## SISTEM PENUNJANG KEPUTUSAN SELEKSI JABATAN PIMPINAN TINGGI PRATAMA DI KABUPATEN KATINGAN MENGGUNAKAN METODE SIMPLE ADDITIVE WEIGHTING
Enny Dwi Oktaviyani 1) , Abertun Sagit Sahay 2) , Arie Pradana 3)
1 Fakultas Teknik, Universitas Palangka Raya email : enny.obrien@gmail.com
2 Fakultas Teknik, Universitas Palangka Raya email : abertun@gmail.com
3 Fakultas Teknik, Universitas Palangka Raya email : ariepradana68@gmail.com

## Abstract
Selection  system  positions  of High  Leadership  Of  Pratama in  Katingan  Regency  whose implementation  stage  is  still  using  manual  or  traditional  way.  A High  Leadership  Of  Pratama Candidate must go down directly to obtain information on the selection process and stages. At the completion stage of the file administrative requirements are also still done manually is submitted to the selection committee in the form of printed documents and in the process of calculating the value and  ranking  done,  the  selection  committee  is  still  using  the  manual  way.  This  certainly  makes  it difficult  for  the  selection  committee  to  verify  the  administrative  requirements  file  and  perform  the processing  of  data  value  because  the  number  of  candidates  of High  Leadership  Of  Pratama who register relatively much so it will take time, energy is not small and prone to errors. Therefore it is necessary media that can facilitate all the stages and can help decision making.
Decision  Support  System  Selection  Position  of High  Leadership  Of  Pratama In  Katingan Regency With Simple Additive Weighting Method built using waterfall methodology. The stages in the waterfall methodology to build a software are needs analysis, system design, program code writing, program testing and maintenance. And in the process of making the system using the programming language Adobe Dreamweaver CC 2017 as a PHP editor and website page editor and for data storage using MySQL. With Xampp as a localhost server application. To support decision making, this system applied Simple Additive Weighting method as an optimal alternative search method based on specified criteria
From  the  results  of  the  research  found  that  the  search  for  optimal  alternative  of  a  number  of candidates  for High  Leadership  Of  Pratama with  this  method  can  be  trusted  because  of  this mathematical method there is a statistical test by looking at the value of criteria previously given to the  alternative.  Implementing  this  system  can  reduce  errors  in  alternative  assessments,  facilitate implementation at all stages and systems more efficiently than traditional systems.
Keywords : Decision Support System , Selection of High Leadership, Selection committee, Waterfall, Simple Additive Weighting
1. PENDAHULUAN
1.1   Latar Belakang
Sistem  pendukung  keputusan  atau decision support systems (DSS) adalah bagian dari  sistem  informasi  berbasis  komputer (termasuk sistem berbasis pengetahuan (manajemen  pengetahuan))  yang  dipakai untuk  mendukung  pengambilan  keputusan dalam suatu organisasi atau perusahaan. Istilah SPK  mengacu  pada  suatu  sistem  yang memanfaatkan  dukungan  komputer  dalam proses pengambilan keputusan.
Dalam  sistem  seleksi  jabatan  pimpinan tinggi  pratama  di  Kabupaten  Katingan  yang proses perhitungan nilai dalam penentuan bobot dari  para  calon  pimpinan  tinggi  pratama  masih menggunakan  cara  tradisional  yaitu  dengan perhitungan  manual.  Hal  ini  tentu  sangat menyulitkan proses perhitungannya karena para pendaftar  calon  pimpinan  tinggi  pratama biasanya  relatif  banyak  tergantung  dengan berapa  jumlah  jabatan  yang  akan  di  buka. Kesalahan dalam perhitungan pun rentan terjadi karena  dilakukan  dengan  perhitungan  manual, dan dalam proses perhitungannya mungkin akan
memakan  waktu  lama  dan  harus  dilakukan dengan  teliti  serta  untuk  para  calon  pimpinan tinggi  pratama  informasi  dari  proses  tahapan seleksi  diterima  dengan  lambat  karena  harus datang terlebih dahulu ke instansi terkait, hal ini disebakan  karena  pihak  panitia  seleksi  tidak memiliki  media  yang  dapat  memberikan pengumuman  dan  informasi  ke  para  calon pimpinan  tinggi  pratama.  Oleh  karena  itu dibutuhkan sistem penunjang keputusan seleksi jabatan  pimpinan  tinggi  pratama  di  Kabupaten Katingan  yang  berbasis  website  yang  memadai sehingga dapat membantu menyajikan informasi yang  akurat,  tepat  waktu  juga  mengurangi kesalahan serta dengan penerapanmetode Metode Simple Additive Weighting (SAW)yang digunakan untuk mencari alternatif optimal dari sejumlah  alternatif  dengan  kriteria  tertentu  dan dengan  penerapan  SMS broadcast dan email sebagai media pemberitahuan atau pengumuman ke  para  calon  pimpinan  tinggi  pratama  agar informasi cepat diterima.

## 1.2 Rumusan Masalah
Berdasarkan  latar  belakang  diatas  dapat diidentifikasikan dan dirumuskan permasalahan adalah  bagaimana  merancang  dan  membangun suatu  sistem  penunjang  keputusan  seleksi jabatan  pimpinan  tinggi  pratama  di  Kabupaten Katingan  berbasis  website  dan  SMS Broadcast dengan  penerapan  metode Simple  Additive
Weighting untuk mendukung
pengambilan keputusan dalam seleksi jabatan pimpinan tinggi pratama di Kabupaten Katingan ?

## 1.3 Manfaat Penelititan
Manfaat  yang  dapat  diperoleh  dari penelitian ini, yaitu :
1. Perancangan sistem penunjang keputusan  seleksi  jabatan  pimpinan tinggi  pratamadi  Kabupaten  Katingan yang  berbasiskan  website  dan  SMS Broadcast diharapkan dapat membantu memutuskan dan mengelola data agar lebih transparansi serta  mempercepat  proses  di  seluruh tahapan.

## 1.4 Metodologi Penelitian
Metodologi  penelitian  yang  digunakan adalah sebagai berikut :
A. Alat & Bahan 1. Software tool dan bahasa pemrograman yang akan digunakan untuk pembuatan website adalah sebagai berikut :
a. PHP sebagai teknik dan bahasa pemrograman  yang  digunakan untuk membangun website.
b. MySQL sebagai media penyimpanan data.
c. Adobe  Dreamweaver  CC 2017 sebagai  editor  dan  penyunting halaman website untuk merancang dan mendesain website.
d. Xampp sebagai aplikasi server.
e. Aplikasi  pendukung  lainnya yang digunakan untuk melakukan pemodelan dan perancangan sistem.
2. Pemodelan  sistem  menggunakan
Unified Modelling Language (UML) untuk mendeskripsikan dan menggambarkan  pengguna,  proses dan aktivitas pada sistem.

## B. Metode Pengembangan Perangkat Lunak
Metodologi pelaksanaan penelitian  yang  digunakan  adalah metode siklus waterfall.

## Gambar 1. Waterfall (Sommerville, 2011)
1. Requirement Analysis and Definition
A. Studi Lapangan Mengamati  secara  langsung keadaan  seleksi  jabatan  tinggi pratama di Kabupaten Katingan, melakukan wawancara B. Studi Literatur Mengumpulkan  informasi  dan mempelajari materi serta sumber-sumber data yang
berhubungan  dengan  teknologi website,  maupun  materi  atau sumber-sumber lain yang terkait dengan penelitian ini.
2. System and Software Design Tahap pembuatan use case diagram , class  diagram , activity  diagram , desain  database  dan  desain user
interface . 3. Implementation and Unit Testing Pembuatan coding program mengunaan  bahasa  pemrograman PHP  dan  MySQL  untuk database, serta Adobe Dreamweaver CC 2017 untuk design sistemnya.
4. Integration and System Testing Pengujian  program  menggunakan Blackbox Testing.
5. Operation and Maintenance
Dalam  tahapan  ini,  sistem  diinstal dan mulai digunakan. Namun dalam sistem  yang  dibuat  ini,  tahapan  ini tidak dilakukan karena belum diimplementasikan pada sistem seleksi jabatan tinggi pratama Kabupaten Katingan.

## 1.5 Jabatan Pimpinan Tinggi
Seleksi jabatan  pimpinan  tinggi  utama,
madya  dan  pratama  dilakukan  secara  terbuka dan kompetitif di kalangan PNS,  pada tingkat nasional  atau  antar  kabupaten/kota  dalam  1
(satu) provinsi. Seleksi jabatan pimpinan tinggi
dilakukan oleh Pejabat Pembina Kepegawaian dengan  terlebih  dahulu  membentuk  panitia seleksi  instansi  pemerintah,  yang  terdiri  dari unsur  internal  maupun  eksternal  instansi pemerintah yang bersangkutan. Dalam Undang-Undang  ASN  ini  juga  ditegaskan, dalam  membentuk  panitia  lelang  (Panitia Seleksi)  jabatan  pimpinan  tinggi,  Pejabat Pembina  Kepegawaian  berkoordinasi  dengan Komite Aparatur Sipil Negara (KASN).
Adapun  yang  menjadi  penilaian  dalam
menentukan kelayakan Pejabat tersebut menjabat Jabatan yang dipilih adalah :
1. Nilai Kompetensi (Bobot 50%) A. Kemampuan kepemimpinan (Rentang nilai 0 – 10) B. Kemampuan Manajerial (Rentang nilai 0 – 10) C. Penyelesaian  Masalah  (Rentang
nilai 0 – 10)
D. Pengambil  Keputusan  (Rentang nilai 0 – 10)
E. Kemampuan  Berpikir  Kreatif (Rentang nilai 0 – 10) F. Keterampilan Komunikasi (Rentang nilai 0 – 10) G. Adaptasi  terhadap  Perubahan
(Rentang nilai 0 – 10)
H. Pengetahuan  Jabatan  (Rentang nilai 0 – 10)
I. Loyalitas (Rentang nilai 0 – 20)
2. Makalah A. Orisinilitas  (Rentang  nilai  0  – 10 dengan bobot 15%)
1. Ide  Makalah  (memiliki  state of art)
2. Relevansi dengan SKPD yang akan di pimpin 3. Rumusan Masalah (signifikan) B. Alur  Logika  dan  Sistematika Penulisan (Rentang nilai 0 – 10 dengan bobot 20%)
1. Tata  Tulis  :  ukuran  kertas, tipografi, kerapian tulisan, tata letak, jumlah halaman
2. Penggunaan  bahasa  secara baik dan benar 3. Kejelasan dalam pengungkapan ide 4. Sistematika Penulisan
5. Kesesuaian data dan informasi
6. Kemampuan analisis dan sintesis
7. Kemampuan  menyimpulkan bahasan
8. Kemampuan memprediksi dan mentrasfer gagasan untuk dapat di adopsi
9. Pencantuman footnote/endnote  dan  daftar pustaka
3. Wawancara (Rentang nilai 0  – 10 dengan bobot 15% ) A. Sikap dalam menjawab pertanyaan B. Relevansi jawaban terhadap pertanyaan
C. State  of  art  jawaban  terhadap pertanyaan
D. Kebenaran dan ketepatan jawaban (Logika)

## 1.6 Sistem Pendukung Keputusan
Sistem  Pendukung  Keputusan  (SPK)
atau Decision Support System (DSS) menurut Alter  dalam  Kusrini  (2007:  15),  sistem pendukung  keputusan  (SPK)  merupakan sistem informasi interaktif yang menyediakan informasi,  pemodelan,  dan  pemanipulasian data.  Sistem  itu  digunakan  untuk  membantu pengambilan  keputusan  dalam  situasi  yang semi  terstruktur  dan  situasi  yang  tidak terstruktur, dimana tak seorang pun tahu secara pasti bagaimana keputusan seharusnya dibuat.
Dalam  Kusumadewi,  dkk  (2006:  74) Simple  Additive  Weighting (SAW)  dikenal dengan  istilah  metode  penjumlahan  terbobot. Konsep  dasar  metode  SAW  adalah  mencari penjumlahan terbobot dari rating kinerja setiap altematif  pada  semua  atribut.  Metode  SAW membutuhkan  proses  normalisasi  matriks keputusan  (X)  ke  suatu  skala  yang  dapat diperbandingkan dengan semua rating .
....(1)
Keterangan:
r ij : Rating kinerja temormalisasi Max i : Nilai maksimum dari setiap baris dan kolom Min i : Nilai minimum dari setiap baris dan kolom X ij : Baris dan kolom dari matriks rii adalah rating kinerja temormalisasi dari altematif Ai pada atribut Ci; i=l,2, ... ,m danj=l,2, ... ,n. Nilai preferensi untuk setiap altematif (Vi) diberikan sebagai:
...(2) Keterangan: V i : Nilai akhir dari alternatif
W i : Bobot yang telah ditentukan R ij : Normalisasi matriks
Nilai  V i yang  lebih  besar  mengindikasikan bahw alternatif Ai lebih erpilih.

## 2. PEMBAHASAN

## 2.1    Use Case Model
Use  diagram pada  Sistem  Penunjang
Keputusan  Seleksi  Jabatan  Pimpinan  Tinggi Pratama  Di  Kabupaten  Katingan  Dengan Metode Simple Additive Weighting merupakan pemodelan proses-proses yang terjadi didalam sistem  yang  akan  dibuat,  dengan  interkasi antara aktor dengan sistem. Aktor-aktor yang terlibat didalam use case diagram yaitu Admin dan Calon Pimpinan Tinggi Pratama.
2.1.1 Use Case Diagram Admin

## Gambar 2 Use Case Diagram Admin
2.1.2 Use Case Diagram Calon Pimpinan Tinggi Pratama
Gambar 3 Use Case Diagram Calon Pimpinan Tinggi Pratama
Login Admin Kelola akun calon Pimpinan Tinggi Pratama Kelola jabatan Kelola seleksi administrasi Kelola bobot dan tipe kriteria Kelola nilai calon pimpinan tinggi pratama Lihat Perhitungan Simple Additive Weighting Melakukan pengumuman Kelola pengaturan profil Kelola pengaturan akun Lihat kegiatan terakhir 1 * <<Include>> <<Include>> <<Include>> <<Include>> <<Include>> <<Include>> <<Include>> <<Include>> <<Include>> <<Include>> Unggah formulir pakta Integritas Kelola waktu melengkapi berkas Kelola Validasi Syarat Administrasi <<Extend>> <<Extend>> <<Extend>> Cetak nilai <<Extend>> Cetak Perhitungan <<Extend>> Lihat Riwayat <<Include>> Login Calon Pimpinan Tinggi Pratama Kelola syarat administrasi Lihat Perhitungan Simple Additive Weighting Kelola pengaturan profil Kelola pengaturan akun Lihat kegiatan terakhir 1 * <<Include>> <<Include>> <<Include>> <<Include>> <<Include>> Buat Akun

## 2.2 Class Diagram
Berikut  merupakan class  diagram pada dari sistem penunjang keputusan seleksi Jabatan Pimpinan Tinggi Pratama di Kabupaten Katingan Gambar 4 Class Diagram 2.3 Activity Diagram Activity Diagram menggambarkan berbagai  alur  aktivitas  dalam  sistem  yang sedang dirancang. Bagaimana masing masing alur berawal, bagaimana proses yang mungkin terjadi, dan bagaimana mereka berakhir. 2.4 Implementasi Antarmuka Untuk perancangan antarmuka
digunakan dua metode pemrograman, aplikasi server menggunakan Database  MySQL dan aplikasi website menggunakan PHP .
Main Admin
+UiLogin() +UiKelolaAkun() +UiKelolaJenisJabatan() +UiKelolaKriteria() +UiKelolaAdministrasi() +UiKelolaNilai() +UiPerhitunganSAW() +UiPengaturanProfil() +UipengaturanAkun() Login Admin +validasiLogin() +Logout() KoneksiBasisData +host +database +username +password +membukaKoneksi() +eksekusiQuerySelect() +eksekusiQueryInsert() +eksekusiQueryUpdate() +eksekusiQueryDelete() +tutupKoneksi() 1 1 1 1 KelolaAkun +update() 1 1 1 * 1 Tabel Calon Login +id_calon +username +password +status_akun +tanggal : int(4) (PK) : varchar(20) : varchar(50) : int(1) : datetime +setid_calon() +setusername() +setpassword() +setstatus_akun() +settanggal() +getid_calon() +getusername() +getpassword() +getstatus_akun() +gettanggal() 1 * Tabel Calon Detail +id_detail_calon +nip +nama +pangkatgolongan +jabatan +email +nomortelepon +gambar +tanggal +id_calon : int(4) (PK) : varchar(21) : varchar(50) : varchar(5) : varchar(100) : varchar(50) : varchar(12) : varchar(20) : datetime : int(4) +setid_detail_calon() +setnip() +setnama() +setpangkatgolongan() +setjabatan() +setemail() +setnomortelepon() +setgambar() +settanggal() +setid_calon() +getid_detail_calon() +getnip() +getnama() +getpangkatgolongan() +getjabatan() +getemail() +getnomortelepon() +getgambar() +gettanggal() +getid_calon() 1 1 KelolaJenisJabatan +insert() +update() +delete() Tabel Jabatan Jenis +id_jabatan +nama_jabatan +status_jabatan
+jumlah_pendaftar +id_riwayat : int(3) (PK) : varchar(100) : int(1) : int(3) : int(4) +setid_jabatan() +setnama_jabatan() +setstatus_jabatan() +setjumlah_pendaftar() +setid_riwayat() +getid_jabatan() +getnama_jabatan() +getstatus_jabatan() +getjumlah_pendaftar() +getid_riwayat() 1 1 1 * 1 KelolaKriteria +update() 1 Tabel Admin Kriteria +id_kriteria +nama_kriteria +tipe_kriteria +bobot_kriteria +id_riwayat : int(2) (PK)
: varchar(100) : varchar(10) : int(3) : int(4) +setid_jabatan() +setnama_jabatan() +setstatus_jabatan() +setjumlah_pendaftar() +setid_riwayat() +getid_jabatan() +getnama_jabatan() +getstatus_jabatan() +getjumlah_pendaftar() +getid_riwayat() * KelolaAdministrasiAdmi n +UiUngggahFormulir() +KelolaWaktu() +KelolaValidasi() Tabel Admin Administrasi +id_administrasi +status_administrasi +tanggalawal +tanggalakhir
+formulirpaktaintegritas +id_admin : int(2) (PK)
: int(2) : date : date : varchar(30) : int(2) +setid_administrasi() +setstatus_administrasi() +settanggalawal() +settanggalakhir() +setformulirpaktaintegritas() +setid_admin() +getid_administrasi() +getstatus_administrasi() +gettanggalawal() +gettanggalakhir() +getformulirpaktaintegritas() +getid_admin() 1 1 Tabel Calon Status +id_status +status_administrasi +jabatan1 +jabatan2 +status_nilai1 +status_nilai2 +id_calon +id_administrasi
+id_riwayat : int(4) (PK) : int(2)
: int(3) : int(3) : int(3) : int(3) : int(4) : int(2) : int(4) +setid_status() +setstatus_administrasi() +setjabatan1() +setjabatan2() +setstatus_nilai1() +setstatus_nilai2() +setid_calon() +setid_administrasi() +setid_riwayat() +getid_status() +getstatus_administrasi() +getjabatan1() +getjabatan2() +getstatus_nilai1() +getstatus_nilai2() +getid_calon() +getid_administrasi() +getid_riwayat() 1 1 1 * 1 * 1 Tabel Calon Administrasi +id_administrasi +syarat_administrasi +berkas_administrasi +id_calon +id_riwayat : int(10) (PK)
: varchar(20) : varchar(20)
: int(4) : int(4) +setid_administrasi() +setsyarat_administrasi() +setberkas_administrasi() +setid_calon() +setid_riwayat() +getid_administrasi() +getsyarat_administrasi() +getberkas_administrasi() +getid_calon() +getid_riwayat() 1 * KelolaNilai +insert() +update() +print() 1 1 1 Tabel Calon Nilai +id_nilai +nama_nilai +nilai
+id_calon +id_jabatan +id_riwayat : int(10) (PK) : varchar(15) : decimal(4,2) : int(4)
: int(3) : int(4) +setid_nilai() +setnama_nilai() +setnilai() +setid_calon() +setid_jabatan() +setid_riwayat() +getid_nilai() +getnama_nilai() +getnilai() +getid_calon() +getid_jabatan() +getid_riwayat() 1 1 1 * * 1 PerhitunganSAWAd min +view() +print() 1 1 Tabel Calon Nilai Total +id_nilai_total +id_calon +id_jabatan
+totalkriteria1 +totalkriteria2 +totalkriteria3 +totalkriteria4 +id_riwayat : int(4) (PK) : int(4) : int(3) : decimal(4,2) : decimal(4,2) : decimal(4,2) : decimal(4,2) : int(4) +setid_nilai_total() +setid_calon() +setid_jabatan() +settotalkriteria1() +settotalkriteria2() +settotalkriteria3() +settotalkriteria4() +setid_riwayat() +getid_nilai_total() +getid_calon() +getid_jabatan() +gettotalkriteria1() +gettotalkriteria2() +gettotalkriteria3() +gettotalkriteria4() +getid_riwayat() * 1 1 * PengaturanProfilAd min +update() 1 1 1 1 PengaturanAkunAd min +update() 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 * * * * * * * 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 * Tabel Admin Detail +id_detail_admin +nip : int(4) (PK) : varchar(21) : varchar(50) : varchar(5) : varchar(100) : varchar(50) : varchar(12) : varchar(20) : datetime : int(4) +setid_detail_admin() +setnip() +setnama() +setpangkatgolongan() +setjabatan() +setemail() +setnomortelepon() +setgambar() +settanggal() +setid_admin() +getid_detail_admin() +getnip() +getnama() +getpangkatgolongan() +getjabatan() +getemail() +getnomortelepon() +getgambar() +gettanggal() +getid_admin() Tabel Admin Login +id_admin +username +password +status_akun +tanggal : int(4) (PK) : varchar(20)
: varchar(50) : int(1) : datetime +setid_admin() +setusername() +setpassword() +setstatus_akun() +settanggal() +getid_admin() +getusername() +getpassword() +getstatus_akun() +gettanggal() 1 1 UngggahFormulir +insert() +update() +delete() KelolaWaktu +update() 1 1 KelolaValidasi +update() 1 1 1 1 1 1 Riwayat +view() Tabel Riwayat +id_riwayat +tanggal_riwayat +id_admin : int(4) (PK) : datetime : int(4) +setid_riwayat() +settanggal_riwayat() +setid_amin() +getid_riwayat() +gettanggal_riwayat() +getid_amin() * 1 1 1 1 * 1 1 1 * Main Calon +UiLogin() +UiBuatAkun() +UiKelolaSyaratAdministrasi() +UiPerhitunganSAW() +UiPengaturanProfil() +UipengaturanAkun() Login Calon +validasiLogin() +Logout() 1 1 BuatAkun +insert() 1 1 1 1 1 * PengaturanProfilCal on +update() PengaturanAkunCal on +update() 1 1 1 1 * * 1 1 1 1 1 1 1 1 1 KelolaAdministrasi Calon +insert() +update() +delete() 1 * 1 1 1 * 1 1 PerhitunganSAWCalon +view() 1 1 1 * 1 * 1 1 1
Berikut  merupakan  implementasi antarmuka  Sistem  Penunjang  Keputusan Seleksi  Jabatan  Pimpinan  Tinggi  Pratama
Di  Kabupaten  Katingan  dengan  Metode Simple Additive Weighting .

## 1. Implementasi Antarmuka Menu Admin
Gambar 5 Implementasi Antarmuka Menu Admin
Gambar  28  merupakan  gambar dari  tampilan  utama  program  Sistem Penunjang  Keputusan  Seleksi  Jabatan Pimpinan Tinggi Pratama Di Kabupaten Katingan dengan Metode Simple
Additive Weighting .
2. Implementasi Antarmuka Lihat Perhitungan Metode SAW
Gambar 6 merupakan antarmuka halamanlihat perhitungan Simple AdditiveWeighting .  Pada  halamanawal  lihat perhitungan Simple  AdditiveWeighting ini admin  harus  memilih  terlebih  dahulu  jabatan apa  yang  ingin  dicari  alternatif  optimalnya. Seletelah memilih jabatan, maka akan terlihat tahapan-tahapan dan hasil perhitungan menggunakan metode Simple AdditiveWeighting terhadap alternatif-
alternatif yang ada.

## 2.5 Pengujian Perangkat Lunak
Berikut  merupakan blackbox  testing halaman  lihat  perhitungan Simple  Additive Weighting seperti pada Tabel 1.
Tabel 1 Blackbox Testing Halaman Lihat
Perhitungan Simple Additive Weighting
No Aksi Hasil Harapan Hasil Keluaran Hasil Test 1 Melihat Perhitungan Simple  Additive Weighting Menampilkan data perhitungan Simple Additive Weighting Tampil perhitungan Simple Additive Weighting  2 Melihat Informasi Detail Alternatif Menampilkan modal informasi detail alternatif Tampil informasi detail alternatif  3 Melihat Informasi Detail NilaiAlternatif Menampilkan modal informasi detail nilaialternatif Tampil informasi detail
nilaialternatif  4 Cetak Detail
Nilai Alternatif Menampilkan data detail nilai alternatif Tampil halaman cetak detail nilai alternatif  5 Cetak Perhitungan Simple  Additive Weighting Menampilkan data perhitungan Simple Additive Weighting Tampil halaman cetak data perhitungan Simple Additive Weighting 

## 3. KESIMPULAN
Sistem  Penunjang  Keputusan  Seleksi Jabatan Pimpinan Tinggi Pratama Di Kabupaten  Katingandengan  Metode Simple Additive Weighting dibuat dengan menggunakan PHP, Xampp, Adobe
Dreamweaver  CC  2017 dan  akses database menggunakan MYSQL .  Adapun  metodologi yang digunakan untuk membangun perangkat lunak  ini  adalah  metodologi waterfall .Dan tahapan metodologi waterfall yang digunakan dalam pembuatan Sistem Penunjang
Keputusan  iniyaituanalisis  kebutuhan,  desain sistem,  penulisan  kode  program,  pengujian program dan maintenance . Didalam mendukung  pengambilan  keputusan,  Sistem Penunjang Keputusan ini menerapkan metode perhitungan  untuk  mencari  alternatif  optimal dari  alternatif  yang  ada  berdasarkan  kriteria- kriteria    tertentu.  Dimana  metode  tersebut dinamakan metode Simple Additive Weighting.
Dan untuk mempermudah admin memberikan informasi  terkait  pelaksaan  seleksi  Jabatan Pimpinan  Tinggi  Pratama  Di  Kabupaten Katingan ditanamkan fitur pengumuman yang terintegrasi  dengan SMSBroadcast dan Email sebagai media penyampaian pesan.
Hasil dari analisis kebutuhan dan desain sistem yang telah dibuat akan diubah kedalam bentuk  yang  dapat  dimengerti  oleh  sistem komputer, yaitu ke dalam bahasa pemrograman  melalui  proses coding. Tahap ini merupakan implementasi dari tahap desain yang  secara  teknis  akan  dikerjakan  oleh programmer . Dalam melakukan proses coding juga  dilakukan  proses testing untuk  menguji dan melihat kesalahan yang ada pada program maupun fungsidari sistem, yang pada tahap ini digunakan  pengujian blackboxtesting .  Sistem Penunjang Keputusan dibuat berdasarkan hak akses  pengguna,  yaitu admin ,  dan  calon Pimpinan Tinggi Pratama.

## 4. SARAN
Untuk  penelitian  lebih  lanjut  dapat dikembangkan :
1. Fitur Chatting atau forum untuk media komunikasi interaktif antar pengguna.
2. Kriteria penilaian  dapat  dikelola sesuai kebutuhan  pengguna  seperti  dapat dilakukannya  tambah  kriteria,  ubah kriteria dan hapus kriteria.

## 5. DAFTAR PUSTAKA
[1] Dharwiyanti,    Sri.  2003.  Pengantar Unified    Modeling    Language    (UML). (http://setia.staff.gunadarma.ac.id/Dow nloads/files/6077/Modul_UML.pdf)
Diakses Tanggal 30 April 2017
[2] Fauziah, Wakhidatul. 2015. “ Penerapan Metode  Simple  Additive  Weighting Dalam  Sistem  Pendukung  Keputusan Kelayakan  Laboratorium  Komputer SMP  Dan  SMA  Negeri  Untuk  Unit Pelaksana  Teknis  Dinas  Pendidikan
Kecamatan Sukorejo ”. Skripsi. Fakultas
Teknik, Jurusan Teknik Elektro, Universitas Negeri Semarang [3] Henry  Simamora.  2004. Manajemen Sumber  Daya  Manusia ,  Edisi  Ke-3. Yogyakarta : STIE YKPN Yogyakarta.
[4] Indrawan,  Muhammad  Lutfi.  2013. Tutorial XAMPP , Bandung: IT Sasak.
[5] Kusrini.  2007. Konsep  dan  Aplikasi
Sistem Penunjang Keputusan . Yogyakarta : Andi Offset [6] Kurniawan, Dedik. 2010. 145 Freeware
Pilihan  untuk  Berbagai  Kebutuhan . Jakarta  :  Penerbit  PT.  Elex  Media Komputindo ( http://books.google.co.id ) Diakses Tanggal 1 Mei 2017
[7] Kusuma,  Sri  dkk.  –. Fuzzy  Multi- Attribute  Decesion  Making  (Fuzzy
MADM) . Yogyakarta : Graha Ilmu
[8] Madcoms. 2011. Dreamweaver CS5 dan PHP MySQL
untuk
Pemula. Yogyakarta : Penerbit ANDI
[9] Marlinda,  Linda.  2004.  Sistem  Basis
Data. Yogyakarta : Penerbit ANDI
[10] Marwansyah  dan  Mukaram.  2000. Manajemen  Sumber  Daya  Manusia . Bandung  :  Pusat  Penerbit  Administrasi
Niaga.
[11] Meity,  Agnesdea.  2016.  “ Sistem
Pendukung  Keputusan  Berbasis  Web Untuk Pemilihan Handphone Menggunakan  Metode  Simple  Additive Weighting”. Skripsi. Fakultas Sains dan Teknologi, Jurusan Teknik Informatika, Universitas Sanata Dharma Yogyakarta
[12] Mondy, R. Wayne, and Robert M. Noe. 2005. Human  Resource  Management , Ninth Edition. USA : Prentice Hall.
[13] Nugroho,  Bunafit.  2005.  Database Relasional dengan MySQL. Yogyakarta
: Penerbit ANDI
[14] Putra,  Arthdi.  2014. (Metode)  Simple Additive Weighting SAW . (https://aeroyid.wordpress.com/2014/0
1/16/metodesimple-additive-weight ing-saw/) Diakses 30 April 2017
[15] Republik  Indonesia.  2014. Undang- Undang  Nomor  5  Tahun  2014  tentang Aparatur Sipil Negara (ASN). Jakarta :
Sekretariat Negara [16] Setiaji, Pramono. 2012. Sistem Pendukung  Keputusan  dengan  Metode Simple  Additive  Weighting. Jurnal
Simetris  vol.1  no.1  Universitas  Muria Kudus, Kudus
[17] Siagian,  Sondang  P.  2006. Manajemen Sumber Daya Manusia . Jakarta : Bumi Aksara.
[18] Simarmata,  Janner.  2010. Rekayasa
Web . Yogyakarta : Penerbit ANDI
[19] Sommerville, I. 2011. Software
Engineering  9 th .  United  States  of America : Aidson-Wesley
[20] Yanto, Andre. 2012 . Pengertian Dasar Dan Simbol Flowchart .
(http://andreyanto- gunadarma.blogspot.co.id/2012/10/pen genalan-flowchart-flowchart.html?m
=0) Diakses 30 April 2017