## ANALISIS KINERJA KEUANGAN PERUSAHAAN SEBELUM DAN SESUDAH MENERAPKAN CORPORATE SOCIAL RESPONBILITY PADA PT. BUKIT ASAM TBK
Monetarist Butarbutar 1 , Yannuke Patricia Siahaan 2 , dan Putra Firmansyah 3
1,2 Dosen Fakultas Ekonomi  Universitas Darma Agung
3 Mahasiswa Fakultas Ekonomi  Universitas Darma Agung Email: monetaristbutarbutar@gmail.com
Abstract: Penelitian  ini  bertujuan  untuk  mengetahui  apakah  terdapat  perbedaan  kinerja  keuangan  Rasio Profitabilitas  (ROA),  Rasio  Likuiditas  (CR),  Rasio  Solvabilitas  (DAR),  Rasio  Aktivitas  (TATO)  dan  Rasio Pasar  (EPS)  sebelum    dan  sesudah  menerapkan Corporate  Social  Responbility pada  PT.  Bukit  Asam,Tbk. Dalam penelitian ini mengunakan lima (5) rasio keuangan yaitu Profitabilitas, Likuiditas, Solvabilitas, Aktivitas, Dan  Nilai  Pasar.  Metode  pengambilan  sampel  yang  dilakukan  dalam  penelitian  ini  adalah  metode  sensus. Jumlah populasi dari penelitian ini adalah 14 laporan keuangan tahun 2005 sampai dengan tahun 2018. Metode pengumpulan data dalam penelitian ini  adalah metode kepustakaan dan metode lapangan. Jenis pengujian yang digunakan  dalam  penelitian  ini  adalah  uji  beda  T-test  dengan  menggunakan Statistical  Product  and  Service Soluction (SPSS) versi 21 for windows. Hasil dalam penelitian ini menunjukan bahwa terdapat perbedaan secara signifikan dilihat dari kinerja keuangan Return On Asset, Current Ratio, Debt Asset Ratio dan Total Asset Turn Over sebelum  dan  sesudah  menerapkan Corporate  Social  Responbility, namun  jika  dilihat  darirasio  kinerja keuangan  earning  per  share  tidak  terdapat  perbedaan  secara  signifikan  sebelum  dan  sesudah  menerapkan Corporate Social Responbility.
Kata Kunci : Corporate Social Responbility, Profitabilitas, Likuiditas, Solvabilitas, Aktivitas, Nilai Pasar, Kinerja Keuangan

## 1. Pendahuluan
Pada  akhir-akhir  ini,  Indonesia  sering  mengalami  bencana  alam  seperti  banjir  yang disebabkan  pengundulan  hutan  serta  kebakaran  hutan  yang  terjadi  di  Sumatera  dan Kalimantan.  Kejadian  ini  menunjukkan  bahwa  keberhasilan  perusahaan  dari  segi  ekonomi tidak diikuti dengan kepedulian perusahaan terhadap masyarakat serta lingkungan.  Berbagai dampak  dari  keberadaan  perusahaan  ditengah-tengah  masyarakat  telah  menyadarkan masyarakat  di  dunia  bahwa  sumber  daya  alam  adalah  terbatas  dan  oleh  karenanya pembangunan ekonomi harus dilaksanakan secara berkelanjutan, dengan konsekuensi bahwa perusahaan  dalam  menjalankan  usahanya  perlu  menggunakan  sumber  daya  dengan  efisien dan memastikan bahwa sumber daya tersebut tidak habis, sehingga tetap dapat dimanfaatkan oleh generasi di masa datang.
Untuk  menjaga  kelestarian  sumber  daya  alam  secara  berkelanjutan,  pada  tanggal  23 September  2007  pemerintah  Indonesia  menerbitkan  Undang-Undang  No.  40  tahun  2007 khususnya untuk perusahaan-perusahaan yang hidup dari ekstraksi sumber daya alam. Dalam Pasal 74 ayat 1. UU No. 40 tahun 2007 menyebutkan bahwa: “Perseroan yang menjalankan kegiatan  usahanya  di  bidang  dan/atau  berkaitan  dengan  sumber  daya  alam  wajib melaksanakan  tanggung  jawab  sosial  dan  lingkungan ”. Untuk  melengkapi  peraturan  yang tidak  diatur  dalam  UU  No.40  Tahun  2007  tentang  Perseroan  Terbatas  dalam  Pasal  74  (1). Selanjutnya  diterbitkan  Peraturan  Pemerintah  No.47/2012  tentang  “Tanggung  Jawab  Sosial dan Lingkungan (TJSL) Perseroan Terbatas”.
Salah  satu  bentuk  kepedulian  perusahaan  terhadap  lingkungan  dan  masyarakat  dapat dilihat  dari  luasnya  tingkat  tanggung  jawab  sosial  yang  telah  dilakukan  perusahaan. Pelaksanaan tanggung jawab sosial perusahaan di Indonesia dari tahun ke tahun semakin baik karena  hampir  91%  perusahaan  di  Indonesia  telah  melaksanakan  program Corporate  Social
Responbility , meskipun demikian ternyata tingkat pengungkapan tanggung jawab sosial yang dilakukan perusahan masih dalam kategori yang cukup rendah karena berada dibawah 50%. Pada  dasarnya  pelaksanaan Corporate  Social  Responbility ,  di  Indonesia  hanya  atas  dasar memenuhi kewajiban kontraktual artinya  hanya untuk mengikuti peraturan yang dibuat oleh pemerintah.  Padahal  tujuan  utama  dari  pelaksanaan Corporate  Social  Responbility adalah untuk meningkatkan kesejahteraan masyarakat. Program Corporate Social Responbility yang dilaksanakan perusahaan harus menyasar pada kebutuhan masyarakat bukan sebatas program yang dilakukan untuk menunjang reputasi dan image perusahaan.
Berdasarkan latar belakang masalah tersebut, rumusan masalah dalam penelitian ini yaitu:
1. Apakah  terdapat  perbedaan  Rasio Profitabilitas (ROA)  sebelum  dan  sesudah menerapkan Corporate Social Responbility pada PT. Bukit Asam Tbk.?
2. Apakah  terdapat  perbedaam  Rasio Likuiditas (CR)  sebelum  dan  sesudah menerapkan Corporate Social Responbility pada PT. Bukit Asam Tbk?
3. Apakah  terdapat  perbedaan  Rasio Solvabilitas (DAR)  sebelum  dan  sesudah menerapkam Corporate Social Responbility pada PT. Bukit Asam Tbk.?
4. Apakah  terdapat  perbedaan  Rasio  Aktivitas  (TATO)  sebelum  dan  sesudah menerapkan Corporate Social Responbility pada PT. Bukit Asam Tbk.?
5. Apakah  terdapat  perbedaan  Rasio  Pasar  (EPS)  sebelum  dan  sesudah  menerapkan Corporate Social Responbility pada PT. Bukit Asam Tbk.?

## 2. Landasan Teoritis

## 2.1. Teori Stakeholder
Teori stakeholder menyatakan  bahwa  perusahaan  bukanlah  entitas  yang  hanya beroperasi  untuk  kepentingannya  sendiri  namun  harus  memberikan  manfaat  bagi stakeholder nya  (pemegang  saham,  kreditor,  konsumen, suplier, pemerintah,  masyarakat, analisis, dan pihak lain). Perusahaan harus menjaga hubungan dengan stakeholder nya dengan mengakomodasi  keinginan  dan  kebutuhan stakeholder nya,  terutama stakeholder yang mempunyai power terhadap  ketersediaan  sumber  daya  yang  digunakan  untuk  aktivitas operasional  perusahaan,  misal  tenaga  kerja,  pasar  atas  produk  perusahaan  dan  lain-lain (Ghozali  dan  Chariri,  2007).  Salah  satu  strategi  untuk  menjaga  hubungan  dengan  para stakeholder perusahaan  adalah  dengan  melaksanakan  CSR,  dengan  pelaksanaan  CSR diharapkan  keinginan  dari stakeholder dapat  terakomodasi  sehingga  akan  menghasilkan hubungan  yang  harmonis  antara  perusahaan  dengan stakeholder nya.  Hubungan  yang harmonis  akan  berakibat  pada  perusahaan  dapat  mencapai  keberlanjutan  atau  kelestarian perusahaannya (sustainability) .

## 2.2. Teori Legitimasi
Teori  legitimasi  menjelaskan  kontrak  sosial  organisasi  dengan  masyarakat, kelangsungan  hidup  perusahaan  akan  terancam  jika  masyarakat  merasa  organisasi  telah melanggar  kontrak  sosialnya.  Dimana  jika  masyarakat  merasa  tidak  puas  dengan  operasi organisasi  secara  sah (legitimate) maka  masyarakat  dapat  mencabut  kontrak  sosial  dalam operasi  organisasi.    Teori  legitimasi  menjelaskan  bahwa  pengungkapan  tanggung  jawab sosial  dilakukan  perusahaan  untuk  mendapatkan  legitimasi  dari  masyarakat  dimana perusahaan  berada.  Legitimasi  ini  mengamankan  perusahaan  dari  hal-hal  yang  tidak diinginkan dan dapat meningkatkan nilai perusahaan tersebut.  Banyak kerusakan lingkungan yang  diakibatkan  oleh  aktivitas  suatu  perusahaan  khususnya  perusahaan  yang  langsung berhubungan  dengan  sumber  daya  alam  seperti  perusahaan  pertambangan  dan  perkebunan. Kerusakan  yang  timbul  akibat  aktivitas  bisnisnya  berdampak  pada  masyarakat  yang  ada
disekitar.  Oleh  sebab  itu  saat  ini  banyak  perusahaan  yang  mulai  perduli  terhadap  dampak kerusakan lingkungan yang diakibatkannya.

## 2.3. Corporate Social Responbility
Petkoski  dan  Twose  (2013)  mendefinisikan  CSR  diartikan  sebagai  komitmen  bisnis yang berperan untuk mendukung pembangunan ekonomi, bekerjasama dengan karyawan dan keluarganya, masyarakat lokal dan masyarakat luas, untuk meningkatkan mutu hidup mereka dengan melakukan berbagai cara yang menguntungkan bagi bisnis dan pembangunan.
Terdapat  3  (tiga)  alasan  penting  mengapa  suatu  perusahaan  harus  melaksanakan (CSR) (Wibisono, 2008:78).
1. Perusahaan  merupakan  bagian  dari  masyarakat  dan  oleh  karenanya  wajar  bila perusahaan memperhatikan kepentingan masyarakat.
2. Kalangan  bisnis  dan  masyarakat  sebaiknya  memiliki  hubungan  yang  bersifat simbiosis mutualisme.
3. Kegiatan  (CSR)  merupakan    salah  satu  cara  untuk  meredam  atau  bahkan menghindarkan konfliksosial.

## 2.4. Laporan Keuangan
Menurut  Astuti  (2014:29),  “Laporan  Keuangan  adalah  segala  sesuatu  yang menyangkut  penggunan  informasi  akuntansi  untuk  membuat  keputusan  bisnis  dan investasi”.  Sedangkan  menurut  Sjahrial  (2012:64),  “Laporan  Keuangan  adalah  suatu gambaran  dari  suatu  perusahaan  pada  waktu  tertentu  (biasanya  1  periode  akuntansi)  dan memberikan  gambaran  tentang  kondisi  keuangan  yang  dicapai  perusahaan  dalam  waktu tersebut.

## 2.5. Kinerja Keuangan
Arti  kinerja  adalah  sesuatu  yang  dicapai,  prestasi  yang  diperlihatkan  atau kemampuan  kerja,  sedangkan  pengertian  kinerja  perusahaan  adalah  hasil  dari  semua keputusan manajemen yang dilakukan secara terus menerus. Analisis kinerja keuangan ini didasarkan  pada  data  keuangan  yang  dipublikasikan  seperti  tercermin  dalam  laporan keuangan  yang  dibuat  sesuai  dengan  prinsip-prinsip  akuntansi  yang  lazim  digunakan (Christina, dkk 2011:244).

## 2.6. Analisis Laporan Keuangan
Analisis laporan keuangan merupakan ilmu yang sangat penting dalam pengelolaan perusahaan  dan  investasi  seperti  direktur  utama  perusahaan,  menejer  akuntansi,  menejer keuangan,  konsultan  keuangan,  menejemen  investasi,  analisis  kredit,  pialang  ,  dan  lain- lain.  Karena  dengan  teknik  analisis  laporan  keuangan  ini  para  pihak  dapat  mengali informasi penting yang terkandung dan belum terungkap didalam laporan keuangan yang diterbitkan oleh perusahaan, itulah sebenarnya hakekat dari analisis laporan keuangan.

## 2.7. Rasio Keuangan
Dalam analisis keuangan yang mencangkup analisis rasio keuangan, analisis kelemahan dan  kekuatan  dibidang  finansial  akan  sangat  membantu  dalam  menilai  prestasi  manajemen masa  lalu  dan  prospeknya  dimasa  mendatang.  Menurut  Hanafi  (2009:76)  mengemukakan bahwa,  pada  dasarnya  analisis  rasio  bisa  dikelompokan  kedalam  5  kategori  yaitu:  Rasio Profitabilitas, Rasio Likuiditas, Rasio Solvabilitas, Rasio Aktivitas, Rasio Pasar.
1. Profitabilitas
Menurut Harahap (2011:304) Rasio Profitabilitas adalah rasio yang menggambarkan kemampuan perusahaan mendapatkan laba melalui semua kemampuan, dan sumber
yang  ada  seperti  kegiatan  penjualan,  kas,  modal,  jumlah  karyawan,  jumlah cabang, dan sebagainya.
2. Likuiditas
Likuiditas  adalah  kemampuan  perusahaan  untuk  memenuhi  kewajiban  jangka pendek  (Sudana,  2011:21).  Sedangkan  menurut  Kieso  yang  dialih  bahasakan    oleh Salim  (2007:222)  likuiditas  adalah  kemampuan  jangka  pendek  perusahaan  untuk membayar kewajiban yang jatuh tempo.
3. Solvabilitas
Pengertian  Solvabilitas  menurut  Munawi  (2007)  yaitu  menunjukan  kemampuan suatu perusahaan dalam memenuhi kewajiban keuangannya jika perusahaan tersebut dilikuidasikan, baik itu kewajiban jangka pendek ataupun jangka panjang.
4. Rasio Aktivitas
Menurut Kasmir (2013:114) Rasio Aktivitas merupakan rasio yang digunakan untuk mengukur efektivitas perusahaan dalam menggunakan aktiva yang dimilikinya dapat dikatakan  pula  rasio  ini  digunakan  untuk  mengukur  tingkat  efisiensi  (efektivitas) pemanfaatan sumber daya perusahaan.
5. Rasio Pasar
Menurut Fahmi (2013:138) rasio nilai pasar yaitu rasio yang mengambarkan kondisi yang terjadi di pasar. Rasio ini mampu memberi pemahaman bagi pihak manajemen perusahaan  terhadap  kondisi  penerapan  yang  akan  dilaksanakan  dan  dampaknya pada masa yang akan datang.

## 2.7. Hipotesis Penelitian
Dengan  adanya  deskripsi  dan  kerangka  pemikiran  yang  telah  peneliti  paparkan  diatas, maka hipotesis penelitian ini sebagai berikut :
1) Terdapat perbedaan kinerja Rasio Likuiditas (CR) sebelum dan sesudah menerapkan Corporate Social Responbility pada PT. Bukit Asam Tbk.
2) Terdapat  perbedaan  kinerja  Rasio Profitabilitas (ROA)  sebelum  dan  sesudah menerapkan Corporate Social Responbility pada PT. Bukit Asam Tbk.
3) Terdapat  perbedaam  kinerja  Rasio Solvabilitas (DAR)  sebelum  dan  sesudah menerapkan Corporate Social Responbility pada PT. Bukit Asam Tbk.
4) Terdapat  perbedaan  kinerja  Rasio  Aktivitas  (TATO)  sebelum  dan  sesudah menerapkan Corporate Social Responbility pada PT. Bukit Asam Tbk.
5) Terdapat perbedaan kinerja Rasio Keuangan Nilai Pasar (EPS) sebelum dan sesudah menerapkan Corporate Social Responbility pada PT. Bukit Asam Tbk

## 3. Metode Penelitian
Penelitian  ini  dilakukan  pada  PT.  Bukit  Asam  Tbk  yang  terdaftar  di  Bursa  Efek Indonesia  yang  datanya  diperoleh  melalui  website  resmi  dari  Bursa  Efek  Indonesia  yakni www.idx.com  dan  halaman  resmi  perusahaan  yakni  www.ptba.co.id.  Penelitian  ini  dimulai bulan April 2019 sampai dengan Bulan Agustus 2019.
Populasi dari penelitian ini adalah laporan keuangan perusahaan PT. Bukit Asam  Tbk mulai  tahun  2006-2017  sebanyak  14  laporan.  Teknik  pengambilan  sampel  dalam  penelitian ini  menggunakan  metode  sensus.  Sensus  adalah  semua  populasi  menjadi  sampel.  Jumlah sampel dalam penelitian ini sebanyak 14 laporan.
Jenis  penelitian  ini  adalah  penelitian  kuantitatif    dan  data-data  yang  digunakan  dalam penelitian  ini  adalah  data  skunder.  Data-data  tersebut  diambil  melalui  website  resmi  Bursa Efek  Indonesia  www.idx.com  dan  website  resmi  perusahaan  PT.  Bukit  Asam  tbk www.ptba.co.id .
Tehnik  analisis  data  yang  yang  digunakan  adalah  uji  Beda.  Uji  Beda  yang  digunakan adalah dengan menggunakan uji paired t-test dan uji independent samples t-test . Uji paired samples  t-test dilakukan  untuk  mengetahui  pengaruh  dari  diterapkannya Corporate  Social Responbility .  Sedangkan  uji independent  samples  t-test dilakukan  untuk  mengetahui perbedaan sebelum dan sesudah penerapan Corporate Social Responbility

## 4. Hasil Penelitian dan Pembahasan

## 4.1. Statistik Deskriptif
Dari total sampel diperoleh hasil:
1. Kinerja  keuangan Return  on  Asset diperoleh  nilai  n=14  sampel,  memiliki  nilai mean sebesar 0.1988, nilai maksimum sebesar 0.34 pada tahun 2009 dan nilai minimum 0.10 pada tahun 2016. Dengan standard deviasi 0.06673
2. Kinerja  keuangan Current  Ratio diperoleh  nilai  n=14  sampel,  nilai  mean  sebesar 3.6631.Nilai maksimum  sebesar  5.79  pada  tahun  2010  dan  nilai  minimum  sebesar  1.54 pada tahun 2015 . Dengan  standard deviasi 1.46377.
3. Kinerja keuangan Debt Asset Ratio diperoleh nilai n=14 sampel, nilai mean 0.3332. Nilai maksimum debt  asset  ratio sebesar  0.45  pada  tahun  2015  dan  nilai  minimum  sebesar 0.26 pada tahun 2006. Dengan standard deviasi 0.06394.
4. Kinerja keuangan Total Asset Turn Over diperoleh nilai n=14 sampel, nilai mean 0.9602. Nilai maksimum total asset turn over sebesar 1.18 pada tahun 2008 dan nilai minimum 0.76 pada tahun 2016. Dengan standard deviasi 0.12647.
5. Kinerja keuangan Earning per Share diperoleh nilai n=14 sampel, nilai mean 763.7857. nilai maksimum Earning per Share sebesar 1339.00 pada tahun 2011 dan nilai minimum 210.00 pada tahun 2005. Dengan standard deviasi 378.47857

## 4.2. Uji Asumsi Klasik

## 1. Uji Normalitas
Uji  normalitas  bertujuan  untuk  apakah  dalam  model  regresi,  variabel  terikat  dan variabel  bebas  mempunyai  distribusi  normal  atau  mendekati  normal.  Ada  dua  cara mendeteksi  apakah  residual  berdistribusi  normal  atau  tidak  yaitu  dengan  analisis  grafik normal probality plot dan uji statistic non-parametik kolmogrov-sminov.
Diperoleh  hasil  Asymp.  Sig  (2-tailed)  sebesar  0,650.  Hal  ini  berarti  bahwa  nilai tersebut lebih besar dari 0,05 (0,650>0,05). Maka data tersebut terdistribusi normal.

## 2. Uji Homogenitas
Uji  homogenitas  digunakan  untuk  mengetahui  apakah  data  dari  hasil  penelitian  pada laporan  keuangan  PT.  Bukit  Asam,Tbk  sebelum  dan  sesudah  penerapan Corporate  Social Responbility mempunyai  nilai  varians  yang  sama  atau  tidak.  Dikatakan  mempunyai  nilai varian  yang  sama  tidak  berbeda  (homogen)  apabila  taraf  signifikan  yaitu  <  0,05  maka  data disimpulkan tidak mempunyai nilai varian yang sama atau berbeda (tidak homogen).
1) ROA  signifikansi  homogenitas  0.404  (>0.05)  menunjukkan  variabel  ROA  adalah homogen, dengan levene statistic 0.749.
2) CR signifikansi homogenitas 0.491 (>0,05) menunjukkan bahwa variabel CR adalah homogen, dengan tingkat levene statistic 0.504.
3) DAR  signifikansi  homogenitas  0,022  (<0,05)  menunjukkan  bahwa  variabel  DAR adalah heterogen, dengan tingkat levene statistik 6.964.
4) TATO  signifikansi  homogenitas  0.281  (>0,05)  menunjukkan  bahwa  variabel  TATO adalah homogen, dengan tingkat levene statistik 1.275.
5) EPS signifikansi homogenitas 0.131 (>0,05) menunjukkan bahwa variabel EPS adalah homogen, dengan tingkat levene statistik 2.633

## 4.3. Uji Hipotesis
Untuk  menjawab  rumusan    masalah  yang  diajukan,  maka  uji  yang  digunakan  adalah dengan menggunakan uji paired t-test dan uji independent samples t-test . Uji paired samples t-test dilakukan  untuk  mengetahui  pengaruh  dari  diterapkannya Corporate  Social Responbility .  Sedangkan  uji independent  samples  t-test dilakukan  untuk  mengetahui perbedaan sebelum dan sesudah penerapan Corporate Social Responbility. Pengolahaan data dilakukan dengan menggunakan statistik SPSS 21. 1. Pengujian Kinerja Keuangan ROA
2. Pengujian Kinerja Keuangan CR
3. Pengujian Kinerja Keuangan DAR
4. Pengujian Kinerja Keuangan TATO
5. Pengujian Kinerja Keuangan EPS

## 4.4. Pembahasan

## 1. Rasio Profitabilitas Sebelum Dan Sesudah Menerapkan CSR
Kinerja  keuangan  ROA  perusahaan  sebelum  menerapkan  CSR  dirata-ratakan  0.2329 dan kinerja keuangan ROA sesudah Corporate Social Responbility dirata-ratakan 0.1647, yang  artinya  kinerja  keuangan  perusahaan  PT.  Bukit  Asam,Tbk  dilihat  dari  ROA mengalami  penurunan  yang  dirata-ratakan  adalah  0.06818.  kemungkinan  ROA  menurun diakibatkan  perusahaan  mengalami  pertambahan  beban  CSR  sehingga  laba  atas perusahaan mengalami penurunan.
2. Rasio Likuiditas Sebelum Dan Sesudah Menerapkan CSR
Kinerja  keuangan  CR  perusahaan  sebelum  menerapkan  CSR  dirata-ratakan  adalah 4.7681  dan  kinerja  keuangan  CR  setelah  menerapkan Corporate  Social  Responbility dirata-ratakan  adalah  2.5580,  artinya  perusahaan  mengalami  penurunan  dari  sisi  kinerja keuangan  CR  sebesar  2.21009.  kemungkinan  CR  menurun  diakibatkan  dengan diterapkanya  CSR  mengalami  penurunan  di  aktiva  lancar  sehingga  memungkinkan perusahaan kurang efisien dalam memenuhi kewajiban jangka pendek atau hutang lancar.
3. Rasio Solvabilitas Sebelum Dan Sesudah Diterapkan CSR Kinerja  keuangan  DAR  perusahaan  sebelum  menerapkan  CSR  dirata-ratakan  adalah 0.2833 dan kinerja keuangan DAR setelah menerapkan CSR dirata-ratakan adalah 0.3830, artinya  perusahaan  mengalami  penurunan  dari  sisi  kinerja  keuangan  DAR  sebesar 0.09970. kemungkinan DAR menurun diakibatkan dengan diterapkanya Corporate Social Responbility perusahaan  mengalami  penurunan  di  aktiva  sehingga  memungkinkan perusahaan kurang efisien dan efektif dalam mengelolah kewajiban jangka pendek mapun jangka panjang dalam hal untuk melunasi kembali.
4. Rasio Aktivitas Sebelum Dan Sesudah CSR
Kinerja keuangan TATO perusahaan sebelum menerapkan CSR dirata-ratakan adalah 1.0512  dan  kinerja  keuangan  TATO  sesudah  menerapkan  CSR  dirata-ratakan  adalah 0.8692.  artinya  perusahaan  mengalami  persentase  menurun  dari  sisi  kinerja  keuangan TATO dengan selisih rata-rata adalah 0.18197. kemungkinan kenaikan persentase seluruh aset  perusahaan  tidak  semua  atas  faktor  penjualan,  di  karenakan  penjualan  setelah penerapan CSR terus meninggkat.
5. Rasio Nilai Pasar Kinerja  keuangan  EPS  perusahaan  sebelum  menerapkan Corporate  Social Responbility dirata-ratakan  adalah  698.1429  dan  kinerja  keuangan  EPS  sesudah menerapkan  CSR  dirata-ratakan  adalah  829.4286.  artinya  kinerja  keuangan  EPS perusahaan  setelah  menerapkan  CSR  meningkat  rata-rata  pencapaian  laba  namun  dalam hal  ini  CSR  tidak  memberikan  dampak  yang  begitu  berarti  terhadap  kenaikan  rata-rata laba perusahaan.

## 5. Kesimpulan
1) Rasio Profitabilitas
Nilai ROA SEBELUM CSR > nilai ROA SESUDAH CSR memiliki arti CSR menambah beban operasional perusahaan sehingga laba perusahaan menjadi turun dan pada akhirnya ROA menjadi turun.
2) Rasio Likuiditas
Terdapat perbedaan kinerja keuangan dilihat dari CR sebelum  dan  sesudah menerapkan CSR dan signifikan, yang dapat disimpulkan bahwa CSR adalah beban yang memberikan dampak  yang  begitu  berarti  terhadap  likuiditas  perusahaan  meskipun  nilai  CSR perusahaan relatif rendah atau kecil.
3) Rasio Solvabilitas
Terdapat  perbedaan  kinerja  keuangan  dilihat  dari  DAR  sebelum  dan  sesudah  CSR  dan signifikan, yang dapat disimpulkan bahwa CSR yang sebagai beban memberikan dampak yang  begitu  berarti  terhadap  hutang  perusahaan  meskipun  nilai  CSR  perusahaan  relatif rendah atau kecil.
4) Rasio Aktivitas
Terdapat perbedaan kinerja keuangan PT.Bukit Asam tbk dilihat dari TATO sebelum dan sesudah  menerapkan  CSR  dan  signifikan.  Hal  ini  dapat  disimpulkan  bahwa  penjualan perusahaan meningkat dengan adanya CSR tanpa mengandalkan perputaran aset meskipun nilai CSR perusahaan relatif rendah atau kecil.
5) Rasio Nilai Pasar
Tidak terdapat perbedaan kinerja keuangan PT.Bukit  Asam tbk dilihat dari EPS sebelum dan  sesudah  menerapkan  CSR  dan  tidak  signifikan,  yang  berarti  beban  CSR  tidak memberikan  dampak  yang  begitu  berarti  terhadap  laba  perusahaan  karena  nilai  CSR perusahaan relatif rendah atau kecil.

## Referensi
Ambadar,  Jackei.  2014. Corporate  Social  Responbility dalam  praktek  di  Indonesia,  wujud kepedulian dunia usaha. PT Elex Media Komputindo :Jakarta.
Anjar, Fahmianto. 2014. Program Corporate Social Responbility Inovatif. Republika: Jakarta Arifin,  Johar.  Analisis  Laporan  Keuangan  Berbasis  Komputer.  PT  Alex  media  komputindo,
Jakarta, 2014
Breakey, Myers, Marhus, Dasar-Dasar Manajemen Keuangan Perusahaan. Edisi 5, Erlangga,
Jakarta, 2011
Carrol, Archie B. Corporate Social Responbility Evolution Of Defitional Contract. Bussines and society, 1999
Cristina,  Ellen  dkk.  Anggaran  Perusahaan  Suatu  Pendekatan  Praktis.PT  Granmedia  Pustaka Utama, Jakarta, 2011.
Eka  Nurmala  Sari  dan    Elizar  Sinambela .2008. Pengaruh  Pengungkapan  Tanggung  Jawab Sosial  Perusahaan  Terhadap  Kinerja  Keuangan  Perusahaan  (Studi  Empiris  pada Perusahaan  Perkebunan  di  Sumatera  Utara), JRAB:  Jurnal  Riset  Akuntansi  &  Bisnis , 8(2). Hal. 1-21.2008
Harahap,  Sofyan,  Syafitri,  Analisis  Kritis  Laporan  Keuangan  .  Edisi  1.  PT  Raja  Grafindo Persada, Jakarta 2011
Retno,  Ambar,  Analisis  Pengaruh Corporate  Social  Reporting terhadap Corporate  Social Responbility , Skripsi Fakultas Ekonomi, Universitas Indonesia, 2012
Sayekti,  Yosefa  Dan  Ludovicus  Sensi  Wondabio,  Pengaruh Corporate  Social  Responbilty Disloure Terhadap Earning  Response  Confficient ,  Simposiun  Nasional  Akuntansi  X, AKPM-08, Program Ilmu Akuntansi FEUI, 2013.
Kiroyan,  Noke, Good  Corporate  Governance  Dan  Social  Responbility :  Adakah  Kaitan Diantara Keduanya. Edisi III, Economic Business Accounting Review, 2011
Kodrat,  David  Sukardi,  Studi  Penerapan Corporate  Social  Responbility untuk  menciptakan Sustainable  Growth di  Indonesia,  The  2 nd National  Confrence  UKMWS,  Surabaya,
2012
Laan,  Van  der  Gerwin,  Hans  Van  Eas,  dan  Arjen  Van  Wittelootstujin, Corporate  Social Responbility  and  Financial  Performance:  An  Extended  Stakeholders  Theory,  And Emperical  Test  With  Accounting  Measures ,  Jornal  Of  Business  Ethnic,  2008.  DOI  10 1007/s10551-007-9398-0.
Uyanto, Pedoman Analisis Data Dengan SPSS, Edisi Ketiga, Graha Ilmu, Medan, 2017. Sugiyono. 2005. Metode Penelitian Bisnis. Bandung : Alfabeta. Sugiyono. 2013. Metode Penelitian Kuantitatif, Kualitatif dan R&D. Alfabeta, CV. Bandung Muqodim, 2005. Teori Akuntansi, Edisi Ke-1, Ekonisia, Yogyakarta Ikatan Akuntan Indonesia. 2013. Standard Akuntansi Keuangan Entitas Tanpa Akuntanbilitas Publik ( SAK ETAP). Jakarta : Ikatan Akuntan Indonesia.
Sukrisno.  2012.  Auditing  (Petunjuk  Praktis  Pemeriksaan  Akuntan  oleh  Akuntan  Publik). Edisi Keempat. Salemba Empat : Jakarta.
Herry. 2012. Analisis Laporan Keuangan. Jakarta : PT. Bumi Aksara.
Situmorang. 2019. Analisis Data Untuk Riset Manajemen Dan Bisnis, Edisi Keempat. Medan : USU Press 2019.
Martani.  Dkk.  2012,  Akuntansi  Keuangan  Menengah  Berbasis  PSAK,  Jakarta  :  Salemba Empat.
Ghozali,  2005.  Aplikasi  Analisis  Multivariate  Dengan  SPSS.  Semarang  :  Badan  Penerbit UNDIP.
Amalia, 2008. Kesulitan Keuangan Perusahaan Dan Personal. Medan : USU Press. Www.idx.co.id