1977R0495 — PL — 01.05.2004 — 001.001

Dokument ten służy wyłącznie do celów dokumentacyjnych i instytucje nie ponoszą żadnej odpowiedzialności za jego zawartość

zmienione przez:









▼B

ROZPORZĄDZENIE RADY (WE, EURATOM, EWWIS) NR 495/77

z dnia 8 marca 1977 r.

określające kategorie uprawnionych urzędników, warunki i stawki dodatków za regularne pozostawanie w gotowości do pracy







RADA WSPÓLNOT EUROPEJSKICH, uwzględniając regulamin pracowniczy urzędników oraz warunki zatrudnienia innych pracowników Wspólnot Europejskich ustanowione rozporządzeniem (EWG, Euratom, EWWiS) nr 259/68 ( 1 ), ostatnio zmienionym przez rozporządzenie (EWWiS, EWG, Euratom) nr 3178/76 ( 2 ), w szczególności art. 56b ust. 2 regulaminu pracowniczego, uwzględniając wniosek Komisji, a także mając na uwadze, co następuje: a także mając na uwadze, co następuje: Rada, działając na wniosek Komisji, określa kategorie uprawnionych urzędników, warunki oraz stawki dodatków, z których będą mogli korzystać urzędnicy, w stosunku do których wymaga się regularnego pozostawania w gotowości do pracy w miejscu pracy lub w domu poza normalnym czasem pracy, PRZYJMUJE NINIEJSZE ROZPORZĄDZENIE:







Artykuł 1

1. Urzędnikom opłacanym ze śro dków przyznanych w budżecie na badania i inwestycje oraz zatrudnionym we Wspólnym Centrum Badawczym lub współpracujących w sposób niebezpośredni, lub opłacanych z budżetu operacyjnego i zatrudnionych do obsługi lub nadzorowania instalacji technicznych albo do pracy w służbie medycznej, przysługuje dodatek, jeżeli regularnie wymaga się od nich pozostawania w gotowości do pracy zgodnie z art. 56b regulaminu pracowniczego.

Dodatek ustala się w następujący sposób:

a) dodatek określony jest w punktach; punkt równa się 0,032 % wynagrodzenia podstawowego urzędnika stopnia 1, szczebla 1 ( 3 ). Dodatek jest regulowany poprzez zrównoważenie stosujące się do wynagrodzenia urzędnika;

b) liczba punktów za godzinę pozostawania w gotowości do pracy wynosi: — za pozostawanie w gotowości do pracy w miejscu zatrudnienia: 11 punktów w dniu roboczym i 22 punkty w soboty, niedziele i dni ustawowo wolne od pracy; — za dodatkową pracę w domu: 2,15 w dniu roboczym i 4,3 punkta w soboty, niedziele i dni ustawowo wolne od pracy.

2. Dodatek nie zostanie przyznany za pozostawanie w gotowości do pracy w domu, jeżeli rzeczywisty czas obowiązku jest mniejszy niż czternaście godzin.

3. Urzędnik, który potrafi wykazać, że przez okres nieprzekraczający jednego miesiąca nie miał możliwości pozostawania w gotowości do pracy w miejscu zatrudnienia w wyniku choroby bądź wypadku lub z powodu rocznego urlopu, utrzyma prawo do dodatku. Jeżeli pozostawanie w gotowości do pracy jest niemożliwe przez ponad miesiąc z powodu choroby bądź wypadku, jego prawo do dodatku zostanie wstrzymane pod koniec pierwszego miesiąca, do czasu kiedy podejmie on ponownie pracę.

Przez okres określony w poprzednim akapicie urzędnik upoważniony jest do dodatku, który wynosi 42 punkty za każdy dzień nieobecności spowodowanej chorobą lub wypadkiem, co może poświadczyć zwolnieniem lekarskim za każdy dzień rocznego urlopu.

▼M1

Artykuł 2

Niniejsze rozporządzenie stosuje się przez analogię do pracowników czasowych, pomocniczych i pracowników etatowych.

▼B

Artykuł 3

W kwietniu każdego roku Komisja dostarczy Radzie sprawozdanie dotyczące liczby urzędników i pracowników każdej kategorii, którzy otrzymują dodatek określony w niniejszym rozporządzeniu.

Artykuł 4

Rozporządzenie Rady (Euratom) nr 1371/72 z dnia 27 czerwca 1972 r. określające stawki i warunki przyznawania specjalnych dodatków, które mogą zostać przyznawane urzędnikom i pracownikom opłacanym ze środków przyznanych w budżecie na badania i inwestycje zatrudnianych we Wspólnym Centrum Badawczym lub w ramach pośrednich usług szczególnego rodzaju ( 4 ), traci moc.

Artykuł 5

Niniejsze rozporządzenie wchodzi w życie trzeciego dnia po jego opublikowaniu w Dzienniku Urzędowym Wspólnot Europejskich.

Niniejsze rozporządzenie wiąże w całości i jest bezpośrednio stosowane we wszystkich Państwach Członkowskich.