Qua tư vấn cho nhiều trường hợp bị QRTD, tiến sĩ tâm lý Huỳnh Văn Sơn cho biết chưa có nghiên cứu hay số liệu nào phản ánh tình trạng này ở nơi làm việc nhưng đây là vấn đề gây bức xúc cho nhiều người và là hiện tượng ngầm đang có xu hướng gia tăng.