DOI: https://doi.org/10.31934/mppki.v2i3
The Indonesian Journal of Health Promotion
ISSN 2597– 6052

## MPPKI Media Publikasi Promosi Kesehatan Indonesia
Hartalina Mufidah 1 *, Handriani Kristanti 1 , Eva Runi Khristiani 1 1 Teknologi Bank Darah Program Diploma Tiga Sekolah Tinggi Ilmu Kesehatan Wira Husada *Korespondensi Penulis : hartalina18@gmail.com

## Abstrak
Latar  Belakang: Kebutuhan  produk  darah  semakin  meningkat  seiring  dengan  peningkatan  layanan  transfusi  darah. Ketersediaan produk darah sangat bergantung dari donor darah sukarela. Palang Merah Indonesia (PMI) Sleman  merupakan salah  satu  Unit  Donor  Darah  di  Provinsi  D.I.  Yogyakarta  yang  belum  mencapai  kecukupan  akan  produk  darah.  Salah  satu penyebabnya adalah baru 1% dari jumlah penduduk di Sleman yang menjadi pendonor darah sukarela. Rekrutmen donor yang tepat dengan mempertimbangkan faktor pengetahuan, sikap, dan perilaku merupakan strategi yang penting untuk memotivasi masyarakat melakukan donor darah secara sukarela.
Tujuan: Penelitian  ini  bertujuan  untuk  menentukan  faktor-faktor  yang  berhubungan  dengan  motivasi  donor  darah  di  PMI Kabupaten Sleman.
Metode: Jenis penelitian ini adalah deskriptif analitik dengan desain studi cross-sectional yang dilaksanakan di PMI Sleman pada Januari-Desember 2021. Sampel penelitian adalah pendonor darah sukarela baru atau berulang yang lolos seleksi untuk donor  darah  di  PMI  Sleman  dan  menyetujui  surat  permohonan  menjadi  responden  sebanyak  100  responden  dan  ditentukan menggunakan teknik accidental sampling. Analisis data penelitian dilakukan secara univariat dan bivariate.
Hasil: Hasil penelitian menunjukkan bahwa terdapat signifikansi pada variabel perilaku pada nilai p-value=0,009<0,05. Kesimpulan: Terdapat hubungan perilaku dengan motivasi donor darah di PMI Sleman Yogyakarta.
Kata Kunci: Donor Darah Sukarela; Motivasi; Pengetahuan; Perilaku; Sikap

## Hubungan Pengetahuan, Sikap dan Perilaku Terhadap Motivasi Donor Darah Sukarela di PMI Kabupaten Sleman Yogyakarta

## Abstract
Background: The need for blood products is increasing along with the increase in blood transfusion services. The availability of blood products is highly dependent on voluntary blood donors. The Indonesian Red Cross (PMI) Sleman is one of the Blood Donor Units in the Province of D.I. Yogyakarta, which has not yet reached the adequacy of blood products. One of the reasons is  that  only  1%  of  the  population  in  Sleman  has  become  a  voluntary  blood  donor.  Recruitment  of  appropriate  donors  by considering  the  factors  of  knowledge,  attitude,  and  behavior  is  an  important  strategy  to  motivate  people  to  donate  blood voluntarily.
Objective: This study aims to determine the factors associated with blood donor motivation at PMI Sleman Regency. Methods: This type of research is descriptive analytic with a cross-sectional study design which was carried out at PMI Sleman in  January-December 2021. The research sample  was new or  repeated voluntary blood  donors  who passed the selection for blood  donors  at  PMI  Sleman  and  approved  the  application  letter  to  become  respondents  as  many  as  100  respondents  and determined using accidental sampling technique. Analysis of research data was carried out univariate and bivariate. Results: The results showed that there was significance in the behavioral variable at p-value = 0.009 <0.05. Conclusion: There is a relationship between behavior and motivation to donate blood at PMI Sleman Yogyakarta.
Keywords: Attitude; Behavior; Knowledge; Motivation; Voluntary Blood Donor
Association of Knowledge, Attitudes, and Behavior to Voluntary Blood Donation Motivation at PMI Sleman Regency Yogyakarta

## Research Articles

## Open Access

## MPPKI (Mei, 2022) Vol. 5. No. 5

## PENDAHULUAN
Sebagai  salah  satu  Unit  Donor  Darah,  PMI  Sleman  belum  mencapai  produksi  darah  yang  cukup. Kebutuhan darah di PMI Sleman sekitar 1.000 kantong setiap bulan sedangkan ketersediaan darah sekitar 11.500 kantong  darah.  Salah  satu  penyebabnya  adalah  jumlah  pendonor  darah  di  PMI  Sleman  baru  mencapai  1%  dari jumlah penduduk di Sleman (1).
Motivasi  menjadi  donor  darah  sukarela  didasari  oleh  faktor  pengetahuan,  sikap,  dan  perilaku  (2). Pengetahuan yang baik tentang donor darah mampu memotivasi seseorang untuk melakukan donor darah (3). Jika seseorang memiliki pengetahuan bahwa donor darah menyebabkan kita sehat, maka seseorang tersebut akan lebih sadar  melakukan  donor  darah  secara  teratur  (4).  Sikap  yang  didasari  oleh  pengetahuan  yang  baik  tentang  donor darah, akan lebih mudah mendorong seseorang untuk melakukan donor darah (5). Pengetahuan dan sikap yang baik tentang donor akan membentuk perilaku baik seorang individu untuk melakukan donor darah (6).
Penelitian ini bertujuan untuk menentukan faktor-faktor motivasi donor darah di PMI Kabupaten Sleman.

## METODE
Penelitian  ini  adalah  penelitian  survei  analitik  dengan  desain  studi cross-sectional yang  dilaksanakan  di PMI Kabupaten Sleman pada Januari-Desember 2021. Sampel penelitian adalah pendonor darah sukarela baru atau berulang  yang  lolos  seleksi  untuk  donor  darah  di  PMI  Sleman  dan  menyetujui  surat  permohonan  menjadi responden  sebanyak  100  responden.  Pengambilan  sampel  penelitian  ditentukan  menggunakan  teknik accidental sampling . Pengambilan sampel penelitian ditentukan menggunakan teknik accidental sampling . Pengumpulan data penelitian  dilakukan  setelah  responden  menandatangani  lembar  persetujuan  responden  menggunakan  instrumen kuesioner.  Analisis  data  penelitian  dilakukan  secara  univariat  dan  bivariat  menggunakan  uji Fisher’s  exact  test pada level p-value<0,05 dan tingkat kepercayaan 95%. Perangkat lunak yang digunakan yaitu SPSS. Uji validitas dan  reliabilitas  dilakukan  terhadap  30  responden.  Uji  validitas  menggunakan  uji Pearson  Product  Moment berdasarkan  r  hitung,  jika  r  hitung>r  tabel  (df=n-2=0,374)  pada  taraf  signifikansi  5%  atau  0,05  maka  kuesioner dinyatakan  valid.  Hasil  uji  validitas  menunjukkan  bahwa  r  hitung  >  0,374,  maka  kuesioner  valid.  Uji  reliabilitas menggunakan cronbach’s alpha dengan nilai alpha 0,60. Jika nilai alpha hitung > 0,60 maka kuesioner dinyatakan reliabel. Hasil uji reliabilitas menunjukkan bahwa nilai alpha 0,639>0,60, maka kuesioner reliabel.

## HASIL
Tabel 1. Distribusi Karakteristik Responden Donor Darah Sukarela di PMI Sleman Tahun 2021 Karakteristik n (%) Umur (Tahun) 17-25 17 17,0 26-35 15 15,0 36-45 34 34,0 46-55 20 20,0 56-65 14 14,0 Jenis Kelamin Laki-laki 83 83,0 Perempuan 17 17,0 Pendidikan Tidak tamat SD 1 1,0 SD 2 2,0 SMP 3 3,0 SMA 52 52,0 Diploma 7 7,0 Sarjana 35 35,0 Pekerjaan PNS 14 14,0 Wiraswasta 23 23,0 Pegawai Swasta 41 41,0 Petani/nelayan/buruh 5 5,0 Mahasiswa/pelajar 14 14,0 Ibu Rumah Tangga 3 3,0 Sumber: Data Primer, 2021
Hasil  analisis  univariat  dari  penelitian  ini  menunjukkan  distribusi  karakteristik  responden  donor  darah  di PMI Sleman tahun 2021 yang terdiri dari umur, jenis  kelamin, pendidikan, dan pekerjaan (Tabel 1). Berdasarkan karakteristik umur, kelompok umur 36-45 tahun paling dominan dalam mendonorkan darah yaitu 34% dan paling sedikit kelompok umur 56-65 tahun yaitu 5%. Mayoritas pendonor darah adalah laki-laki sebesar 83%, sedangkan pendonor darah perempuan paling sedikit sebesar 17%. Pendonor darah dengan tingkat pendidikan paling banyak yaitu SMA 52%, sedangkan tingkat pendidikan tidak tamat SD paling sedikit sebesar 1%. Sebagian besar pendonor darah bekerja sebagai pegawai swasta sebesar  41% dan paling sedikit bekerja sebagai ibu rumah tangga sebesar 3%.
Tabel 2. Analisis Hubungan Pengetahuan, Sikap dan Perilaku dengan Motivasi Donor Darah di PMI Kabupaten Sleman
Tahun 2021 Variabel Motivasi Donor Darah Total p-value Baik Cukup Baik Kurang Baik n % n % n % n % Pengetahuan Baik 10 76,9 3 23,1 0 0,0 13 13,0 0,097 Cukup Baik 67 80,7 15 18,1 1 1,2 83 83,0 Kurang Baik 1 25,0 3 75,0 0 0,0 4 4,0 Sikap Baik 0 0,0 0 0,0 0 0,0 0 0,0 0,393 Cukup Baik 77 78,6 20 20,4 1 1,0 98 98,0 Kurang Baik 1 50,0 1 50,0 0 0,0 2 2,0 Perilaku Baik 56 86,2 8 12,3 1 1,5 65 65,0 0,009* Cukup Baik 22 62,9 13 37,1 0 0,0 35 35,0 Kurang Baik 0 0,0 0 0,0 0 0,0 0 0,0

## Sumber: Data Primer, 2021
Hasil analisis hubungan pengetahuan, sikap, dan perilaku dengan motivasi donor darah ditunjukkan pada Tabel  2.  Berdasarkan  tingkat  pengetahuan,  pengetahuan  baik  memiliki  motivasi  baik  untuk  donor  darah  paling tinggi  sebesar  76,9%,  sedangkan  pengetahuan  cukup  baik  memiliki  motivasi  baik  sebesar  80,7%.  Namun pengetahuan kurang baik memiliki motivasi cukup baik sebesar 75,0%. Hasil uji Fisher’s exact diperoleh p-value 0,097  (>0,05).  Hal  ini  berarti  tidak  terdapat  hubungan  antara  tingkat  pengetahuan  dengan  motivasi  donor  darah. Berdasarkan  kategori  sikap,  sikap  cukup  baik  memiliki  motivasi  baik  paling  tinggi  sebesar  78,6%,  sikap  kurang baik memiliki motivasi kurang baik paling tinggi sebesar 50,0%. Hasil uji statistik Fisher’s exact diperoleh p-value 0,393  (>0,05).  Hal  ini  berarti  tidak  terdapat  hubungan  antara  sikap  dengan  motivasi  donor  darah.  Berdarkan variabel  perilaku,  perilaku  baik  memiliki  motivasi  baik  paling  tinggi  untuk  donor  darah  sebesar  86,2%,  perilaku cukup  baik  memiliki  motivasi  baik  paling  tinggi  sebesar  62,9%,  dan  tidak  ditemukan  responden  yang  memiliki perilaku  kurang  baik  untuk  donor  darah.  Hasil  uji Fisher’s  exact diperoleh p-value 0,009  (<0,05).  Hal  ini menunjukkan bahwa terdapat hubungan antara perilaku dengan motivasi donor darah.

## PEMBAHASAN Karakteristik Responden Umur
Hasil penelitian diperoleh bahwa kelompok umur 36-45 tahun paling dominan dalam mendonorkan darah sebesar  34%.  Hasil  penelitian  ini  sejalan  dengan  penelitian  Alfouzan  (2014)  bahwa  kelompok  umur  31-50  tahun paling  banyak  melakukan  donor  darah  sebesar  42,4%  (7).  Penelitian  terdahulu  oleh  Boulware et  al .  (2002)  juga sejalan  dengan  hasil  penelitian  ini  yang  menunjukkan  bahwa  kelompok  umur  yang  lebih  tua  cenderung  dua  kali lebih mungkin untuk menyumbangkan darah bila dibandingkan dengan yang lebih muda (8). Rentang umur 36-45 tahun termasuk kategori dewasa akhir. Kelompok umur tersebut lebih responsif menanggapi permasalahan sekitar secara lebih nyata untuk mencari solusi penyelesaian bersama. Hal ini berpengaruh ketika dalam kelompok umur tersebut  terdapat  seorang  individu  yang  menunjukkan  sikap  positif  untuk  melakukan  donor  darah,  maka  dapat
mengubah sikap individu-individu lain dalam kelompok umur yang sama untuk mendonorkan darahnya (9). Selain itu, menurut penelitian  Jemberu et al . (2016), kelompok umur yang lebih tua berhubungan positif dengan praktik donor darah (10). Hal ini karena peningkatan pengalaman pribadi dalam mendonorkan darah peningkatan. Selain itu, peningkatan umur berkaitan dengan peningkatan pengetahuan dan sikap untuk melakukan donor darah.

## Jenis Kelamin
Hasil penelitian ini menemukan bahwa mayoritas pendonor darah adalah laki-laki sebesar 83%. Penelitian sebelumnya yang serupa dengan hasil penelitian ini dilakukan oleh Jaffry et al . (2019) yang menunjukkan bahwa proporsi  pendonor  darah  laki-laki  jauh  lebih  besar  dibandingkan  perempuan  (11).  Penelitian  Agravat  (2014) menemukan terdapat  hubungan  signifikan  antara donor darah dan jenis kelamin Jumlah pendonor darah laki-laki lebih banyak dibandingkan pendonor darah perempuan (12). Hal ini karena pada perempuan di dalam rentang umur tertentu biasanya memiliki satu atau beberapa faktor penagguhan untuk donor darah seperti menstruasi, kehamilan, dan laktasi. Selain itu penagguhan donor pada wanita terjadi  karena anemia yang  kasusnya banyak ditemukan di negara-negara  berkembang  (13).  Hasil  penelitian  ini  berbeda  dengan  penelitian  Yosef et  al .  (2020)  yang menunjukkan bahwa pendonor darah perempuan lebih banyak dibandingkan laki-laki yaitu 53% dan 47% (14).

## Pendidikan
Hasil  penelitian  diperoleh  bahwa  proporsi  pendonor  darah  dengan  tingkat  pendidikan  SMA  lebih  tinggi yaitu  52%  dibandingkan  kelompok  sarjana  yaitu  35%.  Pada  tingkan  pendidikan  SMA,  pengetahuan  seorang individu telah sampai pada faktor pemahaman sosial dan faktor manfaat untuk donor darah (15). Pengalaman donor darah  yang  lebih  banyak  pada  kelompok  tingkat  pendidikan  SMA  dapat  menjadi  penyebab  tingginya  pendonor darah  pada  kelompok  tersebut  (16).  Hasil  penelitian  ini  tidak  sejalan  dengan  penelitian  Hu et  al .  (2019)  yang menunjukkan  bahwa  pendonor  darah  pada  tingkat  pendidikan  universitas  memiliki  proporsi  lebih  tinggi  yaitu 36,4% dibandingkan pendonor darah pada tingkat pendidikan SMA yaitu 25,7% (17).

## Pekerjaan
Hasil penelitian diperoleh bahwa pegawai swasta paling banyak melakukan donor darah yaitu 41%. Hasil penelitian  ini  sejalan  dengan  penelitian  Beyene  (2020)  bahwa  pegawai  swasta  paling  banyak  melakukan  donor darah yaitu 41% (18). Penelitian ini juga sejalan dengan penelitian Wardati & Hadi (2019) bahwa pegawai swasta paling  banyak  melakukan  donor  darah  (19).  Menurut  Houston  (2006)  tidak  terdapat  perbedaan  antara  pegawai negeri  dan  pegawai  swasta  untuk  melakukan  tindakan  sukarela,  misalnya  donor  darah  (20).  Kecenderungan pegawai negeri untuk berkontribusi dalam kegiatan sukarela cenderung rendah karena berasumsi bahwa ditempat kerja  sudah  cukup  berkontribusi  kepada  masyarakat  (21).  Hal  tersebut  mendukung  hasil  penelitian  ini  bahwa proporsi pegawai swasta yang melakukan donor darah paling tinggi.

## Hubungan Pengetahuan, Sikap, dan Perilaku dengan Motivasi Donor Darah
Pengetahuan merupakan aspek kognitif yang sangat penting dalam membentuk tindakan seseorang. Hasil penelitian menunjukkan bahwa tidak terdapat hubungan antara pengetahuan dengan motivasi donor darah  dengan nilai  p=0,097>0,05.  Penelitian  Lauren  (2021)  menunjukkan  hasil  yang  serupa  yaitu  tidak  terdapat  hubungan pengetahuan  dengan  praktik  donor  darah  (22).  Menurut  Sumali  &  Illeperuma  (2017),  calon  pendonor  yang memiliki pengetahuan baik, namun perilaku donor darah masih  rendah sehingga pengetahuan yang memadai saja tidak dapat mendorong perilaku seseorang untuk donor darah (23). Namun hasil penelitian ini tidak sejalan dengan penelitian Almutairi et al . (2018) bahwa pengetahuan berpengaruh signifikan terhadap donor darah (24).
Sikap  merupakan  respon  terhadap  adanya  objek  atau  informasi  (6).  Hasil  penelitian  diperoleh  tidak terdapat  hubungan  antara  sikap  dengan  motivasi  donor  darah.  Penelitian  ini  sejalan  dengan  penelitian  yang dilakukan Khairunnisa et al . (2013) yang menunjukkan bahwa tidak terdapat hubungan antara sikap dengan praktik donor  darah  (25).  Faktor  internal  seperti  larangan  dari  orang  tua  dapat  membentuk  sikap  seseorang  untuk  tidak donor darah. Penelitian yang dilakukan Sreeranga et al . (2021) bahwa sebanyak 253 (88,8%) responden memiliki sikap yang menganggap donor darah baik, namun praktik donor darah hanya 116 (40,7%) (26).
Motivasi merupakan faktor yang mendorong indvidu untuk melakukan sesuatu. Hasil penelitian diperoleh bahwa  terdapat  hubungan  perilaku  dengan  motivasi  donor  darah  pada  nilai  p=0,009<0,05  dan  responden  yang paling banyak ditemukan adalah responden dengan perilaku baik dan motivasi donor darah baik yaitu 86,2%. Hasil penelitian ini sejalan dengan  penelitian Supadmi (2018) bahwa motivasi donor darah signifikan dipengaruhi oleh perilaku donor (22). Penelitian lain yang relevan dengan penelitian ini dilakukan oleh Teferi et al . (2021) bahwa perilaku memiliki pengaruh signifikan secara statistik dengan motivasi donor darah (5). Perilaku merupakan hasil dari  berbagai  bentuk  pengalaman  serta  interaksi  manusia  dengan  lingkungannya.  Menurut  Kassie et  al. (2020)
Theory of Planned Behavior berhasil diterapkan dalam menentukan motivasi donor darah (27). Pengalaman donor darah di masa lalu merupakan salah satu faktor yang membentuk perilaku donor darah. Namun hasil penelitian ini tidak sejalan dengan penelitian Mousavi et al . (2011) bahwa terdapat hubungan pengetahuan baik dan sikap positif dengan motivasi donor darah (28).

## KESIMPULAN
Penelitian ini menyimpulkan bahwa terdapat hubungan perilaku dengan motivasi donor darah. Peningkatan kegiatan donor darah rutin dan edukasi kepada masyarakat tentang manfaat donor darah dapat membentuk perilaku yang baik untuk donor darah secara sukarela. Kegiatan dan edukasi ini dapat dilakukan oleh PMI maupun institusi pendidikan, utamanya yang bergerak di bidang bank darah.

## DAFTAR PUSTAKA
1. Supadmi FRS. Karakteristik Pendonor Darah Gagal Pengambilan Darah Saat Donasi Di Utd Pmi Sleman. J Ilm Cereb Med. 2020;2(2):2.
2. Zucoloto ML, Bueno-Silva CC, Ribeiro-Pizzo LB, Martinez EZ. Knowledge, attitude and practice of blood donation  and  the  role  of  religious  beliefs  among  health  sciences  undergraduate  students.  Transfus  Apher Sci [Internet]. 2020;59(5):102822. Available from: https://doi.org/10.1016/j.transci.2020.102822
3. Abdel Gader AGM, Osman AMA, Al Gahtani FH, Farghali MN, Ramadan AH, Al-Momen AKM. Attitude to blood donation in Saudi Arabia. Asian J Transfus Sci. 2011;5(2):121–6.
4. Melku  M,  Asrie  F,  Shiferaw  E,  Woldu  B,  Yihunew  Y,  Asmelash  D,  et  al.  Knowledge,  Attitude  and Practice  Regarding  Blood  Donation  among  Graduating  Undergraduate  Health  Science  Students  at  the University of Gondar, Northwest Ethiopia. Ethiop J Health Sci. 2018;28(5):571–82.
5. Teferi MY, Woldesenbet SG, Feleke SA, Abebe EH, Adane HT, Alemayehu CM. Assessment of the level and  factors  associated  with  knowledge,  attitude  and  practice  of  blood  donation  among  medical  and paramedical personnel in ALERT Hospital, Ethiopia. J Public health Res. 2021;10(1):1–7.
6. Irwan. Etika dan Perilaku Kesehatan. 2017. I.
7. Alfouzan  N.  Knowledge,  Attitudes,  and  Motivations  towards  Blood  Donation  among  King  Abdulaziz Medical City Population. Int J Family Med. 2014;2014:1–8.
8. Boulware LE, Ratner LE, Ness PM, Cooper LA, Campbell-Lee S, LaVeist TA, et al. The contribution of sociodemographic,  medical,  and  attitudinal  factors  to  blood  donation  among  the  general  public. Transfusion. 2002;42(6):669–78.
9. Malako D, Yoseph F, Bekele ML. Assessment of knowledge, attitude and practice and associated factors of blood  donation  among  health  care  workers  in  Ethiopia:  A  cross-sectional  study.  BMC  Hematol. 2019;19(1):1–8.
10. Jemberu  YA,  Esmael  A,  Ahmed  KY.  Knowledge,  attitude  and  practice  towards  blood  donation  and associated  factors  among  adults  in  Debre  Markos  town,  Northwest  Ethiopia.  BMC  Hematol  [Internet]. 2016;16(1):1–8. Available from: http://dx.doi.org/10.1186/s12878-016-0062-8
11. Jaffry TN, Khalid S, Tariq N, Fiaz A, Zafar S, Yasir S. Socio-Demographic Factors Influencing Voluntary Blood  Donation  in  General  Population  of  Islamabad,  Pakistan.  Community  Med  Public  Heal  Care. 2019;6(3):1–5.
12. Agravat A. Knowledge , Attitude , And Practice Of Voluntary Blood Donation Among Medical Students Of Pdu Medical College Rajkot. Int J Curr Res. 2014;6(05):6839–41.
13. Agnihotri  N.  Whole  blood  donor  deferral  analysis  at  a  center  in  Western  India.  Asian  J  Transfus  Sci. 2010;4(2):116–22.
14. Yosef  T,  Wondimu  W,  Zewudie  A,  Tesfaw  A.  Factors  Associated  with  Blood  Donation  Practice  among College Students in Southwest Ethiopia. Open Public Health J. 2020;13(1):677–83.
15. Vincent K, Esther C, Maxwell M, ... Factor  Analysis of Motivational  Factors  among Experienced Blood Donors: A Case of High Schools in Manicaland Province Zimbabwe. J Blood …. 2019;1–7.
16. Murphy  W,  Mcsweeney  E.  Donors  and  Blood  Collection.  Pract  Transfus  Med  Third  Ed. 2009;48(January):190–9.
17. Hu  W,  Meng  H,  Hu  Q,  Feng  L,  Qu  X.  Blood donation  from 2006  to  2015  in  Zhejiang  Province,  China: Annual consecutive cross-sectional studies. BMJ Open. 2019;9(5):1–11.
18. Beyene  GA.  Voluntary  blood  donation  knowledge,  attitudes,  and  practices  in  central  ethiopia.  Int  J  Gen Med. 2020;13:67–76.
19. Wardati, Nur’aini, Hadi AJ. Faktor Yang Memengaruhi Perilaku Donor Darah di Unit Transfusi Darah Rs Dr. Fauziah Bireuen. Citizen-Based Mar Debris Collect Train Study case Pangandaran. 2019;2(1):181–5.
20. Houston  DJ.  “Walking  the  walk”  of  public  service  motivation:  Public  employees  and  charitable  gifts  of time, blood, and money. J Public Adm Res Theory. 2006;16(1):67–86.
21. Buurman M, Delfgaauw J, Dur R, Van den Bossche S. Public sector employees: Risk averse and altruistic? J Econ Behav Organ [Internet]. 2012;83(3):279–91. Available from:
http://dx.doi.org/10.1016/j.jebo.2012.06.003
22. Lauren  M.  ANALISIS  FAKTOR  YANG  MEMPENGARUHI  PRAKTIK  DONOR  DARAH  RUTIN PADA  MASA  PANDEMI  COVID-19  (STUDI  KASUS  DI  UNIT  TRANSFUSI  DARAH  (UTD) PALANG  MERAH  INDONESIA  (PMI)  CABANG  KOTA  JAKARTA  TIMUR)  (Doctoral  dissertation, Universitas Diponegoro). 2021;
23. Sumali  GA  IR.  Primary  Healthcare  ,  Clinical  &  Medical  Case  Reports.  Prim  Heal  Care  2017. 2017;7(1):4172.
24. Almutairi  SH,  Almalaq  AA,  Albalawi  YM.  Assessment  of  Knowledge,  Attitude  and  Practice  (KAP)  of Saudi Adult toward Blood Donation in Riyadh City, 2017. Egypt J Hosp Med. 2018;70(3):507–10.
25. Khairunnisa.,  Rismayanti  DSA.  PERILAKU  DONOR  DARAH  MAHASISWA  ILMU  KESEHATAN UNIVERSITAS  HASANUDDIN  Blood  Donation  Behavior  of  Health  Science  Students  in  Hasanuddin University  Suci  Khairunnisa  H  .,  Rismayanti  ,  Dian  Sidik  Arsyad  Departemen  Epidemiologi  Fakultas Kesehatan Masyarakat Uni. 2013;
26. Sreeranga  A,  Francis  MS,  Jaisai  P,  Aggarwal  P.  Assessment  of  Knowledge,  Attitude  and  Practice Regarding  Blood  Donation  among  Paramedical  Personnel  in  a  Teaching  Hospital,  Hassan,  Karnataka. Indian J Public Heal Res Dev. 2021;12(4):11–7.
27. Kassie A, Azale T, Nigusie  A. Intention to donate blood and its predictors among adults of Gondar city: Using  theory  of  planned  behavior.  PLoS  One  [Internet].  2020;15(3):1–12.  Available  from: http://dx.doi.org/10.1371/journal.pone.0228929
28. Mousavi F, Tavabi AA, Golestan B, Ammar-Saeedi E, Kashani H, Tabatabaei R, et al. Knowledge, attitude and practice towards blood donation in Iranian population. Transfus Med. 2011;21(5):308–17.