El artículo 65, apartado 4, del Estatuto estableció que no se llevase a cabo ninguna actualización de las retribuciones y pensiones del personal de la UE destinado en Bélgica y Luxemburgo en los años 2013 y 2014, de forma que en esos años no se produjo actualización alguna de las retribuciones del personal de la UE en Bélgica y Luxemburgo. Esa disposición vino a añadirse a la limitada actualización de los sueldos y las pensiones en 2011 y 2012 —del 0 % y el 0,8 %, respectivamente—, resultante del planteamiento global aplicado para solucionar las discrepancias relativas a las adaptaciones de las retribuciones y pensiones correspondientes a 2011 y 2012.

El Reglamento (UE, Euratom) n.º 1023/2013 del Parlamento Europeo y del Consejo, de 22 de octubre de 2013, modificó el mecanismo de actualización de las retribuciones, conocido como «el método», permitiendo la actualización automática de todos los sueldos, pensiones y asignaciones. A tal fin, los importes y coeficientes correctores pertinentes que figuran en el Estatuto deben entenderse como importes y coeficientes correctores de referencia que están sujetos a actualizaciones periódicas y automáticas. En un plazo de dos semanas a partir de su actualización, la Comisión debe publicar esos importes y coeficientes correctores en la serie C del Diario Oficial de la Unión Europea (DO), con fines informativos.

El artículo 65, apartado 2, establece que, en caso de que se produzca una variación importante del coste de la vida, los importes mencionados en el artículo 65, apartado 1, y los coeficientes correctores a que se hace referencia en el artículo 64 se actualizarán de conformidad con el anexo XI. En un plazo de dos semanas a partir de su actualización, la Comisión debe publicar los importes y coeficientes correctores actualizados en la serie C del Diario Oficial de la Unión Europea (DO), con fines informativos.

Por lo tanto, antes de que termine 2019, la Comisión publicará en la serie C del DO los coeficientes correctores aplicables desde el 1 de julio de 2019 a las retribuciones y pensiones de los funcionarios y los otros agentes de la Unión Europea, según se indica en el anexo I del presente informe.

Por lo tanto, antes de que termine 2019, la Comisión publicará en la serie C del DO los importes actualizados a que se refiere el artículo 65, apartado 1, párrafo segundo, del Estatuto, aplicables desde el 1 de julio de 2019 a las retribuciones y pensiones de los funcionarios y los otros agentes de la Unión Europea, según se indica en el anexo I del presente informe.

Por lo tanto, antes de que termine 2019, la Comisión publicará en la serie C del DO los coeficientes correctores aplicables desde el 1 de julio de 2019 a las pensiones abonadas fuera de Bélgica y Luxemburgo y los coeficientes aplicables a las transferencias de los funcionarios y los otros agentes de la Unión Europea, según se indica en el anexo I del presente informe.

4.3.Actualización correspondiente a 2019 de los coeficientes correctores aplicables a las retribuciones de los funcionarios, agentes temporales y agentes contractuales de la UE destinados en terceros países (artículo 13, apartado 1, del anexo X del Estatuto)

Las estadísticas de que disponía la Comisión incluían una lista de 145 lugares de destino. No obstante, no se presentaron paridades económicas cuando no se disponía de datos o cuando estos no eran fiables debido a la inestabilidad local o a otras razones.

Los coeficientes correctores para todos los lugares de destino fuera de la UE se calcularon a 1 de julio de 2019. La actualización anual establece los coeficientes correctores que se derivan de las paridades comunicadas por Eurostat para el 1 de julio de 2019.

Por lo tanto, antes de que termine 2019 la Comisión publicará en la serie C del DO los coeficientes correctores aplicables desde el 1 de julio de 2019 a las retribuciones de los funcionarios, agentes temporales y agentes contractuales de la UE destinados en terceros países, según se indica en el anexo II del presente informe.

4.4.Actualización intermedia de 2019 de las retribuciones y pensiones de los funcionarios y los otros agentes de la UE dentro de la UE (artículo 65, apartado 2, del Estatuto)

De conformidad con el artículo 4 del anexo XI del Estatuto, han de actualizarse las retribuciones y pensiones en los lugares en los que se haya producido una variación importante del coste de la vida.

Eurostat ha calculado, de acuerdo con los institutos nacionales de estadística, que la evolución del coste de la vida en Bélgica y Luxemburgo, medida por el Índice Común, durante el período de junio a diciembre de 2018, fue del 0,8 %.

La evolución del coste de la vida fuera de Bélgica y Luxemburgo durante el período de referencia se ha determinado mediante los índices implícitos calculados por Eurostat. Estos índices se han calculado multiplicando el Índice Común por la variación de la paridad económica.

El umbral de sensibilidad para una variación importante en el coste de la vida es el porcentaje correspondiente al 6 % para un período de doce meses (3 % para un período de seis meses).

Dado que el Índice Común del período de referencia (de junio a diciembre de 2018) fue 100,8 (es decir, + 0,8 %), esta variación se mantuvo por debajo del umbral establecido (± 3,0 %). Por lo tanto, no ha sido necesaria una actualización intermedia de las retribuciones y pensiones nominales de los funcionarios europeos en Bélgica y Luxemburgo.

Los coeficientes correctores equivalen a la ratio entre la paridad económica considerada y el tipo de cambio correspondiente, multiplicada, cuando no se alcance el umbral de sensibilidad en Bruselas y Luxemburgo, por el importe de la actualización intermedia.

Eurostat ha calculado, de acuerdo con los institutos nacionales de estadística, que no existe ningún destino dentro de la UE que tenga un índice implícito de precios que supere el umbral establecido para el período. En consecuencia, no es necesaria una actualización intermedia de los coeficientes correctores aplicables a la retribución de los funcionarios y los otros agentes de la Unión Europea.

Asimismo, Eurostat ha calculado, de acuerdo con los institutos nacionales de estadística, que ningún Estado miembro de la UE tiene un índice implícito de precios que supere el umbral para el período. En consecuencia, no es necesaria una actualización intermedia de los coeficientes correctores calculados por Eurostat para las pensiones en dichos países.

Así pues, no es necesario que la Comisión publique en la serie C del DO actualizaciones intermedias de los coeficientes correctores aplicables desde el 1 de enero de 2019 a las retribuciones y pensiones de los funcionarios y los otros agentes de la UE destinados en la UE.

4.5.Actualizaciones provisionales correspondientes a 2019 de los coeficientes correctores aplicables a las retribuciones de los funcionarios, agentes temporales y agentes contractuales de la UE destinados en terceros países (artículo 13, apartado 2, del anexo X del Estatuto)

4.1.3.Para el período de agosto de 2018 a enero de 2019

Las estadísticas de que disponía la Comisión mostraban que la variación del coste de la vida en determinados terceros países, calculada según el coeficiente corrector y el tipo de cambio correspondiente, había superado el 5 % desde la última fijación de los coeficientes correctores aplicables a las retribuciones, pagaderas en la moneda del país de destino, de los funcionarios, agentes temporales y agentes contractuales de la Unión Europea destinados en terceros países, es decir, desde el 1 de julio de 2018.

De conformidad con el artículo 13, párrafo segundo, del anexo X del Estatuto, debe realizarse en tal caso una actualización provisional de los coeficientes correctores de conformidad con el procedimiento establecido en el anexo XI del Estatuto.

La actualización provisional estableció los coeficientes correctores que se derivaban de las paridades comunicadas por Eurostat para el 1 de agosto, el 1 de septiembre, el 1 de octubre, el 1 de noviembre y el 1 de diciembre de 2018 y el 1 de enero de 2019.