## JURNAL VOICE OF MIDWIFERY
Volume 12 Nomor 1, Maret 2022 Halaman  40 - 46

## PENGARUH PENDIDIKAN DAN PEKERJAAN TERHADAP PEMBERIAN AIR SUSU IBU EKSKLUSIF

## THE EFFECT OF EDUCATION AND EMPLOYMENT WITH THE PROVISION ON EXCLUSIVE BREAST MILK
Ni Made Rosiyana 1 , Enggar 2 ,  Yuni Kristiani Tumani 2
Akademi Kebidanan Palu Sulawesi Tengah E-mail : enggardarwis@gmail.com.

## ABSTRACT
Breast milk is the best food for babies in  the  first  0-6  months  of  life.  The  nutritional needs of protein, carbohydrates, fats, vitamins and  minerals  can  all  be  fulfilled  from  breast milk.  Exclusive  breastfeeding  is  influenced  by many  factors  including  work  and  education. This study aims to determine the effect of work and  education  on  exclusive  breastfeeding  at the Bulili Health Center, Palu City.
This research is a descriptive correlative  research  with  a  cross  sectional approach.  The  population  in  this  study  were all mothers who had babies aged 6-24 months in  the  working  area  of  the  Bulili  Health Center.  The  sample  of  this  research  is  150 people,  the  sampling  technique  is  purposive sampling  technique.  The  analysis  used  in  this research is univariate and crosstab analysis.
The  results  showed  that  of  the  150 respondents,  judging  from  the  occupation, 57.3% of working and non-working mothers/IRT  42.7%,  (p=  0.826).  When  viewed from  the  education  factor,  it  was  found  that 34.7%  had  basic  education,  30.7%  had secondary  education  and  34.7%  had  higher education (p: 0.555).
The conclusion from the results of this study  is  that  there  is  no  effect  of  work  and education  on  exclusive  breastfeeding  at  the Bulili Health Center, Palu City.

## Key words:
Exclusive breastfeeding, Work, Education

## ABSTRAK
ASI merupakan makanan yang terbaik untuk  bayi  pada  usia  0-6  bulan  pertama kehidupannya. Kebutuhan nutrisi yaitu protein, karbohidrat,  lemak,  vitamin  dan  mineral semua  dapat  tercukupi  dari  ASI.  Pemberian ASI  eksklusif  dipengaruhi  oleh  banyak  faktor diantaranya  adalah  pekerjaan  dan  pendidikan. Penelitian bertujuan untuk mengetahui pengaruh  pekerjaan  dan  pendidiakn  terhadap pemberian  ASI  eksklusif  di  Puskesmas  Bulili Kota Palu.
Penelitian ini merupakan jenis penelitian deskriptif korelatif dengan pendekatan cross  sectional .  Populasi  dalam penelitian  ini  adalah  semua  ibu  yang mempunyai  bayi  berumur  6-24  bulan  di wilayah  kerja  Puskesmas  Bulili.  Sampel penelitian  ini  adalah  150  orang,  teknik pengambilan  sampel  adalah  teknik purposive sampling .  Analisis  yang  digunakan  pada penelitian  ini  adalah  analisis  univariat  dan crosstab . Hasil  penelitian  menunjukan  dari  150 responden,  dilihat  dari  pekerjaan,  57,3%  ibu yang bekerja dan tidak bekerja/IRT 42,7%, (p= 0,826).  Jika  dilihat  dari  faktor  pendidikan ditemukan  34,7%  berpendidikan  dasar,  30,7% berpendidikan menengah dan 34,7% berpendidikan tinggi (p: 0,555).
Simpulan  dari  hasil  penelitian  ini adalah  tidak  ada  pengaruh  pekerjaan  dan pendidikan  terhadap  pemberian  ASI  eksklusif di Puskesmas Bulili Kota Palu.
Kata kunci: ASI eksklusif, Pekerjaan, Pendidikan

## Artikel Penelitian

## PENDAHULUAN
ASI  eksklusif  adalah  pemberian
ASI  (air  susu  ibu)  sedini  mungkin  setelah persalinan,  dan  diberikan  sampai  bayi berumur  6  bulan.  Salah  satu  manfaat pemberian  ASI  bagi  bayi  yaitu  sebagai nutrisi  dengan  kualitas  dan  kuantitas terbaik, sebagai daya tahan tubuh,
meningkatkan kecerdasan dan dapat
meningkatkan  jalinan  kasih  sayang  antara ibu dan bayi (Purwanti, 2012).
Beberapa hal yang dapat
mempengaruhi  faktor  pemberian  ASI eksklusif  seperti  pekerjaan,  pengetahuan, dukungan keluarga, kemauan ibu,
penghasilan  dan  pendidikan  (Umami,  W.,
2015). Berdasarkan hasil penelitian
Bahriyah,  Jaelani  dan  Putri  (2017), diketahui  bahwa  ibu  yang  tidak  bekerja memberikan ASI eksklusif sebesar
(54,8%) sedangkan responden yang
bekerja memberikan ASI eksklusif sebesar (67,6%).  Hasil  yang  sama  juga  ditunjukan dalam  penelitian  Widdefrita  and  Mohanis
(2014),  yang  menyatakan  bahwa  ada
hubungan  anatra  status  pekerjaan  dengan pemberian ASI eksklusif.
Hasil  penelitian  yang  dilakukan oleh Sutrisno (2015), menunjukan semakin rendah pendidikan semakin rendah kemampuan dasar seseorang dalam berfikir  untuk  pengambilan  keputusan khususnya  dalam  pemberian  susu  formula pada bayi usia 0 – 6 bulan.
Secara  nasional,  cakupan  ASI eklusif  secara  nasional  sebesar  61,33%
(Kementerian  Kesehatan,  2017).  Cakupan
ASI  Eksklusif  di  Provinsi  Sulawesi
Tengah  pada  tahun  2017  sebesar  56,6%
(Dinas  Kesehatan,  2017),  sedangkan cakupan  ASI  Eksklusif  di  wilayah  Kota Palu  pada  tahun  2017  sebesar  (58,3%).
Berdasarkan  data  dari  dinas  kesehatan Kota  Palu  cakupan  ASI  eksklusif  di
Puskesmas  Bulili  pada  tahun  2017 mengalami  penurunan  (38,33%),  serta tidak memenuhi target cakupan pemberian ASI  ekslusif  (44%)  (Dinas  Kesehatan,
2017)
Berdasarkan uraian diatas,
sehingga peneliti tertarik untuk
mengetahui  pengaruh  pendidikan  dan pekerjaan  dengan  pemberian  air  susu  ibu eksklusif  di  wilayah  kerja  Puskesmas Bulili Kota Palu.

## METODE PENELITIAN
Jenis penelitian ini adalah
deskriptif  korelatif dengan  pendekatan
cross sectional . Penelitian dilaksanakan di
Puskesmas  Bulili  Kota  Palu  pada  bulan
April  sampai  dengan  Juni  2019.  Populasi dalam  penelitian  ini  adalah  ibu  yang memiliki bayi berumur  6-24 bulan dengan jumlah  sampel  150  responden  dengan menggunakan  rumus  estimasi  proporsi.
Pengambilan  sampel  dengan  metode
purposive sampling yang memenuhi
kriteria  inklusi  penelitian  yaitu  ibu  yang memiliki  bayi  berumur  6-24  bulan  dan bersedia menjadi responden.
Teknik  pengumpulan  data  dengan menggunakan  kuesioner  penelitian,  data yang  telah  dikumpulkan  kemudian  diolah dan  dianalisis  menggunakan  uji  statistik chi  square untuk  melihat  hubungan  yang disajikan dalam bentuk tabel dan narasi.

## HASIL DAN PEMBAHASAN

## Analisis Univariat
Distribusi Frekuensi Faktor Pekerjaan
Berdasarkan  Tabel  diatas  dari  150
responden,  Tidak  bekerja  sebanyak  64 responden  (42,7%)  dan  bekerja  sebanyak 86 responden (57,3%).
Distribusi frekuensi Faktor Pendidikan
Berdasarkan  Tabel  diatas  dari  150
responden  yang  berpendidikan  dasar
(SD,SMP) sebanyak 52 responden
(34,7%),  pendidikan  menengah  (SMA)
sebanyak  46  responden  (30,7%)  dan perguruan  tinggi  sebanyak  52  responden (34,7%).
Analisis Bivariat Pengaruh Pekerjaan Terhadap Pemberian ASI Ekslusif
Hasil  analisis  bivariat,  berdasarkan
tabel diatas menyatakan pengaruh
pekerjaan terhadap pemberian ASI
Ekslusif,  hasil    analisis  statistik  uji chi
square menunjukkan bahwa nilai p value ≤
0,826,  sehingga  ada  pengaruh  pekerjaan
terhadap  pemberian  ASI  eksklusif  di
Puskesmas Bulili, dimana pekerjaan hanya dapat  mempengaruhi  0,031  kali  terhadap pemberian ASI eksklusif.
Pengaruh Pendidikan Terhadap

## Pemberian ASI Eksklusif
Berdasarkan  tabel  diatas  terdapat pengaruh  pendidikan  terhadap  pemberian
ASI Ekslusif dengan hasil analisis statistik uji chi square menunjukkan bahwa nilai p value ≥  0,555,  artinya  tidak  ada  pengaruh
pendidikan terhadap pemberian ASI
eksklusif,  dan  terlihat  bahwa  bahwa pendidikan  dapat  mempengaruhi  0,048 kali terhadap pemberian ASI eksklusif (uji
korelasi spearman rank ).
Berdasarkan  hasil  analisis  data tidak ditemukanya hubungan antara pekerjaan  dan  pemberian  ASI  ekslusif.
Kondisi  saat  ini  pekerjaan  tidak  lagi menjadi kendala atau penghambat bagi ibu untuk  memberikan  ASI.  Terdapat  banyak ibu  yang  bekerja  akan  tetapi  tetap memberikan  ASI  secara  eksklusif  pada bayinya  selama  6  bulan.  Hal  tersebut
sejalan  dengan  penelitian  Umami,  W.,
(2015),  yang  menemukan  tidak  adanya pengaruh status pekerjaan terhadap pemberian ASI eksklusif.
Dengan  semakin  gencar  sosialisasi mengenai  hak  ibu  bekerja  untuk  tetap memberikan ASI dan kiat agar ibu bekerja tetap  bisa  memberikan  ASI,  yaitu  dengan cara  memerah  ASI.  ASI  perah  adalah alternatif yang bisa dilakukan oleh ibu-ibu pekerja  untuk  dapat  memberikan  ASI ekslusif  (Monika,  2016).  Selain  itu, menyusui bisa dilakukan sebelum berangkat  kerja.  Jika  ibu  sudah  di  rumah, maka  ibu  wajib  memberikan  hak  anaknya untuk  menyusui  secara  langsung  (Astutik,
2017)
Hasil  analisa  data  pada  penelitian ini,  yang  tidak  menemukan  adanya pengaruh  tingkat  pendidikan  terhadap pemberian  ASI  ekslusif.  Hal  tersebut sesuai  dengan  hasil  penelitian  Pitaloka,
Abrory dan Pramita (2018), juga
menunjukan  bahwa  tidak  ada  pengaruh antara  pendidikan  dengan  pemberian  ASI eksklusif.
Hal  tersebut  tidak  sejalan  dengan vasil penelitian yang dilakuka oleh Mabud,
Mandang  dan  Mamuaya  (2014),  bahwa tingkat pengetahuan yang dipengaruhi oleh pendidikan, untuk tingkat pendidikan yang lebih  tinggi  maka  tingkat  pengetahuannya juga  lebih  baik.  Tidak  dapat  dipungkiri bahwa  makin  tinggi  pendidikan  seseorang semakin  tinggi  pula  mereka  menerima informasi dan pada akhirnya makin banyak pula pengetahuan yang dimilikinya.
Sebaliknya jika seseorang tingkat
pendidikannya  rendah,  akan  menghambat perkembangan  sikap  seseorang  terhadap penerimaan  informasi  dan  nilai-nilai  yang baru diperkenalkan.
Meskipun  teori  diatas  menjelaskan bahwa  ibu  yang  tingkat  pendidikan  tinggi atau  baik  dapat  lebih  mudah  menerima segala  informasi  namun  bersadasarkan penelitian    Riyanti  dan  Natalina  (2016), menemukan  bahwa  kenaikan  tingkat partisipasi  wanita  dalam  pendidikan  dan adanya  emansipasi  dalam  segala  bidang kerja dan kebutuhan masyarakat
menyebabkan turunnya kesediaan
menyusui dan lamanya menyusui.

## SIMPULAN
Hasil  uji  statistik  menunjukkan
bahwa  ada  pengaruh  pekerjaan  dan pendidikan terhadap pemberian ASI eksklusif.  Hal  ini  dikarenakan  karena masih adanya faktor-faktor lain yang dapat berperan  mempengaruhi  pemberian  ASI ekslusif . Sehingga perlu adanya penelitian lebih  lanjut  terkait  dengan  faktor-faktor lain yang mungkin mempengaruhi
pemberian  ASI  Ekslusif  dan  keberhasil
ASI Ekslusif.
UCAPAN TERIMA KASIH /

## ACKNOWLEDGEMENT
Ucapan terima kasih kepada
Direktur  dan  UPPM  Akademi  Kebidanan
Palu  yang  telah  memberikan  kesempatan kepada peneliti untuk melakukan
penelitian  ini,  dan  kepada  Kepala  dan tenaga  kesehatan  Puskesmas  Bulili  Kota
Palu  yang  telah  memberikan  izin  tempat penelitian dan membantu jalannya
penelitian, serta kepada seluruh responden yang  telah  berpartisipasi  dalam  penelitian ini.

## REFERENSI
Astutik,  R.  Y.  (2017) Payudara  Dan Laktasi . Jakarta: Salemba Medika.
Bahriyah,  F.,  Jaelani,  A.  K.  and  Putri,  M.
(2017)  ‘Hubungan  Pekerjaan  Ibu Terhadap  Pemberian  Asi  Eksklusif Pada  Bayi  Di  Wilayah  Kerja Puskesmas
Sipayung’, Jurnal
Endurance ,  2(2),  p.  113.  doi: 10.22216/jen.v2i2.1699.
Dinas  Kesehatan,  K.  P.  (2017) Cakupan ASI Ekslusif .
Dinas Kesehatan, P. S. T. (2017) Cakupan ASI Ekslusif .
Kementerian Kesehatan, R. I. (2017) Profil Kesehatan Republik Indonesia . Mabud, N., Mandang, J. and Mamuaya, T. (2014)  ‘Hubungan  Pengetahuan, Pendidikan, Paritas dengan Pemberian ASI eksklusif di Puskesmas Bahu Kecamatan Malalayang  Kota  Manado’, Jurnal
Ilmiah Bidan , 2(2), pp. 51–56.
Monika  (2016)  ‘Buku  Pintar  ASI  dan Menyusui’, Noura  Books ,  p.  288. Available at:https://sites.google.com/ site/nov0618b/6YhnIksW218
(Accessed: 28 March 2022).
Pitaloka, D. A., Abrory, R. and Pramita, A.
D. (2018) ‘Hubungan antara Pengetahuan  dan  Pendidikan  Ibu dengan  Pemberian  ASI  Eksklusif  di Desa  Kedungrejo  Kecamatan  Waru Kabupaten Sidoarjo’, Amerta
Nutrition , 2(3), p. 265. doi:
10.20473/amnt.v2i3.2018.265-270.
Purwanti,  H.  S.  (2004) Konsep  penerapan ASI Eksklusif . Edited by M. Ester.
Riyanti,  R.  and  Natalina,  R.  (2016)
‘Faktor-Faktor  yang  Mempengaruhi
Lamanya  Menyusui  di  Puskesmas Menteng  Kota  Palangka  Raya’, journal.umpalangkaraya.ac.id ,  1(1).
Available at : http://journal. umpalangkaraya.ac.id/index.php/sni
k/article/view/1214  (Accessed:  28 March 2022).

## SUTRISNO, S. (2015) ‘Hubungan Tingkat
Pendidikan Ibu Dengan Sikap Pemberian Asi Eksklusif Di Wilayah Puskesmas Kartasura Kabupaten Sukoharjo’. Available at: http://eprints.ums.ac.id/id/eprint/394 85 (Accessed: 28 March 2022).
Umami,  W.,    dan  A.  M.  (2015) Faktor Yang Mempengaruhi Pemberian
ASI .
Widdefrita  and  Mohanis  (2014)  ‘Peran
Petugas Kesehatan Dan Status
Pekerjaan  Ibu  Dengan  Pemberian Asi  Ekslusif’, JKMA: (Jurnal Kesehatan  Masyarakat  Andalas) , 8(1), pp. 40–45.