21.4.92 AmtsblattderEuropäischen Gemeinschaften Nr.C99/37
VorschlagfüreineRichtliniedesRateszurErgänzungdesStatutsderEuropäischenGenossen­
schafthinsichtlichderRollederArbeitnehmer
(92/C99/04)
KOM(91)273endg.—SYN389
(VonderKommissionvorgelegtam6.März1992)
—Richtlinie77/187/EWGdesRatesvom14.
Februar1977zurAngleichungderRechtsvorschrif ­
tenderMitgliedstaaten überdieWahrungvon
AnsprüchenderArbeitnehmerbeimÜbergangvon
Unternehmen ,BetriebenoderBetriebsteilen (4)und
—Richtlinie.../.../EWGdesRatesvom...überdie
EinsetzungEuropäischerBetriebsrätezurInforma­
tionundKonsultation derArbeitnehmer in
gemeinschaftsweit operierendenUnternehmenund
Unternehmensgruppen (5).
EssindgeeigneteVorkehrungen zutreffen,damitdie
Arbeitnehmer derEuropäischen Genossenschaft ord­
nungsgemäßunterrichtetundgehörtwerden,insbeson­
derewennEntscheidungen ,durchdieihreInteressen
beeinträchtigt werdenkönnen,ineinemanderenMit­
gliedstaatgetroffenwerdenalsdem,indemsietätig
sind.DERRATDEREUROPÄISCHEN
GEMEINSCHAFTEN —
gestütztaufdenVertragzurGründungderEuropäi­
schenWirtschaftsgemeinschaft ,insbesondereaufArti­
kel54,
aufVorschlagderKommission ,
inZusammenarbeit mitdemEuropäischen Parlament,
nachStellungnahme desWirtschafts-undSozialaus­
schusses,
inErwägungnachstehender Gründe:
ZurVerwirklichung derinArtikel8aEWG-Vertrag
genanntenZielelegtdieVerordnung (EWG)Nr..../...
Ö)dasStatutderEuropäischenGenossenschaft ,nach­
folgendEUGENgenannt,fest.
IndenMitgliedstaaten bestehenRechts-undVerwal­
tungsvorschriften überdieUnterrichtung undAnhö­
rungderArbeitnehmer inUnternehmen ,ganzgleich
welcherRechtsform .IneinigenMitgliedstaaten gibtes
VorschriftenüberdieMitbestimmung derArbeitneh­
merinGenossenschaften .
Eserscheintzweckmäßig ,dieVerfahrenzurUnterrich­
tungundAnhörungderArbeitnehmer aufGemein­
schaftsebenezukoordinierenunddenDialogzwischen
denLeitungs-undVerwaltungsorganen derEuropäi­
schenGenossenschaft unddenArbeitnehmern zuför­
dern.
DieVollendungdesBinnenmarkts bewirkteineKon­
zentrationundUmwandlung derGenossenschaften .
UmeineharmonischeEntwicklungderWirtschaftstä­
tigkeitzugewährleisten ,müssenEuropäischeGenos­
senschaftenmitgrenzüberschreitender Tätigkeitgege­
benenfallseinModellzurMitbestimmung derArbeit­
nehmervorsehen,zumindestjedochdieArbeitnehmer
imHinblickaufdiesiebetreffendenEntscheidungen
informierenundkonsultieren .
IndieserRichtliniewerdendieBereichefestgelegt,in
deneninjedemFalleineUnterrichtungundAnhörung
unbeschadetdernachfolgenden Richtlinienzuerfolgen
hat:
—Richtlinie 75/129/EWGdesRatesvom17.
Februar1975zurAngleichungderRechtsvorschrif ­
tenderMitgliedstaaten überMassenentlassungen
(2),geändertdurchdieRichtlinie.../.../EWG(3),DieRechts-undVerwaltungsvorschriften jenerMit­
gliedstaaten ,dieeineMitbestimmung derArbeitneh­
merinGenossenschaften vorsehen,sindaufdieEuro­
päischeGenossenschaft anwendbar .
EineEUGENdarferstdanneingetragenwerden,wenn
einMitbestimmungsmodell oderzumindesteinSystem
zurUnterrichtung undAnhörungderArbeitnehmer
undinsbesondere ein„separater"Ausschußgewählt
wurde.
IstvorderEintragungderEuropäischen Genossen­
schaftkeinederartigeVereinbarung zustandegekom­
men,soschlagendieGründungsunternehmen derkon­
stituierendenGeneralversammlung derEuropäischen
Genossenschaft eineRegelungzurUnterrichtung und
AnhörungderArbeitnehmer vor.
DerInformations -undKonsultationsausschuß oder
einentsprechendes anderesGremiumistimHinblick
aufalleAktivitätenundstrategischen Vorhabender
Europäischen Genossenschaft ,diedieInteressender
Arbeitnehmer berührenkönnen,zuunterrichtenundzu
hören.
UmdasreibungsloseFunktionieren desBinnenmarkts
sicherzustellen undungleicheWettbewerbsbedingun ­
(')SieheSeite17diesesAmtsblatts—Vorschlag .
(2)ABl.Nr.L48vom22.2.1975,S.29. (4)ABl.Nr.L61vom5.3.1977,S.26.0KC)M(90)581endg. (3)KOM(91)292endg.vom15.7.1991.

Nr.C99/38 AmtsblattderEuropäischen Gemeinschaften 21.4.92
genzuvermeiden,istzugewährleisten ,daßdenArbeit­
nehmernderEuropäischen Genossenschaft gleichwer­
tigeInformations -undKonsultationsrechte garantiert
werden.
ImInteresseeinergrößerenFlexibilitätbeikleineren
Europäischen Genossenschaften stehtesdenMitglied­
staatenfrei,ineinerEuropäischen Genossenschaft mit
wenigerals50Beschäftigten keinePersonalvertretung
vorzusehen .
DieBestimmungen dieserRichtliniestelleneine
untrennbareErgänzungderVerordnung (EWG)Nr.
.../..überdasStatutderEuropäischen Genossenschaft
dar.Esistdahersicherzustellen ,daßdieseBestimmun­
genzumgleichenZeitpunktanwendbarsind—
HATFOLGENDE RICHTLINIE ERLASSEN :
Artikel1
DieseRichtliniekoordiniertdieRechts-undVerwal­
tungsvorschriften derMitgliedstaaten überdieRolle
derArbeitnehmer derEUGEN .
SiestellteinenotwendigeErgänzungderVerordnung
(EWG)Nr..../..überdasStatutderEuropäischen
Genossenschaft dar.
DieEuropäischeGenossenschaft kannerstdanneinge­
tragenwerden,wenneinMitbestimmungsmodell oder
zumindesteinInformations -undKonsultationsverfah ­
renentsprechenddenfolgendenBestimmungen festge­
legtwordenist.
TITELI
Mitbestimmung
Artikel2
DieRechts-undVerwaltungsvorschriften derMitglied­
staaten,diedieMitbestimmung derArbeitnehmer in
denAufsichts-undVerwaltungsorganen dernationalen
Genossenschaften regeln,sindaufEuropäischeGenos­
senschaftenmitSitzindiesenMitgliedstaaten anwend­
bar.
WerdendieseVorschriftennichtangewandt,soergrei­
fendieMitgliedstaaten dieerforderlichen Maßnahmen ,
umzumindestdieUnterrichtung undAnhörungder
Arbeitnehmer derEuropäischen Genossenschaft
gemäßdenArtikeln3,4und5zugewährleisten .
TITELIIArbeitnehmer derEuropäischen Genossenschaft fest.
DieVereinbarung istschriftlichvorEintragungder
EuropäischenGenossenschaft zuschließen .
(2)FührendieVerhandlungen gemäßAbsatz1nicht
zumAbschlußeinerVereinbarung ,sokönnendie
Arbeitnehmervertreter derGründungsunternehmen in
einerschriftlichenStellungnahme darlegen,warumdie
GründungderEuropäischen Genossenschaft nach
ihremDafürhaltengeeignetist,dieInteressender
Arbeitnehmer zuschädigen,undwelcheMaßnahmen
diesbezüglich zutreffenwären.
(3)DieLeitungs-oderVerwaltungsorgane derGrün­
dungsunternehmen erstellenfürdiekonstituierende
Generalversammlung derEuropäischen Genossen­
schafteinenBericht,derinseinemAnhangfolgendes
enthält:
—denWortlautderVereinbarung gemäßAbsatz1
oder
—dieStellungnahme derArbeitnehmervertreter
gemäßAbsatz2.
(4)DieGeneralversammlung ,diezurGründungder
EuropäischenGenossenschaft Stellungzunehmenhat,
bestätigtdasinderVereinbarunggemäßAbsatz1fest­
gelegteInformations -undKonsultationsverfahren oder
wählt,wennkeineVereinbarungzustandegekommen
ist,aufderGrundlagedesBerichtsundderStellung­
nahmegemäßdenAbsätzen2und3dasinderEuro­
päischenGenossenschaft anzuwendende Verfahren.
(5)DasgewählteVerfahrenkannspäterdurchein
anderesersetztwerden,daszwischendemLeitungs­
oderVerwaltungsorgan derEuropäischen Genossen­
schaftundihrenArbeitnehmervertretern vereinbart
wird.DieVereinbarung bedarfderZustimmungder
Generalversammlung .
(6)BeieinerUmwandlung gemäßArtikel9Absatz2
derVerordnung (EWG)Nr..../..überdasStatutder
Europäischen Genossenschaft findetdasindiesem
ArtikelgenannteVerfahrenAnwendung .
(7)BeieinerVerlegungdesSitzesderEuropäischen
Genossenschaft ineinenanderenMitgliedstaat darf
dasvorderVerlegungangewandteInformations -und
Konsultationsverfahren nurinÜbereinstimmung mit
demindiesemArtikelgenanntenVerfahrengeändert
werden.FürdieVerhandlungen sinddasLeitungs­
oderVerwaltungsorgan derEuropäischen Genossen­
schaftundihreArbeitnehmervertreter zuständig .
Artikel4
(1)DasLeitungs-oderVerwaltungsorgan derEuro­
päischenGenossenschaft unterrichtetundhörtdie
Arbeitnehmer dieserVereinigungrechtzeitigzumindest
zu
a)allenVorschlägen ,dieernsteAuswirkungen aufdie
InteressenderArbeitnehmer derEuropäischenInformations -undKonsultationsverfahren
Artikel3
(1)DieLeitungs-oderVerwaltungsorgane derGrün­
dungsunternehmen unddiedurchGesetzoderPraxis
derMitgliedstaaten vorgesehenen Arbeitnehmervertre ­
terdieserUnternehmen legeneinvernehmlich ein
Informations -undKonsultationsverfahren fürdie

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Genossenschaft habenkönnen,unbeschadet der
Gemeinschaftsvorschriften überdieUnterrichtung
undAnhörung,insbesondere derRichtlinie75/
129/EWGundderRichtlinie../.../EWGüberdie
EinsetzungEuropäischerBetriebsräte ;
b)allendieArbeitsbedingungen betreffendenFragen,
insbesondereÄnderungeninderOrganisationder
Europäischen Genossenschaft undderEinführung
neuerArbeitsmethoden oderneuerErzeugnisse
bzw.Dienstleistungen ;
c)allenDokumenten ,diederGeneralversammlung
derEuropäischenGenossenschaft unterbreitetwer­
den;
d)denBeschlüssengemäßArtikel43Absatz1der
Verordnung (EWG)Nr..../..überdasStatutder
EuropäischenGenossenschaft .
(2)DieUnterrichtung undAnhörungderArbeitneh­
merderEuropäischenGenossenschaft erfolgtentweder
—übereine„separate"Arbeitnehmervertretung der
Europäischen Genossenschaft oder
—übereinandereszwischendenLeitungs-oderVer­
waltungsorganen derGründungsunternehmen und
ihrenArbeitnehmervertretern vereinbartes Gre­
mium.
DieMitgliedstaaten könnendieWahldieserGremien
fürdieEuropäischen Genossenschaften mitSitzin
ihremHoheitsgebiet begrenzen .
(3)InEuropäischen Genossenschaften mitweniger
als50Arbeitnehmern könnendieVerhandlungspar ­
teienunbeschadetderBestimmungen vonAbsatz1die
Einführungeinesvereinfachten Informations -und
Konsultationsverfahrens beschließen .
Artikel5
(1)DieVertreterderArbeitnehmer derEuropäischen
Genossenschaft werdennachdenindenMitgliedstaa­
tendurchGesetzoderdurchdiePraxisbestimmten
ModalitätengewähltunderhaltendieMöglichkeitzu
ihrerungehinderten Mandatsausübung unterBeach­
tungfolgenderGrundsätze :
a)DieArbeitnehmervertreter werdeninallenMit­
gliedstaatengewählt,indenensichBetriebsstättenoderTochtergesellschaften derEuropäischen
Genossenschaft befinden .
b)DieAnzahlderVertretermußmöglichstproportio­
nalderAnzahldervonihnenvertretenenArbeit­
nehmerentsprechen .
c)AlleArbeitnehmer müssenungeachtetderDauer
ihrerBetriebszugehörigkeit oderderwöchentlichen
Arbeitsstunden anderStimmabgabe teilnehmen
können.
d)DieWahlistgeheim.
(2)DienachMaßgabedesAbsatzes 1gewählten
Arbeitnehmervertreter könnenihreAufgabeninder
EuropäischenGenossenschaft ungeachtetderimSitz­
staatgeltendeneinschlägigen Rechtsvorschriften wahr­
nehmen.
TITELIII
Schlußbestimmungen
Artikel6
DieBestimmungen derTitelIundIIfindenkeine
Anwendung ,wenndieArbeitnehmer derEuropäischen
Genossenschaft inihrerMehrheitzugleichMitglieder
derEuropäischenGenossenschaft sind.
Artikel7
(1)DieMitgliedstaaten erlassendieerforderlichen
Rechts-undVerwaltungsvorschriften ,umdieserRicht­
linievordem1.Januar1993nachzukommen .Sieset­
zendieKommissionunverzüglichdavoninKenntnis.
WenndieMitgliedstaaten dieVorschriftennachAbsatz
1erlassen,nehmensieindiesenVorschriften selbst
oderdurcheinenHinweisbeideramtlichenVeröffent­
lichungaufdieseRichtlinieBezug.DieMitgliedstaaten
regelndieEinzelheitendieserBezugnahme .
(2)DieMitgliedstaaten teilenderKommissiondie
wesentlichen innerstaatlichen Rechtsvorschriften mit,
diesieaufdemunterdieseRichtliniefallendenGebiet
erlassen.
Artikel8
DieseRichtlinieistandieMitgliedstaaten gerichtet.