1990R1360 — FI — 07.12.2000 — 003.001 — 1
Tämä asiakirja on ainoastaan dokumentointitarkoituksiin. Toimielimet eivät vastaa sen sisällöstä.
►B NEUVOSTON ASETUS (ETY) N:o 1360/90,
annettu 7 päivänä toukokuuta 1990,
Euroopan koulutussäätiön perustamisesta
(EYVL L 131, 23.5.1990, s. 1)
Muutettu:
virallinen lehti
N:o sivu päivämäärä
►M1Neuvoston asetus (EY) N:o 2063/94, annettu 27 päivänä heinäkuuta 1994 L 216 9 20.8.1994
►M2Neuvoston asetus (EY) N:o 1572/98, annettu 17 päivänä heinäkuuta 1998 L 206 1 23.7.1998
►M3Neuvoston asetus (EY) N:o 2666/2000, annettu 5 päivänä joulukuuta 2000 L 306 1 7.12.2000
▼B
NEUVOSTON ASETUS (ETY) N:o 1360/90,
annettu 7 päivänä toukokuuta 1990,
Euroopan koulutussäätiön perustamisesta
EUROOPAN YHTEISÖJEN NEUVOSTO, joka
ottaa huomioonEuroopantalousyhteisönperustamissopimuksenja
erityisesti sen235 artiklan ,
ottaa huomioonkomissionehdotuksen(1),
ottaa huomioon Euroopan parlamentin lausunnon(2),
ottaa huomioon talous- ja sosiaalikomitean lausunnon(3),
sekä katsoo, että
Eurooppa-neuvosto on kokouksessaan Strasbourgissa 8 ja 9 päivänä
joulukuuta 1989 pyytänyt neuvostoa tekemään vuoden 1990 alussatarvittavat päätökset Euroopankoulutussäätiönperustamiseksi Keski- jaItä-Euroopanmaille komissionaloitteesta,
neuvosto on antanut 18 päivänä joulukuuta 1989 Unkarin tasavallalle ja
Puolan kansantasavallalle annettavasta taloudellisesta tuesta asetuksen(ETY) N:o 3906/89(
4), jossa säädetääntuesta eten kinkoulutuksenalalla
Unkarissa ja Puolassa meneillään olevan taloudellisen ja yhteiskunnal-
lisenuudistusliikkeentukemiseksi,
neuvosto voi myöhemmin ulottaa tämän avun asiaa koskevalla
säädöksellä muihinKeski- ja Itä-Euroopanmaihin ,
taloudellinen ja yhteiskunnallinen uudistus edistää Keskija Itä-Euroopan
maidenja yhteisönvälistenvastavuoroisesti hyödyllistentalous- jakauppasuhteiden kehitystä; nämä vahvistuneet suhteet edistävät myöstaloudellisen toiminnan tasapainoista kehitystä yhteisössä,
Euroopankoulutussäätiö voisi osaltaanedistää merkittävästi tehokasta
koulutusavun antamista niille Keski- ja Itä-Euroopan maille, joillevoidaanan taa taloudellista apua uudistamisentukemiseksi,
tätä edistämistä vartenEuroopankoulutussäätiönonkäytettävä hyväksi
yhteisössä saatuja kokemuksia ammatillisesta koulutuksesta yhteisenpolitiikantoteuttamisessa ammatillisenkoulutuksenosalta ja yhteisönkoulutusalanlaitoksia,
yhteisössä ja kolmansissa maissa, myös Keski- ja Itä-Euroopan maissa,
on alueellisia ja/tai kansallisia, julkisia ja/tai yksityisiä organisaatioita,joita voidaanpyytää osallistumaantehokkaanavunan tamiseenkoulu-tuksenalalla,
Euroopankoulutussäätiönasemanja raken teenonoltava sellaisia, että
ne helpottavat joustavaa vastaamista avustettavien maiden erityisiin jaerilaisiin tarpeisiin sekä tekevät mahdolliseksi säätiön onnistumisentehtävissään yhteistyössä nykyisten kansallisten ja kansainvälistenlaitostenkan ssa,
Euroopan koulutussäätiön on oltava oikeushenkilö, joka kuitenkin
säilyttää läheiset yhteistyösuhteet komissioonja n oudattaa yhteisönjasentoimielin tenyleistä poliittista vastuullisuutta,
Euroopankoulutussäätiönonluotava läheiset suhteet Euroopan
ammatillisenkoulutuksenkehittämiskeskukseen(CEDEFOP), Euroopanlaajuiseenliikkuvuutta koskevaanohjelmaankorkeakouluopin tojavarten(Tempus) ja kaikkiinmuihinn euvostonperustamiinohjelmiin
avunan tamiseksi Keski- ja Itä-Euroopanmaille koulutuksenalalla,
Euroopankoulutussäätiöönonvoitava osallistua sellaistenmaiden , jotka
eivät ole yhteisön jäsenmaita, mutta jotka ovat sitoutuneet yhteisön ja1990R1360 — FI — 07.12.2000 — 003.001 — 2
(1) EYVL N:o C 86, 4.4.1990, s. 12
(2) EYVL N:o C 113, 7.5.1990
(3) Lausunto on annettu 25 päivänä huhtikuuta 1990.
(4) EYVL N:o L 375, 23.12.1989, s. 11
▼B
jäsenmaiden kanssa koulutusavun antamiseen Keski- ja Itä-Euroopan
maille sellaistenjärjestelyidenperusteella, joidentäytyy ilmetä yhteisönja niiden itsensä välisistä sopimuksista, ja
perustamissopimuksessa ei ole muita määräyksiä tämänasetuksen
antamiseksi tarvittavista valtuuksista kuin 235 artiklaan sisältyvät,
ON ANTANUT TÄMÄN ASETUKSEN:
1 artikla
Tavoitteet
Tällä asetuksella perustetaanEuroopankoulutussäätiö, jäljempän ä
’säätiö’, jonka tavoitteena on edistää ammatillisen koulutuksen järjes-
telmienkehittämistä
— niissä Keski- ja Itä-Euroopan maissa, jotka neuvosto on nimennyt
tukikelpoisiksi saamaantaloudellista apua asetuksen(ETY) N:o
3906/89 tai muun asiaa koskevan myöhemmin annettavan säädöksennojalla,
— niissä entisen Neuvostoliiton itsenäisissä valtioissa ja Mongoliassa,
jotka ovat asetuksen(Euratom, EY) N:o 1279/96 tai muunasiaakoskevan myöhemmin annettavan säädöksen nojalla edunsaajina
talouden tervehdyttämistä ja vakiinnuttamista koskevassa tukiohjel-
massa,
— Välimerenalueenkolman sissa maissa ja alueilla, jotka ovat
asetuksen(EY) N:o 1488/96 tai muunasiaa koskevanmyöhemminannettavan säädöksen nojalla edunsaajina niiden taloudellisen jayhteiskunnallisen rakenteen uudistusta koskevissa taloudellisissa ja
teknisissä liitännäistoimenpiteissä, ja
— asetuksen(EY) N:o 2666/2000(
1) tai muunasiaa koskevan
myöhemmin annettavan säädöksen mukaisissa edunsaajamaissa.
Näitä maita nimitetään jäljempänä ’tukikelpoisiksi maiksi’.
Säätiö pyrkii erityisesti:
— edistämääntehokasta yhteistyötä yhteisönja avustuskelpoisten
maidenvälillä ammatillisenkoulutuksenalalla,
— edistämään yhteisön, sen jäsenvaltioiden ja 16 artiklassa tarkoitet-
tujen kolmansien maiden myöntämän avun yhteensovittamista.
2 artikla
Soveltamisala
Yhteisöntasolla määritettyjenyleistensuun taviivojenmukaisesti säätiö
toimii koulutuksenalalla, joka käsittää ammatillisenperus- ja täyden -nyskoulutuksen sekä nuorten ja aikuisten uudelleenkoulutuksen ja
erityisesti johtamiskoulutuksen.
3 artikla
Tehtävät
Saavuttaakseen1 artiklassa tarkoitetut tavoitteen sa säätiö hallitukselle
annettuja toimivaltuuksia noudattaen ja yhteisön tasolla määritettyjenyleistensuun taviivojenmukaisesti:
a) auttaa määrittelemään koulutustarpeita ja ensisijaisuutta panemalla
täytäntöön teknisiä avustustoimenpiteitä koulutuksen alalla ja1990R1360 — FI — 07.12.2000 — 003.001 — 3
(1) EYVL L 306, 7.12.2000, s. 1.▼M3
▼B
▼M2
▼B
▼M2
▼B
▼B
tekemällä yhteistyötä sopiviksi valittujen toimielinten kanssa avus-
tuskelpoisissa maissa;
b) toimii tiedotuskeskuksena ja antaa yhteisölle, sen jäsenvaltioille ja 16
artiklassa tarkoitetuille kolmansille maille sekä avustuskelpoisillemaille ja kaikille muille, joita asia koskee, tietoja nykyisistäaloitteista ja tulevista tarpeista koulutuksenalalla sekä tarjoaakehyksen, jonka kautta avustustarjoukset kanavoidaan;
c) edellä a ja b alakohdanperusteella:
— tutkii mahdollisuutta perustaa koulutusta avustavia yhteisyri-
tyksiä, mukaan lukien kokeiluhankkeet, erityishankkeistavastaavien monikansallisten erikoistuneiden ryhmien perustami-seksi ja sellaistentoimin tojenlöytämiseksi, joita voidaanrahoittaa yhteisesti,
— rahoittaa sellaistenhan kkeidentutkimusta ja valmistelua, joiden
toteuttamisenvoi rahoittaa yksi tai useampi maa, yksi tai useampimaa ja säätiö taikka poikkeustapauksissa säätiö yksin,
— toteuttaa komissiontai avun saajamaidenja hallituksenyhteisestä
pyynnöstä komission ja yhden tai useamman avunsaajamaanhyväksymiä ammattikoulutusohjelmia osana yhteisön näiden
maidenavustamistoimia, käyttäenhyväkseenpoikkitieteellisiä
asiantuntijaryhmiä, jotka ovat läheisessä yhteistyössä asiano-maisten maiden toimivaltaisten viranomaisten kanssa ja käyttävätaktiivisesti hyväkseenyhteisönkokemuksia ammattikoulutusoh-jelmista; säätiön hallinnoimien hankkeiden valinnassa etusijaannetaan hankkeille, joilla on innovatiivista arvoa ja - hakija-
maidenosalta - jotka liittyvät välittömästi yhteisönohjelmiin
ammattikoulutuksenalalla;
d) valvoo säätiön rahoittaman toiminnan ja hankkeiden osalta, että
julkiset ja/tai yksityiset toimielimet, joilla onosoitettua kokemustakoulutuksesta ja tarvittavaa asiantuntemusta, varmistavat hankkeiden
tutkimuksen, valmistelun, toteutuksen ja/tai johtamisen hajautetusti
ja joustavasti;
e) myöntää hallitukselle valtuudet vahvistaa tarjouskilpailumenettelyt
niiden hankkeiden osalta, joita säätiö on rahoittanut tai joidenrahoitukseense onosallistun ut, ottaenaiheellisella tavalla huomioonasetuksessa (ETY) N:o 3906/89 ja erityisesti sen7 artiklassa,
asetuksessa (Euratom, EY) N:o 1279/96 ja erityisesti sen6 ja 7
artiklassa, asetuksessa (EY) N:o 1488/96 ja erityisesti sen8 artiklassatai muussa asiaa koskevassa myöhemmin annetussa säädöksessävahvistetut menettelyt;
f) auttaa yhteistyössä komissionkan ssa valvomaanja arvioimaan
avustuskelpoisille maille annetun koulutusavun yleistä tehokkuutta;
g) jakaa tietoa ja kannustaa kokemusten vaihtoon julkaisujen, kokousten
ja muiden tarkoituksenmukaisten keinojen avulla;
h) hoitaa tämänasetuksenyleisissä rajoissa hallituksenja komission
sopimia tehtäviä.
4 artikla
Yleiset säännökset
1. Säätiö onoikeushen kilö. Sillä onkaikissa jäsen valtioissa laajin
kansallisen lainsäädännön mukaan oikeushenkilöillä oleva oikeuskelpoi-suus; se voi erityisesti hankkia ja luovuttaa irtainta ja kiinteääomaisuutta sekä esiintyä kantajana tai vastaajana oikeudenkäynneissä.Säätiö ei ole voittoa tavoitteleva toimielin.
Säätiö huolehtii komissiontukeman a yhteistyöstä muidenyhteisön
elinten, erityisesti Cedefopin, kanssa.1990R1360 — FI — 07.12.2000 — 003.001 — 4
▼M1
▼M2
▼B
▼M2
▼B
▼M2
▼B
2. Euroopan tasolla yhteisön toimielinten toimintaan jo osallistuvien
työmarkkinaosapuolten ja kansainvälisten, koulutuksen alalla työsken-televienjärjestöjenedustajat voivat osallistua säätiöntehtäviinerityisesti
5 artiklan8 kohdanja 6 artiklan1 ja 2 kohdann ojalla.
5 artikla
Hallitus
7. Säätiöllä on hallitus, joka muodostuu kunkin jäsenvaltion yhdestä
edustajasta ja kolmesta komissionedustajasta.
Yksi varajäsen voi edustaa kutakin hallituksen jäsentä tai olla mukana
jäsenen lisäksi; ollessaan mukana jäsenen lisäksi varajäsenellä ei oleäänioikeutta.
2. Jäsenvaltioiden edustajat nimittää kukin jäsenvaltio.
Komissio nimittää omat edustajansa.
3. Edustajientoimikausi onkolme vuotta. Sama hen kilö voidaan
valita uudelleen.
4. Hallituksen puheenjohtajana on yksi komission edustajista.
Puheenjohtaja ei äänestä.
Hallitus vahvistaa työjärjestyksensä.
Kullakin jäsenvaltiota edustavalla hallituksen jäsenellä on yksi ääni.
Komissionedustajilla onyhteisesti yksi ään i.
Hallitus tekee päätöksensä kahden kolmasosan enemmistöllä, lukuun
ottamatta 5 kohdassa tarkoitettuja tapauksia.
5. Hallitus vahvistaa jäsentensä yksimielisellä päätöksellä säätiön
kieliä koskevat järjestelyt ottaenhuomioon , että ontarpeentaatakaikkien halukkaiden osapuolten osallistuminen säätiön työskentelyyn.
6. Puheenjohtaja kutsuu hallituksen koolle vähintään kaksi kertaa
vuodessa sekä jäsenten vähintään yksinkertaisen enemmistön pyynnöstä.
Puheenjohtajan on annettava hallitukselle selvitys muista yhteisön
toimista, jotka koskevat säätiöntyötä, ja siitä, mitä säätiöltä odotetaan
seuraavana vuonna.
7. Hallitus käsittelee komissionkan ssa alustavanehdotuksenseur-
aavan vuoden toimintasuunnitelmaksi säätiön johtajan laatiman
luonnoksen pohjalta viimeistään 30 päivänä marraskuuta. Toiminta-
suunnitelma hyväksytään lopullisesti kunkin varainhoitovuoden alussakolmivuotissuunnitelman rajoissa. Ohjelmaa voidaan tarvittaessamukauttaa vuoden aikana saman menettelyn mukaisesti yhteisöjenpolitiikkojensuuremmantehokkuudenvarmistamiseksi.
Vuosisuunnitelmaan sisältyviin hankkeisiin ja toimiin liitetään arvio
välttämättömistä kuluista ja henkilökuntaa ja budjettivaroja koskevistamäärärahoista.
8. Hallitus antaa luvan tarpeen mukaan ja tapaus tapaukselta
sellaistenalueittaistentilapäistentyöryhmienperustamiselle, joihinkuuluvat kaikki maat tai järjestöt, jotka osallistuvat kyseistenerilaistenhankkeiden rahoittamiseen, sekä muita, joita asia koskee, mukaanluettuna tarvittaessa työmarkkinaosapuolten edustajat.
9. Hallitus esittää komissiolle viimeistään kunkin vuoden 31 päivänä
maaliskuuta vuosikertomusluonnoksen säätiön toiminnasta edellisenvuoden osalta ja toiminnan rahoituksesta.
Komissio antaa vuosikertomuksen ja jättää sen Euroopan parlamentin,
neuvoston, talous- ja sosiaalikomitean ja jäsenvaltioiden hyväk-syttäväksi.1990R1360 — FI — 07.12.2000 — 003.001 — 5
▼M2
▼B
▼M2
▼B
▼M2
▼B
▼B
Komissio toimittaa tämänkertomuksentiedoksi myös avustuskelpoisille
maille.
6 artikla
Neuvoa-antava kokous
1. Säätiöllä on hallituksen nimittämä neuvoa-antava kokous.
Neuvoa-antavan kokouksen jäsenet valitaan koulutusalan ja muiden
säätiön työhön liittyvien alojen asiantuntijoiden joukosta siten, ettäotetaan huomioon tarve taata työmarkkinaosapuolten, komission,koulutusapua tarjoavien kansainvälisten järjestöjen ja avustuskelpoistenmaidenedustajienmukaan tulo.
Kustakinjäsen valtioista, kustakinavustuskelpoisesta maasta ja Euroo-
pan tason työmarkkinaosapuolista valitaan kaksi asiantuntijaa.
2. 2.Hallitus pyytää nimitysehdotuksia:
— jokaiselta jäsenvaltiolta,
— jokaiselta avustuskelpoiselta maalta,— komissiolta,— Euroopan tason työmarkkinaosapuolilta, jotka ovat jo mukana
yhteisön toimielinten toiminnassa ja
— asianmukaisilta kansainvälisiltä järjestöiltä.
3. Neuvoa-antavan kokouksen toimikausi on yleensä kolme vuotta,
joskin hallitus tarkastelee tätä aikaa säännöllisin väliajoin.
4. Neuvoa-antavan kokouksen tehtävänä on antaa 5 artiklan 7
kohdassa tarkoitettuja, säätiön vuosittaista toimintasuunnitelmaa
koskevia lausuntoja hallitukselle joko sen pyynnöstä tai omastaaloitteestaan.
Kaikki lausunnot annetaan tiedoksi hallitukselle.
5. Säätiön johtaja toimii neuvoa-antavan kokouksen puheenjohtajana.
Neuvoa-antava kokous vahvistaa työjärjestyksensä hallituksen suostu-
muksella.
6. Puheenjohtaja kutsuu neuvoa-antavan kokouksen koolle kerran
vuodessa.
7 artikla
Johtaja
1. Hallitus nimittää säätiön johtajan komission ehdotuksesta viisi
vuotta kestäväksi kaudeksi. Toimikautta voidaanjatkaa yhdenkerranenintään viidellä vuodella.
Johtaja onvastuussa:
— hallituksenja kaikkienhallituksenasettamientilapäistentyöryhmien
tehtävien valmistelusta ja organisoinnista ja erityisesti säätiönvuosittaisen toimintasuunnitelmaesityksen valmistelusta yhteisön
tasolla määritettyjenyleistensuun taviivojenmukaisesti,
— säätiön päivittäisestä hallinnosta,— tulo- ja menotaulukoiden valmistelusta ja säätiön talousarvion
toteuttamisesta,
— tässä asetuksessa säädettyjenkertomustenvalmistelusta ja julkaise-
misesta,
— kaikista henkilöstöä koskevista kysymyksistä,— edellä 3 artiklassa sekä 5 artiklan7 kohdassa tarkoitetussa
toimintasuunnitelmassa määrättyjen tehtävien täytäntöönpanosta,1990R1360 — FI — 07.12.2000 — 003.001 — 6
▼M2
▼B
▼M2
▼B
▼M2
▼M2
— hallituksen päätösten ja säätiön toimintaa varten asetettujen suunta-
viivojen täytäntöönpanosta.
2. Johtaja antaa hallinnostaan selvityksen hallitukselle ja osallistuu
hallituksenkokouksiin .
3. Johtaja onsäätiönlaillin enedustaja.
8 artikla
Yhteydet muihin yhteisön toimiin
Komissio varmistaa toimimalla yhteistyössä hallituksenkan ssa, ja
tarvittaessa asetuksen(ETY) N:o 3906/89 9 artiklassa, asetuksen(Euratom, EY) N:o 1279/96 8 artiklassa ja asetuksen(EY) N:o 1488/
96 11 artiklassa tai muussa asiaa koskevassa myöhemmin annetussa
säädöksessä säädettyjä menettelyjä noudattaen, säätiön työskentelyn jamuiden yhteisössä ja avustuskelpoisille maille annettavan avun yhtey-dessä toteutettujenyhteisöntasontoimienvälisenjohdon mukaisuudenjatarvittaessa niiden täydentävyyden ottaen huomioon erityisesti Tempus-
ohjelman mukaiset toimet sekä muut yhteisön tasolla täytäntöön pannut
koulutusta koskevat ohjelmat ja toimet Med-Campus mukaanlukien .
9 artikla
Talousarvio
1. Kaikki säätiön tulot ja menot on arvioitava jokaisen kalenterivuotta
vastaavan varainhoitovuoden osalta ja ne kirjataan säätiön talousarvioon,johonsisältyy hen kilöstönmäärää kuvaava taulukko.
2. Talousarvioon otetut tulot ja menot ovat tasapainossa.3. Säätiöntuloihinkuuluvat Euroopanyhteisöjenyleiseentalousar-
vioonkirjattu avustus, tarjotuista palveluista saadut maksut sekä muista
lähteistä tulleet varat, sanotun kuitenkaan rajoittamatta muita tuloja.
4. Saatuaan lausunnon komissiolta hallitus vahvistaa jokaisen varain-
hoitovuoden alussa säätiön talousarvion yhdessä toimintasuunnitelmankanssa mukauttamalla sen säätiölle myönnettyihin rahoitusosuuksiin ja
muista lähteistä tuleviin varoihin. Säätiön palveluksessa asianomaisen
varainhoitovuoden aikana oleva henkilöstö eritellään talousarviossalukumäärän, luokan ja kategorian mukaan.
10 artikla
Talousarviomenettely
1. Johtaja laatii joka vuosi säätiöntalousarvioesityksen , joka käsittää
hallinnosta johtuvat menot ja toimenpideohjelman seuraavaksi varain-hoitovuodeksi ja jättää tämänesityksenhallituksenhyväksyttäväksi.
2. Tämänperusteella hallitus hyväksyy viimeistään15 päivän ä
helmikuuta säätiöntalousarvioesityksenja jättää senkomissionhyväksyttäväksi.
3. Komissio tarkastaa säätiöntalousarvioesityksenottaenhuomioon
ennen kaikkea ammatillisen koulutuksen ensisijaisuuden avustuskelpoi-sissa maissa ja näille maille annettavan taloudellisen avunkokonaisvaltaiset suuntaviivat.
Komissio vahvistaa tämänperusteella ja avustuskelpoistenmaiden
taloudelliseenavustamiseentarvittavaksi ehdotetunkokon aismääränrajoissa säätiön talousarvioon vuosittain myönnettävän rahoitusosuuden,joka täytyy kirjata alustavaanesitykseenEuroopanyhteisöjenyleiseksitalousarvioksi.1990R1360 — FI — 07.12.2000 — 003.001 — 7
▼B
▼M2
▼B
▼M2
▼B
▼M1
▼B
4. Saatuaan komission lausunnon hallitus vahvistaa jokaisen varain-
hoitovuodenalussa säätiöntalousarvionmukauttamalla sensäätiöllemyönnettyihin rahoitusosuuksiin ja muihin varoihin.
11 artikla
Talousarvion toteuttaminen ja valvonta
1. Johtaja toteuttaa säätiöntalousarviota.
2. Komissionvarain hoidonvalvoja valvoo säätiönkaikkea sitoutu-
mista menoihin ja menojen maksuja sekä kaikkien sen tulojen toteamistaja saatavienperin tää.
3. Kunkin vuoden 31 päivään maaliskuuta mennessä johtaja jättää
komission, hallituksen ja tilintarkastustuomioistuimen hyväksyttäväksiedellisenvarain hoitokaudenyksityiskohtaiset kaikkientulojenjamenojen tilit.
Tilintarkastustuomioistuin tarkastaa nämä tilit perustamissopimuksen
188 c artiklanmukaisesti.
4. Hallitus myöntää johtajalle talousarvion toteuttamista koskevan
vastuuvapauden.
12 artikla
Rahoitussäännöt
Neuvoteltuaan komission ja tilintarkastustuomioistuimen kanssa hallitus
laatii yksityiskohtaiset rahoitussäännöt, joissa määritellään erityisesti
säätiön talousarvion laatimisessa ja toteuttamisessa noudatettava menet-tely.
13 artikla
Erioikeudet ja vapaudet
Euroopanyhteisöjenerioikeuksia ja vapauksia koskevaa pöytäkirjaa
sovelletaansäätiöön .
14 artikla
Henkilöstösäännöt
Säätiönhen kilöstöönkuuluvat ovat Euroopanyhteisöjenvirkamiehiä ja
muuta henkilöstöä koskevien asetusten ja säännösten alaisia.
Säätiö käyttää nimittävälle viranomaiselle annettuja valtuuksia
henkilöstönsä osalta.
Hallitus antaa yhteisymmärryksessä komission kanssa aiheelliset
yksityiskohtaiset soveltamissäännöt.
15 artikla
Oikeudellinen vastuu
1. Säätiönvastuu sopimuksenperusteella määräytyy kyseessä
olevaansopimukseensovellettavanlainmukaan .
2. Sopimussuhteenulkopuolisenvastuunperusteella säätiö korvaa
säätiön ja työntekijöidensä tehtäväänsä suorittaessaan aiheuttamanvahingon jäsenvaltioiden lainsäädännön yhteisten yleisten periaatteiden
mukaisesti.
Euroopanyhteisöjentuomioistuimella ontoimivalta ratkaista tällaisen
vahingon korvaamiseen liittyvät kiistat.1990R1360 — FI — 07.12.2000 — 003.001 — 8
▼M1
▼B
▼M1
▼B
▼M1
▼B
▼B
3. Säätiön työntekijöiden henkilökohtaisesta vastuusta säätiötä
kohtaan säädetään asianomaisissa säätiön henkilöstöön sovellettavissasäännöksissä.
16 artikla
Kolmansien maiden osallistuminen
1. Säätiöntoimin taanvoivat osallistua maat, jotka eivät ole yhteisön
jäsenvaltioita, mutta jotka ovat sitoutuneet yhteisön ja jäsenmaidenkanssa koulutusavun antamiseen 1 artiklassa määritetyille avustuskel-poisille maille sellaistenjärjestelyidenperusteella, jotka onkirjattavayhteisönja n iidenvälisiinsopimuksiinperustamissopimuksen228artiklassa määrätynmen ettelynmukaisesti.
Sopimuksissa yksilöidään erityisesti näiden maiden säätiön työskente-
lyynosallistumisenlaatu ja laajuus ja osallistumisenyksityiskohtaisetsäännöt sekä annetaan rahoitusosuuteen ja henkilöstöön liittyviämääräyksiä.
2. Kyseistenmaidenosallistumisesta 5 artiklan8 kohdassa tarkoi-
tettuihintilapäisiintyöryhmiinvoi tarvittaessa päättää hallitus ilman
sopimusta.
17 artikla
Valvonta- ja arviointimenettely
Neuvoteltuaan hallituksen kanssa komissio määrää menettelystä säätiön
työnaikan a saatujenkokemustenvalvomiseksi ja arvioimiseksi. Tämämenettely annetaan ulkopuolisten asiantuntijoiden tehtäväksi. Komissioantaa tämän menettelyn ensimmäiset tulokset tiedoksi kertomuksessa,jonka se jättää Euroopan parlamentille, neuvostolle ja talous- ja
sosiaalikomitealle ennen 31 päivää joulukuuta 2000 ja sen jälkeen
joka kolmas vuosi.
18 artikla
Uudelleentarkastelu
Neuvosto tarkastelee uudelleentätä asetusta komissionehdotuksesta
viidenvuodenkuluessa senvoimaan tulosta.
19 artikla
Tämä asetus tulee voimaan seuraavana päivänä sen jälkeen, kun
toimivaltaiset viranomaiset ovat tehneet päätöksen säätiön kotipai-kasta(
1).
Tämä asetus onkaikilta osiltaanvelvoittava, ja sitä sovelletaan
sellaisenaan kaikissa jäsenvaltioissa.1990R1360 — FI — 07.12.2000 — 003.001 — 9
(1) Tämänasetuksenvoimaan tulopäivä julkaistaan Euroopan yhteisöjen viralli-
sessa lehdessä▼M2
▼B
▼M2
▼B