Atualização anual de 2018 das remunerações e pensões dos funcionários e outros agentes da União Europeia, e dos coeficientes de correção aplicados às mesmas

(2018/C 451/04)

1.1. Quadro dos montantes dos vencimentos mensais de base para cada grau e escalão dos grupos de funções AD e AST a que se refere o artigo 66. o do Estatuto aplicáveis a partir de 1 de julho de 2018: 1.7.2018 ESCALÃO GRAU 1 2 3 4 5 16 18 621,89 19 404,41 20 219,80 15 16 458,65 17 150,26 17 870,93 18 368,13 18 621,89 14 14 546,67 15 157,95 15 794,90 16 234,35 16 458,65 13 12 856,84 13 397,10 13 960,06 14 348,46 14 546,67 12 11 363,30 11 840,79 12 338,36 12 681,63 12 856,84 11 10 043,25 10 465,27 10 905,04 11 208,44 11 363,30 10 8 876,57 9 249,56 9 638,25 9 906,39 10 043,25 9 7 845,39 8 175,07 8 518,61 8 755,60 8 876,57 8 6 934,02 7 225,39 7 529,01 7 738,49 7 845,39 7 6 128,51 6 386,04 6 654,39 6 839,53 6 934,02 6 5 416,58 5 644,20 5 881,36 6 045,00 6 128,51 5 4 787,36 4 988,53 5 198,15 5 342,77 5 416,58 4 4 231,23 4 409,02 4 594,29 4 722,11 4 787,36 3 3 739,68 3 896,84 4 060,60 4 173,55 4 231,23 2 3 305,26 3 444,15 3 588,88 3 688,73 3 739,68 1 2 921,30 3 044,05 3 171,96 3 260,23 3 305,26

2. Quadro dos montantes dos vencimentos mensais de base para cada grau e escalão do grupo de funções AST/SC a que se refere o artigo 66. o do Estatuto aplicáveis a partir de 1 de julho de 2018: 1.7.2018 ESCALÃO GRAU 1 2 3 4 5 6 4 749,36 4 948,94 5 156,90 5 300,36 5 373,60 5 4 197,65 4 374,04 4 558,48 4 684,64 4 749,36 4 3 710,03 3 865,91 4 028,37 4 140,45 4 197,65 3 3 279,03 3 416,81 3 560,42 3 659,45 3 710,03 2 2 898,11 3 019,90 3 146,81 3 234,35 3 279,03 1 2 561,45 2 669,09 2 781,25 2 858,61 2 898,11

3. Quadro dos coeficientes de correção aplicáveis às remunerações e pensões dos funcionários e outros agentes da União Europeia a que se refere o artigo 64. o do Estatuto, contendo: — os coeficientes de correção aplicáveis a partir de 1 de julho de 2018 às remunerações dos funcionários e outros agentes a que se refere o artigo 64.o do Estatuto (indicados na coluna 2 do quadro seguinte), — os coeficientes de correção aplicáveis a partir de 1 de janeiro de 2019, ao abrigo do artigo 17.o, n.o 3, do anexo VII do Estatuto, às transferências dos funcionários e outros agentes (indicados na coluna 3 do quadro seguinte), — os coeficientes de correção aplicáveis a partir de 1 de julho de 2018 às pensões, ao abrigo do artigo 20.o, n.o 1, do anexo XIII do Estatuto (indicados na coluna 4 do quadro seguinte). 1 2 3 4 País/Local Remuneração Transferência Pensão 1.7.2018 1.1.2019 1.7.2018 Bulgária 55,2 53,4 República Checa 83,0 72,2 Dinamarca 131,9 134,7 134,7 Alemanha 99,3 100,4 100,4 Bona 95,6 Karlsruhe 96,7 Munique 110,0 Estónia 82,2 84,1 Irlanda 117,7 119,4 119,4 Grécia 81,8 79,4 Espanha 91,7 90,6 França 116,7 108,9 108,9 Croácia 76,4 68,0 Itália 96,5 95,4 Varese 90,9 Chipre 77,9 82,0 Letónia 77,6 70,4 Lituânia 73,6 66,3 Hungria 71,9 60,7 Malta 90,2 92,7 Países Baixos 109,9 108,7 108,7 Áustria 106,3 107,7 107,7 Polónia 68,6 58,2 Portugal 85,7 85,5 Roménia 64,0 54,8 Eslovénia 84,6 81,9 Eslováquia 78,5 68,3 Finlândia 118,5 118,3 118,3 Suécia 122,0 110,9 110,9 Reino Unido 134,7 122,3 122,3 Culham 102,6

4.1. Montante do subsídio por licença parental referido no artigo 42.o-A, segundo parágrafo, do Estatuto, aplicável a partir de 1 de julho de 2018: 1 003,49 euros.

4.2. Montante do subsídio por licença parental referido no artigo 42.o-A, terceiro parágrafo, do Estatuto, aplicável a partir de 1 de julho de 2018: 1 337,99 euros.

5.1. Montante de base do abono de lar a que se refere o artigo 1.o, n.o 1, do anexo VII do Estatuto, aplicável a partir de 1 de julho de 2018 -187,69 euros.

5.2. Montante do abono por filho a cargo a que se refere o artigo 2.o, n.o 1, do anexo VII do Estatuto, aplicável a partir de 1 de julho de 2018 -410,11 euros.

5.3. Montante do abono escolar a que se refere o artigo 3.o, n.o 1, do anexo VII do Estatuto, aplicável a partir de 1 de julho de 2018 -278,25 euros.

5.4. Montante do abono escolar a que se refere o artigo 3.o, n.o 2, do anexo VII do Estatuto, aplicável a partir de 1 de julho de 2018 -100,18 euros.

5.5. Montante mínimo do subsídio de expatriação a que se refere o artigo 69.o do Estatuto e o artigo 4.o, n.o 1, segundo parágrafo, do anexo VII, aplicável a partir de 1 de julho de 2018 -556,25 euros.

5.6. Montante do subsídio de expatriação a que se refere o artigo 134.o do Regime Aplicável aos Outros Agentes, aplicável a partir de 1 de julho de 2018 -399,88 euros.

6.1. Montante do subsídio por quilómetro a que se refere o artigo 7. o , n. o 2, do anexo VII do Estatuto, aplicável a partir de 1 de julho de 2018: 0 euros por quilómetro entre: 0 e 200 km 0,2069 euros por quilómetro entre: 201 e 1 000 km 0,3449 euros por quilómetro entre: 1 001 a 2 000 km 0,2069 euros por quilómetro entre: 2 001 a 3 000 km 0,0689 euros por quilómetro entre: 3 001 a 4 000 km 0,0333 euros por quilómetro entre: 4 001 a 10 000 km 0 euros por quilómetro para além dos 10 000 km

6.2. Montante fixo suplementar adicionado ao subsídio por quilómetro a que se refere o artigo 7. o , n. o 2, do anexo VII do Estatuto, aplicável a partir de 1 de julho de 2018: — 103,44 euros se a distância geográfica entre os locais a que se refere o n.o 1 for entre 600 km e 1 200 km, — 206,88 euros se a distância geográfica entre os locais a que se refere o n.o 1 for superior a 1 200 km.

7.1. Montante do subsídio por quilómetro a que se refere o artigo 8. o , n. o 2, do anexo VII do Estatuto, aplicável a partir de 1 de janeiro de 2019: 0 euros por quilómetro entre: 0 e 200 km 0,4172 euros por quilómetro entre: 201 e 1 000 km 0,6952 euros por quilómetro entre: 1 001 a 2 000 km 0,4172 euros por quilómetro entre: 2 001 a 3 000 km 0,1389 euros por quilómetro entre: 3 001 a 4 000 km 0,0671 euros por quilómetro entre: 4 001 a 10 000 km 0 euros por quilómetro para além dos 10 000 km

7.2. Montante fixo suplementar adicionado ao subsídio por quilómetro a que se refere o artigo 8. o , n. o 2, do anexo VII do Estatuto, aplicável a partir de 1 de janeiro de 2019: — 208,55 euros se a distância entre o local de afetação e o local de origem for entre 600 km e 1 200 km, — 417,07 euros se a distância geográfica entre o local de afetação e o local de origem for superior a 1 200 km.

8. Montante do subsídio diário a que se refere o artigo 10. o , n. o 1, do anexo VII do Estatuto, aplicável a partir de 1 de julho de 2018: — 43,11 euros para o funcionário com direito ao abono de lar, — 34,76 euros para o funcionário sem direito ao abono de lar.

9. Limite inferior para o subsídio de instalação a que se refere o artigo 24. o , n. o 3, do Regime Aplicável aos Outros Agentes, aplicável a partir de 1 de julho de 2018: — 1 227,20 euros para o agente com direito ao abono de lar, — 729,69 euros para o agente sem direito ao abono de lar.

10.1. Limites inferior e superior do subsídio de desemprego a que se refere o artigo 28. o -A, n. o 3, segundo parágrafo, do Regime Aplicável aos Outros Agentes, aplicáveis a partir de 1 de julho de 2018: — 1 471,78 euros (limite inferior), — 2 943,56 euros (limite superior).

10.2. Montante da dedução fixa a que se refere o artigo 28.o-A, n.o 7, do Regime Aplicável aos Outros Agentes, aplicável a partir de 1 de julho de 2018: 1 337,99 euros.

11. Quadro dos montantes da tabela dos vencimentos de base prevista no artigo 93. o do Regime Aplicável aos Outros Agentes, aplicável a partir de 1 de julho de 2018: GRUPO DE FUNÇÕES 1.7.2018 ESCALÃO GRAU 1 2 3 4 5 6 7 IV 18 6 419,44 6 552,93 6 689,20 6 828,30 6 970,31 7 115,26 7 263,22 17 5 673,67 5 791,65 5 912,09 6 035,04 6 160,54 6 288,65 6 419,44 16 5 014,53 5 118,79 5 225,25 5 333,92 5 444,85 5 558,09 5 673,67 15 4 431,96 4 524,13 4 618,22 4 714,25 4 812,29 4 912,36 5 014,53 14 3 917,09 3 998,55 4 081,71 4 166,59 4 253,25 4 341,67 4 431,96 13 3 462,02 3 534,02 3 607,50 3 682,54 3 759,11 3 837,28 3 917,09 III 12 4 431,90 4 524,06 4 618,15 4 714,17 4 812,20 4 912,26 5 014,42 11 3 917,06 3 998,50 4 081,65 4 166,52 4 253,17 4 341,61 4 431,90 10 3 462,01 3 534,00 3 607,48 3 682,51 3 759,08 3 837,25 3 917,06 9 3 059,83 3 123,46 3 188,41 3 254,73 3 322,41 3 391,48 3 462,01 8 2 704,38 2 760,62 2 818,03 2 876,62 2 936,45 2 997,51 3 059,83 II 7 3 059,76 3 123,41 3 188,37 3 254,67 3 322,39 3 391,48 3 462,02 6 2 704,25 2 760,49 2 817,91 2 876,52 2 936,34 2 997,42 3 059,76 5 2 390,04 2 439,74 2 490,49 2 542,30 2 595,16 2 649,15 2 704,25 4 2 112,33 2 156,26 2 201,12 2 246,91 2 293,63 2 341,34 2 390,04 I 3 2 602,23 2 656,23 2 711,37 2 767,64 2 825,07 2 883,70 2 943,56 2 2 300,47 2 348,22 2 396,96 2 446,71 2 497,49 2 549,33 2 602,23 1 2 033,73 2 075,95 2 119,02 2 163,00 2 207,89 2 253,72 2 300,47

12. Limite inferior para o subsídio de instalação a que se refere o artigo 94. o , do Regime Aplicável aos Outros Agentes, aplicável a partir de 1 de julho de 2018: — 923,07 euros para o agente com direito ao abono de lar, — 547,27 euros para o agente sem direito ao abono de lar.

13.1. Limites inferior e superior do subsídio de desemprego a que se refere o artigo 96. o , n. o 3, segundo parágrafo, do Regime Aplicável aos Outros Agentes, aplicáveis a partir de 1 de julho de 2018: — 1 103,83 euros (limite inferior), — 2 207,65 euros (limite superior).

13.2 O montante da dedução fixa a que se refere o artigo 96.o, n.o 7, do Regime Aplicável aos Outros Agentes é fixado em 1 003,49 euros.

13.3. Limites inferior e superior para o subsídio de desemprego a que se refere o artigo 136. o do Regime Aplicável aos Outros Agentes, aplicáveis a partir de 1 de julho de 2018: — 971,13 euros (limite inferior), — 2 285,02 euros (limite superior).

14. o , n. o 1, primeiro parágrafo, do Regulamento (CECA, CEE, Euratom) n. o 300/76 Montante dos subsídios por serviço contínuo ou por turnos a que se refere o artigo 1., n.1, primeiro parágrafo, do Regulamento (CECA, CEE, Euratom) n.300/76 ( 1 ) — 420,64 euros, — 634,89 euros, — 694,17 euros, — 946,38 euros.

15. Coeficiente, aplicável a partir de 1 de julho de 2018, aos montantes a que se refere o artigo 4.o do Regulamento (CEE, Euratom, CECA) n.o 260/68 do Conselho (2): 6,0720.

16. Quadro dos montantes a que se refere o artigo 8. o , n. o 2, do anexo XIII do Estatuto aplicáveis a partir de 1 de julho de 2018: 1.7.2018 ESCALÃO GRAU 1 2 3 4 5 6 7 8 16 18 621,89 19 404,41 20 219,80 20 219,80 20 219,80 20 219,80 15 16 458,65 17 150,26 17 870,93 18 368,13 18 621,89 19 404,41 14 14 546,67 15 157,95 15 794,90 16 234,35 16 458,65 17 150,26 17 870,93 18 621,89 13 12 856,84 13 397,10 13 960,06 14 348,46 14 546,67 12 11 363,30 11 840,79 12 338,36 12 681,63 12 856,84 13 397,10 13 960,06 14 546,67 11 10 043,25 10 465,27 10 905,04 11 208,44 11 363,30 11 840,79 12 338,36 12 856,84 10 8 876,57 9 249,56 9 638,25 9 906,39 10 043,25 10 465,27 10 905,04 11 363,30 9 7 845,39 8 175,07 8 518,61 8 755,60 8 876,57 8 6 934,02 7 225,39 7 529,01 7 738,49 7 845,39 8 175,07 8 518,61 8 876,57 7 6 128,51 6 386,04 6 654,39 6 839,53 6 934,02 7 225,39 7 529,01 7 845,39 6 5 416,58 5 644,20 5 881,36 6 045,00 6 128,51 6 386,04 6 654,39 6 934,02 5 4 787,36 4 988,53 5 198,15 5 342,77 5 416,58 5 644,20 5 881,36 6 128,51 4 4 231,23 4 409,02 4 594,29 4 722,11 4 787,36 4 988,53 5 198,15 5 416,58 3 3 739,68 3 896,84 4 060,60 4 173,55 4 231,23 4 409,02 4 594,29 4 787,36 2 3 305,26 3 444,15 3 588,88 3 688,73 3 739,68 3 896,84 4 060,60 4 231,23 1 2 921,30 3 044,05 3 171,96 3 260,23 3 305,26

17. Montante, aplicável a partir de 1 de julho de 2018, do subsídio fixo referido no antigo artigo 4. o -A do anexo VII do Estatuto, em vigor antes de 1 de maio de 2004, utilizado para a aplicação do artigo 18. o , n. o 1, do anexo XIII do Estatuto: — 145,11 euros por mês para os funcionários classificados nos graus C4 ou C5, — 222,49 euros por mês para os funcionários classificados nos graus C1, C2 ou C3.

18. Quadro dos montantes da tabela dos vencimentos de base prevista no artigo 133. o do Regime Aplicável aos Outros Agentes, aplicável a partir de 1 de julho de 2018: Graus 1 2 3 4 5 6 7 Vencimento de base a tempo inteiro 1 849,92 2 155,16 2 336,63 2 533,40 2 746,74 2 978,06 3 228,84 Graus 8 9 10 11 12 13 14 Vencimento de base a tempo inteiro 3 500,76 3 795,56 4 115,18 4 461,71 4 837,44 5 244,79 5 686,47 Graus 15 16 17 18 19 Vencimento de base a tempo inteiro 6 165,33 6 684,53 7 247,44 7 857,74 8 519,46

(1) Regulamento (CECA, CEE, Euratom) n.o 300/76 do Conselho, de 9 de fevereiro de 1976, que determina as categorias de beneficiários, as regras de atribuição e os valores dos subsídios que podem ser concedidos aos funcionários que exerçam as suas funções no âmbito de um serviço contínuo ou por turnos (JO L 38 de 13.2.1976, p. 1). Regulamento completado pelo Regulamento (Euratom, CECA, CEE) n.o 1307/87 (JO L 124 de 13.5.1987, p. 6).

(2) Regulamento (CEE, Euratom, CECA) n.o 260/68 do Conselho, de 29 de fevereiro de 1968, que fixa as condições e o processo de aplicação do imposto estabelecido em proveito das Comunidades Europeias (JO L 56 de 4.3.1968, p. 8).