JURNAL AKUNTANSI KEUANGAN DAN TEKNOLOGI INFORMASI AKUNTANSI Available online at: http://jurnal.umb.ac.id/index.php/JAKTA DOI: https://doi.org/10.36085/jakta.v2i1

## PENGARUH PENGALAMAN KERJA,  INDEPENDENSI, DAN KEAHLIAN AUDITOR TERADAP HASIL AUDIT PADA BADAN PENGAWASAN KEUANGAN DAN PEMBANGUNAN
Gina Lorenza 1 , Erwin Febriansyah 1
1 Program Studi Akuntansi, Fakultas Ekonomi dan Bisnis Universitas Muhammadiyah Bengkulu
Email: ghinalorenza3@gmail.com INFORMASI ARTIKEL ABSTRACT :

## Riwayat Artikel:
Diterima : 25 Agustus 2022 Direvisi   : 15 September
2022 Disetujui : 29 Desember 2022 The  title  of  this  research  is  the  effect  of  work  experience, independence, and auditor expertise on audit results. In this study, researchers examined the results of the audit at the Financial and Development  Supervisory  Agency  in  Bengkulu  Province  using independent variables, namely work experience, independence, and auditor expertise on audit results.The population in this study were all auditors who worked at BPKP in Bengkulu province. Sampling was done using the saturated sampling method, and the number of samples  was  30  respondents.  The  primary  data  collection  method used  is  a  questionnaire.  The  data  analysis  technique  used  in  this research  is  multiple  regression  analysis  technique.The  results  of hypothesis  testing  in  this  study  indicate  that  work  experience, independence, and auditor expertise have a positive and significant effect  on  audit  results.  Simultaneously,  all  of  these  independent variables  have  a  positive  and  significant  effect  on  audit  quality. Researchers suggest for future research to add more variables and to expand the population.
ABSTRAK:

## Keywords:
Work Experience, Independence,  And  Auditor Expertise On Audit Results Kata kunci: Pengalaman Kerja, Independensi,  Dan  Keahlian Auditor Terhadap Hasil Audit Judul  penelitian  ini  adalah  pengaruh  pengalaman  kerja, independensi,  dan  keahlian  auditor  terhadap  hasil  audit.  Dalam penelitian  ini,  peneliti  mengkaji  hasil  audit  pada  Badan Pengawasan  Keuangan  dan  Pembangunan  di  Provinsi  Bengkulu dengan  menggunakan  variabel  bebas,  yaitu  pengalaman  kerja, independensi,  dan  keahlian  auditor  terhadap  hasil  audit.  Populasi dalam  penelitian  ini  adalah  seluruh  auditor  yang  bekerja  pada BPKP  di  provinsi  Bengkulu.  Pengambilan  sampel  dilakukan dengan  menggunakan  metode  sampling  jenuh,  dan  jumlah  sampel sebanyak  30  responden.  Metode  pengambilan  data  primer  yang digunakan  adalah  kuesioner.  Teknik  analisis  data  yang  digunakan dalam  penelitian  ini  adalah  teknik  analisis  regresi  berganda.  Hasil dari  pengujian  hipotesis  dalam  penelitian  ini  menunjukkan  bahwa pengalaman kerja, indepensensi, dan keahlian auditor berpengaruh positif dan signifikan terhadap hasil audit. Secara simultan seluruh variabel  independen  tersebut  berpengaruh  positif  dan  signifikan terhadap  kualitas  audit.  Peneliti  menyarankan  untuk  penelitian  di masa mendatang untuk menambah lebih banyak variabel dan untuk memperluas populasi
.
JURNAL AKUNTANSI KEUANGAN DAN TEKNOLOGI INFORMASI AKUNTANSI Available online at: http://jurnal.umb.ac.id/index.php/JAKTA DOI: https://doi.org/10.36085/jakta.v2i1

## PENDAHULUAN
Pemerintah  daerah  dalam  melaksanakan  penatakelolaan  keuangan  menbutuhkan  suatu badan  pengawasan  untuk  meminimalisir  penyimpangan  pengguna  keuangan  negara  yang dilakukan  pihak-pihak  tertentu.  Adanya  pengawasan  ini,  pemerintah  diharapkan  menghasilkan laporan hasil audit yang berkualitas sehingga salah satu tuntutan masyarakat untuk mencipkatan good govermance dan clean  governance dalam  penyelenggaraan  pemerintah  daerah  dapat terlaksana.
Auditor pemerintah adalah auditor yang dipekerjaan oleh pemerintah untuk melaksanakan tugas  baik  sebagai  auditor  eksternal  maupun  internal  di  lingkungan  pemerintah.  Di  indonesia, auditor pemerintah secara garis besar dibagi menjadi dua jenis yaitu auditor eksternal (BPK RI) yang  melaporkan  hasil  auditnya  kepada  DPR  RI.  Tugas  dari  BPK  adalah  memberikan  opini kepada  laporan  keuangan  entitas  yang  diaudit.  Yang  kedua  adalah  auditor  internal  yang  biasa disebut APIP (Aparat Pengawasan Internal Pemerintah) yang terdiri dari BPKP dan Isnpektorat yang  berada  di  setiap  kementrian,  provinsi  dan  kabupaten/kota.  Auditor  internal  melaporkan hasil  auditnya  kepada  setiap  kepala  pemerintah  sesuai  dengan  wilayahnya  masing-masing (Presiden, Mentri, Gubernur, Walikota/Bupati).
Dalam melaksanakan tugas auditnya seorang auditor harus berpedoman pada standar audit yang  ditetapkan  oleh  Ikantan  Akuntansi  Publik  Indonesia  (IAPI)  yakni  standar  umum,  standar pekerjaan  lapangan  dan  standar  pelaporan.  Selain  standar  audit  ,  seorang  auditor  juga  harus mematuhi  kode  etik  profesi  yang  mengatur  tentang  tanggung  jawab  profesi,  kompetensi  dan kehati-hatian  professional,  kerahasiaan,  perilaku  profesional  serta  standar  teknis  bagi  seorang auditor dalam menjalankan profesinya.
Hasil audit internal yang berkualitas menunjukkan pengawasan dan pengelolaan keuangan pemerintah  yang  baik  dan  bertanggung  jawab.  Apabila  kualitas  audit  internal  rendah,  akan memberikan  kelonggaran  lembaga  pemerintah  untuk  melakukan  kesalahan  dan  penyimpangan penggunaan anggaran yang mengakibatkan risiko tuntutan hukum terhadap aparat pemerintah.

## STUDI PUSTAKA Deskripsi konseptual Pengertian Audit
Konrath  (2002:3)  mendefinisikan  audit  sebagai  suatu  proses  sistematis  untuk  secara objektif mendapatkan dan mengevaluasi bukti mengenai asersi tentang kejadian  – kejadian dan kegiatan-  kegiatan  ekonomi  untuk  menyakinkan  tingkat  keterkaitan  antara  asersi  tersebut  dan kriteria  yang  telah  ditetapkan  dan  mengkomunikasikan  hasilnya  kepada  pihak  –  pihak  yang berkepentingan.

## Pengertian Pengalaman
Pengalaman  merupakan  suatu  proses  pembelajaran  dan  pertambahan  perkembangan potensi  bertingkah  laku  baik  dari  pendidikan  formal  maupun  non  formal  atau  biasa  di  artikan sebagai proses yang membawa seseorang kepada tingkah laku yang lebih tinggi. Seseorang yang berpengalaman  memiliki  cara    berpikir  yang  lebih  terperinci  dan  lengkap  dibanding  seseorang yang belum berpengalaman (Taylor dan Tood, 1995) dalam Dian purnamasari (2005:19).

## Pengertian keahlian Auditor
Dalam Kamus  Umum  Bahasa  Indonesia defenisi keahlian adalah berupa  suatu kemahiran
JURNAL AKUNTANSI KEUANGAN DAN TEKNOLOGI INFORMASI AKUNTANSI Available online at: http://jurnal.umb.ac.id/index.php/JAKTA DOI: https://doi.org/10.36085/jakta.v2i1
didalam  suatu  ilmu.  Defenisi  keahlian  saat  ini  masih  belum  terdapat  defenisi  operasional  yang tepat.  Menurut  Murtanto  &  Gudono  (1999)  dalam  Fitria  Diana  (2008)  keahlian (Expertise) adalah  keterampilan  dari  seseorang  yang  ahli.  Ahli  didefenisikan  sebagai  seseorang  yang memiliki tingkat keterampilan tertentu atau pengetahuan yang tinggi dalam subjek tertentu yang diperoleh  dari  pengalaman  atau  pelatihan.  Trotter  (1986)  dalam  Dwi  Ananing  (2005) mendefenisikan keahlian sebagai keberadaan dari pengetahuan tentang suatu lingkungan tertentu, pemahaman  terhadap  masalah  yang  timbul  dari  lingkungan  tersebut  dan  keterampilan  untuk memecahkan masalah tersebut.

## Pengertian Independensi
Independesnsi  dapat  dikategorikan  kedalam  dua  aspek,  yaitu:  Independensi  dalam kenyataan (independence  in  fact) dan  indenpendensi  dalam  penampilan (independence  in appearance). Independensi  dalam  kenyataan  ada  apabila  akuntan  publik  berhasil mempertahankan sikap yang tidak bisa selama audit, sedangkan independensi dalam penampilan adalah  hasil  persepsi  pihak  lain  terhadap  independensi  akuntan  publik  (Arens  dan Loebbecke,2008:47).
Kerangka Teoritik

## Hipotesis
H1 :Pengalaman kerja berpengaruh terhadap hasil audit
H2 :Independensi berpengaruh terhadap hasil audit H3
:Keahlian auditor berpengaruh terhadap hasil audit

## METODE PENELITIAN
Metode  yang  digunakan  dalam  penelitian  ini  adalah  metode  kuantitatif.  Jenis  penelitian kuantitatif  menggunakan  data  yang  diukur  dalam  skala  numerik  (angka)  yang  dimulai  dari pengumpulan  data,  penafsiran  terhadap  hasil  yang  diperolehnya.  Sugiyono  (2014:11) berpendapat  bahwa,  “Metode  kuantitatif  dapat  diartikan  metode  penelitian  yang  berlandaskan pada  filsafat  positivism,  digunakan  untuk  meneliti  pada  populasi  atau  sampel  tertentu, pengumpulan  data  menggunakan  instrument  penelitian,  analisis  data  bersifat  statistik  dengan tujuan menguji hipotesis yang telah ditetapkan”.
Variable bebas adalah independensi, pengalaman dan keahlian auditor sedangkan variable terikat adalah kualitas audit.

## HASIL DAN PEMBAHASAN
Populasi  dalam  penelitian  ini  adalah  seluruh  pegawai  pada  Kantor  Badan  Pengawasan Keuangan  dan  Pembangunan.  Sampel  adalah  bagian  dari  jumlah  karakteristik  yang  dimiliki populasi  tersebut.  (sugiono,  2016:62).  Pengambilan  sampel  dalam  penelitian  ini  dilakukan dengan  menggunakan  teknik  Sampling  Jenuh.  Menurut  Sugiono  (2011:156)  Sampling  jenuh
Pengalaman Kerja Independensi Hasil Audit Keahlian auditor
JURNAL AKUNTANSI KEUANGAN DAN TEKNOLOGI INFORMASI AKUNTANSI Available online at: http://jurnal.umb.ac.id/index.php/JAKTA DOI: https://doi.org/10.36085/jakta.v2i1
merupakan  teknik  pengambilan  sampel  dimana  seluruh  anggota  populasi  digunakan  sebagai sampel  .Populasi  dan  Sampel  dalam  penelitian  ini  yaitu  staf/  pegawai  sebanyak    96  responden dan  yang  hanya  memenuhi  kriteria  yang  sudah  bekerja  minimal  1  tahun  hanya  30  responden pada kantor Badan Pengawasan Keuangan dan Pembangunan Provinsi Bengkulu.
Metode analisis data dalam penelitian ini menggunakan analisis  regresi  ganda  bermaksud meramalkan  bagaimana  keadaan  (naik  turunnya)  variabel  dependen  (kriterium),  bila  dua  atau lebih  variabel  independen  sebagai  faktor  prediktor  dimanipulasinya  (dinaik-turunnya). persamaan regresi bergandanya adalah sebagai berikut :
Dimana : Y: Hasil audit A: koefisien regresi b 1 : koefisien regresi pengalaman kerja b 2 : koefisien regresi indenpendensi b 3 : koefisien regresi keahlian Auditor X 1 : variable pengalaman kerja X 2 :variable inendenpendensi X 3 : variable keahlian auditor E: eror
Hasil Uji Validitas No Variabel Item Pertanyaan r hitung r tabel Nilai Sig. 1 Pengalaman Kerja X1.1 0,485 0,374 0,000 X1.2 0,630 0,374 0,000 X1.3 0,604 0,374 0,000 X1.4 0,684 0,374 0,000 2 Independensi X2.1 0,571 0,374 0,000 X2.2 0,479 0,374 0,000 X2.3 0,712 0,374 0,000 X2.4 0,690 0,374 0,000 3 Keahlian Auditor X3.1 0,734 0,374 0,000 X3.2 0,602 0,374 0,000 X3.3 0,701 0,374 0,000 X3.4 0,627 0,374 0,000 4 Hasil Audit Y1.1 0,411 0,374 0,000 Y1.2 0,597 0,374 0,000 Y1.3 0,713 0,374 0,000 Y1.4 0,636 0,374 0,000 Y1.5 0,503 0,374 0,000
JURNAL AKUNTANSI KEUANGAN DAN TEKNOLOGI INFORMASI AKUNTANSI Available online at: http://jurnal.umb.ac.id/index.php/JAKTA DOI: https://doi.org/10.36085/jakta.v2i1
No Variabel Item Pertanyaan r hitung r tabel Nilai Sig. Y1.6 0,508 0,374 0,000 Hasil Uji Reliabilitas No Variabel Cronhbac's Alpha Keterangan 1 Pengalaman Kerja (X1) 0,722 Reliabel 2 Independensi(X2) 0,728 Reliabel 3 Keahlian Auditor (X3) 0,761 Reliabel 4 Hasil Audit (Y) 0,719 Reliabel
Hasil  uji  reliabilitas  pada  Tabel  4.9    menunjukkan  bahwa  seluruh  variabel  memiliki  nilai koefisien Alpha  Cronbach lebih  dari  0,60,  Hal  ini  berarti  bahwa  seluruh  variabel  dalam penelitian ini reliabel .

## KESIMPULAN
Berdasarkan hasil analisis yang telah dilakukan dapat ditarik kesimpulan sebagai berikut:
1. Terdapat  pengaruh  pengalaman  kerja  terhadap  hasil  audit  pada  Badan  Pengawasan Keuangan  dan  Pembangunan  Provinsi  Bengkulu.  Hal  ini  ditunjukkan  oleh  sig  sebesar 0,014 yang lebih kecil dari 0,05.
2. Terdapat pengaruh Independensi terhadap hasil audit pada Badan Pengawasan Keuangan dan  Pembangunan  Provinsi  Bengkulu.  Hal  ini  ditunjukkan  oleh  sig  sebesar  0,026  yang lebih kecil dari 0,05.
3. Terdapat  pengaruh  keahlian  auditor  terhadap  hasil  audit  pada  Badan  Pengawasan Keuangan  dan  Pembangunan  Provinsi  Bengkulu.  Hal  ini  ditunjukkan  oleh  sig  sebesar 0,010 yang lebih kecil dari 0,05.
4. Terdapat pengaruh pengalaman kerja, independensi dan keahlian auditor secara simultan Audit terhadap hasil audit pada Badan Pengawasan Keuangan dan Pembangunan Provinsi Bengkulu.  Hal  ini  ditunjukkan  oleh  sig  sebesar  0,000  yang  lebih  kecil  dari  0,05.  Dari hasil  analisis  data  diperoleh  R  Square  sebesar  0,811  yang  berarti  pengalaman  kerja, independensi    dan  keahlian  auditor  secara  simultan  hasil  audit  pada  Badan  Pengawasan Keuangan dan Pembangunan Provinsi Bengkulu sebesar 81,1%.

## DAFTAR PUSTAKA
Abriyani,  Puspaningsih,  2004.  Faktor-faktor  yang  Berpengaruh  Terhadap  Kepuasan  Kerja  dan Kinerja Manajemen Perusahaan Manufaktur. JAAI.
Arens,  A.A.,  RJ  Elder,  M.S.Beaslley.2003. Auditing  and  Assurance  Service,  An  Integrated Approach, Preutice hall, New Jersey. Agus  2014. Pengaruh  skeptisisme  profesional  auditor,  situasi  audit,  indenpendensi,  etika, keahlian dan pengalaman terhadap ketepatan pemberian opini auditor di Kantor Akuntan Publik di wilayah Yogyakarta . Jurnal Analisis Muhammadiyah. Cahyono, Andi,  Wijaya, Adi, Domai,  Tjahjanulin. (2015). Pengaruh kompetensi, independensi,
JURNAL AKUNTANSI KEUANGAN DAN TEKNOLOGI INFORMASI AKUNTANSI Available online at: http://jurnal.umb.ac.id/index.php/JAKTA DOI: https://doi.org/10.36085/jakta.v2i1
obyektivitas,  kompleksitas  tugas,  dan  integritas  Auditor  terhadap  kualitas. Jurnal Akuntansi .
Dewi, Ajeng citra. (2016). Analisis Pengaruh pengalaman kerja, Kompetensi, dan independensi terhadap kualitas audit . skripsi.
Dian  Indri  Purnamasari  .  2005. Pengaruh  Pengalaman  Kerja  terhadap  Hubungan  Partisipatif dan Efektifitas Sistem Informasi. Jurnal Riset Akuntansi Keuangan. Febriansyah,  E.,  Rasuli,  M.,  Hardi,  H.  (2013). Pengaruh  keahlian,  independensi,  kecermatan Profesional,  dengan  etika  sebagai  variabel  moderasi  Terhadap  kualitas  auditor  pada inspektorat provinsi Bengkulu. Jurnal sorot. https://dx.doi.org/10.31258/sorot.8.1.1-14
Ghozali, Imam, 2011. Aplikasi Analisis Multivariate dengan program IBM SPSS19. Semarang : Badan Penerbit Universitas Diponogoro
Kuncoro  Muudjarad.  2003. Metode  Penelitian  untuk  Bisnis  dan  Ekonomi. Edisi  1.  Jakarta: Erlangga.
Kusharyati. 2003. Faktor-faktor yang berpengaruh terhadap kepuasan kerja . Jakarta: Salemba Mulyadi. 2002. Auditing . Jakarta: salemba empat Rakatama,  Panji,  2016. Pengaruh  kompetensi  dan  etika  auditor  terhadap  kualitas  audit. Jurnal.Universitas Telkom
Sabrina  dan  Januarti.  2012. Pengaruh  pengalaman  terhadap  keahlian  auditor  dalam  auditing . Skripsi. Fakultas ekonomi UII Yogyakarta
Sanusi. 2012. Dasar-dasar audit laporan keuangan . Yogyakarta: Erlangga
Suraida, Ida.(2005). Pengaruh Etika, Kompetensi, Pengalaman Audit dan resiko Audit terhadap Skeptisme  professional  Auditor  dan  Ketetapan  pemberian Opini  akuntan  Publik .  Jurnal Sosiohumaniora.
Sugiyono.  2008. Metode  Penelitian  Bisnis.  Bandung  (Pendekatan  Kuantitatif,  dan  R&D). Cetakan Kesebelas. Penerbit Alfabeta. Bandung.
Sugiyono. 2012. Metode Penelitian Bisnis . Bandung : Alfabeta. Sugiyono. 2013. Metode Penelitian Manajemen . Bandung : Alfabeta Sugiyono. 2013. Metode Penelitian Kuantitatif Kualitatif dan R & D . Bandung : Alfabeta. Sugiyono. 2013. Statistika untuk Penelitian . Bandung : Alfabeta.
Sugiyono. (2014). Metode Penelitian Pendidikan Pendekatan  Kuantitatif,  Kualitatif, dan R&D . Bandung: Alfabeta.
Tjun,Law Tjun, Elizabeth Indrawati Marpaung dan Santy Setiawan.(2012) .pengaruh kompetensi dan independensi Auditor terhadap Kuaitas Audit. Jurnal Akuntansi . Wardhani,  K.  V.  (2014)  . Pengaruh  Pengalaman  Kerja,    Independensi , Obyektifitas  dan Kompetensi Terhadap kualitas Audit.: Universitas Brawijaya Malang