givaren är försäkrad
— tillägsbidrag enligt den kungliga kungö-
relsen av den 21 december 1971:Fonds des accidents du travail, Brux-
elles — Fonds voor arbeidsongevallen,
Brussel (Kassan för olycksfall i arbetet,
Bryssel)
b) Efter utgången av de översynsperioder som
föreskrivs i lagen av den 10 april 1971 (artikel
72):
i) Vårdförmåner:Fonds des accidents du travail, Brux-
elles — Fonds voor arbeidsongevallen,
Brussel (Kassan för olycksfall i arbetet,
Bryssel)
ii) Kontantförmåner:▼B
▼M3
▼B
1972R0574 — SV — 01.05.1999 — 002.001 — 63
▼B
— pensioner:Det organ som har utsetts som ansvarigt
för pensioner
— tilläggsbidrag:Fonds des accidents du travail, Brux-
elles — Fonds voor arbeidsongevallen,
Brussel (Kassan för olycksfall i arbetet,
Bryssel)
c) System för sjömän och fiskare:Fonds des accidents du travail, Brux-
elles — Fonds voor arbeidsongevallen,
Brussel (Kassan för olycksfall i arbetet,
Bryssel)
d) I fall utan försäkring:Fonds des accidents du travail, Brux-
elles — Fonds voor arbeidsongevallen,
Brussel (Kassan för olycksfall i arbetet,
Bryssel)
e) Systemet för före detta anställda i Belgiska
Kongo och Ruanda-Urundi:Office de sécurité sociale d'outre-mer
(Kontoret för utomeuropeiska socialför-
säkringssystem), Bryssel.
f) För den belgiska offentliga sektorn i dess helhet:Personalavdelningen vid den förvaltning
där tjänstemannen är anställd
g) System för militärer och gendarmer:Administration des Pensions du Minis-
tère des Finances — Administratie van
Pensioenen van het Ministerie van
Financiën
(pensionsförvaltningen i finansminister-
iet)
5.Arbetssjukdomar:
a) Som allmän regel:Fonds des maladies professionnelles
(Kassan för arbetssjukdomar), Bryssel,
b) Systemet för före detta anställda i Belgiska
Kongo och Ruanda-Urundi:Office de sécurité sociale d'outre-mer
(Kontoret för utomeuropeiska socialför-
säkringssystem), Bryssel.
c) För den belgiska offentliga sektorn i dess helhet:Personalavdelningen vid den förvaltning
där tjänstemannen är anställd
d) System för militärer och gendarmer:Administration des Pensions du Minis-
tère des Finances — Administratie van
Pensioenen van het Ministerie van
Financiën
(pensionsförvaltningen i finansminister-
iet)
6.Dödsfallsersättning:
a) Sjuk- och invaliditetsförsäkring:
i) Som allmän regel:Institut national d'assurance maladie-
invalidité, Bruxelles — Rijksinstituut
voor ziekte- en invaliditeitsverzekering,
Brussel (Centalinstitutet för sjuk- och
invaliditetsförsäkring, Bryssel) tillsam-
mans med det försäkringsorgan hos
vilket den anställde var försäkrad
ii) För sjömän:Caisse de secours et de prévoyance en
faveur des marins, — Hulp- en voor-
zorgskas voor zeevarenden (Hjälp- och
välfärdskassan för sjömän), Antwerpen
iii) För personer som tillhör utomeuropeiska
socialförsäkringssystem:Office de sécurité sociale d'outre-mer
(Kontoret för utomeuropeiska socialför-
säkringssystem), Bryssel,▼M3
▼B
▼M3
▼B
1972R0574 — SV — 01.05.1999 — 002.001 — 64
▼B
iv) För före detta anställda i Belgiska Kongo och
Ruanda-Urundi:Office de sécurité sociale d'outre-mer
(Kontoret för utomeuropeiska socialför-
säkringssystem), Bryssel,
b) Olycksfall i arbetet:
i) Som allmän regel:Försäkringsgivaren
ii) För sjömän:Fonds des accidents du travail, Brux-
elles — Fonds voor arbeidsongevallen,
Brussel (Kassan för olycksfall i arbetet,
Bryssel)
iii) För före detta anställda i Belgiska Kongo och
Ruanda-Urundi:Office de sécurité sociale d'outre-mer
(Kontoret för utomeuropeiska socialför-
säkringssystem), Bryssel.
iv) För den belgiska offentliga sektorn i dess
helhet:Personalavdelningen vid den förvaltning
där tjänstemannen är anställd
v) För militärer och gendarmer:Administration des Pensions du Minis-
tère des Finances — Administratie van
Pensioenen van het Ministerie van
Financiën
(pensionsförvaltningen i finansminister-
iet)
c) Arbetssjukdomar:
i) Som allmän regel:Fonds des maladies professionnelles
(Kassan för arbetssjukdomar), Bryssel,
ii) För före detta anställda i Belgiska Kongo och
Ruanda-Urundi:Office de sécurité sociale d'outre-mer
(Kontoret för utomeuropeiska socialför-
säkringssystem), Bryssel.
iii) För den belgiska offentliga sektorn i dess
helhet:Personalavdelningen vid den förvaltning
där tjänstemannen är anställd
iv) För militärer och gendarmer:Administration des Pensions du Minis-
tère des Finances — Administratie van
Pensioenen van het Ministerie van
Financiën
(pensionsförvaltningen i finansminister-
iet)
d) För personer som erhåller pension från ett särskilt
system för tjänstemän:Administration des Pensions du Minis-
tère des Finances ou le service qui gère
le régime special de pension — Admin-
istratie van Pensioenen van het Minist-
erie van Financiën of de dienst die het
bijzonder stelsel beheert
(pensionsförvaltningen i finansminister-
iet eller den avdelning som förvaltar det
särskilda pensionssystemet)
7.Arbetslöshet:
i) Som allmän regel:Office national de l'emploi, Bruxelles
— Rijksdienst voor arbeidsvoorziening,
Brussel (Centralkontoret för arbetsmar-
knadsfrågor, Bryssel)
ii) För sjömän:Pool des marins de la marine march-
ande, Anvers — Pool van de zeelieden
ter koopvaardij (Handelsflottans pool),
Antwerpen▼M3
▼B
▼M3
▼B
1972R0574 — SV — 01.05.1999 — 002.001 — 65
▼B
8.Familjeförmåner:
a) Systemet för anställda:Office national des allocations famil-
iales pour travailleurs salariés (Centralk-
ontoret för anställdas familjeförmåner),
Bryssel,
b) Systemet för egenföretagare:Institut national d'assurances sociales
pour travailleurs independents (Centra-
linstitutet för socialförsäkring för egen-
företagare), Bryssel
c) Systemet för före detta anställda i Belgiska
Kongo och Ruanda-Urundi:Office de sécurité sociale d'outre-mer
(Kontoret för utomeuropeiska socialför-
säkringssystem), Bryssel.
B. DANMARK
1.Sjukdomochmoderskap
a) Vårdförmåner:Den behöriga amtskommune (landstin-
get). I Köpenhamns kommun:Magistra-
ten (kommunalförvaltning). I Frederiks-
bergs kommun:kommunalförvaltningen.
Sjukhusvård i dessa två kommuner:
Hovedstadens Sygehusfællesskab
(huvudstadens sjukhussammanslutning).
b) Kontantförmåner:Förvaltningen i den kommun i vilken
förmånstagaren är bosatt. I Köpen-
hamns, Odenses, Aalborgs och Århus
kommuner:Magistraten (kommunalför-
valtningen)
2.Invaliditet:
a) Förmåner som utges enligt lagen om invalidpen-
sioner: ►M2Den Sociale Sikringsstyrelse
(Socialförsäkringsstyrelsen),
København ◄
b) Rehabiliteringsförmåner:Förvaltningen i den kommun i vilken
förmånstagaren är bosatt. I Köpen-
hamns, Odenses, Aalborgs och Århus
kommuner:Magistraten (kommunalför-
valtningen)
c) pensioner som utges enligt lagen om pensioner
för offentligt anställda:Finansministeriet, Økonomistyrelsen(-
byrån för ekonomisk planering vid
finansministeriet), København
3.Ålderdomochdödsfall(pensioner):
a) Pensioner som utges enligt lagen om ålders- och
änkepensioner: ►M2Den Sociale Sikringsstyrelse
(Socialförsäkringsstyrelsen),
København ◄
b) Pensioner som utges enligt lagen om tilläggspen-
sioner för anställda (loven om Arbejdsmarkedets
tillægspension):Arbejdsmarkedets Tillægspension (Kon-
toret för tilläggspensioner till anställda),
Hillerød
c) pensioner som utges enligt lagen om pensioner
för offentligt anställda:Finansministeriet, Økonomistyrelsen(-
byrån för ekonomisk planering vid
finansministeriet), København▼M1
▼B
▼M1
▼M3
▼B
▼M3
1972R0574 — SV — 01.05.1999 — 002.001 — 66
▼B
4.Olycksfalliarbetetocharbetssjukdomar:
a) Vårdförmåner och pensioner:Arbejdsskadestyrelsen (Arbetsskadestyr-
elsen) København
b) Dagpenning:Förvaltningen i den kommun i vilken
förmånstagaren är bosatt. I Köpen-
hamns, Odenses, Aalborgs och Århus
kommuner:Magistraten (kommunalför-
valtningen)
5.Dödsfallsersättning: Förvaltningen i den kommun i vilken
förmånstagaren är bosatt. I Köpen-
hamns, Odenses, Aalborgs och Århus
kommuner:Magistraten (kommunalför-
valtningen)
6.Arbetslöshet: Arbejdsdirektoratet (Arbetsmarknadsdir-
ektoratet), København
7.Familjeförmåner(familjebidrag): Förvaltningen i den kommun i vilken
förmånstagaren är bosatt. I Köpen-
hamns, Odenses, Aalborgs och Århus
kommuner:Magistraten (kommunalför-
valtningen)
C. TYSKLAND
De tyska institutionernas behörighet bestäms an bestämmelser i tysk lagstiftning om inte annat anges
nedan
1.Sjukförsäkring:
Vid tillämpning av förordningens artikel 13.2 e:
a) Då personen ifråga är bosatt i Förbundsrepubliken
Tyskland: ►M1Sjukförsäkringskassan som perso-
nen väljer i bostadsorten ◄
b) Då personen ifråga är bosatt inom en annan med-
lemsstats territorium: ►M1Sjukförsäkringskassan som perso-
nen väljer i Bonn-området ◄på den
ort där personen är bosatt
c) Om familjemedlemmar till en person, innan han
blev inkallad eller återinkallad för tjänstgöring
inom de väpnade styrkorna eller för
civiltjänstgöring, vara försäkrade hos en tysk
institution enligt tillämpningsförordningens artikel
17.1:Den sjukförsäkringsinstitution hos vil-
ken dessa familjemedlemmar är
försäkrade
Vid tillämpning av förordningens artikel 25.1:Den sjukförsäkringsinstitution hos vil-
ken den arbetslöse var försäkrad då han
lämnade Förbundsrepubliken Tysklands
territorium
För sjukförsäkring för pensionssökande och pensionä-
rer samt medlemmar av deras familjer enligt bes-
tämmelserna i förordningens avdelning III kapitel 1
avsnitt 4 och 5: ►M1Sjukförsäkringskassan som perso-
nen väljer på bostadsorten. Om en lokal
sjukförsäkringskassa är behörig är per-
sonen försäkrad hos AOK Rheinland,
Regionaldirektion Bonn (Rheinlandets
lokala allmänna sjukförsäkringskassa,
regionalstyrelsen i Bonn) ◄
2.Pensionsförsäkring för arbetare, tjänstemän och
gruvarbetare:▼M1
▼B
▼M1
▼B
▼M1
▼B
1972R0574 — SV — 01.05.1999 — 002.001 — 67
▼B
För tillträde till frivillig försäkring, prövning av
ansökan om förmåner och beviljande av förmåner
enligt förordningens bestämmelser
a) För personer som har varit försäkrade eller som
betraktas som försäkrade antingen uteslutande
enligt tysk lagstiftning eller enligt tysk lagstift-
ning och lagstiftningen i en eller flera medlems-
stater, samt för deras efterlevande, om personen i
fråga:
— är bosatt inom en annan medlemsstats territo-
rium, eller
— är medborgare i en annan medlemsstat men är
bosatt inom en icke-medlemsstats territoirum:
i) Om den senaste avgiften har erlagts till
pensionsförsäkringssystemet för arbetare:
— om personen i fråga är bosatt i
Nederländerna eller är nederländsk
medborgare bosatt inom en icke-med-
lemsstats territorium:Landesversicherungsanstalt Westfalen
(Westfalens försäkringsanstalt), Münster
— om personen i fråga är bosatt i Bel-
gien eller Spanien eller är belgisk
eller spansk medborgare bosatt inom
en icke-medlemsstats territorium:Landesversicherungsanstalt Rheinpro-
vinz (Rhenprovinsens försäkringsan-
stalt), Düsseldorf
— om personen i fråga är bosatt i Italien
eller är italiensk medborgare bosatt
inom en icke-medlemsstats territo-
rium:Landesversicherungsanstalt Schwaben
(Schwabens försäkringsanstalt), Augs-
burg
— om personen i fråga är bosatt i Frank-
rike eller Luxemburg eller är fransk
eller luxemburgsk medborgare bosatt
inom en icke-medlemsstats territo-
rium:Landesversicherungsanstalt Rheinland-
Pfalz (Rhenland-Pfalz' försäkringsan-
stalt), Speyer
— om personen i fråga är bosatta i Dan-
mark, Finland eller Sverige, eller är
dansk, finländsk eller svensk medbor-
gare bosatt inom en icke-medlemsstats
territorium:Landesversicherungsanstalt Schleswig-
Holstein (Schleswig-Holsteins
försäkringsanstalt), Lübeck
— om personen i fråga är bosatt i Irland
eller Förenade konungariket eller är
irländsk medborgare bosatt inom en
icke-medlemsstats territorium:Landesversicherungsanstalt Freie und
Hansestadt Hamburg (Den fria hansesta-
den Hamburgs försäkringsanstalt), Ham-
burg
— om personen i fråga är bosatt i Grek-
land eller är grekisk medborgare
bosatt inom en icke-medlemsstats ter-
ritorium:Landesversicherungsanstalt Württemberg
(Württembergs försäkringsanstalt), Stutt-
gart
— om personen i fråga är bosatt i Portu-
gal eller är portugisisk medborgare
bosatt inom en icke-medlemsstats ter-
ritorium:Landesversicherungsanstalt Unterfranken
(Nedre Frankens försäkringsanstalt),
Würzburg▼M1
▼B
1972R0574 — SV — 01.05.1999 — 002.001 — 68
▼M1
— om personen i fråga är bosatt i Öster-
rike eller är österrikisk medborgare
bosatt inom en icke-medlemsstats ter-
ritorium:
Landesversicherungsanstalt Oberbayern
(Oberbayerns försäkringsanstalt), Mün-
chen
Om den senaste avgiften har erlagts till:
— Landesversicherungsanstalt für das
Saarland (Saarlands försäkringsan-
stalt), Saarbrücken, eller till Bahnver-
sicherungsanstalt (Järnvägarnas
försäkringsanstalt), Frankfurt am
Main:Den institution till vilken den senaste
avgiften har erlagts
— Seekasse (Sjömännens försäkrings-
kassa), Hamburg, eller om avgifter
har betalats i minst 60 månader till
Seekasse (Rentenversicherung der
Arbeiter oder der Angestellten)
(Sjömännens försäkringskassa [pen-
sionsförsäkringen för arbetare eller
tjänstemän]), Hamburg:Seekasse (Sjömännens försäkringskassa),
Hamburg
ii) Om den senaste avgiften har erlagts till
pensionsförsäkringen för tjänstemän:
— om ingen avgift har erlagts till See-
kasse (Sjömännens försäkringskassa),
Hamburg, eller om den senaste avgif-
ten inte har erlagts till Bundesbahn-
versicherungsanstalt (Statens
järnvägars försäkringsanstalt), Frank-
furt am Main:Bundesversicherungsanstalt für Anges-
tellte (Förbundsförsäkringsanstalten för
tjänstemän), Berlin
— om en avgift har erlagts till Seekasse
(Rentenversicherung der Arbeiter oder
der Angestellten), (Sjömännens
försäkringskassa [pensionsförsäkringen
för arbetare eller tjänstemän]), Ham-
burg:Seekasse (Sjömännens försäkringskassa),
Hamburg
— om den senaste avgiften har erlagts
till Bahnversicherungsanstalt
(Järnvägarnas försäkringsanstalt),
Frankfurt am Main Bahnversicherungsanstalt (Järnvägarnas
försäkringsanstalt), Frankfurt am Main
iii) Om den senaste avgiften enligt tysk lag-
stiftning har erlagts till pensionsförsäkr-
ingen för gruvarbetare eller om den kvali-
fikationstid som krävs för rätt till en
gruvarbetarpension som utges på grund
av nedsatt förmåga att utöva gruvarbeta-
ryrket (Bergmannsrente) (gruvarbetarpen-
sion) är eller anses som fullgjord:Bundesknappschaft (Förbundsför-
säkringskassan för gruvarbetare),
Bochum
b) För personer som har varit försäkrade enligt tysk
lagstiftning och lagstiftning i en eller flera med-
lemsstater samt för deras efterlevande, om perso-
nen i fråga:
— är bosatt inom tyskt territorium, utom Saar-
land, eller
— är tysk medborgare och bosatt inom en icke-
medlemsstats territorium:
i) Om den senaste avgiften enligt tysk lag-
stiftning har erlagts till pensionsförsäkr-
ingen för arbetare:▼B
1972R0574 — SV — 01.05.1999 — 002.001 — 69
▼B
— om den senaste avgiften enligt en
annan medlemsstats lagstiftning har
erlagts till en nederländsk pensions-
försäkringsinstitution:Landesversicherungsanstalt Westfalen
(Westfalens försäkringsanstalt), Münster
— om den senaste avgiften enligt en
annan medlemsstats lagstiftning har
erlagts till en belgisk eller spanskpensionsförsäkringsanstalt:Landesversicherungsanstalt Rheinpro-
vinz (Rhenprovinsens försäkringsan-
stalt), Düsseldorf
— om den senaste avgiften enligt en
annan medlemsstats lagstiftning har
erlagts till en italiensk pensions-
försäkringsinstitution:Landesversicherungsanstalt Schwaben
(Schwabens försäkringsanstalt), Augs-
burg
— om den senaste avgiften enligt en
annan medlemsstats lagstiftning har
erlagts till en fransk eller en luxem-
burgsk pensionsförsäkringsinstitution:Landesversicherungsanstalt Rheinland-
Pfalz (Rhenland-Pfalz' försäkringsan-
stalt), Speyer
— om den senaste avgiften enligt en
annan medlemsstats lagstiftning har
erlagts till en dansk, finländsk eller
svensk pensionsförsäkringsinstitution:Landesversicherungsanstalt Schleswig-
Holstein (Schleswig-Holsteins
försäkringsanstalt), Lübeck
— om den senaste avgiften enligt en
annan medlemsstats lagstiftning har
erlagts till en irländsk eller en brittisk
pensionsförsäkringsinstitution:Landesversicherungsanstalt Freie und
Hansestadt Hamburg (Den fria hansesta-
den Hamburgs försäkringsanstalt), Ham-
burg
— om den senaste avgiften enligt en
annan medlemsstats lagstiftning har
erlagts till en grekisk pensions-
försäkringsinstitution:Landesversicherungsanstalt Württemberg
(Württembergs pensionsförsäkringsan-
stalt), Stuttgart
— om den senaste avgiften enligt en
annan medlemsstats lagstiftning har
erlagts till en portugisisk pensions-
försäkringsinstitution:Landesversicherungsanstalt Unterfranken
(Nedre Frankens försäkringsanstalt),
Würzburg
— om den senaste avgiften enligt en
annan medlemsstats lagstiftning har
erlagts till en österrikisk pensions-
försäkringsinstitution:Landesversicherungsanstalt Oberbayern
(Oberbayerns försäkringsanstalt), Mün-
chen
Om personen är bosatt inom Tysklands
territorium i Saarland eller om han är
tysk medborgare och bosatt inom en icke-
medlemsstats territorium och den senaste
avgiften enligt tysk lagstiftning har
erlagts till en pensionsförsäkringsinstitu-
tion i Saarland:Landesversicherungsanstalt für das Saar-
land (Saarlands försäkringsanstalt), Saar-
brücken
Om den senaste avgiften enligt tysk lag-
stiftning har erlagts till:▼M1
▼B
▼M1
▼B
1972R0574 — SV — 01.05.1999 — 002.001 — 70
▼B
— Seekasse (Sjömännens försäkrings-
kassa), Hamburg, eller om avgifter på
grund av anställning i den tyska han-delsflottan eller i en annan stats han-
delsflotta har erlagts under åtminstone
60 månader:Seekasse (Sjömännens försäkringskassa),
Hamburg
— Bahnversicherungsanstalt (Järnvägar-
nas försäkringsanstalt), Frankfurt am
Main:Bahnversicherungsanstalt (Järnvägarnas
försäkringsanstalt), Frankfurt am Main:
ii) Om den senaste avgiften har erlagts till
pensionsförsäkringen för tjänstemän:
— om ingen avgift har erlagts till See-
kasse (Sjömännens försäkringskassa),
Hamburg, eller om den senaste avgif-
ten inte har erlagts till Bundesbahn-
versicherungsanstalt (Statens
järnvägars försäkringsanstalt), Frank-
furt am Main:Bundesversicherungsanstalt für Anges-
tellte (Förbundsförsäkringsanstalten för
tjänstemän), Berlin
— om en avgift har erlagts till Seekasse
(Rentenversicherung der Arbeiter oder
der Angestellten) (Sjömännens
försäkringskassa [pensionsförsäkringen
för arbetare eller tjänstemän]), Ham-
burg:Seekasse (Sjömännens försäkringskassa),
Hamburg
— om den senaste avgiften har erlagts
till Bahnversicherungsanstalt
(Järnvägarnas försäkringsanstalt),
Frankfurt am Main Bahnversicherungsanstalt (Järnvägarnas
försäkringsanstalt), Frankfurt am Main
iii) Om den senaste avgiften enligt tysk lag-
stiftning har erlagts till pensionsförsäkr-
ingen för gruvarbetare eller om den kvali-
fikationstid som krävs för rätt till en
gruvarbetarpension som utges på grund
av nedsatt förmåga att utöva gruvarbeta-
ryrket (Bergmannsrente) (gruvarbetarpen-
sion) är eller anses som fullgjord:Bundesknappschaft (Förbundsför-
säkringskassan för gruvarbetare),
Bochum
c) Om byte av bosättningsland sker sedan förmåner
har utgetts i de fall som avses under a i och b i,
skall den behöriga institutionen ändras i enlighet
därmed.
3.Ålderspensionsförsäkringförjordbrukare: Landwirtschaftliche Alterkasse Rhein-
land-Pfalz (Rheinland-Pfalz' ålderspen-
sionsförsäkringskassa för jordbrukare),
Speyer
4.Kompletterande försäkring för järn- og stålarbe-
tare: Landesversicherungsanstalt für das Saar-
land (Saarlands försäkringsanstalt), Saar-
brücken
5.Olycksfallsförsäkring (olycksfall i arbetet och
arbetssjukdomar): Den institution som ansvarer för olycks-
fallsförsäkring i fallet ifråga.
6.Arbetslöshets-ochfamiljeförmåner: Bundesanstalt für Arbeit (Förbundsan-
stalten för arbete), Nürnberg
1972R0574 — SV — 01.05.1999 — 002.001 — 71
▼B
D. SPANIEN
►M31.Allasystemmedundantagförsystemetför
sjömän och systemet för offentligt
anställda, militär personal och domstols-
personal. ◄
a) För samtliga riskfall med undantag för arbetslös-
het:Direcciones Provinciales del Instituto
Nacional de la Seguridad Social (pro-
vinsdirektoraten under det centrala insti-
tutet för social trygghet)
b) Vid arbetslöshet:Direcciones Provinciales del Instituto
Nacional de Empleo (provinsdirektora-
ten under det centrala arbetsmarknadsin-
stitutet)
2.Systemetförsjömän: Instituto Social de la Marina (sjöfartens
institut för sociala angelägenheter),
Madrid
3.För icke avgiftsfinansierade ålders- och invalid-
pensioner Instituto Nacional de Servicios Sociales
(Centralinstitutet för sociala förmåner),
Madrid
4.Särskiltsystemföroffentligtanställda
a) För ålderdoms-, dödsfall- (inbegripet barn-) och
invalidpensioner:Dirección General de Costes de Perso-
nal y Pensiones Públicas — Ministerio
de Economía y Hacienda (generaldirek-
toratet för personalutgifter och offentliga
pensioner — ekonomi- och finansminis-
teriet)
b) För beviljande av tillägg för grav invaliditet och
för underhållsberättigat barn med handikapp:Mutualidad General de Funcionarios
Civiles del Estado, Madrid (allmän
försäkringskassa för offentligt anställda)
5.Särskiltsystemförmilitärpersonal
a) För ålderdoms-, dödsfall- (inbegripet barn-) och
invalidpensioner:Dirección General de Personal, Minis-
terio de Defensa, Madrid (generaldirek-
toratet för personal, försvarsministeriet,
Madrid)
b) För beviljande av förtidspensioner, förmåner vid
grav invaliditet och familjeförmåner för under-
hållsberättigat barn med handikapp:Instituto Social de las Fuerzas Armadas,
Madrid (försvarets institut för
försäkringsfrågor, Madrid)
c) För familjeförmåner:Delegaciones Provinciales del Ministerio
de Defensa (försvarsministeriets pro-
vinsdelegationer)
6.Särskiltsystemfördomstolspersonal
För beviljande av förmåner vid grav invaliditet och
familjeförmåner för underhållsberättigat barn med
handikapp Mutualidad General Judicial (dom-
stolsväsendets allmänna försäkrings-
kassa), Madrid
E. FRANKRIKE
1. Vid tillämpning av tillämpningsförordningens artikel
93.1, 94 och 95:
A.Systemföranställda
a) Allmänt system:Caisse nationale de l'assurance maladie
(Centrala sjukförsäkringskassan), Paris▼M3
▼B
1972R0574 — SV — 01.05.1999 — 002.001 — 72
▼B
b) System för lantarbetare:Caisse centrale de secours mutuels agri-
coles (Centralkassan för ömsesidig hjälp
inom jordbruket), Paris
c) System för gruvarbetare:Caisse autonome nationale de sécurité
sociale dans les mines (Den självstyr-
ande centralkassan för social trygghet
för gruvarbetare), Paris
d) System för sjömän:Établissement national des invalides de
la marine (Centralinstitutionen för inva-
lidiserade sjömän), Paris
B.Systemföregenföretagare:
a) System för egenföretagare som inte är verk-
samma inom jordbruket:Caisse nationale d'assurance maladie et
maternité des travailleurs non salariés
des professions non agricoles (Centrala
försäkringskassan för sjukdom och mod-
erskap för egenföretagare som inte är
verksamma inom jordbruket), Saint-
Denis
b) System för jordbrukare:Caisse centrale de secours mutuels agri-
coles (Centralkassan för ömsesidig hjälp
inom jordbruket), Paris
Caisse centrale des mutuelles agricoles
(Centralkassan för ömsesidig försäkring
för jordbrukare),
Fédération française des sociétés d'as-
surances (Ramex et Gamex) (Franska
försäkringssällskapsföreningen)
Fédération nationale de la mutualité fra-
nçaise (Franska försäkringskasseförbun-
det)
2. Vid tillämpning av tillämpningsförordningens artikel
96:
a) Allmänt system:Caisse nationale de l'assurance maladie
(Centrala sjukförsäkringskassan), Paris
b) System för jordbrukare:Caisse de mutualité sociale agricole
(Socialförsäkringskassan för jordbruket)
c) System för gruvarbetare:Caisse autonome nationale de sécurité
sociale dans les mines (Den självstyr-
ande centralkassan för social trygghet
för gruvarbetare), Paris
d) System för sjömän:Établissement national des invalides de
la marine (Centralinstitutionen för inva-
lidiserade sjömän), Paris
3. Övriga behöriga institutioner är de som anges i
fransk lagstiftning, nämligen:
I. MODERLANDET
A.Systemföranställda:
a) Allmänt system:
i) Sjukdom, moderskap, dödsfallsersätt-
ning:Caisse primaire d'assurance maladie
(Lokala sjukförsäkringskassan)
ii) Invaliditet:
aa) Som allmän regel utom för Paris
och Parisregionen:Caisse primaire d'assurance maladie
(Lokala sjukförsäkringskassan)
Paris och Parisregionen:Caisse régionale d'assurance maladie
(Regionala sjukförsäkringskassan), Paris
1972R0574 — SV — 01.05.1999 — 002.001 — 73
▼B
bb) Specialsystem som avses i lagen
om social trygghet, artiklarna L
365 — L 382:Caisse régionale d'assurance maladie
(Regionala sjukförsäkringskassan),
Strasbourg
iii) Ålderdom:
aa) Som allmän regel utom för Paris
och Parisregionen:Caisse régionale d'assurance maladie
(branche «vieillesse») [Regionala
sjukförsäkringskassan (ålderspensionsav-
delningen)]
Paris och Parisregionen:Caisse nationale d'assurance vieillesse
des travailleurs salariés (Centralkassan
för ålderspensionsförsäkring för
anställda), Paris
bb) Specialsystem som avses i lagen
om social trygghet, artikel L 365
— L 382:Caisse régionale d'assurance vieillesse
(Regionala ålderspensionsförsäkringskas-
san), Strasbourg eller,
Caisse régionale d'assurance maladie
(Regionala sjukförsäkringskassan),
Strasbourg
iv) Olycksfall i arbetet:
aa) Tillfällig arbetsoförmåga:Caisse primaire d'assurance maladie
(Lokala sjukförsäkringskassan)
bb) Permanent arbetsoförmåga:
— pensioner:
— olycksfall som har
inträffat efter den 31
december 1946:Caisse primaire d'assurance maladie
(lokala sjukförsäkringskassan)
— olycksfall som har
inträffat före den 1 januari
1947:Arbetsgivaren eller den försäkringsgi-
vare som har trätt i hans ställe
— pensionshöjningar:
— olycksfall som har
inträffat efter den 31
december 1946:Caisse primaire d'assurance maladie
(Lokala sjukförsäkringskassan)
— olycksfall som har
inträffat före den 1 januari
1947:Caisse des dépôts et consignations
(Depositionskassan)
v) Familjeförmåner:Caisse d'allocations familiales (Kassan
för familjebidrag)
vi) Arbetslöshet:
— för registrering som arbets-
sökande:Den lokala arbetsförmedlingen på den
ort där personen är bosatt
— för utfärdande av blanketterna E
301, E 302, E 303:Groupement des Assedic de la région
parisienne (Garp), 90, rue Baudin, F-
92537 Levallois-Perret
b) System för lantarbetare:
i) Sjukdom, moderskap, dödsfallsersätt-
ning, familjeförmåner:Caisse de mutualité sociale agricole
(Socialförsäkringskassan för jordbruket)
1972R0574 — SV — 01.05.1999 — 002.001 — 74
▼B
ii) Invaliditets- och ålderspensionsförsä-
kring och förmåner till efterlevande
make:Caisse centrale de secours mutuels agri-
coles (Centralkassan för ömsesidig hjälp
inom jordbruket), Paris
iii) Olycksfall i arbetet:
aa) Som allmän regel:Arbetsgivaren eller den försäkringsgi-
vare som har trätt i hans ställe vad
avser olycksfall som har inträffat före
den 1 juli 1973
Caisse de mutualité sociale agricole
(Socialförsäkringskassan för jordbruket)
för olycksfall som har inträffat efter den
30 juni 1973
bb) För pensionshöjningar:Caisse des dépôts et consignations
(Depositionskassan), Arcueil (94), för
olycksfall som har inträffat före den 1
juli 1973
Caisse de mutualité sociale agricole
(Socialförsäkringskassan för jordbruket),
för olycksfall som har inträffat efter den
30 juni 1973
iv) Arbetslöshet:
— för registrering som arbets-
sökande:Den lokala arbetsförmedlingen på den
ort där personen är bosatt
— för utfärdande av blanketterna E
301, E 302, E 303:Groupement des Assedic de la région
parisienne (Garp), 90, rue Baudin, F-
92537 Levallois-Perret
c) System för gruvarbetare:
i) Sjukdom, moderskap, dödsfallsersätt-
ning:Société de secours minière (Föreningen
för hjälp till gruvarbetare)
ii) Invaliditet, ålderdom, dödsfallsersätt-
ning:Caisse autonome nationale de sécurité
sociale dans les mines (Självstyrande
centralkassan för social trygghet för gru-
varbetare), Paris
iii) Olycksfall i arbetet:
aa) Tillfällig arbetsoförmåga:Société de secours minière (Föreningen
för hjälp till gruvarbetare)
bb) Permanent arbetsoförmåga:
— pensioner:
— olycksfall som har
inträffat efter den 31
december 1946:Union régionale des sociétés de secours
minières (Regionala förbundet av före-
ningar för hjälp till gruvarbetare)
— olycksfall som har
inträffat före den 1 januari
1947:Arbetsgivaren eller försäkringsgivaren
som har trätt i hans ställe
— pensionshöjningar:
— olycksfall som har
inträffat efter den 31
december 1946:Union régionale des sociétés de secours
minières (Regionala förbundet av före-
ningar för hjälp till gruvarbetare)
— olycksfall som har
inträffat före den 1 januari
1947:Caisse de dépôts et consignations
(Depositionskassan)
1972R0574 — SV — 01.05.1999 — 002.001 — 75
▼B
iv) Familjeförmåner:Union régionale des sociétés de secours
minières (Regionala förbundet av före-
ningar för hjälp till gruvarbetare)
v) Arbetslöshet:
— för registrering som arbets-
sökande:Den lokala arbetsförmedlingen på den
ort där personen är bosatt
— för utfärdande av blanketterna E
301, E 302, E 303:Agence nationale pour l'emploi (service
spécialisé pour la sécurité sociale des
travailleurs migrants) [Centralkontoret
för arbetsmarknadsfrågor (särskilda
avdelningen för social trygghet för
migrerande arbetare)], 9, rue Sextius
Michel, F-75015 Paris
d) System för sjömän:
i) Sjukdom, moderskap, invaliditet,
olycksfall i arbetet, dödsfallsersättning
och pensioner till efterlevande till
invalidpensionärer eller personer som
har råkat ut för ett olycksfall i arbe-
tet:Section «Caisse générale de prévoyance
des marins» du quartier des affaires
maritimes (Allmänna välfärdskassan för
sjömän, sektion inom kontoret för
sjöfartsfrågor)
ii) Ålderdom, dödsfall (pensioner):Section «Caisse de retraite des marins»
du quartier des affaires maritimes (Pen-
sionskassan för sjömän, sektion inom
kontoret för sjöfartsfrågor)
iii) Familjeförmåner:Caisse nationale d'allocations familiales
des marins du commerce (Centralkassan
för familjebidrag till sjömän i handels-
flottan) eller i förekommande fall Caisse
nationale d'allocations familiales de la
pêche maritime (Centralkassan för
familjebidrag till fiskare)
iv) Arbetslöshet:
— för registrering som arbets-
sökande:Den lokala arbetsförmedlingen på den
ort där personen är bosatt eller på hans
vanliga påmönstringshamn eller Bureau
central de la main d'uvre maritime
(Centrala kontoret för sjömän)
— för utfärdande av blanketter E
301, E 302, E 303:Groupement des Assedic de la région
parisienne (Garp), 90, rue Baudin, F-
92537 Levallois-Perret
e) särskilt system för offentligt anställda (invaliditet, ålderdom, olycksfall i arbetet,
yrkessjukdomar)
i) nationella offentligt anställda Service des pensions du ministère
chargé du budget (avdelningen för pen-
sioner vid det ministerium som har
ansvar för budgeten)
ii) offentligt anställda vid en regional
eller lokal myndighet eller inom sjuk-
vården Caisse des dépôts et consignations Bor-
deaux centre
B.Systemföregenföretagare:
a) System för egenföretagare som inte är
verksamma inom jordbruket:
i) Sjukdom, moderskap:Caisse mutuelle régionale (Regionala
ömsesidiga kassan)▼M3
▼B
1972R0574 — SV — 01.05.1999 — 002.001 — 76
▼B
ii) Ålderdom:
aa) System för hantverkare:Caisse nationale de l'organisation auton-
ome d'assurance vieillesse des travail-
leurs non salariés des professions artisa-
nales (Cancava) (Oberoende centrala
ålderspensionskassan för hantverkare
verksamma som egenföretagare),
Caisse de base professionnelle ou inter-
professionnelle (Grundkassa för ett eller
flera yrken)
bb) System för industri och handel:Caisse nationale de l'organisation auton-
ome d'assurance vieillesse des travail-
leurs non salariés des professions indus-
trielles et commerciales (Organic)
(Oberoende centrala ålderspensionskas-
san för egenföretagare inom industri-
och handelsyrken)
Caisse de base professionnelle ou inter-
professionnelles (Grundkassa för ett
eller flera yrken)
cc) System för fria yrken:Caisse nationale d'assurance vieillesse
des professions libérales (CNAVPL),
sections professionnelles (Centrala
ålderspensionskassan för fria yrken,
yrkesavdelningarna)
dd) System för advokater:Caisse nationale des barreaux français
(CNBF) (Centralkassan för franska
advokater)
b) System för jordbrukare:
i) Sjukdom, moderskap, invaliditet:Det auktoriserade försäkringsorgan hos
vilket egenföretagare inom jordbruket är
försäkrade
ii) Ålderspensionsförsäkring och
förmåner till den efterlevande maken:Caisse de mutualité sociale agricole
(Socialförsäkringskassan för jordbruket)
iii) Olycksfall utanför arbetet, olycksfall i
arbetet och arbetssjukdomar:Det erkända organ hos vilket egenföre-
tagare inom jordbruket är försäkrade
För departementen Moselle, Bas-Rhin
och Haut-Rhin:Caisse d'assurance acci-
dents agricoles (Försäkringskassan för
olycksfall inom jordbruket)
II. UTOMEUROPEISKA DEPARTEMENT
A.Systemföranställda:
(samtliga system utom systemet för sjömän,
och samtliga risker, utom familjeförmåner):
i) Som allmän regel:Caisse générale de sécurité sociale
(Allmänna kassan för social trygghet)
ii) För pensionshöjningar rörande olycksfall i
arbetet som har inträffat i utomeuropeiska
departement före den 1 januari 1952:Direction départementale de l'enregistre-
ment (Registreringsdirektoratet för
departement)
iii) för det särskilda systemet för offentligt anställda
(invaliditet, ålderdom, olycksfall i arbetet, yrkessjukdomar)
aa) nationella offentligt anställda Service des pensions du ministère
chargé du budget (avdelningen för pen-
sioner vid det ministerium som har
ansvar för budgeten)▼M3
1972R0574 — SV — 01.05.1999 — 002.001 — 77
▼M3
bb) offentligt anställda vid en regional
eller lokal myndighet eller inom sjuk-
vården Caisse des dépôts et consignations, Bor-
deaux centre
B.Systemföregenföretagare:
i) Sjukdom, moderskap:Caisse mutuelle régionale (Regionala
ömesidiga kassan)
ii) Ålderdom:
— System för hantverkare:Caisse nationale de l'organisation auton-
ome d'assurance vieillesse des travail-
leurs non salariés des professions artisa-
nales(Cancava) (Oberoende centrala
ålderspensionskassan för hantverkare
verksamma som egenföretagare)
— system för industri och handel:Caisse interprofessionnelle d'assurance
vieillesse des industriels et commerçants
d'Algérie et d'outre-mer(Cavicorg)
(Ålderspensionskassan för självständiga
yrken inom industri och handel i Alger-
iet och utanför Europa)
— system för fria yrken:Caisse nationale d'assurance vieillesse
des professions libérales (CNAVPL),
sections professionnelles (Centrala
ålderspensionskassan för fria yrken,
yrkesavdelningarna)
— system för advokater:Caisse nationale des barreaux français
(CNBF) (Centralkassan för franska
advokater)
C.Familjeförmåner: Caisse d'allocations familiales (Kassan
för familjebidrag)
D.Systemförsjömän:
i) Samtliga risker utom ålders- och famil-
jeförmåner:Section «Caisse générale des prévoy-
ance des marins» du quartier des
affaires maritimes (Allmänna
välfärdskassan för sjömän, sektion inom
kontoret för sjöfartsfrågor)
ii) Ålderdom:Section «Caisse de retraite des marins»
du quartier des affaires maritimes (Pen-
sionskassan för sjömän, sektion inom
kontoret för sjöfartsfrågor)
iii) Familjeförmåner:Caisse d'allocations familiales (Kassan
för familjeförmåner)
F. GREKLAND
1.Sjukdomochmoderskap:
►M2a)◄ Som allmän regel: Ίδρυµα Κοινωνικών Ασφαλίσεων
(ΙΚΑ), Αθήνα — Socialförsäkringsin-
stitutet, Aten) eller det försäkringsorgan
hos vilket arbetaren är eller var
försäkrad
►M2b)◄ För sjömän: Οίκος Ναύτου, Πειραιάς (Sjöman-
shemmet, Pireus)
►M2c)◄ System för jordbrukare: Οργανισµός Γεωργικών Ασφαλίσεων
(ΟΓΑ), Αθήνα (Socialförsäkringsinsti-
tutet för jordbruket, Aten)
d) Särskilt system för offentligt anställda:
i) Tjänstemän: Υπουργείο Υγείας και Πρόνοιας,
Αθήνα ( Ministeriet för hälsa och social
trygghet Aten)▼B
▼M2
1972R0574 — SV — 01.05.1999 — 002.001 — 78
▼M2
ii) Anställda vid lokala förvaltningar: Ταµείο Υγείας ∆ηµοτικών και Κοι-
νοτικών Υπαλλήλων ΤΥ∆ΚΥ)
Αθήνα ( Hälsovårdsfonden för stads-
och kommunanställda, TYDKY, Aten)
iii) Militärer i aktiv tjänst: Υπουργείο Εθνικής Αµύνης, Αθήνα
(Försvarsministeriet, Aten)
iv) Militärer i aktiv tjänst vid hamngardet: Υπουργείο Εµπορικής Ναυτιλίας,
(Ministeriet för handelsflottan, Pireus)
e) Särskilt vårdsystem för studenter vid högre
utbildningsanstalter och tekniska institutioner Ειδικό σύστηµα περίθαλψης φοιτη-
τών και σπουδαστών ΑΕΙ και ΤΕΙ.
För högre utbildningsanstalters och tek-
niska institutioner (AEI och TEI) på
grundval av bedömningar från fall till
fall).
2.Invaliditet,ålderdom,dödsfall:
►M2a)◄ Som allmän regel: Ίδρυµα Κοινωνικών Ασφαλίσεων
(ΙΚΑ), Αθήνα (Socialförsäkringsinstitu-
tet, Aten) eller det försäkringsorgan hos
vilket arbetaren är eller var försäkrad
►M2b)◄ System för sjömän: Ναυτικό Αποµαχικό Ταµείο (ΝΑΤ),
Πειραιάς (Sjömännens pensionskassa,
Pireus)
►M2c)◄ System för jordbrukare: Οργανισµός Γεωργικών Ασφαλίσεων
(ΟΓΑ), Αθήνα (Socialförsäkringsinsti-
tutet för jordbruket, Aten)
d) Statligt pensionerade: Γενικό Λογιστήριο του Κράτους
(allmänna revisionsbyrån), Aten
3.Olycksfalliarbetet,arbetssjukdomar:
►M2a)◄ Som allmän regel: Ίδρυµα Κοινωνικών Ασφαλίσεων
(ΙΚΑ), Αθήνα (Socialförsäkringsinstitu-
tet, Aten) eller det försäkringsorgan hos
vilket arbetaren är eller var försäkrad
►M2b)◄ System för sjömän: Ναυτικό Αποµαχικό Ταµείο (ΝΑΤ),
Πειραιάς (Sjömännens pensionskassa,
Pireus)
►M2c)◄ System för jordbrukare: Οργανισµός Γεωργικών Ασφαλίσεων
(ΟΓΑ), Αθήνα (Socialförsäkringsinsti-
tutet för jordbruket, Aten)
d) Statligt pensionerade: Γενικό Λογιστήριο του Κράτους
(allmänna revisionsbyrån), Aten
4.Dödsfallsersättning(begravningskostnader):
►M2a)◄ Som allmän regel: Ίδρυµα Κοινωνικών Ασφαλίσεων
(ΙΚΑ), Αθήνα (Socialförsäkringsinstitu-
tet, Aten) eller det försäkringsorgan hos
vilket arbetaren är eller var försäkrad
►M2b)◄ System för sjömän: Οίκος Ναύτου, Πειραιάς (Sjöman-
shemmet, Pireus)
►M2c)◄ System för jordbrukare: Οργανισµός Γεωργικών Ασφαλίσεων
(ΟΓΑ), Αθήνα (Socialförsäkringsinsti-
tutet för jordbruket, Aten)
5.Familjebidrag:
►M2a)◄ System för anställda, inkl. företags-
system: Οργανισµός Απασχολήσεως Εργατι-
κού ∆υναµικού (ΟΑΕ∆), Αθήνα
(Arbetskontoret, Aten)▼B
▼M3
▼B
▼M3
▼B
1972R0574 — SV — 01.05.1999 — 002.001 — 79
▼B
►M2b)◄ System för jordbrukare Οργανισµός Γεωργικών Ασφαλίσεων
(ΟΓΑ), Αθήνα (Socialförsäkringsinsti-
tutet för jordbruket, Aten)
►M2c)◄ För sjömän: Εστία Ναυτικών (Sjömanshemmet, Pir-
eus)
d) för offentliganställda och personer som behandlas
som sådana: Γενικό Λογιστήριο του Κράτους
(allmänna revisionsbyrån), Aten eller
det organ, där arbetstagaren är eller var
försäkrad
6.Arbetslöshet:
►M2a)◄ Som allmän regel: Οργανισµός Απασχολήσεως Εργατι-
κού ∆υναµικού (ΟΑΕ∆), Αθήνα
(Arbetskontoret, Aten)
►M2b)◄ System för sjömän: Οίκος Ναύτου, Πειραιάς (Sjöman-
shemmet, Pireus)
►M2c)◄ System för anställda inom tidningsin-
dustrin som tillämpas av: Ταµείον Ασφαλίσεως Εργατών
Τύπου, Αθήνα (Försäkringskassan för
arbetare inom tidningsindustrin, Aten)
Ταµείον Συντάξεως Προσωπικού
Εφηµερίδων Αθηνών —
Θεσσαλονίκης, Αθήνα (Pensionskas-
san för arbetare inom tidningsindustrin i
Aten och Tessaloniki, Aten)
G. IRLAND
1.Vårdförmåner: Eastern Health Board (Hälsonämnden
för östra regionen), Dublin 8
Midland Health Board (Hälsonämnden
för mellersta regionen), Tullamore,
Offaly County
Mid-Western Health Board (Hälsonämn-
den för mellanvästra regionen), Limer-
ick
North-Eastern Health Board
(Hälsonämnden för nordösta regionen),
Ceanannus Mor, Meath County
North-Western Health Board
(Hälsonämnden för nordvästra regio-
nen), Manorhamilton, Leitrim County
South-Eastern Health Board
(Hälsonämnden för södra regionen),
Kilkenny
Southern Health Board (Hälsonämnden
för södra regionen), Cork
Western Health Board (Hälsonämnden
för västra regionen), Galway
2.Kontantförmåner
a) Arbetslöshetsunderstöd:Department of Social, Community and
Familiy Affairs (Ministeriet för sociala
frågor, lokalsamhällen och familjefrå-
gor), Dublin, inbegripet lokala kontor
med ansvar för arbetslöshetsunderstöd.
b) Ålders- och efterlevandepensioner:Department of Social, Community and
Family Affairs (Ministeriet för sociala
frågor, lokalsamhällen och familjefrå-
gor), Pension Services Office, Sligo.▼M3
▼B
▼M2
1972R0574 — SV — 01.05.1999 — 002.001 — 80
▼M2
c) Familjeförmåner:Department of Social, Community and
Family Affairs (Ministeriet för sociala
frågor, lokalsamhällen och familjefrå-gor), Child Benefit Section, St. Oliver
Plunkett Road, Letterkenny, Co. Done-
gal.
d) Invaliditets- och moderskapsförmåner:Department of Social, Community and
Family affairs (Ministeriet för sociala
frågor, lokalsamhällen och familjefrå-
gor), Social Welfare Services Office
Longford.
e) Andra kontantförmåner:Department of Social, Community and
Family Affairs (Ministeriet för sociala
frågor, lokalsamhällen och familjefrå-
gor), Dublin.
H. ITALIEN
1.Sjukdom(inklusivetuberkulos)ochmoderskap:
A.Anställda:
a) Vårdförmåner:
i) Som allmän regel:Unità sanitaria locale (den lokala
hälsovårdsenheten) hos vilken personen
är registerad
ii) För vissa kategorier av statsanställda och
av personer som är anställda inom privat-
sektorn och personer som behandlas som
sådana samt för pensionärer och medlem-
mar av deras familjer:Ministero della sanità (Hälsovårdsminis-
teriet), Roma
iii) För sjömän och besättningsmän på civil-
flygplan:Ministero della sanità (Hälsovårdsminis-
teriet), det lokala kontoret för handels-
flottan eller civilflyget
b) Kontantförmåner:
i) Som allmän regel:Istituto nazionale della previdenza
sociale (Centralinstitutet för social tryg-
ghet), de regionala kontoren
ii) För sjömän och besättningsmän på civil-
flygplan: ►
M2IPSEMA (Istituto di previdenza
del settore marritimo — Institutet för
social trygghet inom sjöfartssektorn) ◄
c) Intyg om försäkringsperioder:
i) Som allmän regel:Istituto nazionale della previdenza
sociale (Centralinstitutet för social tryg-
ghet), de regionala kontoren
ii) För sjömän och besättningsmän på civil-
flygplan: ►M2IPSEMA (Istituto di previdenza
del settore marritimo — Institutet för
social trygghet inom sjöfartssektorn) ◄
B.Egenföretagare:
Vårdförmåner:Unità sanitaria locale (den lokala
häsovårdsenhet) hos vilken personen är
registrerad
2.Olycksfalliarbetetocharbetssjukdomar:
A.Anställda:
a) Vårdförmåner:
i) Som allmän regel:Unità sanitaria locale (den lokala
hälsovårdsenhet) hos vilken personen är
registrerad▼B
1972R0574 — SV — 01.05.1999 — 002.001 — 81
▼B
ii) För sjölmän och besättningsmän på civil-
flygplan:Ministero della sanità (Hälsovårdsminis-
teriet), det lokala kontoret för handels-
flottan eller civilflyget
b) Proteser och större hjälpmedel, medicinsk-juri-
diska förmåner och tillhörande undersökningar
och intyg:
i) Som allmän regel:Istituto nazionale per l'assicurazione
contro gli infortuni sul lavoro (Centra-
linstitutet för försäkring mot olycksfall i
arbetet), de regionala kontoren
ii) För sjömän och besättningsmän på civil-
flygplan: ►M2IPSEMA (Istituto di previdenza
del settore marittimo — Institutet för
social trygghet inom sjöfartssektorn) ◄
c) Kontantförmåner:
i) Som allmän regel:Istituto nazionale per l'assicurazione
contro gli infortuni sul lavoro (Centra-
linstitutet för försäkring mot olycksfall i
arbetet), de regionala kontoren
ii) För sjömän och besättningsmän på civil-
flygplan: ►M2IPSEMA (Istituto di previdenza
del settore marittimo — Institutet för
social trygghet inom sjöfartssektorn) ◄
iii) För arbetare inom jord- och skogsbruk, i
förekommande fall också:Ente nazionale di previdenza e assis-
tenza per gli impiegati agricoli (Centra-
lorganet för social trygghet för lantarbe-
tare)
B.Egenföretagare (endast för röntgenläkare):
a) Vårdförmåner:Unità sanitaria locale (den lokala
hälsovårdsenheten hos vilken personen
är registrerad)
b) Proteser och större hjälpmedel, medicinsk-juri-
diska förmåner och tillhörande undersökningar
och intyg:Istituto nazionale per l'assicurazione
contro gli infortuni sul lavoro (Centra-
linstitutet för försäkring mot olycksfall i
arbetet, de regionala kontoren)
c) Kontantförmåner:Istituto nazionale per l'assicurazione
contro gli infortuni sul lavoro (Centra-
linstitutet för försäkring mot olycksfall i
arbetet), de regionala kontoren
3.Invaliditet,ålderdom,efterlevande(pensioner):
A.Anställda:
a) Som allmän regel:Istituto nazionale della previdenza
sociale (Centralinstitutet för social tryg-
ghet), de regionala kontoren
b) För scenarbetare:Ente nazionale di previdenza e assis-
tenza per i lavoratori dello spettacolo
(Centralorganet för social trygghet för
scenarbetare), Roma
c) För ledande personal i industriföretag:Istituto nazionale di previdenza per i
dirigenti di aziende industriale (Centra-
linstitutet för social trygghet för ledande
personal inom industrin), Roma
d) För journalister:Istituto nazionale di previdenza per i
giornalisti italiani «G. Amendola» (Cen-
tralinstitutet G. Amendola för social
trygghet för italienska journalister),
Roma
1972R0574 — SV — 01.05.1999 — 002.001 — 82
▼B
B.Egenföretagare:
a) För läkare:Ente nazionale di previdenza ed assis-
tenza medici (Centralorganet för social
trygghet för läkare)
b) För apotekare:Ente nazionale di previdenza ed assis-
tenza farmacisti (Centralorganet för
social trygghet för apotekare)
c) För veterinärer:Ente nazionale di previdenza ed assis-
tenza veterinari (Centralorganet för
social trygghet för veterinärer)
e) För ingenjörer och arkitekter:Cassa nazionale di previdenza per gli
ingegneri ed architetti (Centralkassan
för social trygghet för ingenjörer och
arkitekter)
f) För lantmätare:Cassa nazionale di previdenza ed assis-
tenza a favore dei geometri (Centralor-
ganet för social trygghet för lantmätare)
g) För advokater och andra jurister:Cassa nazionale di previdenza ed assis-
tenza a favore degli advocati e dei pro-
curatori (Centralorganet för social tryg-
ghet för advokater och andra jurister)
h) För ekonomer:Cassa nazionale di previdenza ed assis-
tenza a favore dei dottori commercialisti
(Centralkontoret för social trygghet för
ekonomer)
i) För revisorer:Cassa nazionale di previdenza ed assis-
tenza a favore dei ragionieri e periti
commerciali (Centralkassan för social
trygghet för revisorer)
j) För arbetskonsulenter:Ente nazionale di previdenza ed assis-
tenza per i consulenti del lavoro (Cen-
tralorganet för social trygghet för arbets-
konsulenter)
k) För notarier:Cassa nazionale notariato (Centralkassan
för notarier)
l) För tullspeditörer:Fondo di previdenza a favore degli spe-
dizionieri doganali (Välfärdskassan för
tullspeditörer)
4.Dödsfallsersättning: Istituto nazionale della previdenza
sociale (Centralinstitutet för social tryg-
ghet), de regionala kontoren
Istituto nazionale per l'assicurazione
contro gli infortuni sul lavoro (Centra-
linstitutet för försäkring mot olycksfall i
arbetet), de regionala kontoren
►M2IPSEMA (Istituto di previdenza
del settore marittimo — Institutet för
social trygghet inom sjöfartssektorn) ◄
5.Arbetslöshet(föranställda):
a) Som allmän regel:Istituto nazionale della previdenza
sociale (Centralinstitutet för social tryg-
ghet), de regionala kontoren
b) För journalister:Istituto nazionale di previdenza per i
giornalisti italiani «G. Amendola» (Cen-
tralinstitutet G. Amendola för social
trygghet för italienska journalister),
Roma
6.Familjebidrag(föranställda):
a) Som allmän regel:Istituto nazionale della previdenza
sociale (Centralinstitutet för social tryg-
ghet), de regionala kontoren▼M2
▼B
1972R0574 — SV — 01.05.1999 — 002.001 — 83
▼B
b) För journalister:Istituto nazionale di previdenza per i
giornalisti italiani «G. Amendola» (Cen-
tralinstitutet G. Amendola för socialtrygghet för italienska journalister),
Roma
7.Pensionerföroffentligtanställda: INPDAP (Istituto nazionale previdenza
per i dipendenti delle amministrazioni
pubbliche), (nationella välfärdsinstitutet
för dem som lyder under den offentliga
förvaltningen), Roma
I. LUXEMBURG
1.Sjukdomochmoderskap:
a) Vårdförmåner:Behörig sjukkassa och/eller Union des
caisses de maladie (Sjukkasseförenin-gen), Luxemburg
b) Kontantförmåner:Behörig sjukkassa
2.Invaliditet,ålderdom,dödsfall(pensioner):
a) För arbetare:Établissement d'assurance contre la
vieillesse et l'invalidité (Institutionen för
ålders- och invalidpensioner), Luxem-
burg
b) För tjänstemän och fria yrkesutövare:Caisse de pension des employés privés
(Pensionskassan för tjänstemän inom
den privata sektorn), Luxembourg
c) För egenföretagare inom hantverks-, handels-
eller tillverkningsindustri:Caisse de pension des artisans, des com-
merçants et des industriels (Pensionskas-
san för egenföretagare inom hantverk,
handel och industri), Luxembourg
d) För egenföretagare inom jordbruket:Caisse de pension agricole (Pensions-
kassan för jordbruket), Luxembourg
e) för de särskilda systemen inom den offentliga
sektorn:Den behöriga pensionsmyndigheten
3.Olycksfalliarbetetocharbetssjukdomar:
a) För anställda och egenföretagare inom jord- eller
skogsbruket:Association d'assurance contre les acci-
dents, section agricole et forestière
(Föreningen för olycksfallsförsäkring,
sektion för jord- och skogsbruket), Lux-
embourg
b) För alla andra försäkringsfall pä obligatorisk eller
frivillig basis:Association d'assurance contre les acci-
dents, section industrielle (Föreningen
för olycksfallsförsäkring, sektionen för
industrin), Luxembourg
4.Arbetslöshet: Administration de l'emploi (Arbetskon-
toret), Luxembourg
5.Familjeförmåner: Caisse nationale des prestations famil-
iales (Centralkassan för familjeförmå-
ner), Luxembourg
6.Dödsfallsersättningar:
För tillämpning av artikel 66 i förordningen:Union des caisses de maladie (Sjukkas-
seföreningen), Luxemburg▼M3
▼B
▼M3
▼B
1972R0574 — SV — 01.05.1999 — 002.001 — 84
▼B
J. NEDERLÄNDERNA
1.Sjukdomochmoderskap:
a) Vårdförmåner:Den Ziekenfonds (sjukkassa), hos vilken
personen är försäkrad
b) Kontantförmåner: ►M2Landelijk Instituut Sociale Ver-
zekeringen (Statliga socialförsäkringsin-
stitutet), genom den institution som den
försäkrades arbetsgivare tillhör ◄
2.Invaliditet:
a) När rätten till förmåner föreligger enligt
Nederländernas lagstiftning även utan tillämpning
av förordningen:
i) för anställda: ►M2Landelijk Instituut Sociale Ver-
zekeringen (Statliga socialförsäkringsin-
stitutet), genom den institution som den
försäkrades arbetsgivare tillhör ◄
ii) för egenföretagare: ►M2Landelijk Instituut Sociale Ver-
zekeringen (Statliga socialförsäkringsin-
stitutet), genom den institution som den
försäkrade skulle tillhöra om han hade
anmställd personal ◄
b) I andra fall:
för anställda och egenföretagare: ►M2Landelijk Instituut Sociale Ver-
zekeringen (Statliga socialförsäkringsin-
stitutet), genom GAK Nederland bv,
Amsterdam ◄
3.Ålderdomochdödsfall(pensioner):
a) Som allmän regel:Sociale Verzekeringsbank (Socialför-
säkringsbanken)
Postbus 1100
1180 BH Amstelveen
b) För gruvarbetare:Algemeen Mijnwerkersfonds (Allmänna
kassan för gruvarbetare), Heerlen
4.Arbetslöshet: ►M2Landelijk Instituut Sociale Ver-
zekeringen (Statliga socialförsäkringsin-
stitutet), genom den institution som den
försäkrades arbetsgivare tillhör ◄
5.Familjeförmåner:
a) Då personen med rätt till förmåner är bosatt i
Nederländerna:Det Districtskantoor van de Sociale Ver-
zekeringsbank (Socialförsäkringsbankens
lokalkontor) inom vars distrikt han är
bosatt
b) Då personen med rätt till förmåner är bosatt
utanför Nederländerna men hans arbetsgivare är
bosatt eller etablerad i Nederländerna:Det Districtskantoor van de Sociale Ver-
zekeringsbank (Socialförsäkringsbankens
lokalkontor) inom vars distrikt arbetsgi-
varen är bosatt eller är etablerad
c) I andra fall:Sociale Verzekeringsbank (Socialför-
säkringsbanken)
Postbus 1100
1180 BH Amstelveen
6.Arbetssjukdomar på vilka bestämmelserna i
förordningensartikel57.5ärtillämpliga:
Vid tillämpning av förordningens artikel 57.5:a) då förmånen utges från ett datum före den 1 juli
1967:Sociale Verzekeringsbank (Socialför-
säkringsbanken)
Postbus 1100
1180 BH Amstelveen
1972R0574 — SV — 01.05.1999 — 002.001 — 85
▼B
b) då förmånen utges från ett datum efter den 30
juni 1967: ►M2Landelijk Instituut Sociale Ver-
zekeringen (Statliga socialförsäkringsin-stitutet), genom GAK Nederland bv,
Amsterdam ◄
K. ÖSTERRIKE
De österrikiska institutionernas behörighet bestäms av
regler i österrikisk lagstiftning om inte annat anges
nedan:
1.Sjukförsäkring
a) Om personen i fråga är bosatt inom en annan
medlemsstats territorium och en Gebietskranken-
kasse (distriktssjukkassa) är behörig för en
försäkring och enligt österrikisk lagstiftning den
lokala behörigheten fastställas enligt följande:— Den Gebietskrankenkasse (distriktss-
jukkassa) som är behörig för den
senaste anställningen i Österrike,
eller
— den Gebietskrankenkasse (distriktss-
jukkassa) som är behöriga för den
senaste anställningen i Österrike,
eller
— om det aldrig har förelegat en
anställning för vilken en distrikts-
sjukkassa var behörig eller ingen
bosättning i Österrike förelegat
Wiener Gebietskrankenkasse (dis-
triktssjukkassan i Wien)
b) När avnittet 5 i del III kapitel 1 i förordningen
tillämpas i förening med artikel 95 i tillämpnings-
förordningen med avseende på återbetalning av
kostnader för förmåner till personer som har rätt
till pension enligt ASVG (lagen om allmän
socialförsäkring av den 9 september 1995):Hauptverband der österreichischen
Sozialversicherungsträger (De österri-
kiska socialförsäkringsorganens huvu-
dorganisation), Wien, varvid återbetaln-
ing av kostnaderna skall göras från de
avgifter för pensionärernas sjukförsäkr-
ing som uppburits av huvudorganisatio-
nen.
2.Pensionsförsäkring
a) Vid bestämmande av den institution som är
ansvarig för betalning av en förmån skall endast
försäkringsperioder enligt österrikisk lagstiftning
beaktas.
b) Vid tillämpning av förordningens artikel 45.6 om
ingen avgiftsperiod har fullgjorts enligt den öster-
rikiska lagstiftningen:Pensionsversicherungsanstalt der Anges-
tellten (Pensionsförsäkringsanstalten för
arbetstagare), Wien
3.Arbetslöshetsförsäkring
a) För anmälan av arbetslöshet:Det Regionale Geschäftsstelle des
Arbeitsmarktservice (Lokal arbetsför-
medling) som är behörigt på den
berörda personens bosättnings- eller vis-
telseort
1972R0574 — SV — 01.05.1999 — 002.001 — 86
▼B
b) För utfärdande av blanketterna E 301, E 302 och
E 303:Det Regionale Geschäftsstelle des
Arbeitsmarktservice (Lokal arbetsför-medling) som är behörigt på den
berörda personens arbetsort
4.Familjeförmåner
a) Familjeförmåner, med undantag av Karenzgeld
(särskild föräldrapenning):Finanzamt (skattemyndigheten)
b) Karenzgeld (särskild föräldrapenning):Den behöriga Gebietskrankenkasse
(distriktssjukkassan) på personens
bosättnings- eller vistelseort
L. PORTUGAL
A. ALLMÄNT
I.Fastlandet
1. Sjukdom, moderskap och familjeförmåner:Centro Regional de Segurança Social
(regionalcentret för social trygghet), till
vilket personen är ansluten
2. Invaliditet, ålderdom:Centro Nacional de Pensões (det cen-
trala pensionsorganet), Lisboa, och Cen-
tro Regional de Segurança Social (regio-
nalcentret för social trygghet) till vilket
personen är ansluten
3. Arbetsskador och arbetssjukdomar: ►
M1Centro Nacional de Protecção
contra os Riscos Profissionais (det cen-
trala organet för skydd mot arbets-
miljörisker) ◄
4. Arbetslöshetsförmåner:
a) Mottagande av ansökan och bevis angå-
ende den sökandes anställningssituation
(t.ex. kontroll av anställningsperioderna,
bekräftelse av arbetslösheten, uppföljning
av situationen):Centro de Emprego (arbetsmarknadscen-
tret) på den plats där personen är bosatt
b) Tillerkännande och utbetalning av arbets-
löshetsersättning (t.ex. undersökning av
om den sökande är berättigad till ersätt-
ning, fastställande av beloppet och den
tid under vilken det skall betalas ut,
uppföljning av situationen för att fortsätta,
innehålla eller upphöra med betalning-
arna):Centro Regional de Segurança Social
(regionalcentret för social trygghet) till
vilket personen är ansluten
5. Förmåner enligt det icke avgiftsfinansierade
systemet för social trygghet:Centro Regional de Segurança Social
(regionalcentret för social trygghet) på
den plats personen är bosatt
II.DenautonomaregionenMadeira
1. Sjukdom, moderskap och familjeförmåner:Direcção Regional de Segurança Social
(det regionala direktoratet för social
trygghet), Funchal
2. a) Invaliditet, ålderdom och dödsfall:Direcção Regional de Segurança Social
(det regionala direktoratet för social
trygghet), Funchal
b) Invaliditet, ålderdom och dödsfall enligt
det särskilda systemet för social trygghet
för arbetstagare inom jordbruket:Direcção Regional de Segurança Social
(det regionala direktoratet för social,
trygghet), Funchal▼M2
▼B
▼M3
▼B
1972R0574 — SV — 01.05.1999 — 002.001 — 87
▼B
3. Arbetsskador och arbetssjukdomar: ►M1Centro Nacional de Protecção
contra os Riscos Profissionais (det cen-
trala organet för skydd mot arbets-
miljörisker) ◄
4. Förmåner vid arbetslöshet:
a) Mottagande av ansökan och bevis angå-
ende anställningssituationen (t. ex. kon-
troll av anställningsperioderna, bekräftelse
av arbetslösheten, uppföljning av situatio-
nen):Direcção Regional de Emprego (det
regionala arbetsmarknadsdirektoratet),
Funchal
b) Tillerkännande och utbetalning av arbets-
löshetsersättning (t. ex. undersökning av
om den sökande är berättigad till ersätt-
ning, fastställande av beloppet och den
tid under vilken det skall betalas ut,
uppföljning av situationen för att fortsätta,
innehålla eller upphöra med betalning-
arna):Direcção Regional de Segurança Social
(det regionala direktoratet för social
trygghet), Funchal
5. Förmåner enligt det icke-avgiftsfinansierade
systemet för social trygghet:Direcção Regional de Segurança Social
(det regionala direktoratet för social
trygghet), Funchal
III.DenautonomaregionenAzorerna
1. Sjukdom, moderskap och familjeförmåner:Direcção Regional de Segurança Social
(det regionala direktoratet för social
trygghet), Angra do Heroísmo
2. a) Invaliditet, ålderdom och dödsfall:Direcção Regional de Segurança Social
(det regionala direktoratet för social
trygghet), Angra do Heroísmo
b) Invaliditet, ålderdom och dödsfall enligt
det särskilda systemet för social trygghet
för arbetstagare inom jordbruket:Direcção Regional de Segurança Social
(det regionala direktoratet för social
trygghet), Angra do Heroísmo
3. Arbetsskador och arbetssjukdomar: ►M1Centro Nacional de Protecção
contra os Riscos Profissionais (det cen-
trala organet för skydd mot arbets-
miljörisker) ◄
4. Förmåner vid arbetslöshet:
a) Mottagande av ansökan och bevis angå-
ende anställningssituationen (t. ex. kon-
troll av anställningsperioderna, bekräftelse
av arbetslösheten, uppföljning av situatio-
nen):Centro de Emprego (arbetsmarknadscen-
tret) på den plats där personen är bosatt
b) Godkännande och utbetalning av arbets-
löshetsersättning (t. ex. undersökning av
om den sökande är berättigad till ersätt-
ning, fastställande av beloppet och den
tid under vilken det skall betalas ut,
uppföljning av situationen för att fortsätta,
innehålla eller upphöra med betalning-
arna):Centro de Prestações Pecuniárias da
Segurança Social (centret för kon-
tantförmåner från systemet för social
trygghet) till vilket personen är ansluten
5. Ersättning enligt det icke-avgiftsfinansierade
systemet för social trygghet:Direcção Regional de Segurança Social
(det regionala direktoratet för
socialförsäkring), Angra do Heroísmo
1972R0574 — SV — 01.05.1999 — 002.001 — 88
▼M3
B. MED AVSEENDE PÅ DET SÄRSKILDA SYSTE-
MET FÖR OFFENTLIGT ANSTÄLLDA OCH PER-
SONER SOM BEHANDLAS SOM SÅDANA:
1. Sjukdom och moderskap:
— för kontant-förmåner Secretaria-Geral ou equivalente ou o
departamento que, em cada organismo,
exerça as funções de gestão e adminis-
tração dos recursos humanos (det gener-
alsekretariat eller motsvarande eller den
avdelning som i varje organ har ansvar
för förvaltningen av mänskliga resurser)
— för naturaförmåner Direcção-Geral de Protecção Social dos
Funcionários e Agentes da Adminis-
tração Publica (ADSE) (generaldirek-
torat för socialt skydd för offentligt
anställda och annan personal inom den
offentliga sektorn), Lisboa
2. Familjeförmåner:Secretaria-Geral ou equivalente ou o
departamento que, em cada organismo,
exerça as funções de gestão e adminis-
tração dos recursos humanos (det gener-
alsekretariat eller motsvarande eller den
avdelning som i varje organ har ansvar
för förvaltningen av mänskliga resurser)
ellerCaixa Geral de Aposentações para titu-
lares de pensão (allmänna pensionsfon-
den), (för pensionärer), Lisboa
3. Invaliditet och ålderdom:Caixa Geral de Aposentações (allmänna
pensionsfonden), Lisboa
4. Dödsfall:
— Efterlevandepension Caixa Geral de Aposentações (allmänna
pensionsfonden), Lisboa
— Bidrag vid dödsfall Secretaria-Geral ou equivalente ou o
departamento que, em cada organismo,
exerça as funções de gestão e adminis-
tração dos recursos humanos (det gener-
alsekretariat eller motsvarande eller den
avdelning som i varje organ har ansvar
för förvaltningen av mänskliga resurser)
ellerCaixa Geral de Aposentações, (em caso
de falecimento de titulares de pensão),
(allmänna försäkringsfonden), (i sam-
band med pensionärers dödsfall), Lisboa
5. Olycksfall i arbetet och arbetssjukdomar:Secretaria-Geral ou equivalente ou o
departamento que, em cada organismo,
exerça as funções de gestão e adminis-
tração dos recursos humanos (det gener-
alsekretariat eller motsvarande eller den
avdelning som i varje organ har ansvar
för förvaltningen av mänskliga resurser)
eller
Caixa Geral de Aposentações (allmänna
pensionsfonden), Lisboa
M. FINLAND
1.Sjukdomochmoderskap
a) Kontantförmåner:Kansaneläkelaitos — Folkpensionsan-
stalten, Helsingfors, eller den arbets-
platskassa där personen i fråga är
försäkrad▼B
1972R0574 — SV — 01.05.1999 — 002.001 — 89
▼B
b) Vårdförmåner:
i) Ersättning enligt sjukförsäkringslagen:Kansaneläkelaitos — Folkpensionsan-
stalten, Helsingfors, eller den arbetslö-
shetskassa där personen i fråga är
försäkrad
ii) Rehabilitering genom socialförsäkringsinstitu-
tionen:Kansaneläkelaitos/Folkpensionsanstalten,
Helsingfors
►M2iii)◄ Allmän hälso- och sjukhusvård:De lokala inrättningar som lämnar vård
enligt systemet
2.Ålderdom,invaliditet,dödsfall(pensioner)
a) Folkpension:Kansaneläkelaitos — Folkpensionsan-
stalten, Helsingfors, eller
b) Arbetspension:Den arbetspensionsinrättning som bevil-
jar och betalar ut pensionen
3.Olycksfalliarbetet,arbetssjukdomar: Den försäkringsinrättning som svarar för
olycksfallsförsäkringen för personen i
fråga
4.Begravningsersättningar: ►M2 ◄den institution
som svarar för utbetalning av förmåner
vid olycksfallsförsäkring
5.Arbetslöshet
a) Grundsystem:Kansaneläkelaitos — Folkpensionsan-
stalten, Helsingfors ►M2och Ahve-
nanmaan maakunnan työvoimatoimi-
kunta/Arbetskraftskommissionen i land-
skapet Åland ◄, eller
b) Tilläggssystem:En behörig arbetslöshetskassa
6.Familjeförmåner Kansaneläkelaitos — Folkpensionsan-
stalten, Helsingfors
7.Särskildaickeavgiftsfinansieradeförmåner: Kansaneläkelaitos/Folkpensionsanstalten,
Helsingfors.
N. SVERIGE
1.Allafallutomarbetslöshet
a) Som allmän regel:Den forsäkringskassa hos vilken perso-
nen är försäkrad.
b) För sjömän som inte är bosatta i Sverige:Göteborgs allmänna försäkringskassa,
sjöfartskontoret
c) För tillämpningen av tillämpningsförordningens
artiklar 35—59 på personer som inte är bosatta i
Sverige:Stockholms läns allmänna försäkring-
skassa, utlandsavdelningen
d) För tillämpningen av tillämpningsförordningens
artiklar 60—77 på personer, med undantag för
sjömän som inte är bosatta i Sverige:— Försäkringskassan på den ort där
olycksfallet i arbete inträffade eller
där arbetssjukdomen vissade sig,
eller
— Stockholms läns allmänna
försäkringskassa, utlandsavdelningen
2.Arbetslöshetsförmåner: Arbetsmarknadsstyrelsen▼M2
▼B
▼M2
▼B
1972R0574 — SV — 01.05.1999 — 002.001 — 90
▼B
O. FÖRENADE KUNGARIKET
1.Vårdförmåner:
— Storbritannien och Nordirland:Myndigheter som utger förmåner från
National Health Service (Nationella
hälsovårdstjänsten)
— Gibraltar:Gibraltar Health Authority (Gibraltars
hälsovårdsmyndighet)
2.Kontantförmåner:
— Storbritannien:Department of Social Security (Hälso-
och socialministeriet), London
— Nordirland:Department of Health and Social Ser-
vices for Northern Ireland (Ministeriet
för hälsovård och sociala tjänster), Bel-
fast
— Gibraltar:Department of Labour and Social Secur-
ity (Departementet för arbetsmar-
knadsfrågor och social trygghet), Gibral-
tar
1972R0574 — SV — 01.05.1999 — 002.001 — 91
▼B
BILAGA 3 (A) (B) (2) (3) (7) (9) (12) (13) (14) (15)
INSTITUTIONER PÅ BOSÄTTNINGSORTEN OCH INSTITUTIONER PÅ VISTELSEOR-
TEN
(Förordningens artikel 1 p och tillämpningsförordningens artikel 4.3)
A. BELGIEN
I. INSTITUTIONER PÅ BOSÄTTNINGSORTEN
1.Sjukdomochmoderskap:
a) Vid tillämpning av förordningens artiklar 17,
18, 22, 25, 28, 29, 30 och 32 i tillämpnings-
förordningen
i) Som allmän regel:försäkringsorganen,
ii) För personer som tillhör utomeuropeiska
socialförsäkringssystem:Office de sécurité sociale d'outre-mer
(Kontoret för utomeuropeiska socialför-
säkringssystem), Bryssel,
iii) För före detta anställda i Belgiska Kongo
och Ruanda-Urundi:Office de sécurité sociale d'outre-mer
(Kontoret för utomeuropeiska socialför-
säkringssystem), Bryssel
b) Vid tillämpning av tillämpningsförordningens
artikel 31:
i) Som allmän regel:Försäkringsorganen
ii) För sjömän:Caisse de secours et de prévoyance en
faveur des marins — Hulp- en voor-
zorgskas voor zeevarenden (Hjälp- och
välfärdskassan för sjömän), Antwerpen
iii) För personer som tillhör utomeuropeiska
socialförsäkringssystem:Office de sécurité sociale d'outre-mer
(Kontoret för utomeuropeiska socialför-
säkringssystem), Bryssel,
iv) För före detta anställda i Belgiska Kongo
och Ruanda-Urundi:Office de sécurité sociale d'outre-mer
(Kontoret för utomeuropeiska socialför-
säkringssystem), Bryssel
eller
Försäkringsorganen
2.Invaliditet:
a) Allmän invaliditet (arbetar, tjänstemän, gruv-
arbetare) och egenföretagares invaliditet:Institut national d'assurance maladie-
invalidité, Bruxelles — Rijksinstituut
voor ziekte- en invaliditeitsverzekering,
Brussel (Centralinstitutet för sjuk- och
invaliditetsförsäkring, Bryssel) tillsam-
mans med försäkringsorganen
Vid tillämpning av tillämpningsförordningens
artikel 105:Institut national d'assurance maladie-
invalidité, Bruxelles — Rijksinstituut
voor ziekte- en invaliditetsverzekering,
Brussel (Centralinstitutet för sjuk- och
invaliditetsförsäkring, Bryssel)
b) Särskilt invaliditetssystem för gruvarbetare:Fonds national de retraite des ouvriers-
mineurs, Bruxelles — Nationaal Pen-
sioenfonds voor mijnwerkers, Brussel
(Centrala pensionskassan för gruvarbe-
tare, Bryssel)
c) Invaliditetssystem för sjömän:Caisse de secour et de prévoyance en
faveur des marins — Hulp en voor-
zorgskas voor zeevarenden, Antwerpen
(Hjälp- och välfärdskassan för sjömän),
Antwerpen
1972R0574 — SV — 01.05.1999 — 002.001 — 92
▼B
d) Invaliditet hos personer som tillhör utomeuro-
peiska socialförsäkringssystem:Office de sécurité sociale d'outre-mer
(Kontoret för utomeuropeiska socialför-säkringssystem), Bryssel,
e) Invaliditet hos före detta anställda i Belgiska
Kongo och Ruanda-Urundi:Office de sécurité sociale d'outre-mer
(Kontoret för utomeuropeiska sociaför-
säkringssystem), Bryssel.
f) Invaliditet hos personer som omfattas av ett
särskilt system för tjänstemän:Administration des pensions du Minis-
tère des Finances ou le service qui gère
le régime spécial des pension —
Administratie van pensioenen van het
Ministerie van Financiën of de dienst
die het bijsonder stelsel beheert(pen-
sionsförvaltningen i finansförvaltningen
i finansministeriet eller den avdelning
som förvaltar det särskilda pensionssys-
temet)
3.Ålderdomochdödsfall(pensioner):
a) Allmänna systemet (arbetare, tjänstemän,
gruvarbetare och sjömän):Office nationale des pensions (Centrala
pensionsanstalten), Bryssel,
b) Systemet för egenföretagare:Institut national d'assurance sociales
pour travailleurs indépendents (Centra-
linstitutet för socialförsäkring för egen-
företagare), Bryssel,
c) Utomeuropeiska socialförsäkringssystemet:Office de sécurité sociale d'outre-mer
(Kontoret för utomeuropeiska socialför-
säkringssystem), Bryssel,
d) Systemet för före detta anställda i Belgiska
Kongo och Ruanda-Urundi:Office de sécurité sociale d'outre-mer
(Kontoret för utomeuropeiska socialför-
säkringssystem), Bryssel.
e) Särskilt system för tjänstemän:Administration des pensions du Minis-
tère des Finances ou le service qui gère
le régime spécial de pension — Admin-
istratie van pensioenen van het Minist-
erie van Financiën of de dienst die het
bijsonder stelsel beheert(pensionsförvalt-
ningen i finansförvaltningen i finansmi-
nisteriet eller den avdelning som förval-
tar det särskilda pensionssystemet)
4.Olycksfalliarbetet(vårdförmåner): Försäkringsorganen
Office de sécurité sociale d'outre-mer
(Kontoret för utomeuropeiska socialför-
säkringssystem), Bryssel
5.Arbetssjukdomar: Fonds des maladies professionnelles,
Bruxelles — Fonds voor beroepsziekten,
Brussel (Kassan för arbetssjukdomar,
Bryssel)
Office de sécurité sociale d'outre-mer
(Kontoret för utomeuropeiska socialför-
säkringssystem), Bryssel
6.Dödsfallsersättning:
i) Som allmän regel:Försäkringsorganen tillsammans med
Institut national d'assurance maladie-
invalidité (Centralinstitutet för sjuk- och
invaliditetsförsäkring), Bryssel,
ii) För personer som tillhör utomeuropeiska
socialförsäkringssytem:Office de sécurité sociale d'outre-mer
(Kontoret för utomeuropeiska socialför-
säkringssystem), Bryssel,▼M3
▼B
▼M3
▼B
1972R0574 — SV — 01.05.1999 — 002.001 — 93
▼B
iii) För före detta anställda i Belgiska Kongo
och Ruanda-Urundi:Office de sécurité sociale d'outre-mer
(Kontoret för utomeuropeiska socialför-säkringssystem), Bryssel.
7.Arbetslöshet:
a) Som allmän regel:Office national de l'emploi, Bruxelles
— Rijksdienst voor arbeidsvoorziening,
Brussel (Centralkontoret för arbetsmar-
knadsfrågor, Bryssel)
b) För sjömän:Pool des marins de la marine march-
ande — Pool van de zeelieden ter koop-
vaardij, Antwerpen (Handelsflottans
pool, Antwerpen)
8.Familjeförmåner:
a) Anställda:Office national des allocations famil-
iales pour travailleurs salariés (Centralk-
ontoret för anställdas familjeförmåner),
Bryssel,
b) Egenföretagare:Institut national d'assurances sociales
pour travailleurs indépendents (Centra-
linstitutet för socialförsäkring för egen-
företagare), Bryssel,
c) Före detta anställda i Belgiska Kongo och
Ruanda-Urundi:Office de sécurité social d'outre-mer
(Kontoret för utomeuropeiska socialför-
säkringssystem), Bryssel.
II. INSTITUTIONER PÅ VISTELSEORTEN
1.Sjukdomochmoderskap: Institut national d'assurance maladie-
invalidité (Centralinstitutet för sjuk- och
invaliditetsförsäkring), Bryssel, genom
försäkringsinstitutionerna,
Office de sécurité sociale d'outre-mer
(Kontoret för utomeuropeiska socialför-
säkringssystem), Bryssel,
2.Olycksfalliarbetet: Institut national d'assurance maladie-
invalidité (Centralinstitutet för sjuk- och
invaliditetsförsäkring), genom
försäkringsinstitutionerna,
Office de sécurité sociale d'outre-mer
(Kontoret för utomeuropeiska socialför-
säkringssystem), Bryssel,
3.Arbetssjukdomar: Fonds des maladies professionnelles
(Kassan för arbetssjukdomar), Bryssel,
Office de sécurité sociale d'outre-mer
(Kontoret för utomeuropeiska socialför-
säkringssystem), Bryssel.
B. DANMARK
I. INSTITUTIONER PÅ BOSÄTTNINGSORTEN
a)Sjukdomochmoderskap:
i) Vid tillämpning av tillämpningsförordningens
artikel 17, 22, 28, 29 och 30:Den behöriga amtskommune (landstin-
get). I Köpenhamns kommun:Magistra-
ten (kommunförvaltningen). I Frederiks-
bergs kommun:kommunförvaltningen
ii) Vid tillämpning av tillämpningsförordningens
artiklar 18 och 25:Förvaltningen i den kommun i vilken
förmånstagaren är bosatt. I Köpen-
hamns, Odenses, Aalborgs och Århus
kommuner:Magistraten (kommunalför-
valtningen)▼M1
1972R0574 — SV — 01.05.1999 — 002.001 — 94
▼B
b)Invaliditet(pensioner):
►M2Den Sociale Sikringsstyrelse
(Socialförsäkringsstyrelsen),
København ◄
c)Ålderdomochdödsfall(pensioner):
i) Pensioner som utges enligt lagstiftning om
ålders- och änkepensioner ►M2Den Sociale Sikringsstyrelse
(Socialförsäkringsstyrelsen),
København ◄
ii) Pensioner som utges enligt lagen om tillägg-
spensioner för anställda (loven om Arbejds-
markedets tillægspension):Arbejdsmarkedets tillægspension (Kon-
toret för tilläggspensioner till anställda),
Hillerød
d)Olycksfalliarbetetocharbetssjukdomar:
i) Vid tillämpning av tillämpningsförordningens
avdelning IV, kapitel 4, utom artikel 61:Arbejdsskadestyrelsen (Arbetsskadestyr-
elsen), København
ii) Vid tillämpningen av tillämpningsförordning-
ens artikel 61:Förvaltningen i den kommun i vilken
förmånstagaren är bosatt. I Köpen-
hamns, Odenses, Aalborgs och Århus
kommuner:Magistraten (kommunalför-
valtningen)
e)Dödsfallsersättning:
Vid tillämpning av tillämpningsförordningens
artikel 78:Sundhedsministeriet (Hälsovårdsminis-
teriet)
II. INSTITUTIONER PÅ VISTELSEORTEN
a)Sjukdomochmoderskap:
i) Vid tillämpning av tillämpningsförordningens
artiklar 19a, 20, 21 och 31:Den behöriga amtskommune (landsting).
I Köpenhamns kommun:Magistraten
(kommunalförvaltningen); i Frederiks-
bergs kommun:kommunalförvaltningen.
Sjukhusvård i dessa två kommuner:
Hovedstadens Sygehusfællesskab
(huvudstadens sjukhussammanslutning).
ii) Vid tillämpning av tillämpningsförordningens
artikel 24:Förvaltningen i den kommun i vilken
förmånstagaren är bosatt. I Köpen-
hamns, Odenses, Aalborgs och Århus
kommuner:Magistraten (kommunalför-
valtningen)
b)Olycksfalliarbetetocharbetssjukdomar:
i) Vid tillämpning av tillämpningsförordningens
avdelning IV kapitel 4, utom artikel 64:Arbejdsskadestyrelsen (Arbetsskadestyr-
elsen), København
ii) Vid tillämpning av tillämpningsförordningens
artikel 64:Förvaltningen i den kommun i vilken
förmånstagaren är bosatt. I Köpen-
hamns, Odenses, Aalborgs och Århus
kommuner:Magistraten (kommunalför-
valtningen)
c)Arbetslöshet:
i) Vid tillämpning av tillämpningsförordningens
avdelning IV kapitel 6, utom artikel 83:Den behöriga arbetslöshetskassan▼M1
▼B
▼M1
▼B
▼M1
▼B
1972R0574 — SV — 01.05.1999 — 002.001 — 95
▼B
ii) Vid tillämpning av tillämpningsförordningens
artikel 83:Den lokala arbetsförmedlingen
C. TYSKLAND
1.Isamtligafall: Sjukförsäkringskassan som personen
väljer på bosättnings- eller vistelseorten,
2.Olycksfallsförsäkring:
I samtliga fall:Hauptverband der gewerblichen Berufs-
genossenschaften (Centralförbundet för
yrkesföreningar inom industrin), St
Augustin
3.Pensionsförsäkring:
a) PENSIONSFÖRSÄKRING FÖR ARBETARE:
i) förhållande till Belgien och Spanien:Landesversicherungsanstalt Rheinpro-
vinz (Rhenprovinsens försäkringsan-
stalt), Düsseldorf
ii) i förhållande till Frankrike:Landesversicherungsanstalt Rheinland-
Pfalz (Rhenland-Pfalz' försäkringsan-
stalt), Speyer, eller som behörig institu-
tion enligt bilaga 2 Landesversicherung-
sanstalt Saarland (Saarlands försäkring-
sanstalt), Saarbrücken
iii) i förhållande till Italien:Landesversicherungsanstalt Schwaben
(Schwabens försäkringsanstalt), Augs-
burg
iv) i förhållande till Luxemburg:Landesversicherungsanstalt Rheinland-
Pfalz (Rhenland-Pfalz' försäkringsan-
stalt), Speyer
v) i förhållande till Nederländerna:Landesversicherungsanstalt Westfalen
(Westfalens försäkringsanstalt), Münster
vi) i förhållande till Danmark, Finland och Sve-
rige:Landesversicherungsanstalt Schleswig
— Holstein (Schleswig — Holsteins
försäkringsanstalt), Lübeck
vii) i förhållande till Irland och Storbritannien:Landesversicherungsanstalt Freie und
Hansestadt Hamburg (Den fria hansesta-
den Hamburgs försäkringsanstalt), Ham-
burg
viii) i förhållande till Grekland:Landesversicherungsanstalt Württemberg
(Württembergs försäkringsanstalt), Stutt-
gart
ix) förhållande till Portugal:Landesversicherungsanstalt Unterfranken
(Nedre Frankens försäkringsanstalt),
Würzburg
x) i förhållande till Österrike:Landesversicherungsanstalt Oberbayern
(Oberbayerns försäkringsanstalt), Mün-
chen
b) PENSIONSFÖRSÄKRING FÖR TJÄNSTEMÄN:Bundesversicherungsanstalt für Anges-
tellte (Förbundsförsäkringsanstalten för
tjänstemän), Berlin
c) PENSIONSFÖRSÄKRING FÖR GRUVARBE-
TARE:Bundesknappschaft (Förbundsför-
säkringskassan för gruvarbetare),
Bochum▼M1
▼B
▼M1
▼B
▼M1
▼B
1972R0574 — SV — 01.05.1999 — 002.001 — 96
▼B
4.Ålderspensionsförsäkringförjordbrukare: Landwirtschaftliche Alterskasse Rhein-
land-Pfalz (Rheinland-Pfalz' ålderspen-
sionsförsäkringskassa för jordbrukare),Speyer
5.Arbetslöshets-ochfamiljeförmåner: Den behöriga arbetsförmedlingen på
bosättnings- eller vistelseort
D. SPANIEN
1.Sjukvårdsförmåner:
a) Samtliga system med undantag för systemet för
sjömän:Direcciones Provinciales del Instituto
Nacional de la Salud (provinssdirektora-
ten under det centrala hälsovårdsinstitu-
tet)
b) Systemet för sjömän:Direcciones Provinciales del Instituto
Social de la Marina (provinsdirektoraten
under det centrala sjöfartsinstitutet)
2.Kontantförmåner:
a) Samtliga system med undantag för systemet för
sjömän och samtliga riskfall med undantag för
arbetslöshet:Direcciones Provinciales del Instituto
Nacional de la Seguridad Social (pro-
vinsdirektoraten under det centrala insti-
tutet för social trygghet)
b) Systemet för sjömän för samtliga riskfall:Direcciones Provinciales del Instituto
Social de la Marina (provinsdirektoraten
under det centrala sjöfartsinstitutet)
c) Arbetslöshet, med undantag för sjömän:Direcciones Provinciales del Instituto
Nacional de Empleo (provinsdirektora-
ten under det centrala arbetsmarknadsin-
stitutet)
E. FRANKRIKE
I. MODERLANDET:
A.Systemföranställda:
1. Andra risker än arbetslöshet och famil-
jeförmåner:
a) Som allmän regel:Caisse primaire d'assurance maladie
(Lokala sjukförsäkringskassan) på
bosättnings- eller vistelseorten
b) Vid samtidig tillämpning av förordningens
artikel 19.1 och 19.2 och 35.1 i fall av
vårdförmåner enligt systemet för sjuk-,
moderskaps-, invaliditets- och
dödsfallsförsäkring för gruvarbetare:Société de secours minière (Föreningen
för hjälp till gruvarbetare) på personensbosättningsort
c) Vid tillämpning av tillämpningsförord-
ningens artikel 35:
i) Allmänt system:
aa) Som allmän regel utom för Paris
och Parisregionen Caisse primaire d'assurance maladie
(Lokala sjukförsäkringskassan)
För Paris och Parisregionen:Caisse régionale d'assurance maladie
(Regionala sjukförsäkringskassan), Paris
bb) Det specialsystem som avses i
lagen om social trygghet, artik-
larna L 365—L 382 Caisse régionale d'assurance maladie
(Regionala sjukförsäkringskassan),
Strasbourg
1972R0574 — SV — 01.05.1999 — 002.001 — 97
▼B
ii) System för lantarbetare:Caisse de mutualité sociale agricole
(Kassan för ömsesidig försäkring för
jordbruket)
iii) System för gruvarbetare:Caisse autonome nationale de sécurité
sociale dans les mines (Självstyrande
centralkassan för social trygghet för gru-
varbetare), Paris
d) Vid tillämpning av tillämpningsförord-
ningens artikel 36 vad avser invalidpensio-
ner:
i) Som allmän regel utom för Paris och
Parisregionen:Caisse primaire d'assurance maladie
(Lokala sjukförsäkringskassan)
För Paris och Parisregionen:Caisse régionale d'assurance maladie
(Regionala sjukförsäkringskassan), Paris
ii) Det specialsystem som avses i lagen
om social trygghet, artikel L 365—L
382:Caisse régionale d'assurance maladie
(Regionala sjukförsäkringskassan),
Strasbourg
e) Vid tillämpning av tillämpningsförord-
ningens artikel 36 vad avser ålderspensio-
ner:
i) Allmänt system:
aa) Som allmän regel för Paris och
Parisregionen:Caisse régionale d'assurance maladie,
branche vieillesse (Regionala sjukför-
säkringskassan, avdelningen för ålder-
spensionsförsäkring)
För Paris och Parisregionen:Caisse nationale d'assurance vieillesse
des travailleurs salariés (Centralkassan
för ålderspensionsförsäkring för
anställda), Paris
bb) Det specialsystem som avses i
lagen om social trygghet, artikel
L 365—L 382:Caisse régionale d'assurance vieillesse
(Regionala ålderspensionskassan), Stras-
bourg
ii) System för lantarbetare:Caisse centrale de secours mutuels agri-
coles (Centralkassan för ömsesidig hjälp
inom jordbruket), Paris
iii) System för gruvarbetare:Caisse autonome nationale de sécurité
sociale dans les mines (Oberonde cen-
tralkassan för gruvarbetares sociala tryg-
ghet), Paris
f) Vid tillämpning av tillämpningsförord-
ningens artikel 75:Caisse primaire d'assurance maladie
(Lokala sjukförsäkringskassan)
2. Arbetslöshet:
a) Vid tillämpning av tillämpningsförord-
ningens artikel 80, 81 och 82.2:Direction départementale du travail et
de la main-d'œuvre (Departementala
arbetsmarknads- och arbetskraftsdirek-
toratet) på det arbetsställe där intyget
begärs.
Lokalkontoret av Agence nationale pour
l'emploi (Centralorganet för arbetsmar-
knadsfrågor)
Stadshuset på familjemedlemmarnas
bosättningsort
b) Vid tillämpning av tillämpningsförord-
ningens artikel 83.1, 83.2 och 97 Association pour l'emploi dans l'indus-
trie et le commerce (ASSEDIC) (Före-
ningen för sysselsättning inom industri
och handel) på personens bosättningsort
1972R0574 — SV — 01.05.1999 — 002.001 — 98
▼B
c) Vid tillämpning av tillämpningsförord-
ningens artikel 84:
i) Total arbetslöshet:Association pour l'emploi dans l'indus-
trie et le commerce (ASSEDIC) (Före-
ningen för sysselsättning inom industri
och handel) på personens bosättningsort
ii) Partiell arbetslöshet:Direction départementale du travail et
de la main-d'œuvre (Departementalas
arbetsmarknads- och arbetskraftsdirek-
toratet på den ort där personen är
anställd
d) Vid tillämpning av tillämpningsförord-
ningens artikel 89:Direction départementale du travail et
de la main-d'œuvre (Departementalas
arbetsmarknads- och arbetskraftsdirek-
toratet)
B.Systemföregenföretagare:
1. Sjukdom och moderskap:Caisse primaire d'assurance-maladie du
lieu de résidence ou de séjour (den
lokala sjukförsäkringskassan på bosätt-
nings- eller vistelseorten)
2. Vid tillämpning av tillämpningsförordningens
artikel 35 vad avser systemet för jordbrukare:Caisse de mutualité sociale agricole
(Kassan för ömsesidig försäkring för
jordbruket) och alla andra erkända
försäkringsorgan
3. Vid tillämpning av tillämpningsförordningens
artikel 36 vad avser ålderspensioner:
a) System för hantverkare:Caisse nationale de l'organisation auton-
ome d'assurance vieillesse des travail-
leurs non salariés des professions artisa-
nales (Cancava) (Oberoende centrala
ålderspensionskassan för hantverkare
verksamma som egenföretagare), Paris
Caisse de base professionnelles (grund-
kassan för ett yrke)
b) System för industri och handel:Caisse nationale de l'organisation auton-
ome d'assurance vieillesse des travail-
leurs non salariés des professions indus-
trielles et commerciales (Organic)
(Oberoende centrala ålderspensionskas-
san för egenföretagare inom industri-
eller handelsyrken)
Caisses de base professionnelles ou
interprofessionnelles (Grundkassorna för
ett eller flera yrken)
c) System för fria yrken:Caisse nationale d'assurance vieillesse
des professions libérales (CNAVPL),
sections professionnelles (Centrala
ålderspensionskassan för fria yrken,
yrkesavdelningarna)
d) System för advokater:Caisse nationale des barreaux français
(CNBF) (Centralkassan för franska
advokater)
e) System för jordbrukare:Caisse nationale d'assurance vieillesse
mutuelle agricole (Centralkassan för
ömsesidig ålderspensionsförsäkring för
jordbruket)
C.Systemförsjömän:
a) Vid tillämpning av förordningens artikel 27
vad avser systemet för sjömän:Section «Caisse générale de prévoyance
des marins» du quartier des affaires
maritimes (Allmänna välfärdskassan för
sjömän, sektion inom kontoret för
sjöfartsfrågor)
1972R0574 — SV — 01.05.1999 — 002.001 — 99
▼B
b) Vid tillämpning av tillämpningförordningens
artikel 35:Section «Caisse générale de prévoyance
des marins» du quartier des affairesmaritimes (Allmänna välfärdskassan för
sjömän, sektion inom kontoret för
sjöfartsfrågor)
D.Familjeförmåner: Caisse d'allocations familiales (Kassan
för familjebidrag) på personens bosätt-
ningsort
II. UTOMEUROPEISKA DEPARTEMENT
A.Systemföranställda:
Andra risker än familjeförmåner:
Som allmän regel:Caisse générale de sécurité sociale
(Allmänna kassan för social trygghet)
B.Systemföregenföretagare:
a) Sjukdom och moderskap:Caisse générale de sécurité sociale du
lieu de résidence ou de séjour (den
allmänna försäkringskassan på bosätt-
nings- eller vistelseorten)
b) Ålderspensioner:
— system för hantverkare:Caisse nationale de l'organisation auton-
ome d'assurance vieillesse des travail-
leurs non salariés des professions artisa-
nales (Cancava) (Oberoende centrala
ålderspensionskassan för hantverkare
verksamma som egenföretagare)
— system för industri och handel:Caisse interprofessionelle d'assurance
vieillesse des industriels et commerçants
d'Algérie et d'outre-mer (Cavicorg)
(Ålderspensionskassan för egenföreta-
gare inom industri och handel i Algeriet
och utanför Europa)
— system för fria yrken:Sections professionnelles (yrkesavdel-
ningarna)
— system för advokater:Caisse nationale des barreaux français
(CNBF) (Centralkassan för franska
advokater)
C.Sjömän:
i) Invalidpensioner:Section Caisse générale de prévoyance
des marins du quartier des affaires mari-
times (Allmänna välfärdskassan för
sjömän, sektion inom kontoret för
sjöfartsfrågor)
ii) Ålderspensioner:Section Caisse de retraite des marins
du quartier des affaires maritimes
(Ålderspensionskassan för sjömän, sek-
tion inom kontoret för sjöfartsfrågor)
D.Familjeförmåner: Caisse d'allocations familiales (Kassan
för familjeförmåner) på personens
bosättningsort
F. GREKLAND
1.Arbetslöshet,familjebidrag: Οργανισµός, Απασχολήσεως Εργατι-
κού ∆υναµικού (ΟΑΕ∆), Αθήνα
(Arbetskontoret, Aten)
2.Andraförmåner: Ίδρυµα Κοινωνικών Ασφαλίσεων
(ΙΚΑ), Αθήνα (Socialförsäkringsinstitu-
tet för jordbruket, Aten)
1972R0574 — SV — 01.05.1999 — 002.001 — 100
▼B
G. IRLAND
1.Vårdförmåner: — Eastern Health Board (Hälsonämn-
den för östra regionen), Dublin 8
— Midland Health Board (Hälsonämn-
den för mellersta regionen), Tulla-
more, Offaly County
— Mid-Western Health Board
(Hälsonämnden för mellanvästra
regionen), Limerick
— North-Eastern Health Board
(Hälsonämnden för nordöstra regio-
nen), Ceanannus Mor, Meath County
— North-Western Health Board
(Hälsonämnden för nordvästra regio-
nen), Manorhamilton, Leitrim
County
— South-Eastern Health Board
(Hälsonämnden för sydöstra regio-
nen), Kilkenny
— Southern Health Board (Hälsonämn-
den för södra regionen), Cork
— Western Health Board (Hälsonämn-
den för västra regionen), Galway
2.Kontantförmåner:
a) Arbetslöshetsunderstöd:Department of Social, Community and
Family Affairs (Ministeriet för sociala
frågor, lokalsamhällen och familjefrå-
gor), Dublin, inbegripet lokala kontor
med ansvar för arbetslöshetsunderstöd
b) Ålders- och efterlevandepensioner:Department of Social, Community and
Family Affairs (Ministeriet för sociala
frågor, lokalsamhällen och familjefrå-
gor), Pension Services Office, Sligo
c) Familjeförmåner:Department of Social, Community and
Family Affairs (Ministeriet för sociala
frågor, lokalsamhällen och familjefrå-
gor), Child Benefit Section, St. Oliver
Plunkett Road, Letterkenny, Co. Done-
gal
d) Invaliditets- och moderskapsförmåner:Department of Social, Community and
Family affairs (Ministeriet för sociala
frågor, lokalsamhällen och familjefrå-
gor), Social Welfare Services Office,
Longford
e) Andra kontantförmåner:Department of Social, Community and
Family Affairs (Ministeriet för sociala
frågor, lokalsamhällen och familjefrå-
gor), Dublin
H. ITALIEN
1.Sjukdom(inklusivetuberkulos)ochmoderskap:
A.Anställda:
a) Vårdförmåner:
i) Som allmän regel:Unità sanitaria locale (den lokala
hälsovårdsenheten)
ii) För sjömän och besättningsmän på civil-
flygplan:Ministero della sanità (Hälsovårdsminis-
teriet), det behöriga lokala kontoret för
handelsflottan eller civilflyget▼M2
▼B
1972R0574 — SV — 01.05.1999 — 002.001 — 101
▼B
b) Kontantförmåner:
i) Som allmän regel:Istituto nazionale della previdenza
sociale (Centralinstitutet för social tryg-
ghet), de regionala kontoren
ii) För sjömän och besättningsmän på civil-
flygplan: ►M2IPSEMA (Istituto di previdenza
del settore marittimo —Institutet för
social trygghet inom sjöfartssektorn) ◄
B.Egenföretagare:
Vårdförmåner:Unità sanitaria locale (den lokala
hälsovårdsenheten)
2.Olycksfalliarbetet,arbetssjukdomar:
A.Anställda:
a) Vårdförmåner:
i) Som allmän regel:Unità sanitaria locale (den lokala
hälsovårdsenheten)
ii) För sjömän och besättningsmän på civil-
flygplan:Ministero della sanità (Hälsovårdsminis-
teriet), det behöriga lokala kontoret för
handelsflottan eller civilflyget
b) Proteser och större hjälpmedel, medicinsk-juri-
diska förmåner och tillhörande undersökningar
och intyg samt kontantförmåner:Istituto nazionale per l'assicurazione
contro gli infortuni sul lavoro (Centra-
linstitutet för försäkring mot olycksfall i
arbetet), de regionala kontoren
B.Egenföretagare (endast för röntgenläkare):
a) Vårdförmåner:Unità sanitaria locale (den lokala
hälsovårdsenheten)
b) Proteser och större hjälpmedel, medicinsk-
jurisdiska förmåner och tillhörande undersök-
ningar och intyg:Istituto nazionale per l'assicurazione
contro gli infortuni sul lavoro (Centra-
linstitutet för försäkring mot olycksfall i
arbetet), de regionala kontoren
c) Kontantförmåner:Istituto nazionale per l'assicurazione
contro gli infortuni sul lavoro (Centra-
linstitutet för försäkring mot olycksfall i
arbetet), de regionala kontoren
3.Invaliditet,ålderdom,efterlevande(pensioner):
A.Anställda:
a) Som allmän regel:Istituto nazionale di previdenza sociale
(Centralinstitutet för social trygghet), de
regionala kontoren
b) För scenarbetare:Ente nazionale di previdenza e assis-
tenza per i lavoratori dello spettacolo
(Centralorganet för social trygghet för
scenarbetare), Roma
c) För ledande personal i industriföretag:Istituto nazionale di previdenza per i
dirigenti di aziende industriale (Centra-
linstitutet för social trygghet för ledande
personal inom industrin), Roma
d) För journalister:Istituto nazionale di previdenza per i
giornalisti italiani «G. Amendola» (Cen-tralinstitutet G. Amendola för social
trygghet för italienska journalister),
Roma
B.Egenföretagare:
a) För läkare:Ente nazionale di previdenza ed assis-
tenza medici (Centralorganet för social
trygghet för läkare)
1972R0574 — SV — 01.05.1999 — 002.001 — 102
▼B
b) För apotekare:Ente nazionale di previdenza ed assis-
tenza farmacisti (Centralorganet för
social trygghet för apotekare)
c) För veterinärer:Ente nazionale di previdenza ed assis-
tenza veterinari (Centralorganet för
social trygghet för veterinärer)
3) För ingenjörer och arkitekter:Cassa nazionale di previdenza per gli
ingegneri ed architetti (Centralkassan
för social trygghet för ingenjörer och
arkitekter)
f) För lantmätare:Cassa nazionale di previdenza ed assis-
tenza a favore dei geometri (Centralkas-
san för social trygghet för lantmätare)
g) För advokater och andra jurister:Cassa nazionale di previdenza ed assis-
tenza a favore degli avvocati e dei pro-
curatori (Centralkasssan för social tryg-
ghet för advokater och andra jurister)
h) För ekonomer:Cassa nazionale di previdenza ed assis-
tenza a favore dei dottori commercialisti
(Centralkontoret för social trygghet för
ekonomer)
i) För revisorer:Cassa nazionale di previdenza ed assis-
tenza a favore dei ragionieri e pertiti
commerciali (Centralkassan för social
trygghet för revisorer)
j) För arbetskonsulenter:Ente nazionale di previdenza ed assis-
tenza per i consulenti del lavoro (Cen-
tralorganet för social trygghet för arbets-
konsulenter)
k) För notarier:Cassa nazionale notariato (Centralkassan
för notarier)
l) För tullspeditörer:Fondo di previdenza a favore degli spe-
dizionieri doganali (Välfärdskassan för
tullspeditörer)
4.Dödsfallsersättningar: Istituto nazionale della previdenza
sociale (Centralinstitutet för social tryg-
ghet), de regionala kontoren
Istituto nazionale per l'assicurazion con-
tro gli infortuni sul lavoro (Centralinsti-
tutet för försäkring mot olycksfall i
arbetet), de regionala kontoren
Cassa marittima (den försäkringskassa
för sjömän som ansvarar för området)
5.Arbetslöshet(anställda):
a) Som allmän regel:Istituto nazionale della previdenza
sociale (Centralinstitutet för social tryg-
ghet), de regionala kontoren
b) För journalister:Istituto nazionale di previdenza per i
giornalisti italiani «G. Amendola» (Cen-
tralinstitutet G. Amendola för social
trygghet för italienska journalister),
Roma
6.Familjebidragföranställda:
a) Som allmän regel:Istituto nazionale della previdenza
sociale (Centralinstitutet för social tryg-
ghet), de regionala kontoren
b) För journalister:Istituto nazionale di previdenza per i
giornalisti italiani «G. Amendola» (Cen-
tralinstitutet G. Amendola för social
trygghet för italienska journalister),
Roma▼M2
▼B
1972R0574 — SV — 01.05.1999 — 002.001 — 103
▼B
I. LUXEMBURG
1.Sjukdom,moderskap:
a) Vid tillämpning av förordningens artiklar 19, 22,
28.1, 29.1 och 31 och av tillämpningförordning-
ens artikel 17, 18, 20, 21, 22, 24, 29, 30 och 31:Caisse de maladie des ouvriers (Sjuk-
kassan för arbetare) och/eller Union des
caisses de maladie (Sjukkasseförenin-
gen)
b) Vid tillämpning av förordningens artikel 27:Den sjukkassa som enligt luxemburgsk
lagstiftning är behörig för luxemburgsk
delpension och/eller Union des caisses
de maladie (Sjukkasseföreningen)
2.Invaliditet,ålderdom,dödsfall(pensioner):
a) För arbetare:Établissement d'assurance contre la
vieillesse et l'invalidité, (Institutionen
för ålders- och invalidpensioner), Lux-
embourg
b) För tjänstemän och akademiker:Caisse de pension des employés privés
(Pensionskassan för tjänstemän inom
den privata sektorn), Luxembourg
c) För egenföretagare inom hantverks-, handels eller
tillverkningsindustri:Caisse de pension des artisans, des com-
merçants et industriels (Pensionskassan
för egenföretagare inom hantverk, han-
del och industri), Luxembourg
d) För egenföretagare inom jordbruket:Caisse de pension agricole (Pensions-
kassan för jordbruket), Luxembourg
e) För de särskilda systemen inom den offentliga
sektorn:den behöriga pensionsmyndigheten
3.Olycksfalliarbetetocharbetssjukdomar:
a) För anställda och egenföretagare inom jord- eller
skogsbruket:Association d'assurance contre les acci-
dents, section agricole et forestière
(Föreningen för olycksfallsförsäkring,
sektionen för jord- och skogsbruket),
Luxembourg
b) För alla andra försäkringsfall på obligatorisk eller
frivillig basis:Association d'assurance contre les acci-
dents, section industrielle (Föreningen
för olycksfallsförsäkring, sektionen för
industrin), Luxembourg
4.Arbetslöshet: Administration de l'emploi (Arbetskon-
toret), Luxembourg
5.Familjeförmåner: Caisse nationale des prestations famil-
iales (Centralkassan för familjeförmå-
ner), Luxembourg
J. NEDERLÄNDERNA
1.Sjukdom, moderskap, olycksfall i arbetet, arbets-
sjukdomar:
a) Vårdförmåner:
i) Institutioner på bosättningsorten:En av de behöriga försäkringskassorna
för bosättningsorten efter personens val
ii) Institutioner på vistelseorten:Algemeen Nederlands Onderling Zie-
kenfonds (Nederländernas allmänna
sjukkassa), Utrecht
b) Kontantförmåner: ►M2Landelijk Instituut Sociale Ver-
zekeringen (Statliga socialförsäkringsin-
stitutet), genom GAK Nederland bv,
Amsterdam ◄▼M3
▼B
1972R0574 — SV — 01.05.1999 — 002.001 — 104
▼B
2.Invaliditet:
a) När rätten till förmåner föreligger enligt
Nederländernas lagstiftning även utan tillämpning
av förordningen: ►M2Landelijk Instituut Sociale Ver-
zekeringen (Statliga socialförsäkringsin-
stitutet), genom GAK Nederland bv,
Amsterdam ◄
b) I alla andra fall ►M2Landelijk Instituut Sociale Ver-
zekeringen (Statliga socialförsäkringsin-
stitutet), genom GAK Nederland bv,
Amsterdam ◄
3.Ålderdomochdödsfall(pensioner):
Vid tillämpningsförordningens artikel 36:
a) Som allmän regel:Sociale Verzekeringsbank (Socialför-
säkringsbanken),Postbus 11001180 BH
Amstelveen
b) I förhållande till Belgien:Bureau voor Belgische Zaken de sociale
verzekering betreffende (Byrå för bel-
giska socialtrygghetsfrågor), Breda
c) I förhållande till Tyskland:Bureau voor Duitse zaken (Kontoret för
tyska frågor), Nijmegen
4.Arbetslöshet: ►M2Landelijk Instituut Sociale Ver-
zekeringen (Statliga socialförsäkringsin-
stitutet), genom GAK Nederland bv,
Amsterdam ◄
5.Familjebidrag:
Vid tillämpning av förordningens artikel 73 och 74:Det Districtskantoor van de Sociale Ver-
zekeringsbank (Socialförsäkringsbankens
lokalkontor) inom vars distrikt familje-
medlemmarna är bosatta
K. ÖSTERRIKE
1.Sjukförsäkring:
a) Vid tillämpning av:
i) Artikel 27 i förordning:Den behöriga institutionen
ii) Artikel 31 i förordningen och artikel 31.1 i
tillämpningsförordningen när det gäller insti-
tutionen på pensionärens bosättningsort enligt
artikel 27 i förordningen:Den behöriga institutionen
iii) Artikel 31 i förordningen och artikel 31.3 i
tillämpningsförordningen när det gäller insti-
tutionen på familjemedlemmarnas bosätt-
ningsort i den behöriga staten:Den behöriga institutionen
b) I alla övriga fall:Den behöriga Gebietskrankenkasse
(distriktssjukkassan) på den berörda per-
sonens bosättnings- eller vistelseort
eller, vid behandling på ett sjukhus som
en Landesfond (delstatsfond) ansvarar
för, den behöriga delstatsfonden på per-
sonens bosätnings- eller vistelseort.
2.Pensionsförsäkring:
a) Om personen har varit omfattad av österrikisk
lagstiftning med undantag för tillämpningen av
tillämpningsförordningens artikel 53:Den behöriga institutionen
b) I alla andra fall med undantag för tillämpningen
av tillämpningsförordningens artikel 53:Pensionsversicherungsanstalt der Anges-
tellten (Pensionsförsäkringsanstalten för
anställda), Wien▼M2
▼B
1972R0574 — SV — 01.05.1999 — 002.001 — 105
▼B
c) För tillämpningen av tillämpningsförordningens
artikel 53:Hauptverband der österreichischen
Sozialversicherungsträger (De österri-kiska socialförsäkringsorganens huvu-
dorganisation), Wien
3.Olycksfallsförsäkring:
a) Vårdförmåner: ►
M2Den behöriga Gebietskranken-
kasse (distriktssjukkassan) på den
berörda personens bosättnings- eller vis-
telseort eller, vid behandling på ett sjuk-
hus som en Landesfond (delstatsfond)
ansvarar för, den behöriga delstatsfon-
den på personens bosättnings- eller vis-
telseort eller Allgemeine Unfallsversi-
cherungsanstalt (Allmänna olycks-
fallsförsäkringsanstalten), Wien, vilken
även kan utge förmåner. ◄
b) Kontantförmåner:
i) I alla fall med undantag för tillämpningen av
tillämpningsförordningens artikel 53 i före-
ning med artikel 77:Allgemeine Unfallversicherungsanstalt
(Allmänna olycksfallsförsäkringsanstal-
ten), Wien
ii) För tillämpningen av tillämpningsförordning-
ens artikel 53 i förening med artikel 77:Hauptverband der österreichischen
Sozialversicherungsträger (De österri-
kiska socialförsäkringsorganens huvu-
dorganisation), Wien
4.Arbetslöshetsförsäkring: Det Regionale Geschäftsstelle des
Arbeitsmarktservice (Lokal arbetsför-
medling) som är behörigt på personens
bosättnings- eller vistelseort
5.Familjeförmåner:
a) Familjeförmåner, med undantag av Karenzgeld
(särskild föräldrapenning):Den behöriga skattemyndigheten (Finan-
zamt) på den berörda personens bosätt-
nings- eller vistelseort
b) Karenzgeld (särskild föräldrapenning):Den behöriga distriktssjukkassan
(Gebietskrankenkasse) på den berörda
personens bosättnings- eller vistelseort
I. PORTUGAL
I.Fastlandet:
1. Sjukdom, moderskap och familjeförmåner (vad
gäller vårdförmåner vid sjukdom och moderskap,
se också bilaga 10):Centro Regional de Segurança Social
(regionalcentret för social trygghet), till
vilket personen är ansluten
2. Invaliditet, ålderdom och dödsfall:Centro Nacional de Pensões (centrala
pensionsorganet), Lisboa, och Centro
Regional de Segurança Social (regional-
centret för social trygghet), till vilket
personen är ansluten
3. Arbetskador och arbetssjukdomar: ►M1Centro Nacional de Protecção
contra os Riscos Profissionais (det cen-
trala organet för skydd mot arbets-
miljörisker) ◄
4. Förmåner vid arbetslöshet:
a) Mottagande av ansökan och bevis angående
anställningssituationen (t. ex. kontroll av
anställningsperioderna, bekräftelse av
arbetslösheten, uppföljning av situationen):Centro de Emprego (arbetsmarknadscen-
tret) på den plats där personen är bosatt▼M2
▼B
1972R0574 — SV — 01.05.1999 — 002.001 — 106
▼B
b) Tillerkännande och utbetalning av arbets-
löshetsersättning (t. ex. undersökning av om
den sökande är berättigad till ersättning,
fastställande av beloppet och den tid under
vilken det skall betalas ut, uppföljning av
situationen för att fortsätta, innehålla eller
upphöra med betalningarna):Centro Regional de Segurança Social
(regionalcentret för social trygghet) till
vilket personen är ansluten
5. Förmånder enligt det icke-avgiftsfinansierade
systemet för social trygghet:Centro Regional de Segurança Social
(regionalcentret för social trygghet) till
vilket personen är ansluten
II.DenautonomaregionenMadeira:
1. Sjukdom, moderskap och familjeförmåner (vad
gäller vårdförmåner vid sjukdom och moderskap,
se också bilaga 10):Direcção Regional de Segurança Social
(regionala direktoratet för social tryg-
ghet), Funchal
2. a) Invaliditet, ålderdom och dödsfall:Direcção Regional de Segurança Social
(regionala direktoratet för social tryg-
ghet), Funchal
b) Invaliditet, ålderdom och dödsfall enligt det
särskilda systemet för social trygghet för
arbetstagare inom jordbruket:Direcção Regional de Segurança Social
(regionala direktoratet för social tryg-
ghet), Funchal
3. Arbetskador och arbetssjukdomar: ►M1Centro Nacional de Protecção
contra os Riscos Profissionais (det cen-
trala organet för skydd mot arbets-
miljörisker) ◄
4. Förmåner vid arbetslöshet:
a) Mottagande av ansökan och bevis angående
anställningssituationen (t. ex. kontroll av
anställningsperioderna, bekräftelse av
arbetslösheten, uppföljning av situationen):Direcção Regional de Emprego (regio-
nala arbetsmarknadsdirektoratet), Fun-
chal
b) Tillerkännande och utbetalning av arbets-
löshetsersättning (t. ex. undersökning av om
den sökande är berättigad till ersättning,
fastställande av beloppet och den tid under
vilken det skall betalas ut, uppföljning av
situationen för att fortsätta, innehålla eller
upphöra med betalningarna):Direcção Regional de Segurança Social
(regionala direktoratet för social tryg-
ghet), Funchal
5. Förmåner enligt det icke-avgiftsfinansierade
systemet för social trygghet:Direcção Regional de Segurança Social
(regionala direktoratet för social tryg-
ghet), Funchal
III.DenautonomaregionenAzorena:
1. Sjukdom, moderskap och familjeförmåner (vad
gäller vårdförmåner vid sjukdom och moderskap,
se också bilaga 10):Direcção Regional de Segurança Social
(regionala direktoratet för social tryg-ghet), Angra do Heroísmo
2. a) Invaliditet, ålderdom och dödsfall:Direcção Regional de Segurança Social
(regionala direktoratet för social tryg-
ghet), Angra do Heroísmo
b) Invaliditet, ålderdom och dödsfall under det
särskilda systemet för social trygghet för
arbetstagare inom jordbruket:Direcção Regional de Segurança Social
(regionala direktoratet för social tryg-
ghet), Angra do Heroísmo
1972R0574 — SV — 01.05.1999 — 002.001 — 107
▼B
3. Arbetsskador och arbetssjukdomar: ►M1Centro Nacional de Protecção
contra os Riscos Profissionais (det cen-
trala organet för skydd mot arbets-miljörisker) ◄
4. Förmåner vid arbetslöshet:
a) Mottagande av ansökan och bevis angående
anställningssituationen (t. ex. kontroll av
anställningsperioderna, bekräftelse av
arbetslösheten, uppföljning av situationen):Centro de Emprego (arbetsmarknadscen-
tret) på den plats där personen är bosatt
b) Tillerkännande och utbetalning av arbets-
löshetsersättning (t. ex. undersökning av om
den sökande är berättigad till ersättning,
fastställande av beloppet och den tid under
vilken det skall betalas ut, uppföljning av
situationen för att fortsätta, innehålla eller
upphöra med betalningarna):Centro de Prestações Pecuniárias de
Segurança Social (centret för kon-
tantförmåner från systemet för social
trygghet) på den plats där personen är
bosatt
5. Ersättning enligt det icke avgiftsfinansierade
systemet för social trygghet:Direcção Regional de Segurança Social
(regionala direktoratet för social tryg-
ghet), Funchal
M. FINLAND
1.Sjukdomochmoderskap:
a) Kontantförmåner:Kansaneläkelaitos — Folkpensionsan-
stalten►
M2 ◄
b) Vårdförmåner:
i) Återbetalning enligt sjukförsäkringen och
rehabilitering genom socialförsäkringsinstitu-
tionen:Kansaneläkelaitos/Folkpensionsanstalten
ii) Allmän hälso- och sjukhusvård:De lokala inrättningar som lämnar vård
enligt systemet
2.Ålderdom,invaliditet,dödsfall(pensioner):
a) Folkpension:Kansaneläkelaitos — Folkpensionsan-
stalten►M2 ◄, eller
b) Arbetspension:Eläketurvakeskus — Pensionsskyddscen-
tralen, Helsingfors.
3.Olycksfalliarbetetochyrkessjukdomar: Tapaturmavakuutuslaitosten liitto/
Olycksfallsförsäkringsanstalternas
förbund, Helsingfors
4.Arbetslöshet:
a) Grundsystem:Kansaneläkelaitos — Folkpensionsan-
stalten►M2 ◄
b) Inkomstanknutet system:
i) När det gäller artikel 69:Kansaneläkelaitos — Folkpensionsan-
stalten►M2 ◄
ii) I andra fall:den behöriga arbetslöshetskassa där pen-
sionen i fråga är försäkrad
5.Familjeförmåner: Kansaneläkelaitos — Folkpensionsan-
stalten►M2 ◄▼M2
▼B
▼M2
▼B
1972R0574 — SV — 01.05.1999 — 002.001 — 108
▼B
N. SVERIGE
1.Allafallutomarbetslöshet: Försäkringskassan på bosättnings- eller
vistelseorten
2.Arbetslöshet: Länsarbetsnämnden på bosättnings- eller
vistelseorten
O. FÖRENADE KUNGARIKET
1.Vårdförmåner:
Storbritannien och Nordirland:Myndigheter som utger förmåner från
National Health Service (Nationella
hälsovårdstjänsten)
Gibraltar:Gibraltar Health Authority (Gibraltars
hälsovårdsmyndighet)
2.Kontantförmåner(utomfamiljebidrag):
Storbritannien:Department of Social Security (Departe-
mentet för social trygghet), Benefits
Agency, Overseas Branch (sektionen för
utomeuropeiska ärenden), Newcastle-
upon-Tyne, NE98 1YX
Nordirland:Department of Health and Social Ser-
vices (Departementet för hälsovård och
sociala tjänster) Northern Ireland Social
Security Agency, Overseas Branch (sek-
tionen för utländska ärenden), Belfast,
BT1 1DX
Gibraltar:Department of Labour and Social Secur-
ity (Arbets- och socialförsäkringsdepar-
tementet), Gibraltar
3.Familjebidrag:
Vid tillämpning av förordningens artiklar 73 och 74:
Storbritannien:Department of Social Security (Departe-
mentet för social trygghet), Benefits
Agency, Child Benefit Centre (enheten
för förmåner till barn), Newcastle-upon-
Tyne, NE88 1AA
Nordirland:Department of Health and Social Ser-
vices (Departementet för hälsovård och
sociala tjänster), Northern Ireland Social
Security Agency, Child Benefit Office
(kontoret för förmåner till barn), Belfast,
BT1 1SA
Gibraltar:Department of Labour and Social Secur-
ity (Arbets- och socialförsäkringsdepar-
tementet), Gibraltar
1972R0574 — SV — 01.05.1999 — 002.001 — 109
▼B
BILAGA 4 (A) (B) (2) (3) (7) (9) (12) (13) (14) (15)
FÖRBINDELSEORGAN
(Tillämpningsförordningens artikel 3.1, 4.4 och 122)
A. BELGIEN
1.Sjukdomochmoderskap:
a) Som allmän regel:Institut national d'assurance maladie-
invalidité, Bruxelles — Rijksinstituut
voor ziekte- en invaliditeitsverzekering,
Brussel — (Centralinstitutet för sjuk-
och invaliditetsförsäkring), Bryssel
b) För sjömän:Caisse de secours et de prévoyance en
faveur des marins — Hulp- en voor-
zorgskas voor zeevarenden (Hjälp- och
välfärdskassan för sjömän), Antwerpen
c) För personer som tillhör utomeuropeiska social-
försäkringssystem:Office de sécurité sociale d'outre-mer
(Kontoret för utomeuropeiska socialför-
säkringssystem), Bryssel,
d) För tidigare anställda i Belgiska Kongo och
Ruanda-Urundi:Office de sécurité sociale d'outre-mer
(Kontoret för utomeuropeiska socialför-
säkringssystem), Bryssel.
2.Invaliditet:
a) Allmän invaliditet:Institut national d'assurance maladie-
invalidité, Bruxelles — Rijksinstituut
voor ziekte- en invaliditeitsverzekering,
Brussel — (Centralinstitutet för sjuk-
och invaliditetsförsäkring), Bryssel
b) Särskilt invaliditetssystem för gruvarbetare:Fonds national de retraite des ouvriers
mineurs, Bruxelles — Nationaal pen-
sioenfonds voor mijnwerkers Brussel —
(Centrala pensionskassan för gruvarbe-
tare), Bryssel
c) Invaliditetssystem för sjömän:Caisse de secours et de prévoyance en
faveur des marins — Hulp- en voor-
zorgskas voor zeevarenden (Hjälp- och
välfärdskassan för sjömän), Antwerpen
d) Invaliditet hos personer som tillhör utomeurope-
iska socialförsäkringssystem:Office de sécurité sociale d'outre-mer
(Kontoret för utomeuropeiska socialför-
säkringssystem), Bryssel,
e) Invaliditet hos tidigare anställda i Belgiska
Kongo och Ruanda-Urundi:Office de sécurité sociale d'outre-mer
(Kontoret för utomeuropeiska socialför-
säkringssystem), Bryssel.
3.Ålderdomochdödsfall(pensioner):
a) Vid tillämpningen av tillämpningsförordningens
artiklar 41—43 och 45—50
i) För arbetare, tjänstemän, gruvarbetare och
sjömän:Office national des pensions (Centrala
pensionsanstalten), Bryssel
ii) För egenföretagare:Institut national d'assurances sociales
pour travailleurs indépendants (Centra-
linstitutet för socialförsäkring för egen-
företagare), Bryssel
iii) För personer som tillhör utomeuropeiska
socialförsäkringssystem:Office de sécurité sociale d'outre-mer
(Kontoret för utomeuropeiska socialför-
säkringssystem), Bryssel
1972R0574 — SV — 01.05.1999 — 002.001 — 110
▼B
iv) För tidigare anställda i Belgiska Kongo och
Ruanda-Urundi:Office de sécurité sociale d'outre-mer
(Kontoret för utomeuropeiska socialför-
säkringssystem), Bryssel,
b) Vid tillämpning av tillämpningsförordningens
artiklar 45 (utbetalande institution), 53.1, 110,
111.1 och 111.2
i) För arbetare, tjänstemän, gruvarbetare,
sjömän och egenföretagare:Office national des pensons (Centrala
pensionsanstalten), Bryssel,
ii) För personer som tillhör utomeuropeiska
socialförsäkringssystem:Office de sécurité sociale d'outre-mer
(Kontoret för utomeuropeiska socialför-
säkringssystem), Bryssel
iii) För tidigare anställda i Belgiska Kongo och
Ruanda-Urundi:Office de sécurité sociale d'outre-mer
(Kontoret för utomeuropeiska socialför-
säkringssystem), Bryssel.
4.Olycksfalliarbetetocharbetssjukdomar:
a) Olycksfall i arbetet:Fonds des accidents du travail (Kassan
för olycksfall i arbetet), Bryssel
Office de sécurité sociale d'outre-mer
(Kontoret för utomeuropeiska socialför-
säkringssystem), Bryssel
b) Arbetsjukdomar: ►M1Ministère des affaires sociales,
de la santé publique et de l'environne-
ment (ministeriet för sociala frågor,
folkhälsa och miljöskydd), Bryssel ◄
5.Dödsfallsersättning:
a) Som allmän regel:Institut national d'assurance maladie-
invalidité, Bruxelles — Rijksinstituut
voor ziekte- en invaliditeitsverzekering,
Brussel (Centralinstitutet för sjuk- och
invaliditetsförsäkring, Bryssel)
b) För sjömän:Caisse de secours et de prévoyance en
faveur des marins — Hulp- en voor-
zorgskas voor zeevarenden (Hjälp- och
välfärdskassan för sjömän), Antwerpen
c) För personer som tillhör utomeuropeiska social-
försäkringssystem:Office de sécurité sociale d'outre-mer
(Kontoret för utomeuropeiska socialför-
säkringssystem), Bryssel
d) För tidigare anställda i Belgiska Kongo och
Ruanda-Urundi:Office de sécurité sociale d'outre-mer
(Kontoret för utomeuropeiska socialför-
säkringssystem), Bryssel.
6.Arbetslöshet:
a) Som allmän regel:Office national de l'emploi, Bruxelles
— Rijksdienst voor arbeidsvoorziening,
Brussel (Centralkontoret för arbetsmar-
knadsfrågor, Bryssel)
b) För sjömän:Pool des marins de la marine march-
ande — Pool van de zeelieden ter koop-
vaardij (Handelsflottans pool), Antwer-
pen
7.Familjeförmåner:
a) För anställda:Office national des allocations famil-
iales pour travailleurs salariés (Centralk-
ontoret för anställdas familjeförmåner),
Bryssel,
b) För egenföretagare:Institut national d'assurances sociales
pour travailleurs indépendents (Centra-
linstitutet för socialförsäkring för egen-
företagare), Bryssel,
1972R0574 — SV — 01.05.1999 — 002.001 — 111
▼B
c) För tidigare anställda i Belgiska Kongo och
Ruanda-Urundi:Office de sécurité sociale d'outre-mer
(Kontoret för utomeuropeiska socialför-säkringssystem), Bryssel.
B. DANMARK
1. a)Vårdförmåner vid sjukdom, havandeskap och
barnsfödelse:Sundhedsministeriet (Hälsovårdsminis-
teriet), København
b)Kontantförmåner vid sjukdom, havandeskap
ochbarnsfödelse:►
M2Den Sociale Sikringsstyrelse
(Socialförsäkringsstyrelsen),
København ◄
2.Pensioner enligt lagstiftning om ålders- och änke-
pensioner samt förmåner enligt lagen om invalid-
pensioner: ►M2Den Sociale Sikringsstyrelse
(Socialförsäkringsstyrelsen),
København ◄
2a)Pensioner enligt lagstiftning om pensioner för
offentligtanställda: Finansministeriet Økonomistyrelsen,
(byrån för ekonomisk planering vid
finansministeriet), København
3.Rehabiliteringsförmåner: ►M2Den Sociale Sikringsstyrelse
(Socialförsäkringsstyrelsen),
København ◄
4.Förmånervidolycksfalliarbetetocharbetsjukdo-
mar: Arbejdsskadestyrelsen (Arbetsskadestyr-
elsen), København
5.Familjeförmåner(familjebidrag): ►M2Den Sociale Sikringsstyrelse
(Socialförsäkringsstyrelsen),
København ◄
6.Dödsfallsersättningar: Sundhedsministeriet (Hälsovårdsminis-
teriet), København
7.Pensioner enligt loven om arbejdsmarkedets til-
lægspension (lagen om tilläggspension för
anställda): ►M1Direktoratet for Social Sikring
og Bistånd (Styrelsen för socialförsä-
kring och bistånd) ◄, København
8.Arbetslöshetsförmåner: Direktoratet for Arbejdsløshetsforsikrin-
gen (Direktoratet för Arbetslöshetsför-
säkringen), København
C. TYSKLAND
1.Sjukförsäkring: Deutsche Verbindungsstelle Krankenver-
sicherung — Ausland (Tyska förbindel-
sekontoret för sjukförsäkring — utland),
Bonn
2.Olycksfallsförsäkring: Hauptverband der gewerblichen Berufs-
genossenschaften (Centralförbundet för
yrkesföreningar inom industrin), St.
Augustin
3.Pensionsförsäkringförarbetare:
a) Vid tillämpning av tillämpningsförordningens
artikel 3.2:Verband Deutscher Rentenversicher-
ungsträger (Förenade tyska pensionsför-
säkringsinstitutionerna), Frankfurt am
Main
b) Vid tillämpning av tillämpningsförordningens
artiklar 51 och 53.1 samt som utbetalande organ
enligt tilllämpningsförordningens artikel 55:▼M3
▼B
1972R0574 — SV — 01.05.1999 — 002.001 — 112
▼B
i) förhållande till Belgien och Spanien:Landesversicherungsanstalt Rheinpro-
vinz (Rhenprovinsens försäkringsan-
stalt), Düsseldorf
ii) i förhållande till Danmark, Finland och Sve-
rige:Landesversicherungsanstalt Schleswig-
Holstein (Schleswig-Holsteins
försäkringsanstalt), Lübeck
iii) I förhållande till Frankrike:Landesversicherungsanstalt Rheinland-
Pfalz (Rhenland-Pfalz' försäkringsan-
stalt), Speyer eller, som behörig institu-
tion enligt bilaga 2, Landesversicher-
ungsanstalt Saarland (Saarlands
försäkringsanstalt), Saarbrücken
iv) I förhållande till Grekland:Landesversicherungsanstalt Württemberg
(Württembergs försäkringsanstalt), Stutt-
gart
v) I förhållande till Italien:Landesversicherungsanstalt Schwaben
(Schwabens försäkringsanstalt), Augs-
burg
vi) I förhållande till Luxemburg:Landesversicherungsanstalt Rheinland-
Pfalz (Rhenland-Pfalz' försäkringsan-
stalt), Speyer
vii) I förhållande till Nederländerna:Landesversicherungsanstalt Westfalen
(Westfalens försäkringsanstalt), Münster
viii) I förhållande till Irland och Storbritannien:Landesversicherungsanstalt Freie und
Hansestadt Hamburg (Den fria hansesta-
den Hamburgs försäkringsanstalt), Ham-
burg
ix) I förhållande till Portugal:Landesversicherungsanstalt Unterfranken
(Nedre Frankens försäkringsanstalt),
Würzburg
x) i förhållande till Österrike:Landesversicherungsanstalt Oberbayern
(Oberbayerns försäkringsanstalt), Mün-
chen
4.Pensionsförsäkringförtjänstemän: Bundesversicherungsanstalt für Anges-
tellte (Förbundsförsäkringsanstalten för
tjänstemän), Berlin
5.Pensionsförsäkringförgruvarbetare: Bundesknappschaft (Förbundsför-
säkringskassan för gruvarbetare),
Bochum
6.Ålderspensionsförsäkringförjordbrukare: Landwirtschaftliche Alterskasse Rhein-
land-Pfalz (Rheinland-Pfalz' ålderspen-
sionsförsäkringskassa för jordbrukare),
Speyer
7.Tilläggsförsäkring för arbetare inom järn- och
stålindustrin: Landesversicherungsanstalt Saarland,
Abteilung Hüttenknappschaftliche Pen-
sionsversicherung (Saarlands försäkring-
sanstalt, avdelningen för pen-
sionsförsäkring för arbetare inom järn-
och stålindustrin), Saarbrücken
8.Arbetslöshets-ochfamiljeförmåner: Hauptstelle der Bundesanstalt für Arbeit
(Huvudkontoret för det federale arbets-
marknadsinstitutet), Nürnberg▼M1
▼B
▼M1
▼B
1972R0574 — SV — 01.05.1999 — 002.001 — 113
▼B
D. SPANIEN
►M31.För alla system som ingår i systemet för
social trygghet,medundantagavsystemet
för sjömän och systemet för offentligt
anställda, militär personal och domstols-personal och för alla händelser med
undantagavarbetslöshet: ◄ Instituto Nacional de Seguridad Social
(Centrala Institutet för social trygghet),
Madrid
2.Fördetsärskildasystemetförsjömänochföralla
riskfall: Instituto Social de la Marina (Sjöfartens
Institut för sociala anlägenheter),
Madrid
3.För arbetslöshetsförmåner med undantag för
sjömän: Instituto Nacional de Empleo (Centrala
Arbetsinstitutet), Madrid
4.Föravgiftsfriaålders-ochinvalidpensioner: Instituto Nacional de Servicios Sociales
(Centralinstitutet för sociala förmåner),
Madrid
5.Särskiltsystemföroffentligtanställda:
a) För ålderdoms-, dödsfalls- (inbegripet barn-) och
invalidpensioner:Dirección General de Costes de Perso-
nal y Pensiones Públicas — Ministerio
de Economía y Hacienda (generaldirek-
toratet för personalutgifter och offentliga
pensioner — ekonomi-och finansminis-
teriet)
b) För beviljande av tillägg för grav invaliditet och
för underhållsberättigat barn med handikapp:Mutualidad General de Funcionarios
Civiles del Estado, (allmän försäkrings-
kassa för offentligt anställda), Madrid
6.Särskiltsystemförmilitärpersonal:
a) För ålderdoms-, dödsfalls- (inbegripet barn-) och
invalidpensioner Dirección General de Personal, Minis-
terio de Defensa (generaldirektoratet för
personal, försvarsministeriet), Madird
b) För beviljande av förtidspensioner, förmåner vid
grav invaliditet och familjeförmåner för under-
hållsberättigat barn med handikapp Instituto Social de las Fuerzas Armadas
(försvarets institut för försäkringsfrågor),
Madrid
c) För familjeförmåner:Dirección General de Personal, Minis-
terio de Defensa, (generaldirektoratet
för personal, försvarsministeriet),
Madrid
7.Särskiltsystemfördomstolspersonal:
För beviljande av förmåner vid grav invaliditet och
familjeförmåner för underhållsberättigat barn med
handikapp Mutualidad General Judicial, (dom-
stolsväsendets allmänna försäkrings-
kassa), Madrid
E. FRANKRIKE
1.Somallmänregel: Centre de sécurité sociale des travail-
leurs migrants (Centrum för migrerande
arbetares sociala trygghet), Paris
2.För gruvarbetarnas system [invaliditet, ålderdom
ochdödsfall(pensioner)]: Caisse autonome nationale de sécurité
sociale dans les mines (Oberoende cen-
tralkassan för gruvarbetares sociala tryg-
ghet), Paris▼M3
▼B
1972R0574 — SV — 01.05.1999 — 002.001 — 114
▼B
F. GREKLAND
1.Somallmänregel: Ίδρυµα Κοινωνκών Ασφαλίσεων
(ΙΚΑ), Αθήνα — (Socialförsäkringsin-
stitutet) Aten
2.Arbetslöshet,familjebidrag: Οργανισµός Απασχολήσεως Εργατι-
κού ∆υναµικού (ΟΑΕ∆), Αθήνα,
(Arbetskontoret) Aten
3.Försjömän: Ναυτικό Αποµαχικό Ταµείο (ΝΑΤ)
Πειραιάς — (Sjömännens pensions-
kassa) Pireus
4.Förpensioneradeoffentligtanställda: Γενικό Λογιστήριο του Κράτους
(allmänna revisionsbyrån), Aten
G. IRLAND
1.Vårdförmåner: Department of Health (Hälsovårdsminis-
teriet), Dublin
2.Kontantförmåner:
a) Ålders- och efterlevandepensioner:Department of Social, Community and
Family Affairs (Ministeriet för sociala
frågor, lokalsamhällen och familjefrå-
gor), Pension Services Office, Sligo
b) Familjeförmåner:Department of Social, Community and
Family Affairs (Ministeriet för sociala
frågor, lokalsamhällen och familjefrå-
gor), Child Benefit Section, St. Oliver
Plunkett Road, Letterkenny, Co. Done-
gal
c) Invaliditets- och moderskapsförmåner:Department of Social, Community and
Family Affairs (Ministeriet för sociala
frågor, lokalsamhällen och familjefrå-
gor), Social Welfare Services Office,
Longford
d) Andra kontantförmåner:Department of Social, Community and
Family Affairs (Ministeriet för sociala
frågor, lokalsamhällen och familjefrå-
gor), Dublin
H. ITALIEN
1.Sjukdom(inkl.tuberkulos),moderskap:
A.ANSTÄLLDA:
a) Vårdförmåner:Ministero della sanità (Hälsovårdsminis-
teriet), Roma
b) Kontantförmåner:Istituto nazionale della previdenza
sociale, direzione generale (Generaldir-
ektoratet för centralinstitutet för
försäkring mot olycksfall i arbetet),
Roma
B.EGENFÖRETAGARE:
Vårdförmåner:Ministero della sanità (Hälsovårdsminis-
teriet), Roma
2.Olycksfalliarbetetocharbetssjukdomar:
A.ANSTÄLLDA:
a) Vårdförmåner:Ministero della sanità (Hälsovårdsminis-
teriet), Roma▼M3
▼B
▼M2
▼B
1972R0574 — SV — 01.05.1999 — 002.001 — 115
▼B
b) Proteser och större hjälpmedel, medicinsk-juri-
diska förmåner, undersökningar och intyg om
sådana samt kontantförmåner:Istituto nazionale per l'assicurazione
contro gli infortuni sul lavoro, direzione
generale (Generaldirektoratet för centra-
linstitutet för försäkring mot olycksfall i
arbetet), Roma
B.EGENFÖRETAGARE (endast för röntgenläkare):
a) Vårdförmåner:Ministero della sanità (Hälsovårdsminis-
teriet), Roma
b) Proteser och större hjälpmedel, medicinsk-juri-
diska förmåner, undersökningar och intyg om
sådana:Istituto nazionale per l'assicurazione
contro gli infortuni sul lavoro, (General-
direktoratet för centralinstitutet för
försäkring mot olycksfall i arbetet),
Roma
c) Kontantförmåner:Istituto nazionale per l'assicurazione
contro gli infortuni sul lavoro (General-
direktoratet för centralinstitutet för
försäkring mot olycksfall i arbetet),
Roma
3.Invaliditet, ålderdom, efterlevande, arbetslöshet,
familjebidrag: Istituto nazionale della previdenza
sociale, direzione generale (Generaldir-
ektoratet för centralinstitutet för social
välfärd), Roma
I. LUXEMBURG
I. VID UTGIVANDE AV FÖRMÅNER:
1.Sjukdomochmoderskap: Union des caisses de maladie (Sjukkas-
seföreningen), Luxemburg
2.Invaliditet,ålderdom,dödsfall(pensioner):
a) För arbetare:Établissement d'assurance contre la
vieillesse et l'invalidité (Institutionen för
ålders- och invaliditetspensioner), Lux-
embourg
b) För tjänstemän och akademiker:Caisse de pension des employés privés
(Pensionskassan för tjänstemän inom
den privata sektorn), Luxembourg
c) För egenföretagare inom hantverks-, handels-
eller tillverkningsindustri:Caisse de pension des artisans, des com-
merçants et industriels (Pensionskassan
för egenföretagare), Luxembourg
d) För egenföretagare inom jordbruket:Caisse de pension agricole (Pensions-
kassan för jordbruket), Luxembourg
e) För de särskilda systemen inom den offentliga
sektorn:Den behöriga pensionsmyndigheten
3.Olycksfalliarbetetocharbetssjukdomar:
a) För anställda och egenföretagare inom jord-
eller skogsbruket:Association d'assurance contre les acci-
dents, section agricole et forestière
(Föreningen för olycksfallsförsäkring,
sektionen för jord- och skogsbruket),
Luxembourg▼M3
▼B
1972R0574 — SV — 01.05.1999 — 002.001 — 116
▼B
b) För alla andra försäkringsfall på obligatorisk
eller frivillig basis:Association d'assurance contre les acci-
dents, section industrielle (Föreningenför olycksfallsförsäkring, sektionen för
industrin), Luxembourg
4.Arbetslöshet: Administration de l'emploi (Arbetskon-
toret), Luxembourg
5.Familjeförmåner: Caisse nationale des prestations famil-
iales (Centralkassan för familjeförmå-
ner), Luxembourg
6.Dödsfallsersättningar:
a) För tillämpning av artikel 66 i förordningen:Union des caisses de maladie (Sjukkas-
seföreningen), Luxemburg
b) I övriga fall:De institutioner som avses i punkterna 1
eller 3, beroende på vilken försäkrings-
gren som ansvarar för förmånens utgi-
vande
II.ANDRA FALL: Inspection générale de la sécurité
sociale (Generalinspektoratet för social
trygghet), Luxembourg
J. NEDERLÄNDERNA
1.Sjukdom,moderskap,invaliditet,olycksfalliarbe-
tet,arbetssjukdomarocharbetslöshet:
a) Vårdförmåner:Ziekenfondsraad (Rådet för sjukkassor),
Amstelveen
b) Kontantförmåner: ►
M2Landelijk Instituut Sociale Ver-
zekeringen (statliga socialförsäkringsin-
stitutet), genom GAK Nederland bv,
Amsterdam ◄
2.Ålderdom,dödsfall(pensioner),familjeförmåner:
a) Som allmän regel:Sociale Verzekeringsbank (Socialför-
säkringsbanken)
Postbus 1100
1180 BH Amstelveen
b) I förhållande till Belgien:Bureau voor Belgische Zaken de sociale
verzekering betreffende (Byrå för bel-
giska sociala trygghetsfrågor), Breda
c) I förhållande till Tyskland:Bureau voor Duitse Zaken (Byrån för
tyska angelägenheter), Nijmegen
K. ÖSTERRIKE
1.Sjuk,olycksfalls-ochpensionsförsäkring: Hauptverband der österreichischen
Sozialversicherungsträger (De österri-
kiska socialförsäkringsorganens huvu-
dorganisation), Wien
2.Arbetslöshetsförsäkring: Landesgeschäftsstelle Wien des Arbeits-
marktservice, Wien (Regionalkontor för
arbetsmarknadstjänsten, Wien)
3.Familjeförmåner:
a) Familjeförmåner, med undantag av Karenzgeld
(särskild föräldrapenning):Bundesministerium für Umwelt, Jugend
und Familie (Förbundsministeriet för
miljö samt ungdoms- och familjefrågor),
Wien
b) Karenzgeld (särskild föraäldrapenning):Bundesministerium für Arbeit, Gesund-
heit und Soziales (Förbundsministeriet
för arbetsmarknadsfrågor, hälsovård och
sociala frågor), Sektion III, Wien▼M2
1972R0574 — SV — 01.05.1999 — 002.001 — 117
▼B
L. PORTUGAL
I förhållande till all lagstiftning, de system och gre-
nar av social trygghet som avses i förordningens arti-
kel 4: ►M1Departamento de Relações Inter-
nacionais de Segurança Social (avdel-
ningen för internationella förbindelser
gällande social trygghet), Lisboa ◄
M. FINLAND
1.Sjuk- och moderskapsförsäkring, folkpensioner,
familjeförmåner, arbetslöshetsförmåner och
►M2 arbetspensioner ◄: Kansaneläkelaitos — Folkpensionsan-
stalten, Helsingfors
3.Olycksfalliarbetet,arbetssjukdomar: Tapaturmavakuutuslaitosten Liitto —
Olycksfallsförsäkringsanstalternas
Förbund, Helsingfors
N. SVERIGE
1.Allafallutomarbetslöshet: Riksförsäkringsverket
2.Arbetslöshet: Arbetsmarknadsstyrelsen
O. FÖRENADE KUNGARIKET
Storbritannien:
a) Bidrag och vårdförmåner för utsända arbetstagare:Department of Social Security (Departe-
mentet för social trygghet), Contribu-
tions Agency, Overseas Contributions,
Newcastle-upon-Tyne, NE98 1YX
b) Övriga frågor:Department of Social Security (Departe-
mentet för social trygghet), Benefits
Agency (sektionen för utländska ären-
den), Overseas Branch, Newcastle-upon-
Tyne, NE98 1YX
Nordirland: Department of Health and Social Ser-
vices (Departementet för hälsovård och
sociala tjänster), Northern Ireland Social
Security Agency Overseas Branch (sek-
tionen för utländska ärenden), Belfast
BT1 1DX
Gibraltar: Department of Social Security (Departe-
mentet för social trygghet), Benefits
Agency Overseas Branch (sektionen för
utländska ärenden), Newcastle-upon-Tyne, NE98 1YX▼M2
▼B
1972R0574 — SV — 01.05.1999 — 002.001 — 118
▼B
BILAGA 5 (A) (B) (4) (7) (9) (12) (13) (14) (15)
TILLÄMPNINGSBESTÄMMELSER I BILATERALA KONVENTIONER
SOMFORTFARANDEGÄLLER
(Tillämpningsförordningens artiklar 4.5, 5, 53.3, 104, 105.2, 116, 121 och 122)
Allmänt
I. När bestämmelserna i denna bilaga avser konventionsbestämmelser
eller bestämmelser i förordning nr 3, 4 eller 36/63 (EEG) skall dessa
hänvisningar ersättas av hänvisningar till motsvarande bestämmelser i
förordningen eller tillämpningsförordningen, såvida bestämmelserna i
dessa konventioner inte förblir gällande genom att de förtecknas i
förordningens bilaga 2.
II. Uppsägningsklausulen i en konvention av vilken vissa bestämmelser
förtecknas i denna bilaga skall förbli giltig för dessa bestämmelser.
1. BELGIEN — DANMARK
Överenskommelsen den 23 november 1978 om ömsesidigt avstående
från återbetalning enligt förordningens artikel 36.3 (vårdförmåner vid
sjukdom och moderskap) och tillämpningsförordningens artikel 105.2
(kostnader för administrativa kontroller och läkarundersökningar).
2. BELGIEN — TYSKLAND
a) Administrativa överenskommelsen nr 2 den 20 juli 1965 om
tillämpningen av tilläggsavtal nr 3 till den allmänna konventionen
den 7 december 1957 (betalning av pensioner för perioder innan
konventionen trädde i kraft).
b) Artikel 9.1 i avtalet den 20 juli 1965 om tillämpningen av Europe-
iska ekonomiska gemenskapens råds förordningar nr 3 och 4 om
social trygghet för migrerande arbetare.
c) Avtalet den 6 oktober 1964 om återbetalning av vårdförmåner som
har utgetts till pensionärer som tidigare var gränsarbetare, med
tillämpning av artikel 14.3 i förordning nr 36/63/EEG och artikel
73.4 i Europeiska ekonomiska gemenskapens råds förordning nr 4.
d) Avtalet den 29 januari 1969 om återbetalning av socialavgifter.
e) Avtalet den 4 december 1975 om avstående från återbetalning av
de förmåner som har utgetts till arbetslösa personer.
3. BELGIEN — SPANIEN
Ingen konvention.
4. BELGIEN — FRANKRIKE
a) Överenskommelsen den 22 december 1951 om tillämpningen av
artikel 23 i tilläggsavtalet den 17 januari 1948 (arbetare i gruvor
och liknande företag).
b) Den administrativa överenskommelsen den 21 december 1959 som
kompletterar den administrativa överenskommelsen den 22 decem-
ber 1951 som har träffats enligt artikel 23 i tilläggsavtalet den 17
januari 1948 (arbetare i gruvor och liknande företag).
c) Överenskommelsen den 8 juli 1964 om återbetalningen av
vårdförmåner som har utgetts till personer som tidigare var
gränsarbetare, med tillämpning av artikel 14.3 i förordningen
nr 36/63/EEG och artikel 73.4 i Europeiska ekonomiska gemenska-
pens råds förordning förordning nr 4.
d) Överenskommelsen den 4 juli 1984 om läkarundersökning av
gränsarbetare som är bosatta i det ena landet och som arbetar i det
andra landet.
e) Avtalet den 14 maj 1976 om avstående från återbetalning av kost-
naderna för administrativa kontroller och läkarundersökningar, som
har träffats enligt tillämpningsförordningens artikel 105.2.
f) Avtalet den 3 oktober 1977 om tillämpningen av artikel 92 i
förordning (EEG) nr 1408/71 (återbetalning av socialavgifter).
g) Avtalet den 29 juni 1979 om ömsesidigt avstående från den ersätt-
ning som avses i förordningens artikel 70.3 (kostnaderna för arbets-
löshetsförmåner).
h) Den administrativa överenskommelsen den 6 mars 1979 om förfa-
randet vid tillämpningen av tilläggskonventionen den 12 oktober
1972R0574 — SV — 01.05.1999 — 002.001 — 119
▼B
1978 om social trygghet mellan Belgien and Frankrike såvitt gäller
dess bestämmelser om egenföretagare.
i) Skriftväxlingen den 21 november 1994 och den 8 februari 1995
om villkoren för avräkning av ömsesidiga fordringar enligt tillä-
mpningsförordningens artiklar 93, 94, 95 och 96.
5. BELGIEN — GREKLAND
Ingen konvention.
6. BELGIEN — IRLAND
Skriftväxlingen den 19 maj och den 28 juli 1981 om förordningens
artikel 36.3 och 70.3 (ömsesidigt avstående från återbetalning av kost-
naderna för vårdförmåner och arbetslöshetsförmåner enligt bestämmel-
serna i förordningens avdelning III kapitel 1 och 6) och tillämpnings-
förordningens artikel 105.2 (ömsesidigt avstående från återbetalning av
kostnaderna för administrativa kontroller och läkarundersökningar).
7. BELGIEN — ITALIEN
a) Artiklarna 7, 8, 9, 10, 12, 13, 14, 15, 17, 18, 19, artikel 24 andra
och tredje styckena samt artikel 28.4 i den administrativa överens-
kommelsen den 20 oktober 1950, enligt ändringen i korrigering 1
den 10 april 1952, korrigering 2 den 9 december 1957 och korri-
gering 3 den 21 februari 1963.
b) Artiklarna 6, 7, 8 och 9 i avtalet den 21 februari 1963 i den
utsträckning de gäller tillämpningen av Europeiska ekonomiska
gemenskapens råds förordningar 3 och 4 om social trygghet för
migrerande arbetare.
c) Avtalet den 12 januari 1974 om tillämpningen av tillämpnings-
förordningens artikel 105.2.
d) Avtalet den 31 oktober 1979 om tillämpningsförordningens artikel
18.9.
e) Skriftväxlingen den 10 december 1991 och den 10 februari 1992
om återbetalning av ömsesidiga krav enligt artikel 93 i tillä-
mpningsförordningen.
8. BELGIEN — LUXEMBURG
a) …
b) …
c) Avtalet den 28 januari 1961 om återbetalning av socialavgifter.
d) Avtalet den 1 augusti 1975 om avstående från den återbetalning
som avses i artikel 36.3 i rådets förordning (EEG) nr 1408/71 den
14 juni 1971 av utgifter för sjuk- och moderskapsförsäkringsförmå-
ner till en arbetares familjemedlemmar som inte är bosatta i samma
land som arbetaren.
e) Avtalet den 16 april 1976 om avstående från återbetalning av kost-
naderna för administrativa kontroller och läkarundersökningar
enligt tillämpningsförordningens artikel 105.2.
f) …
9. BELGIEN — NEDERLÄNDERNA
►M2a)◄Avtalet den 21 mars 1968 om uppbörd och återbetalning
av socialavgifter och den administrativa överenskommel-
sen den 25 november 1970 som träffats enligt det
nämnda avtalet.
►M2b)◄Överenskommelsen den 24 december 1980 om
sjukförsäkring (sjukvård), med ändringar.
►M2c)◄Avtalet den 12 augusti 1982 om sjuk-, moderskaps- och
invaliditetsförsäkring.
10. BELGIEN — ÖSTERRIKE
Ingen
11. BELGIEN — PORTUGAL
Ingen▼M2
▼B
1972R0574 — SV — 01.05.1999 — 002.001 — 120
▼B
12. BELGIEN — FINLAND
Skriftväxlingen den 18 augusti och den 15 september 1994 om artik-
larna 36.3 och 63.3 i förordning (EEG) nr 1408/71 (återbetalning eller
avstående från återbetalning av utgifter för vårdförmåner) samt artikel
105.2 i förordning (EEG) nr 574/72 (avstående från återbetalning av
kostnader för administrativa kontroller och läkarundersökningar).
13. BELGIEN — SVERIGE
Ej tillämplig
14. BELGIEN — FÖRENADE KUNGARIKET
a) Skriftväxlingen den 4 maj och 14 juni 1976 om tillämpningsförord-
ningens artikel 105.2 (avstående från återbetalning av kostnaderna
för administrativa kontroller och läkarundersökningar).
b) Skriftväxlingen den 18 januari och 14 mars 1977 om förordningens
artikel 36.3 (uppgörelse om återbetalning av eller avstående från
återbetalning av kostnaderna för vårdförmåner som utges enligt
villkoren i förordningens avdelning III kapitel 1), i dess lydelse
efter skriftväxlingen den 4 maj och 23 juli 1982 (överenskommelse
om återbetalning av utgifter enligt förordningens artikel 22.1 a.)
15. DANMARK — TYSKLAND
a) Artiklarna 8-14 i överenskommelsen den 4 juni 1954 om tillämp-
ningen av konventionen den 14 augusti 1953.
b) Avtalet den 27 april 1979 om
i) delvis ömsesidigt avstående från kostnaderna för den återbetal-
ning som avses i förordningens artikel 36.3 och 63.3 om ömse-
sidigt avstående från den återbetalning som avses i förordning-
ens artikel 70.3 och i tillämpningsförordningens artikel 105.2
(delvis avstående från kostnader för återbetalning av
vårdförmåner för sjukdom, moderskap, olycksfall i arbetet och
arbetssjukdomar och avstående från kostnaderna för återbetal-
ning av arbetslöshetsförmån samt administrativa kontroller och
läkarundersökningar),
ii) tillämpningsförordningens artikel 93.6 (metod för bestämning
av det belopp som skall återbetalas för vårdförmåner för sjuk-
dom och moderskap).
16. DANMARK — SPANIEN
Avtal av den 1 juli 1990 om partiellt avstående från sådan återbetal-
ning som avses i artikel 36.3 och artikel 63.3 i förordningen samt om
ömsesidigt avstående från den återbetalning som avses i artikel 105.2 i
tillämpningsförordningen (partiellt avstående eller återbetalning av
utgifter för vårdförmåner vid sjukdom, moderskap, olycksfall i arbetet
eller yrkessjukdom och avstående från återbetalning av kostnaderna
för administrativ och medicinsk kontroll).
17. DANMARK — FRANKRIKE
Överenskommelsen den 29 juni 1979 och tilläggsöverenskommelsen
den 2 juni 1993 om delvis avstående från återbetalning i enlighet med
förordningens artiklar 36.3 och 63.3 och ömsesidigt avstående från
återbetalning i enlighet med tillämpningsförordningens artikel 105.2
(delvis avstående från återbetalning av kostnader för vårdförmåner vid
sjukdom, moderskap, olycksfall i arbetet och arbetssjukdom samt
avstående från återbetalning av kostnader för administrativa kontroller
och läkarundersökningar).
18. DANMARK — GREKLAND
Avtal av den 8 maj 1986 om partiellt avstående från sådan återbetal-
ning som avses i artikel 36.3 och artikel 63.3 i förordningen samt om
ömsesidigt avstående från sådan återbetalning som avses i artikel
105.2 i tillämpningsförordningen (partiellt avstående eller återbetalning
av utgifter för vårdförmåner vid sjukdom, moderskap, arbetsskada eller
yrkessjukdom och avstående från återbetalning av kostnaderna för
administrativ och medicinsk kontroll).▼M1
▼B
▼M1
▼B
1972R0574 — SV — 01.05.1999 — 002.001 — 121
▼B
19. DANMARK — IRLAND
Skriftväxlingen den 22 december 1980 och den 11 februari 1981 om
ömsesidigt avstående från återbetalning av kostnaderna för
vårdförmåner som har utgetts enligt försäkring för sjukdom, moder-
skap och olycksfall i arbetet samt arbetslöshetsförmåner och kostna-
derna för administrativa kontroller och läkarundersökningar (förord-
ningens artiklar 36.3, 63.3 och 70.3 och tillämpningsförordningens
artikel 105.2).
20. DANMARK — ITALIEN
Skriftväxlingen den 12 november 1982 och 12 januari 1983 om
förordningens artikel 36.3 (ömsesidigt avstående från återbetalning av
kostnaderna för vårdförmåner för sjukdom och moderskap som utges
enligt förordningens avdelning III kapitel 1 utom förordningens artikel
22.1 c.
21. DANMARK — LUXEMBURG
Avtalet den 19 juni 1978 om ömsesidigt avstående från sådan återbe-
talning som avses i förordningens artikel 36.3, 63.3 och 70.3 och tillä-
mpningsförordningens artikel 105.2 (kostnaderna för vårdförmåner vid
sjukdom, moderskap, olycksfall i arbetet och arbetssjukdomar, kostna-
derna för arbetslöshetsförmåner och kostnaderna för administrativa
kontroller och läkarundersökningar).
22. DANMARK — NEDERLÄNDERNA
a) Skriftväxlingen den 30 mars och 25 april 1979 om förordningens
artiklar 36.3, 63.3 (delvis ömsesidigt avstående från återbetalningen
av kostnaderna för vårdförmåner vid sjukdom, moderskap, olycks-
fall i arbetet och arbetssjukdomar).
b) Skriftväxlingen av den 30 mars och 25 april 1979 angående förord-
ningens artikel 70.3 och tillämpningsförordningens artikel 105.2
(avstående från återbetalning av kostnader för förmåner som har
utbetalats enligt förordningens artikel 69 och av kostnader för
administrativa kontroller och läkarundersökningar).
23. DANMARK — ÖSTERRIKE
Avtal av den 13 februari 1995 om återbetalning av utgifter inom
socialförsäkringsområdet.
24. DANMARK — PORTUGAL
Ej tillämplig
25. DANMARK — FINLAND
Artikel 23 i den nordiska konventionen om social trygghet av den 15
juni 1992:avtal om ömsesidigt avstående från återbetalning enligt
förordningens artiklar 36.3, 63.3 och 70.3 (kostnader för sjuk-, moder-
skaps- och arbetsskadeförsäkringarnas vårdförmåner och för arbets-
löshetsförmåner) och enligt artikel 105.2 i tillämpningsförordningen
(kostnader för administrativa kontroller och läkarundersökningar).
26. DANMARK — SVERIGE
Artikel 23 i den nordiska konventionen om social trygghet av den 15
juni 1992:avtal om ömsesidigt avstående från återbetalning enligt
förordningens artiklar 36.3, 63.3 och 70.3 (kostnader för sjuk-, moder-
skaps- och arbetsskadeförsäkringarnas vårdförmåner och för arbets-
löshetsförmåner) och enligt artikel 105.2 i tillämpningsförordningen
(kostnader för administrativa kontroller och läkarundersökningar).
27. DANMARK — FÖRENADE KUNGARIKET
1. Skriftväxlingen den 30 mars och 19 april 1977 enligt ändring
genom skriftväxlingen den 8 november 1989 och den 10 januari
1990 om förordningens artiklar 36.3, 63.3 och 70.3 och tillä-
mpningsförordningens artikel 105.2 om avstående från återbetal-
ningen av kostnaderna för:
a) vårdförmåner som utges enligt villkoren i förordningens avdel-
ning III kapitel 1 eller 4,
b) …
c) administrativa kontroller och läkarundersökningar som avses i
tillämpningsförordningens artikel 105.
2. Skriftväxlingen av den 5 mars och 10 september 1984 om icke-
tillämpning på egenföretagare av överenskommelser om avstående
1972R0574 — SV — 01.05.1999 — 002.001 — 122
▼B
från återbetalning av arbetslöshetsförmåner som har utbetalats
enligt förordningens artikel 69, i förhållande till Gibraltar.
28. TYSKLAND — SPANIEN
Överenskommelsen av den 25 juni 1990 om återbetalning av kostna-
der för vårdförmåner vid sjukdom.
29. TYSKLAND — FRANKRIKE
a) Artiklarna 2-4 och 22-28 i den administrativa överenskommelsen
nr 2 den 31 januari 1952 om tillämpningen av den allmänna kon-
ventionen den 10 juli 1950.
b) Artikel 1 i avtalet den 27 juni 1963 om tillämpningen av artikel
74.5 i förordning nr 4 (återbetalning av vårdförmåner som har
utgetts till familjemedlemmar till försäkrade personer).
c) Avtalet den 14 oktober 1977 om avstående från den återbetalning
som avses i förordningens artikel 70.3 (kostnaderna för arbets-
löshetsförmåner).
d) Avtalet den 26 maj 1981 om förordningens artikel 36.3 (ömsesidigt
avstående från återbetalning av kostnaderna för vårdförmåner vid
sjukdom som utges enligt förordningens artikel 32 till pensionärer
som tidigare var gränsarbetare, till deras familjemedlemmar eller
till deras efterlevande).
e) Avtalet den 26 maj 1981 om tillämpningen av förordningens artikel
92 (uppbörd och återbetalning av socialavgifter).
f) Avtalet den 26 maj 1981 om tillämpningen av tillämpningsförord-
ningens artikel 105.2 (ömsesidigt avstående från återbetalning av
kostnaderna för administrativa kontroller och läkarundersökningar).
30. TYSKLAND — GREKLAND
a) Artikel 1 och 3-6 i den administrativa överenskommelsen den 19
oktober 1962 och den andra administrativa överenskommelsen den
23 oktober 1972 om konventionen om arbetslöshetsförsäkring den
31 maj 1961.
b) Avtalet den 11 maj 1981 om återbetalningen av familjebidrag.
c) Avtalet den 11 mars 1982 om återbetalningen av kostnaderna för
vårdförmåner vid sjukdom.
31. TYSKLAND — IRLAND
Avtalet den 20 mars 1981 om förordningens artikel 36.3, 63.3 och
70.3 (ömsesidigt avstående från återbetalning av kostnaderna för
förmåner vid sjukdom, moderskap, olycksfall i arbetet och arbetssjuk-
domar och av arbetslöshetsförmåner) samt tillämpningsförordningens
artikel 105.2 (ömsesidigt avstående från återbetalning av kostnaderna
för administrativa kontroller och läkarundersökningar).
32. TYSKLAND — ITALIEN
a) Artikel 14, artikel 17.1, artikel 18 och 42, artikel 45.1 och artikel
46 i den administrativa överenskommelsen den 6 december 1953
om tillämpningen av konventionen den 5 maj 1953 (betalning av
pensioner).
b) Artikel 1 och 2 i avtalet den 27 juni 1963 om tillämpningen av
artiklarna 73.4 och 74.5 i förordning nr 4 (återbetalning av
vårdförmåner som utges till familjemedlemmar till försäkrade per-
soner).
c) Avtalet den 5 november 1968 om de behöriga tyska institutioner-
nas återbetalning av utgifter vid utgivandet av vårdförmåner i Ita-
lien genom italienska sjukförsäkringsinstitutioner till familjemed-
lemmar till italienska arbetare som är försäkrade i Förbundsrepubli-ken Tyskland.
33. TYSKLAND — LUXEMBURG
a) Artikel 1 och 2 i avtalet den 27 juni 1963 om tillämpningen av
artiklarna 73.4 och 74.5 i förordningen nr 4 (återbetalning av
vårdförmåner som har utgetts till familjemedlemmar till försäkrade
personer).
b) Avtalet den 9 december 1969 om avstående från sådan återbetal-
ning, som avses i artikel 14.2 i förordning nr 36/63/EEG, av utgif-
ter som har uppkommit vid utgivande av vårdförmåner vid sjuk-
dom till en pensionär, som antingen är en tidigare gränsarbetare
eller efterlevande till en gränsarbetare, samt till medlemmar av
hans familj.
1972R0574 — SV — 01.05.1999 — 002.001 — 123
▼B
c) Avtalet den 14 oktober 1975 om avstående från återbetalning av
kostnaderna för administrativa kontroller och läkarundersökningar
som har träffats enligt tillämpningsförordningens artikel 105.2.
d) Avtalet den 14 oktober 1975 om uppbörd och återbetalning av
socialavgifter.
e) Överenskommelsen av den 25 januari 1990 om tillämpningen av
förordningens artikel 20 och 22.1b och c.
34. TYSKLAND — NEDERLÄNDERNA
a) Artikel 9, 10.2-5, 17, 18, 19 och 21 i den administrativa överens-
kommelsen nr 1 den 18 juni 1954 om konventionen den 29 mars
1951 (sjukförsäkring och utgivande av pensioner).
b) Avtalet den 27 maj 1964 om avstående från återbetalningen av
utgifter som har uppkommit för läkarundersökningar och administ-
rativa kontroller vid försäkring för invaliditet, ålderdom och efterle-
vande (pensionsförsäkring).
c) Avtalet den 21 januari 1969 om återbetalning av socialavgifter.
d) Avtalet den 3 september 1969 om avstående från den återbetalning,
som avses i artikel 14.2 i förordning nr 36/63/EEG, av utgifter
som har uppkommit vid utgivandet av vårdförmåner vid sjukdom
till en pensionär, som antingen är en tidigare gränsarbetare eller
efterlevande till en gränsarbetare, samt till medlemmar av hans
familj.
e) Avtalet den 22 juli 1976 om avstående från återbetalning av arbets-
löshetsförmåner.
f) Avtalet den 11 oktober 1979 om tillämpningen av förordningens
artikel 92 (det minsta belopp som har fastställs för återbetalning av
socialavgifter).
g) Överenskommelsen den 1 oktober 1981 om återbetalning av kost-
naderna för vårdförmåner som avses i artiklarna 93, 94 och 95 i
tillämpningsförordningen.
h) Avtalet den 15 februari 1982 om tillämpningen av förordningens
artikel 20 för familjemedlemmar till gränsarbetare.
35. TYSKLAND — ÖSTERRIKE
Avdelning II nr 1 och avdelning III i avtalet av den 2 augusti 1979
om tillämpningen av konventionen om arbetslöshetsförsäkring av den
19 juli 1978.
36. TYSKLAND — PORTUGAL
Ingen
37. TYSKLAND — FINLAND
Ingen
37. TYSKLAND — SVERIGE
Ingen
39. TYSKLAND — FÖRENADE KUNGARIKET
a) Artiklarna 9, 25-27 och 29-32 i överenskommelsen den 10 decem-
ber 1964 om tillämpningen av avtalet den 20 april 1960.
b) Avtalet den 29 april 1977 om avstående från återbetalningen av
kostnaderna för vårdförmåner vid sjukdom, moderskap, olycksfall i
arbetet och arbetssjukdomar, kostnader för arbetslöshetsförmåner
och kostnader för administrativa kontroller och läkarundersök-
ningar.
c) Skriftväxlingen av den 18 juli och 28 september 1983 om icke-
tillämpning på egenföretagare av överenskommelser om avstående
från återbetalning av arbetslöshetsförmåner som har utbetalats
enligt förordningens artikel 69, i förhållande till Gibraltar.
40. SPANIEN — FRANKRIKE
Ingen
41. SPANIEN — GREKLAND
Ej tillämplig
42. SPANIEN — IRLAND
Ej tillämplig
1972R0574 — SV — 01.05.1999 — 002.001 — 124
▼B
43. SPANIEN — ITALIEN
Ingen
44. SPANIEN — LUXEMBURG
Ingen
45. SPANIEN — NEDERLÄNDERNA
Ingen
46. SPANIEN — ÖSTERRIKE
Ingen
47. SPANIEN — PORTUGAL
Artiklarna 42, 43 och 44 i den administrativa överenskommelsen av
den 22 maj 1970.
48. SPANIEN — FINLAND
Ingen
49. SPANIEN — SVERIGE
Ingen
50. SPANIEN — FÖRENADE KUNGARIKET
Ingen
51. FRANKRIKE — GREKLAND
Ingen konvention
52. FRANKRIKE — IRLAND
Skriftväxlingen den 30 juli och den 26 september 1980 om ömsesidigt
avstående från återbetalning av arbetslöshetsförmåner (förordningens
artikel 70.3).
53. FRANKRIKE — ITALIEN
a) Artikel 2-4 i den administrativa överenskommelsen den 12 april
1950 om tillämpningen av den allmänna konventionen den 31 mars
1948 (höjning av franska pensioner för olycksfall i arbetet).
b) Skriftväxlingen den 14 maj och den 2 augusti 1991 om villkoren
för avräkning av ömsesidiga krav enligt tillämpningsförordningens
artikel 93.
c) Den kompletterande skriftväxlingen den 22 mars och den 15 april
1994 om villkoren för avräkning av ömsesidiga fordringar enligt
tillämpningsförordningens artiklar 93, 94, 95 och 96.
54. FRANKRIKE — LUXEMBURG
a) Avtalet den 24 februari 1969 som har träffats enligt artikel 51 i
förordning nr 3 och den administrativa överenskommelsen av
samma datum som har träffats enligt nämnda avtal.
b) Avtalet den 2 juli 1976 om avstående från den återbetalning, som
avses i artikel 36.3 i rådets förordning (EEG) nr 1408/71 av den
14 juni 1971, av kostnaderna för vårdförmåner vid sjuk- eller
moderskapsförsäkring som utges till en arbetares familjemedlem-
mar som inte är bosatta inom samma land som arbetaren.
c) Avtalet den 2 juli 1976 om avstående från den återbetalning, som
avses i artikel 36.3 i rådets förordning (EEG) nr 1408/71 av den
14 juni 1971, av kostnaderna för vårdförmåner vid sjuk- eller
moderskapsförsäkring som utges till tidigare gränsarbetare, med-
lemmar av deras familjer eller deras efterlevande.
d) Avtalet den 2 juli 1976 om avstående från återbetalning av kostna-
derna för administrativa kontroller och läkarundersökningar som
avses i artikel 105.2 i rådets förordning (EEG) nr 574/72 av den
21 mars 1972.
e) Skriftväxlingen den 17 juli och den 20 september 1995 om avräk-
ningen av ömsesidiga krav enligt tillämpningsförordningens artiklar
93, 95 och 96.▼M1
1972R0574 — SV — 01.05.1999 — 002.001 — 125
▼B
55. FRANKRIKE — NEDERLÄNDERNA
a) …
b) Avtalet den 28 april 1977 om avstående från återbetalning av utgif-
ter för den läkarvård som ges till pensionssökande och deras famil-
jemedlemmar och till familjemedlemmar till pensionärer inom
förordningens ram.
c) Avtalet den 28 april 1977 om avstående från återbetalning av kost-
naderna för administrativa kontroller och läkarundersökningar som
avses i tillämpningsförordningens artikel 105.
56. FRANKRIKE — ÖSTERRIKE
Ingen
57. FRANKRIKE — PORTUGAL
Ingen
58. FRANKRIKE — FÖRENADE KUNGARIKET
a) Skriftväxlingen den 25 mars och 28 april 1977 om förordningens
artikel 36.3 och 63.3 (överenskommelse om återbetalning eller
avstående från återbetalning av kostnaderna för vårdförmåner som
utges enligt förordningens avdelning III kapitel 1 eller 4).
b) …
c) Skriftväxlingen den 25 mars och 28 april 1977 om tillämpnings-
förordningens artikel 105.2 (avstående från återbetalning av kostna-
derna för administrativa kontroller och läkarundersökningar).
58a. FRANKRIKE — FINLAND
Ej tillämplig.
58b. FRANKRIKE — SVERIGE
Ingen.
59. GREKLAND — IRLAND
Ingen konvention
60. GREKLAND — ITALIEN
Ingen konvention
61. GREKLAND — LUXEMBURG
Ingen konvention
62. GREKLAND — NEDERLÄNDERNA
Skriftväxling av den 8 september 1992 och den 30 juni 1993 om
metoder för återbetalning mellan institutioner.
63. GREKLAND — ÖSTERRIKE
Ingen konvention
64. GREKLAND — PORTUGAL
Ej tillämplig
65. GREKLAND — FINLAND
Ingen
66. GREKLAND — SVERIGE
Ingen
67. GREKLAND — FÖRENADE KUNGARIKET
Ingen konvention
68. IRLAND — ITALIEN
Ingen konvention
69. IRLAND — LUXEMBURG
Skriftväxlingen den 26 september 1975 och den 5 augusti 1976 om
förordningens artiklar 36.3 och 63.3 och tillämpningsförordningens
artikel 105.2 (avstående från återbetalning av kostnaderna för▼M1
▼B
1972R0574 — SV — 01.05.1999 — 002.001 — 126
▼B
vårdförmåner som utges enligt förordningens avdelning III kapitel 1
eller 4, och de kostnader för administrativa kontroller och läkarun-
dersökningar som avses i tillämpningsförordningens artikel 105).
70. IRLAND — NEDERLÄNDERNA
a) Skriftväxlingen den 28 juli och den 10 oktober 1978 om förord-
ningens artiklar 36.3 och 63.3 (delvis ömsesidigt avstående från
återbetalningen av kostnaderna för vårdförmåner vid sjukdom,
moderskap, olycksfall i arbetet och arbetssjukdomar).
b) Skriftväxlingen den 22 april och 27 juli 1987 om förordningens
artikel 70.3 (avstående från kostnader för återbetalning beträffande
förmåner som utgetts enligt förordningens artikel 69) och tillä-
mpningsförordningens artikel 105.2 (avstående från återbetalning
av kostnader för administrativa kontroller och läkarundersökningar
som avses i tillämpningsförordningens artikel 105).
71. IRLAND — ÖSTERRIKE
Ingen
72. IRLAND — PORTUGAL
Ej tillämplig
73. IRLAND — FINLAND
Ej tillämplig
74. IRLAND — SVERIGE
Ej tillämplig
75. IRLAND — FÖRENADE KUNGARIKET
Skriftväxlingen den 9 juli 1975 om förordningens artiklar 36.3 och
63.3 (överenskommelse om återbetalning eller avstående från återbe-
talning av kostnaderna för vårdförmåner som utges enligt i förordning-
ens avdelning III kapitel 1 eller 4) och tillämpningsförordningens arti-
kel 105.2 (avstående från återbetalning av kostnaderna för administra-
tiva kontroller och läkarundersökningar).
76. ITALIEN — LUXEMBURG
Artikel 4.5 och 6 i den administrativa överenskommelsen den 19 janu-
ari 1955 om tillämpningsbestämmelserna i den allmänna konventionen
om social trygghet (sjukförsäkring för jordbruksarbetare).
77. ITALIEN — NEDERLÄNDERNA
a) Artikel 9 tredje stycket och artikel 11 tredje stycket i den administ-
rativa överenskommelsen den 11 februari 1955 om tillämpningen
av den allmänna konventionen den 28 oktober 1952 (sjukförsä-
kring).
b) Avtalet den 27 juni 1963 om tillämpningen av förordningens arti-
kel 75.3 nr 4 (återbetalning av vårdförmåner till pensionärer och
till deras familjemedlemmar).
c) Avtalet av den 24 december 1996/27 februari 1997 angående artik-
larna 36.3 och 63.3 i förordningen.
78. ITALIEN — ÖSTERRIKE
Ingen
79. ITALIEN — PORTUGAL
Ej tillämplig
80. ITALIEN — FINLAND
Ej tillämplig
81. ITALIEN — SVERIGE
Ingen
82. ITALIEN — FÖRENADE KUNGARIKET
Skriftväxlingen den 1 februari och den 16 februari 1995 om förord-
ningens artiklar 36.3 och 63.3 (återbetalning eller avstående från åter-
betalning av utgifter för vårdförmåner) och tillämpningsförordningens▼M2
▼B
1972R0574 — SV — 01.05.1999 — 002.001 — 127
▼B
artikel 105.2 (avstående från återbetalning av kostnader för administra-
tiv och medicinsk kontroll).
83. LUXEMBURG — NEDERLÄNDERNA
a) Avtalet den 1 november 1976 om avstående från återbetalning av
kostnaderna för administrativa kontroller och läkarundersökningar
som har träffats enligt tillämpningsförordningens artikel 105.2.
b) Avtalet den 3 februari 1977 om avstående från återbetalning av
kostnaderna för vårdförmåner vid sjuk- eller moderskapsförsäkring
som utges enligt artiklarna 19.2, 26, 28 och 29.1 i rådets förord-
ning (EEG) nr 1408/71 av den 14 juni 1971.
c) Överenskommelsen den 20 december 1978 om uppbörd och återbe-
talning av social försäkringsavgifter.
84. LUXEMBURG — ÖSTERRIKE
Avtal av den 22 juni 1995 om återbetalning av utgifter inom social-
försäkringsområdet.
85. LUXEMBURG — PORTUGAL
Ingen
86. LUXEMBURG — FINLAND
Återbetalningsarrangemanget av den 24 februari 1994 enligt förord-
ningens artiklar 36.3 och 63.3.
87. LUXEMBURG — SVERIGE
Överenskommelsen av den 27 november 1996 om återbetalning av
socialförsäkringskostnader.
88. LUXEMBURG — FÖRENADE KUNGARIKET
a) Skriftväxlingen den 28 november och 18 december 1975 om
förordningens artikel 70.3 (avstående från återbetalning av
förmåner som utges enligt förordningens artikel 69).
b) Skriftväxlingen den 18 december 1975 och den 20 januari 1976
om förordningens artiklar 36.3 och 63.3 och tillämpningsförord-
ningens artikel 105.2 (avstående från återbetalning av kostnaderna
för vårdförmåner som utges enligt villkoren i förordningens avdel-
ning III kapitel 1 eller 4, och även av kostnaderna för de administ-
rativa kontroller och läkarundersökningar som avses i tillämpnings-
förordningens artikel 105).
c) Skriftväxlingen av den 18 juli och 27 oktober 1983 om icke-
tillämpning av den överenskommelse som anges i a på egenföreta-
gare som flyttar mellan Nederländerna och Gibraltar.
89. NEDERLÄNDERNA — ÖSTERRIKE
Avtalet av den 17 november 1993 om återbetalning av kostnader för
socialförsäkringsförmåner.
90. NEDERLÄNDERNA — PORTUGAL
a) Artiklarna 33 och 34 i den administrativa överenskommelsen av
den 9 maj 1980.
b) Överenskommelsen den 11 december 1987 om återbetalning av
vårdförmåner vid sjukdom och moderskap.
91. NEDERLÄNDERNA — FINLAND
Återbetalningsarrangemanget av den 26 januari 1994 enligt förordning-
ens artiklar 36.3 och 63.3.
92. NEDERLÄNDERNA — SVERIGE
Ingen
93. NEDERLÄNDERNA — FÖRENADE KUNGARIKET
a) Artikel 3 andra meningen i den administrativa överens-
kommelsen den 12 juni 1956 om tillämpningen av kon-
ventionen den 11 augusti 1954.▼M2
▼B
1972R0574 — SV — 01.05.1999 — 002.001 — 128
▼M2
►M2b)◄Skriftväxlingen av den 25 april och den 26 maj 1986
om artikel 36.3 i förordningen (återbetalning eller
avstående från återbetalning av utgifter för
vårdförmåner), enligt senare ändring.
94. ÖSTERRIKE — PORTUGAL
Ingen
95. ÖSTERRIKE — FINLAND
Avtal av den 23 juni 1994 om återbetalning av utgifter inom social-
försäkringsområdet.
96. ÖSTERRIKE — SVERIGE
Arrangemanget av den 22 december 1993 om återbetalning av kostna-
der inom området social trygghet.
97. ÖSTERRIKE — FÖRENADE KUNGARIKET
a) Artikel 18.1 och 18.2 i avtalet av den 10 november 1980 om
tillämpningen av konventionen om social trygghet av den 22 juli
1980, i dess lydelse enligt tilläggsavtal nr 1 av den 26 mars 1986
och tilläggsavtal nr 2 av de 4 juni 1993, såvitt avser personer som
inte kan göra anspråk på behandling enligt avdelning III kapitel 1 i
förordningen.
b) Artikel 18.1 i avtalet, såvitt avser personer som kan göra anspråk
på behandling enligt avdelning III, kapitel 1 i förordningen, varvid
det relevanta passet skall ersätta blankett E 111 för österrikiska
medborgare som är bosatta i Österrike och britiska medborgare
som är bosatta i Förenade kungariket (med undantag för Gibraltar)
när de gäller alla förmåner som omfattas av den blanketten.
c) Avtal av den 30 november 1994 om återbetalning av utgifter för
socialförsäkringsområdet.
98. PORTUGAL — FINLAND
Ej tillämplig
99. PORTUGAL — SVERIGE
Ingen
100. PORTUGAL — FÖRENADE KUNGARIKET
Artiklarna 3 och 4 i bilagan till den administrativa överenskommelsen
av den 31 december 1981 om tillämpning av protokollet om sjukvård
av den 15 november 1978.
101. FINLAND — SVERIGE
Artikel 23 i den nordiska konventionen om social trygghet av den 15
juni 1992:avtal om ömsesidigt avstående från återbetalning enligt
förordningens artiklar 36.3, 63.3 och 70.3 (kostnader för sjuk-, moder-
skaps- och arbetsskadeförsäkringarnas vårdförmåner och för arbets-
löshetsförmåner) och enligt artikel 105.2 i tillämpningsförordningen
(kostnader för administrativa kontroller och läkarundersökningar).
102. FINLAND — FÖRENADE KUNGARIKET
Skriftväxlingen den 1 och den 20 juni 1995 om artiklarna 36.3 och
63.3 i förordning (EEG) nr 1408/71 (återbetalning eller avstående från
återbetalning av utgifter för vårdförmåner) samt artikel 105.2 i förord-
ning (EEG) nr 574/72 (avstående från återbetalning av kostnader för
administrativa kontroller och läkarundersökningar).
103. SVERIGE — FÖRENADE KUNGARIKET
Överenskommelsen av den 15 april 1997 angående artiklarna 36.3 och
63.3 i förordningen (återbetalning eller avstående från återbetalning av
kostnader för vårdförmåner) samt artikel 105.2 i tillämpningsförord-
ningen (avstående från återbetalning av kostnader för administrativa
kontroller och läkarundersökningar).▼B
▼M1
▼M2
1972R0574 — SV — 01.05.1999 — 002.001 — 129
▼B
BILAGA 6 (A) (B) (4) (7) (9) (13)
FÖRFARANDEVIDBETALNINGAVFÖRMÅNER
(Artiklarna 4.6, 53.1 och 122 i tillämpningsförordningen)
Allmänt
Efterhandsutbetalningar och andra engångsutbetalningar skall i princip
skötas genom förbindelseorganen. Löpande och övriga betalningar skall ske
i enlighet med förfarandet i denna bilaga.
A. BELGIEN
Direkt utbetalning.
B. DANMARK
Direkt utbetalning.
C. TYSKLAND
1.Pensionsförsäkring för arbetare (Invaliditet, ålder, dödsfall):
a) I förhållande till Belgien, Danmark, Grekland, Spanien, Frankrike,
Irland, Italien, Luxemburg, Portugal, Förenade kungariket, Österrike,
Finland och Sverige:Direkt utbetalning.
b) Gentemot Nederländerna:Utbetalning genom förbindelseorgan
(genom samtidig tillämpning av artiklarna 53-58 i tillämpnings-
förordningen och bestämmelserna i bilaga 5).
2.Pensionsförsäkring för tjänstemän och gruvarbetare (invaliditet, ålder,
dödsfall):
a) I förhållande till Belgien, Danmark, Grekland, Spanien, Frankrike,
Irland, Italien, Luxemburg, Portugal, Förenade kungariket, Österrike,
Finland och Sverige:Direkt utbetalning.
b) Gentemot Nederländerna:Utbetalning genom förbindelseorgan
(genom samtidig tillämpning av artiklarna 53-58 i tillämpnings-
förordningen och bestämmelserna i bilaga 5).
3.Ålderspension för jordbrukare: Direkt utbetalning.
4.Olycksfallsförsäkring:
a) I förhållande till Spanien, Grekland, Italien, Nederländerna och Por-
tugal:Betalning genom förbindelseorganen i den behöriga staten och
staten där personen är bosatt (genom samtidig tillämpning av artik-
larna 53 — 58 i tillämpningsförordningen och bestämmelserna i
bilaga 5).
b) I förhållande till Belgien, Frankrike och Österrike:Betalning genom
den behöriga statens förbindelseorgan.
c) I förhållande till Danmark, Finland, Irland, Luxemburg, Förenade
kungariket och Sverige:Direkt utbetalning, om det inte finns andra
bestämmelser.
D. SPANIEN
Direkt utbetalning.
E. FRANKRIKE
1. Alla system utom det som gäller för sjöman:Direkt utbetaling
2. Systemet för sjömän:Utbetalning genom den myndighet som ansvarar
för utbetalningar i den medlemsstat där förmånstagaren är bosatt.
F. GREKLAND
Direkt utbetalning.▼M1
▼B
▼M1
▼B
▼M1
▼B
1972R0574 — SV — 01.05.1999 — 002.001 — 130
▼B
G. IRLAND
Direkt utbetalning.
H. ITALIEN
a)Anställda:
1.Invaliditets-, ålders- och efterlevandepension:
a) I förhållande till Belgien, Danmark, Frankrike (utom de franska
gruvarbetarkassorna), Grekland, Irland, Luxemburg, Nederlän-
derna och Storbritannien:Direkt utbetalning
b) I förhållande till Tyskland och gentemot de franska gruvarbetar-
kassorna:Utbetalning genom förbindelseorganen
2.Pension på grund av olycksfall i arbetet eller yrkessjukdom: direkt
utbetalning
b)Egenföretagare: Direkt utbetalning.
I. LUXEMBURG
Direkt utbetalning.
J. NEDERLÄNDERNA
1. I förhållande till Belgien, Danmark, Frankrike, Grekland, Irland, Italien,
Luxemburg och Storbritannien:Direkt utbetalning.
2. I förhållande till Tyskland:Utbetalning genom förbindelseorganen
(tillämpning av bestämmelserna i bilaga 5).
K. ÖSTERRIKE
Direkt utbetalning.
L. PORTUGAL
Direkt utbetalning.
M. FINLAND
Direkt utbetalning.
N. SVERIGE
Direkt utbetalning.
O. FÖRENADE KUNGARIKET
Direkt utbetalning.
1972R0574 — SV — 01.05.1999 — 002.001 — 131
▼B
BILAGA 7 (A) (B)
BANKER
(Artiklarna 4.7, 55.3 och 122 i tillämpningsförordningen)
Allmänt
A. BELGIEN Ingen
B. DANMARK Danmarks Nationalbank, Köpenhamn
C. TYSKLAND Deutsche Bundesbank (Tyska
förbundsbanken), Frankfurt am Main
D. SPANIEN Banco Exterior de España (Spaniens
utrikesbank), Madrid
E. FRANKRIKE Banque de France (Franska national-
banken), Paris
F. GREKLAND Τράπεζα της Ελλάδας, Αθήνα —
(Greklands centralbank), Aten
G. IRLAND Central Bank of Ireland (Irlands cen-
tralbank), Dublin
H. ITALIEN Banca Nazionale del Lavoro (Natio-
nella arbetsbanken), Rom
I. LUXEMBURG Caisse d'Épargne (Sparkassan), Lux-
emburg
J. NEDERLÄNDERNA Ingen
K. ÖSTERRIKE Österreichische Nationalbank (Öster-
rikes nationalbank), Wien
L. PORTUGAL Banco de Portugal (Portugals bank),
Lissabon
M. FINLAND Postipankki Oy, Helsinki — Postban-
ken Ab, Helsingfors
N. SVERIGE Ingen
O. FÖRENADE KUNGARIKET Storbritannien:
Bank of England (Englands bank),
London
Nordirland:
Northern Bank Limited (Nordbanken
Ltd), Belfast
Gibraltar:Barclays Bank, Gibraltar
1972R0574 — SV — 01.05.1999 — 002.001 — 132
▼B
BILAGA 8 (B) (12) (13)
UTGIVANDEAVFAMILJEFÖRMÅNER
(Tillämpningsförordningens artiklar 4.8, 10a.1 d och 122)
Tillämpningsförordningens artikel 10a. d tillämpas på
A.Anställda och egenföretagare
a) med en referensperiod på en kalendermånad i förhållandet mellan
— Belgien och Tyskland
— Belgien och Spanien— Belgien och Frankrike— Belgien och Grekland— Belgien och Irland— Belgien och Luxemburg— Belgien och Österrike— Belgien och Portugal
— Belgien och Finland
— Belgien och Sverige— Belgien och Förenade kungariket— Tyskland och Spanien— Tyskland och Frankrike— Tyskland och Grekland— Tyskland och Irland— Tyskland och Luxemburg
— Tyskland och Österrike
— Tyskland och Finland— Tyskland och Sverige— Tyskland och Förenade kungariket— Spanien och Österrike— Spanien och Finland— Spanien och Sverige— Frankrike och Luxemburg— Frankrike och Österrike
— Frankrike och Finland
— Frankrike och Sverige— Irland och Österrike— Irland och Sverige— Luxemburg och Österrike— Luxemburg och Finland— Luxemburg och Sverige— Nederländerna och Norge— Nederländerna och Österrike
— Nederländerna och Finland
— Nederländerna och Sverige— Österrike och Portugal— Österrike och Finland— Österrike och Sverige— Österrike och Förenade kungariket— Portugal och Frankrike— Portugal och Irland
— Portugal och Luxemburg
— Portugal och Finland— Portugal och Sverige— Portugal och Förenade kungariket— Finland och Sverige— Finland och Förenade kungariket— Sverige och Förenade kungariket
b) med en referensperiod på tre kalendermånader i förhållandet mellan
— Danmark och Tyskland
— Nederländerna och Tyskland, Danmark, Frankrike, Luxemburg, Por-
tugal.
1972R0574 — SV — 01.05.1999 — 002.001 — 133
▼B
B.Egenföretagare
med en referensperiod på tre kalendermånader i förhållandet mellan— Belgien och Nederländerna
C.Anställda
med en referensperiod på en kalendermånad i förhållandet mellan
— Belgien och Nederländerna
1972R0574 — SV — 01.05.1999 — 002.001 — 134
▼B
BILAGA 9 (A) (B) (2) (12) (14)
BERÄKNING AV DEN GENOMSNITTLIGA ÅRSKOSTNADEN FÖR
VÅRDFÖRMÅNER
(Tillämpningsförordningens artikel 4.9, 94.3 a och 95.3 a)
A. BELGIEN
Det allmänna systemet för social trygghet skall beaktas när den genomsnitt-
liga årskostnaden för vårdförmåner beräknas.
I vilket fall som helst, så tillämpas tillämpningsförordningens artiklar 94
och 95 i de fall där förordningens artikel 35.2 tillämpas och den genom-
snittliga årskostnaden för vårdförmåner beräknas genom beaktande av de
obligatoriska försäkringssystem som gäller för egenföretagares sjukvård.
B. DANMARK
Den genomsnittliga årskostnaden för vårdförmåner skall beräknas genom
beaktande av de system som regleras i lagen om offentlig hälsovård, sjuk-
huslagen och, vad gäller rehabiliteringskostnader, lagen om socialtjänst.
C. TYSKLAND
Det allmänna systemet skall beaktas när den genomsnittliga årskostnaden
för vårdförmåner beräknas.
D. SPANIEN
Den genomsnittliga årskostnaden för vårdförmaner skall beräknas genom
beaktande av förmåner som utges av Spaniens nationella hälsovårdstjänst.
E. FRANKRIKE
Det allmänna systemet för social trygghet skall beaktas när den genomsnitt-
liga årskostnaden för vårdförmaner beräknas.
F. GREKLAND
Det allmänna system för social trygghet som tillämpas av Ίδρυµα Κοινω-
νικών Ασφαλίσεων (ΙΚΑ) (Socialförsäkringsinstitutet) skall beaktas vid
beräkningen av den genomsnittliga årskostnaden för vårdförmaner.
G. IRLAND
Den genomsnittliga årskostnaden för vårdförmaner skall beräknas genom
beaktande av de vårdförmåner (hälsovårdstjänster) som utges av de
hälsonämnder som avses i bilaga 2 enligt bestämmelserna i hälsovårdsla-
garna från 1947-1970.
H. ITALIEN
Den genomsnittliga årskostnaden för vårdförmaner skall beräknas genom
beaktande av de förmåner som utges av Italiens nationella hälsovårdstjänst.
I. LUXEMBURG
Samtliga sjukförsäkringskassor och sjukkasseföreningen skall beaktas vid
beräkningen av den genomsnittliga årskostnaden för vårdförmåner.
J. NEDERLÄNDERNA
Det allmänna systemet för social trygghet skall beaktas när den genomsnitt-
liga årskostnaden för vårdförmaner beräknas.
En minskning skall dock göras för att beakta verkan av:
1. Invalidförsäkring (arbeidsongeschiktheidsverzekering, WAO)
2. Försäkring mot särskilda sjukdomskostnader (verzekering tegen bijzon-
dere ziektekosten, AWBZ)
K. ÖSTERRIKE
Den genomsnittliga årskostnaden för vårdförmåner skall beräknas med
beaktande av de förmåner som utges av distriktssjukkassorna (Gebietskran-
kenkassen) och delstatsfonderna (Landesfonden) (organ med ansvar för
sjudhusbehandling på delstatsnivå).▼M1
▼B
▼M2
1972R0574 — SV — 01.05.1999 — 002.001 — 135
▼B
L. PORTUGAL
Den genomsnittliga årskostnaden för vårdförmåner skall beräknas genom
beaktande av förmåner som utges av den allmänna hälso- och
sjukvårdstjänsten.
M. FINLAND
Den genomsnittliga årskostnaden för vårdförmåner skall beräknas genom
beaktande av de allmänna hälso- och sjukhusvårdssystemen och ersättning-
arna inom ramen för den sjukförsäkring och de rehabiliteringstjänster som
Kansaneläkelaitos — Folkspensionsanstalten, Helsingfors, tillhandahåller.
N. SVERIGE
Den genomsnittliga årskostnaden för vårdförmåner beräknas med beaktande
av de förmåner som utgetts enligt lagen om allmän försäkring.
O. FÖRENADE KUNGARIKET
Den genomsnittliga årskostnaden för vårdförmåner skall beräknas genom
beaktande av de förmåner som utges av Storbritanniens nationella
hälsovårdstjänst.
1972R0574 — SV — 01.05.1999 — 002.001 — 136
▼B
BILAGA 10 (A) (B) (2) (3) (7) (8) (9) (12) (13) (14) (15)
INSTITUTIONER OCH ORGAN SOM HAR UTSETTS AV DE BEHÖRIGA MYNDIGHE-
DERNA
(Tillämpningsförordningens artikel 4.10)
A. BELGIEN
O. Vid tillämpning av tillämpningsförordning-
ens artikel 10b:
Anställda:det försäkringsorgan som den försäkrade
är ansluten till eller registrerad vid
Egenföretagare:Institut national d'assurances sociale
pour travailleurs indépendants, (Centra-linstitutet för socialförsäkringar för
egenföretagare), Bryssel
1. Vid tillämpning av förordningens artikel 14 och
tillämpningsförordningens artiklar 11.1 a, 11.2,
12 a, 13 och 14:Office national de sécurité sociale,
Bruxelles — Rijksdienst voor
maatschappelijke zekerheid, Brussel
(Centralkontoret för social trygghet,
Bryssel)
2. Vid tillämpning av förordningens artikel 14 b.1
och tillämpningsförordningens artikel 11:Caisse de secours et de prévoyance en
faveur des marins,Hulp- en voorzorgs-
kas voor zeevarenden (Hjälp- och
välfärdskassan för sjömän), Antwerpen
3. Vid tillämpning av förordningens artikel 14 a
och tillämpningsförordningens artiklar 11 a.1
och 12 a:Institut national d'assurances sociales
pour travailleurs indépendants, Bruxelles
— Rijksinstituut voor de sociale verze-
keringen der zelfstandigen, Brussel
(Centralinstitutet för socialförsäkring för
egenföretagare, Bryssel)
3a. Vid tillämpning av förordningens artikel 14c
och tillämpningsförordningens artikel 12a:
Anställda:Office national de la sécurité sociale
(Centralkontoret för social trygghet),
Bruxelles
Egenföretagare:Institut national d'assurances sociales
pour travailleurs indépendants (Centra-
linstitutet för socialförsäkring för egen-
företagare), Bruxelles
3. b Vid tillämpningen av artiklarna 14e och 14f i
förordningen och artikel 12b i tillämpnings-
förordningen Ministère des Affaires Sociales —
Ministerie van Sociale Zaken (minister-
iet för sociala frågor) tillsammans medden institution som är behörig för det
relevanta systemet för offentligt
anställda
4. Vid tillämpning av förordningens artikel 17 och
— tillämpningsförordningens artikel 11.1 b: ►
M1Ministère des affaires sociales,
de la santé publique et de l'environne-
ment (ministeriet för sociala frågor,
folkhälsa och miljöskydd); administra-
tion de la sécurité sociale, service des
relations internationales (förvaltningen
för social trygghet, avdelningen för
internationella relationer), Bryssel. ◄▼M3
▼B
1972R0574 — SV — 01.05.1999 — 002.001 — 137
▼B
— tillämpningsförordningens artikel 11. a.1 b: ►M1Ministère des classes moyennes
et de l'agriculture (ministeriet för
småföretag och jordbruk); administrationdu statut social des indépendants
(förvaltningen för egenföretagarnas
sociala ordning), Bryssel. ◄
4. a För tillämpningen av artikel 17 i förordningen
när ett särskilt system för offentligt anställda
berörs Ministère des Affaires Sociales —
Ministerie van Sociale Zaken (minister-
iet för sociala frågor) tillsammans med
den institution som är behörig för det
relevanta systemet för offentligt
anställda
5. Vid tillämpning av tillämpningsförordningens
artiklar 80.2, 81, 82.2, 85.2 och 88:
a) Som allmän regel:Office national de l'emploi, Bruxelles
— Rijksdienst voor arbeidsvorziening,
Brussel (Centralkontoret för arbetsmar-
knadsfrågor, Bryssel)
b) För sjömän:Pool des marins de la marine marchan-
de,Pool van de zeelieden ter koopvaardij
(Handelsflottans pool), Antwerpen
6. Vid tillämpning av tillämpningsförordningens
artikel 102.2:
a) sjukdom, moderskap och arbetsolyckor:
i) Som allmän regel:Institut national d'assurance maladie-
invalidité (Centralinstitutet för sjuk- och
invalidetsförsäkring), Bryssel
ii) För personer som tillhör utomeurope-
iska socialförsäkringssystem:Office de sécurité sociale d'outre-mer
(Kontoret för utomeuropeiska socialför-
säkringsfrågor), Bryssel
iii) För tidigare anställda i Belgiska Kongo
och Ruanda-Urundi:Office de sécurité sociale d'outre-mer
(Kontoret för utomeuropeiska socialför-
säkringsfrågor), Bryssel
b) Arbetssjukdomar:Fonds des maladies professionnelles,
Bruxelles — Fonds voor beroepsziekten,
Brussel (Kassan för arbetssjukdomar,
Bryssel)
c) Arbetslöshet:
i) Som allmän regel:Office national de l'emploi, Bruxelles
— Rijksdienst voor arbeidsvoorziening,
Brussel (Centralkontoret för arbetsmar-
knadsfrågor, Bryssel)
ii) För sjömän:Pools des marins de la marine marchan-
de,Pool van de zeelieden ter koopvaardij
(Handelsflottans pool), Antwerpen
7. Vid tillämpning av tillämpningsförordningens
artikel 113.2:Institut national d'assurance maladie-
invalidité, Bruxelles — Rijksdienst voor
ziekte- en invaliditeitsverzekering, Brus-
sel (Centralinstitutet för sjuk- och inva-
lidförsäkring, Bryssel)
B. DANMARK
1. Vid tillämpning av tillämpningsförordningens artiklar
11.1, 11a.1, 12a, 13.2-3 och 14.1-3: ►
M2Den Sociale Sikringsstyrelse
(Socialförsärkingsstyrelsen),
København. ◄▼M3
▼B
1972R0574 — SV — 01.05.1999 — 002.001 — 138
▼B
Vid tillämpning av tillämpningsförordningens artikel
113.2:Sundhedsminsteriet (Hälsovårdsminister-
iet), København
►M22. Vid tillämpning av artiklarna 14.1 b, 14.2 a,
14a. 1 b, 14b. 1 och 14b.2 i
förordningen: ◄► M2Den Sociale Sikringsstyrelse
(Socialförsärkingsstyrelsen),
København. ◄
3. Vid tillämpning av förordningens artikel 17 och tillä-
mpningsförordningens artikel 10b: ►M2Den Sociale Sikringsstyrelse
(Socialförsärkingsstyrelsen),
København. ◄
4. Vid tillämpning av tillämpningsförordningens artiklar
38.1, 70.1, och 82.2:Förvaltningen i den kommun där
förmånstagaren är bosatt. I Köpen-
hamns, Odenses, Aalborgs och Århus
kommuner:Magistraten (kommunalför-
valtningen)
5. Vid tillämpning av tillämpningsförordningens artiklar
80.2, 81 och 84.2:Den arbetslöshetskassa till vilken perso-
nen senast var ansluten. Direktoratet for
Arbejdsløshedsforsikringen (Statliga
arbetslöshetsförsäkringskontoret),
København, om personen inte varit
ansluten till någon arbetslöshetskassa
6. Vid tillämpning av tillämpningsförordningens artikel
102.2:
a) Återbetalningar enligt förordningens artiklar 36
och 63:Socialministeriet (Socialministeriet)
København
b) Återbetalningar enligt förordningens artikel 70.2:Direktoratet for Arbejdsløshedsforsikrin-
gen (Direktoratet för arbetslöshetsför-
säkringen) København
7. Vid tillämpning av tillämpningsförordningens artikel
110:
a) Förmåner enligt förordningens avdelning III kapi-
tel 1 och 5:Sundhedsministeriet (Hälsovårdsminis-
teriet), København
b) kontantförmåner enligt avdelning III kapitel 1 i
förordningen och förmåner enligt avdelning III
kapitel 2, 3, 7 och 8 i förordningen: ►M2Den Sociale Sikringsstyrelse
(Socialförsärkingsstyrelsen),
København. ◄
c) Förmåner enligt förordningens avdelning III kapi-
tel 4:Arbejdsskadestyrelsen (Arbetsskadestyr-
elsen), København
d) Förmåner enligt förordningens avdelning III kapi-
tel 6:Direktoratet för Arbejdsløshedsforsikrin-
gen (Direktoratet för arbetslöshetsför-
säkringen), København
C. TYSKLAND
1. Vid tillämpning av tillämpningsförordningens artikel
6.1:
a) Beroende på det slag av verksamhet som senast
har utövats:De i förhållande till de olika medlems-
staterna i bilaga 2 förtecknade pensions-
försäkringsinstitutionerna för arbetare
och tjänstemän▼M1
▼M2
▼B
1972R0574 — SV — 01.05.1999 — 002.001 — 139
▼B
b) Då det är omöjligt att fastställa den senaste verk-
samhetens slag:De i förhållande till de olika medlems-
staterna i bilaga 2 förtecknade pensions-
försäkringsinstitutionerna för arbetare
c) Personer som enligt nederländsk lagstiftning har
varit försäkrade i systemet för allmän ålderspen-
sionsförsäkring (Algemene Ouderdomswet)
medan de bedrev en verksamhet som inte har
omfattats av obligatorisk försäkring enligt tysk
lagstiftning:Bundesversicherungsanstalt für Anges-
tellte (Förbundsförsäkringsanstalten för
tjänstemän), Berlin
2. Vid tillämpning av:
a) Förordningens artiklar 14.1 a och 14b.1 och vid
överenskommelser enligt förordningens artikel 17
i samband med tillämpningsförordningens artikel
11:
b) Förordningens artiklar 14.1 a och 14b.2 och vid
överenskommelser enligt förordningens artikel 17
i samband med tillämpningsförordningens artikel
11a:
c) Förordningens artiklar 14.2 b, 14.3, 14 a.2, 14
a.3, 14 a.4 och 14 c.a och vid överenskommelser
enligt förordningens artikel 17 i samband med
tillämpningsförordningens artikel 12 a:
i) En person som är försäkrad med sjukförsä-
kring:Den institution, hos vilken han är
försäkrad
ii) En person som inte är sjukförsäkrad:
— tjänstemän:Bundesversicherungsanstalt für Anges-
tellte (Förbundsförsäkringsanstalten för
tjänstemän), Berlin
— för arbetare:Den behöriga institutionen för pen-
sionsförsäkring för arbetare
3. Vid tillämpning av förordningens artiklar 14.1 b, 14
a.1 b och 14 b.1 (i samband med artikel 14.1 b)
samt 14 b.2 (i samband med artikel 14a.1 b och arti-
kel 17):Deutsche Verbindungsstelle Krankenver-
sicherung — Ausland (Tyska förbindel-
sekontoret för sjukförsäkring — utland),
Bonn
4. Vid tillämpning av tillämpningsförordningens artik-
lar 13.2, 13.3, 13.4 och 14:Sjukförsäkringskassan som personen
väljer i Bonn-området
5. Vid tillämpning av tillämpningsförordningens artik-
lar 80.2, 81 och 82.2 Det Arbeitsamt (Arbetsmarknadskontor)
inom den tyska region i vilken arbetaren
senast var bosatt eller vistades eller, om
arbetaren varken var bosatt eller vis-
tades i Tyskland under anställningen
där, det Arbeitsamt i den tyska region
inom vilken arbetaren senast var
anställd
6. Vid tillämpning av tillämpningsförordningens artikel
85.2:Det Arbeitsamt (Arbetsmarknadskontor)
inom den tyska region i vilken arbetaren
senast var anställd
7. Vid tillämpning av tillämpningsförordningens artikel
91.2:
a) Familjebidrag som har utgetts till en person för
ett barn som mist en eller båda föräldrarna:Arbeitsamt (Arbetsmarknadskontoret),
Nürnberg▼M1
▼B
1972R0574 — SV — 01.05.1999 — 002.001 — 140
▼B
b) Pensionstillägg för barn som har utgetts enligt ett
obligatoriskt pensionsförsäkringssystem:De pensionsförsäkringsinstitutioner för
arbetare, tjänstemän och gruvarbetaresom förtecknas som behöriga institutio-
ner i bilaga 2 punkt C.2
8. Vid tillämpning av:
a) förordningens artikel 36 och tillämpningsförord-
ningens artikel 102.2:Deutsche Verbindungsstelle Krankenver-
sicherung — Ausland (Tyska förbindel-
sekontoret för sjukförsäkring — utland),
Bonn
b) förordningens artikel 63 och tillämpningsförord-
ningens artikel 102.2 Hauptverband der gewerblichen Berufs-
genossenschaften (Centralförbundet för
yrkesföreningar), St. Augustin
c) förordningens artikel 75 och tillämpningsförord-
ningens artikel 102.2:Bundesanstalt für Arbeit (Förbundsan-
stalten för arbete), Nürnberg
9. Vid tillämpning av tillämpningsförordningens artikel
113.2:
a) Återbetalning av vårdförmåner som felaktigt har
utgetts till arbetare mot uppvisande av de intyg
som föreskrivs i tillämpningsförordningens arti-
kel 20.2:Deutsche Verbindungsstelle Krankenver-
sicherung — Ausland (Tyska förbindel-
sekontoret för sjukförsäkring — utland),
Bonn, genom den kompensationsfond
som avses i förordningens bilaga VI
punkt C.5
b) Återbetalning av vårdförmåner som felaktigt har
utgetts till arbetare mot uppvisande av det intyg
som föreskrivs i tillämpningsförordningens arti-
kel 62.2:Hauptverband der gewerblichen Berufs-
genossenschaften (Centralförbundet för
yrkesföreningar inom industrin), St.
Augustin
10. Vid tillämpning av förordningens artikel 14d.3:Den institution till vilken pensionsavgif-
ter betalas eller, om ansökan görs till-sammans med eller efter pensionsansö-
kan, den institution som bereder
ansökan.
D. SPANIEN
1. Vid tillämpning av förordningens artikel 17 på
enskilda fall samt av tillämpningsförordningens
artiklar 6.1 (med undantag för den särskilda överens-
kommelsen med sjöfartens institut för sociala ang-
elägenheter gällande sjömän), 11.1, 11a, 12a, 13.2,
13.3, 14.1, 14.2, 14.3 samt 109:den allmänna socialförsäkringskassan
2. Vid tillämpning av tillämpningsförordningens artikel
102.2 (med undantag för sjömän och arbets-
löshetsförmåner), artiklarna 110 och 113.2:Instituto Nacional de la Seguridad
Social (Centrala Institutet för social
trygghet), Madrid
►
M33. Vid tillämpningen av tillämpningsförordning-
ens artikel 38.1, artikel 70.1, artikel 85.2 och
artikel 86.2 med undantag för sjömän och
för de två sistnämnda artiklarna, utom i
fråga om personer i det särskilda systemet
för militär personal ◄ Direcciones Provinciales del Instituto
Nacional de la Seguridad Social (Pro-
vinsdirektoraten under det Centrala
Institutet för social trygghet)▼M1
▼B
1972R0574 — SV — 01.05.1999 — 002.001 — 141
▼B
4. Vid tillämpning av tillämpningsförordningens artikel
6.1 (särskild överenskommelse för sjömän), artikel
38.1 (avseende sjömän), artikel 70.1, artikel 80.2,artikel 81, artikel 82.2, artikel 85.2, artikel 86.2 och
artikel 102.2 (med undantag för arbetslöshetsförmå-
ner):Direcciones Provinciales del Instituto
Social de la Marina (Provinsdirektoraten
under Sjöfartens Institut för sociala
angelägenheter)
5. Vid tillämpning av tillämpningsförordningens artikel
102.2 med avseende på arbetslöshetsförmåner:Instituto Nacional de Empleo (Centrala
Arbetsinstitutet), Madrid
6. Vid tillämpning av tillämpningsförordningens artikel
80.2, artikel 81 och 82.2, med avseende på arbets-
löshetförmåner för sjömän:Direcciones Provinciales del Instituto
National de Empleo (Provinsdirektoraten
under det Centrala Arbetsinstitutet)
7. Vid tillämpningen av artikel 85.2 och artikel 86.2 i
tillämpningsförordningen i fråga om familjeförmåner
för personer i det särskilda systemet för militär per-
sonal Direccion General de Personal del Min-
isterio de Defensa (generaldirektoratet
för personal, försvarsministeriet) Madrid
E. FRANKRIKE
1. Vid tillämpning av tillämpningsförordningens
artikel 6.1:Direction régionale de la sécurité
sociale (Regionala direktoratet för social
trygghet)
2. Vid tillämpning av tillämpningsförordningens
artiklar 11.1 a och 12 a:
a) Moderlandet:
i) Som allmän regel:Caisse primaire d'assurance maladie
(Lokala sjukförsäkringskassan)
ii) System för lantarbetare:Caisse de mutualité sociale agricole
(Socialförsäkringskassan för jordbruket)
iii) System för gruvarbetare:Société de secours minière (Föreningen
för hjälp till gruvarbetare)
iv) System för sjömän:Section «Caisse de retraite des marins»
du quartier des affaires maritimes (Pen-
sionskassan för sjömän, sektion inom
kontoret för sjöfartsfrågor)
b) Utomeuropeiska departement:
i) Som allmän regel:Caisse générale de sécurité sociale
(Allmänna kassan för social trygghet)
ii) För sjömän:Section «Caisse de retraite des marins»
du quartier des affaires maritimes (Pen-
sionskassan för sjömän, sektion inom
kontoret för sjöfartsfrågor)
3. Vid tillämpning av tillämpningsförordningens
artikel 11 a.1 och 12 a:Caisses mutuelles régionales (Regionala
ömsesidiga kassor)
4. Vid tillämpning av tillämpningsförordningens
artikel 13.2 och 3 och 14.3:Caisse primaire d'assurance maladie de
la région parisienne (Lokala sjukför-
säkringskassan för Paris-regionen)
4.a. Vid tillämpning av förordningens artikel 14c
och tillämpningsförordningens artikel 12a.7 och
12a.8:
a) Tillämpningsförordningens artikel 12a.7:▼M3
▼B
1972R0574 — SV — 01.05.1999 — 002.001 — 142
▼B
i) anställning i Frankrike och verksamhet
som egenföretagare utom jordbruket i
en annan medlemsstat:Caisse mutuelle régionale (Regionala
ömsesidiga kassan)
ii) anställning i Frankrike och verksamhet
som egenföretagare i jordbruket i en
annan medlemsstat Caisse de mutualité sociale agricole
(Socialförsäkringskassan för jordbruket)
b) Tillämpningsförordningens artikel 12a.8:
i) egenföretagare utom jordbruket i Frank-
rike:Caisse mutuelle régionale (Regionala
ömsesidiga kassan)
ii) egenföretagare i jordbruket i Frankrike:Caisse de mutualité sociale agricole
(Socialförsäkringskassan för jordbruket)
c) I fall med verksamhet som egenföretagare
utom jordbruket i Frankrike och anställning
i Luxemburg:skall blankett E 101 utfärdas för perso-
nen i fråga som skall lämna den till den
regionala ömsesidiga kassan
5. Vid tillämpning av artiklarna 14.1 b, 14a.1 b
och 17 i förordningen:
i) I allmänhet:Centre de sécurité sociale des travail-
leurs migrants (Centrum för social
trygghewt för migrerande arbetstagare)
ii) System för jordbruket (anställda och egen-
företagare):Ministère de l'agriculture (jordbruksmi-
nisteriet), Paris
6. Vid tillämpning av tillämpningsförordningens
artiklar 80, 81, 82.2 och 85.2:Direction départementale du travail et
de la main-d'œuvre du lieu où a été
exercé l'emploi pour lequel l'attestation
est demandée (Departementala arbets-
marknads- och arbetskraftsdirektoratet)
på den ort där den anställning för vilken
intyget har begärts innehas.
Lokala kontoret av Agence nationale
pour l'emploi (Centralkontoret för
arbetsmarknadsfrågor)
Stadshuset på familjemedlemmarnas
bosättningsort
7. Vid tillämpning av tillämpningsförordningens
artikel 84:
a) Total arbetslöshet:Associations pour l'emploi dans l'indus-
trie et le commerce (Assedic) du lieu de
résidence de l'intéressé — (Föreningen
för sysselsättning inom industri och han-
del) på personens bosättningsort
b) Partiell arbetslöshet:Direction départementale du travail et
de la main-d'œuvre du lieu d'emploi de
l'intéressé (Departementala arbetsmar-
knads- och arbetskraftsdirektoratet) på
den ort där personen är anställd
8. Vid tillämpning av förordningens artiklar 36
och 63 i förbindelse med tillämpningsförord-
ningens artikel 102.2:(ingen ändring). Centre de sécurité sociale des travail-
leurs migrants (Centrum för social tryg-
ghet för migrerande arbetare), Paris
Association pour l'emploi dans l'indus-
trie et le commerce (Assedic) (Förenin-
gen för sysselsättning inom industri och
handel)▼M2
▼B
1972R0574 — SV — 01.05.1999 — 002.001 — 143
▼B
9. Vid tillämpning av tillämpningsförordningens
artikel 113.2:Centre de sécurité sociale des travail-
leurs migrants (Centrum för social tryg-ghet för migrerande arbetare), Paris
F. GREKLAND
1. Vid tillämpning av tillämpningsförordningens artikel
6.1: Ίδρυµα Κοινωνικών Ασφαλίσεων
(ΙΚΑ), Αθήνα (Socialförsäkringsinstitu-
tet (IKA)), Aten.
2. Vid tillämpning av
a) förordningens artiklar 14.1, 14b.1 och de avtal
som grundas på förordningens artikel 17 tillsam-
mans med tilläggsförordningens artikel 11,
b) förordningens artikel 14.2 b och de avtal som
grundas på förordningens artikel 17 tillsammans
med tilläggsförordningens artikel 12a:
i) som allmän regel: Ίδρυµα Κοινωνικών Ασφαλίσεων
(ΙΚΑ), Αθήνα (Socialförsäkringsinstitu-
tet (IKA)), Aten,
ii) för sjömän: Ναυτικό Αποµαχικό Ταµείο (ΝΑΤ),
Πειραιάς (Sjömännens pensionkassa
(NAT)), Pireus,
3. Vid tillämpning av
a) förordningens artiklar 14a.1, 14b.2 och de avtal
som grundas på förordningens artikel 17 tillsam-
mans med tilläggsförordningens artikel 11a,
b) förordningens artiklar 14a.2, 14c och de avtal
som grundas på förordningens artikel 17 tillsam-
mans med tilläggsförordningens artikel 12a,
c) tillämpningsförordningens artiklar 31.2, 13.3,
14.1 och 14.2:
i) För anställda: Ίδρυµα Κοινωνικών Ασφαλίσεων
(ΙΚΑ) , (Socialförsäkringsinstitutet
(IKA)), Aten,
ii) För egenföretagare:
(Det organ hos vilket egenföretagaren är
försäkrad),
särskilt
— ägare av allmänna transportmedel: Ταµείο Συντάξεων Αυτοκινητιστών
(ΤΣΑ), Αθήνα (bilförarnas pensions-
kassa (TSA)), Aten,
— utövare av s.k. fria yrken och hantverk-
are: Ταµείο Επαγγελµατιών και Βιοτεχ-
νών Ελλάδος (ΤΕΒΕ), Αθήνα (Gre-
kiska yrkeskassan (TEBE)), Aten,
— näringsidkare: Ταµείο Ασφάλισης Εµπόρων (ΤΑΕ),
Αθήνα (Näringsidkarnas försäkrings-
kassa (TAE)), Aten,
— innehavare av turist- och sjöfartsbyråer: Ταµείο Ασφάλισης Ναυτικών Πρακ-
τόρων και Υπαλλήλων (ΤΑΝΠΥ),
Πειραιάς (Försäkringskassan för inne-
havare av och anställda vid sjöfarts-
byråer (TANPY)), Pireus,
— advokater, andra jurister och notarius
publicus: Ταµείο Νοµικών Αθήνα (Juristkas-
san), Aten,▼M1
1972R0574 — SV — 01.05.1999 — 002.001 — 144
▼M1
— läkare, tandläkare, veterinärer och apote-
kare: Ταµείο Σύνταξης και Αυτασφάλισης
Υγειονοµικών (ΤΣΑΥ), Αθήνα
(Vårdpersonalens kassa för pension och
försäkring (TSAY)), Aten,
— ingenjörer och arkitekter: Ταµείο Σύνταξης Μηχανικών και
Εργοληπτών ∆ηµοσίων Έργων
(ΤΣΜΕ∆Ε), Αθήνα (Pensionkassan för
ingenjörer och företagare i
byggbranschen (TSMEDE)), Aten,
— journalister vid dagstidningar i Aten och
Saloniki: Ταµείο Σύνταξης Προσωπικού Εφη-
µερίδων Αθήνας -Θεσσαλονίκης
(ΤΣΠΕΑΘ), Αθήνα (Pensionskassan
för anställda vid dagstidningar i Aten
och Saloniki (TSPEATH)), Aten,
— journalister vid regionala dagstidningar
och tidskrifter: Ταµείο Ασφάλισης Ιδιοκτητών, Συν-
τακτών και Υπαλλήλων Τύπου (ΤΑΙ-
ΣΥΤ), Αθήνα (Försäkringskassan för
pressens ägare, redaktörer och anställda
(TAISYT)), Aten,
— idkare av hotellverksamhet: Ταµείο Πρόνοιας Ξενοδόχων, Αθήνα
(Hotellverksammas försäkringskassa),
Aten,
— tidningsförsäljare: Ταµείο Συντάξεων Εφηµεριδοπωλών,
Αθήνα -Θεσσαλονίκη (Tidningsförsäl-
jarnas pensionskassa), Aten-Saloniki,
iii) För sjömän: Ναυτικό Αποµαχικό Ταµείο (ΝΑΤ),
Πειραιάς (Sjömännens pensionskassa
(NAT)), Pireus.
4. Vid tillämpning av förordningens artikel 14c.3:
a) som allmän regel: Ίδρυµα Κοινωνικών Ασφαλίσεων
(ΙΚΑ), Αθήνα (Socialförsäkringsinstitu-
tet (IKA)), Aten,
b) för sjömän: Ναυτικό Αποµαχικό Ταµείο (ΝΑΤ),
Πειραιάς (Sjömännens pensionskassa
(NAT)), Pireus.
5. Vid tillämpning av tillämpningsförordningens artik-
lar 80.2, 82.2 och 85.2: Οργανισµός Απασχόλησης Εργατι-
κού ∆υναµικού (ΟΑΕ∆), Γλυφάδα
(Arbetsförmedlingen (OAED)), Glyfada.
6. Vid tillämpning av tillämpningsförordningens artikel
81: Ίδρυµα Κοινωνικών Ασφαλίσεων
(ΙΚΑ), Αθήνα (Socialförsäkringsinstitu-
tet (IKA)), Aten.
7. Vid tillämpning av tillämpningsförordningens artikel
102.2:
a) familjebidrag och arbetslöshetsersättning: Οργανισµός Απασχόλησης Εργατι-
κού ∆υναµικού (ΟΑΕ∆), Γλυφάδα
(Arbetsförmedlingen (OAED)), Glyfada,
b) förmåner för sjömän: Οίκος Ναύτου, Πειραιάς (Sjöman-
shemmet), Pireus,
c) Övriga förmåner:
i) Anställda, egenföretagare och anställda vid
lokala förvaltningar: Ίδρυµα Κοινωνικών Ασφαλίσεων
(Socialförsäkringsinstitutionen, Aten)
ii) Tjänstemän: Υπουργείο Υγείας και Πρόνοιας,
Αθήνα ( Ministeriet för hälsa och social
trygghet, Aten)
iii) Militärer i aktiv tjänst: Υπουργεί Εθνικής Αµύνης, Αθήνα
(Försvarsministeriet, Aten).▼M2
1972R0574 — SV — 01.05.1999 — 002.001 — 145
▼M2
iv) Militärer i aktiv tjänst vid hamngardet: Υπουργείο Εµπορικής Ναυτιλίας,
Πειραιάς ( Ministeriet för handelsflot-
tan, Pireus)
v) för AEI- och TEI-studenter: Υπουργείο Εθνικής Παιδείας και
Θρησκευµάτων, Αθήνα ( Ministeriet
för utbildning och religiösa frågor,
Aten)
8. Vid tillämpning av tillämpningsförordningens artikel
110:
a) familjebidrag och arbetslöshetsersättning: Οργανισµός Απασχόλησης Εργατι-
κού ∆υναµικού (ΟΑΕ∆), Γλυφάδα
(Arbetsförmedlingen (OAED)), Glyfada,
b) förmåner för sjömän: Ναυτικό Αποµαχικό Ταµείο (ΝΑΤ),
Πειραιάς (Sjömännens pensionskassa
(NAT)), Pireus,
c) andra förmåner: Ίδρυµα Κοινωνικών Ασφαλίσεων
(ΙΚΑ), Αθήνα (Socialförsäkringsinstitu-
tet (IKA)), Aten.
9. Vid tillämpning av tillämpningsförordningens artikel
113.2:
a) förmåner för sjömän: Ναυτικό Αποµαχικό Ταµείο (ΝΑΤ),
Πειραιάς (Sjömännens pensionskassa
(NAT)), Pireus,
b) andra förmåner: Ίδρυµα Κοινωνικών Ασφαλίσεων
(ΙΚΑ), Αθήνα (Socialförsäkringsinstitu-
tet (IKA)), Aten
G. IRLAND
1. Vid tillämpning av tillämpningsförordningens artiklar
6.1, 11.1, 11a.1, 12a, 13.2, 13.3, 14.1, 14.2 och 14.3,
38.1, 70.1, 85.2, 86.2 och 91.2: ►M2Department of Social, Commu-
nity and Family Affairs (Ministeriet för
sociala frågor, lokalsamhällen och
familjefrågor), Dublin ◄
2. Vid tillämpning av tillämpningsförordningens artikel
80.2, 81 och 82.2: ►M2Department of Social, Commu-
nity and Family Affairs (Ministeriet för
sociala frågor, lokalsamhällen och
familjefrågor), Dublin ◄, inklusive
regionala kontor som ansvarar för
arbetslöshetsförmåner.
3. a) Vid tillämpning av förordningens artikel 36 och
63 och tillämpningsförordningens artikel 102.2:Department of Health (Hälsovårdsminis-
teriet), Dublin
b) Vid tillämpning av förordningens artikel 70 och
tilllämpningsförordningens artikel 102.2:(ingen
ändring) ►M2Department of Social, Commu-
nity and Family Affairs (Ministeriet för
sociala frågor, lokalsamhällen och
familjefrågor), Dublin ◄
4. a) Vid tillämpning av tillämpningsförordningens
artikel 110 (för kontantförmåner): ►M2Department of Social, Commu-
nity and Family Affairs (Ministeriet för
sociala frågor, lokalsamhällen och
familjefrågor), Dublin ◄▼M1
▼B
1972R0574 — SV — 01.05.1999 — 002.001 — 146
▼B
b) Vid tillämpning av tillämpningsförordningens
artiklar 110 (för vårdförmåner) och 113.2:— Eastern Health Board (Hälsonämn-
den för östra regionen), Dublin 8
— Midland Health Board (Hälsonämn-
den för mellersta regionen), Tulla-
more, Co. Offaly
— Mid-Western Health Board
(Hälsonämnden för mellanvästra
regionen), Limerick
— North-Eastern Health Board
(Hälsonämnden för nordöstra regio-
nen), Ceanannus Mor, Co. Meath
— North-Western Health Board
(Hälsonämnden för nordvästra regio-
nen), Manorhamilton, Co. Leitrim
— South-Eastern Health Board
(Hälsonämnden för sydöstra regio-
nen), Kilkenny
— Southern Health Board
(Hälsonnämnden för södra regionen),
Cork
— Western Health Board (Hälsonämn-
den för västra regionen), Galway
H. ITALIEN
1. Vid tillämpning av tillämpningsförordningens artikel
6.1:Ministero del lavoro e della previdenza
sociale (Ministeriet för arbetsmar-
knadsfrågor och social trygghet), Roma
2. Vid tillämpning av tillämpningsförordningens artik-
lar 11.1, 13.2, 13.3, 14.1, 14.2 och 14.3:Istitutto nazionale della previdenza
sociale (Centralinstitutet för social tryg-
ghet), de regionala kontoren
3. Vid tillämpning av tillämpningsförordningens artik-
lar 11 a och 12 a:
— För läkare:Ente nazionale di previdenza ed assis-
tenza medici (Centralkontoret för social
trygghet för läkare)
— För apotekare:Ente nazionale di previdenza es assis-
tenza farmacisti (Centralorganet för
social trygghet för apotekare)
— För veterinärer:Ente nazionale di previdenza ed assis-
tenza veterinari (Centralorganet för
social trygghet för veterinärer)
— För ingenjörer och arkitekter:Cassa nazionale di previdenza per gli
ingegneri ed architetti (Centralkassan
för social trygghet för ingenjörer och
arkitekter)
— För lantmätare:Cassa nazionale di previdenza ed assis-
tenza a favore dei geometri (Centralkas-
san för social trygghet för lantmätare)
— För advokater och andra jurister:Cassa nazionale di previdenza a favore
degli avvocati e dei procuratori (Cen-
tralkassan för social trygghet för advo-
kater och andra jurister)
— För ekonomer:Cassa nazionale di previdenza ed assis-
tenza a favore dei dottori commercialisti
(Centralkassan för social trygghet för
ekonomer)
— För revisorer:Cassa nazionale di previdenza ed assis-
tenza a favore dei ragionieri e periti
commerciali (Centralkassan för social
trygghet för revisorer)▼M2
▼B
1972R0574 — SV — 01.05.1999 — 002.001 — 147
▼B
— För arbetskonsulenter:Ente nazionale di previdenza ed assis-
tenza per i consulenti del lavoro (Cen-
tralorganet för social trygghet för arbets-konsulenter)
— För notarier:Cassa nazionale notariato (Centralkassan
för notarier)
— För tullspeditörer:Fondo di previdenza a favore degli spe-
dizionieri doganali (Välfärdskassan för
tullspeditörer)
4. Vid tillämpning av tillämpningsförordningens artikel
38.1:Istituto nazionale della previdenza
sociale (Centralinstitutet för social tryg-
ghet), de regionala kontoren
5. Vid tillämpning av tillämpningsförordningens artik-
lar 80.2, 81, 82.2, 85.2, 88 och 91.2:Istituto nazionale della previdenza
sociale (Centralinstitutet för social tryg-
ghet), de regionala kontoren
6. Vid tillämpning av tillämpningsförordningens artikel
102.2:
a) Återbetalningar enligt förordningens artikel 36:Ministero della sanità (Hälsovårdsminis-
teriet), Roma
b) Återbetalningar enligt förordningens artikel 63:
i) Vårdförmåner:Ministero della sanità (Hälsovårdsminis-
teriet), Roma
ii) Proteser och större hjälpmedel:Istituto nazionale per l'assicurazione
contro gli infortuni sul lavoro (Centra-
linstitutet för försäkring mot olycksfall i
arbetet), Roma
c) Återbetalningar enligt förordningens artikel 70:
(ingen ändring) Istituto nazionale della previdenza
sociale (Centralinstitutet för social tryg-
ghet), Roma
7. Vid tillämpning av tillämpningsförordningens artikel
113.2:
a) Sjukdom (inkl. tuberkulos):Ministero della sanità (Hälsovårdsminis-
teriet), Roma
b) Olycksfall i arbetet och arbetssjukdomar:
i) Vårdförmåner:Ministero della sanità (Hälsovårdsminis-
teriet), Roma
ii) Proteser och större hjälpmedel:Istituto nazionale per l'assicurazione
contro gli infortuni sul lavoro (Centra-
linstitutet för försäkring mot olycksfall i
arbetet), Roma
I. LUXEMBURG
1. Vid tillämpning av förordningens artikel 14 d.3:Den behöriga myndighetgen för det
yrke som utövas
2. Vid tillämpning av tillämpningsförordningens artikel
6.1:Det behöriga systemet för den typ av
anställning eller egen verksamhet som
senast innehades eller utövades i Stor-
hertigdömet
3. Vid tillämpning av tillämpningsförordningens artik-
lar 11.1, 11a, 13.2, 13.3, 14.1, 14.2 och 14.3: ►
M2Centre commun de la sécurité
sociale (Gemensamt centrum för social
trygghet), Luxembourg ◄
4. Vid tillämpning av tillämpningsförordningens artik-
lar 10b och 12a:Centre commun de la sécurité sociale
(Gemensamma Socialförsäkringscentret),
Luxemburg
1972R0574 — SV — 01.05.1999 — 002.001 — 148
▼B
5. Vid tillämpning av tillämpningsförordningens artik-
lar 80.2, 81 och 82.2:Administration de l'emploi (Arbetskon-
toret), Luxembourg
6. Vid tillämpning av tillämpningsförordningens artikel
85.2:Den sjukförsäkringskassa hos vilken
personen senast var försäkrad
7. Vid tillämpning av tillämpningsförordningens artikel
91.2:
a) Invaliditet, ålderdom, dödsfall (pensioner):
i) För arbetare:Établissement d'assurance contre la
vieillesse et l'invalidité (Institutionen för
ålders- och invalidpensioner), Luxem-
bourg
ii) För tjänstemän och akademiker:Caisse de pension des employés privés
(Pensionskassan för tjänstemän inom
den privata sektorn), Luxembourg
iii) För egenföretagare inom hantverks-, handels-
eller tillverkningsindustri:Caisse de pension des artisans, des com-
merçants et industriels (Pensionskassan
för egenföretagare inom hantverk, han-
del och industri), Luxembourg
iv) För egenföretagare inom jordbruket:Caisse de pension agricole (Pensions-
kassan för jordbruket), Luxembourg
v) för de särskilda systemen inom den offent-
liga sektorn:den behöriga pensionsmyndigheten
b) Familjeförmåner:Caisse nationale de prestations famil-
iales (Centralkassan för familjeförmå-
ner), Luxembourg
8. Vid tillämpning av tillämpningsförordningens artikel
102.2:
a) Sjukdom och moderskap:Union des caisses de maladie, (Sjukkas-
seföreningen), Luxembourg
b) Olycksfall i arbetet:Association d'assurance contre les acci-
dents, section industrielle (Föreningen
för olycksfallsförsäkring, sektionen för
industrin), Luxembourg
c) Arbetslöshet:Administration de l'emploi (Arbetskon-
toret), Luxembourg
9. Vid tillämpning av tillämpningsförordningens artikel
113.2:
a) Sjukdom och moderskap:Union des caisses de maladie, (Sjukkas-
seföreningen), Luxemburg
b) Olycksfall i arbetet:Association d'assurance contre les acci-
dents, section industrielle (Föreningen
för olycksfallsförsäkring, sektionen för
industrin), Luxembourg
J. NEDERLÄNDERNA
1. Vid tillämpning av förordningens artikel 17, tillä-
mpningsförordningens artiklar 6.1, 10b, 11.1, 11.2,
11a.1, och 11a.2, 12a, 13.2, 13.3, 14.1 och 14.2:Sociale Verzekeringsbank (Socialför-
säkringsbanken), Amstelveen.
2. Vid tillämpning av tillämpningsförordningens artikel
14.3 såvitt avser Europeiska gemenskapernas
hjälppersonal som inte är bosatt i Nederländerna (för
vårdförmåner):Algemeen Nederlands Onderling Zie-
kenfonds (Nederländernas allmänna
sjukkassa), Utrecht▼M3
▼B
1972R0574 — SV — 01.05.1999 — 002.001 — 149
▼B
3. Vid tillämpning av tillämpningsförordningens artikel
82.2: ►M2Landelijk Instituut Sociale Ver-
zekeringen (Statliga socialförsäkringsin-stitutet), genom GAK Nederland bv,
Amsterdam ◄
4. Vid tillämpningen av tillämpningsförordningens arti-
kel 102.2:
a) Återbetalningar som avses i förordningens artikel
36 och 63:Ziekenfondsraad (Rådet för sjukkassor),
Amstelveen
b) Återbetalningar som avses i förordningens artikel
70: ►
M2Landelijk Instituut Sociale Ver-
zekeringen (Statliga socialförsäkringsin-
stitutet), genom GAK Nederland bv,
Amsterdam ◄
K. ÖSTERRIKE
1. Vid tillämpningen av artiklarna 14.1 b, 14a.1 b och
17 av förordningen:Bundesminister fur Arbeit, Gesundheit
und Soziales (förbundsminister för
arbetsmarknad samt hälsa och sociala
frågor) i samförstånd med Bundesminis-
ter fur Umwelt, Jugend und Familie
(förbundsminister för miljö-, ungdoms-
och familjefrågor). När det gäller
särskilda system för offentligt anställda
måste samförstånd också nås med
berörd offentlig arbetsgivare.
2. Vid tillämpning av artiklarna 11, 11a, 12a, 13 och
14 i tillämpningsförordningen:
a) När den berörda personen omfattas av österrikisk
lagstiftning:Den behöriga sjukförsäkringsinstitutio-
nen
b) I samtliga övriga fall:Hauptverband der österreichischen
Sozialversicherungsträger (Det österri-
kiska centralförbundet för social-
försäkringsinstitutioner), Wien.
3. Vid tillämpning av artikel 14d.3 i förordningen:Den behöriga institutionen
4. För tillämpningen av artiklarna 38.1 och 70.1 i tillä-
mpningsförordningen:Gebietskrankenkasse (distrikssjukkassa)
som är behörig på familjemedlemmarnas
bosättningsort
5. För tillämpningen av artiklarna 80.2, 81 och 82.2 i
tillämpningsförordningen:Det Regionale Geschäftsstelle des
Arbeitsmarktservice (lokal arbetsförmed-
ling) som är behöriga på arbetstagarens
senaste bosättningsort eller senaste
anställningsort.
6. Vid tillämpning av artiklarna 85.2 och 86.2 i tillä-
mpningsförordningen när det gäller Karenzgeld
(särskild föräldrapenning):Den behöriga distriktssjukkassan
(Gebietskrankenkasse) på den berörda
personens senaste bosättnings- eller vis-
telseort
7. För tillämpningen av tillämpningsförordningens
a) artikel 102.2 i förhållande till förordningens
artiklar 36 och 63:Hauptverband der österreichischen
Sozialversicherungsträger (De österri-
kiska socialförsäkringsorganens huvu-
dorganisation), Wien▼M3
▼M2
▼B
▼M2
▼B
1972R0574 — SV — 01.05.1999 — 002.001 — 150
▼B
b) artikel 102.2 i förhållande till förordningens arti-
kel 70:Landesgeschäftsstelle Wien des Arbeits-
marktservice (Regionala arbetsförme-dlingen i Wien).
8. För tillämpning av artikel 110 i tillämpningsförord-
ningen:— Den behöriga institutionen, eller
— om det inte finns någon österrikisk
behörig institution, institutionen på
bosättningsorten.
9. För tillämpning av artikel 113.2 i tillämpnings-
förordningen:Hauptverband der österreichischen
Sozialversicherungsträger (De österri-
kiska socialförsäkringsorganens huvu-
dorganisation), Wien, underförstått att
återbetalning av kostnaderna för
vårdförmåner skall göras från de
sjukförsäkringsavgifter som denna insti-
tution erhållit från pensionsärerna.
L. PORTUGAL
A. ALLMÄNT:
I.Fastlandet
1. Vid tillämpning av förordningens artikel 17: ►
M1Departamento de Relações Inter-
nacionais de Segurança Social (avdel-
ningen för internationella förbindelser
gällande social trygghet), Lisboa ◄
2. Vid tillämpningen av tillämpningsförord-
ningens artiklar 11.1 och 11a:Centro Regional de Segurança Social
(regionalcentret för social trygghet) till
vilket den utsände arbetstagaren är
ansluten
3. Vid tillämpningen av tillämpningsförord-
ningens artikel 12a:Centro Regional de Segurança Social
(regionalcentret för social trygghet) på
den plats där arbetstagaren är bosatt
eller till vilken han är ansluten, allt efter
omständigheterna
4. Vid tillämpningen av tillämpningsförord-
ningens artikel 13.2: ►M1Departamento de Relações Inter-
nacionais de Segurança Social (avdel-
ningen för internationella förbindelser
gällande social trygghet), Lisboa ◄
5. Vid tillämpningen av tillämpningsförord-
ningens artiklar 14.1 och 14.2: ►M1Departamento de Relações Inter-
nacionais de Segurança Social (avdel-
ningen för internationella förbindelser
gällande social trygghet), Lisboa ◄
6. Vid tillämpningen av tillämpningsförord-
ningens artikel 14.3:Centro Regional de Segurança Social
(regionalcentret för social trygghet), Lis-
boa
7. Vid tillämpningen av tillämpningsförord-
ningens artiklar 28.1, 29.2 och 29.5, 30.1
och 30.3 samt 31.1 andra meningen (när det
gäller utgivning av intyg):Centro Nacional de Pensões (det nation-
ella pensionscentret), Lisboa
8. Vid tillämpningen av tillämpningsförord-
ningens artiklar 25.2, 38.1, 70.1, 82.2 och
86.2:Den administrativa myndigheten på den
plats där familjen är bosatt▼M3
▼B
1972R0574 — SV — 01.05.1999 — 002.001 — 151
▼B
9. Vid tillämpningen av tillämpningsförord-
ningens artiklar 17.6 och 17.7, 18.3, 18.4
och 18.6, 20, 21.1, 22, 31.1 första meningen
och 34.1 och 34.2, första stycket, (avseende
institutionen på bosättningsorten eller vistel-
seorten, beroende på omständigheterna):Administração Regional de Saúde (den
regionala administrationen för hälsovä-
sendet) på den plats där personen ifråga
är bosatt eller vistas.
10. Vid tillämpningen av tillämpningsförord-
ningens artiklar 80.2, 81 och 85.2:Centro Regional de Segurança Social
(regionalcentret för social trygghet), Lis-
boa
11. Vid tillämpningen av tillämpningsförord-
ningens artikel 102.2: ►M1Departamento de Relações Inter-
nacionais de Segurança Social (avdel-
ningen för internationella förbindelser
gällande social trygghet), Lisboa ◄
II.DenautonomaregionenMadeira
1. Vid tillämpningen av förordningens artikel
17:Secrétario Regional dos Assuntos
Sociais (regionalsekreteraren för sociala
angelägenheter), Funchal
2. Vid tillämpningen av tillämpningsförord-
ningens artiklar 11.1 och 11a:Direcção Regional de Segurança Social
(regionala direktoratet för social tryg-
ghet), Funchal
3. Vid tillämpningen av tillämpningsförord-
ningens artikel 12a:Direcção Regional de Segurança Social
(det regionala direktoratet för social
trygghet), Funchal
4. Vid tillämpningen av tillämpningsförord-
ningens artiklar 13.2 och 13.3: ►M1Departamento de Relações Inter-
nacionais de Segurança Social (avdel-
ningen för internationella förbindelser
gällande social trygghet), Lisboa ◄
5. Vid tillämpningen av tillämpningsförord-
ningens artiklar 14.1 och 14.2: ►M1Departamento de Relações Inter-
nacionais de Segurança Social (avdel-
ningen för internationella förbindelser
gällande social trygghet), Lisboa ◄
6. Vid tillämpningen av tillämpningsförord-
ningens artikel 14.3:Direcção Regional de Segurança Social
(regionala direktoratet för social tryg-
ghet), Funchal
7. Vid tillämpningen av tillämpningsförord-
ningens artiklar 28.1, 29.2, och 29.5, 30.1
och 30.3 och 31.1 andra meningen (när det
gäller utgivning av intyg):Direcção Regional de Segurança Social
(regionala direktoratet för social tryg-
ghet), Funchal
8. Vid tillämpningen av tillämpningsförord-
ningens artiklar 25.2, 38.1, 70.1, 82.2 och
86.2:Den administrativa myndigheten där
familjen är bosatt
9. Vid tillämpningen av tillämpningsförord-
ningens artiklar 17.6 och 17.7, 18.3, 18.4
och 18.6, 20, 21.1, 22, 31.1 första meningen
samt 34.1 och 34.2, första stycket, (avse-
ende institutionen på bosättningsorten eller
vistelseorten, beroende på omständighe-
terna):Direcção Regional de Saúde Pública
(regionala direktoratet för hälsoväsen-
det), Funchal
10. Vid tillämpningen av tillämpningsförord-
ningens artiklar 80.2, 81 och 85.2:Direcção Regional de Segurança Social
(regionala direktoratet för social tryg-
ghet), Funchal
1972R0574 — SV — 01.05.1999 — 002.001 — 152
▼B
11. Vid tillämpningen av tillämpningsförord-
ningens artikel 102.2: ►M1Departamento de Relações Inter-
nacionais de Segurança Social (avdel-
ningen för internationella förbindelser
gällande social trygghet), Lisboa ◄
III.DenautonomaregionenAzorerna
1. Vid tillämpningen av förordningens artikel
17:Direcção Regional de Segurança Social
(det regionala direktoratet för social
trygghet), Angra do Heroísmo
2. Vid tillämpningen av tillämpningsförord-
ningens artiklar 11.1 och 11a:Direcção Regional de Segurança Social
(det regionala direktoratet för social
trygghet), Angra do Heroísmo
3. Vid tillämpningen av tillämpningsförord-
ningens artikel 12a:Direcção Regional de Segurança Social
(det regionala direktoratet för social
trygghet), Angra do Heroísmo
4. Vid tillämpningen av tillämpningsförord-
ningens artiklar 13.2 och 13.3: ►M1Departamento de Relações Inter-
nacionais de Segurança Social (avdel-
ningen för internationella förbindelser
gällande social trygghet), Lisboa ◄
5. Vid tillämpningen av tillämpningsförord-
ningens artiklar 14.1 och 14.2: ►M1Departamento de Relações Inter-
nacionais de Segurança Social (avdel-
ningen för internationella förbindelser
gällande social trygghet), Lisboa ◄
6. Vid tillämpningen av tillämpningsförord-
ningens artikel 14.3:Direcção Regional de Segurança Social
(regionala direktoratet för social tryg-
ghet), Angra do Heroísmo
7. Vid tillämpningen av tillämpningsförord-
ningens artiklar 28.1, 29.2 och 29.5, 30.1
och 30.3 samt 31.1 andra meningen (när det
gäller utgivning av intyg):Direcção Regional de Segurança Social
(regionala direktoratet för social tryg-
ghet), Angra do Heroísmo
8. Vid tillämpningen av tillämpningsförord-
ningens artiklar 25.2, 38.1, 70.1, 82.2 och
86.2:Den administrativa myndigheten där
familjen är bosatt
9. Vid tillämpningen av tillämpningsförord-
ningens artiklar 17.6 och 17.7, 18.3, 18.4
och 18.6, 20, 21.1, 22, 31.1 första meningen
samt 34.1 och 34.2, första stycket, (om
institutionen på bosättningsorten eller vistel-
seorten, beroende på omständigheterna):Direcção Regional de Saúde (regionala
direktoratet för hälsoväsendet) Angra do
Heroísmo
10. Vid tillämpningen av tillämpningsförord-
ningens artiklar 80.2, 81 och 85.2:Direcção Regional de Segurança Social
(det regionala direktoratet för social
trygghet), Angra do Heroísmo
11. Vid tillämpningen av tillämpningsförord-
ningens artikel 102.2: ►M1Departamento de Relações Inter-
nacionais de Segurança Social (avdel-
ningen för internationella förbindelser
gällande social trygghet), Lisboa ◄
B. MED AVSEENDE PÅ DET SÄRSKILDA SYSTE-
MET FÖR OFFENTLIGT ANSTÄLLDA
1. Vid tillämpningen av artikel 17 i förordningen:Departamento de Relações Internacio-
nais de Segurança Social (avdelningen
för internationella förbindelser inom
området för social trygghet), Lisboa▼M3
1972R0574 — SV — 01.05.1999 — 002.001 — 153
▼M3
2. Vid tillämpningen av artikel 11.1 och artikel 11
a i tillämpningsförordningen:Secretaris-Geral ou equivalente ou o
departamento que exerça as funções de
gestão e administração dos recursos
humanos no organismo a que está vin-
culado o funcionário destacado (det gen-
eralsekretariat eller motsvarande eller
den avdelning som har ansvar för
förvaltningen av mänskliga resurser i
det organ som den berörda offentligt
anställde är ansluten till)
3. Vid tillämpningen av artikel 12 a i tillämpnings-
förordningen:Secretaris-Geral ou equivalente ou o
departamento que exerça as funções de
gestão e administração dos recursos
humanos no organismo a que o fun-
cionário está vinculado (det generalsek-
retariat eller motsvarande eller den
avdelning som har ansvar för förvaltnin-
gen av mänskliga resurser i det organ
som den offentligt anställde är ansluten
till)
4. Vid tillämpningen av artikel 13.2 och 13.3 i tillä-
mpningsförordningen:Departamento de Relações Internacio-
nais de Segurança Social (avdelningen
för internationella förbindelser inom
området för social trygghet), Lisboa
5. Vid tillämpningen av artikel 14.3 i tillämpnings-
förordningen:Secretaria-Geral ou equivalente ou o
departamento que exerça funções de
gestão e administração dos recursos
humanos no organismo a que o fun-
cionário está vinculado (det generalsek-
retariat eller motsvarande eller den
avdelning som har ansvar för förvaltnin-
gen av mänskliga resurser i det organ
som den offentligt anställde personen är
ansluten till)
6. Vid tillämpningen av artiklarna 28.1, 29.2, 29.5,
30.1, 30.3 samt 31.1 (andra meningen) i tillä-
mpningsförordningen (när det gäller företeende
av intyg):Direcção-Geral de Protecção Social dos
Funcionários e Agentes da Administrão
Publica (ADSE) (generaldirektoratet för
socialt skydd för offentligt anställda och
annan personal inom den offentliga sek-
torn), Lisboa
7. Vid tillämpningen av artiklarna 25.2, 38.1, 70.1
och 86.2 i tillämpningsförordningen:Autoridade administrativa do lugar de
residência dos familiares (förvaltnings-
myndigheten på den ort där familjeme-
dlemmarna är bosatta)
8. Vid tillämpningen av artiklarna 17.6, 17.7, 18.3,
18.6, 20, 21.1, 22, 31.1 (första meningen) 34.1
och 34.2 (första stycket) i tilllämpningsförord-
ningen (när det gäller inrättande av bostadsort
eller vistelseort, beroende på vilket som är
tillämpligt) Administração Regional de Saúde do
lugar de residência ou de estada do
interessado (den regionala hälsovårds-
myndigheten på den ort där den berörda
personen är bosatt eller vistas)
1972R0574 — SV — 01.05.1999 — 002.001 — 154
▼M3
9. Vid tillämpningen av artikel 85.2 i tillämpnings-
förordningen:Secretaria-Geral ou equivalente ou o
departamento do último organismo aque o interessado esteve vinculado, que
exerça as funções de gestão e adminis-
tração dos recursos humanos (det gener-
alsekretariat eller motsvarande eller den
avdelning i det organ som den berörda
personen senast var ansluten till och
som har ansvar för förvaltningen av
mänskliga resurser)
10. Vid tillämpningen av artikel 102.2 i till-
lämpningsförordningen:Departamento de Relações Internacio-
nais de Segurança Social (avdelningen
för internationella förbindelser inom
området för social trygghet), Lisboa
M. FINLAND
1. För tillämpningen av förordningens artiklar 14.1 b
och 14a.1 b och tillämpningsförordningens artiklar
11.1, 11a.1, 12a, 13.3, 14.1 och 14.2:Eläketurvakeskus — Pensionsskydda-
centralen, Helsingfors
2. För tillämpningen av artikel 10b i tillämpnings-
förordningen:Kansaneläkelaitos — Folkpensionsan-
stalten, Helsingfors
3. För tillämpningen av artiklarna 36 och 90 i tillä-
mpningsförordningen:Kansaneläkelaitos — Folkpensionsan-
stalten, Helsingfors, samt
Työeläkelaitokset (arbetspensionsinrätt-
ningar) och
Eläketurvakeskus — Pensionsskyddscen-
tralen, Helsingfors
4. För tillämpningen av artiklarna 37b, 38.1, 70.1,
82.2, 85.2 och 86.2 i tillämpningsförordningen:Kansaneläkelaitos — Folkpensionsan-
stalten, Helsingfors
5. Vid tillämpning av artikel 41 i tillämpningsförord-
ningen:Eläketurvakeskus/Pensionsskyddscentra-
len, Helsingfors
7. För tillämpningen av artiklarna 80 och 81 i tillä-
mpningsförordningen:En behörig arbetslöshetskassa, när det
gäller inkomstanknutna arbets-
löshetsförmåner.
Kansaneläkelaitos — Folkpensionsan-
stalten, Helsingfors, när det gäller
grundförmåner vid arbetslöshet.
8. För tillämpningen av artiklar 102 och 113 i tillä-
mpningsförordningen:Kansaneläkelaitos — Folkpensionsan-
stalten, Helsingfors Tapaturmavakuutus-
laitosten Liitto — Olycksfallsförsäkring-
sanstalternas Förbund, Helsingfors, när
det gäller olycksfallsförsäkring.
9. För tillämpningen av artikel 110 i tillämpnings-
förordningen:
a) Arbetspensioner:Eläketurvakeskus — Pensionsskyddscen-
tralen, Helsingfors, när det gäller arbet-
spensioner.
b) Olycksfall i arbetet, arbetssjukdomar:Tapaturmavakuutuslaitosten Liitto —
Olycksfallsförsäkringsanstalternas
Förbund, Helsingfors, när det gäller
olycksfallsförsäkring.▼B
▼M2
▼B
1972R0574 — SV — 01.05.1999 — 002.001 — 155
▼B
c) I andra fall:Kansaneläkelaitos — Folkpensionsan-
stalten, Helsingfors
N. SVERIGE
1. För tillämpningen av förordningens artiklar 14.1,
14a.1, 14b.1 och 14b.2 och tillämpningsförordning-
ens artiklar 11.1 a och 11a.1:Den försäkringskassa hos vilken perso-
nen är fösäkrad.
2. För tillämpningen av artiklar 14.1 b och 14a.1 b i
fall då en person är utsänd till Sverige:Försäkringskassan på den ort där arbetet
utförs.
3. För tillämpningen av artiklar 14b.1 och 14b.2 i fall
då en person är utsänd till Sverige för en period
som är längre än 12 månader:Göteborgs allmänna försäkringskassa,
sjöfartskontoret.
4. För tillämpningen av artiklar 14.2, 14.3, 14a.2 och
14a.3 i förordningen:Försäkringskassan på bosättningsorten.
5. För tillämpningen av förordningens artikel 14a.4 och
tilllämpningsförordningens artiklar 11.1 b, 11a.1 b,
12a.5, 12a.6 och 12a.7 a:Försäkringskassan på den ort där arbetet
utförs.
6. För tillämpningen av artikel 17 i förordningen: ►M1a) Försäkringskassan på den ort
där arbetet utförs eller skall
utföras och, när arbetet skall
utföras i en annan medlems-
stat, den försäkringskassa hos
vilken personen är försäkrad
när avtalet sluts, och ◄
b) Riksförsäkringsverket, för
vissa grupper av anställda
eller egenföretagare.
7. För tillämpningen av artikel 102.2:a) Riksförsäkringsverket.
b) Arbetsmarknadsstyrelsen, för arbets-
löshetsförmåner.
O. FÖRENADE KUNGARIKET
1. Vid tillämpning av förordningens artiklar 14c, 14d.3
och 17 och tillämpningsförordningens artiklar 6.1,
11.1, 11a.1, 12a, 13.2-3, 14.1-3 och 80.2, 81, 82.2
och 109:
Storbritannien:Department of Social Security (Departe-
mentet för social trygghet), Contribu-
tions Agency, Overseas Contributions ,
Newcastle-upon-Tyne NE98 1YX
Nordirland:Department of Health and Social Ser-
vices (Departementet för hälsovård och
sociala tjänster), Northern Ireland Social
Security Agency, Overseas Branch (sek-
tion för utomeuropeiska ärenden), Bel-
fast BT1 1DX
2. Vid tillämpning av förordningens artiklar 36 och 63
och tillämpningsförordningens artiklar 8, 38.1, 70.1,
91.2, 102.2, 110 och 113.2:
Storbritannien:Department of Social Security (Departe-
mentet för social trygghet), Benefits
Agency, Overseas Branch (sektion för
utländska ärenden), Newcastle-upon-
Tyne NE98 1YX
1972R0574 — SV — 01.05.1999 — 002.001 — 156
▼B
Nordirland:(med undantag för förordningens artiklar
36 och 63 och tillämpningsförordningens artiklar
102.2 och 113.2; se avsnittet om ”Storbritannien”för dylika fall):Department of Health and Social Ser-
vices (Departementet för hälsovård och
sociala tjänster), Northern Ireland Social
Security Agency, Overseas Branch (sek-
tion för utländska ärenden), Belfast BT1
1DX
3. Vid tillämpning av tillämpningsförordningens artik-
lar 85.2, 86.2 och 89.1:
Storbritannien:Department of Social Security (Departe-
mentet för social trygghet), Benefits
Agency, Child Benefit Centre (enheten
för förmåner till barn), Newcastle-upon-
Tyne NE88 1AA
Nordirland:Department of Health and Social Ser-
vices (Departementet för hälsovård och
sociala tjänster), Northern Ireland Social
Security Agency, Child Benefit Office
(kontoret för förmåner till barn), Belfast
BT1 1SA.
1972R0574 — SV — 01.05.1999 — 002.001 — 157
▼B
BILAGA 11 (A) (B) (7)
SYSTEMSOMAVSESIFÖRORDNINGENSARTIKEL35.2
(Tillämpningsförordningens artikel 4.11)
A. BELGIEN
System som utvidgar sjukförsäkringen (vårdförmåner) till egenföretagare
B. DANMARK
Inget
C. TYSKLAND
Inget
D. SPANIEN
Inget.
E. FRANKRIKE
Inget
F. GREKLAND
G. IRLAND
Inget
H. ITALIEN
Inget
I. LUXEMBURG
Inget
J. NEDERLÄNDERNA
Inget
K. ÖSTERRIKE
Inget
L. PORTUGAL
Inget
M. FINLAND
Inget
N. SVERIGE
Inget
O. FÖRENADE KUNGARIKET
Inget▼M2
▼B
1972R0574 — SV — 01.05.1999 — 002.001 — 158
▼B
Tillägg (1)
Artikel 95 (14)
Återbetalning av vårdförmåner som utges enligt sjuk- och moder-
skapsförsäkring till pensionärer och deras familjemedlemmar som inte är
bosatta inom den medlemsstat enligt vars lagstiftning de får pension och
harrätttillförmåner
1. Beloppet av de vårdförmåner som har utgetts enligt förordningens artikel
28.1 och 28a skall återbetalas av de behöriga institutionerna till de institutionersom har utgett dessa förmåner på grundval av ett schablonbelopp som så nära
som möjligt överensstämmer med den faktiska utgiften.
2. Schablonbeloppet skall beräknas genom att den genomsnittliga årskostna-
den per person multipliceras med det genomsnittliga årliga antal pensionärer
och deras familjemedlemmar som skall beaktas, varefter resultatet av denna
beräkning minskas med 20%.
3. De faktorer som behövs för beräkningen av schablonbeloppet skall bes-
tämmas enligt följande regler:
a) Den genomsnittliga årskostnaden per person skall för varje medlemsstat
erhållas genom att årsutgiften för alla vårdförmåner som utges av denna
medlemsstats institutioner till alla pensionärer, vilkas pensioner utges enligt
denna medlemsstats lagstiftning enligt de system för social trygghet som
skall beaktas, och till deras familjemedlemmar divideras med det genom-
snittliga årliga antalet sådana pensionärer och deras familjemedlemmar. De
system för social trygghet som skall beaktas för detta ändamål anges i
bilaga IX.
b) I förhållandet mellan två medlemsstaters institutioner skall det årliga
genomsnittliga antal pensionärer och deras familjemedlemmar som skall
beaktas vara lika med det genomsnittliga årliga antal pensionärer och deras
familjemedlemmar som avses i förordningens artikel 28.2 vilka, medan de
är bosatta inom en medlemsstats territorium, har rätt till vårdförmåner som
skall betalas av en annan medlemsstats institution.
4. Det antal pensionärer och deras familjemedlemmar som skall beaktas
enligt bestämmelserna under punkt 3 b skall bestämmas genom en lista som
institutionen på bosättningsorten upprättar för detta ändamål på grundval av det
underlag om de berörda personernas rättigheter som tillhandahålls av den behö-
riga institutionen. Vid tvist skall de berörda institutionernas synpunkter
översändas till den revisionskommitté som avses i tillämpningsförordningens
artikel 101.3.
5. Administrativa kommissionen skall fastställa de metoder och regler som
skall användas för att bestämma de beräkningsfaktorer som avses i punkterna 3
och 4.
6. Två eller flera medlemsstater eller dessa staters behöriga myndigheter
kan, sedan de har inhämtat yttrande från Administrativa kommissionen, komma
överens om andra metoder för beräkning av det belopp som skall återbetalas.
(1) Denna artikel skall tillämpas från och med den 1 januari 1998. I relationerna med
Frankrike skall den dock tillämpas från och med den 1 januari 2002.
1972R0574 — SV — 01.05.1999 — 002.001 — 159
▼B
Tillägg
LISTA ÖVER ÄNDRINGSAKTER — RÅDETS FÖRORDNINGAR 1408/
71OCH574/72
A. Anslutningsakten för Spanien och Portugal (EGT nr L 302, 15.11.1985, s.
2).
B. Anslutningsakten för Österrike, Finland och Sverige (EGT nr C 241,
29.8.1994, s. 1), anpassad genom beslut 95/1/EG (EGT nr L 1, 1.1.1995, s.
1).
1. Uppdatering har gjorts efter rådets förordning (EEG) nr 2001/83 av den 2
juni 1983 (EGT nr L 230, 22.8.1983, s. 6).
2. Rådets förordning (EEG) nr 1660/85 av den 13 juni 1985 om ändring av
dels förordning (EEG) nr 1408/71 om tillämpningen av systemen för social
trygghet när anställda, egenföretagare eller deras familjemedlemmar flyttar
inom gemenskapen, dels förordning (EEG) nr 574/72 om tillämpning av
förordning (EEG) nr 1408/71. (EGT nr L 160, 20.6.1985, s. 1; spansk text:
DO Edición especial, 1985 (05.V4) p. 142; portugisisk text:JO Ediçao
Especìal, 1985 (04.F4) p. 142; svensk text; EGT, Specialutgåva 1994,
område 05 (04) s. 67; finsk text:EYVL: n erityispainos 1994, alue 05 (04),
s. 61).
3. Rådets förordning (EEG) nr 1661/85 av den 13 juni 1985 om teknisk
anpassning av gemenskapens regler om social trygghet för migrerande
arbetare avseende Grönland (EEG) nr 574/72 om tillämpning av förordning
(EEG) nr 1408/71 (EGT nr L 160, 20.6.1985, s. 1; spansk text:DO Edi-
ción especial, 1985 (05.V4) p. 148; portugisisk text:JO Ediçao Especìal,
1985 (04.F4) p. 148; svensk text; EGT, Specialutgåva 1994, område 05
(04) s. 67; finsk text:EYVL: n erityispainos 1994, alue 05 (04), s. 67).
4. Kommissionens förordning (EEG) nr 513/86 av den 26 februari 1986 om
ändring av bilagorna 1, 4, 5 och 6 till rådets förordning (EEG) nr 574/72
om tillämpning av förordning (EEG) nr 1408/71 om tillämpningen av
systemen för social trygghet när anställda, egenföretagare eller deras famil-
jemedlemmar flyttar inom gemenskapen. (EEG) nr 574/72 om tillämpning
av förordning (EEG) nr 1408/71 (EGT nr L 51, 28.2.1986, s. 44; svensk
text; EGT, Specialutgåva 1994, område 05 (04) s. 73; finsk text:EYVL: n
erityispainos 1994, alue 05 (04), s. 73).
5. Rådets förordning (EEG) nr 3811/86 av den 11 december 1986 om ändring
av dels förordning (EEG) nr 1408/71 om tillämpningen av systemen för
social trygghet när anställda, egenföretagare eller deras familjemedlemmar
flyttar inom gemenskapen, dels förordning (EEG) nr 574/72 om tillämp-
ning av förordning (EEG) nr 1408/71. (EEG) nr 574/72 om tillämpning av
förordning (EEG) nr 1408/71 (EGT nr L 335, 16.12.1986, s. 5; svensk
text; EGT, Specialutgåva 1994, område 05 (04) s. 86; finsk text:EYVL: n
erityispainos 1994, alue 05 (04), s. 86).
6. Rådets förordning (EEG) nr 1305/89 av den 11 maj 1989 om ändring av
dels förordning (EEG) nr 1408/71 om tillämpningen av systemen för social
trygghet när anställda, egenföretagare eller deras familjemedlemmar flyttar
inom gemenskapen, dels förordning (EEG) nr 574/72 om tillämpning av
förordning (EEG) nr 1408/71. (EEG) nr 574/72 om tillämpning av förord-
ning (EEG) nr 1408/71 (EGT nr L 131, 13.5.1989, s. 1; svensk text; EGT,
Specialutgåva 1994, område 05 (04) s. 143; finsk text:EYVL: n erityispai-
nos 1994, alue 05 (04), s. 143).
7. Rådets förordning (EEG) nr 2332/89 av den 18 juli 1989 om ändring av
dels förordning (EEG) nr 1408/71 om tillämpningen av systemen för social
trygghet när anställda, egenföretagare eller deras familjemedlemmar flyttar
inom gemenskapen, dels förordning (EEG) nr 574/72 om tillämpning av
förordning (EEG) nr 1408/71. (EEG) nr 574/72 om tillämpning av förord-
ning (EEG) nr 1408/71 (EGT nr L 224, 2.8.1989, s. 1; svensk text; EGT,
Specialutgåva 1994, område 05 (04) s. 154; finsk text:EYVL: n erityispai-
nos 1994, alue 05 (04), s. 154).
8. Rådets förordning (EEG) nr 3427/89 av den 30 oktober 1989 om ändring
av dels förordning (EEG) nr 1408/71 om tillämpningen av systemen för
social trygghet när anställda, egenföretagare eller deras familjemedlemmarflyttar inom gemenskapen, dels förordning (EEG) nr 574/72 om tillämp-
ning av förordning (EEG) nr 1408/71. (EEG) nr 574/72 om tillämpning av
förordning (EEG) nr 1408/71 (EGT nr L 331, 16.11.1989, s. 1; svensk
text; EGT, Specialutgåva 1994, område 05 (05) s. 165; finsk text:EYVL: n
erityispainos 1994, alue 05 (05), s. 165).
1972R0574 — SV — 01.05.1999 — 002.001 — 160
▼B
9. Rådets förordning (EEG) nr 2195/91 av den 25 juni 1991 om ändring av
dels förordning (EEG) nr 1408/71 om tillämpningen av systemen för social
trygghet när anställda, egenföretagare eller deras familjemedlemmar flyttar
inom gemenskapen, dels förordning (EEG) nr 574/72 om tillämpning av
förordning (EEG) nr 1408/71. (EEG) nr 574/72 om tillämpning av förord-
ning (EEG) nr 1408/71 (EGT nr L 206, 29.7.1991, s. 2; svensk text; EGT,
Specialutgåva 1994, område 05 (05) s. 46; finsk text:EYVL: n erityispainos
1994, alue 05 (05), s. 46).
10. Rådets förordning (EEG) nr 1247/92 av den 30 april 1992 om ändring av
förordning (EEG) nr 1408/71 om tillämpningen av systemen för social
trygghet när anställda, egenföretagare eller deras familjemedlemmar flyttar
inom gemenskapen. (EEG) nr 574/72 om tillämpning av förordning (EEG)
nr 1408/71 (EGT nr L 136, 19.5.1992, s. 2; svensk text; EGT, Specia-
lutgåva 1994, område 05 (05) s. 124; finsk text:EYVL: n erityispainos
1994, alue 05 (05), s. 124).
11. Rådets förordning (EEG) nr 1248/92 av den 30 april 1992 om ändring av
dels förordning (EEG) nr 1408/71 om tillämpningen av systemen för social
trygghet när anställda, egenföretagare eller deras familjemedlemmar flyttar
inom gemenskapen, dels förordning (EEG) nr 574/72 om tillämpning av
förordning (EEG) nr 1408/71. (EEG) nr 574/72 om tillämpning av förord-
ning (EEG) nr 1408/71 (EGT nr L 136, 19.5. 1992, s. 7; svensk text; EGT,
Specialutgåva 1994, område 05 (05) s. 130; finsk text:EYVL: n erityispai-
nos 1994, alue 05 (05), s. 130).
12. Rådets förordning (EEG) nr 1249/92 av den 30 april 1992 om ändring av
dels förordning (EEG) nr 1408/71 om tillämpningen av systemen för social
trygghet när anställda, egenföretagare eller deras familjemedlemmar flyttar
inom gemenskapen, dels förordning (EEG) nr 574/72 om tillämpning av
förordning (EEG) nr 1408/71. (EEG) nr 574/72 om tillämpning av förord-
ning (EEG) nr 1408/71 (EGT nr L 136, 19.5.1992, s. 28; svensk text;
EGT, Specialutgåva 1994, område 05 (06) s. 151; finsk text:EYVL: n eri-
tyispainos 1994, alue 05 (06), s. 151).
13. Rådets förordning (EEG) nr 1945/93 av den 30 juni 1993 om ändring av
förordning (EEG) nr 1408/71 om tillämpningen av systemen för social
trygghet när anställda, egenföretagare eller deras familjemedlemmar flyttar
inom gemenskapen, förordning (EEG) nr 574/72 om tillämpning av förord-
ning 1408/71 och förordning (EEG) nr 1247/92 om ändring av förordning
(EEG) nr 1408/71. (EEG) nr 574/72 om tillämpning av förordning (EEG)
nr 1408/71 (EGT nr L 181, 23.7.1993, s. 1; spansk text:DO Edición espe-
cial 1985 (05.V4) p. 142; portugisisk text:JO Ediçao Especìal, 1985
(04.F4) p. 142; svensk text; EGT Specialutgåva 1994, område 05 (04) s.63; finsk text:EYVL: n erityispainos 1994, alue 05 (04), s. 63).
14. Rådets förordning (EEG) nr 3095/95 av den 22 december 1995 om ändring
av förordning (EEG) nr 1408/71 om tillämpningen av systemen för social
trygghet när anställda, egenföretagare eller deras familjemedlemmar flyttar
inom gemenskapen, förordning (EEG) nr 574/72 om tillämpning av förord-
ning 1408/71 och förordning (EEG) nr 1247/92 om ändring av förordning
(EEG) nr 1408/71 samt förordning (EEG) nr 1945/93 om ändring av
förordning (EEG) nr 1247/92. (EGT nr L 335, 30.12.1995, s. 1).
15. Rådets förordning (EEG) nr 3096/95 av den 22 december 1995 om ändring
av förordning (EEG) nr 1408/71 om tillämpningen av systemen för social
trygghet när anställda, egenföretagare eller deras familjemedlemmar flyttar
inom gemenskapen och förordning (EEG) nr 574/72 om tillämpning av
förordning 1408/71. (EGT nr L 335, 30.12.1995, s. 10.)