## Faktor yang Berhubungan dengan Kepatuhan Penggunaan Alat Pelindung Diri pada Petugas Penanganan Prasarana dan Sarana Umum Kelurahan Cawang Tahun 2023

## Factor Associated to Compliance with PPE Among Public Facilities Infrastructure Management Officer in Cawang Subdistrict in 2023
Galuh Putri Kusuma Astuti (1) , Afif Amir Amrullah (1) , Chandrayani Simanjorang (1) , Apriningsih (1)
(1) Program Studi Kesehatan Masyarakat, Fakultas Ilmu Kesehatan, Universitas Pembangunan Nasional “Veteran” Jakarta, Indonesia
Korespondensi Penulis: Galuh Putri Kusuma Astuti, Program Studi Kesehatan Masyarakat Fakultas Ilmu Kesehatan, Universitas Pembangunan Nasional “Veteran” Jakarta Email : galuhputrika@upnvj.ac.id

## ABSTRAK
Alat Pelindung Diri (APD) merupakan upaya untuk mencegah penyakit akibat kerja (PAK) maupun kecelakaan kerja akibat bahaya dan risiko pekerjaan pada Petugas Penanganan Prasarana dan Sarana Umum  (PPSU)  Kelurahan  Cawang.  Tujuan  dari  penelitian  adalah  untuk  melihat  faktor  yang berhubungan  dengan  kepatuhan  penggunaan  APD  petugas  PPSU  Kelurahan  Cawang.  Penelitian dilakukan menggunakan metode analitik kuantitatif dengan desain studi cross-sectional . Besar sampel adalah  79  responden  yang  ditentukan  berdasarkan  teknik purposive  sampling .  Instrumen  penelitian menggunakan kuesioner dan lembar observasi. Hasil penelitian yaitu ada 34,2% responden yang patuh dalam menggunakan APD. Hasil uji regresi logistik didapatkan bahwa pendidikan ( p-value =0,014) dan peraturan K3 ( p-value =0,046) memiliki hubungan dengan kepatuhan penggunaan APD. Variabel usia, masa  kerja,  pengetahuan,  sikap,  persepsi,  dan  pelatihan  K3  tidak  berhubungan  dengan  kepatuhan penggunaan APD. Variabel paling dominan berdasarkan analisis multivariat adalah variabel pendidikan (POR=6,088). Dapat disimpulkan bahwa variabel yang berhubungan dengan kepatuhan penggunaan APD adalah pendidikan dan peraturan K3 dengan variabel pendidikan sebagai variabel paling dominan. Disarankan  untuk  melakukan  kegiatan  yang  dapat  meningkatkan  kapasitas  pengetahuan  pekerja khususnya terkait APD serta membuat peraturan atau SOP jelas terkait standar APD, jenis APD sesuai pekerjaan, dan sanksi terkait APD yang mudah diakses oleh petugas PPSU.
Kata Kunci: Alat Pelindung Diri, Kepatuhan, Petugas PPSU

## ABSTRACT
Personal Protective Equipment (PPE) is an effort to prevent occupational diseases and accidents due to occupational hazards and risks for Public Infrastructure and Facilities Handling Officers (PPSU) in Cawang Subdistrict. This research aims to examine factors associated to the compliance of using PPE on Cawang Sub-District’s PPSU officers. The research was conducted using quantitative analytical methods  with  a  cross-sectional  study  design.  The  sample  size  was  79  samples  and  determined  by purposive sampling technique. The research instrument used a questionnaire and observation sheet. The results showed that 34.2% of samples were compliant in using PPE. The results of the logistic regression  test  showed  that  education  (p-value=0.014)  and  OSH  regulations  (p-value=0.046)  were associated to the compliance of PPE use. Age, years of service, knowledge, attitudes, perceptions, and OSH training were not associated to the compliance of using PPE. The most significant variable based on multivariate analysis was education (POR=6.088). It can be inferred that the variables associated to  PPE  compliance  were  education  and  K3  regulations,  also  the  education  variable  as  the  most dominant variable. It is suggested to establish some activities that can increase workers' knowledge capacity, especially regarding PPE, as well as making obvious regulations or SOPs regarding PPE standards, types of PPE based to type of work, and fines related to PPE that are easily accessible to PPSU officers.
Keywords : Compliance, PPE, PPSU Officers

## PENDAHULUAN
Kecelakaan kerja masih menjadi masalah besar  bagi  para  pekerja  dan  juga  industry. Internasional Labour Organization (ILO) tahun 2013  melaporkan  bahwa  ada  250  juta  kasus kecelakaan  kerja  setiap  tahunnya.  Kecelakaan kerja  dapat  terjadi  dimanapun  dan  dalam pekerjaan jenis apapun. Kecelakaan kerja dapat terjadi  pada  pekerjaan  yang  memiliki  risiko bahaya  yang  tinggi  dan  manajemen  K3  yang kurang  baik.  Akan  tetapi,  pekerjaan  dengan risiko  rendah  maupun  manajemen  K3  sudah baik  pun  masih  memiliki  peluang  terjadinya kecelakaan (ILO, 2013).
Salah  satu  pekerjaan  yang  memiliki potensi  bahaya  keselamatan  dan  kesehatan kerja ialah Petugas Penanganan Prasarana dan Sarana  Umum  (PPSU).  Petugas  PPSU  atau biasa  disebut  "pasukan  oranye"  ada  di  setiap kelurahan di DKI Jakarta. Dasar hukum PPSU kelurahan tertuang dalam “Peraturan Gubernur DKI  Jakarta  No.  7  Tahun  2017  tentang Penanganan  Prasarana  dan  Sarana  Umum Tingkat Kelurahan”. Menurut data tahun 2016, dari 267 kelurahan di DKI Jakarta ada sekitar 40-70  orang  petugas  PPSU  tiap  kelurahan. Akan  tetapi  jumlah  tersebut  dapat  bertambah sesuai  kebutuhan  kelurahan  akan  tenaga  kerja PPSU  di  wilayahnya  (Kepgub  DKI  Jakarta, 2017).
Jumlah  petugas  PPSU  di  DKI  Jakarta mencapai  20.190  orang  pada  tahun  2016. Petugas  PPSU  bertugas  melakukan  perbaikan dan pemeliharaan sarana dan prasarana umum seperti  perawatan  dan  pembersihan  jalan, taman, saluran dan fasilitas lainnya di wilayah kelurahan. Oleh karena itu, dalam menjalankan tugasnya  petugas  PPSU  perlu  menggunakan Alat  Pelindung  Diri  (APD)  untuk  membantu mereka  dalam  proses  kerja  dan  melindungi mereka  dari  bahaya  yang  mengancam keselamatan dan kesehatan mereka baik secara langsung  maupun  di  kemudian  hari  (CNBC, 2022).
APD  sendiri  merupakan  salah  satu  hak dan kewajiban petugas PPSU dalam menjalani pekerjaan agar terhindar dari bahaya dan efek kesehatan  jangka  panjang  dari  pekerjaannya. APD  untuk  petugas  PPSU  cukup  sederhana, namun berdasarkan pengamatan dan wawancara  saat  studi  pendahuluan  masih ditemukan petugas yang mengabaikan penggunaan  APD  tersebut  khususnya  sarung tangan  dan  masker  saat  bekerja.  Hal  ini
tentunya berisiko terhadap beberapa hal seperti penyakit  kulit  (dermatitis  kontak),  diare,  flu, dan  batuk.  Penggunaan  APD  juga  dapat berperan  terhadap  risiko  kecelakaan  kerja seperti  tertusuk,  terluka,  tergores  dan  lainnya. Hal  ini  sesuai  dengan  hasil  penelitian  oleh Damayanti et al (2020), ditemukan bahwa ada 32,9%  petugas  PPSU  yang  memiliki  keluhan dermatitis  kontak  pada  petugas  PPSU Kelurahan  Gunung  di  tahun  2020.  Dermatitis kontak disebabkan oleh kurangnya perlindungan  pada  tubuh  pekerja  sehingga kontak  pekerja  ke  agen  penyebab  dermatitis kontak bisa semakin besar sehingga dermatitis kontak dapat dikatakan sebagai Penyakit Akibat Kerja (PAK) (Damayanti et al. , 2020).
Jakarta  Timur  merupakan  wilayah  di DKI  Jakarta  yang  sering  mengalami  kejadian banjir. Menurut data banjir wilayah DKI Jakarta tahun  2020,  diketahui  bahwa  Jakarta  Timur adalah wilayah dengan angka banjir tertinggi di DKI Jakarta, yaitu sebanyak 77% kelurahan di wilayah Jakarta Timur terdampak oleh bencana banjir. Kelurahan Cawang yang terletak Jakarta Timur  merupakan  salah  satu  kelurahan  yang sering  terdampak  banjir,  sehingga  petugas PPSU juga kerap membantu dalam pemulihan lingkungan  pasca  banjir  maupun  pembersihan saluran  dan  sungai sebagai  upaya  pencegahan banjir (DKI Jakarta, 2020).
Hal  ini  dapat  terjadi  karena  Kelurahan Cawang  dilewati  oleh  Sungai  Ciliwung  dan anakan sungai yang sering meluap saat musim hujan  tiba.  Petugas  PPSU  ikut  terjun  dalam proses  evakuasi  dan  penanganan  pasca  banjir. Hal  ini  meningkatkan  bahaya  terpapar bakteri maupun virus sehingga petugas dapat berisiko mengalami  leptospirosis,  diare,  dermatitis kontak,  dan  sebagainya.  Bahkan  hingga  Juli tahun 2022 Kelurahan Cawang masih menjadi salah  satu  wilayah  dengan  ketinggian  banjir yang cukup tinggi (BPBD, 2022).
Melalui  hasil  studi  pendahuluan,  60% petugas  yang  diwawancara  memiliki  keluhan penyakit  yang  paling  sering  dialami  yaitu penyakit yang berhubungan dengan pernapasan seperti batuk-batuk, flu dan radang tenggorokan.  Penelitian  Sholihati et  al (2017) mengemukakan  bahwa  ada  60%  petugas penyapu  jalan  di  Kota  Semarang  mengalami gangguan fungsi paru akibat paparan debu saat bekerja. Ada 64,5% petugas yang menggunakan  penutup  hidung  namun  tetap berpotensi  mengalami  gangguan  fungsi  paru karena  penggunaan  penutup  hidung  atau

## 33
~ Galuh Putri Kusuma Astuti, Afif Amir Amrullah, Chandrayani Simanjorang, Apriningsih Faktor yang Berhubungan…
masker yang kurang memenuhi standar. Artinya penggunaan  APD  yang  tidak  atau  kurang memenuhi standar masih bisa membuat pekerja terpapar  bahaya  (Sholihati et  al .,  2017).
Penelitian oleh Syamsu (2022) yang dilakukan pada 250 petugas PPSU ( accidental sampling) di  30  kelurahan  dari  5  wilayah  kecamatan  di Jakarta Timur (Kecamatan Cipayung, Ciracas, Kramat  Jati,  Makasar,  dan  Pasar  Rebo) terhadap  penggunaan  APD  ditemukan  bahwa ada  50,8%  petugas  yang  baik  dalam menggunakan  APD  yang  artinya  penggunaan APD  di  wilayah  tersebut  belum  maksimal (Syamsu, 2022).
Berdasarkan  studi  pendahuluan  yang telah  dilakukan  terlihat  bahwa  masih  ada petugas  PPSU  Kelurahan  Cawang  yang  abai menggunakan  APD  sehingga  menyebabkan keluhan  gatal-gatal,  batuk,  flu,  radang tenggorokan, terluka, tergores bahkan tertusuk paku  dan  sebagainya.  Berdasarkan  alasan tersebut,  dilakukan  penelitian  untuk  melihat faktor-faktor yang  memiliki hubungan dengan kepatuhan penggunaan APD dengan penambahan variabel dari penelitian sebelumnya  dan  secara  khusus  berfokus penelitian dilaksanakan pada petugas PPSU di Kelurahan Cawang tahun 2023.

## SUBYEK DAN METODE
Penelitian  dilakukan  dengan  metode analitik  kuantitatif  menggunakan  desain  studi cross-sectional . Populasi dalam penelitian yaitu seluruh  petugas  PPSU  yang  bekerja  di Kelurahan  Cawang  pada  tahun  2023  yang berjumlah  88  orang.  Jumlah  minimal  sampel dihitung  dengan  rumus  besar  sampel  minimal ( Lemeshow) dan diperoleh sampel sebanyak 79 orang. Sampel adalah petugas PPSU Kelurahan Cawang  yang  sesuai  kriteria  inklusi  yaitu petugas PPSU berjenis kelamin laki-laki yang bekerja di lapangan dan kriteria eksklusi yaitu petugas  yang  sesuai  kriteria  inklusi  namun sedang tidak hadir atau cuti dan petugas yang tidak  bersedia  untuk  diteliti  dan  diambil berdasarkan  metode purposive  sampling yaitu sebanyak 79 sampel. Penelitian ini menggunakan  data  primer  yang  diperoleh berdasarkan pengisian kuesioner untuk memperoleh  data  untuk  variabel  independen responden dan pengisian lembar observasi oleh
peneliti di lokasi penelitian untuk memperoleh data untuk variabel dependen yaitu kepatuhan penggunaan Alat Pelindung Diri (APD).
Analisis  data  yang  dilakukan  yaitu analisis  univariat,  seleksi  bivariat  dan  analisis multivariat.  analisis  univariat  dilakukan  pada variabel  dependen  (kepatuhan  penggunaan APD)  dan  variabel  independen  (usia, pendidikan,  masa  kerja,  pengetahuan,  sikap, persepsi, peraturan K3, pelatihan K3 dan peran pengawas)  untuk  melihat  frekuensi  dan persentase  dari  masing-masing  variabel  yang diteliti. Seleksi bivariat menggunakan uji Chi- square untuk  menentukan  variabel  yang memenuhi  syarat  untuk  dianalisis  secara multivariat  yaitu  dengan  nilai p-value yang diperoleh  <  0.25.  Analisis  data  multivariat menggunakan  regresi  logistik,  yaitu  variabel dianalisis secara berbarengan ke dalam model lalu  dilakukan  seleksi/eliminasi  pada  variabel dengan p-value >  0.05.  Lalu  dilakukan  lagi penghitungan perubahan nilai Prevalence Odds Ratio (POR)  antara  sebelum  dan  sesudah variabel yang tereliminasi dikeluarkan apabila tidak  ada  perubahan  lebih  dari  10%.  Variabel yang berhubungan adalah variabel dengan nilai p-value < 0,005. Uji regresi logistik dilakukan untuk  mengetahui  variabel  independen  yang memiliki hubungan paling kuat dengan variabel dependen ( p-value < 0,05) terkecil dan dengan nilai Eksponen B terbesar.

## HASIL
Ada  sebanyak  79  responden  yang mengisi  kuesioner.  Gambaran  kepatuhan APD pada dari penelitian ini adalah sebagai berikut.

## Tabel 1 Distribusi Frekuensi Kepatuhan Penggunaan APD
Kepatuhan Penggunaan APD Frekuensi  Persentase (%) Kurang Baik 52 65,8 Baik 27 34,2 Total 79 100 Kepatuhan penggunaan APD
berdasarkan  pengisian  lembar  observasi didapatkan  hasil  yaitu  mayoritas  responden tidak  patuh  dalam  penggunaan  APD  secara lengkap yaitu sebanyak 52 responden (65,8%).
Tabel 2 Distribusi Frekuensi Variabel Independen Karakteristik Responden Frekuensi Persentase (%) Usia Usia Muda 29 36,7 Usia Tua 50 63,3 Pendidikan Rendah 21 26,6 Tinggi 58 73,4 Masa Kerja < 5 Tahun 21 26,6 ≥ 5 Tahun 58 73,4 Pengetahuan Kurang Baik 6 7,6 Baik 73 92,4 Sikap Negatif 12 15,2 Positif 67 84,8 Persepsi Kurang Baik 21 26,6 Baik 58 73,4 Peraturan K3 Kurang Baik 36 45,6 Baik 43 54,4 Pelatihan K3 Kurang Baik 30 38,0 Baik 49 62,0 Peran Pengawas Kurang Baik 37 46,8 Baik 42 53,2 Total 79 100
Hasil  perhitungan  univariat  yang  tertera pada  tabel  2  dapat  dipastikan  bahwa  variabel usia  didominasi  dengan  kelompok  usia  tua sebanyak 50 responden (63,3%). Pada variabel pendidikan  menunjukan  bahwa  responden didominasi  oleh  responden  berpendidikan tinggi sebanyak 58 orang (73,4%). Masa kerja didominasi oleh pekerja dengan masa kerja ≥ 5 tahun  yaitu  sebanyak  58  orang  (73,4%). Mayoritas  responden  memiliki  pengetahuan baik yaitu 73 responden (92,4%). Sementara itu pada  variabel  sikap  didapatkan  bahwa  67 responden (84,8%) yang memiliki sikap positif sehingga responden dengan sikap positif lebih
banyak  dibanding  responden  dengan  sikap negatif. Mayoritas responden memiliki persepsi baik sebanyak 58 responden (73,4%).
Didapatkan hasil bahwa variabel peraturan K3 didominasi  oleh  peraturan  K3  yang  baik sebanyak 43 orang (54,4%). Berdasarkan hasil uji,  mayoritas  pekerja  mendapatkan  pelatihan K3  yang  baik  yaitu  sebanyak  49  responden (62%). Distribusi dan frekuensi faktor penguat yaitu peran pengawas melalui analisis univariat diketahui bahwa mayoritas responden memiliki peran  pengawas  yang  baik  yaitu  ada  42 responden (53,2%).
35 ~ Galuh Putri Kusuma Astuti, Afif Amir Amrullah, Chandrayani Simanjorang, Apriningsih Faktor yang Berhubungan…

## Tabel 3 Hasil Uji Regresi Logistik Multivariabel
Variabel Kepatuhan Penggunaan APD Unadjusted Adjusted Tidak Berisiko Berisiko POR (95% CI) P- Value POR (95% CI) P- Value N % N % Pendidikan Rendah 18 85,7 3 14,3 4,235 (1,121 – 16,002) 0,048 6,088 (1,446 – 25,632) 0,014 Tinggi 34 58,6 24 41,4 Peraturan K3 Kurang Baik 30 83,3 6 16,7 4,773 (1,652 – 13,790) 0,006 3,829 (1,021 –  14,352) 0,046 Baik 22 51,2 21 48,8 Peran Pengawas Kurang Baik 30 81,1 7 18,9 3,896 (1,403 – 10,821) 0,014 2,003 (0,537 – 7,475) 0,301 Baik 22 52,4 20 47,6 Persepsi Kurang Baik 17 81 4 19 2,793 (0,833 – 9,362) 0,151 1,623 (0,391 – 6,741) 0,505 Baik 35 60,3 23 39,7 Sikap Negatif 10 83,3 2 16,7 2,976 (0,603 – 14,695) 0,203 1,594 (0,235 – 10,835) 0,633 Positif 42 62,7 25 37,3 Usia Usia Muda 20 69 9 31 1,250 (0,471 – 3,317) 0,840 – – Usia Tua 32 64 18 36 Masa Kerja <5 Tahun 14 66,7 7 33,3 1,053 (0,366 – 3,028) 1,000 – – ≥5 Tahun 38 65,5 20 34,5 Pengetahuan Kurang Baik 5 83,3 1 16,7 2,766 (0,307 – 24,958) 0,658 – – Baik 47 64,4 26 35,6 Pelatihan K3 Kurang Baik 22 73,3 8 26,7 1,742 (0,646 – 4,699) 0,392 – – Baik 30 61,2 19 38,8
Dari  analisis  dengan  model  regresi logistik  diketahui  bahwa  variabel  yang bermakna  atau  memiliki  hubungan  dengan kepatuhan  penggunaan  APD  adalah  variabel pendidikan  dan  peraturan  K3.  Sedangkan variabel  sikap,  persepsi  dan  pengawas merupakan variabel confounding atau pengontrol. Hasil analisis didapatkan Prevalence Odds  Ratio (POR)  dari  variabel pendidikan  adalah  6,088  (95%  CI  1,446  - 25.632),  yang  artinya  responden  dengan pendidikan tinggi berpotensi 6 kali lebih tinggi untuk patuh menggunakan Alat Pelindung Diri (APD) dibandingkan dengan responden dengan pendidikan rendah. Sehingga dapat disimpulkan bahwa variabel pendidikan adalah yang  paling  dominan  berhubungan  dengan kepatuhan  penggunaan  APD  pada  responden yang diteliti.

## DISKUSI
Kepatuhan ( Compliance ) menurut KBBI dikembangkan  dari  kata  “patuh”,  sedangkan kepatuhan  penggunaan  APD  adalah  suatu tindakan taat atau disiplin menggunakan APD (Rosa,  2018).  Frekuensi  dan  persentase kepatuhan  penggunaan  APD  pada  penelitian didapatkan bahwa masih ada petugas PPSU di Kelurahan  Cawang  yang  belum  patuh menggunakan  APD  secara  lengkap  yaitu sebesar  65,8%,  sehingga  hanya  ada  34,2% pekerja  yang  patuh  menggunakan  APD. Padahal APD penting untuk melindungi pekerja terutama  terkait  aspek  K3-nya.  Penggunaan APD  masker  juga  berperan  dalam  mencegah Penyakit  Akibat  Kerja  (PAK)  terutama  yang memiliki  sangkut  paut  dengan  organ pernapasan, contohnya Infeksi Saluran Pernapasan  Akut.  Hal  ini  dibuktikan  oleh penelitian  Yunus et  al .,  (2020)  bahwa
penggunaan  APD  ternyata  ada  hubungannya dengan kejadian ISPA pada pekerja.
Selain penggunaan masker, penggunaan sepatu boot dan  sarung  tangan  pada  petugas PPSU juga penting untuk mencegah kecelakaan seperti  tertusuk,  tergores,  terluka  maupun dampak  kesehatan  seperti  dermatitis  pada pekerja.  Berdasarkan  penelitian  (Pramana  & Utami,  2021),  pemakaian  sarung  tangan memiliki hubungan dengan kejadian dermatitis kontak  pekerja.  Oleh  karena  itu,  penggunaan APD  memiliki  peranan  penting  dalam pencegahan  kecelakaan  maupun  PAK  pada pekerja.
Berdasarkan  model  akhir  dari  analisis regresi  logistik,  didapatkan  2  variabel  yang secara  spesifik  berhubungan  kepatuhan penggunaan  APD,  yaitu  variabel  pendidikan dan peraturan K3.

## Pendidikan
Variabel  pendidikan  menjadi  variabel paling  dominan  dalam  penelitian  dengan p- value 0,014.  Untuk  melihat  berapa  besar pengaruh dari variabel ini dapat dilihat melalui nilai  POR=6,088  yang  artinya  responden dengan  pendidikan  tinggi  berpotensi  6  kali lebih  tinggi  untuk  patuh  dalam  menggunakan APD  dibanding  responden  dengan  pendidikan rendah.
Hasil  ini  selaras  dengan  teori  perilaku oleh  Geller  (2001),  yang  menyatakan  bahwa kepatuhan adalah bentuk perilaku yang berasal dari  internal  manusia  (Putri  &  Denny,  2014). Sehingga  memungkinkan  bahwa  pendidikan menjadi salah satu faktor yang paling dominan terhadap  kepatuhan  penggunaan  APD  pada pekerja.  Lawrence  Green  (1991),  menjelaskan penyebab perilaku manusia terjadi dari 3 faktor, yaitu  faktor predisposing,  enabling, dan reinforcing (Susanto  &  Ardyanto,  2015). Pendidikan sendiri merupakan faktor predisposing atau  faktor  yang  asalnya  dari individu  itu  sendiri.  Maka  dapat  dipastikan bahwa  teori  ini  sesuai  dengan  hasil  penelitian yaitu  responden  dengan  pendidikan  rendah ternyata memiliki persentase yang lebih tinggi untuk  tidak  patuh  dalam  menggunakan  APD sekaligus menjadi faktor paling dominan dalam penelitian.
Hasil penelitian sejalan dengan penelitian cross-sectional milik  Sari et  al. , (2019) dengan p-value 0,030 yang berarti faktor pendidikan  berhubungan  dengan  kepatuhan penggunaan  APD  petugas  PPSU  Kelurahan
Pinangsia (Sari et al ., 2019). Penelitian lainnya juga  menunjukan  adanya  hubungan  antara pendidikan  dengan  kepatuhan  penggunaan APD (p- value = 0,002) melalui analisis uji chi- square (Rahmawati & Pratama, 2019). Namun, hal  ini  tidak  sama  hasil  dengan  penelitian Syamsu  (2022),  yaitu  tidak  ada  hubungan antara pendidikan dengan kepatuhan penggunaan  APD  ( p-value =  1,000)  (Syamsu,
2022).
Kepatuhan pekerja dalam menggunakan APD dapat dipengaruhi oleh tingkat pendidikan seseorang.  Berdasarkan  penelitian,  frekuensi responden  berpendidikan  tinggi  lebih  banyak dibandingkan  responden  dengan  pendidikan rendah. Pendidikan dapat memengaruhi pengetahuan dan wawasan seseorang.
Seseorang  yang  berpendidikan  tinggi  akan membuat  seseorang  memiliki  persepsi  dan penerimaan yang lebih baik termasuk hal yang berkaitan  dengan  kesehatan  dan  bahaya  yang telah dipelajari saat menempuh pendidikan. Hal ini  dibuktikan  dengan  responden  dengan pendidikan  tinggi  lebih  patuh  dibandingkan petugas  dengan  pendidikan  rendah.  Makin tinggi pendidikan seorang individu, makin baik pula penalaran dan penerimaannya untuk patuh terhadap  suatu  perilaku  sehingga  sesuai  hasil penelitian  pendidikan  dapat  berkaitan  dengan kepatuhan  pekerja  dalam  menggunakan  APD (Sari et al ., 2019).
Oleh karena itu sesuai dengan penelitian yang dilakukan, responden dengan pendidikan tinggi  mempunyai  hubungan  kuat  dengan kepatuhan penggunaan APD karena seseorang dengan  pendidikan  tinggi  memiliki  penalaran dan  penerimaan  yang  lebih  baik  terkait  suatu perilaku.  Hal  ini  juga  dapat  dilihat  dari persentase responden dengan pendidikan tinggi lebih  banyak  dibandingkan  responden  dengan pendidikan rendah. Maka dari itu perlu adanya peningkatan kapasitas pengetahuan dan wawasan  pekerja  terkait  Keselamatan  dan Kesehatan Kerja (K3) terutama yang berkaitan dengan standar APD, dampak serta akibat bila tidak patuh menggunakan APD, serta pengetahuan  terkait  Penyakit  Akibat  Kerja (PAK) secara rutin dan merata khususnya bagi pekerja  dengan  pendidikan  rendah.  Hal  ini dapat ditingkatkan karena pengetahuan tersebut belum  tentu  ada  atau  dipelajari  di  masa pendidikan formal (sekolah).
37 ~ Galuh Putri Kusuma Astuti, Afif Amir Amrullah, Chandrayani Simanjorang, Apriningsih Faktor yang Berhubungan…

## Peraturan K3
Keselamatan  dan  kesehatan  kerja petugas PPSU terkait penggunaan APD sedikit dijelaskan  pada  Bab  1  Peraturan  Gubernur Nomor 7 tahun 2017, yaitu petugas PPSU perlu menggunakan  perlengkapan  kerja,  antara  lain pakaian  kerja  berlengan  panjang,  topi/ helm , masker ,  sepatu boot ,  dan  sarung  tangan (Kepgub DKI Jakarta, 2017).
Hasil  uji  regresi  logistik  menunjukan bahwa  peraturan  K3  berhubungan  dengan kepatuhan  penggunaan  APD  dengan p-value 0,046  (POR=3,829).  Hasil  ini  sejalan  dengan penelitian Hanum et al ., (2022) dengan p-value 0,000  yaitu  ada  hubungan  antara  peraturan dengan  kepatuhan  penggunaan  APD  pada pekerja.  Dalam  penelitian  ditemukan  bahwa peraturan yang ada masih belum tersosialisasikan  secara  maksimal  sehingga tidak  semua  pekerja  mengetahui  adanya peraturan atau masih kurang ketatnya peraturan yang  ada  sehingga  tidak  semua  pekerja  patuh memakai  APD.  Peraturan  menjadi  salah  satu strategi  untuk  mengubah  perilaku  agar  patuh dalam penggunaan APD. Hal ini terjadi karena peraturan  adalah  salah  satu  bentuk  kekuasaan dan  kekuatan  yang  dapat  mengatur  pekerja sehingga pekerja dapat tunduk dan patuh karena ada  aturan  yang  diberlakukan  (Notoatmodjo, 2003).
Angka  petugas  yang  merasa  bahwa peraturan sudah baik masih lebih tinggi 54,4% dibandingkan  petugas  yang  merasa  bahwa peraturan  K3  ditempat  kerja  belum  baik  yang membuat adanya hubungan antara peraturan K3 dan kepatuhan penggunaan APD. Akan tetapi, melalui  hasil  observasi  dan  studi  pendahuluan yang telah dilakukan diketahui bahwa peraturan yang  ada  di  instansi  tempat  penelitian  masih belum  menyediakan  aturan  jelas  terkait  jenis- jenis  APD  sesuai  pekerjaan  maupun  sanksi apabila  tidak  patuh  dalam  penggunaan  APD. Penyampaian  informasi  terkait  aturan  APD khususnya  peraturan  berbentuk  tertulis  juga belum tersedia. Hal ini tentunya dapat menjadi acuan untuk pihak terkait yaitu kelurahan atau pemerintah  DKI  Jakarta  untuk  melakukan perbaikan  atau  penambahan  peraturan  tertulis yang  berhubungan  dengan  penggunaan  APD seperti jenis APD, syarat APD maupun sanksi terkait  APD  serta  peningkatan  akses  atau penyaluran informasi peraturan tersebut kepada seluruh pekerjanya. Pembuatan Standar
Operasional  Prosedur  (SOP)  terkait  APD  dan penambahan  pasal  terkait  APD  pada  Surat
Perjanjian  Kerja  (SPK)  dapat  menjadi  opsi untuk  meningkatkan  peraturan  terkait  APD  di tempat kerja.

## KESIMPULAN
Berdasarkan  hasil  observasi,  diketahui bahwa hanya 34,2% petugas PPSU Kelurahan Cawang yang patuh menggunakan APD secara lengkap.  Faktor-faktor  yang  berhubungan dengan kepatuhan penggunaan Alat Pelindung Diri  (APD)  yang  diperoleh  berdasarkan  hasil analisis  regresi  logistik  adalah  variabel pendidikan  dan  peraturan  K3,  sedangkan variabel peran pengawas, persepsi, sikap, usia, masa kerja, pengetahuan, dan variabel pelatihan K3 tidak memiliki hubungan dengan kepatuhan penggunaan  APD  pada  petugas  PPSU Kelurahan  Cawang  tahun  2023.  Variabel pendidikan merupakan variabel paling dominan berhubungan dengan kepatuhan alat pelindung diri.
Penelitian  ini  dapat  membantu  instansi yang  menaungi  PPSU  untuk  mengetahui  hal- hal  yang  masih  membutuhkan  perbaikan  dan peningkatan khususnya pada aspek penggunaan APD. Selain itu juga dapat dijadikan referensi terkait  tingkat  penggunaan  APD  pada  petugas PPSU. Keterbatasan  dalam  penelitian  ini adalah jenis kelamin yang bersifat homogen (laki-laki)  karena  petugas  PPSU  yang berjenis  kelamin  perempuan  tidak  turun langsung  ke  lapangan  sehingga  untuk menghindari  bias  dalam  pengisian  data maka  hanya  dilakukan  penelitian  pada pekerja  yang  berjenis  kelamin  laki-laki saja.  Oleh  karena  itu,  untuk  peneliti selanjutnya diharapkan dapat menambahkan  variabel  jenis  kelamin dalam  penelitiannya  terkait  APD  pada petugas PPSU.

## UCAPAN TERIMA KASIH
Terima  kasih  penulis  ucapkan  kepada  pihak Kelurahan Cawang yang telah memberikan izin penelitian  dan  Petugas  PPSU  Kelurahan Cawang  yang  bersedia  menjadi  responden dalam penelitian.

## DAFTAR PUSTAKA
BPBD.  (2022).  Banjir  di  DKI  Jakarta  Mulai Surut.  BPBD  Provinsi  DKI  Jakarta.
https://bnpb.go.id/berita/banjir-di-dki- jakarta-mulai-surut- Damayanti, A., Buntara, A., Karima, U. Q., & Pulungan,  R.  M.  (2020).  Hubungan Higiene  Personal,  Masa  Kerja,  dan
Karakteristik  Individu  dengan  Keluhan Dermatitis  Kontak  pada  Petugas  PPSU Kelurahan  Gunung  Jakarta  Selatan Tahun 2020. https://repository.upnvj.ac.id/6805/11/A RTIKEL KI.pdf DKI Jakarta. (2020). Rekapitulasi Data Banjir
DKI  Jakarta  dan  Penanggulangannya
Tahun  2020.  Statistik  Sektoral  Provinsi DKI Jakarta. https://statistik.jakarta.go.id/rekapitulasi -data-banjir-dki-jakarta-dan- penanggulangannya-tahun-2020/ ILO.  (2013).  Keselamatan  dan  Kesehatan Kerja di Tempat Kerja. Score. www.ifrro.org
Hanum,  N.  Z.,  Yusman,  R.,  &  Rahmadianti,
Y. (2022). Korelasi Ketersediaan APD ,
Peraturan  ,  dan  Pengawasan  dengan Kepatuhan  Penggunaan  Alat  Pelindung Diri  (  APD  )  pada  Petugas  Bagian Laundry  ,  Dapur  ,  dan  Kebersihan  RSI Siti Rahmah. 7(1), 61–66.
Kepgub  DKI  Jakarta.  (2017).  Peraturan Gubernur  Provinsi  Daerah  Khusus
Ibukota  Jakarta.  Jdih.Jakarta.Go.Od,  7, 583–606. https://corona.jakarta.go.id/storage/docu ments/peraturan-gubernur-nomor-33- tahun-2020-tentang-pelaksanaan-psbb- dalam-penanganan-covid-19-di- provinsi-dki-jakarta- 5e987d4687853.pdf Notoatmodjo,  S.  (2003).  Pendidikan  dan
perilaku kesehatan. Rineka Cipta. Putri, K. D. S., & Denny, Y. (2014). Analisis Faktor  yang  Berhubungan  dengan Kepatuhan Menggunakan Alat Pelindung  Diri.  The  Indonesian  Journal of  Occupational  Safety  ,  Health  and Environment, 1, 24–36. http://journal.unair.ac.id/KKLK@analis is-faktor-yang-berhubungan-dengan- kepatuhan-menggunakan-alat-
pelindung-diri-article-8795-media-171- category-0.html Rahmawati,  R.,  &  Pratama,  A.  (2019).
Hubungan Tingkat
Pengetahuan,
Pendidikan, dan Pelatihan degan Tingkat Kepatuhan  Penggunaan  Alat  Pelindung Diri (APD) pada Petugas Penyapu Jalan di  Kecamatan  Bangkinang  Kota  Tahun 2018.  PREPOTIF  Jurnal  Kesehatan Masyarakat, 3(April).
Rosa,  E.  2018.  Kepatuhan  (Compliance).
Magister  Administrasi  Rumah  Sakit UMY.
https://mars.umy.ac.id/kepatuhan- compliance/
Sari, A. D. P., Wahyuni, I., & Ekawati. (2019). Faktor  –  Faktor  Yang  Berhubungan Dengan  Kepatuhan  Penggunaan  Apd Pada Pekerja Penanganan Prasarana Dan Sarana Umum (Ppsu). Jurnal Kesehatan
Masyarakat (e-Journal), 7(4), 441–446. Sholihati,  N.,  Suhartono,  &  D,  N.  A.  Y. (2017).  Hubungan  masa  kerja  dan penggunaan  apd  dengan  gangguan fungsi  paru  pada  penyapu  jalan  di  ruas jalan tinggi pencemaran kota semarang `.
Jurnal  Kesehatan  Masyarakat  (JKM
Undip), 5.
Susanto,  A.  R.,  &  Ardyanto,  D.  (2015).
Hubungan Faktor Predisposing, Reinforcing, dan Enabling pada Pekerja Sandblasting  di  PT  X.  The  Indonesian
Journal  of  Occupational  Safety  and Health, 4, 11–21.
Syamsu,  F.  (2022).  Kepatuhan  Penggunaan
Alat  Pelindung  Diri  (  APD  )  Pekerja Penanganan  Prasarana  dan  Sarana Umum ( PPSU ) : Studi Kasus di Jakarta
Timur. 2(1), 1–9.
Pramana,  I.  G.  S.  A.,  &  Utami,  N.  W.  A.
(2021).  Hubungan  Higiene  Perorangan dan  Penggunaan  Alat  Pelindung  Diri dengan  Kejadian  Dermatitis  Kontak Akibat  Kerja  pada  Pekerja  Pengangkut Sampah di DLHK Kota Denpasar Tahun 2020. Arc. Com Health, 8(2), 325–342.
Yunus,  M.,  Raharjo,  W.,  &  Fitriangga,  A. (2020). Faktor-faktor yang berhubungan dengan kejadian infeksi saluran pernapasan  akut  (  ISPA  )  pada  pekerja PT  .  X  Factors  related  to  acute respiratory  infection  (  ARI  )  incidence among  workers  at  PT  .  X.  Jurnal Cerebellum, 6(1), 21–30.
39 ~ Galuh Putri Kusuma Astuti, Afif Amir Amrullah, Chandrayani Simanjorang, Apriningsih Faktor yang Berhubungan…