Seconda risoluzione del Consiglio del 24 luglio 1986 concernente la promozione della parità delle possibilità per le donne



Gazzetta ufficiale n. C 203 del 12/08/1986 pag. 0001 - 0001



CONCLUSIONI DEL CONSIGLIO del 21 luglio 1986 sull'informazione e la consultazione dei lavoratori nelle imprese a struttura complessa (86/C 203/01) IL CONSIGLIO DELLE COMUNITÀ EUROPEE,visto il trattato che istituisce la Comunità economica europea,considerando che la Commissione ha presentato al Consiglio una proposta modificata di direttiva sull'informazione e la consultazione dei lavoratori delle imprese a struttura complessa, in particolare transnazionale; che il Parlamento europeo e il Comitato economico e sociale hanno reso i loro pareri al riguardo;considerando che finora il Consiglio non ha potuto raggiungere un accordo su questa proposta di direttiva;considerando che, tuttavia, è generalmente riconosciuta la necessità di un dialogo sociale a tutti i livelli;considerando che i recenti sviluppi, come il tasso di disoccupazione sempre più elevato e l'introduzione su vasta scala delle nuove tecnologie, hanno rafforzato l'importanza di questo dialogo sociale all'interno e all'esterno dell'impresa;considerando che l'informazione e la consultazione dei lavoratori possono avere un carattere transnazionale;considerando che si devono valutare in modo coerente i nuovi sviluppi in questo contesto a livello sia dei partner sociali, sia della legislazione degli Stati membri;considerando che è opportuno coinvolgere i lavoratori nelle attività e nel successo dell'impresa in cui lavorano,1. ritiene che il problema dell'informazione e della consultazione dei lavoratori sia di notevole importanza politica ed economica e che la soluzione di questo problema possa contribuire al miglioramento delle relazioni tra i partner sociali e pertanto ad una migliore efficienza delle imprese e dell'economia degli Stati membri;2. sottolinea l'importanza di uno spazio sociale nel contesto della realizzazione di un mercato interno della Comunità e la necessità di una maggiore convergenza tra i diritti dei lavoratori negli Stati membri di essere informati e consultati in merito alle decisioni essenziali delle imprese interessate;3. constata che non ha potuto trovare una soluzione a questo problema sulla base della proposta modificata di direttiva, presentata dalla Commissione al Consiglio il 13 luglio 1983, e ricorda di aver rilevato il 13 giugno 1985 che in taluni Stati membri il problema è di esclusiva competenza delle convenzioni collettive e che, prima di continuare l'esame della proposta sopraddetta, occorre trovare una soluzione di questo problema di principio;4. invita la Commissione- a proseguire i lavori al riguardo ed a seguire da vicino l'evoluzione della legislazione nazionale su questo piano e gli accordi tra i partner sociali in merito all'informazione e alla consultazione dei lavoratori;- a proseguire gli stretti contatti con i partner sociali al fine di riferirgli ogni anno sui maggiori sviluppi in materia;5. riprenderà in base a queste relazioni, all'inizio del 1989, l'esame della summenzionata proposta modificata di direttiva o di qualsiasi altra proposta che la Commissione dovesse presentargli per quanto riguarda l'informazione e la consultazione dei lavoratori;6. invita le organizzazioni dei datori di lavoro e dei lavoratori nella Comunità a proseguire il dialogo in materia a tutti i livelli, al fine di pervenire, sul piano appropriato, ad accordi che prevedano l'informazione e la consultazione dei lavoratori, tra l'altro al momento dell'introduzione delle nuove tecnologie; ricorda in proposito il testo del nuovo articolo 118 B del trattato previsto all'articolo 22 dell'atto unico europeo, che è così redatto:«La Commissione si sforza di sviluppare a livello europeo un dialogo tra le parti sociali che possa sfociare, se esse lo ritengono opportuno, in relazioni convenzionali».