Información comunicada por los Estados miembros con relación a la ayuda concedida en virtud del Reglamento (CE) n° 68/2001 de la Comisión, de 12 de enero de 2001, relativo a la aplicación de los artículos 87 y 88 del Tratado CE a las ayudas a la formación

(2002/C 133/12)

(Texto pertinente a efectos del EEE)

Ayuda n°: XT/33/2001

Estado miembro: Alemania

Región: Sajonia

Denominación del régimen de ayudas o nombre de la empresa que recibe una ayuda individual: Régimen de ayudas en favor de acciones de formación profesional destinadas prioritariamente a los asalariados y gerentes de pequeñas y medianas empresas, incluidos los mandos medios y superiores, así como a los creadores de empresas, con ayudas del Fondo Social Europeo y del Land de Sajonia sobre la base del programa operativo (PO) del Land de Sajonia para las ayudas de los Fondos Estructurales 2000-2006.

Título abreviado: Régimen de ayudas del Land de Sajonia en favor de acciones de formación profesional

Fundamento jurídico: Sächsische Haushaltsordnung, §§ 23 und 44 (Neufassung vom 10. April 2001 im Sächsischen Gesetz- und Verordnungsblatt Nr. 5/2001 vom 18. Mai 2001, http://www.recht-sachsen.de/Gbl1.htm)

Richtlinie des Sächsischen Staatsministeriums für Wirtschaft und Arbeit für die Förderung von aus dem Europäischen Sozialfonds mitfinanzierten Maßnahmen/Teil A (Veröffentlichung im Sächsischen Amtsblatt am 2.8.2001 - Anlage 1)

Gasto anual previsto en el marco del régimen o importe total de la ayuda individual concedida a la empresa: Acciones de formación profesional por valor aproximado de 33 millones de marcos alemanes anuales, con alrededor de 7000 participantes

Intensidad máxima de la ayuda: - formación específica: máximo 45 % de los costes elegibles,

- formación general: máximo 80 % de los costes elegibles.

En virtud de las disposiciones de la Directiva FSE, los participantes de las grandes empresas son elegibles sólo en determinadas condiciones. Para estos participantes, la intensidad de las ayudas se calcula específicamente, con los límites máximos siguientes:

- formación específica: máximo 35 % de los costes elegibles,

- formación general: máximo 60 % de los costes elegibles;

con una prima del 10 % en ambos casos si las formaciones están especialmente destinadas a las personas definidas en el artículo 2 g)

Fecha de ejecución: 1 de agosto de 2001

Duración del régimen o de la concesión de ayuda individual: Hasta el 31 de diciembre de 2006 (puesta en marcha e inicio de las formaciones). Pago según duración del proyecto, hasta el 31 de diciembre de 2008 (fecha de final de elegibilidad de los gastos para los organismos de formación en virtud de la decisión de la Comisión de 12 de diciembre de 2000 relativa al PO de Sajonia 2000-2006)

Objetivo de la ayuda: Se trata de acciones de formación profesional destinadas prioritariamente a los asalariados y gerentes de pequeñas y medianas empresas, así como a los creadores de empresas, de acuerdo con el PO Sajonia 2000-2006 aprobado por la Comisión Europea. La formación es impartida mayoritariamente por empresas especializadas a grupos de asalariados de distintas empresas.

La autoridad responsable decide si se trata de una formación general o de una formación específica, habida cuenta del diseño de cada proyecto, que puede ser muy variado, expuesto en la solicitud.

En el caso de la formación general, el contenido del proyecto se concreta en el diseño del proyecto o en la solicitud. La diferenciación entre acciones de formación específicas y generales se efectúa mediante un procedimiento de control.

La decisión de classificación de la acción de formación se adopta en el marco del estudio de la solicitud a partir de los elementos proporcionados en ésta, mediante evaluación de sus características distintivas a través de un formulario (anexo 2). Antes del libramiento del primer pago, el beneficiario debe entregar la lista definitiva de los participantes, comprobándose a continuación que concuerda con los datos de la solicitud. Las eventuales modificaciones de la intensidad de la ayuda se efectúan en el marco del procedimiento administrativo

Sector o sectores económicos afectados: Todos los sectores

Nombre y dirección de la autoridad que concede las ayudas: Regierungspräsidium Dresden Referat 35 Stauffenbergallee 2 D - 01099 Dresden Regierungspräsidium Leipzig Referat 35 Braustraße 7 D - 04107 Leipzig Regierungspräsidium Chemnitz Referat 35 Altchemnitzer Straße 41 D - 09120 Dresden Sächsisches Staatsministerium für Wirtschaft und Arbeit Abteilung 5 Wilhelm-Buck-Straße 2 D - 01097 Dresden

Otras datos: El objetivo de las ayudas del FSE en el Land de Sajonia es la promoción de medidas activas y preventivas de mejora y refuerzo del potencial del empleo. Las acciones de formación destinadas prioritariamente a los asalariados y gerentes de las PYME, incluidos los mandos medios y superiores, así como a los creadores de empresas, tienen por objeto aumentar la capacidad de adaptación de los participantes a los imperativos económicos, de acuerdo con los objetivos del PO Sajonia 2000-2006.

Las ayudas del FSE en el ámbito de las acciones de formación transitan a través de los organismos de formación, que perciben una ayuda en función del proyecto. Los cursillos son sin ánimo de lucro y están exclusivamente destinados a los participantes.

Las ofertas de ayuda se comunican a los organismos de formación a través de la prensa, de los boletines oficiales, de las publicaciones del Ministerio de Economía y Trabajo de Sajonia (revista "ESF & Co", etc.), de reuniones de información, y a través de consultoras privadas encargadas de misiones públicas.

Pueden participar todos los organismos de formación. La selección es efectuada por los servicios especializados correspondientes y por la autoridad responsable, en función de la calidad de los contenidos de formación propuestos