Volume 3, Nomor 1, Januari 2022                             Peran Gender dalam Pemilihan Penolong Persalinan ...

## PERAN GENDER DALAM PEMILIHAN PENOLONG PERSALINAN
Nurfadila Nurdin  , Djuhadiah Saadong, Subriah, Agustina Ningsi Jurusan Kebidanan Poltekkes Kemenkes Makassar
ARTICLE INFO

## ABSTRACT
Article history Submitted : 2021-10-22 Revised : 2022-12-22 Accepted : 2022-01-24

## Keywords:
Birth attendants Gender roles Mothers Gender is the differences between men and women constructed socially and culturally related  to  roles,  behaviors,  and  characteristics,  which  are  considered  appropriate  for both  and  can  be  interchanged.  The  direct  cause  of  maternal  death  is  hemorrhage followed  by  hypertension  in  pregnancy  and  unassisted  labor  by  health  professionals.
The study's aim is to determine the effect of gender roles in birth attendants elections at the  Lancirang  Health  Center  in  Sidrap  Regency.  The  research  method  is  an  analytic survey  with  a  cross-sectional  approach  and  sampling  using  purposive  sampling  of  as many as 30 respondents. The Research was conducted in February – May 2021 using a data  collection  format.  Analyzation  using  Multiple  Linear  Regression  =  0.05.  The results  showed  18  (60%)  mothers  with  gender  roles  in  the  'good'  category,  12  (40%) mothers with gender roles in the 'poor' category, 21 (70%) respondents chose the correct birth  attendant,  and  there  were  9  (30  %)  respondents  who  chose  the  incorrect  birth attendant. The statistical tests result has shown that gender roles influenced the selection of  birth  attendants  with  a  P-value  =  0.006.  Thus  can  be  concluded  that  gender  roles affect  the  birth  attendant  election  in  the  Lancirang  Health  Center  Work  Area,  Sidrap Regency. Kata Kunci: Penolong Persalinan Peran gender Ibu Perbedaan  antara  laki-laki  dan  perempuan  yang  dibangun  secara  sosial  dan  kultural yang  berkaitan  dengan  peran,  perilaku  dan  sifat  yang  dianggap  layak  bagi  keduanya serta dapat dipertukarkan disebut dengan gender. Penyebab langsung kematian ibu yaitu perdarahan  dan  disusul  hipertensi  dalam  kehamilan  yang  disebabkan  oleh  persalinan yang  tidak  ditolong  oleh  tenaga  kesehatan.  Tujuan  penelitian  ini  yaitu  mengetahui pengaruh  peran gender  dalam pemilihan  penolong persalinan  di  Puskesmas  Lancirang Kabupaten Sidrap. Metode    penelitian    survei    analitik    dengan pendekatan cross sectional dan  pengambilan  sampel  menggunakan purposive  sampling sebanyak  30 responden.  Penelitian  ini  dilakukan  pada  bulan  Februari  –  Mei  2021  menggunakan format pengambilan data. Dianalisis menggunakan Regresi Linear Berganda α = 0,05. Hasil menunjukkan 18 orang (60%) ibu dengan peran gender pada kategori baik dan 12 orang  (40%)  ibu  dengan  peran  gender  berada  pada  kategori  kurang  baik,  21  orang (70%) responden memilih penolong persalinan yang tepat dan terdapat 9 orang (30%) responden  yang  memilih  penolong  persalinan  yang  kurang  tepat.  Hasil  uji  statistik diperoleh peran gender mempengaruhi pemilihan penolong persalinan dengan P-value = 0,006.  Hal  ini  menunjukkan    bahwa  peran  gender  mempengaruhi  pemilihan  penolong persalinan di Wilayah Kerja Puskesmas Lancirang Kabupaten Sidrap.
 Corresponding Author:
Nurfadila Nurdin Jurusan Kebidanan Poltekkes Kemenkes Makassar Telp. 085339138632 Email: nurfadilanurdin1411@gmail.com This is an open access article under the CC BY-SA license:

## PENDAHULUAN
Laki-laki  dan  perempuan  di  semua lapisan  masyarakat  memainkan  peran  yang berbeda,  mempunyai  kebutuhan  yang  berbeda dan  menghadapi  kendala  yang  berbeda  pula. Perbedaan  antara  laki-laki  dan perempuan yang dibangun  secara  sosial  dan  kultural  yang berkaitan dengan peran, perilaku dan sifat yang dianggap  layak  bagi  keduanya  serta  dapat
dipertukarkan disebut dengan gender (Azisah et al., 2016) .
Menurut World  Health  Organization (WHO)  terdapat  2  juta  kematian  ibu  setiap tahunnya  yang  berarti  1  kematian  dalam  16 detik (WHO, 2020) . Angka Kematian Ibu (AKI) di  Indonesia  masih  jauh  dari  target  SDGs  yang seharusnya  pada  tahun  2015  turun  menjadi 102 per 100.000 kelahiran hidup. Penyebab langsung  kematian  ibu  yaitu  perdarahan

## Jurnal Kebidanan Malakbi
Volume 3, Nomor 1, Januari 2022, pp. 15 – 20 ISSN 2720-8842 (Online) Journal homepage: http://jurnal.poltekkesmamuju.ac.id/index.php/b
sebanyak 1.280 kematian dan disusul hipertensi dalam  kehamilan  yang  berjumlah  1.066 kematian yang disebabkan oleh persalinan yang tidak  ditolong  oleh  tenaga  kesehatan,  perilaku hidup  bersih  dan  sehat,  dan  faktor  penyebab lainnya (Kemenkes RI, 2020) .
Berdasarkan  data  yang  diperoleh  dari Profil  Dinas  Kesehatan  Provinsi  Sulawesi Selatan  tahun  2018  menunjukkan  jumlah  kasus kematian  ibu  sebanyak  75  per  100.000  KH. Rata-rata  penyebab  kematian  ibu  karena keluarga terlambat mengenali tanda bahaya dan mengambil  keputusan,  ditolong  oleh  non petugas  kesehatan  dan  terlambat  merujuk  ibu bersalin  sehingga  menyebabkan  keterlambatan dalam  penanganan  yang  adekuat  didukung keterbatasan  sarana  dan  prasarana  di  fasilitas kesehatan  dan  Sumber  Daya  Manusia  (SDM) yang  berkompetensi  di  bidangnya.  Selain  itu keterlambatan  deteksi  dini  faktor  risiko  dan rendahnya  kualitas  Antenatal  Care  (ANC) (Dinkes  Provinsi  Sulawesi  Selatan,  2018) . Menurut  Siskel  dalam  bukunya  menyatakan bahwa  beberapa  hal  tersebut  dilatarbelakangi oleh  masalah  gender  yang  merujuk  pada ketidakmampuan  perempuan  dalam  mengambil keputusan  untuk  kesehatan  dirinya  sendiri, termasuk  siapa  yang  akan  menjai  penolong persalinannya (Suprijadi & Siskel, 2014) . Berdasarkan  hasil  penelitian  yang dilakukan  oleh  Lia  Amalia  tahun  2012  di Wilayah kerja Puskesmas
Molopatodu Gorontalo, diperoleh informasi bahwa kebanyakan ibu hamil lebih memilih dukun bayi dengan  alasan  mereka  merupakan  tetangga sendiri, sikap mereka terhadap masyarakat lebih baik, tiap hari dijenguk, bayinya dirawat sampai umur  40  hari,  jarak  dukun  dari  rumah  lebih dekat dan kurangnya transportasi juga mempengaruhi  pemilihan  penolong  persalinan pada dukun (Amalia, 2012) .
Uraian tersebut di atas membuat penulis tertarik  untuk  melakukan  penelitian  mengenai Analisis  Peran  Gender  dalam  Pemilihan Penolong  Persalinan  di  Puskesmas  Lancirang Kabupaten Sidrap.

## METODE PENELITIAN Jenis Penelitian
Jenis  penelitian  yang  digunakan  adalah  survei analitik  melalui  pendekatan cross  sectional . Selanjutnya  didapatkan  informasi  mengenai pengaruh  peran  gender  dalam  pemilihan penolong persalinan.

## Lokasi dan Waktu Penelitian
Penelitian  dilaksanakan  di  wilayah  kerja puskesmas  Lancirang  Kabupaten  Sidrap  dalam kurun waktu Februari – April 2021.

## Populasi dan Sampel
Populasi dalam penelitian ini adalah ibu hamil trimester  III  di  tahun 2020  sebanyak 43 orang yang diperoleh dari data Puskesmas Lancirang. Sampel  dalam  penelitian  ini  sebanyak  30 orang  responden  dari  hasil  perhitungan menggunakan rumus Slovin dan telah memenuhi  kriteria  yaitu  37  –  42  minggu  dan tinggal bersama suami.

## Pengumpulan Data
Pengumpulan data dalam penelitian ini berupa angket atau kuesioner dengan pertanyaan  tertutup  dengan  menggunakan Skala  Guttman  untuk  mendapatkan  jawaban tegas dari responden. Kuesioner yang diberikan  terbagi  menjadi  2  yaitu  Peran Gender  dan  Pemilihan  Penolong  Persalinan yang masing-masing terdiri dari 10 pertanyaan.
Kuesioner  peran gender  menggunakan aiternatif jawaban  “suami”,  “istri”  dan “bersama”.  Jika  responden  memilih  alternatif jawaban “suami” atau “istri” mendapat skor 0. Sedangkan  jika  responden  memilih  alternatif jawaban  “bersama”  mendapat  skor  1. Kuesioner  pemilihan  penolong  persalinan terdiri  dari  2  alternatif  pilihan  yaitu  “Ya”  dan “Tidak”,  kriteria  pernyataan  positif  dan negatif.  Dimana  skor  pertanyaan  positif mendapat  skor  1  jika  memilih  “Ya”,  dan  0 jika  memilih  “Tidak”.  Sedangkan  skor pernyataaan negatif skor 0 jika memilih “Ya”, dan 1 jika memilih “Tidak”.
Dalam  hal  pengambilan  keputusan, dibuatkan  pertanyaan-pertanyaan  yang  dapat mengambil  informasi  secara  menyeluruh  dari responden  sehingga  pengambilan  keputusan dapat  dilakukan  dengan  tepat  untuk  dapat mempertahankan  hidup (Daihani,  2011) . Keputusan  yang  diambil  dipengaruhi  oleh banyak faktor sehingga keputusan bisa bersifat kompleks (Sule & Saefullah, 2017) . Pelayanan kebidanan juga berpengaruh dalam pengambilan  keputusan,  dikarenakan  hal tersebut  dapat  dilihat  dari  berbagai  perspektif baik  dari  pasien,  masyarakat  sesama  pemberi layanan  ataupun  pemilik  yayasan  atau  pun rumah sakit (Trisnawati, 2012) .

## Pengolahan dan Analisis Data
Data  yang  diperoleh  kemudian  dilakukan pengolahan  data  dengan  tujuan  mengubah  data menjadi informasi  menggunakan  bantuan komputer  dengan  cara editing,  coding,  data entry atau processing dan cleaning (Notoatmojo,  2012) .  Setelah  itu,  dilakukan analisis  data  dengan  menggunakan  analisis univariat untuk  mendeskripsikan variabel independen  dan  variabel  dependen.  Sedangkan analisis  bivariat  menggunakan  uji  Chi-Square, nilai p <0,05.

## HASIL PENELITIAN
Karakteristik  reponden  yang  disajikan dalam  penelitian  ini  adalah  karakteristik  yang berkaitan  dengan  umur  responden,  pekerjaan dan  tingkat  pendidikan  responden.  Secara umum, disajikan dalam tabel 1 berikut ini.
Tabel  1.  Karakteristik  Ibu  Hamil  di
Wilayah  Kerja  Puskesmas Lancirang Kabupaten Sidrap Karakteristik Jumlah % Umur (tahun) <25 8 26,7 25 – 35 12 40 >35 10 33,3 Total 30 100 Pekerjaan IRT 29 96,7 Honorer 1 3,3 Total 30 100 Pendidikan SD 8 26,7 SMP 8 26,7 SMA 12 40 PT 2 6,6 Total 30 100 Sumber: Data Primer Tahun 2021
Pada  tabel  1.  diperoleh  mayoritas  umur responden   berada  pada  interval  25  –  35  tahun, yakni  dari  45  responden  terdapat  12  orang (40%)  responden,  sebanyak  10  orang  (26,7%) responden  berumur  >35  tahun,  dan  hanya  8 orang  (33,3%)  responden  yang  berumur  <25 tahun.  Jenis  pekerjaan  responden  dalam penelitian  ini  terdiri  dari  dua  jenis  yakni  Ibu Rumah  Tangga  (IRT)  dan  Guru  Honorer.  Dari kedua  jenis  pekerjaan  tersebut,  mayoritas  ibu hamil  di  Wilayah  Kerja  Puskesmas  Lancirang
Kabupaten  Sidrap  bekerja  sebagai  IRT  yakni sebanyak  29  orang  (96,7%)  dari  30  responden, dan hanya 1 orang (3,3%) yang bekerja sebagai guru honorer.
Tingkat pendidikan responden mayoritas  setingkat  SMA  yakni  12  orang (40%).  Dari  30  orang  responden,  8  orang (26,7%)  responden  berpendidikan  setingkat SMP, begitupun dengan yang berpendidikan SD yakni  8  orang  (26,7%)  responden,  sedangkan yang  berpendidikan  setingkat  perguruan  tinggi sebanyak 2 orang (6.6%) reponden.
Dari  tabel  2.  dapat  diketahui  bahwa peran  gender  dalam  menghadapi  persalinan  di Wilayah Kerja Puskesmas Lancirang Kabupaten Sidrap  dari  30  ibu  hamil  yang  menjadi responden  terdapat  18  orang  (60%)  ibu  dengan peran  gender  pada  kategori  baik  dan  12  orang (40%)  ibu  dengan  peran  gender  berada  pada kategori  kurang  baik.  Dari  30  orang  orang responden  terdapat  21  orang  (70%)  responden memilih  penolong  persalinan  yang  tepat  dan terdapat 9 orang (30%) responden yang memilih penolong persalinan yang kurang tepat.
Dalam  penelitian  ini  dilakukan  uji Chi- Square untuk  melihat  ada  atau  tidak  adanya pengaruh  peran  gender  dengan  pemilihan penolong persalinan di Wilayah Kerja Puskesmas  Lancirang  Kabupaten  Sidrap.  Hasil analisis  disajikan  pada  tabel  3,  tabel  tersebut menunjukkan  bahwa  mayoritas  ibu  hamil  di Wilayah Kerja Puskesmas Lancirang Kabupaten Sidrap  dengan  peran  gender  pada  kategori  baik dapat melakukan pemilihan penolong persalinan dengan  tepat,  yakni  dari  18  orang  responden dengan  peran  gender  yang  baik  terdapat  16 orang  (88,9%)  responden  dapat  memilih penolong  persalinan  dengan  tepat  dan  2  orang (11,1%)  responden  yang  memilih  penolong persalinan  yang  kurang  tepat.  Sementara  itu, dengan  peran  gender  yang  kurang,  mayoritas ibu hamil kurang tepat dalam memilih penolong persalinan,  yakni  7  orang  (58,3%)  responden memilih penolong persalinan kurang tepat dan 5 orang  (41,7%)  responden  memilih  penolong persalinan dengan tepat.

## PEMBAHASAN
Peran  gender  mempengaruhi  keputusan dalam melakukan pemilihan penolong persalinan.  Pemilihan  penolong  persalinan merupakan  salah  satu  kebutuhan  utama  bagi seorang  ibu  hamil  agar  dapat  melakukan persalinan  dengan  baik.  Keputusan  keluarga
dipengaruhi  peran  gender  yang  berlaku  dalam keluarga  yang  sebagian  besar  peran  suami dalam  pengambil  keputusan  untuk  pemilihan penolong persalinan.
Dalam  penelitian  ini,  tempat  penelitian yaitu  wilayah  kerja  Puskesmas  Lancirang memang masih ada masyarakat yang tidak ingin melahirkan  di  fasilitas  kesehatan.  Dari  30
responden 3 diantaranya melahirkan di rumah, 1 diantaranya  karena  tidak  sempat  dibawa  ke fasilitas kesehatan dan 2 lainnya memilih untuk ditolong  oleh  dukun.  Hal  ini  menunjukkan bahwa sebagian masyarakat masih mempercayai dukun sebagai penolong persalinan dibandingkan tenaga kesehatan. Tabel  2.  Peran  Gender  dalam  Menghadapi  Persalinan  dan  Pemilihan Penolong  Persalinan  pada  Ibu  Hamil  di  Wilayah  Kerja Puskesmas Lancirang Kabupaten Sidrap Tahun 2021 Kategori Frekuensi (n) Persen (%) Peran Gender Baik 18 60 Kurang 12 40 Total 30 100 Pemilihan Penolong Persalinan Tepat 21 70 Kurang Tepat 9 30 Total 30 100 Sumber: Data Primer Tahun 2021
Hasil penelitian ini menunjukkan bahwa  bahwa  ibu  hamil  yang  menerapkan peran  gender  yang  baik  berpotensi  untuk memilih  penolong  persalinan  yang  tepat. Artinya  ketika  ibu  hamil  terlibat  secara bersama-sama  dengan  suami  dan  keluarga dalam  pemilihan  penolong  persalinan  maka
pengambilan  keputusan  cenderung  menjadi tepat.  Sebaliknya,  bila  peran  gender  tidak melibatkan  keputusan  bersama  melainkan keputusan  secara  sepihak  baik  suami,  istri ataupun  keluarga  sendiri,  maka  keputusan tersebut cenderung tidak tepat.

## Tabel  3.  Peran  Gender  dalam  Pemilihan  Penolong  Persalinan  di  Wilayah  Kerja Puskesmas Lancirang Kabupaten Sidrap
Peran Gender Pemilihan Penolong Persalinan Total X 2 hitung (P-value) Tepat Kurang Tepat n % n % N % Baik 16 88,9 2 11,1 18 60 0,006 Kurang 5 41,7 7 58,3 12 40 Total 21 70 9 30 30 100
Berdasarkan  hasil  penelitian,  maka diperoleh  rekomendasi  peneliti  yaitu  sangat penting  bagi  ibu  hamil  mengetahui  penerapan peran  gender  dengan  baik  untuk  mencegah terjadinya  ketimpangan  gender  dalam  keluarga serta  memilih  penolong  persalinan  yang  tepat untuk  keselamatan  ibu  dan  bayinya.  Dengan adanya  penerapan  peran  gender  yang  baik,  ibu tidak akan merasa tertekan dengan kehamilannya  dan  selalu  musyawarah  dengan suami  atau  keluarga  untuk  mendapatkan  suatu
keputusan  seperti  halnya  pemilihan  penolong persalinan yang tepat untuk keselamatan ibu dan bayinya.
Hal  tersebut  dilatar  belakangi  oleh berkembangnya  anggapan  bahwa  hamil  dan melahirkan  adalah  kodrat  perempuan  dan dianggap sebagai hal yang wajar. Konsekuensinya  laki-laki  beranggapan  tidak perlu terlibat karena hal tersebut menjadi urusan perempuan.  Lebih  dari  itu,  laki-laki/suami  juga menganggap  kehamilan  maupun  persalinan
tidak  perlu  pelayanan  kesehatan,  apalagi  yang berjarak  cukup  jauh  dan  mengeluarkan  biaya (Yayasan  Pendidikan  Kesehatan  Perempuan (YPKP), 2013).
Penelitian  yang  dilakukan  pada  kondisi pandemi Covid-19 membuat keterbatasan pergerakan  peneliti  dalam  mengumpulkan sampel  penelitian.  Selain  itu  karena  dalam penelitian mengenai pemilihan penolong persalinan  yang  dipengaruhi  peran  gender, responden  perlu  diberikan  pemahaman  yang baik  dalam  pengisian  kuesioner.  Penelitian  ini didukung oleh beberapa teori, seperti teori dasar gender  yang  diantaranya  ada  teori  kodrat  alam, teori kebudayaan, teori fungsional struktural dan teori  evolusi  yang  dapat  membantu  untuk membedakan  jenis  kelamin  dalam  memandang gender (Suryadi & Idris, 2010) .
Penelitian  di  wilayah  kerja  Puskesmas Muara Kaman di Kabupaten Kutai Kertanegara, Kalimantan  Timur.  Diantara  ibu  hamil  yang otonom dalam  memutuskan,  masih  terdapat  ibu hamil  yang  bersalin  di  rumah,  baik  dengan bidan  Puskesmas,  bidan  kampung,  atau  pun penolong  persalinan  bersama.  Sedangkan  ibu hamil  yang  pilihannya  diputuskan  oleh  orang lain  (yaitu  suami,  orang  tua  atau  dukun), seluruhnya  melahirkan  di  rumah  dengan  dukun sebagai penolong persalinan. Otonomi perempuan  perlu  diperkuat  dengan  peningkatan pengetahuan dan praktek perencanaan persalinan  serta  dukungan  keluarga  agar memilih  persalinan  di  fasilitas  kesehatan (Nurrachmawati et al., 2018) .
Dari  hasil  penelitian  Irma  Linda  dan kawan-kawan sebagian besar responden memilih  tenaga  kesehatan  sebagai  penolong persalinan (84,0%) di Kecamatan Bandar Pulau Kabupaten Asahan tahun 2013. Hasil penelitian juga  menunjukkan  sebagian  kecil  responden masih  memilih  non  tenaga  kesehatan  sebagai penolong  persalinan  yang  dapat  menimbulkan komplikasi  pada  saat  bersalin  dan  nifas (Linda et al., 2019) .
Komang  Rusmini  dalam  penelitiannya menunjukkan  bahwa  mayoritas  ibu  hamil trimester III di Puskesmas Landono Tahun 2018 yakni  sebanyak  31 orang  (68,89)  menggunakan peran gender dengan baik. Dari jumlah tersebut, terdapat  27  orang  (87,10%)  responden  dapat melakukan  pengambilan  keputusan  pelayanan kebidanan  yang  tepat  dalam  menghadapi persalinan  ibu  hamil,  dan  hanya  4  orang (12,90%) yang melakukan pengambilan
keputusan  yang  tidak  tepat.  Sementara  itu, responden  dengan  peran  gender  tidak  baik terdapat  14  orang,  mayoritas  mengambil keputusan  dengan  tidak  tepat  yaitu  sebanyak  8 orang  (57,14%)  dan  6  orang  (42,86%) diantaranya  mengambil  keputusan  dengan  tepat (Rusmini, 2018) .

## KESIMPULAN DAN SARAN
Berdasarkan hasil penelitian dan pembahasan  tentang  analisis  peran  gender dalam  pemilihan  penolong  persalinan  di Wilayah Kerja Puskesmas Lancirang Kabupaten Sidrap,  maka  dapat  disimpulkan  bahwa  peran gender  berpengaruh  dalam  pemilihan  penolong persalinan  di  Puskesmas  Lancirang  Kabupaten Sidrap  sebagai  upaya  dalam  mengurangi diskriminasi gender. Peran gender juga berpengaruh dalam pemilihan penolong persalinan  di  Puskesmas  Lancirang  Kabupaten Sidrap  sebagai  upaya  pengambilan  keputusan untuk mengurangi AKI.
Pihak  Puskesmas  dapat  melakukan penyuluhan  kepada  masyarakat  tentang  pola- pola  pengambilan  keputusan  yang  tepat  dan cepat  dalam  menghadapi  proses  persalinan. Masyarakat  dapat  menerapkan  peran  gender yang  baik  untuk  mengambil  keputusan  yang tepat  dan  cepat  dalam  menghadapi  persalinan. Sedangkan peneliti dapat menjadikan penelitian ini  sebagai  sumber  informasi  untuk  penelitian selanjutnya.

## DAFTAR PUSTAKA
Amalia, L. (2012). Faktor-Faktor yang Mempengaruhi  Ibu  dalam  Pemilihan Penolong  Persalinan .  Universitas  Negeri Gorontalo.
Azisah, S., Mustari, A., Himayah, & Masse,  A.
(2016).  Kontekstualisasi  Gender,  Islam dan  Budaya.  In UIN  Alauddin  Makassar . https://repositori.
uin-alauddin.ac.id/ 13084/.
Daihani, D. U. (2011). Komputerisasi Pengambilan Keputusan . PT. Elek Media Komputindo.
Dinkes  Provinsi  Sulawesi  Selatan.  (2018).
Profil Dinas Kesehatan Provinsi Sulawesi Selatan, Angka Kematian Ibu dan Bayi . Kemenkes  RI.  (2020). 5  Fokus  Masalah Kesehatan Tahun 2020 . Biro Komunikasi Dan  Pelayanan  Masyarakat,  Kementerian
Kesehatan RI. https://www.kemkes. go.id/article/view/20021800002/5-f  okus-
masalah-kesehatan-tahun-2020.html. Linda, I., Sembiring, A., & Pulungan, F. (2019).
Pengaruh  Diskriminasi  Gender  dalam Keluarga  Terhadap  Pemilihan  Penolong Persalinan  Di  Kecamatan  Bandar  Pulau
Kabupaten  Asahan  Tahun  2013. Jurnal
Ilmiah  PANNMED  (Pharmacist,  Analyst,
Nurse, Nutrition, Midwivery, Environment,  Dentist) , 8 (3),  229–237.
https://doi.org/10.36911/pannmed.v8i3.33 8.
Notoatmojo,  S.  (2012). Metodologi  Penelitian Kesehatan . Rineka Cipta.
Nurrachmawati, A., Wattie, A. M., Hakimi, M.,
& Utarini, A. (2018). Otonomi Perempuan dan Tradisi dalam Pengambilan Keputusan Pemilihan Tempat  dan  Penolong  Persalinan. Jurnal
Kesehatan Masyarakat Andalas , 12 (2), 3– 12.
Rusmini,  K.  (2018). Hubungan  Peran  Gender
dengan Pengambilan Keputusan Pelayanan Kebidanan menghadapi Persalnan  pada  Ibu  Hamil  Trimester  III di Puskesmas Landono . Poltekkes Kemenkes Kendari.
Sule,  E.  T.,  &  Saefullah,  K.  (2017). Pengantar
Manajemen (ed. 1). Kencana. Suprijadi, & Siskel. (2014). Gender . PT. Danur Wijaya Press.
Suryadi,  A.,  &  Idris,  E.  (2010). Kesetaraan Gender dalam Bidang Pendidikan .
PT.Genesindo.
Trisnawati,  F.  (2012). Asuhan  Kebidanan  Jilid 1 . PT. Prestasi Pustakarya. WHO.  (2020). Stillbirth  2020 .  https://www. who.int/health-topics/stillbirth#tab=tab_1.
Yayasan  Pendidikan  Kesehatan  Perempuan (YPKP).  (2013). Perspektif  Gender  dan
HAM dalam Asuhan Kebidanan Komunitas : Modul Mahasiswi . YPKP.