Available online at https://ejournal.unibabwi.ac.id/index.php/santhet                             DOI: 10.36526/js.v3i2.3180
Research Article                                                                                                                    e-ISSN: 2541-6130  p-ISSN: 2541-2523

## CORPORATE RESPONSIBILITY TO THE COMMUNITY: A STUDY OF CSR IMPLEMENTATION OF PT. AMM IN KUTAI KARTANEGARA
Tanggung Jawab Perusahaan Pada Masyarakat: Studi Implementasi Csr PT. AMM Di Kutai Kartanegara
Muhamad Alisalman 1a (*), Mustangin 2b , Abdilah Gymnastiar 3c , Tito Amellya Pasha 4d
1234 Program Studi Pendidikan Masyarakat, Universitas Mulawarman, Samarinda, Kalimantan Timur
a alisalmanmuhamad@gmail.com b mustangin1992@gmail.com
c ggymgaza@gmail.com
d titoamellya@gmail.com (*) Corresponding Author alisalmanmuhamad@gmail.com
How to Cite: Muhamad Alisalman. (2024). Tanggung Jawab Perusahaan Pada Masyarakat: Studi Implementasi Csr PT. AMM Di Kutai Kartanegara                                                                                                             doi : 10.36526/js.v3i2.3208 Abstract Received : 11-09-2023 Revised   : 25-09-2023 Accepted : 16-11-2023 Keywords: Community Empowerment, Poor Community. Corporate Social Responsibility. The purpose of this study is to examine the implementation of CSR Programs at PT. AMM in empowering the poor to get out of poverty through solving  unemployment problems. This research uses a qualitative research approach because it is in accordance with the purpose of  the  study,  which  is  to  examine  more  deeply  the  implementation  of  PT.  AMM.  Data collection in this study by interview, observation and document study methods. Data analysis in this study is data reduction, data presentation, and conclusions. Data validity checking techniques use source triangulation and triangulation techniques. The results showed that PT.  AMM  has  a  CSR  program  in  empowering  the  people  of  Jempayan  Village.  In  its implementation, the community is given catering and laundry business opportunities. This shows that PT. AMM has a role in providing job opportunities to the people of Jempayan Village in Kutai Kartanegara. So that people have their own income, which was previously an unemployed society.

## PENDAHULUAN
Kemiskinan  merupakan  kondisi  dimana  masyarakat  tidak  mampu  dalam  mencukupi kebutuhan  hidupnya.  Kemiskinan  menjadikan  suatu  indikator  dalam  menentukan  kesejahteraan masyarakat karena masyarakat yang miskin tidak memiliki kesejahteraan. Kemiskinan merupakan ketidakmampuan  masyarakat  dalam    ekonomi  sehingga  tidak  dapat  memenuhi  hak  dasar  dan menyebabkan perlakuan negatif dari masyarakat lainnya (Novriansyah, 2018). Hal ini menjadikan masyarakat  tidak  memiliki  daya  dalam  kehidupannya.  Sehingga  permasalahan  kemiskinan  yang terjadi saat ini harus menjadi perhatian untuk diselesaikan  (Mustangin et al., 2021). Berdasarkan uraian tersebut maka kemiskinan menjadi salah satu urgensi untuk dicarikan solusi.
Kemiskinan menjadi salah satu faktor dari ketidakberdayaan masyarakat dalam menjalani kehidupannya. Sehingga perlu adanya penyelesaian dalam mengatasi permasalahan pengangguran yang terjadi. Untuk mengatasi permasalahan kemiskinan dapat dilaksankan program pemberdayaan masyarakat.  Pemberdayaan  masyarakat  merupakan  upaya  dalam  meningkatkan  kapasitas masyarakat sehingga masyarakat memiliki daya. Pemberdayaan masyarakat dilaksanakan sebagai solusi dalam mengatasi permasalahan kemiskinan di masyarakat (Deraputri et al., 2017). Adanya pemberdayaan  masyarakat  merupakan  aksi  nyata  dalam  mencapai  kesejahteraan  masyarakat
Research Article                                                                                                                    e-ISSN: 2541-6130  p-ISSN: 2541-2523
(Geovani et al., 2021). Pemberdayaan merupakan jalan dalam mencapai kesejehteraan dan solusi dalam mengatasi kemiskinan.
Upaya pemberantasan kemiskinan pada masyarakat dapat dilaksanakan dengan melihat faktor penyebab dari kemiskinan yang terjadi. Pengangguran menjadi salah satu faktor signifikan yang menyebabkan adanya kemiskinan di masyarakat (Sejati, 2020). Pengangguran berpengaruh besar  terhadap  adanya  kemiskinan  karena pengangguran  merupakan kondisi  dimana  seseorang tidak memiliki pekerjaan sehingga tidak memiliki pendapatan dan tidak mampu memenuhi kebutuhan hidup (Sabiq & Apsari, 2021). Masalah pengangguran ini juga merupakan masalah yang mendasar pada ketenagakerjaan di Indonesia (Indayani & Hartono, 2020). Oleh karena itu, untuk mengatasi permasalahan  kemiskinan  dapat  dibuat  program  yang  berfokus  pada  pengurangan  angka pengangguran.  Sehingga  kaitannya  dalam  pemberdayaan  masyarakat  adalah  fokus  dalam mengatasi kemiskinan adalah program pemberdayaan masyarakat untuk menciptakan peluang kerja dalam menciptakan masyarakat yang tidak menganggur.
Pemberdayaan masyarakat dalam mengatasi kemiskinan sendiri dapat dilaksanakan oleh berbagai  pihak.  Pengentasan  kemiskinan  muncul  dalam  kebijakan  yang  tertuang  dalam  agenda Sustainable Development Goals (SDGs). SDGs merupakan perangkat tujuan yang diterapkan oleh berbagai  negara  di  dunia  termasuk  Indonesia  untuk  berbagai  tujuan  salah  satunya  adalah pengentasan kemiskinan (Munasaroh, 2022). Pekerjaan yang layak merupakan agenda dari SDGs yang termuat dalam tujuan ke-8 dan berkaitan untuk mengatasi kemiskinan (Ponto, 2023). Selain itu,  upaya  dalam  mengatasi  kemiskinan  dapat  dilaksanakan  oleh  Perusahaan  melalui  program tanggung jawab perusahan atau yang dikenal dengan istilah Corporate Social Responsibility (CSR). Program  CSR  pada  Perusahaan  diwujudkan  dalam  rangka  memperbaiki  kondisi  masyarakat (Raharjo et al., 2019). Perusahaan memiliki tanggung jawab untuk sekitar yaitu tidak hanya bertujuan mendapatkan  keuntungan  namun  memperhatikan  pengembangan  masyarakat  sekitar  dan pelestarian  lingkungan  (Mustangin  et  al.,  2022).  Perusahaan  melalui  program  CSR  akan memberikan  nilai  positif  untuk  peningkatan  kesejahteraan  masyarakat  (Yunika  et  al.,  2022). Berdasarkan  hal  tersebut,  Perusahaan  dapat  berperan  dalam  pengentasan  kemiskinan  di masyarakat khususnya dalam penyediaan lapangan pekerjaan bagi masyarakat.
Kutai Kertanegara merupakan Kabupaten yang berada di Provinsi Kalimantan Timur yang memiliki sumber daya alam yang melimpah termasuk kekayaan tambang batubara. Salahsatunya adalah PT. AMM perusahaan yang bergerak di bidang pertambangan batubara yang beroperasi di Desa  Jempayan.  PT  AMM  yang  telah  melakukan  aktifitas  pertambangan  secara  resmi  memiliki tanggung  jawab  sosial  bagi masyarakat  sekiar Desa  Jempayan  yang  terdampak.    Program CSR tentunya  sangat  dibutuhkan  oleh  masyarakat  Desa  Jempayan  dalam  upaya  mengurangi  angka pengangguran yang masih terjadi di Desa Jempayan. Kontribusi CSR juga sangat diperlukan dalam upaya  peningkatan  perekonomian  masyarakat.  Melalui  keberadaan  perusahaan  di  Desa Jempayanpeneliti  tertarik  untuk  mengetahui  implementasi  inovasi  program  CSR  yang  dilakukan perusahhaan dalam upaya memberdayakan masyarakat sekitar. Berdasarkan hal tersebut, maka penelitian ini berfokus pada bagaimana tanggung jawab Perusahaan khususnya PT. AMM dalam menyediakan pekerjaan yang layak untuk pengentasan kemiskinan.

## METODE
Penelitian  ini  menggunakan pendekatan penelitian  kualitatif,  dengan  alasan pendekatan yang sesuai dengan tujuan penelitian ini. Seperti yang telah tertulis sebelumnya bahwa penelitian ini merupakan  penelitian  untuk  mengkaji  bagaimana  tanggung  jawab  PT.  AMM  dalam  rangka meningkatkan  pemberdayaan  masyarakat  dalam  upaya  pengentasan  kemiskinan.  Penelitian  ini merupakan jenis penelitian deskripsi.
Pengumpulan data pada penelitian merupakan bagian penting, terutama dalam penelitian ini. Pada penelitian ini pengumpulan data dilaksanakan dengan menggunakan metode pengumpulan data.  Adapun  metode  yang  dimaksud  adalah  dengan  metode  wawancara,  observasi,  dan  studi
Available online at https://ejournal.unibabwi.ac.id/index.php/santhet                             DOI: 10.36526/js.v3i2.3180
Research Article                                                                                                                    e-ISSN: 2541-6130  p-ISSN: 2541-2523
dokumen.  Pada  pengumpulan  data  dengan  menggunakan  metode  wawancara,  peneliti melaksanakan  wawancara  dengan  informan  yaitu  Staf CSR  di  PT.  AMM,  Masyarakat Desa,  dan Pemangku  Kepentingan  di  Desa  Jempayan.  Sedangkan  untuk  obersvasi  dan  studi  dokumen dilaksanakan untuk menguatkan data utama dari wawancara.
Proses  pengumpulan  data  menghasilkan  data  mentah  yang  seharusnya  dilaksanakan analisis data. Pada penelitian ini analisis data dilaksanakan dengan menggunakan teknik analisis data  yaitu Miles  and  Huberman  yang  terbagi  dalam  reduksi  data,  penyajian  data,  dan  penarikan kesimpulan  (Sugiyono,  2010).  Reduksi  data  dilaksanakan  untuk  memilah  –  milah  data  hasil penelitian. Selanjutnya penyajian data dilaksanakan dengan menarasikan data hasil penelitian yang diperoleh. Selanjutnya tahapan untuk penarikan kesimpulan untuk menyimpulkan data hasil temuan penelitian. Pengecekan keabsahan data pada penelitian ini menggunakan teknik triangulasi sumber yaitu membandingkan data hasil penelitian berdasarkan sumber yang berbeda dalam penelitian ini membandingkan data hasil wawancara antara informan satu dengan lainnya. Selain itu, triangulasi teknik  dengan  membandingkan  data  berdasarkan  teknik  pengumpulan  data  yaitu  wawancara, observasi, dan studi dokumen.

## HASIL DAN PEMBAHASAN
Hasil PT.  AMM sendiri merupakan Perusahaan  yang  bergerak  di  Bidang  Pertambangan  yang berada  di  Desa  Jempayan,  Kutai  Kartanegara.  Pada  pelaksanaan  kegiatannya  Perusahaan melaksanakan kegiatan tanggung  jawab sosial  di  masyarakat.  PT.  AMM melaksanakan program CSR sebagai bentuk tanggung jawab sosial terhadap masyarakat di Desa Jempayan. Perusahaan melakukan sosialisasi dan analisis kebutuhan sebelum merancang program CSR. Melalui data dan informasi  yang  diperoleh  dari  Staf  CSR  di  PT.  AMM,  Pemerintah  Desa  dan  masyarakat,  maka perusahaan merancang sebuah inovasi program CSR sebagai solusi dalam upaya memberdayakan masyarakat Desa Jempayan.
Program CSR yang dilaksanakan oleh Perusahaan atau PT. AMM sendiri dilaksanakan meningkatkan  kualitas  masyarakat  Desa  Jempayan.  Salah  satunya  adalah  dengan  menyiapkan lapangan  pekerjaan  bagi  masyarakat  sekitar  Perusahaan.  Hasilnya  adalah  masyarakat  memilki pekerjaan  sehingga  program  CSR  PT  AMM  dapat  mengatasi  permasalahan  kemiskinan  yang disebabkan oleh adanya pengangguran di Masyarakat.
Salah satu program pemberdayaan masyarakat yang dilaksanakan oleh Perusahaan PT. AMM adalah dengan menciptakan masyarakat wirausaha. Adapun kelompok yang telah dibentuk adalah  kelompok  masyarakat  dengan  usaha  jasa  catering  dan  laundry.  Dari  adanya  usaha  ini masyarakat tidak lagi kesulitan dalam ekonomi karena memiliki pendapatan sendiri. Peran program CSR  sangat  mempengaruhi  perekonomian  masyarakat  Desa  Jempayan,  sehingga  mendorong pembangunan berkelanjutan. Masyarakat memiliki pendapatan tetap dan cukup untuk memenuhi kebutuhan utamanya. Masyarakat juga mampu memenuhi kebutuhan penunjang seperti Pendidikan untuk keluarga. Dan kemampuan untuk membeli aset yang berharga.
Masyarakat yang berdaya tentu sangat berperan dalam pembangunan sosial. Kehadiran perusahaan tidak sekedar memperoleh hasil alam saja, namun perusahaan memberikan kontribusi yang  nyata  terhadap  masyarakat  sekitar  perusahaan.  Dalam  upaya  peningkatan  kesejahteraan masyarakat, tentu dampak dari adanya pendapatan membuat peluang yang besar bagi masyarakat untuk  meningkatkan  kesejahteraan,  dengan  adanya  keluarga  masyarakat  yang  mengenyam Pendidikan serta mendapatkan  fasilitas yang  nantinya  dapat   dimanfaatkan sebagai  akses  untuk peningkatan kualitas masyarakat yang lebih baik dan maju ke depannya.
Available online at https://ejournal.unibabwi.ac.id/index.php/santhet                             DOI: 10.36526/js.v3i2.3180
Research Article                                                                                                                    e-ISSN: 2541-6130  p-ISSN: 2541-2523
Pembahasan Inovasi  program  CSR  dilakukan  berdasarkan  masalah  yang  terjadi  di  lingkungan masyarakat  Desa  Jempayan.  Melalui  keterangan  masyarakat  diperoleh  informasi  bahwa  masih adanya  masyarakat  yang  belum  memiliki  pekerjaan  karena  ijazah  dan  belum  memiliki  skill  yang dibutuhkan  oleh  perusahaan.  Sehingga  masyarakat  meminta  kepada  pihak  perusahaan  untuk memberikan upaya pemecahan agar tidak menimbulkan masalah sosial dan kesenjangan antara masyarakat dan perusahaan. Para pelaku usaha atau Perusahaan saat ini memainkan peran dalam pengembangan masyarakat serta menyelesaikan permasalahan yang terjadi pada masyarakat di sekitar Perusahaan (Anasrul et al., 2018). Peluang perusahaan untuk menyelesaikan masalah sosial dapat  diterima  masyarakat  dengan  memberikan  kesempatan  kepada  pihak  perusahaan  untuk membuat inovasi program CSR. Implementasi CSR pada Perusahaan dapat memberikan perubahan pada  kehidupan  masyarakat  sehingga  Program  CSR  mampu  bersinergi  untuk  menciptakan keseimbangan pada masyarakat terutama pada aspek sosial dan ekonomi di masyarakat dimana Perusahaan  berada  (Rahmadani  et  al.,  2019).  Pengangguran  di  masyarakat  menyebabkan kemiskinan  yang  berkaitan  dengan  masalah  sosial  ekonomi  dimana  kemiskinan  menjadikan masyarakat tidak mampu memenuhi kebutuhan yang disebabkan karena menganggur.
Inovasi program sebagai bentuk pembaharuan perusahaan dalam membuat kebijakan atau memberikan  bantuan  program  CSR  yang  tidak  hanya  bersifat  jangka  pendek.  Bantuan  yang diberikan  atau  penyaluran  bantuan  CSR  sangat  memperhatikan  kebutuhan  masyarakat  dengan jangka waktu yang Panjang. CSR menjadi salah satu komitmen Perusahaan untuk melaksanakan kewajiban dengan memperhatikan stakeholders (Rustika et al., 2018). Inovasi program CSR sangat memperhatikan aspek sosial masyarakat. Sehingga penanganan masalah sosial masyarakat Desa Jempayan dapat memberikan perubahan pada aspek ekonomi dan sosial. Kehadiran perusahaan memberikan pengaruh terhadap perubahan sosial sesuai dengan tujuan penerapan program CSR. Perusahaan berupaya  melakukan bantuan  sehingga perubahan  yang  terjadi  dimasyarakat  dapat terlaksana secara maksimal.
Implementasi  program  CSR  dilakukan  pihak  perusahaan  berupa  usaha  Catering  dan Laundry,  dimana  perusahaan  mempekerjakan  masyarakat  asli  Desa  Jempayan  yang  masih menganggur  atau  belum  memiliki  skill  yang  dibutuhkan  pihak  perusahaan  sehingga  masyarakat diberi  akses  seperti  karyawan  perusahaan  lainnya.  Bekerja  dan  memperoleh  gaji  bulanan  serta menggunakan fasilitas yang dimiliki perusahaan. Usaha  Catering dan Laundry merupakan usaha yang sangat penting bagi perusahaan karena karyawan yang bekerja di lokasi perusahaan maupun yang tinggal di asrama perusahaan membutuhkan makanan dan pakaian yang bersih, khususnya karyawan perusahaan yang bekerja di lapangan. Usaha Laundry dan Catering tentu memudahkan seluruh  karyawan  untuk  dapat  fokus  bekerja  sesuai  bagiannya.  Dan masyarakat  memiliki  akses bekerja sehingga mengatasi pengangguran.
Implementasi Inovasi Program CSR sangat memperhatikan aspek Kerjasama. Perusahaan mempekerjakan masyarakat  asli  Desa  Jempayan  sehingga  mengurangi  ketimpangan  sosial  dan resiko  konflik.  Kolaborasi  dilakukan  oleh  pihak  perusahaan,  Pemerintah  Desa,  dan  masyarakat. Pemerintah Desa  memberikan dukungan penuh dengan  memberikan  rekomendasi kepada pihak perusahaan sehingga masyarakat Desa Jempayan dapat berdaya. Perusahaan menerima segala masukan dari Pemerintah Desa dan Masyarakat untuk dapat ditindaklanjuti. Pelibatan tokoh lokal di dalam program CSR akan memberikan jembatan yang positif dalam hubungan masyarakat sekitar dengan Perusahaan sehingga terjalin hubungan yang harmonis (Raharjo et al., 2019). Program CSR merupakan program yang baik untuk meningkatkan jalinan silaturahmi antara Perusahaan dengan masyarakat untuk keharmonisan dan peningkatan kesejahteraan masyarakat (Dewantari & Darasta, 2022). Kerjasama yang dilakukan merupakan suatu strategi yang sekaligus melibatkan tiga aspek, yakni  individual,  komunitas  dan  Pemerintah  Desa  dalam  membangun  sosial  masyarakat  Desa Jempayan.
Available online at https://ejournal.unibabwi.ac.id/index.php/santhet                             DOI: 10.36526/js.v3i2.3180
Research Article                                                                                                                    e-ISSN: 2541-6130  p-ISSN: 2541-2523

## PENUTUP
Inovasi  Program  CSR  dilakukan  berdasarkan  permasalahan  masyarakat  dengan  tujuan menciptakan  perubahan  pada  aspek  sosial  dan  ekonomi  masyarakat  sekitar  Desa  Jempayan. Implementasi  Program  CSR  berupa  usaha  Laundry  dan  Katering  merupakan inovasi  atau solusi perusahaan dengan mempekerjakan masyarakat asli Desa Jempayan sehingga dapat berdaya dan mandiri.  Peran Program CSR dalam Pembangunan Sosial adalah memberikan dampak sosial dan ekonomiberupa peningkatan pendapata dan mendorong pembangunan berkelanjutan masyarakat sekitar Desa Jempayan.

## DAFTAR PUSTAKA
Anasrul, Amar, Y., & Wahda. (2018). Implementasi Program CSR dan Pengaruhnya Terhadap Citra Perusahaan (Studi Kasus Program CSR PT Vale Indonesia, Tbk Pada Proyek Penyediaan Air Bersih).  Hasanuddin  Journal  of  Applied  Business  and  Entrepreneurship,  1(4),  1–9. https://doi.org/10.26487/hjabe.v1i4.124
Deraputri, G. N. I., Nurwati, N., & Resnawaty, R. (2017). Pemberdayaan Perempuan Melalui Program Pendidikan  Kewirausahaan  Kreatikf  Terpadu  Untuk  Perempuan,  Anak,  Dan  Keluarga  Oleh Organisasi World Muslimah Fondation Di Kampung Muka, Jakarta Utara. Prosiding Penelitian Dan Pengabdian Kepada Masyarakat, 3(3), 292–428. https://doi.org/10.24198/jppm.v3i3.13697 Dewantari, A., & Darasta, Y. S. M. A. (2022). Implementasi Program Corporate Social Responsibility PT. Angkasa Pura I Di Bandar Udara Internasional Yogyakarta Dalam Mendukung Pemulihan
Perekonomian  Masyarakat.  Jurnal  Manajemen  Dirgantara,  15(2),  340–346. https://doi.org/10.56521/manajemen-dirgantara.v15i2.780
Geovani, Y., Herwina, W., & Novitasari, N. (2021). Pemberdayaan Perempuan Melalui Kelompok Wanita Tani dalam Peningkatan Kemampuan Sosial Ekonomi. JoCE: Journal of Community Education, 2(2), 43–51. https://doi.org/10.35706/joce.v2i2.5684 Indayani,  S.,  &  Hartono,  B.  (2020).  Analisis  Pengangguran  dan  Pertumbuhan  Ekonomi  sebagai Akibat Pandemi Covid-19. Jurnal Perspektif, 18(2), 201–208. https://doi.org/https://doi.org/10.31294/jp.v18i2.8581 Munasaroh, A. (2022). Problematika Kekerasan Berbasis Gender Dan Pencapaian Gender Equality Dalam  Sustainable  Development  Goals  Di  Indonesia.  Ijougs:  Indonesia  Journal  of  Gender Studies, 3(1), 1–24. https://jurnal.iainponorogo.ac.id/index.php/ijougs/article/view/3524 Mustangin, Akbar, M. F., & Sari, W. N. (2021). Analisis Pelaksanaan Program Pendidikan Nonformal Bagi  Anak  Jalanan.  International  Journal  of  Community  Service  Learning,  5(3),  234–241.
https://doi.org/10.23887/ijcsl.v5i3 Mustangin, M., Lukman, A. I., Khoir, M. A. M., & Iqbal, M. (2022). Dampak Pemberdayaan Berbasis Pendidikan Bagi Peternak Madu Kelulut Pada Program CSR PT. Kutai Energi. Jurnal Lentera
Pendidikan, 7(2), 144–151. https://doi.org/10.24127/jlpp.v7i2.2358 Novriansyah,  M.  A.  (2018).  Pengaruh  Pengangguran  dan  Kemiskinan  Terhadap  Pertumbuhan Ekonomi  di  Provinsi  Gorontalo.  Gorontalo  Development  Review,  1(1),  59–73. https://doi.org/10.32662/golder.v1i1.115
Ponto, V. M. (2023). Peningkatan Produktivitas Dalam Rangka Mewujudkan Pekerjaan Layak dan Pertumbuhan  Ekonomi  (Tujuan  ke-8  Sustainable  Development  Goals).  Cendekia  Niaga Journal of Trade Development and Studies, 7(1), 85–96.
Raharjo, S. T., Humaedi, S., Wibhawa, B., & Apsari, N. C. (2019). Memetakan Tokoh Masyarakat Untuk  Kegiatan  CSR  Partisipatif.  Share :  Social  Work  Journal,  9(1),  37–48. https://doi.org/10.24198/share.v9i1.20576
Rahmadani, R., Raharjo, S. T., & Resnawaty, R. (2019). Fungsi Corporate social responsibility (CSR)
Research Article                                                                                                                    e-ISSN: 2541-6130  p-ISSN: 2541-2523 Dalam  Pengembangan  dan  Pemberdayaan Masyarakat.  Share :  Social  Work Journal,  8(2), 203. https://doi.org/10.24198/share.v8i2.20081 Rustika,  R.,  Sukoco,  N.  E.  W.,  &  Rachmawati,  T.  (2018).  Pemberdayaan  Masyarakat  Melalui Corporate  Social  Responsibility  (CSR)  dalam  Pengendalian  Penyakit  Tidak  Menular  (Studi Agen  Perubahan  di  Kecamatan  Cicurug,  Kabupaten  Sukabumi).  Media  Penelitian  Dan Pengembangan Kesehatan, 28(2), 73–82. https://doi.org/10.22435/mpk.v28i2.179
Sabiq, R. M., & Apsari, N. C. (2021). Dampak Pengangguran Terhadap Tindakan Kriminal Ditinjau Dari Perspektif Konflik. Jurnal Kolaborasi Resolusi Konflik, 3(1), 51–64. Sejati, D. P. (2020). Pengangguran Serta Dampaknya Terhadap Pertumbuhan Dan Pembangunan Ekonomi. AKSELERASI: Jurnal Ilmiah Nasional, 2(3), 98–105. https://doi.org/10.54783/jin.v2i3.313 Sugiyono.  (2010).  Metode  Penelitian  Bandung  (Pendekatan  Kuantitatif,  Kualitatif,  dan  R&D). Bandung: Penerbit Alfabeta.
Yunika,  E.,  Dwiyono,  Y.,  Winarti,  H.  T.,  Mustangin,  M.,  &  Alisalman,  M.  (2022).  Pemberdayaan
Masyarakat  Binaan  CSR  PT.  Badak  NGL  Berbasis  Pendidikan  Pada  Pengembangan Ekowisata  Kampung  Selangan  Bontang.  Jurnal  Sosio  Dialektika,  7(2),  181–197. https://doi.org/10.31942/sd.v7i2.6630