## FAKTOR-FAKTOR PENYEBAB COVID 19 PADA PEGAWAI UPTD LAB KESDA DINAS KESEHATAN PROVINSI LAMPUNG TAHUN 2022
The Factors That Cause Covid 19 In UPTD LAB KESDA Employees At The Lampung Provincial Health Office

## Ampera Indah Tanti
1*
Handrika Permatawati 2
Luthfiatuzzaqiyah Rasyid 3 Reni Yusepa 4
Ramadhan R Firdaus 5 Duwian Liwanty Manulang 6
*1,2,3,4,5,6 Fakultas Kesehatan, Program
Studi Kesehatan Masyarakat, Universitas
Mitra Indonesia, Indonesia
*email: amperaindahtanti.student@umitra.ac.id

## Abstrak
Upaya  menghentikan  penyebaran  COVID-19  perlu  kerjasama  penuh  dari masyarakat luas. Kemampuan kita untuk belajar berasal dari mengamati dunia di  sekitar  kita  menggunakan  panca  indera  kita.  Faktor  yang  paling  signifikan dalam membentuk perilaku seseorang juga adalah pengetahuan. Penelitiani ini bertujuan mengetahui Faktor-Faktor Penyebab Covid 19 Pada Pegawai UPTD LAB  KESDA  Dinas  Kesehatan  Provinsi  Lampung.  penelitian  kuantitatif, metode cross-sectional, survei analitik, dan 43 responden merupakan populasi dan sampel untuk penelitian ini. Strategi pengambilan sampel adalah purposive sampling ,  dan  analisis  data  univariat  dan  bivariat  dilakukan  dengan menggunakan chi square . Beban kerja di LABKESDA Dinas Kesehatan Provinsi Lampung  sebanyak  23  orang  (53,5%)  memiliki  beban  kerja  tinggi.  Tingkat stress  di  LABKESDA  Dinas  Kesehatan  Provinsi  Lampung  sebanyak  24  orang (55,8%) mengalami stress. Imunitas  di  LABKESDA  Dinas  Kesehatan Provinsi  Lampung  sebanyak  27  orang  (62,8%)  memiliki  imunitas  rendah.  Uji chi-square  diperoleh  “nilai  p-value  0.000  (<0.05)”  yang  artinya  terdapat hubungan beban kerja dengan kejadian covid 19 di UPTD LAB KESDA Dinas Kesehatan  Provinsi  Lampung.  Uji  chi-square  didapat  “nilai  p-value  0.001 (<0.05)” yang artinya terdapat hubungan tingkat stress dengan kejadian covid 19  di  UPTD LAB  KESDA Dinas  Kesehatan  Provinsi Lampung. Uji  chi-square didapat “nilai p-value 0.000 (<0.05)” yang artinya terdapat hubungan imunitas dengan  kejadian  covid  19  di  UPTD  LAB  KESDA  Dinas  Kesehatan  Provinsi Lampung. Kata Kunci : Covid-19 Masyarakat
Perilaku Pegawai Keywords : Covid-19 People Behavior
Employees

## Abstract
Efforts  to  stop  the  spread  of  COVID-19  require  the  full  cooperation  of  the  wider community. Our ability to learn comes from observing the world around us using our five  senses.  The  most  significant  factor  in  shaping  a  person's  behavior  is  also knowledge. This study aims to determine the factors that cause Covid 19 in UPTD LAB  KESDA  employees  at  the  Lampung  Provincial  Health  Office.  quantitative research,  cross-sectional  method,  analytic  survey,  and  43  respondents  are  the population  and  sample  for  this  study.  The  sampling  strategy  was  purposive sampling,  and  univariate  and  bivariate  data  analysis  was  performed  using  chi square. 23 people (53.5%) have a high workload at the LABKESDA Health Office of Lampung Province. The level of stress in the LABKESDA Health Office of Lampung Province as many as 24 people (55.8%) experienced stress. Immunity in LABKESDA Lampung  Provincial  Health  Office  as  many  as  27  people  (62.8%)  have  low immunity. The chi-square test obtained a “p-value of 0.000 (<0.05),” which means that there is a relationship between workload and the incidence of covid 19 in the UPTD LAB KESDA Lampung Provincial Health Office. The chi-square test obtained a “p-value of 0.001 (<0.05),” which means that there is a relationship between stress levels  and the  incidence  of covid 19  in  the  UPTD  LAB  KESDA Lampung Provincial Health  Office.  The  chi-square  test  obtained  a  “p-value  of  0.000  (<0.05),”  which means that there is a relationship between immunity and the incidence of covid 19 in the UPTD LAB KESDA Lampung Provincial Health Office.
©  year  The  Authors.  Published  by  Institute  for  Research  and  Community  Services  Universitas  Muhammadiyah Palangkaraya.  This  is  Open  Access  article  under  the  CC-BY-SA  License  (http://creativecommons.org/licenses/by- sa/4.0/). DOI: https://doi.org/10.33084/jsm.vxix.xxx .
Duwianan  Liwanty  Manulang,    .  2022 . The  Factors  That  Cause  Covid  19  In  UPTD  LAB  KESDA  Employees  At  The  Lampung Provincial Health Office

## PENDAHULUAN
COVID-19 secara resmi dinyatakan sebagai pandemi di seluruh dunia pada 11 Maret 2020, setelah lonjakan 13 kali  lipat  dalam  kasus  di  luar  China.  Semua  negara memiliki tingkat kematian kasus 6,8 persen, sementara Italia  memiliki  tingkat  tertinggi  di  13,1  persen. Tergantung  pada  angka  reproduksi  (R0)  dan  rasio kematian  secara  keseluruhan,  pandemi  COVID-19 dapat  berkembang  ke  kategori  3.  COVID-19  lazim  di Indonesia  pada  tingkat  yang  mengkhawatirkan.  Insiden pertama  yang  dikonfirmasi  di  Indonesia  terjadi  pada  2 Maret  2020,  ketika  dua  orang  terinfeksi.  Namun, jumlah  yang  terinfeksi  telah  mencapai  puluhan  ribu, menempatkan  Indonesia  sebagai  negara  yang  paling parah  terkena  dampak  di Asia  Tenggara.  Per 18  April 2020,  terdapat 5.923  kasus  terkonfirmasi  infeksi  virus corona di Indonesia, dengan angka kematian 520 orang [1], [2].
Kasus  Covid  19  di  Provinsi  Lampung  sendiri  telah mencapai  21.350  pasien  per  21  Juni  2021  dengan kematian 1.169 orang, isolasi selesai 1.8544 orang, dan suspek kasus 435 orang, dengan 39 kasus baru dan 396 kasus  lama.  159  kasus  baru,  21.191  kasus  lama,  dan 21350 kasus terverifikasi Covid 19.
Batuk,  bersin,  atau  bahkan  percakapan  dengan  orang yang  terinfeksi  penyakit  dapat  dengan  cepat menyebarkan penyakit.  Enzim  pengubah  angiotensin  2 (ACE2),  yang  terdapat  dalam  sel-sel  alveolus  paru- paru,  adalah  enzim  yang  memungkinkan  tetesan  ini masuk ke saluran pernapasan dan masuk ke paru-paru melalui  sel-sel  alveolus  paru-paru.  Respons  sistem kekebalan  terhadap  infeksi  inilah  yang  menyebabkan gejala  yang  dirasakan.  Virus  COVID-19  memiliki  tiga gejala utama, yaitu “demam di atas 38 derajat Celcius, batuk  kering,  dan  sesak  napas;”  namun,  ada  beberapa gejala lain yang mungkin juga ada, termasuk diare, sakit kepala,  konjungtivitis,  kehilangan  rasa atau  penciuman, dan  ruam  pada  kulit.  Setelah  pasien  terpapar  virus Covid-19  selama  2  hari  hingga  2  minggu,  gejala  akan mulai terlihat [3], [4].
Untuk  menghentikan  penyebaran  COVID-19,  semua pemangku  kepentingan,  termasuk  masyarakat,  harus memiliki  pemahaman  yang  mendalam  tentang  masalah ini.  Rasa  ingin  tahu,  terutama  pada  mata  dan  telinga terhadap  objek  tertentu,  merupakan  sumber pengetahuan.  Faktor  yang  paling  signifikan  dalam membentuk perilaku seseorang adalah pengetahuan. Chu  dan  timnya  menerbitkan  44  studi  di  The  Lancet yang  mengevaluasi  efektivitas  jarak  sosial,  penggunaan masker,  dan  pelindung  mata  dalam  pencegahan penyebaran  penyakit  yang  ditularkan  melalui  virus corona  seperti  "COVID-19,  SARS,  dan  MERS."  Lebih dari  25.000  orang  dari  16  negara  ambil  bagian  dalam penelitian  tersebut.  Infeksi  virus  COVID-19  dapat dicegah dengan menjaga jarak satu meter dengan orang lain,  demikian  hasil  penelitian  tersebut.  Menjaga  jarak dua  meter  bahkan  lebih  baik.  Masyarakat  umum  dan petugas kesehatan dapat memperoleh manfaat dari alat pelindung  seperti  masker  wajah  dan  penutup  wajah lainnya dalam hal memerangi virus COVID-19. Mereka sampai  pada  kesimpulan  bahwa  masker  N95 menawarkan perlindungan superior terhadap COVID- 19  bagi  tenaga  medis.  Sebagai  perbandingan,  jika seseorang  tidak  memakai  masker,  mereka  berisiko terkena  17  persen  penyakit.  Respirator  N95  terbukti 96  persen  efektif  dalam  melindungi  profesional kesehatan, tetapi bentuk masker lain hanya 77 persen efektif.  Prosedur  kesehatan  lainnya,  seperti  sering mencuci  tangan  dengan  sabun,  diperlukan  agar  ketiga metode tersebut efektif [5].
Kementerian  Kesehatan  Indonesia  mencatat  136 kematian dan 1.528 kasus terkonfirmasi COVID-19 di Indonesia  pada  31  Maret  2020.  Indonesia  memiliki angka kematian COVID-19 tertinggi di Asia Tenggara, yaitu 8,9 persen. Kenaikan kasus yang kian bertambah tiap harinya memaksa beberapa Pemprov memberlakukan  WFH  (Work  From  Home). pemerintah  daerah  DKI  Jakarta  salah  satunya memberikan  kebijakan  untuk  memerlakukan  bekerja dari  rumah  mulai  dari  3  Maret  2020.  Untuk
menghentikan  penyebaran  virus  corona,  hal  ini dilakukan.
“HK.01.07/MENKES/328/2020,”  dirilis  Kementerian Kesehatan  RI,  memberikan  pedoman  pencegahan  dan pengendalian  Covid-19  di  tempat  kerja  kantor  dan industri  dalam  mendukung  kelangsungan  usaha  dalam situasi pandemi.
“Menteri Kesehatan  RI, Dr.  Terawan  Agus  Putranto,” mencatat  bahwa  mengingat  jumlah  penduduk  yang besar  dan  mobilitasnya  yang  tinggi,  dunia  usaha  dan masyarakat  pekerja  memiliki  peran  penting  dalam menghentikan  penyebaran  penyakit.  “Tempat  kerja sebagai  lokus  interaksi  dan  berkumpulnya  orang merupakan  faktor  risiko  yang  perlu  diantisipasi penularannya,”  Ini  merupakan  kasus  COVID-19 terbanyak di tahun 2022, dan tersebar di 14 kabupaten dan  kota.  Hanya  kabupaten  Lampung  Barat  yang  nihil kasus  harian  ujar  Kepala  Dinas  Kesehatan  Provinsi Lampung, Reihana, Dengan tambahan 245 kasus positif ini, total hingga kini jumlah orang yang sudah terpapar COVID-19  di  Lampung  mencapai  50.960,  ujar  dia. Sementara itu, Kadinkes Lampung ini juga mengatakan bahwa  terdapat  15  pasien  COVID-19  yang  telah dinyatakan  selesai  isolasi  sehingga  secara  keseluruhan orang yang telah sembuh berjumlah 45.707.
Berdasarkan  data  Bappeda  Lampung  tahun  2021,  376 orang meninggal dunia dan 5.853 orang diisolasi akibat infeksi Covid-19 di Bandar Lampung. Tiga zona merah diidentifikasi  dalam  penilaian  Lampung  oleh  Satgas Pusat  dari  27  Juni  hingga  4  Juli:  Pringsewu,  Lampung Utara, dan kota terbaru Bandar Lampung.
Berdasarkan  latar  belakang  diatas  peneliti  tertarik untuk  melakukan  penelitian  tentang  “faktor-faktor penyebab  covid  19  pada  pegawai  UPTD  LAB  KESDA Dinas Kesehatan Provinsi Lampung Tahun 2022.”

## METODE PENELITIAN
Penelitian  kuantitatif  adalah  metode  yang  digunakan. Penyelidikan  analitik  dilakukan  dengan  menggunakan desain  cross  sectional  dalam  penelitian  ini.  UPTD
LABKESDA  Wilayah  Kerja  Dinas  Kesehatan  Provinsi Lampung  menjadi  lokasi  penelitian  ini  pada  bulan  Juni 2022. Faktor-faktor penelitian ini meliputi: Independen (bebas)  atau  variabel  (X)  berpengaruh  terhadap penelitian ini adalah Stres, Kekebalan, dan Beban Kerja. Covid-19  merupakan  variabel  dependen  (Y)  yang dipengaruhi  atau  akibat  dari  adanya  variabel independen [6].
Adapun  besar  sample  adalah  pegawai  di  LABKESDA Dinas  Kesehatan  Provinsi  Lampung  sebanyak  43 responden  menggunakan  teknik purposive  sampling . Data  yang  akan  digunakan  dalam  penelitian  ini  adalah data  primer  dan  data  sekunder  tentang  Faktor-faktor Penyebab  covid-19  pada  pegawai  LABKESDA  Dinas Kesehatan  Provinsi  Lampung,  data  akan  dikumpulkan melalui  kuesioner.  skala  pengukuran  yaitu  diukur menggunakan  skala Likert. Chi  Square,  analisis regresi linier  berganda,  dan  program  aplikasi  SPSS  digunakan untuk melakukan analisis statistik data [7].

## HASIL DAN PEMBAHASAN

## Analisa Univariat
Tabel 1. Gambaran Covid 19 Di UPTD LAB KESDA
Dinas Kesehatan Provinsi Lampung Covid 19 N F Tidak Covid 19 15 34,9 Terkena Covid 19 28 65,1 Total 43 100,0
Berdasarkan tabel 1 diatas diketahui gambaran kejadian covid  19  di  LABKESDA  Dinas  Kesehatan  Provinsi Lampung, sebanyak 28 orang (65,1%) mengalami covid 19, dan sebanyak 15 responden (34,9%) tidak covid 19.
Tabel 2. Distiribusi Frekuensi Beban Kerja Yang Berhubungan Faktor Faktor Yg Mempengaruhi Covid 19 Di UPTD LAB KESDA Dinas Kesehatan Provinsi
Lampung
Beban Kerja
N F
Duwianan  Liwanty  Manulang,    .  2022 . The  Factors  That  Cause  Covid  19  In  UPTD  LAB  KESDA  Employees  At  The  Lampung Provincial Health Office
Beban Kerja Ringan 20 46,5 Beban Kerja Tinggi 23 53,5 Total 43 100,0
Berdasarkan  tabel  2  diatas  diketahui  gambaran  beban kerja  di  LABKESDA  Dinas  Kesehatan  Provinsi Lampung,  sebanyak  20  orang  (46,5%)  memiliki  beban kerja  ringan  dan  sebanyak  23  orang  (53,5%)  memiliki beban kerja tinggi
Tabel 3. Distiribusi Frekuensi Tingkat Stress Yang Berhubungan Faktor Faktor Yg Mempengaruhi Covid
19 Di UPTD LAB KESDA Dinas Kesehatan Provinsi Lampung Stress N F Tidak Stress 19 44,2 Stress 24 55,8 Total 43 100,0
Berdasarkan tabel 3 diatas diketahui gambaran tingkat stress  di  LABKESDA  Dinas  Kesehatan  Provinsi Lampung, sebanyak 19 orang (44,2%)  tidak mengalami stress  dan  sebanyak  24  orang  (55,8%)  mengalami stress.
Tabel  4. Distiribusi  Frekuensi  Imunitas  Yang Berhubungan  Faktor  Faktor  Yg  Mempengaruhi  Covid 19  Di  UPTD  LAB  KESDA  Dinas  Kesehatan  Provinsi
Lampung Imunitas N F Imunitas Stabil 16 37,2 Imunitas Rendah 27 62,8 Total 43 100,0
Berdasarkan  tabel  4  diatas  diketahui  gambaran imunitas  di  LABKESDA  Dinas  Kesehatan  Provinsi Lampung, sebanyak 16 orang (37,2%) memiliki imunitas stabil dan sebanyak 27 orang (62,8%) memiliki imunitas rendah.

## Analisa Bivariat
Tabel  5. Hubungan  Beban  Kerja  Dengan  Kejadian  Covid  19  Di  UPTD  LAB  KESDA  Dinas  Kesehatan  Provinsi Lampung Beban Kerja Covid 19 Total P-Value OR CI Negatif Positif N % N % N %
95% Ringan 14 32,6% 6 14,0% 20 46,5% 0.001 51,333 Tinggi 1 2,3% 22 51,2% 23 53,5% Total 15 34,9% 28 65,1% 43 100,0
Berdasarkan  tabel  5  dapat  dilihat  sebanyak  20 responden  (46,5%)  mengalami  beban  kerja  ringan, sebanyak 14 responden (32,6%) tidak mengalami covid 19,  dan  sebanyak  6  responden  (14,0%)  mengalami covid  19.  Sebanyak  23  responden  (53,5%)  mengalami beban kerja ringan, sebanyak 1 responden (2,3%) tidak mengalami  covid  19,  dan  sebanyak  22  responden (53,50%) mengalami covid 19.
Dari hasil uji statistik memakai uji chi-square diperoleh nilai p-value  0.000  (<0.05) yang  berarti  ada  hubungan beban  kerja  dengan  kejadian  covid  19  di  UPTD  LAB KESDA  Dinas  Kesehatan  Provinsi  Lampung  Tahun 2022 dengan nilai Odds Ratio 51,333 artinya responden yang  mengalami  beban  kerja  tinggi  51  kali  beresiko mengalami covid 19, dengan Cord Interval 95%.
Tabel  6. Hubungan  Tingkat  Stress  Dengan  Kejadian  Covid  19  Di  UPTD  LAB  KESDA  Dinas  Kesehatan  Provinsi
Lampung Tingkat Stress Covid 19 Total P-Value OR CI Negatif Positif N % N % N % 95% Tidak 12 27,9% 7 16,3% 19 44,2% 0.001 12,000 Stress 3 7,0% 21 48,8% 24 55,8% Total 15 34,9% 28 65,1% 43 100,0
Berdasarkan  tabel  6  dapat  dilihat  sebanyak  19 responden  (44,2%)  tidak  stress,  sebanyak  12 responden  (27,9%)  tidak  mengalami  covid  19,  dan sebanyak  7  responden  (16,3%)  mengalami  covid  19. Sebanyak  24  responden  (55,8%)  mengalami  stress, sebanyak  3  responden  (7,0%)  tidak  mengalami  covid 19,  dan  sebanyak  21  responden  (48,8%)  mengalami covid 19.
Dari hasil uji statistik memakai uji chi-square diperoleh nilai p-value 0.001 (<0.05) berarti ada hubungan tingkat stress dengan kejadian covid 19 di UPTD LAB KESDA Dinas  Kesehatan  Provinsi  Lampung  Tahun  2022 dengan nilai Odds Ratio 12,000 artinya responden yang mengalami stress 12 kali beresiko mengalami covid 19, dengan Cord Interval 95%.
Tabel  7. Hubungan  Imunitas  Dengan  Kejadian  Covid  19  Di  UPTD  LAB  KESDA  Dinas  Kesehatan  Provinsi Lampung
Imunitas Covid 19 Total P-Value OR CI Negatif Positif N % N % N %
95% Stabil 12 27,9% 4 9,3% 16 37,2% 0.000 24,000 Rendah 3 7,0% 24 55,8% 27 62,8% Total 15 34,9% 28 65,1% 43 100,0
Berdasarkan  tabel  7  dapat  dilihat  sebanyak  16 responden  (37,2%)  imunitas  stabil,  sebanyak  12 responden  (27,9%)  tidak  mengalami  covid  19,  dan sebanyak  4  responden  (9,3%)  mengalami  covid  19. Sebanyak  27  responden  (62,8%)  mengalami  imunitas rendah, sebanyak 3 responden (7,0%) tidak mengalami covid  19,  dan  sebanyak  24  responden  (55,8%) mengalami covid 19.
Dari hasil uji statistik memakai uji chi-square diperoleh nilai p-value  0.000  (<0.05) yang  berarti  ada  hubungan imunitas  dengan  kejadian  covid  19  di  UPTD  LAB KESDA  Dinas  Kesehatan  Provinsi  Lampung  Tahun 2022 dengan nilai Odds Ratio 24,000 artinya responden
yang  mengalami  imunitas  rendah  24  kali  beresiko mengalami covid 19, dengan Cord Interval 95%.

## Pembahasan

## Analisa Univariat
Gambaran  Covid  19  Di  Labkesda  Dinas Kesehatan Provinsi Lampung
Karena  pekerjaan  yang  dijalankan,  tenaga  kesehatan dan  non-kesehatan  di  fasilitas  pelayanan  kesehatan memiliki  risiko  yang  signifikan  untuk  tertular  infeksi. “HK.01.07/Menkes/327/2020 tentang Diagnosis Penyakit  Coronavirus  (Covid-19)”  Tugas  khusus  di beberapa  pekerjaan  mengharuskan  ini  Paparan
Duwianan  Liwanty  Manulang,    .  2022 . The  Factors  That  Cause  Covid  19  In  UPTD  LAB  KESDA  Employees  At  The  Lampung Provincial Health Office
langsung  terhadap  variabel  biologis  di  tempat  kerja telah  dikaitkan  dengan  wabah  Corona  Virus  Disease 2019 (Covid-19).
Distiribusi  Frekuensi  Beban  Kerja  Yang Berhubungan Faktor Faktor Yg Mempengaruhi Covid 19 Di Labkesda Dinas Kesehatan Provinsi Lampung
Tugas  yang  harus  diselesaikan  dalam  kerangka  waktu yang  ditetapkan  dikenal  sebagai  "beban  kerja".  Beban kerja  yang  berlebihan  dan  beban  kerja  yang  kurang adalah  sumber  stres.  Ketidakmampuan  pekerja  untuk menyelesaikan  suatu  tugas,  atau  tugas  yang  gagal memanfaatkan  bakat  atau  potensi  tenaga  kerja,  akan berdampak  negatif  pada  kualitas  beban  kerja  mereka serta  beban  kerja  mereka  dari  segi  kuantitas. Ketegangan  tambahan  dapat  disebabkan  oleh  tugas berat yang bersifat kuantitatif dan kualitatif [8].
Akibat  dampak  epidemi  Covid-19  di  Indonesia,  beban tenaga kesehatan semakin bertambah karena berperan penting dalam memerangi pandemi. Upaya penanganan wabah  Covid-19  harus  dilakukan  secara  efektif  dan efisien oleh tenaga kesehatan.
Distiribusi  Frekuensi  Tingkat  Stress  Yang Berhubungan Faktor Faktor Yg Mempengaruhi Covid 19 Di Labkesda Dinas Kesehatan Provinsi Lampung
Terlepas  dari  tuntutan  atau  tekanan  yang  diberikan pada  tubuh,  stres  adalah  cara  tubuh  bereaksi.  Ketika seseorang  berada  di  bawah  banyak  tekanan  dan  tidak bisa mengatasinya, tubuh mereka akan bereaksi dengan cara  yang  menyebabkan  mereka  merasa  stres,  itulah sebabnya stres bisa terjadi. Ada kemungkinan seorang pekerja  mengalami  stres  di  tempat  kerja  jika  beban kerja mereka terlalu berat untuk mereka tangani, atau jika mereka berada di lingkungan kerja yang tidak aman karena  pandemi  dan  tidak  dapat  melakukan  tugas mereka tanpa takut terpapar atau terinfeksi [9].
Distiribusi
Frekuensi
Imunitas Yang Berhubungan Faktor Faktor Yg Mempengaruhi

## Covid 19 Di Labkesda Dinas Kesehatan Provinsi Lampung
Begitu  virus  corona  sampai  ke  tubuh  manusia,  akan diakui  sebagai  ancaman.  Dengan  munculnya  gejala, upaya  tubuh  untuk  memerangi  infeksi  ini  ditunjukkan. Jika terjadi penularan, tubuh individu yang rentan akan menjadi sarang virus yang mencari tempat tinggal baru. Itulah  mengapa  memiliki  sistem  kekebalan  tubuh  yang sehat  sangat  penting.  Hal  ini  karena  meningkatnya risiko  corona  dengan  menurunnya  imunitas  tubuh. Memerangi virus dimulai dengan sistem kekebalan yang berkembang dengan baik .

## Analisa Bivariat
Hubungan Beban Kerja Dengan Kejadian Covid 19  Di  UPTD  LAB  KESDA  Dinas  Kesehatan Provinsi Lampung Tahun 2022
Selaras dengan penelitian yang dilaksanakan oleh  Putri Octavianan  (2021)  tentang  “hubungan  antara  beban kerja,motivasi  dan  reword  dengan  tingkat  setres  pada karyawan  pra  rumah  sakit  ambulan.”  Dengan  uji statistic  uji  chi  square  hasil  penelitian  menunjuk  kan bahwa ada hubungan tingkat stress berat dengan beban kerja dengan “P value = 0,000 ( Value = < 0,05) artinya Ho  ditolak  dan  Ha  diterima.”  Ada  hubungan  reward dengan tingkat stress dengan “P value 0,36 ( value = < 0,05 ).”
Selaras  dengan  pendapat  yang  dikemukakan  oleh Kurniadi  (2013)  Untuk  memenuhi  "tuntutan" pekerjaan,  seseorang  harus  mengerahkan  upaya  yang diperlukan  untuk  menyelesaikannya.  Kemampuan adalah  kemampuan  seseorang  atau  kapasitas  manusia. Sesuai dengan namanya, beban kerja ini mengacu pada seberapa  banyak  kapasitas  operator  terbatas  yang dikonsumsi  oleh  tugas  tertentu.  "Beban  kerja" seseorang  atau  tim  mengacu  pada  jumlah  total  tugas yang  harus  mereka  lakukan  dalam  jumlah  waktu tertentu dalam kondisi tertentu [10].
Hubungan  Tingkat  Stress  Dengan  Kejadian Covid  19  Di  UPTD  LAB  KESDA  Dinas Kesehatan Provinsi Lampung Tahun 2022
Selaras dengan penelitian yang dilaksanakan oleh  Nur Fitriah,  Serri  Hutahaen  (2021)  tentang  “hubungan beban  kerja  dan  stress  kerja  perawat  terhadap kepatuhan  hand  hygiene  masa  pandemic  covid  19 dengan  uji  statistic  uji  chi  squard”  hasil  penelitian menunjukkan  bahwa  ada  hubungan  yang  signifikan antara  beban  kerja    “P  =  value  =  0,008”  dan  “stress kerja value = 0,006” perawat dengan kepatuhan Hand hygiene masa pandemic covid 19 [11].
Konsisten  dengan  apa  yang  dikatakan  Sriati  (2008; Priyoto,  2014)  Stres  adalah  respons  psikologis terhadap suatu keadaan yang dianggap menantang atau berbahaya  bagi  kesejahteraan  individu  tersebut.  Stres fisik dan psikologis dapat disebabkan oleh apa saja yang menyebabkan kita merasa tegang atau gelisah. Stres, di sisi lain, didefinisikan oleh WHO (2003; Priyoto, 2014) sebagai  reaksi  atau  respons  tubuh  terhadap  tekanan psikologis (stres mental/beban hidup).

## Hubungan Imunitas Dengan Kejadian Covid 19
Di  UPTD  LAB  KESDA  Dinas  Kesehatan Provinsi Lampung Tahun 2022
Sejalan dengan penelitian yang dilakukan oleh Anastasia Astin  Aprilianti  Paembaron  tentang  Faktor  yg berhubungan  dg  tingkat  kecemasan  perawat  dalam penanganan  pasien  covd  19  di  rs  siloam  makassar (2021) dengan uji statistic uji chi squard hasil penelitian menunjukkan  bahwa  ada  hubungan  dg  kepercayaan terhadap  kepercayaan  terhadap  penggunaan  alat pelindung  diri  (APD),  usia  &  status  perkawinan  dgn tingkat kecemasan perawat  dlm  penanganan  covid  19. P=0,000 [12].
Menurut  Abbas  et  al  (2018),  sistem  kekebalan melindungi  tubuh  kita  dari  bahan  kimia  asing  yang masuk  ke  sistem  kita  melalui  beberapa  rute.  Baik sumber  eksternal  dan  internal  bahan  kimia  asing dimungkinkan.  Zat  asing  yang  berasal  dari  luar  tubuh (eksogen)  antara  lain  patogen  (bakteri,  virus,  parasit,
jamur, debu, dan serbuk sari). Sedangkan zat asing dari tubuh  dapat  berupa  sel  mati  atau  sel  yang  berubah struktur  dan  fungsinya.  Antigen  dan  imunogen  adalah dua istilah untuk senyawa asing ini .

## KESIMPULAN
1. Gambaran kejadian covid 19 di LABKESDA Dinas Kesehatan  Provinsi  Lampung,  sebanyak  28  orang (65,1%) mengalami covid 19.
2. Beban  kerja  di  LABKESDA  Dinas  Kesehatan Provinsi  Lampung  sebanyak  23  orang  (53,5%) memiliki beban kerja tinggi.
3. Tingkat  stress  di  LABKESDA  Dinas  Kesehatan Provinsi  Lampung  sebanyak  24  orang  (55,8%) mengalami stress..
4. Imunitas  di LABKESDA Dinas Kesehatan  Provinsi Lampung  sebanyak  27  orang  (62,8%)  memiliki imunitas rendah.
5. “Uji chi-square didapat  nilai p-value  0.000  (<0.05)
yang  artinya  terdapat  hubungan  beban  kerja dengan  kejadian  covid  19  di  UPTD  LAB  KESDA Dinas Kesehatan Provinsi Lampung.”
6. “Uji chi-square didapat  nilai p-value  0.001  (<0.05) yang  artinya  terdapat  hubungan  tingkat  stress dengan  kejadian  covid  19  di  UPTD  LAB  KESDA Dinas Kesehatan Provinsi Lampung.”
7. “Uji chi-square didapat  nilai p-value  0.000  (<0.05) yang  artinya  terdapat  hubungan  imunitas  dengan kejadian  covid  19  di  UPTD  LAB  KESDA  Dinas Kesehatan Provinsi Lampung.”

## UCAPAN TERIMAKASIH
Terimakasih  kami  ucapkan  kepada  rekan rekan  civitas akademika  yang  telah  membantu  dan  memberikan dukungan  kepada  kami  dalam  pelaksanaan  penelitian ini, sehingga dapat terselesaikan dengan baik.

## DAFTAR PUSTAKA
1. F.  M. A.  Mansuri,  M. M.  Zalat,  A.  A.  Khan,  E.  Q. Alsaedi, and H. M. Ibrahim, “Estimating the public
Duwianan  Liwanty  Manulang,    .  2022 . The  Factors  That  Cause  Covid  19  In  UPTD  LAB  KESDA  Employees  At  The  Lampung Provincial Health Office
response  to  mitigation  measures  and  self- perceived  behaviours  towards  the  COVID-19 pandemic,” J. Taibah Univ. Med. Sci. , vol. 15, no. 4, pp. 278–283, 2020, doi: 10.1016/j.jtumed.2020.06.003.
2. S.  Sukesih,  U.  Usman,  S. Budi, and D. N.  A.  Sari, “Pengetahuan  Dan  Sikap  Mahasiswa  Kesehatan Tentang  Pencegahan  Covid-19  Di  Indonesia,” J. Ilmu Keperawatan dan Kebidanan , vol. 11, no. 2, p. 258, 2020, doi: 10.26751/jikk.v11i2.835.
3. S.  Syafrida  and  R.  Hartati,  “Bersama  Melawan Virus  Covid  19  di  Indonesia,” SALAM  J.  Sos.  dan Budaya Syar-i , vol. 7, no. 6, pp. 495–508, 2020, doi: 10.15408/sjsbs.v7i6.15325.
4. A.  W.  Saputra  and  I.  Simbolon,  “Hubungan Tingkat Pengetahuan tentang COVID-19 terhadap Kepatuhan Program Lockdown untuk Mengurangi Penyebaran  COVID-19  di  Kalangan  Mahasiswa Berasrama Universitas Advent Indonesia,” Nutr. J. , vol. 4, no. No. 2, pp. 1–7, 2020.
5. D. K. Chu et al. ,  “Physical  distancing, face  masks, and  eye  protection  to  prevent  person-to-person transmission  of  SARS-CoV-2  and  COVID-19:  a systematic  review  and  meta-analysis,” Lancet ,  vol. 395,  no.  10242,  pp.  1973–1987,  2020,  doi: 10.1016/S0140-6736(20)31142-9.
6. Notoatmodjo and Soekidjo, “Metodologi penelitian  kesehatan  /  Soekidjo  Notoatmodjo,” Koleks. Buku UPT Perpust. Univ. Negeri Malang , vol.
0, no. 0, pp. 2–7, 2018.
7. Sugiyono,  “Metode  penelitian  kuantitatif  kualitatif dan r & d sugiyono pdf ” p. 380, 2017.
8. M.  Solon,  Y.  G.  Madu,  M.  Tolidunde,  and  M. Megawati,  “Dampak  Beban  Kerja  Terhadap Tingkat Stres Pada Tenaga Kesehatan Selama Masa Pandemi  Covid  19,” J.  Keperawatan  Florence Nightingale ,  vol.  4,  no.  2,  pp.  94–101,  2021,  doi: 10.52774/jkfn.v4i2.74.
9. N. J. Sagala, S. M. Nasri, D. Keselamatan, K. Kerja, and F. Kesehatan, “Analisis Faktor Psikososial Dan Stres  Kerja  Di  Masa  Pandemi  Covid-19  Pada Pekerja Perkantoran Di Jakarta,” J. Kesehat. Masy. , vol.  9,  no.  2,  pp.  180–195,  2022,  [Online]. Available: https://www.jurnal.stikescendekiautamakudus.ac.id /index.php/JKM/article/download/750/373 .
10. P.  Oqtaviana,  “Hubungan  Antara  Beban  Kerja, Motivasi  dan  Reward  Dengan  Tingkat  Stres  Pada Karyawan  Pra  Rumah  Sakit  Ambulans  Gawat Darurat di Masa Pandemi Covid-19 Tahun 2021,”
Indones.  Sch.  J.  Med.  Heal.  Sci. ,  vol.  1,  no.  06,  pp. 195–201, 2022, [Online]. Available: https://dohara.or.id/index.php/hsk/article/view/113
.
11. N. F. Efendy and S. Hutahaean, “Hubungan Beban Kerja  Dan  Stres  Kerja  Perawat  Terhadap Kepatuhan  Hand  Hygiene  Masa  Pandemi  Covid- 19,” J. Ilm. Keperawatan (Scientific J. Nursing) , vol. 8, no. 1, pp. 149–160, 2022, doi: 10.33023/jikep.v8i1.955.
12. A.  Astin  and  A.  Paembonan,  “Faktor  yang Berhubungan dengan Tingkat Kecemasan Perawat dalam Penanganan Pasien Covid-19 di Rumah Sakit Siloam  Makassar,” J.  Keperawatan  Florence Nightingale ,  vol.  4,  no.  1,  pp.  31–35,  2021,  doi: 10.52774/jkfn.v4i1.60.