RO    RO  
 COMISIA  
EUROPEAN Ă 
Bruxelles, 23.2.2015  
COM(2015) 67 final 
  
RAPORT AL COMISIEI C ĂTRE CONSILIU 
privind recurgerea la agen ți contractuali în 2012 și în 2013 
 
 
2 
 CUPRINS 
1. Introducere ................................................................................................................... 3  
2. Evoluția numărului agen ților contractuali în cadrul Comisiei începând din 2004....... 4  
3. Distribuția agenților contractuali ai Comisiei pe sexe și pe grupe de func ții............... 5  
4. Distribuția agenților contractuali ai Comisiei pe na ționalitate..................................... 7  
5. Distribuția agenților contractuali ai Comisiei pe direc ții generale............................. 16  
5.1. Distribuția pe sexe și pe DG-uri................................................................................. 17  
5.2. Distribuția în func ție de tipul de contract................................................................... 19  
5.2.1.  Agenți contractuali 3a ................................................................................................ 19  
5.2.2.  Agenți contractuali auxiliari 3b.................................................................................. 21  
6. Distribuția agenților contractuali în celelalte institu ții și în agenții ........................... 23  
6.1. Distribuția agenților contractuali în celelalte institu ții............................................... 24  
6.1.1.  Distribuția pe sexe și pe grupe de func ții în celelalte institu ții .................................. 26  
6.1.2.  Distribuția pe naționalitate în celelalte institu ții ........................................................ 27  
6.2. Distribuția agenților contractuali în agen ții................................................................ 28  
6.2.1.  Distribuția pe sexe și pe grupe de func ții în agenții................................................... 29  
6.2.2.  Distribuția pe naționalitate în agen ții ......................................................................... 32  
 
3 
 1. I NTRODUCERE  
Prezentul raport r ăspunde obliga ției statutare care rezult ă din articolul 79 alineatul (3) din Regimul 
aplicabil celorlal ți agenți ai Uniunii Europene (denumit în continuare „RAA”), care prevede: „ Comisia 
prezintă un raport anual privind utilizarea agen ților contractuali, în care se indic ă numărul agenților, 
nivelul și tipul de posturi, distribu ția geografic ă și resursele bugetare corespunz ătoare fiec ărei grupe 
de funcții”. Raportul ofer ă o imagine detaliat ă a agenților contractuali (denumi ți în continuare „AC”) 
încadrați în munc ă la data de 31 decembrie 2012 și la data de 31 decembrie 2013.  
Datele bugetare (transmise anual Comite tului bugetar al Consiliului împreun ă cu proiectul de buget – 
document de lucru, p ărțile II și III) includ AC încadra ți în munc ă la data prezent ării proiectului de 
buget (inclusiv AC angaja ți din veniturile alocate), și anume: situa ția la data de 1 aprilie a anului N-1 
(N fiind anul pentru care a fost întocmit proiectul de buget), execu ția bugetar ă pentru anul N-2 și 
solicitările de credite, înso țite de o estimare în echivalent norm ă întreagă pentru anul N. 
Așa se explic ă diferențele care pot ap ărea între diferitele surse de date în ceea ce prive ște numărul de 
AC. 
Prezentul raport cuprinde date privind toate institu țiile europene [inclusiv Serviciul European de 
Acțiune Extern ă (SEAE), care a devenit opera țional la data de 1.1.2011] și agențiile, în sensul 
Statutului. Datele referitoare la Comisie sunt mai detaliate și includ personalul finan țat din liniile 
operaționale și de cercetare, birourile administrative, delega țiile, reprezentan țele și Centrul Comun de 
Cercetare (JRC). 
Articolul 80 din RAA stabile ște o coresponden ță între fiecare grup ă de funcții (denumit ă în continuare 
„GF”) și sarcinile care pot fi exercitate de c ătre un AC: 
Grupa de 
funcții Grade  Atribuții 
IV 13-18 Atribuții administrative, de consiliere, lingvistice și atribuții tehnice 
echivalente exercitate sub supravegherea func ționarilor sau a agen ților 
temporari 
III 8-12 Atribuții de execu ție, de redactare, de contabilitate și alte atribu ții tehnice 
echivalente exercitate sub supravegherea func ționarilor sau a agen ților 
temporari 
II 4-7 Atribuții de birou și de secretariat, administrarea biroului și alte atribu ții 
echivalente exercitate sub supravegherea func ționarilor sau a agen ților 
temporari 
I 1-3 Atribuții manuale și de sprijin administrativ exercitate sub controlul 
funcționarilor sau al agen ților temporari 
 
 
4 
  
Categoria agen ților contractuali a fost creat ă în 2004, cu ocazia reformei Statutului. De atunci, agen ții 
contractuali și-au adus o contribu ție utilă la activitatea institu țiilor, efectuând, cu costuri mai reduse, 
activități de sprijin administrativ și având competen țe de care institu ția nu dispunea întotdeauna.  
Așa stau lucrurile în special în cazul atribu țiilor aferente GF I, care a înlo cuit, începând cu anul 2004, 
categoria D de func ționari. Prin urmare, cu excep ția Parlamentului, în urma elimin ării acestei categorii 
nu a fost organizat niciun concurs pentru recrutarea de func ționari pentru atribu țiile de curier, de șofer 
și pentru celelalte atribu ții specifice nivelului GF I. Începând din 2004, AC din categoria GF I sunt 
angajați doar în cadrul Comisiei și, în anumite condi ții prevăzute în RAA și în Dispozi țiile generale de 
punere în aplicare pentru agen ții contractuali, pot beneficia de un contract pe durat ă nedeterminat ă. 
2. E VOLUțIA NUM ĂRULUI AGEN țILOR CONTRACTUALI ÎN CADRUL COMISIEI ÎNCEPÂND 
DIN 2004 
La sfârșitul anului 2012, num ărul total de AC încadra ți în munc ă în ansamblul institu țiilor și agențiilor 
a fost pentru prima dat ă de ordinul a 10 000. Aproximativ 60 % din ace ști agenți contractuali sunt 
angajați în cadrul Comisiei, comparativ cu aproximativ dou ă treimi în anul 2011. În contextul în care 
numărul AC din cadrul Comisiei a r ămas relativ stabil, aceast ă scădere ușoară a numărului de AC 
angajați în cadrul Comisiei se explic ă prin creșterea num ărului de AC în cadrul celorlalte institu ții și în 
cadrul agen țiilor. 
Detaliile privind distribu ția pe institu ții și pe agen ții sunt analizate în cele ce urmeaz ă în prezentul 
raport. 
Evoluția numărului de AC în cadrul Comisiei începând din 2004 este urm ătoarea: 
01000200030004000500060007000
2004 2005 2006 2007 2008 2009 2010 2011 2012 2013 
Anul 2004 2005 2006 2007 2008 2009 2010 2011 2012 2013
Efective 514 2787 4966 5494 5756 6018 5979 5977 5921 5807  
Această creștere a num ărului de AC în cadrul Comisiei, num ăr stabilizat în prezent la aproximativ 
6 000 de persoane, se explic ă prin dispari ția treptat ă a agenților auxiliari (al c ăror număr era de 
aproape 3 000 în 2003), acestora luându-le locul AC auxiliari (reglementa ți prin articolul 3b din 
RAA), prin înlocuirea fostei categorii D de func ționari cu AC (reglementa ți prin articolul 3a din 
RAA), precum și prin conversia unor posturi de func ționari în credite de AC în birourile 
administrative. În plus, angajarea de agen ți contractuali a continuat în vederea înlocuirii punctuale a 
personalului statutar, astfel cum se prevede la articolul 3b din RAA. 
 
5 
 Numărul de AC a crescut anual pân ă în 2009, în 2010 înregistrându-se o u șoară scădere. Aceast ă 
scădere se explic ă, în principal, prin faptul c ă se așteptau rezultatele noilor selec ții CAST 2010.  
Chiar dac ă pentru 2011 cifrele Comisiei par s ă indice o stabilizare, este vorba de fapt de rezultatul a 
două efecte contrare. Pe de o parte, crearea SEA E a dus la transferul la SEAE1 a 277 de agen ți 
contractuali care f ăceau parte din personalul Comisiei (care la acea dat ă lucrau pentru DG RELEX, la 
sediu și în delega ții), însă, pe de alt ă parte, Comisia a angajat 275 de AC între 2010 și 20112. Dac ă 
agenții respectivi nu ar fi fost transfera ți la SEAE, evolu ția între 2010 și 2011 ar fi fost de + 4,6% și 
s-ar fi încadrat, prin urmare, în media evolu ției constatate în 2008 și în 2009. 
În 2012 și în 2013, num ărul agenților contractuali a sc ăzut ușor (cu -1%, respectiv -2 %), principala 
explicație constituind-o contextul gene ral de reducere a personalului și de așteptare a intr ării în vigoare 
a noului Statut al func ționarilor, în ianuarie 2014. 
Lansarea de c ătre Comisie în septembrie 2013 a unei cere ri de exprimare a interesului pentru 
recrutarea de agen ți contractuali reglementa ți prin articolul 3b din RAA a permis propunerea de noi 
candidați direcțiilor generale. Ținând seama de diferitele termene pentru selec ție și pentru recrutare, 
impactul real al acestei cereri de exprimare a interesului va fi vizibil în special în 2014. 
3. D ISTRIBU țIA AGEN țILOR CONTRACTUALI AI COMISIEI PE SEXE șI PE GRUPE DE 
FUNCțII 
Distribuția agenților contractuali pe grupe de func ții este prezentat ă în tabelul urm ător. 
Distribuția bărbați/femei și pe grupe de func ții în 20123 
01002003004005006007008009001000F
B
 
                                                            
1 Sursa: Sysper2 
2 Sursa: Sysper2 
3 Sursa: Buletinul statistic al Comisiei 
 
6 
  
FB Total: %
GFIV18 11 39,3% 17 60,7% 28 1,7%
GFIV17 22 30,1% 51 69,9% 73 4,4%
GFIV16 74 45,7% 88 54,3% 162 9,8%
GFIV15 212 50,2% 210 49,8% 422 25,5%
GFIV14 379 54,1% 322 45,9% 701 42,3%
GFIV13 165 60,7% 107 39,3% 272 16,4%
GFIV  8 63 52,1%  795 47,9% 1 658 28,0%
GFIII12 9 56,3% 7 43,8% 16 1,6%
GFIII11 29 42,0% 40 58,0% 69 6,7%
GFIII10 118 53,4% 103 46,6% 221 21,5%
GFIII09 273 59,5% 186 40,5% 459 44,6%
GFIII08 167 63,0% 98 37,0% 265 25,7%
GFIII  5 96 57,9%  434 42,1% 1 030 17,4%
GFII07 49 92,5% 4 7,5% 53 2,2%
GFII06 467 84,8% 84 15,2% 551 23,1%
GFII05 881 81,3% 202 18,7% 1083 45,3%
GFII04 577 82,1% 126 17,9% 703 29,4%
G F II 1 974 82,6%  416 17,4% 2 390 40,4%
GFI03 02 100,0% 2 0,2%
GFI02 212 35,5% 386 64,5% 598 70,9%
GFI01 99 40,7% 144 59,3% 243 28,8%
GFI  3 11 36,9%  532 63,1%  843 14,2%
Total: 3 744 63,2% 2 177 36,8% 5 921 100,0%GFI2012
GFIV
GFIII
GFII
 
La data de 31 decembrie 2012, în cadrul Comisiei erau angaja ți 5 921 de AC. La data de 31 decembrie 
2013, num ărul acestora era de 5 807. Grupa de func ții cea mai reprezentat ă este nivelul GF II, cu peste 
40 % din num ărul total de AC. Persoanele încadrate în aceast ă categorie exercit ă atribuții de 
secretariat sau alte atribu ții similare, dar și, de exemplu, atribu ții de îngrijire a copiilor. Din punctul de 
vedere al reprezentativit ății, această grupă de funcții este urmat ă de grupele GF IV și GF III. 
Distribuția bărbați/femei și pe grupe de func ții în 20134 
01002003004005006007008009001000
F
B
 
                                                            
4 Sursa: Buletinul statistic al Comisiei 
 
7 
  
 
FB Total: %
GFIV18 14 43,8% 18 56,3% 32 2,0%
GFIV17 24 30,8% 54 69,2% 78 4,9%
GFIV16 79 41,1% 113 58,9% 192 12,1%
GFIV15 227 49,1% 235 50,9% 462 29,0%
GFIV14 364 57,0% 275 43,0% 639 40,1%
GFIV13 107 56,6% 82 43,4% 189 11,9%
GFIV  8 15 51,2%  777 48,8% 1 592 27,4%
GFIII12 10 52,6% 9 47,4% 19 1,9%
GFIII11 36 49,3% 37 50,7% 73 7,4%
GFIII10 129 53,5% 112 46,5% 241 24,5%
GFIII09 273 60,3% 180 39,7% 453 46,0%
GFIII08 115 58,1% 83 41,9% 198 20,1%
GFIII  5 63 57,2%  421 42,8%  984 16,9%
GFII07 62 91,2% 6 8,8% 68 2,9%
GFII06 502 83,9% 96 16,1% 598 25,2%
GFII05 919 81,5% 208 18,5% 1127 47,4%
GFII04 471 80,7% 113 19,3% 584 24,6%
G F II 1 954 82,2%  423 17,8% 2 377 40,9%
GFI03 21 48,8% 22 51,2% 43 5,0%
GFI02 215 34,6% 406 65,4% 621 72,7%
GFI01 78 41,1% 112 58,9% 190 22,2%
GFI  3 14 36,8%  540 63,2%  854 14,7%
Total: 3 646 62,8% 2 161 37,2% 5 807 100,0%GFI2013
GFIV
GFIII
GFII
 
Echilibrul între b ărbați și femei este stabil, în ansamblu: femeile reprezentau 63,2 % din num ărul total 
de AC în 2011, procentul acestora fiind de 63,2 % în 2012 și de 62,8 % în 2013. 
Se poate remarca faptul c ă, în GF IV, num ărul femeilor este în continuare pu țin mai mare decât cel al 
bărbaților. În cadrul GF IV, femeile reprezentau 52,1 % din AC la data de 31.12.2012 și 51,2 % la data 
de 31.12.2013. Din 2011, distribu ția pe sexe în celelalte GF r ămâne similar ă. În cadrul GF II, ponderea 
femeilor este mult mai mare decât a b ărbaților (82,6 % în 2012 și 82,2 % în 2013) și, într-o m ăsură 
mai mică, în cadrul GF III (57,9 % în 2012 și 57,2 % în 2013). În schimb, num ărul bărbaților este mai 
mare în GF I (63,1 % în 2012 și 63,2 % în 2013). 
Acest lucru reflect ă încă o distribu ție „tradițională” a tipurilor de atribu ții îndeplinite: sarcini de 
secretariat sau de îngrijire a copiilor în cazul GF II, în timp ce majoritatea agen ților contractuali 
angajați în cadrul GF I exercit ă atribuții de curier. 
4. D ISTRIBU țIA AGEN țILOR CONTRACTUALI AI COMISIEI PE NA țIONALITATE  
Este interesant de remarcat faptul c ă, în perioada 2005-2012, num ărul AC a înregistrat o cre ștere 
similară în ceea ce prive ște majoritatea statelor membre, cu excep ția semnificativ ă a maghiarilor, a 
bulgarilor și a românilor (acest lucru fiind legat de data ader ării la UE a acestor state), num ărul de AC 
care au una din aceste na ționalități crescând mai mult.  
 
8 
 Naționalitățile cele mai bine reprezentate în rândul AC sunt, în ordine descresc ătoare: belgienii, 
italienii, francezii, spaniolii și românii, urma ți de polonezi și de greci. Aceast ă reprezentare a r ămas 
identică, începând din 2005, în cazul primelor patru na ționalități enumerate. Regatul Unit, Germania, 
Polonia și Țările de Jos sunt relativ slab reprezentate în raport cu popula ția lor. În schimb, Belgia și 
Italia au un nivel ridicat de reprezentare în raport cu popula ția lor. 
Trebuie remarcat faptul c ă, în urma ader ării Croației la Uniunea European ă la data de 1 iulie 2013, la 
data de 31 decembrie 2013 erau angaja ți în cadrul Comisiei 87 de agen ți contractuali croa ți. 
Distribuția agenților contractuali ai Comisiei pe na ționalitate și pe sexe în 20125 
0200400600800100012001400
BE
IT
FR
ES
RO
PLEL
DE
BG
PT
HU
UK
xx
SK
FI
NL
LT
CZ
AT
SE
LV
SI
DK
IE
EE
CY
MT
LUFB
 
                                                            
5 Sursa: Buletinul statistic al Comisiei 
 
9 
 2012 FB Total: %
AT 28 63,6% 16 36,4%  44 0,7%
BE 843 65,3% 448 34,7% 1 291 21,8%
UK 50 53,8% 43 46,2%  93 1,6%
BG 135 77,1% 40 22,9%  175 3,0%
CY 8 47,1% 9 52,9%  17 0,3%
CZ 35 71,4% 14 28,6%  49 0,8%
DK 17 56,7% 13 43,3%  30 0,5%
NL 30 52,6% 27 47,4%  57 1,0%
EE 21 77,8% 6 22,2%  27 0,5%
FI 48 77,4% 14 22,6%  62 1,0%
FR 457 58,0% 331 42,0%  788 13,3%
DE 116 55,8% 92 44,2%  208 3,5%
EL 141 59,0% 98 41,0%  239 4,0%
HU 75 69,4% 33 30,6%  108 1,8%
IE 19 70,4% 8 29,6%  27 0,5%
IT 584 55,0% 477 45,0% 1 061 17,9%
LV 23 63,9% 13 36,1%  36 0,6%
LT 35 63,6% 20 36,4%  55 0,9%
LU 4 66,7% 2 33,3%  6 0,1%
MT 6 54,5% 5 45,5%  11 0,2%
PL 200 78,4% 55 21,6%  255 4,3%
PT 107 64,5% 59 35,5%  166 2,8%
RO 264 77,2% 79 22,8%  343 5,8%
SK 50 70,4% 21 29,6%  71 1,2%
SI 24 70,6% 10 29,4%  34 0,6%
ES 327 60,8% 211 39,2%  538 9,1%
SE 33 75,0% 11 25,0%  44 0,7%
XX 64 74,4% 22 25,6%  86 1,5%
Total: 3 744 63,2% 2 177 36,8% 5 921 100,0% 
 
Distribuția pe naționalitate a AC în cadrul Comisiei este influen țată de un ansamblu de factori corela ți, 
în special de localizarea institu țiilor europene și de durata contractelor propuse. 
Întrucât majoritatea contractelor au o durat ă limitată, există o tendin ță ca acei candida ți care își au 
reședința în localitatea în care î și are sediul institu ția care le ofer ă contractul sau în vecin ătatea acestei 
localități să accepte mai u șor contractul respectiv. Dimpotriv ă, unui candidat care a reu șit la un 
concurs îi este uneori dificil s ă își părăsească țara de origine, mai ales dac ă și-a întemeiat o familie, 
pentru a se muta pentru o scurt ă perioadă în localitatea în care î și are sediul institu ția care îi ofer ă 
contractul. 
Majoritatea AC sunt de fapt recruta ți de Comisie în baza articolului 3b din RAA, și anume pentru o 
perioadă inițială de un an, existând ulterior posibilitatea prelungirii acesteia cu doi ani, durata maxim ă 
a contractului fiind de trei ani (trebuie remarcat faptul c ă noul Statut, care a intrat în vigoare în 2014, 
prevede faptul c ă perioada maxim ă de angajare în baza acestor contracte este acum de șase ani). 
Acest factor al proximit ății geografice se reflect ă și în componen ța listelor de candida ților care trebuie 
utilizate de Comisie în vederea efectu ării recrut ărilor. Cu toate acestea, este important s ă se 
reaminteasc ă faptul că nu exist ă o cotă privind na ționalitatea: recrut ările se fac pe baza profilului 
căutat, a competen țelor și a cunoștințelor lingvistice ale candida ților. 
Aceeași tendință privind locul de re ședință reiese și din tabelul privind distribu ția pe naționalități a AC 
în celelalte institu ții și în agenții. 
 
10 
 Distribuția agenților contractuali ai Comisiei pe na ționalitate și pe sexe în 20136 
0200400600800100012001400
BE
IT
FRES
RO
GR
PL
BG
DE
PT
HU
GB
HR
SK
NL
FI
LT
AT
SECZ
LV
SI
EE
DK
IR
CY
xx
MT
LUFB
 
2013 FB Total: %
AT 27 58,7% 19 41,3%  46 0,8%
BE 790 64,7% 431 35,3% 1 221 21,0%
BG 137 76,5% 42 23,5%  179 3,1%
CY 10 52,6% 9 47,4%  19 0,3%
CZ 31 73,8% 11 26,2%  42 0,7%
DE 95 53,1% 84 46,9%  179 3,1%
DK 17 60,7% 11 39,3%  28 0,5%
EE 20 69,0% 9 31,0%  29 0,5%
EL 139 56,3% 108 43,7%  247 4,3%
ES 344 61,9% 212 38,1%  556 9,6%
FI 42 77,8% 12 22,2%  54 0,9%
FR 425 57,5% 314 42,5%  739 12,7%
HR 65 74,7% 22 25,3%  87 1,5%
HU 72 74,2% 25 25,8%  97 1,7%
IE 18 64,3% 10 35,7%  28 0,5%
IT 565 53,3% 495 46,7% 1 060 18,3%
LT 29 55,8% 23 44,2%  52 0,9%
LU 4 66,7% 2 33,3%  6 0,1%
LV 27 67,5% 13 32,5%  40 0,7%
MT 8 72,7% 3 27,3%  11 0,2%
NL 28 49,1% 29 50,9%  57 1,0%
PL 187 79,2% 49 20,8%  236 4,1%
PT 114 65,1% 61 34,9%  175 3,0%
RO 299 78,3% 83 21,7%  382 6,6%
SE 34 79,1% 9 20,9%  43 0,7%
SI 23 74,2% 8 25,8%  31 0,5%
SK 43 72,9% 16 27,1%  59 1,0%
UK 44 49,4% 45 50,6%  89 1,5%
XX 9 60,0% 6 40,0%  15 0,3%
Total: 3 646 62,8 % 2 161 37,2 % 5 807 100,0 % 
                                                            
6 Sursa: Buletinul statistic al Comisiei 
 
11 
 Distribuția AC pe sexe și pe grupe de func ții7 
Aceste tabele permit analizarea distribu ției pe grupe de func ții, pe naționalitate și pe sexe. În 2012 și 
2013, în grupele de func ții IV și II erau angaja ți agenți contractuali din toate statele membre. Acest 
lucru nu era îns ă valabil în 2012 pentru grupa de func ții III, în care nu era angajat niciun 
luxemburghez, și nici pentru grupa de func ții I, în care nu era angajat niciun austriac și niciun maltez. 
De asemenea, în 2013, nu era angajat niciun luxemburghez și niciun irlandez în grupa de func ții III și 
niciun austriac și niciun croat în grupa de func ții I. 
                                                            
7 Sursa: Buletinul statistic al Comisiei 
 
12 
 GFIV 
2012 FB Total: %
AT 15 53,6% 13 46,4%  28 1,7%
BE 79 44,1% 100 55,9%  179 10,8%
BG 36 69,2% 16 30,8%  52 3,1%
CY 3 50,0% 3 50,0%  6 0,4%
CZ 7 46,7% 8 53,3%  15 0,9%
DE 65 51,2% 62 48,8%  127 7,7%
DK 6 40,0% 9 60,0%  15 0,9%
EE 5 62,5% 3 37,5%  8 0,5%
EL 23 67,6% 11 32,4%  34 2,1%
ES 79 47,9% 86 52,1%  165 10,0%
FI 20 76,9% 6 23,1%  26 1,6%
FR 152 46,6% 174 53,4%  326 19,7%
HU 15 44,1% 19 55,9%  34 2,1%
IE 8 80,0% 2 20,0%  10 0,6%
IT 142 49,1% 147 50,9%  289 17,4%
LT 5 41,7% 7 58,3%  12 0,7%
LU 2 100,0% 0  2 0,1%
LV 6 66,7% 3 33,3%  9 0,5%
MT 2 33,3% 4 66,7%  6 0,4%
NL 8 34,8% 15 65,2%  23 1,4%
PL 40 69,0% 18 31,0%  58 3,5%
PT 26 65,0% 14 35,0%  40 2,4%
RO 25 67,6% 12 32,4%  37 2,2%
SE 12 63,2% 7 36,8%  19 1,1%
SI 11 64,7% 6 35,3%  17 1,0%
SK 14 58,3% 10 41,7%  24 1,4%
UK 15 38,5% 24 61,5%  39 2,4%
XX 42 72,4% 16 27,6%  58 3,5%
Total:  863 52,1%  795 47,9% 1 658 100,0% 
2013 FB Total: %
AT 16 53,3% 14 46,7%  30 1,9%
BE 73 43,5% 95 56,5%  168 10,6%
BG 39 69,6% 17 30,4%  56 3,5%
CY 3 50,0% 3 50,0%  60 , 4 %
CZ 5 45,5% 6 54,5%  11 0,7%
DE 50 48,1% 54 51,9%  104 6,5%
DK 6 46,2% 7 53,8%  13 0,8%
EE 5 45,5% 6 54,5%  11 0,7%
EL 27 69,2% 12 30,8%  39 2,4%
ES 79 46,7% 90 53,3%  169 10,6%
FI 18 81,8% 4 18,2%  22 1,4%
FR 134 44,2% 169 55,8%  303 19,0%
HR 41 71,9% 16 28,1%  57 3,6%
HU 15 50,0% 15 50,0%  30 1,9%
IE 8 80,0% 2 20,0%  10 0,6%
IT 130 46,4% 150 53,6%  280 17,6%
LT 4 36,4% 7 63,6%  11 0,7%
LU 21 0 0 , 0 % 0  20 , 1 %
LV 6 75,0% 2 25,0%  80 , 5 %
MT 4 57,1% 3 42,9%  70 , 4 %
NL 9 31,0% 20 69,0%  29 1,8%
PL 33 71,7% 13 28,3%  46 2,9%
PT 28 63,6% 16 36,4%  44 2,8%
RO 28 73,7% 10 26,3%  38 2,4%
SE 15 75,0% 5 25,0%  20 1,3%
SI 9 69,2% 4 30,8%  13 0,8%
SK 12 60,0% 8 40,0%  20 1,3%
UK 11 30,6% 25 69,4%  36 2,3%
XX 5 55,6% 4 44,4%  90 , 6 %
Total:  815 51,2%  777 48,8% 1 592 100,0%
 
 
13 
  
GFIII 
2012 FB Total: %
AT 5 71,4% 2 28,6%  7 0,7%
BE 91 56,9% 69 43,1%  160 15,5%
BG 28 75,7% 9 24,3%  37 3,6%
CY 1 50,0% 1 50,0%  2 0,2%
CZ 5 62,5% 3 37,5%  8 0,8%
DE 22 53,7% 19 46,3%  41 4,0%
DK 2 40,0% 3 60,0%  5 0,5%
EE 4 66,7% 2 33,3%  6 0,6%
EL 28 47,5% 31 52,5%  59 5,7%
ES 66 61,7% 41 38,3%  107 10,4%
FI 5 62,5% 3 37,5%  8 0,8%
FR 63 52,5% 57 47,5%  120 11,7%
HU 11 73,3% 4 26,7%  15 1,5%
IE 3 100,0% 0  3 0,3%
IT 98 48,8% 103 51,2%  201 19,5%
LT 7 58,3% 5 41,7%  12 1,2%
LV 6 60,0% 4 40,0%  10 1,0%
MT 1 100,0% 0  1 0,1%
NL 4 44,4% 5 55,6%  9 0,9%
PL 40 76,9% 12 23,1%  52 5,0%
PT 17 63,0% 10 37,0%  27 2,6%
RO 55 66,3% 28 33,7%  83 8,1%
SE 9 75,0% 3 25,0%  12 1,2%
SI 2 66,7% 1 33,3%  3 0,3%
SK 9 56,3% 7 43,8%  16 1,6%
UK 7 43,8% 9 56,3%  16 1,6%
XX 7 70,0% 3 30,0%  10 1,0%
Total:  596 57,9%  434 42,1% 1 030 100,0% 
 
 
2013 FB Total: %
AT 4 57,1% 3 42,9%  7 0,7%
BE 74 55,2% 60 44,8%  134 13,6%
BG 26 72,2% 10 27,8%  36 3,7%
CY 1 33,3% 2 66,7%  3 0,3%
CZ 6 66,7% 3 33,3%  9 0,9%
DE 19 51,4% 18 48,6%  37 3,8%
DK 2 50,0% 2 50,0%  4 0,4%
EE 3 60,0% 2 40,0%  5 0,5%
EL 28 46,7% 32 53,3%  60 6,1%
ES 68 63,0% 40 37,0%  108 11,0%
FI 4 57,1% 3 42,9%  7 0,7%
FR 58 54,7% 48 45,3%  106 10,8%
HR 7 58,3% 5 41,7%  12 1,2%
HU 13 86,7% 2 13,3%  15 1,5%
IT 99 48,3% 106 51,7%  205 20,8%
LT 3 25,0% 9 75,0%  12 1,2%
LV 7 58,3% 5 41,7%  12 1,2%
MT 1 100,0% 0  1 0,1%
NL 4 66,7% 2 33,3%  6 0,6%
PL 34 73,9% 12 26,1%  46 4,7%
PT 15 60,0% 10 40,0%  25 2,5%
RO 58 68,2% 27 31,8%  85 8,5%
SE 9 75,0% 3 25,0%  12 1,2%
SI 3 60,0% 2 40,0%  5 0,5%
SK 8 61,5% 5 38,5%  13 1,3%
UK 8 44,4% 10 55,6%  18 1,8%
XX 1 100,0% 0  1 0,1%
Total:  563 57,2%  421 42,8%  984 100,0%
 
 
 
14 
 GFII 
2012 FB Total: %
AT 88 8 , 9 % 11 1 , 1 %  9 0,4%
BE 556 87,1% 82 12,9%  638 26,7%
BG 71 83,5% 14 16,5%  85 3,6%
CY 45 0 , 0 % 45 0 , 0 %  8 0,3%
CZ 22 88,0% 3 12,0%  25 1,0%
DE 28 80,0% 7 20,0%  35 1,5%
DK 7 100,0% 0  7 0,3%
EE 11 100,0% 0  11 0,5%
EL 77 71,3% 31 28,7%  108 4,5%
ES 153 81,4% 35 18,6%  188 7,9%
FI 22 88,0% 3 12,0%  25 1,0%
FR 215 82,1% 47 17,9%  262 11,0%
HU 48 87,3% 7 12,7%  55 2,3%
IE 77 7 , 8 % 22 2 , 2 %  9 0,4%
IT 282 78,1% 79 21,9%  361 15,1%
LT 23 76,7% 7 23,3%  30 1,3%
LU 2 100,0% 0  2 0,1%
LV 11 73,3% 4 26,7%  15 0,6%
MT 37 5 , 0 % 12 5 , 0 %  4 0,2%
NL 17 81,0% 4 19,0%  21 0,9%
PL 99 81,1% 23 18,9%  122 5,1%
PT 46 75,4% 15 24,6%  61 2,6%
RO 178 83,6% 36 16,4%  214 8,9%
SE 11 91,7% 1 8,3%  12 0,5%
SI 11 91,7% 1 8,3%  12 0,5%
SK 27 93,1% 2 6,9%  29 1,2%
UK 22 81,5% 5 18,5%  27 1,1%
XX 13 86,7% 2 13,3%  15 0,6%
Total: 1 974 82,6%  416 17,4% 2 390 100,0% 
2013 FB Total: %
AT 7 77,8% 2 22,2%  90 , 4 %
BE 528 87,3% 77 12,7%  605 25,5%
BG 72 84,7% 13 15,3%  85 3,6%
CY 6 66,7% 3 33,3%  90 , 4 %
CZ 19 90,5% 2 9,5%  21 0,9%
DE 25 75,8% 8 24,2%  33 1,4%
DK 8 88,9% 1 11,1%  90 , 4 %
EE 11 100,0% 0  11 0,5%
EL 69 64,5% 38 35,5%  107 4,5%
ES 169 83,7% 33 16,3%  202 8,5%
FI 19 90,5% 2 9,5%  21 0,9%
FR 205 82,0% 45 18,0%  250 10,5%
HR 17 94,4% 1 5,6%  18 0,8%
HU 43 89,6% 5 10,4%  48 2,0%
IE 9 69,2% 4 30,8%  13 0,5%
IT 273 75,6% 88 24,4%  361 15,2%
LT 22 78,6% 6 21,4%  28 1,2%
LU 2 100,0% 0  20 , 1 %
LV 14 77,8% 4 22,2%  18 0,8%
MT 2 100,0% 0  20 , 1 %
NL 14 77,8% 4 22,2%  18 0,8%
PL 98 82,4% 21 17,6%  119 5,0%
PT 53 77,9% 15 22,1%  68 2,9%
RO 206 82,7% 43 17,3%  249 10,5%
SE 9 90,0% 1 10,0%  10 0,4%
SI 11 100,0% 0  11 0,5%
SK 23 95,8% 1 4,2%  24 1,0%
UK 19 79,2% 5 20,8%  24 1,0%
XX 1 50,0% 1 50,0%  20 , 1 %
Total: 1 954 82,2%  423 17,8% 2 377 100,0% 
 
15 
  GFI 
2012 FB Total: %
BE 117 37,3% 197 62,7%  314 37,2%
BG 0 1 100,0%  10 , 1 %
CY 0 1 100,0%  10 , 1 %
CZ 1 100,0% 0  10 , 1 %
DE 1 20,0% 4 80,0%  50 , 6 %
DK 2 66,7% 1 33,3%  30 , 4 %
EE 1 50,0% 1 50,0%  20 , 2 %
EL 13 34,2% 25 65,8%  38 4,5%
ES 29 37,2% 49 62,8%  78 9,3%
FI 1 33,3% 2 66,7%  30 , 4 %
FR 27 33,8% 53 66,3%  80 9,5%
HU 1 25,0% 3 75,0%  40 , 5 %
IE 1 20,0% 4 80,0%  50 , 6 %
IT 62 29,5% 148 70,5%  210 24,9%
LT 0 1 100,0%  10 , 1 %
LU 0 2 100,0%  20 , 2 %
LV 0 2 100,0%  20 , 2 %
NL 1 25,0% 3 75,0%  40 , 5 %
PL 21 91,3% 2 8,7%  23 2,7%
PT 18 47,4% 20 52,6%  38 4,5%
RO 6 66,7% 3 33,3%  91 , 1 %
SE 1 100,0% 0  10 , 1 %
SI 0 2 100,0%  20 , 2 %
SK 0 2 100,0%  20 , 2 %
UK 6 54,5% 5 45,5%  11 1,3%
XX 2 66,7% 1 33,3%  30 , 4 %
Total:  311 36,9%  532 63,1%  843 100,0% 
2013 FB Total: %
BE 115 36,6% 199 63,4%  314 36,8%
BG 0 2 100,0%  20 , 2 %
CY 0 1 100,0%  10 , 1 %
CZ 11 0 0 , 0 % 0  10 , 1 %
DE 1 20,0% 4 80,0%  50 , 6 %
DK 1 50,0% 1 50,0%  20 , 2 %
EE 1 50,0% 1 50,0%  20 , 2 %
EL 15 36,6% 26 63,4%  41 4,8%
ES 28 36,4% 49 63,6%  77 9,0%
FI 1 25,0% 3 75,0%  40 , 5 %
FR 28 35,0% 52 65,0%  80 9,4%
HU 1 25,0% 3 75,0%  40 , 5 %
IE 1 20,0% 4 80,0%  50 , 6 %
IT 63 29,4% 151 70,6%  214 25,1%
LT 0 1 100,0%  10 , 1 %
LU 0 2 100,0%  20 , 2 %
LV 0 2 100,0%  20 , 2 %
MT 11 0 0 , 0 % 0  10 , 1 %
NL 1 25,0% 3 75,0%  40 , 5 %
PL 22 88,0% 3 12,0%  25 2,9%
PT 18 47,4% 20 52,6%  38 4,4%
RO 7 70,0% 3 30,0%  10 1,2%
SE 11 0 0 , 0 % 0  10 , 1 %
SI 0 2 100,0%  20 , 2 %
SK 0 2 100,0%  20 , 2 %
UK 6 54,5% 5 45,5%  11 1,3%
XX 2 66,7% 1 33,3%  30 , 4 %
Total:  314 36,8%  540 63,2%  854 100,0% 
 
16 
 5. D ISTRIBU țIA AGEN țILOR CONTRACTUALI AI COMISIEI PE DIREC țII GENERALE  
În secțiunea de mai jos, datele referitoare la AC au fost clasificate pe direc ții generale (denumite în 
continuare „DG-uri”). Se remarc ă existența unor diferen țe între DG-uri, lucru care poate fi explicat în 
special prin misiunile care le sunt încredin țate. De exemplu, DG DEVCO angajeaz ă în cea mai mare 
parte AC din GF IV, care au sarcini în domeniul ajutorului și cooperării interna ționale sau care 
gestioneaz ă programe, atât în cadrul delega țiilor, cât și la sediu, în timp ce OIB angajeaz ă în majoritate 
asistenți administrativi sau persoane care se ocup ă de îngrijirea copiilor și care intr ă în domeniul de 
aplicare al grupei de func ții II. 
În plus, creditele alocate politicii de în locuire a personalului absent permit o men ținere a continuit ății 
serviciului care nu ar fi la fel de satisf ăcătoare fără aceste înlocuiri punctuale. 
 
17 
 5.1. Distribu ția pe sexe și pe DG-uri8 
GFIVCelelalte 
GFTotal:
FB FB
SG 22 4 21 22 43  47
SJ 13 4 13 1 14  18
COMM 27 21 48 207 88 295  343
BEPA 10 1 40 4 5
ECFIN 22 4 20 10 30  34
ENTR 10 21 31 65 18 83  114
COMP 94 13 32 21 53  66
EMPL 12 11 23 67 25 92  115
AGRI 13 12 25 39 24 63  88
MOVE 54 9 40 16 56  65
ENER 53 8 26 10 36  44
ENV 61 7 30 9 39  46
CLIMA 30 3 11 1 12  15
CNECT 20 19 39 139 48 187  226
RTD 68 55 123 237 123 360  483
JRC 18 20 38 184 128 312  350
MARE 13 12 25 25 10 35  60
MARKT 41 5 29 12 41  46
REGIO 15 10 25 52 21 73  98
TAXUD 13 4 82 10  14
EAC 75 12 18 20 38  50
SANCO 18 12 30 58 20 78  108
HOME 33 6 17 1 18  24
JUST 70 7 19 11 30  37
FPI 18 13 31 16 12 28  59
TRADE 62 8 26 11 37  45
ELARG 93 74 167 61 32 93  260
DEVCO 379 431 810 189 92 281 1 091
ECHO 45 9 30 10 40  49
ESTAT 10 10 20 51 18 69  89
HR 01 1 74 50 124  125
DIGIT 00 0 16 5 21  21
BUDG 01 1 35 15 50  51
IAS 01 1 52 7 8
OLAF 00 0 17 8 25  25
SCIC 00 0 20 25 45  45
DGT 65 25 90 52 31 83  173
OP 03 3 17 8 25  28
OIB 17 3 20 508 227 735  755
PMO 10 1 271 119 390  391
OIL 01 1 103 66 169  170
EPSO 01 1 19 9 28  29
CdP-OSP 00 0 10 1 11  11
Total:  863  795 1 658 2 881 1 382 4 263 5 9212012GFIV Celelalte GF
 
                                                            
8 Sursa: Buletinul statistic al Comisiei 
 
18 
  
GFIVCelelalte 
GFTotal:
FB FB
SG 02 2 16 23 39  41
SJ 10 1 14 2 16  17
COMM 28 12 40 218 94 312  352
BEPA 00 0 50 5 5
ECFIN 53 8 18 9 27  35
ENTR 13 21 34 65 23 88  122
COMP 97 16 25 18 43  59
EMPL 11 10 21 69 27 96  117
AGRI 13 10 23 46 20 66  89
MOVE 42 6 38 13 51  57
ENER 24 6 24 12 36  42
ENV 60 6 29 9 38  44
CLIMA 12 3 10 1 11  14
CNECT 20 23 43 124 42 166  209
RTD 55 58 113 208 122 330  443
JRC 25 19 44 204 136 340  384
MARE 11 13 24 28 7 35  59
MARKT 26 8 29 12 41  49
REGIO 11 12 23 47 22 69  92
TAXUD 13 4 51 6 1 0
EAC 64 10 21 19 40  50
SANCO 22 7 29 65 23 88  117
HOME 23 5 72 9 1 4
JUST 42 6 16 9 25  31
FPI 19 16 35 17 12 29  64
TRADE 05 5 22 7 29  34
ELARG 86 82 168 56 28 84  252
DEVCO 368 413 781 188 93 281 1 062
ECHO 43 7 33 11 44  51
ESTAT 77 14 43 19 62  76
HR 31 4 71 44 115  119
DIGIT 00 0 15 5 20  20
BUDG 11 2 34 13 47  49
IAS 00 0 53 8 8
OLAF 00 0 23 10 33  33
SCIC 00 0 19 24 43  43
DGT 59 20 79 40 24 64  143
OP 12 3 11 6 17  20
OIB 14 3 17 512 231 743  760
PMO 10 1 274 124 398  399
OIL 01 1 111 75 186  187
EPSO 00 0 20 9 29  29
CdP-OSP 00 0 60 6 6
Total:  815  777 1 592 2 831 1 384 4 215 5 807Celelalte GF2013GFIV
 
 
19 
 5.2. Distribu ția în func ție de tipul de contract9 
5.2.1. Agen ți contractuali 3a 
GFIV GFIII GFII GFI Total: 2012 F B Total F B Total F B Total F B Total  
SG          8 11 19 19 
COMM 26 21 47 57 25 82 134 27 161 6 30 36 326 
BEPA          1  1 1 
ECFIN          2 4 6 6 
ENTR          10 7 17 17 
COMP          2 9 11 11 
EMPL  2 2 1  1    20 8 28 31 
AGRI          9 5 14 14 
MOVE          9 4 13 13 
ENER          7 5 12 12 
ENV          4 3 7 7 
CNECT          8 15 23 23 
RTD 1  1       8 22 30 31 
JRC          7 49 56 56 
MARE 1 3 4       13 4 17 21 
MARKT          9 4 13 13 
REGIO 3 6 9       5 7 12 21 
TAXUD          1 1 2 2 
EAC          1 13 14 14 
SANCO          6 3 9 9 
HOME          1  1 1 
JUST          1 4 5 5 
FPI 14 8 22       3  3 25 
TRADE 1 2 3    1  1 5 6 11 15 
ELARG 48 50 98 2 5 7 2  2 9 5 14 121 
DEVCO 294 366 660 20 31 51 1  1 14 9 23 735 
ECHO          4 1 5 5 
ESTAT          5 4 9 9 
HR          17 31 48 48 
DIGIT          4 1 5 5 
BUDG          17 7 24 24 
IAS          1  1 1 
OLAF          2 8 10 10 
SCIC          5 21 26 26 
DGT          4 12 16 16 
OIB 17 3 20 27 29 56 430 60 490 51 138 189 755 
PMO 1  1 49 35 84 207 48 255 15 36 51 391 
OIL  1 1 9 7 16 77 18 95 17 41 58 170 
EPSO    1  1  2    2  17  5  22    4  4  29 
Total: 406 463 869 167 132 299 869 158 1027 311 532 843 3 038 
 
                                                            
9 Sursa: Buletinul statistic al Comisiei 
 
20 
  
GFIV GFIII GFII GFI Total: 2013 F B Total F B Total F B Total F B Total  
SG          8 12 20 20 
COMM 28 12 40 67 26 93 136 31 167 8 31 39 339 
BEPA          1  1 1 
ECFIN          2 3 5 5 
ENTR          11 7 18 18 
COMP          2 9 11 11 
EMPL 1 2 3 1  1 1  1 19 8 27 32 
AGRI          9 5 14 14 
MOVE          9 4 13 13 
ENER          8 5 13 13 
ENV          4 2 6 6 
CNECT          8 14 22 22 
RTD 1  1 1  1    8 23 31 33 
JRC          7 52 59 59 
MARE 1 5 6       15 4 19 25 
MARKT          8 4 12 12 
REGIO 3 8 11       5 7 12 23 
TAXUD          1 1 2 2 
EAC          1 14 15 15 
SANCO          7 3 10 10 
JUST          2 5 7 7 
FPI 13 13 26 1  1    3  3 30 
TRADE  3 3    1  1 4 5 9 13 
ELARG 53 50 103 4 6 10 7 1 8 9 6 15 136 
DEVCO 299 345 644 18 32 50    15 10 25 719 
ECHO          5 1 6 6 
ESTAT          5 3 8 8 
HR          17 31 48 48 
DIGIT          5 1 6 6 
BUDG          16 7 23 23 
IAS          1  1 1 
OLAF          2 8 10 10 
SCIC          5 21 26 26 
DGT          5 10 15 15 
OIB 14 3 17 33 31 64 430 59 489 49 141 190 760 
PMO 1  1 45 34 79 215 51 266 14 39 53 399 
OIL  1 1 8 11 19 87 24 111 16 40 56 187 
EPSO    2  2 18 5 23  4 4 29 
Total: 414 442 856 180 140 320 895 171 1066 314 540 854 3 096 
 
 
21 
  
5.2.2. Agen ți contractuali auxiliari 3b 
GFIV GFIII GFII Total: 2012 Femei Bărbați Total Femei Bărbați Total Femei Bărbați Total   
SG  2  2  4  1  5  6  12  6  18  28 
SJ  1  3  4  3    3  10  1  11  18 
COMM  1    1  2  1  3  8  5  13  17 
BEPA  1    1       3    3  4 
ECFIN  2  2  4  7  4  11  11  2  13  28 
ENTR  10  21  31  13  6  19  42  5  47  97 
COMP  9  4  13  12  8  20  18  4  22  55 
EMPL  12  9  21  18  11  29  28  6  34  84 
AGRI  13  12  25  10  5  15  20  14  34  74 
MOVE  5  4  9  10  7  17  21  5  26  52 
ENER  5  3  8  3  4  7  16  1  17  32 
ENV  6  1  7    3  3  26  3  29  39 
CLIMA  3    3  2    2  9  1  10  15 
CNECT  20  19  39  44  23  67  87  10  97  203 
RTD  67  55  122  64  62  126  165  39  204  452 
JRC  18  20  38  25  37  62  152  42  194  294 
MARE  12  9  21  6  4  10  6  2  8  39 
MARKT  4  1  5  5  3  8  15  5  20  33 
REGIO  12  4  16  14  10  24  33  4  37  77 
TAXUD  1  3  4  2  1  3  5    5  12 
EAC  7  5  12  6  5  11  11  2  13  36 
SANCO  18  12  30  15  8  23  37  9  46  99 
HOME  3  3  6  3    3  13  1  14  23 
JUST  7    7  4  4  8  14  3  17  32 
FPI  4  5  9  8  11  19  5  1  6  34 
TRADE  5    5  4  3  7  16  2  18  30 
ELARG  45  24  69  27  15  42  21  7  28  139 
DEVCO  85  65  150  74  31  105  80  21  101  356 
ECHO  4  5  9  11  6  17  15  3  18  44 
ESTAT  10  10  20  12  9  21  34  5  39  80 
HR    1  1  4  2  6  53  17  70  77 
DIGIT        4  2  6  8  2  10  16 
BUDG    1  1  6  5  11  12  3  15  27 
IAS    1  1  1  2  3  3    3  7 
OLAF        1    1  14    14  15 
SCIC             15  4  19  19 
DGT  65  25  90  2  2  4  46  17  63  157 
OP    3  3  6  3  9  11  5  16  28 
CDP-OSP             10  1  11  11 
Total:  457  332 789  429  302 731 1 105  258 1363 2 883 
 
 
22 
  
GFIV GFIII GFII Total: 2013 F B Total F B Total F B Total  
SG  2 2 1 4 5 7 7 14 21 
SJ 1  1 2 1 3 12 1 13 17 
COMM    2 1 3 5 5 10 13 
BEPA       4  4 4 
ECFIN 5 3 8 6 6 12 10  10 30 
ENTR 13 21 34 16 8 24 38 8 46 104 
COMP 9 7 16 11 6 17 12 3 15 48 
EMPL 10 8 18 20 11 31 28 8 36 85 
AGRI 13 10 23 11 4 15 26 11 37 75 
MOVE 4 2 6 12 6 18 17 3 20 44 
ENER 2 4 6 4 6 10 12 1 13 29 
ENV 6  6  4 4 25 3 28 38 
CLIMA 1 2 3    10 1 11 14 
CNECT 20 23 43 32 16 48 84 12 96 187 
RTD 54 58 112 45 60 105 154 39 193 410 
JRC 25 19 44 30 41 71 167 43 210 325 
MARE 10 8 18 6 2 8 7 1 8 34 
MARKT 2 6 8 7 2 9 14 6 20 37 
REGIO 8 4 12 13 9 22 29 6 35 69 
TAXUD 1 3 4 1  1 3  3 8 
EAC 6 4 10 5 4 9 15 1 16 35 
SANCO 22 7 29 15 10 25 43 10 53 107 
HOME 2 3 5 1  1 6 2 8 14 
JUST 4 2 6 4 4 8 10  10 24 
FPI 6 3 9 7 11 18 6 1 7 34 
TRADE  2 2 3 1 4 14 1 15 21 
ELARG 33 32 65 20 9 29 16 6 22 116 
DEVCO 69 68 137 75 30 105 80 21 101 343 
ECHO 4 3 7 9 7 16 19 3 22 45 
ESTAT 7 7 14 9 7 16 29 9 38 68 
HR 3 1 4 3 1 4 51 12 63 71 
DIGIT    3 2 5 7 2 9 14 
BUDG 1 1 2 4 3 7 14 3 17 26 
IAS    1 1 2 3 2 5 7 
OLAF    2  2 19 2 21 23 
SCIC       14 3 17 17 
DGT 59 20 79 1 1 2 34 13 47 128 
OP 1 2 3 2 3 5 9 3 12 20 
CDP-OSP       6  6 6 
Total: 401 335 736 383 281 664 1 059 252 1311 2 711 
 
 
23 
 6. D ISTRIBU țIA AGEN țILOR CONTRACTUALI ÎN CELELALTE INSTITU țII șI ÎN AGEN țII 
Numărul total de AC în celelalte institu ții și în agenții a fost de 3 983 în 2012 și de 4 179 în 2013, fa ță 
de 3 702 în 2011. Aceste cifre reprezint ă o creștere de 7,6 % între 2011 și 2012 și de 4,9 % între 2012 
și 2013. 
Evoluția distribu ției agenților contractuali 
în celelalte institu ții și în agenții începând cu 2010 
050010001500200025003000350040004500
2010 2011* 2012 2013Alte institu ții Agenții
 
* Crearea SEAE la 1 ianuarie 2011 și transferul a 313 de AC de la Comisie la SEAE la acea dat ă explică în mare parte cre șterea 
semnificativ ă a numărului de AC între 2010 și 2011. Mai multe detalii sunt disponibile în raportul Comisiei c ătre Consiliu privind 
recurgerea la agen ți contractuali în 2011. 
 
24 
 6.1. Distribu ția agenților contractuali în celelalte institu ții10 
Numărul agenților contractuali angaja ți în celelalte institu ții a crescut cu 11,3 % între 2011 și 2013, 
creșterea înregistrat ă fiind una regulat ă: +5,8% între 2011 (1 488 AC) și 2012 (1 575 AC) și +5,2% 
între 2012 (1 575 AC) și 2013 (1 657 AC). Aceast ă creștere se explic ă în mare m ăsură prin creșterea 
numărului de AC angaja ți în cadrul Parlamentului între 2011 (743 AC) și 2013 (874 AC), ceea ce 
reprezintă o creștere de 17,6 % în perioada 2011-2013 pentru aceast ă instituție. 
În pofida unei reduceri a personalului Cur ții de Justi ție între 2011 (116 AC) și 2012 (107 AC), 
numărul agenților contractuali angaja ți în cadrul acestei institu ții a crescut cu 30 între 2012 și 2013, 
ceea ce reprezint ă peste o treime din cre șterea num ărului de agen ți contractuali în ansamblul celorlalte 
instituții. 
Distribuția agenților contractuali în celelalte institu ții în 2012 
0%1%
2%3%
4%
7%
9%
20%54%AUTORITATEA EUROPEAN Ă PENTRU 
PROTECȚIA DATELOR
OMBUDSMANUL EUROPEAN
COMITETUL ECONOMIC ȘI SOCIAL 
EUROPEAN
COMITETUL REGIUNILOR
CURTEA DE CONTURI
CURTEA DE JUSTI ȚIE
CONSILIUL DE MINI ȘTRI
SERVICIUL EUROPEAN DE AC ȚIUNE EXTERN Ă
PARLAMENTUL EUROPEAN
 
                                                            
10 Sursa: Eurostat 
 
25 
  
Distribuția agenților contractuali în celelalte institu ții în 2013 
0%1%
2%3%
3%
8%
10%
20%53%OMBUDSMANUL EUROPEAN
AUTORITATEA EUROPEAN Ă PENTRU 
PROTECȚIA DATELOR
COMITETUL REGIUNILOR
COMITETUL ECONOMIC ȘI SOCIAL 
EUROPEAN
CURTEA DE CONTURI
CURTEA DE JUSTI ȚIE
CONSILIUL DE MINI ȘTRI
SERVICIUL EUROPEAN DE AC ȚIUNE EXTERN Ă
PARLAMENTUL EUROPEAN
 
 
26 
 6.1.1. Distribu ția pe sexe și pe grupe de func ții în celelalte institu ții 
 
2012
F B Total F B Total F B Total F B Total
C O M I T E T U L  R E G I U N I L O R 9 1 1 2 071892 1 142 6 45
COMITETUL ECONOMIC ȘI  S O C I A L  E U R O P E A N 8 1 2 2 08192244 4 37
CONSILIUL DE MINI ȘTRI 14 82 9 6 2 22 2 45 5 1 39 2 2 147
AUTORITATEA EUROPEAN Ă PENTRU PROTEC ȚIA DATELOR 2 1 3 2 2 5
CURTEA DE JUSTI ȚI E 36 56 81 0 41 41 1 71 8 7 7 107
CURTEA DE CONTURI 4 3 6 40 10 4 14 1 1 1 1 2 57
O M B U D S M A N U L  E U R O P E A N 1124 41 11 1 8
PARLAMENTUL EUROPEAN 75 11 6 191 210 65 275 84 82 16 6 144 71 215 847
SERVICIUL EUROPEAN DE AC ȚIUNE EXTERN Ă 17 1 6 33 130 11 141 34 38 72 24 52 7 6 322
Total general 131 33 9 470 403 8 9 492 146 132 278 200 135 335 1575
2013
F B Total F B Total F B Total F B Total
COMITETUL REGIUNILOR 8 10 18 6 28213112 31
COMITETUL ECONOMIC ȘI  S O C I A L  E U R O P E A N 7 1 3 2 092 1 1112 1 03 1 3 46
CONSILIUL DE MINI ȘTRI 24 88 112 19 1 20 6 17 1 77 2 4 163
AUTORITATEA EUROPEAN Ă PENTRU PROTEC ȚIA DATELOR 5 5 1 1 4 2 6 12
CURTEA DE JUSTI ȚIE 3 67 70 14 8 22 22 12 34 7 4 11 137
CURTEA DE CONTURI 4 37 41 10 3 13 1 1 2 1 1 57
O M B U D S M A N U L  E U R O P E A N 1123 31 1112 8
PARLAMENTUL EUROPEAN 101 174 275 191 48 239 89 83 172 103 85 188 874
SERVICIUL EUROPEAN DE AC ȚIUNE EXTERN Ă 16 16 32 129 15 144 35 3 6 71 26 5 6 82 329
Total general 164 40 6 570 38 6 79 465 15 8 135 293 170 15 9 329 1657GFI GFII GFIII GFIV Total 
generalGFI GFII GFIII GFIV Total 
general
 
 
27 
 6.1.2. Distribu ția pe naționalitate în celelalte institu ții 
 
2012AT BE BG CY CZ DE D K EE ES FI FR GR HR HU IE IT LT LU LV MT NL PL PT RO SE SI SK U K NC Total general
C O M I T E T U L  R E G I U N I L O R 1 3 1 13 64 1141 13122 1 45
COMITETUL ECONOMIC ȘI SOCIAL EUROPEAN 11 8 2 3 7 1 3 1 1 0 37
CONSILIUL DE MINI ȘT R I 1 5 7 31 51 1 5 1 9 9 5 3 2 11 1 6 21 2 2 1 147
AUTORITATEA EUROPEAN Ă PENTRU PROTEC ȚIA DATELOR 1 1 1 1 1 0 5
CURTEA DE JUSTI ȚI E 8 312 1 4 71 21 1 51511126231120 107
CURTEA DE CONTURI 1 2 3 1 3 18 5 5 2 9 1 1 6 57
O M B U D S M A N U L  E U R O P E A N 1 121 1 1 1 8
P A R L A M E N T U L  E U R O P E A N 4 1 5 61 9 21 03 9 5 84 3 3 1 3 92 58 11 41 08 61 0 5 6 5 74 22 62 21 0 51 01 73 8 847
SERVICIUL EUROPEAN DE AC ȚIUNE EXTERN Ă 7 66 4 1 13 1 27 3 49 1 2 2 26 2 1 1 3 11 8 1 2 10 81 322
Total general 13 315 26 2 13 64 8 13 10 2 82 7 2 43 86 22 14 165 14 16 9 6 10 55 62 37 16 8 16 32 128 1575
2013
AT BE BG CY CZ DE D K EE ES FI FR GR HR HU IE IT LT LU LV MT NL PL PT RO SE SI SK U K NC Total general
C O M I T E T U L  R E G I U N I L O R 1 2 3 24 3 121 1 11 31
COMITETUL ECONOMIC ȘI  S O C I A L  E U R O P E A N 19 11119 44 7 3 22 1 46
CONSILIUL DE MINI ȘTRI 1 6 8 4 3421 1 8 1 28 2 1 9 112 261 512 163
AUTORITATEA EUROPEAN Ă PENTRU PROTEC ȚIA DATELOR 2 1 1 4 3 10 12
CURTEA DE JUSTI ȚI E 1 11 142123 5 42121 1 7242 347343111 137
CURTEA DE CONTURI 3 2 2 2 19 1 3 1 5 1 10 1 1 6 57
O M B U D S M A N U L  E U R O P E A N 1 1 21 11 1 8
P A R L A M E N T U L  E U R O P E A N 6 2 1 31 5 11 03 3 4 35 0 3 1 4 13 21 8 9 1 0 9 795839 3 3 3 9 3 3637 2 1 5 3 874
SERVICIUL EUROPEAN DE AC ȚIUNE EXTERN Ă 76 8 3 1 10 1 25 3 48 4 2 2 28 3 1 6 9 10 1 2 9 86 329
T o t a l  g e n e r a l 1 8 3 8 62 4 11 65 51 1 6 1 1 5 9 2 8 35 51 91 51 4 1 7 51 51 51 1 51 44 97 54 71 2 91 83 4 1 5 1 1 6 5 7  
 
 
28 
 6.2. Distribu ția agenților contractuali în agen ții11 
Numărul agenților contractuali încadra ți în munc ă în agenții crește constant și în mod regulat. Astfel, 
numărul total de AC în cadrul agen țiilor a crescut de la 1 933 în 2010 la 2 214 în 2011, la 2 408 în 
2012 și la 2 522 în 2013. 
Pe baza clasamentului stabilit de DG BUDG, analiza informa țiilor disponibile grupeaz ă agențiile în 
3 categorii: agen ții descentralizate, întreprinderi comune și Institutul European de Inovare și 
Tehnologie, precum și agenții executive. 
Distribuția agenților contractuali în agen ții începând din 2010 
050010001500200025003000
2010 2011 2012 2013Total agen ții* Agences décentralisées
Întreprinderi comune și EIT Agenții executive
 
* Informa ții detaliate pentru anii 2010 și 2011 sunt disponibile în rapoartele Comisiei c ătre Consiliu privind recurgerea la 
agenți contractuali în 2010 și în 2011. 
Creșterea cu 114 persoane a num ărului de AC între 2012 și 2013 se explic ă î n  m a r e  m ăsură prin 
angajarea unui num ăr suplimentar de 30 de AC în cadrul Agen ției Executive pentru Cercetare (REA), 
de 20 de AC suplimentari în cadrul Of iciului pentru Armonizare în cadrul Pie ței Interne (OAPI) și de 
14 AC suplimentari în cadrul Agen ției Europene de Siguran ță a Aviației (AESA). Aceast ă creștere a 
fost înregistrat ă în pofida reducerii num ărului de AC în cadrul mai multor agen ții, în special în cadrul 
Agenției Europene pentru Medicamente (EMA) [-14 ENI (echivalent norm ă întreagă)] și în cadrul 
Agenției Uniunii Europene pentru Cooperare în Materie de Justi ție Penală (Eurojust) (-10 ENI). 
Jumătate din num ărul totalul al agen ților contractuali din agen ții (49 % în 2012 și 48 % în 2013) este 
angajat în cadrul agen țiilor executive, +/- 44 % din AC sunt angaja ți în agențiile descentralizate, iar 
restul în întreprinderile comune și în cadrul Institutului European de Inovare și Tehnologie. 
În 2013 au fost înfiin țate două noi agen ții: eu-LISA, Agen ția European ă pentru Gestionarea 
Operațională a Sistemelor Informatice la Scar ă Largă în Spațiul de Libertate, Securitate și Justiție, cu 
sediul la Tallinn, și Oficiul OAREC, Oficiul Organismului Autorit ăților Europene de Reglementare în 
Domeniul Comunica țiilor Electronice, cu sediul la Riga. Impactul înfiin țării acestor dou ă noi agenții a 
fost limitat, fiind recruta ți 5 AC pentru eu-LISA și 2 AC pentru Oficiul OAREC. 
                                                            
11 Sursa: Eurostat 
 
29 
 6.2.1. Distribu ția pe sexe și pe grupe de func ții în agen ții 
Distribuția pe grupe de func ții este relativ omogen ă în cadrul celor 3 categorii de agen ții și această 
repartizare a r ămas identic ă între 2012 și 2013. 
Distribuția pe grupe de func ții în agen ții în 2012 
0%10%20%30%40%50%60%70%80%90%100%
Agenții 
descentralizateÎntreprinderi comune 
și EITAgenții executive2012
GFIV
GFIII
GFII
GFI
 
Distribuția pe grupe de func ții în agen ții în 2013 
0%10%20%30%40%50%60%70%80%90%100%
Agenții 
descentralizateÎntreprinderi comune 
și EITAgenții executive2013
GFIV
GFIII
GFII
GFI
 
 
 
30 
 2012
F B Total F B Total F B Total F B Total
11 36 47 266 46 312 219 164 383 175 135 310 1052
ECHA AGEN ȚIA EUROPEAN Ă PENTRU PRODUSE CHIMICE 33 1 71 1 8 20 24 44 10 5 15 80
GSA AGEN ȚIA GNSS EUROPEAN 73 1 099 1 8 28
EUROFOUND FUNDA ȚIA EUROPEAN Ă PENTRU ÎMBUN ĂTĂȚIREA CONDI ȚIILOR DE VIA ȚĂ ȘI DE MUNC Ă 112123 22123 10
EU-OSHA AGEN ȚIA EUROPEAN Ă PENTRU S ĂNĂTATE ȘI SECURITATE ÎN MUNC Ă 91 1 0 10 11 1 2 2 23
EASA AGEN ȚIA EUROPEAN Ă DE SIGURAN ȚĂ A AVIAȚIEI 36 22 58 4 8 12 70
EMSA AGEN ȚIA EUROPEAN Ă PENTRU SIGURAN ȚĂ MARITIM Ă 22 1 25 1 7213123 25
AEF AGEN ȚIA EUROPEAN Ă A CĂILOR FERATE 334 4 11 22 10
ENISA AGEN ȚIA EUROPEAN Ă PENTRU SECURITATEA RE ȚELELOR INFORMATICE ȘI A DATELOR 1 1 1 1 3 7 10 12
ABE AUTORITATEA BANCAR Ă EUROPEAN Ă 7 7235 12
EIOPA AUTORITATEA EUROPEAN Ă PENTRU ASIGUR ĂRI ȘI PENSII OCUPA ȚIONALE  819112123 14
ESMA AUTORITATEA EUROPEAN Ă PENTRU VALORI MOBILIARE ȘI PIEȚE 6 6 123 9
Cedefop CENTRUL EUROPEAN PENTRU DEZVOLTAREA FORM ĂRII PROFESIONALE 44 1 01 1 1224213 22
EMA AGEN ȚIA EUROPEAN Ă PENTRU MEDICAMENTE 57 1 5 8 9 3 12 25 15 4 0 110
ACER AGEN ȚIA PENTRU COOPERAREA AUTORIT ĂȚILOR DE REGLEMENTARE DIN DOMENIUL ENERGIEI 3 3 1 1 4
EIGE INSTITUTUL EUROPEAN PENTRU EGALITATEA DE ȘANSE ÎNTRE FEMEI ȘI BĂRBAȚI 2 2325112 9
AEM AGEN ȚIA EUROPEAN Ă DE MEDIU 17 1 1 8 5 5 10 15 2 0 35 63
EFCA AGEN ȚIA  EUROPEAN Ă PENTRU CONTROLUL PESCUITULUI 33 22 5
FRONTEXAGENȚIA EUROPEAN Ă PENTRU GESTIONAREA COOPER ĂRII OPERATIVE LA FRONTIERELE EXTERNE ALE STATELOR MEMBRE ALE UNIUNII 
EUROPENE 1 1 2 1 3628 3 47 4 1 1 08 1 8 80
EASO BIROUL EUROPEAN DE SPRIJIN PENTRU AZIL 11 1 1 2 3
EUROPOL OFICIUL EUROPEAN DE POLI ȚIE 819 1 5 5 3 6 855 1 0 87
CEPO L COLEGIUL EUROPEAN DE POLI ȚIE 1 1224 11 6
EMCDDA OBSERVATORUL EUROPEAN PENTRU DROGURI ȘI TOXICOMANIE 33 1 11 1 2549 24
FRA AGEN ŢIA PENTRU DREPTURI FUNDAMENTALE A UNIUNII EUROPENE 6 685 1 3617 26
EUROJUST UNITATEA EUROPEAN Ă DE  COOPERARE JUDICIAR Ă 6 6 1 23 1 575 1 285 1 3 46
ECDC CENTRUL EUROPEAN DE PREVENIRE ȘI CONTROL AL BOLILOR 2 2 10 1 11 23 9 32 33 11 44 89
EFSA AUTORITATEA EUROPEAN Ă PENTRU SIGURAN ȚA ALIMENTAR Ă 11 3 7 9 4 6 2 2 43 02 45 4 105
ETF FUNDA ȚIA EUROPEAN Ă DE FORMARE 84 1 2 1 72 1 9314 35
CdT CENTRUL DE TRADUCERI PENTRU ORGANISMELE UNIUNII EUROPENE 415 1165 1 1 17
OAPI OFICIUL PENTRU ARMONIZARE ÎN CADRUL PIE ȚEI INTERNE 55 1 29 2 1 22 28
0 0 02 9 43 35 11 46 52 34 46 7 1 6 5
F4E ÎNTREPRINDEREA COMUN Ă EUROPEAN Ă PENTRU ITER ȘI PENTRU DEZVOLTAREA ENERGIEI DE FUZIUNE 18 2 2 0 3 4 64 01 84 0 58 118
IMI ÎNTREPRINDEREA COMUN Ă PENTRU PUNEREA ÎN APLICARE A INI ȚIATIVEI TEHNOLOGICE COMUNE PRIVIND MEDICAMENTELE INOVATOARE 1 1 2 2 4 2 2 7
Clean Sky ÎNTREPRINDEREA COMUN Ă CLEAN SKY 1122 2 4
ARTEMIS ÎNTREPRINDEREA COMUN Ă ARTEMIS 11 2 1 3 4
ENIAC ÎNTREPRINDEREA COMUN Ă ENIAC 33 4 1 5 8
FCH ÎNTREPRINDEREA COMUN Ă „PILE DE COMBUSTIE ȘI HIDROGEN” 11 11 2
SESAR ÎNTREPRINDEREA COMUN Ă SESAR 22 22 4
EIT INSTITUTUL EUROPEAN DE INOVARE ȘI TEHNOLOGIE 516538314 18
5 16 21 331 44 375 314 179 493 178 124 302 1191
EASME AGEN ȚIA EXECUTIV Ă PENTRU ÎNTREPRINDERI MICI ȘI MIJLOCII 1 11 4 11 54 0 94 92 62 75 3 118
EACEA AGEN ȚIA EXECUTIV Ă PENTRU EDUCA ȚIE, AUDIOVIZUAL ȘI CULTURĂ 347 6 37 7 0 110 6 2 1 7 25 62 17 7 326
Chafea AGEN ȚIA EXECUTIV Ă PENTRU CONSUMATORI, S ĂNĂTATE, AGRICULTUR Ă ȘI  A L I M E N T E  1161774 1 1 1 37 2 0 39
INEA AGEN ȚIA EXECUTIV Ă PENTRU INOVARE ȘI REȚELE 112 1 62 1 8 1 3 82 11 11 32 4 65
REA AGEN ȚIA EXECUTIV Ă PENTRU CERCETARE 1 6 7 153 19 172 84 50 134 29 2 8 57 370
ERCEA AGEN ȚIA EXECUTIV Ă A CONSILIULUI EUROPEAN PENTRU CERCETARE 3 3 79 14 93 6 0 46 106 43 2 8 71 273
Total general 16 5 2 68 626 94 720 584 357 941 37 6 303 679 2408Agenții descentralizate
Întreprinderi comune și EIT
Agenții executiveGFI GFII GFIII GFIV Total 
general
 
 
 
31 
 2013 GFI GFI Tota GFII GFII Tot aGFIII GFIII Tot aGFIV GFIV Tot a
F B Total F B Total F B Total F B Total
10 38 48 270 47 317 245 171 416 182 162 344 1125
ECHA AGEN ȚIA EUROPEAN Ă PENTRU PRODUSE CHIMICE 33 1 42 1 6 21 28 49 7 1 0 17 85
GSA AGEN ȚIA GNSS EUROPEAN 213336 1 09 1 9 28
EUROFOUND FUNDA ȚIA EUROPEAN Ă PENTRU ÎMBUN ĂTĂȚIREA CONDI ȚIILOR DE VIA ȚĂ ȘI DE MUNC Ă 112325 33123 13
EU-OSHA AGEN ȚIA EUROPEAN Ă PENTRU S ĂNĂTATE ȘI SECURITATE ÎN MUNC Ă 91 1 0 10 1 1 1112 23
EASA AGEN ȚIA EUROPEAN Ă DE SIGURAN ȚĂ A AVIAȚIEI 35 22 57 7 2 0 27 84
EMSA AGEN ȚIA EUROPEAN Ă PENTRU SIGURAN ȚĂ MARITIM Ă 22 1 34 1 7123235 27
AEF AGEN ȚIA EUROPEAN Ă A CĂILOR FERATE 336 6 11 22 12
ENISA AGEN ȚIA EUROPEAN Ă PENTRU SECURITATEA RE ȚELELOR INFORMATICE ȘI A DATELOR 1 1 1 1 5 6 11 13
Oficiul BEREC OFICIUL ORGANISMULUI AUTORIT ĂȚILOR EUROPENE DE REGLEMENTARE ÎN DOMENIUL COMUNICA ȚIILOR 1 1 1 1 2
ABE AUTORITATEA BANCAR Ă EUROPEAN Ă 8 8336 14
EIOPA AUTORITATEA EUROPEAN Ă PENTRU ASIGUR ĂRI ȘI PENSII OCUPA ȚIONALE 1 21 1 32 2224 19
ESMA AUTORITATEA EUROPEAN Ă PENTRU VALORI MOBILIARE ȘI PIEȚE 9 91 1437 17
Cedefop CENTRUL EUROPEAN PENTRU DEZVOLTAREA FORM ĂRII PROFESIONALE 44 1 01 1 1235213 23
EMA AGEN ȚIA EUROPEAN Ă PENTRU MEDICAMENTE 46 2 4 8 9 2 11 23 14 37 96
ACER AGEN ȚIA PENTRU COOPERAREA AUTORIT ĂȚILOR DE REGLEMENTARE DIN DOMENIUL ENERGIEI 4 1 5 1 1 6
EIGE INSTITUTUL EUROPEAN PENTRU EGALITATEA DE ȘANSE ÎNTRE FEMEI ȘI BĂRBAȚI 2 2426112 10
AEM AGEN ȚIA EUROPEAN Ă DE MEDIU 17 1 1 8 6 4 10 14 19 33 61
EFCA AGEN ȚIA  EUROPEAN Ă PENTRU CONTROLUL PESCUITULUI 33 22 5
FRONTEXAGENȚIA EUROPEAN Ă PENTRU GESTIONAREA COOPER ĂRII OPERATIVE LA FRONTIERELE EXTERNE ALE STATELOR MEMBRE ALE UNIUNII 
EUROPENE 13 13 5 2 7 39 7 46 6 8 14 80
eu-LISAAGENȚIA EUROPEAN Ă PENTRU GESTIONAREA OPERA ȚIONALĂ A SISTEMELOR INFORMATICE LA SCAR Ă LARGĂ ÎN SPAȚIUL DE LIBERTATE, 
SECURITATE ȘI JUSTIȚIE 112 33 5
EASO BIROUL EUROPEAN DE SPRIJIN PENTRU AZIL 2 2 426235 13
EUROPOL OFICIUL EUROPEAN DE POLI ȚIE 1 21 1 3 1 4 5 1 6 5448 86
CEPO L COLEGIUL EUROPEAN DE POLI ȚIE 1 1437 8
EMCDDA OBSERVATORUL EUROPEAN PENTRU DROGURI ȘI TOXICOMANIE 33 1 21 1 3448 24
FRA AGEN ŢIA PENTRU DREPTURI FUNDAMENTALE A UNIUNII EUROPENE 5 596 1 5617 27
EUROJUST UNITATEA EUROPEAN Ă DE  COOPERARE JUDICIAR Ă 5 583 1 173 1 0549 35
ECDC CENTRUL EUROPEAN DE PREVENIRE ȘI CONTROL AL BOLILOR 3 31 0 11 12 6 10 36 33 12 45 95
EFSA AUTORITATEA EUROPEAN Ă PENTRU SIGURAN ȚA ALIMENTAR Ă 1 1 3 58 4 3224 3 0 2 5 5 5 103
ETF FUNDA ȚIA EUROPEAN Ă DE FORMARE 83 1 1 2 0 3 2 3415 39
CdT CENTRUL DE TRADUCERI PENTRU ORGANISMELE UNIUNII EUROPENE 415235 1 04 1 4 24
OAPI OFICIUL PENTRU ARMONIZARE ÎN CADRUL PIE ȚEI INTERNE 55 1 67 2 381956 1 1 48
0 0 03 7 44 14 81 36 12 94 47 3 1 7 5
F4E ÎNTREPRINDEREA COMUN Ă EUROPEAN Ă PENTRU ITER ȘI PENTRU DEZVOLTAREA ENERGIEI DE FUZIUNE 23 2 25 3 6 64 22 14 16 2 129
IMI ÎNTREPRINDEREA COMUN Ă PENTRU PUNEREA ÎN APLICARE A INI ȚIATIVEI TEHNOLOGICE COMUNE PRIVIND MEDICAMENTELE INOVATOARE 2 2 1 2 3 2 2 7
Clean Sky ÎNTREPRINDEREA COMUN Ă CLEAN SKY 2132 2 11 6
ARTEMIS ÎNTREPRINDEREA COMUN Ă ARTEMIS 22 2 1 3 5
ENIAC ÎNTREPRINDEREA COMUN Ă ENIAC 33 4 1 5 8
FCH ÎNTREPRINDEREA COMUN Ă „PILE DE COMBUSTIE ȘI HIDROGEN” 111 1 2
SESAR ÎNTREPRINDEREA COMUN Ă SESAR 11 44 5
EIT INSTITUTUL EUROPEAN DE INOVARE ȘI TEHNOLOGIE 4153253 3 13
4 15 19 347 46 393 317 186 503 179 128 307 1222
EASME AGEN ȚIA EXECUTIV Ă PENTRU ÎNTREPRINDERI MICI ȘI MIJLOCII 11 1 51 1 6 41 11 52 25 27 52 121
EACEA AGEN ȚIA EXECUTIV Ă PENTRU EDUCA ȚIE, AUDIOVIZUAL ȘI CULTURĂ 347 6 78 7 5 1 1 0 6 1 1 7 15 42 27 6 329
Chafea AGEN ȚIA EXECUTIV Ă PENTRU CONSUMATORI, S ĂNĂTATE, AGRICULTUR Ă ȘI  A L I M E N T E 1161764 1 0 1 28 2 0 38
INEA AGEN ȚIA EXECUTIV Ă PENTRU INOVARE ȘI REȚELE 19 1 2 0 1 3 82 11 7 82 5 66
REA AGEN ȚIA EXECUTIV Ă PENTRU CERCETARE 1 6 7 162 21 183 85 57 142 33 35 6 8 400
ERCEA AGEN ȚIA EXECUTIV Ă A CONSILIULUI EUROPEAN PENTRU CERCETARE 3 3 78 14 92 62 45 107 38 2 8 66 268
Total general 14 5 3 67 654 97 751 610 370 980 390 334 724 2522Agenții descentralizate
Întreprinderi comune și EIT
Agenții executiveTotal 
general
 
 
 
32 
 6.2.2. Distribu ția pe naționalitate în agen ții 
În ceea ce prive ște distribu ția geografic ă, trebuie remarcat faptul c ă locația agenției are un rol 
preponderent în ceea ce prive ște naționalitatea agen ților contractuali. 
Astfel, distribu ția geografic ă în cadrul agen țiilor executive care sunt situate în acelea și locații ca și 
Comisia reflect ă aceleași tendințe ca în cazul Comisiei, na ționalitățile cele mai reprezentate fiind cea 
belgiană, cea italian ă, cea francez ă și cea spaniol ă. 
De asemenea, localizarea celorlalte agen ții și întreprinderi comune se reflect ă în componen ța AC 
angajați în cadrul acestora. Astfel, în 2012 și în 2013, marea majoritate a AC din cadrul Centrului 
european pentru dezvoltarea form ării profesionale, cu sediul la Salonic, sunt greci, a AC din cadrul 
agenției Frontex, cu sediul la Var șovia, sunt polonezi, a AC din cadrul Observatorului European 
pentru Droguri și Toxicomanie, cu sediul la Lisabona, sunt portughezi, marea majoritate a AC din 
cadrul întreprinderii comune Artemis, cu sediul la Bruxelles, sunt belgieni etc. 
Distribuția pe naționalități în agenții în 2012 
 
Distribuția pe naționalități în agenții în 2013 
 
 
33 
  
 
 
2012 AT BE BG CY CZ DE DK EE ES FI FR GR HR HU IE IT LT LU LV MT NL PL PT RO SE SI SK UK NCTotal 
general
1 0 4 22 9 11 96 11 7 89 32 67 16 2 13 01 6134 1 9 11 3 15 21 0 34 95 73 6 6 18 50 27 1052
ECHA AGEN ȚIA EUROPEAN Ă PENTRU PRODUSE CHIMICE 35 11 19 2 055 3 52 1 4161 4 3 80
GSA AGEN ȚIA GNSS EUROPEAN 381 4 21 1 2 2 4 28
EUROFOUND FUNDA ȚIA EUROPEAN Ă PENTRU ÎMBUN ĂTĂȚIREA CONDI ȚIILOR DE VIA ȚĂ ȘI DE MUNC Ă 12 13 1 1 1 10
EU-OSHA AGEN ȚIA EUROPEAN Ă PENTRU S ĂNĂTATE ȘI SECURITATE ÎN MUNC Ă 11 1 4 11 2 1 2 23
EASA AGEN ȚIA EUROPEAN Ă DE SIGURAN ȚĂ A AVIAȚIEI 22 2 4 5 77 222 4151 5 1 70
EMSA AGEN ȚIA EUROPEAN Ă PENTRU SIGURAN ȚĂ MARITIM Ă 6 1 21 11 1 1 1 0 1 25
AEF AGEN ȚIA EUROPEAN Ă A CĂILOR FERATE 43 1 1 1 10
ENISA AGEN ȚIA EUROPEAN Ă PENTRU SECURITATEA RE ȚELELOR INFORMATICE ȘI A DATELOR 14 2 1 2 1 1 12
ABE AUTORITATEA BANCAR Ă EUROPEAN Ă 1 3 31 11 2 12
EIOPA AUTORITATEA EUROPEAN Ă PENTRU ASIGUR ĂRI ȘI PENSII OCUPA ȚIONALE 31 22 2 1 2 1 14
ESMA AUTORITATEA EUROPEAN Ă PENTRU VALORI MOBILIARE ȘI PIEȚE1 2 2 1 3 9
Cedefop CENTRUL EUROPEAN PENTRU DEZVOLTAREA FORM ĂRII PROFESIONALE 1 1 1 18 1 22
EMA AGEN ȚIA EUROPEAN Ă PENTRU MEDICAMENTE 2 44 24 1 1 51 1 05 41 1 54 4 1 434325 3 110
ACER AGEN ȚIA PENTRU COOPERAREA AUTORIT ĂȚILOR DE REGLEMENTARE DIN DOMENIUL ENERGIEI 11 1 1 4
EIGE INSTITUTUL EUROPEAN PENTRU EGALITATEA DE ȘANSE ÎNTRE FEMEI ȘI BĂRBAȚI 21 4 1 1 9
AEM AGEN ȚIA EUROPEAN Ă DE MEDIU 2 6 1 2 213 22 1 12 3 23121 5 3 63
EFCA AGEN ȚIA  EUROPEAN Ă PENTRU CONTROLUL PESCUITULUI 32 5
FRONTEXAGENȚIA EUROPEAN Ă PENTRU GESTIONAREA COOPER ĂRII OPERATIVE LA FRONTIERELE EXTERNE ALE STATELOR MEMBRE ALE 
UNIUNII EUROPENE 1 1131 1112 1 6 031 3 80
EASO BIROUL EUROPEAN DE SPRIJIN PENTRU AZIL 1 11 3
EUROPOL OFICIUL EUROPEAN DE POLI ȚIE 31 12114121 322 1 3 8 4272 1 8 87
CEPOL COLEGIUL EUROPEAN DE POLI ȚIE 11 2 1 1 6
EMCDDA OBSERVATORUL EUROPEAN PENTRU DROGURI ȘI TOXICOMANIE 2 1 3 1 17 24
FRA AGEN ŢI A  P E N T R U  D R E P T U R I  F U N D A M E N T A L E  A  U N I U N I I  E U R O P E N E 3 2 1 11 1321 1 1 11 3 2 2 26
EUROJUST UNITATEA EUROPEAN Ă DE  COOPERARE JUDICIAR Ă 1 1 23113153 41 1 6 26 2 3 46
ECDC CENTRUL EUROPEAN DE PREVENIRE ȘI  C O N T R O L  A L  B O L I L O R 2 22124115 1 03 62 1 1 32 1 0 2 5 4 2 89
EFSA AUTORITATEA EUROPEAN Ă PENTRU SIGURAN ȚA ALIMENTAR Ă 1 5 3 6 264 84 4 9 1 34 1 4 4 105
ETF FUNDA ȚIA EUROPEAN Ă DE FORMARE 111 3 1 1 1 9 1 2 1 1 3 35
CdT CENTRUL DE TRADUCERI PENTRU ORGANISMELE UNIUNII EUROPENE 1 1 1 1 1 1 1 2 2 3 1 2 17
OAPI OFICIUL PENTRU ARMONIZARE ÎN CADRUL PIE ȚE I  I N T E R N E 1 2 2 2 6 1 5 121 1 1 2 1 28
0 1 5401701 4 31 2 08091 2 210101 5 6 6 102 6 4 165
F4E ÎNTREPRINDEREA COMUN Ă EUROPEAN Ă PENTRU ITER ȘI  P E N T R U  D E Z V O L T A R E A  E N E R G I E I  D E  F U Z I U N E 7 31 61 4 0 1 3 33 1 2 0 1 5 6 3 4 1 118
IMIÎNTREPRINDEREA COMUN Ă PENTRU PUNEREA ÎN APLICARE A INI ȚIATIVEI TEHNOLOGICE COMUNE PRIVIND MEDICAMENTELE 
INOVATOARE 11 1 1 1 1 1 7
Clean Sky ÎNTREPRINDEREA COMUN Ă CLEAN SKY 2 11 4
ARTEMIS ÎNTREPRINDEREA COMUN Ă ARTEMIS 21 1 4
ENIAC ÎNTREPRINDEREA COMUN Ă ENIAC 21 2 3 8
FCH ÎNTREPRINDEREA COMUN Ă „PILE DE COMBUSTIE ȘI HIDROGEN” 11 2
SESAR ÎNTREPRINDEREA COMUN Ă SESAR 21 1 4
EIT INSTITUTUL EUROPEAN DE INOVARE ȘI TEHNOLOGIE 11 16 1 32 1 2 18
8 365 25 1 4 48 1 3 102 8 128 66 0 20 4175 8 3 2 11 0 3 33 03 2 7 4 13 22 6 8 1191
EASME AGEN ȚIA EXECUTIV Ă PENTRU ÎNTREPRINDERI MICI ȘI MIJLOCII 2 32 4 7 11 12 4 1 19 3 1 5 5 1 3 8 118
EACEA AGEN ȚIA EXECUTIV Ă PENTRU EDUCA ȚIE, AUDIOVIZUAL ȘI CULTURĂ 3 113 5 2 13 1 19 5 3 8 1 7 63 4 132112 683215 6 2 0 326
Chafea AGEN ȚIA EXECUTIV Ă PENTRU CONSUMATORI, S ĂNĂTATE, AGRICULTUR Ă ȘI ALIMENTE 1 7 2 3 2 5 3 2 1 4 1 2 1 2 1 2 39
INEA AGEN ȚIA EXECUTIV Ă PENTRU INOVARE ȘI REȚELE 92 61 7 1 22 3 3 222 1 5 8 65
REA AGEN ȚIA EXECUTIV Ă PENTRU CERCETARE 1 120 7 1 12 33 29 28 5 68 4 1 1 3 14 10 11 1 2 3 3 13 370
ERCEA AGEN ȚIA EXECUTIV Ă A  C O N S I L I U L U I  E U R O P E A N  P E N T R U  C E R C E T A R E 1 8 45117 2 3 03 3 2 1 2 3 4 0 2 849413 4 1 7 273
Total general 18 422 58 2 24 11 6 18 12 23 8 35 219 13 6 15 92 1 3 3 12 8 4 16 2 63 141 85 95 44 10 33 78 99 240 8Agenții descentralizate
Întreprinderi comune și EIT
Agenții executive
 
 
34 
 2013 AT BE BG CY CZ DE DK EE ES FI FR GR HR HU IE IT LT LU MT LV NL PL PT RO SE SI SK UK NCTotal 
general
9 38 35 1 22 64 19 10 90 32 75 63 2 28 1 61 4 1 1 911 1 3 48 10 4 47 64 3 6 92 0 5 5 6 3 1125
ECHA AGEN ȚIA EUROPEAN Ă PENTRU PRODUSE CHIMICE 25 13 18 2 236 1 42 2 516 12 3 7 85
GSA AGEN ȚIA GNSS EUROPEAN 31 1 1 3 1 1 2 1 3 2 28
EUROFOUND FUNDA ȚIA EUROPEAN Ă PENTRU ÎMBUN ĂTĂȚIREA CONDI ȚIILOR DE VIA ȚĂ ȘI DE MUNC Ă 1 211 31 11 1 1 13
EU-OSHA AGEN ȚIA EUROPEAN Ă PENTRU S ĂNĂTATE ȘI SECURITATE ÎN MUNC Ă 11 1 5 3 1 2 23
EASA AGEN ȚIA EUROPEAN Ă DE SIGURAN ȚĂ A AVIAȚIEI 22 2 3 417 1 01316 52 1 01 5 1 84
EMSA AGEN ȚIA EUROPEAN Ă PENTRU SIGURAN ȚĂ MARITIM Ă 51 2 1 1 2 1 1 1 3 27
AEF AGEN ȚIA EUROPEAN Ă A CĂILOR FERATE 44 1 1 1 1 12
ENISA AGEN ȚIA EUROPEAN Ă PENTRU SECURITATEA RE ȚELELOR INFORMATICE ȘI A DATELOR 16 2 2 1 1 13
Oficiul BEREC OFICIUL ORGANISMULUI AUTORIT ĂȚILOR EUROPENE DE REGLEMENTARE ÎN DOMENIUL COMUNICA ȚIILOR 1 1 2
ABE AUTORITATEA BANCAR Ă EUROPEAN Ă 142 1 1 11 1 2 14
EIOPA AUTORITATEA EUROPEAN Ă PENTRU ASIGUR ĂRI ȘI PENSII OCUPA ȚI O N A L E  1 6 13 3 1 12 1 19
ESMA AUTORITATEA EUROPEAN Ă PENTRU VALORI MOBILIARE ȘI PIEȚE1 1 5 2 5 2 1 17
Cedefop CENTRUL EUROPEAN PENTRU DEZVOLTAREA FORM ĂRII PROFESIONALE 1 1 1 18 1 1 23
EMA AGEN ȚIA EUROPEAN Ă PENTRU MEDICAMENTE 1 34 32 191 1 16 41 1 03 2 812316 2 1 2 96
ACER AGEN ȚIA PENTRU COOPERAREA AUTORIT ĂȚILOR DE REGLEMENTARE DIN DOMENIUL ENERGIEI 11 1 2 1 6
EIGE INSTITUTUL EUROPEAN PENTRU EGALITATEA DE ȘANSE ÎNTRE FEMEI ȘI BĂRBAȚI 21 4 1 1 1 10
AEM AGEN ȚIA EUROPEAN Ă DE MEDIU 3 14 1 1 313 22 1 12 3 22211 5 2 61
EFCA AGEN ȚIA  EUROPEAN Ă PENTRU CONTROLUL PESCUITULUI 32 5
FRONTEXAGENȚIA EUROPEAN Ă PENTRU GESTIONAREA COOPER ĂRII OPERATIVE LA FRONTIERELE EXTERNE ALE STATELOR MEMBRE ALE 
UNIUNII EUROPENE 1 1132 123 1 5 93 3 80
eu-LISAAGENȚIA EUROPEAN Ă PENTRU GESTIONAREA OPERA ȚIONALĂ A SISTEMELOR INFORMATICE LA SCAR Ă LARGĂ ÎN SPAȚIUL DE 
LIBERTATE, SECURITATE ȘI JUSTIȚIE 13 1 5
EASO BIROUL EUROPEAN DE SPRIJIN PENTRU AZIL 11 1 2 1 1 1 4 1 13
EUROPOL OFICIUL EUROPEAN DE POLI ȚIE 22 13113111 421 1 3 6 4272 1 8 2 86
CEPOL COLEGIUL EUROPEAN DE POLI ȚIE 11 1 2 2 1 8
EMCDDA OBSERVATORUL EUROPEAN PENTRU DROGURI ȘI TOXICOMANIE 2 1 3 1 17 24
FRA AGEN ŢIA PENTRU DREPTURI FUNDAMENTALE A UNIUNII EUROPENE 3 2 1 1 1 2 2 2 1 1 1 1 1 3 3 2 27
EUROJUST UNITATEA EUROPEAN Ă DE  COOPERARE JUDICIAR Ă 2 2 2 21 3 1 1 112 1 1 4 1 31 6 35
ECDC CENTRUL EUROPEAN DE PREVENIRE ȘI  C O N T R O L  A L  B O L I L O R 2 131241241 1 02 52 12 339 2 7 5 5 95
EFSA AUTORITATEA EUROPEAN Ă PENTRU SIGURAN ȚA ALIMENTAR Ă 1 4 3 6 264 74 1 4 9 1 33 1 4 4 103
ETF FUNDA ȚIA EUROPEAN Ă DE FORMARE 111 3 1 1 2 3 1 2 1 1 3 39
CdT CENTRUL DE TRADUCERI PENTRU ORGANISMELE UNIUNII EUROPENE 3 112 1 1 3 1 41 6 24
OAPI OFICIUL PENTRU ARMONIZARE ÎN CADRUL PIE ȚEI INTERNE 23 32 1 117 12121 1 1 3 1 6 48
1 1 9401601 4 61 1 68071 2 400001 377102 7 1 2 1 7 5
F4E ÎNTREPRINDEREA COMUN Ă EUROPEAN Ă PENTRU ITER ȘI  P E N T R U  D E Z V O L T A R E A  E N E R G I E I  D E  F U Z I U N E 9 31 61 4 3 1 3 32 1 2 1 1 3 6 4 5 7 129
IMIÎNTREPRINDEREA COMUN Ă PENTRU PUNEREA ÎN APLICARE A INI ȚIATIVEI TEHNOLOGICE COMUNE PRIVIND MEDICAMENTELE 
INOVATOARE 1111 1 1 1 7
Clean Sky ÎNTREPRINDEREA COMUN Ă CLEAN SKY 31 1 1 6
ARTEMIS ÎNTREPRINDEREA COMUN Ă ARTEMIS 31 1 5
ENIAC ÎNTREPRINDEREA COMUN Ă ENIAC 13 1 1 2 8
FCH ÎNTREPRINDEREA COMUN Ă „PILE DE COMBUSTIE ȘI HIDROGEN” 1 1 2
SESAR ÎNTREPRINDEREA COMUN Ă SESAR 12 2 5
EIT INSTITUTUL EUROPEAN DE INOVARE ȘI TEHNOLOGIE 11 5 3 2 1 13
9 360 24 1 1 51 1 3 110 10 129 66 0 21 2 17 4 9 3 1 31 0 3 23 03 7 6 4 14 18 9 3 1222
EASME AGEN ȚIA EXECUTIV Ă PENTRU ÎNTREPRINDERI MICI ȘI MIJLOCII 3 2 8 2 9 12 14 3 2 20 3 2 4 6 1 2 10 121
EACEA AGEN ȚIA EXECUTIV Ă PENTRU EDUCA ȚIE, AUDIOVIZUAL ȘI CULTURĂ 3 1 1 04 1 1 2 1 1 95 3 9 1 7 52 4 842111 693115 5 2 4 329
Chafea AGEN ȚIA EXECUTIV Ă PENTRU CONSUMATORI, S ĂNĂTATE, AGRICULTUR Ă ȘI  A L I M E N T E 1 6 2 3 35 324 1 2 1 2 3 38
INEA AGEN ȚIA EXECUTIV Ă PENTRU INOVARE ȘI REȚELE 1 1 1 7 16 1 1 0 324 1 2 1 2 1 4 9 66
REA AGEN ȚIA EXECUTIV Ă PENTRU CERCETARE 2 124 10 13 40 1 29 28 6 63 4 1 1 3 12 10 15 2 2 3 3 2 8 400
ERCEA AGEN ȚIA EXECUTIV Ă A  C O N S I L I U L U I  E U R O P E A N  P E N T R U  C E R C E T A R E 8 151 7 2 3 03 3 2 1 2 4 3 5 3 859314 4 1 9 268
Total general 19 417 63 2 24 121 20 1 4246 43 220 137 2 56 19 339 2 8 4 21 6 59 139 8 4108 43 13 36 80 16 8 2522Agenții executiveAgenții descentralizate
Întreprinderi comune și EIT