1967R0422 — PT — 01.01.1973 — 013.001 — 1
Este documento constitui um instrumento de documentação e não vincula as instituições
►BREGULAMENTO N.o422/67/CEE, N.o5/67/EURATOM DO CONSELHO
de 25 de Julho de 1967
quefixaoregimepecuniáriodoPresidenteedosmembrosdaComissão,doPresidente,dosJuízes,
dos Advogados-Gerais e do escrivão do Tribunal de Justiça
(JO L 187 de 8.8.1967, p. 1)
Alterado por:
Jornal Oficial
n.opágina data
►M1Règlement (CEE, Euratom, CECA) no262/68 du Conseil du 29 février
1968(*)L 57 2 5.3.1968
►M2Règlement (EURATOM, CECA, CEE) no1442/69 du Conseil du 23
juillet 1969 (*)L 184 1 26.7.1969
►M3Règlement (CECA, CEE, Euratom) no721/70 du Conseil du 20 mars
1970(*)L 89 1 23.4.1970
►M4Règlement (CECA, CEE, Euratom) no2163/70 du Conseildu 27 octobre
1970(*)L 238 1 29.10.1970
►M5Règlement (CEE, Euratom, CECA) No723/71 du Conseil du 30 mars
1971(*)L 80 1 5.4.1971
►M6Règlement (Euratom, CECA, CEE) no519/72 du Conseil du 15 mars
1972(*)L 64 1 16.3.1972
►M7Règlement (Euratom, CECA, CEE) no2690/72 du Conseil du 19
décembre 1972 (*)L 286 1 23.12.1972
►M8Regulamento (CECA, CEE, EURATOM) n.o1546/73 do Conselho de 4
de Junho de 1973L 155 8 11.6.1973
(*) Este acto não existe em língua portuguesa.
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REGULAMENTO N.o422/67/CEE, N.o5/67/EURATOM DO
CONSELHO
de 25 de Julho de 1967
que fixa o regime pecuniário do Presidente e dos membros da
Comissão, do Presidente, dos Juízes, dos Advogados-Gerais e do
escrivão do Tribunal de Justiça
O CONSELHO DAS COMUNIDADES EUROPEIAS,
Tendo em conta o Tratado que institui um Conselho único e uma
Comissão única das Comunidades Europeias (1) e, nomeadamente, o
seu artigo 6.o, assim como os artigos 20.oe 21.odo Protocolo relativo
aos Privilégios e Imunidades das Comunidades Europeias (2),
Considerando que compete ao Conselho fixar os vencimentos,
subsídios e pensões do Presidente e dos membros da Comissão, doPresidente, dos Juízes, dos Advogados-Gerais e do escrivão doTribunal de Justiça, assim como qualquer subsídio que substitua a
remuneração,
ADOPTOU O PRESENTE REGULAMENTO:
Artigo 1.o
A contar da data da sua entrada em funções e até ao último dia do mês
em que terminem tais funções, os membros da Comissão e do Tribunal
têm direito a um vencimento-base, prestações familiares e subsídios.
Artigo 2.o
1. O vencimento-base dos membros da Comissão é igual ao
montante que resulta da aplicação das seguintes percentagens ao venci-
mento-base de um funcionário das Comunidades Europeias do últimoescalão do grau A 1:
Presidente: 138 %
Vice-Presidente: 125 %Comissários: 112,5 %
2. O vencimento-base mensal dos membros do Tribunal é igual ao
montante que resulte da aplicação das seguintes percentagens ao venci-mento-base de um funcionário das Comunidades Europeias no último
escalão do grau A 1:
Presidente: 138 %
Juíz ou Advogado-Geral: 112,5 %Escrivão: 101 %
Artigo 3.
o
Os membros da Comissão e do Tribunal de Justiça beneficiam das
prestações familiares fixadas por analogia com o disposto no artigo
67.odo Estatuto dos Funcionários e nos artigos 1.oa3 .odo Anexo VII
do estatuto.
Artigo 4.o
1. Os membros da Comissão ou do Tribunal beneficiam de um
subsídio de residência de montante igual a 15 % do vencimento-base.1967R0422 — PT — 01.01.1973 — 013.001 — 2
(1)J O n .o152 de 13. 7. 1967, p. 2.
(2)J O n .o152 de 13. 7. 1967, p. 13.▼M8
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2. Os membros de Comissão auferem um subsídio mensal de repre-
sentação que se eleva a:
Presidente: 29745 FB
Vice-Presidente: 19115 FBComissários: 12745 FB
3. Os membros do Tribunal auferem um subsídio mensal de repre-
sentação que se eleva a:
Presidente: 29745 FB
Juíz ou Advogado-Geral: 12745 FBEscrivão: 11620 FB
Os presidentes de secção auferem, por outro lado, durante o tempo de
exercício das respectivas funções um subsídio de função que se eleva a17 000 FB por mês.
4. Os subsídios previstos nos n.
os2 e 3 são aumentados anualmente
pelo Conselho, deliberando por maioria qualificada, tendo em conta o
aumento do custo de vida.
Artigo 4.oA
Os vencimentos-base referidos no artigo 2.o, as prestações familiares
referidas no artigo 3.o, assim como os subsídios referidos no n.o1d o
artigo 4.oestão sujeitos ao coeficiente de correcção fixado pelo
Conselho em aplicação dos artigos 64.oe 65.odo Estatuto dos
Funcionários das Comunidades Europeias relativamente aos funcioná-rios colocados na Bélgica.
Artigo 5.
o
Aquando da tomada de posse das suas funções e aquando da cessação
destas, o membro da Comissão ou do Tribunal tem direito:
a) A um subsídio de compensação das suas despesas de instalação. O
montante deste subsídio é fixado em dois meses do seu vencimento--base mensal, aquando da tomada de posse das suas funções, e num
mês deste vencimento, aquando da cessação das funções;
b) au remboursement des frais de voyage exposés par le membre de la
Commission ou de la Cour pour lui-même et pour les membres desa famille, ainsi qu'au remboursement des dépenses effectuées pourle déménagement de son mobilier personnel, y compris les fraisd'assurance pour la couverture des risques simples (vol, bris,incendie).
Em caso de renovação do mandato, o membro da Comissão ou do
Tribunal não tem direito a nenhum dos subsídios acima enunciados. Omesmo acontece, em caso de designação como membro de uma outrainstituição das comunidades, contando que tal instituição tenha o seulocal de trabalho provisório na cidade em que ele tinha que residir
anteriormente, devido às funções que exercia, e contando que, antes
desta nova designação, não tenha procedido à sua reinstalação.
Artigo 6.
o
O membro da Comissão ou do Tribunal que, no exercício das suas
funções, tenha de deslocar-se para fora do local de trabalho provisórioda sua instituição beneficia:
a) Do reembolso das despesas de viagem;
b) Do reembolso das despesas de hotel (quarto, serviço e taxas, com
exclusão de quaisquer outras despesas);1967R0422 — PT — 01.01.1973 — 013.001 — 3
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c) d'une indemnité de 800 FB par journée entière de déplacement;
cette indemnité est portée à 1.500 FB pour les déplacements horsd'Europe.
Artigo 7.
o
1. A partir do primeiro dia do mês seguinte à cessação de funções, e
durante um período de três anos, o ex-membro da Comissão ou do
Tribunal aufere um subsídio mensal transitório cujo montante é fixado
de acordo com as regras seguintes:
— 40 % do vencimento-base que auferia à data de cessação das suas
funções se o período durante o qual exerceu funções for inferior a
dois anos,
— 45 % do mesmo vencimento, se o referido período for superior a
dois anos e inferior a três anos,
— 50 % do mesmo vencimento, se o referido período for superior a
três anos e inferior a cinco anos,
— 55 % do mesmo vencimento, se o referido período for superior a
cinco anos e inferior a dez anos,
— 60 % do mesmo vencimento, se o referido período for superior a
dez anos e inferior a quinze,
— 65 % do mesmo vencimento nos outros casos.
2. O direito ao subsídio extingue-se se o ex-membro da Comissão
ou do Tribunal for investido em novas funções numa das instituições
das Comunidades ou se falecer. Em caso de novas funções, o paga-
mento deste subsídio faz-se até à data da entrada em funções; emcaso de morte, o último pagamento efectua-se durante o mês em queocorreu a morte.
3. Se durante este período de três anos, o interessado exercer novas
funções, a remuneração mensal bruta, isto é, antes da dedução dos im-
postos, que auferir nas novas funções é deduzida do subsídio previsto
no n.
o1, na medida em que a dita remuneração acumulada com o
subsídio exceda os montantes, antes da dedução do imposto, que o inte-ressado auferia no exercício das suas funções de membro da Comissãoou do Tribunal, a título dos artigos 2.
oe3 .oed on .o1 do artigo 4.o. São
tomados em consideração, para determinação do montante da remune-
ração auferida nas novas funções, todos os elementos de remuneração,à excepção dos que correspondam a reembolsos de despesas.
4. No momento da cessação de funções, em seguida em 1 de Janeiro
de cada ano e aquando de qualquer modificação da sua situação pecu-niária, o membro da Comissão ou do Tribunal envia ao presidente da
instituição a que pertencia a declaração do conjunto dos elementos de
remuneração de origem profissional que aufere, à excepção dos quecorrespondam a um reembolso de despesas.
Os rendimentos, que fossem legalmente acumulados pelo ex-membro
da Comissão ou do Tribunal, não são deduzíveis do subsídio transi-
tório.
Esta declaração, que é feita sobcompromisso de honra, tem carácter
confidencial. As informações nela contidas não podem ter outra utili-zação que não seja a prevista no presente regulamento, nem podemser comunicadas a terceiros.
5. Durante o período de três anos, mencionado no n.
o1, o ex-
-membro da Comissão ou do Tribunal de Justiça beneficia dasprestações familiares previstas no artigo 3.
o1967R0422 — PT — 01.01.1973 — 013.001 — 4
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Artigo 8.o
1. Após a cessação das suas funções, os membros da Comissão ou
do Tribunal têm direito a uma pensão vitalícia, paga a partir do dia
em que completem 65 anos de idade.
2. Os membros da Comissão ou do Tribunal podem, todavia, pedir
que o gozo da referida pensão se faça a partir dos 60 anos de idade.
Neste caso, a pensão está sujeita a um coeficiente de redução determi-
nado de acordo com o quadro seguinte:
60 ans 0,70
61 ans 0,7562 ans 0,8063 ans 0,8764 ans 0,95.
Artigo 9.
o
A pensão eleva-se, por cada ano completo de funções, a 4,50% do
último vencimento-base auferido e, por cada mês completo a umduodécimo deste montante. O montante máximo da pensão é de►
M870◄% do último vencimento-base auferido.
Lorsque l'intéressé a exercé diverses fonctions au sein de la Commis-
sion ou de la Cour de justice, le traitement à prendre en considérationpour le calcul de la pension tient compte proportionnellement despériodes passées par l'intéressé dans ses diverses fonctions. Le présent
alinéa ne sera pas appliqué, s'ils en font la demande, aux membres de
la Commission ou de la Cour qui sont en fonction à la date d'entrée envigueur du présent règlement ou qui ont quitté leurs fonctions avantcette date.
Artigo 10.
o
O membro da Comissão ou do Tribunal que sofra de invalidez conside-
rada total e que o coloque na impossibilidade de exercer as suas
funções, e que, por este motivo, seja exonerado ou seja demitido, bene-
ficia, a partir da data da exoneração ou da demissão, do seguinteregime:
a) Se a invalidez for reconhecida como permanente, tem direito a uma
pensão vitalícia, calculada nos termos do disposto no artigo 9.
o, com
um mínimo de ►M430 %◄do último vencimento-base aufe-
rido. O referido membro tem direito à pensão máxima se aimpossibilidade resultar de uma enfermidade ou doença contraídapor ocasião do exercício das suas funções;
b) Se a invalidez for temporária, tem direito, até à cura, a uma renda
igual a ►
M460 %◄do último vencimento-base auferido,
quando a enfermidade ou a doença tiver sido contraída por ocasiãodo exercício das suas funções, e a ►
M430 %◄nos casos
restantes. A renda é substituída por uma pensão vitalícia, calculada
nos termos do disposto no artigo 9.o, quando o beneficiário de tal
renda tiver completado 65 anos de idade, ou quando tiverem decor-rido sete anos sobre o começo do pagamento de tal renda.
Artigo 11.
o
O membro da Comissão ou do Tribunal beneficia do regime de segu-
rança social previsto no Estatuto dos Funcionáros das ComunidadesEuropeias, relativamente à cobertura dos riscos de doença, doençaprofissional e acidentes, assim como às prestações em caso de nasci-mento e de morte.1967R0422 — PT — 01.01.1973 — 013.001 — 5
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Le présent article est également applicable aux anciens membres de la
Commission ou de la Cour qui bénéficient soit du régime de pensionprévu à l'article 8, soit de l'indemnité transitoire prévue à l'article 7.
Le présent alinéa n'est cependant pas applicable pour la couverture de
risques déjà couverts par un autre régime de sécurité sociale dont béné-ficierait l'ancien membre de la Commission ou de la Cour.
Artigo 12.
o
Quando a causa da invalidez ou da morte for imputável a um terceiro,
as Comunidades ficam, até ao limite das obrigações que para elas
decorrem do presente regime de pensões, subrogadas ao membro daComissão ou do Tribunal ou aos seus sucessores na sua acção contrao terceiro responsável.
Artigo 13.
o
O subsídio previsto no artigo 7.o, a pensão prevista no artigo 8.oea s
pensões e rendas previstas no artigo 10.onão podem ser acumulados.
Quando o membro da Comissão ou do Tribunal puder reclamar obenefício simultâneo de duas ou várias das disposições acima enun-ciadas, só lhe é aplicável a disposição mais favorável.
Artigo 14.
o
Quando um membro da Comissão ou do Tribunal falecer antes do
termo do período de exercício das suas funções, o cônjuge sobrevivoou os filhos a cargo beneficiam, até ao fim do terceiro mês posteriorà morte, da remuneração a que o membro da Comissão ou do Tribunalteria tido direito a título dos artigos 2.
oe3 .oed on .o1 do artigo 4.o
Artigo 15.o
1. A viúva e os filhos a cargo de um membro ou ex-membro daComissão ou do Tribunal com direito à pensão à data da morte, bene-ficiam de uma pensão de sobrevivência.
Esta pensão é igual:
para a viúva, a . .. . .. . .. .. . .. . .. . .. . .. . ►
M460 %◄
para cada órfão de pai, a . .. . .. . .. . .. . .. . 10 %para cada órfão de pai e de mãe, a . . .. . .. . 20 %
da pensão adquirida, em aplicação do artigo 9.
o, pelo membro ou ex-
-membro da Comissão ou do Tribunal, à data da morte.►
M5Toutefois, si le membre de la Commission ou de la Cour est
décédé au cours de son mandat, la pension de survie pour la veuve
est, à compter du 1erjuillet 1970, égale à 36 % du traitement de base
perçu au moment du décès. ◄
2. O total das pensões de sobrevivência assim concedidas não pode
exceder o montante da pensão do membro ou ex-membro da Comissãoou do Tribunal com base na qual são fixadas. Se necessário, omontante máximo das pensões de sobrevivência susceptíveis de serconcedidas é repartido entre os interessados na proporção das percenta-gens acima previstas.
3. As pensões de sobrevivência são concedidas a partir do primeiro
dia do mês civil seguinte à morte. Todavia, em caso de aplicação do
artigo 14.
o, a entrada no gozo das pensões é diferida para o primeiro
dia do quarto mês seguinte ao da morte.
4. Em caso de morte do sucessor, o direito à pensão de sobre-
vivência extingue-se no fim do mês em que a morte tiver ocorrido.Por outro lado, o direito à pensão de órfão extingue-se no fim do mêsem que o órfão completa 21 anos. Todavia, este direito é prorrogadopelo tempo de formação profissional do órfão e, no máximo, até aofim do mês, em que o órfão completa 25 anos.1967R0422 — PT — 01.01.1973 — 013.001 — 6
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A pensão é mantida ao órfão que, por motivo de uma doença ou de
uma enfermidade, se encontra na impossibilidade de prover às suasnecessidades.
5. Não é concedido nenhum direito à pensão de sobrevivência à
mulher que tiver casado com um ex-membro da Comissão ou doTribunal, que tenha adquirido, à data de casamento, direitos à pensãocom base no presente regulamento, nem aos filhos nascidos destaunião, salvo se a morte do ex-membro da Comissão ou do Tribunal
ocorrer após cinco anos de matrimónio.
6. A viúva que voltar a casar deixa de ter direito à pensão de sobre-
vivência. A referida viúva beneficia do pagamento imediato de umaimportância em dinheiro igual ao dobro do montante anual da pensãode sobrevivência.
Artigo 16.
o
Em caso de demissão por falta grave, o membro da Comissão ou do
Tribunal perde o direito ao subsídio transitório e à pensão de aposen-tação, sem que, todavia, os efeitos desta medida possam abranger ossucessores.
Artigo 17.
o
O Conselho, caso decida um aumento do vencimentobase, toma
simultâneamente uma decisão sobre o aumento adequado das pensões
adquiridas.
Artigo 18.o
O pagamento das prestações previstas no presente regime de pensões
constitui um encargo do orçamento das Comunidades. Os Estados-
-membros garantem colectivamente o pagamento destas prestações,
segundo o critério de repartição fixado para financiamento de taisdespesas.
Artigo 19.
o
1. As importâncias devidas em aplicação dos artigos 2.o,3 .o,4 .o,5 .o,
11.o, e 14.osão pagas na moeda do país do local de trabalho provisório
da instituição.
2. As importâncias devidas a título dos artigos 7.o,8 .o, 10.oe 15.osão
pagas, à escolha dos interessados, quer na moeda do país da sua nacio-nalidade, quer na moeda do país da sua residência, quer na moeda dopaís do local de trabalho provisório da instituição de que dependem,sendo a escolha válida, pelo menos, por dois anos.
No caso de nem o primeiro, nem o segundo dos países referidos ser um
dos países das Comunidades, as importâncias devidas são pagas namoeda do país do local de trabalho provisório da instituição de que osmesmos dependem.
Artigo 20.
o
O presente regulamento aplica-se aos ex-membros da Comissão da
Comunidade Económica Europeia, da Comissão da Comunidade Euro-peia da Energia Atómica, da Alta Autoridade ou do Tribunal deJustiça, assim como aos seus sucessores e que, no momento da entradaem vigor do presente regulamento, beneficiassem do Regulamento n.
o
63 do Conselho (CEE) (1), do Regulamento n.o14 do Conselho
(CEEA) (2), da decisão do Conselho especial de ministros da CECA,
datada de 22 de Maio de 1962 (3), ou do Regulamento n.o62 (CEE),
n.o13 (CEEA) dos Conselhos(4).1967R0422 — PT — 01.01.1973 — 013.001 — 7
(1)J O n .o62 de 19. 7. 1962, p. 1724/62.
(2)J O n .o62 de 19. 7. 1962, p. 1730/62.
(3)J O n .o62 de 19. 7. 1962, p. 1734/62.
(4)J O n .o62 de 19. 7. 1962, p. 1713/62.
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Artigo 21.o
O regulamento que fixará as condições e o processo de aplicação do
imposto criado em proveito das Comunidades será aplicável aos
membros da Comissão e do Tribunal. Até à entrada em vigor deste
regulamento, é aplicável o Regulamento n.o32 (CEE), n.o12
(CEEA) (1).
Artigo 22.o
O presente regulamento produz efeitos a partir de 6 de Julho de 1967.
O Regulamento n.o63 do Conselho (CEE), o Regulamento n.o14 do
Conselho (CEEA), a decisão do Conselho especial de ministros daComunidade Europeia do Carvão e do Aço datada de 22 de Maio de1962, e o Regulamento n.
o62 (CEE), n.o13 (CEEA) dos Conselhos, à
excepção do seu artigo 20.osão revogados.
A decisão do Conselho especial de ministros da Comunidade Europeia
do Carvão e do Aço, datada de 13 e 14 de Outubro de 1958, mantém-
-se em vigor.
O presente regulamento é obrigatório em todos os seus elementos e
directamente aplicável em todos os Estados-Membros.1967R0422 — PT — 01.01.1973 — 013.001 — 8
(1)J O n .o45 de 14. 6. 1962, p. 1461/62.