## KINERJA PENYULUH PERTANIAN PADA KELOMPOK TANI PADI SAWAH DESA KOPIWANGKER KECAMATAN LANGOWAN BARAT
Livia Salu Eyverson Ruauw Vicky R.B. Moniaga

## ABSTRACT
The purpose of this research is to know the performance of agriculture extension workers in wetland  paddy  farmer  group  in  Kopiwangker  Village,  West  Langowan  Sub-district,  Minahasa District.  This  research  was  conducted  for  5  months  from  November  2016  until  March  2017.  This research  uses  primary  data  and  secondary  data.  This  research  was  conducted  by  direct  interview technique, based on the prepared questionnaire to three farmer groups. They are Suka Maju Farmer Group, Esa Group and Tumou Tou farmer group. Each groups taken 3 respondents and 2 members from  BP3K  so  total  respondents  are  11  people.  The  results  showed  that  the  level  of  agricultural extension performance in the farmer group in Desa Kopiwangker was quite good in relation to the seven  tupoksi  studied  were  the  area  potential  data,  the  agricultural  extension  program,  the information  disseminated  to  the  main  actors,  the  growth  of  the  farmer  institution,  the  increased capacity  of  the  main  actors,  Key  actors  of  market  information,  technology  and  financing  and increased production and revenue of key players.
Keywords:  extension  worker,  farmer  group,  Kopiwangker  Village,  Langowan  Barat  Sub-districts, Minahasa District

## ABSTRAK
Tujuan dari penelitian ini untuk mengetahui kinerja penyuluh pada kelompok tani padi sawah di  Desa  Kopiwangker,  Kecamatan  Langowan  Barat,  Kabupaten  Minahasa.  Penelitian  ini dilaksanakan selama 5 bulan yaitu dari bulan November 2016 sampai bulan Maret 2017. Penelitian ini menggunakan data primer dan data sekunder. Penelitian ini dilakukan dengan teknik wawancara langsung  pada  tiga  kelompok  tani  yaitu  kelompok  tani  Suka  Maju,  Esa  Keter  dan  Tumou  Tou masing-masing 3 sebanyak responden dan 2 anggota dari BP3K, berdasarkan daftar pertanyaan yang telah  disiapkan.  Total  responden  11  orang.  Hasil  penelitian  menunjukan  bahwa  tingkat  kinerja penyuluh pertanian pada kelompok tani di Desa Kopiwangker tergolong cukup baik berkaitan dengan ketujuh  tupoksi  yang  diteliti  yaitu  data  potensi  wilayah,  program  penyuluh  pertanian,  terdesiminasi info  pada  pelaku  utama,  tumbuh  kembangnya  kelembagaan  petani,  meningkatnya  kapasitas  pelaku utama,  meningkatnya  akses  pelaku  utama  terhadap  info  pasar,  teknologi  dan  pembiayaan  dan meningkatnya produksi dan pendapatan pelaku utama.
Kata kunci : kinerja penyuluh, kelompok tani, Desa Kopiwangker, Kecamatan Langowan Barat, Kabupaten Minahasa

## PENDAHULUAN

## Latar Belakang
Pertanian  merupakan  komponen  utama yang menopang kehidupan pedesaan di Indonesia.  Pertanian  tidak  hanya  sebatas pertanian  dalam  artian  yang  sempit,  namun dalam  arti  yang  luas  yakni  menghasilkan produk  primer  yang  terbaru,  termasuk  di dalamnya  pertanian  tanaman  pangan  dan holtikultura, perkebunan, peternakan, perikanan dan  kehutanan.  Jadi  sektor  pertanian  adalah sektor  yang  mau  tidak  mau  harus  ada  dan berkembang,  karena  bukan  hanya  urusan pendapatan  negara  tapi  juga  kelangsungan hidup  manusia.  Semua  usaha  pertanian  pada dasarnya  adalah  kegiatan  ekonomi  sehingga memerlukan  dasar-dasar  pengetahuan  yang sama akan pengelolaan tempat usaha, pemilihan benih/bibit,  metode  budidaya,  pengumpulan hasil, distribusi produk, pengolahan, pengemasan produk, dan pemasaran.
Seorang  petani  memandang  semua aspek  ini  dengan  pertimbangan  efisiensi  untuk mencapai  keuntungan  maksimal  maka  harus melakukan pertanian intensif ( intensive farming ). Program dan kebijakan yang mengarahkan  usaha  pertanian  ke  cara  pandang demikian  dikenal  sebagai  intensifikasi.  Karena pertanian industrial selalu menerapkan pertanian intensif, keduanya sering di samakan. Sisi  yang  bersebrangan  dengan  pertanian industrial adalah pertanian berkelanjutan ( sustainable
agriculture )
Departemen Pertanian, (2007).
Mardikanto (2003), melalui penyuluhan Pertanian masyarakat pertanian dibekali dengan ilmu  pengetahuan,  ketrampilan,  pengenalan paket  teknologi  dan  inovasi  baru  di  bidang pertanian  dengan  usahanya,  penanaman  nilai- nilai atau prinsip agribisnis, mengkreasi sumber daya  manusia  dengan  konsep  dasar  filosofi rajin, kooperatif, inovatif, kreatif dan sebagainya. Penyuluh pertanian dapat dan harus mengunakan    teknik-teknik  komunikasi  yang paling  efektif  agar  sasaran  mau  menerapkan pengetahuan barunya. Melalui komunikasi yang efektif dapat menunjang keberhasilan penyuluhan pertanian. Menurut
Bernardin &
Russel (Mardikanto  1993),  mendefenisikan  kinerja
sebagai  catatan  outcome  yang  dihasilkan  dari fungsi  pegawai  tertentu.  Kontribusi  anggota organisasi  terhadap  organisasinya  dapat  diukur dengan  penilaian  kinerja  kerja.  Sedangkan Kusnadi  mendefenisikan  kinerja  sebagai  setiap gerakan  perbuatan,  pelaksanaan,  kegiatan  atau tindakan  sadar  yang  diarahkan  untuk  mencapai suatu  tujuan  atau  target  tertentu.  Tanpa  adanya kinerja  berarti  tidak  ada  upaya  untuk  mencapai hasil  atau  target  dan  tidak  akan  terjadi  suatu perubahan  sedikitpun.  Dari  kualitas  kinerja nantinya  akan  berpengaruh  kepada  hasil. Kinerja yang baik memiliki beberapa karakteristik  yaitu:  rasional,  konsisten,  tepat, efisien,  tertantang,  terarah,  disiplin,  sistematis, dapat  dicapai,  disepakati,  terkait  dengan  waktu dan  beorientasi  pada  kerjasama  kelompok.  Jadi dapat  disimpulkan  bahwa  kinerja  merupakan implementasi  dari  rencana  yang  telah  disusun. Implementasi  kinerja  dilakukan  oleh  sumber daya  manusia  yang  memiliki  kemampuan, kompetensi, motivasi dan kepentingan. Bagaimana organisasi menghargai dan memperlakukan  sumber  daya  manusianya  akan mempengaruhi  sikap  dan  perilakunya  dalam menjalankan kinerja. Penyelengaraan penyuluhan pertanian di tingkat lapangan  harus sesuai  dengan  kebutuhan  pelaku  utama  dan pelaku  usaha  melalui  program  pembangunan pertanian  secara  luas  yang  diturunkan  oleh dinas  lingkup  pertanian  agar  tidak  terjadi benturan  kebutuhan  tingkat  lapangan  sehingga semuanya  dapat  dilaksanakan  dengan  baik sesuai  tujuan    pelaksanaan  program  tersebut. Dilapangan menunjukan peran penyuluh pertanian  kurang  aktif  dalam  melakukan pengunjugan  pada  kelompok  binaan.  Tugas penyuluh pertanian selain membina petani, juga menyusun program, laporan kegiatan per bulan, membuat  rencana  kebutuhan  petani,  mengikuti latihan kegiatan binaan yang dilakukan dikabupaten. Kegiatan penyuluh pertanian  pada kelompok  tani  yaitu,  cara  pembasmian  hama, jarak tanam padi jajar legowo, pembibitan  padi unggul.  Satu  orang  tenaga  penyuluh  membina lima sampai enam desa.
Berdasarkan  survey  ada  3  kelompok tani  yang terbentuk di Desa Kopiwangker yaitu Tumou  Tou,  Esa  Keter  dan  Kelompok  Tani Suka  Maju.  Kelompok  Tani  yang  ada  di  Desa Kopiwangker  tidak  luput  dari  penyuluh
pertanian  yang  berada  di  BP3K    (Balai
Penyuluhan Pertanian, Perikanan dan
Kehutanan) dan jumlah penyuluh di Kecamatan
Langowan  Barat  tiga  orang.  Untuk  mengetahui kinerja penyuluhan pertanian di tingkat lapangan  maka  perlu  dilakukan  penelitian terhadap penyuluh pertanian.
Dengan melakukan penelitian ini akan terlihat keberhasilan  dan  kekurangan  dari  kinerja penyuluh  pertanian    yang  telah  dilakukan  dan menjadi  bahan masukan  pada  penyuluh pertanian untuk selanjutnya.

## Rumusan Masalah
Berdasarkan latar belakang, yang menjadi  rumusan  masalah  dalam  penelitian  ini ialah bagaimana kinerja penyuluh pada kelompok  tani  padi  sawah  yang  ada  di  Desa Kopiwangker Kecamatan Langowan Barat?

## Tujuan Penelitian
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui  kinerja  penyuluh  pada  kelompok tani  padi  sawah  di  Desa  Kopiwangker Kecamatan Langowan Barat.

## Manfaat Penelitian
Manfaat  penelitian  ini  yaitu  sebagai sumber  ilmu  pengetahuan    tentang  kinerja penyuluh  pertanian.  Diharapkan  kepada  para pembaca  untuk  mendapat  pengetahuan  tentang kinerja  penyuluh  pertanian  pada  kelompok  tani padi sawah. Penulisan ini juga diharapkan dapat menjadi  bahan  studi  referensi  untuk  penulis- penulis  salanjutnya  dan  referensi  dalam melaksanakan penelitian selanjutnya.

## METODOLOGI PENELITIAN

## Lokasi dan Waktu Penelitian
Penelitian  ini  dilaksanakan  di  Desa Kopiwangker Kecamatan Langowan Barat pada 3  Kelompok  Tani  yaitu  kelompok  tani  Suka Maju,  Esa  Keter  dan  kelompok  tani  Tumou Tou.  Penelitian  ini  berlangsung  selama  5  bulan mulai dari bulan November 2016 sampai Maret 2017.

## Metode Pengumpulan Data
Penelitian ini menggunakan data primer dan  data  sekunder.  Data  primer  diperoleh melalui  wawancara  langsung  pada  kelompok
tani  Suka  Maju,  Esa  Keter  kelompok  tani Tumou  Tou  masing-masing  3  responden  dan  2 anggota  dari  BP3K,    berdasarkan  daftar pertanyaan  yang  telah  disiapkan  (kuesioner), sedangkan  data  sekunder  diperoleh  melalui instansi-instansi yang berkaitan dengan penelitian  ini  antara  lain  kantor  BP3K Kecamatan Langowan Barat.

## Konsep Pengukuran Variabel
Variabel  kinerja  penyuluh  dapat  dilihat  dengan menggunakan 7 tupoksi sebagai berikut : a. Tersusunnya data potensi wilayah
1. Menemukan potensi wilayah
2. Pembuatan peta wilayah kerja
3. Keterlibatan dalam potensi
b. Tersusunnya programa penyuluh pertanian 1. Penyusunan bahan program
2. Pencetakan materi
3. Pelaksanaan program
c. Terdesiminasinya  info  teknologi  pertanian pada pelaku utama.
1. Penyebaran informasi
2. Kunjungan/tatap muka
3. Melakukan  Metode  penerapan  dalam bentuk demonstrasi
d. Tumbuh kembangnya  kelembagaan petani.
1. Kelompok tani pemula ke lanjut
2. Pengembangan jumlah kelompok tani
3. Peningkatan ketrampilan kelompok tani
e. Meningkatnya kapasitas  pelaku  utama.
1. Jumlah anggota yang mengikuti latihan
2. Peningkatan  kualitas  dan  kuantitas demplot
3. Peningkatan kesejahtraan petani
f. Meningkatnya akses pelaku utama terhadap info pasar, teknologi dan pembiayaan.
1. Pembentukan  jejaring  antar  kelompok tani
2. Memberi info pasar
3. Pengembangan kemitraan
g. Meningkatnya produksi meningkatnya pendapatan pelaku utama.
1. Peningkatan produksi
2. Peningkatan pendapatan kelompok tani
3. Peningkatan pendapatan keluarga kelompok tani

## Metode Analisis Data
Metode  analisis  data  yang  digunakan dalam penelitian ini adalah skala likert menurut
Soegiyono  dalam  Sunyoto  (2014),  skala  likert adalah  skala  yang  digunakan  untuk  menggukur sikap,  pendapat  atau  kelompok  orang  tentang fenomena seseorang. Skala likert, variabel yang akan  diukur  dijabarkan  menjadi  indikator variabel.  Dan  indikator  tersebut  dijadikan sebagai  titik  tolak  untuk  menyususn  item-item instrument  yang  dapat  berupa  tupoksi.  Dalam penelitian ini disusun 21 tupoksi.
B   = Baik CB = Cukup Baik TB = T idak Baik Bila : B diberi skor   = 3 CB diberi skor = 2 TB diberi skor  = 1 a. Tersusunnya data potensi wilayah
1. Menemukan potensi wilayah PPL  menemukan  potensi  wilayah  (baik) Petani  menemukan  (cukup  baik)  PPL  tidak menemukan (tidak baik)
2. Pembuatan peta wilayah PPL  membuat  peta  (baik)  PPL  cukup  baik membuat  peta  (cukup  baik)  PPL  tidak membuat peta wilayah (tidak baik)
3. Keterlibatan dalam potensi PPL  terlibat  dalam  potensi  (baik)  PPL cukup  bai  terlibat  dalam  potensi  (cukup baik) PPL tidak terlibat dalam potensi (tidak baik)
b. Program penyuluh pertanian
4. Penyusunan bahan program PPL  membuat  penyusunan  bahan  program (baik),  PPL  cukup  baik  membuat  bahan program  (cukup  baik),  PPL  tidak  membuat bahan program (tidak baik)
5. Pencetakan materi
PPL  mencetak  materi  (baik),  PPL  cukup baik  mencetak  materi  (cukup  baik) , PPL tidak mencetak materi (tidak baik)
6. Pelaksanaan program PPL  melaksanakan  program  (baik),  PPL cukup  baik  melaksanakan  program  (cukup baik),  PPL  tidak  melaksanakan  program (tidak baik).
c. Terdesiminasinya  infoteknologi  pertanian pada pelaku utama
7. Penyebaran informasi
PPL  melakukan  penyebaran  infromasi
(baik) , PPL cukup baik melakukan penyebaran  informasi  (cukup  baik),  PPL
tidak  melakukan  penyebaran  informasi (tidak baik).
8. Melakukan kunjungan pada kelompok tani PPL  melakukan  kunjungan  pada  kelompok tani  (baik),  PPL  cukup  baik  melakukan kunjungan  pada  kelompok  tani  (cukup baik), PPL tidak melakukan kunjungan pada kelompok tani (tidak baik).
9. Melakukan metode penerapan dalam bentuk demonstrasi
PPL  melakukan  metode  penerapan  dalam bentuk  demonstrasi  (baik),  PPL  cukup  baik melakukan metode penerapan dalam bentuk demonstrasi  (cukup  baik) , PPL  tidak melakukan metode penerapan dalam bentuk demonstrasi (tidak baik).
d. Tumbuh kembangnya kelembagaan petani
10. Dari kelompok tani pemula ke kelas lanjut PPL melaksanakan peningkatan kelas kelompok  tani  (baik),  PPL  cukup  baik melaksanakan  peningkatan  kelas  kelompok tani  (cukup  baik),  PPL  tidak  melaksanakan peningkatan  kelas  kelompok  tani  (tidak baik).
11. Pengembagan jumlah kelas kelompok tani PPL mengembangkan jumlah kelas kelompok  tani  (baik) , PPL  cukup  baik mengembangkan  jumlah  kelas  kelompok tani (cukup baik), PPL tidak
mengembangkan  jumlah  kelas  kelompok tani (tidak baik).
12. Peningkatan keterampilan kelompok tani PPL  meningkatkan  keterampilan  kelompok tani  (baik),  PPL  cukup  baik  meningkatkan keterampilan  kelompok  tani  (cukup  baik), PPL  tidak  meningkatkan  keterampilan kelompok tani (tidak baik).
e. Meningkatnya kapasitas pelaku utama
13. Jumlah anggota yang mengikuti pelatihan PPL  mengembangkan  jumlah  anggota  yang mengikuti pelatihan (baik), PPL cukup baik mengembangkan  jumlah  anggota  yang mengikuti pelatihan (cukup baik), PPL tidak mengembangkan  jumlah  anggota  yang mengikuti pelatihan (tidak baik).
14. Peningkatan kualitas dan kuantitas demplot PPL meningkatkan kuantitas dan kualitas  demplot  (baik),  PPL  cukup  baik meningkatkan  kuantitas  dan  kualitas  demplot (cukup baik), PPL tidakmeningkatkan kuantitas dan kualitas demplot (tidak baik).
15. Peningkatan kesejahteraan petani PPL  meningkatkan  kesejahteraan  petani (baik),  PPL  cukup  baik  meningkatkan kesejahteraan  petani  (cukup  baik),  PPL tidak  meningkatkan  kesejahteraan  petani (tidak baik).
f. Meningkatnya akses pelaku utama terhadap info pasar, teknologi dan pembiayaan
16. Pembentukan jejaring antar kerja kelompok tani
PPL  terlibat  dalam  pembentukan  jejaring antar kerja kelompok tani (baik), PPL cukup baik  terlibat  dalam  pembentukan  jejaring antar kerja kelompok tani (cukup baik), PPL tidak  terlibat  dalam  pembentukan  jejaring antar kerja kelompok tani (tidak baik).
17. Memberi informasi pasar PPL  memberi  informasi  pasar  (baik),  PPL cukup baik memberi informasi pasar (cukup baik),  PPL  tidak  memberi  informasi  pasar (tidak baik).
18. Pengembagan kemitraan
PPL  melakukan  pengembagan  kemitraan (baik), PPL cukup baik melakukan pengembagan  kemitraan  (cukup  baik),  PPL tidak  melakukan  pengembagan  kemitraan (tidak baik).
g. Meningkatnya  produksi  dan  meningkatnya pendapatan pelaku utama
19. Peningkatan produksi PPL  terlibat  dalam  peningkatan  produksi (baik),  PPL  cukup  baik  terlibat  dalam peningkatan  produksi  (cukup  baik),  PPL tidak  terlibat  dalam  peningkatan  produksi (tidak baik).
20. Peningkatan pendapatan kelompok tani
PPL  melakukan  peningkatan  pendapatan kelompok  tani  (baik),  PPL  cukup  baik melakukan peningkatan pendapatan kelompok  tani  (cukup  baik),  PPL  tidak melakukan peningkatan
pendapatan kelompok tani (tidak baik).
21. Peningkatan pendapatan keluarga tani PPL  terlibat  dalam  peningkatan  pendapatan keluarga tani (baik), PPL cukup baik terlibat dalam  peningkatan  pendapatan  keluarga tani  (cukup  baik),  PPL  tidak  baik  terlibat dalam  peningkatan  pendapatan  keluarga tani (tidak baik).
Dengan  cara  perhitungan  skor  masing- masing pernyataan:
Maka jumlah skor tiap kriteria = capaian skor x jumlah responden.
S3 = 3x11 =33 S2 = 2x11 =22 S1 = 1x11 =11 Jumlah skor ideal untuk setiap pernyataan (skor tertinggi) = 33 dan jumlah skor terendah 11. Cara  perhitungan  skor  keseluruhan  untuk mengetahui kinerja penyuluh pertanian:
Jumlah  skor  seluruh  kriteria  =  capain  jumlah skor  x  jumlah  responden  x  instrument pernyataan.
S3 = 3x11x21 = 693 S2 = 2x11x21 = 462 S1 =1x11x21  = 231 Jumlah skor ideal untuk keseluruhan pernyataan = 693 (tinggi) dan jumlah skor rendah = 231
Tingkat Kinerja Penyuluh pertanian x100% Dengan Interpretasi nilai :
Keterangan kriteria interpretasi skor :
Angka 0%-33,33% =  Tidak Baik Angka 33,33%-66,66% =  Cukup Baik Angka 66,66%-100% =  Baik

## HASIL DAN PEMBAHASAN

## Deskripsi Wilayah Penelitian

## Letak dan Luas Wilayah
Desa  Kopiwangker  adalah  salah  satu Desa  di  Kecamatan  Langowan  Barat,  dengan luas  wilayah  62  ha  yang  terdiri  dari  4  jaga. Adapun batas-batas desa yaitu:
1. Sebelah  utara  berbatasan  dengan  Desa Taraitak.
2. Sebelah  selatan  berbatasan  dengan  Desa Lowian.
3. Sebelah  barat  berbatasan  dengan  Desa Lowian.
4. Sebelah  timur  berbatasan  dengan  Desa
Paslaten. 0 33,33% 66,66% 100% TB CB B

## Jumlah Penduduk
Jumlah penduduk di Desa Kopiwangker Kecamatan  Langowan  Barat  1057  jiwa,  jumlah penduduk  berjenis  kelamin  laki-laki  lebih banyak  dibandingkan  dengan  jumlah  penduduk berjenis  kelamin  perempuan.  Hal  ini  dapat dilihat  dari  jumlah  presentasi  laki-laki  sebesar 52,13%,    perempuan  sebesar  47,87%.  Dengan jumlah  penduduk  berjenis  kelamin  laki-laki sebanyak  551  Jiwa,  dan  jumlah  penduduk berjenis  kelamin  perempuan  506  Jiwa.  Tabel  1 menunjukkan jumlah penduduk
Desa Kopiwangker. Tabel 1. Jumlah Penduduk Desa Kopiwangker Jenis Kelamin Jumlah Jiwa Persentase % Laki-laki 551 52.13 Perempuan 506 47.87 Jumlah 1057 100 Sumber : Diolah dari primer, 2017

## Mata Pencaharian
Masyarakat  di  Desa  Kopiwangker Kecamatan  Langowan  Barat  memiliki  mata pencarian  sebagai  petani,  pegawai  negeri, pedagang,  wiraswasta  dan  lain-lain.  Total jumlah  penduduk  di  Desa  Kopiwangker Kecamatan  Langowan  Barat  1057  jiwa. Sedangkan  yang  memiliki  mata  pencaharian sebagai petani lebih banyak dari pada pedagang dan  PNS,  hal  ini  dapat  dilihat  dari  jumlah persentase  yang    sebesar  55%,  pedagang sebesar  35%,  dan  PNS  sebesar  10%  dengan jumlah penduduk yang memiliki mata pencaharian  sebesar  782  jiwa.  Sedangkan  275 jiwa  belum  memiliki  pekerjaan  karena  terdiri dari anak-anak SD, SMP, SMA dan mahasiswa. Tabel  2  menunjukkan  jumlah  mata  pecaharian penduduk.
Tabel 2. Jumlah Mata Pencaharian Penduduk No Mata Pencaharian Jumlah Persentase % 1 PNS 79 10% 2 Petani 432 55% 3 Pedagang 271 35% Jumlah 782 100% Sumber: Diolah dari data primer, 2017 Karateristik Kelompok Tani Karakteristik kelompok Tani
Masyarakat  di  Desa  Kopiwangker  Kecamatan Langowan  Barat.  Di  antaranya  yang  pertama
kelompok  tani  suka  maju  berdiri  pada  tahun 2002,  dengan  jumlah  anggota  sebanyak  23 orang, memiliki luas lahan sebesar 20 ha. Yang kedua  kelompok  tani  Tomou  Tou  berdiri  pada tahun  2006,  dengan  jumlah  anggota  23  orang, memiliki luas lahan sebesar 20 ha. Yang ketiga kelompok  tani  Esa  Keter  berdiri  pada  tahun 2013,  dengan  jumlah  anggota  sebanyak  15 orang,  memiliki  luas  lahan  15  ha.  Tabel  3 menujukkan karakteristik kelompok tani.
Tabel 3. Karakteristik Kelompok Tani No Kelompok Tani Luas Lahan Jumlah Anggota Tahun Berdiri 1 Suka Maju 20 ha 23 2002 2 Tumou Tou 20 ha 23 2006 3 Esa Keter 15 ha 15 2013 Sumber: Diolah dari data primer, 2017

## Umur Responden
Kemampuan  bekerja  atau  melakukan aktivitas  secara  fisik  seseorang  dapat  di pengaruhi  oleh  faktor  umur.    Setiap  responden sudah  pasti  tidak  sama,  demikian  juga  dengan umur  dari  masing-masing  responden,  berikut adalah variasi umur dari tiap responden. Tabel 4 menunjukan  jumlah  responden  terbanyak  pada umur  41-50  tahun  dengan  jumlah  5  responden dengan presentasi sebesar 45.45%.
Tabel 4. Jumlah Responden Menurut Umur No Umur (Tahun) Jumlah Responden Persentase % 1 31-40 - - 2 41-50 5 45,45 3 51-60 2 9,09 4 61-70 2 9,09 5 71-80 2 9,09 Jumlah 11 100

## Tingkat Pendidikan
Pendidikan  sangat  penting  dalam  usaha peningkatan  kualitas  penduduk  karena  berguna bagi  pembangunan  pribadi  serta  peningkatan intelektual  dan  wawasan  seseorang.  Tingkat pendidikan  dari  masing-masing  orang  berbeda, begitu  juga  dengan  tingkat  pendidikan  dari responden.  Tabel  5  menunjukan  bahwa  tingkat pendidikan  responden  yang    terbanyak  yaitu pada pendidikan tingkat SMA dengan jumlah  5 responden dengan presentasi 45.45% sedangkan tingkat pendidikan paling sedikit dengan tingkat pendidikan  SMP    dengan  jumlah  1  responden dengan  presentase  18.18%.  Hasil  tabulasi  atas variabel tersusunnya data potensi wilayah, dapat
dilihat  pada  tabel.  Penjelasan mengenai tersusunnya data potensi wilayah serta indikator-indikator  pendukung  akan  dipaparkan pada Tabel 5.
Tabel 5. Jumlah Responden Menurut Tingkat Pendidikan No Pendidikan Jumlah Responden Persentase % 1 SD 3 27,27 2 SMP 1 9,09 3 SMA 5 45,45 4 S1 2 18,18 5 Jumlah 11 100

## Kinerja Penyuluh Pertanian Pada Kelompok Tani Padi Sawah

## Tersusunnya data potensi wilayah

## Menemukan potensi wilayah
Tabel  6  menjelaskan  tentangg  tupoksi menemukan potensi wilayah.  Hasil penelitian ini  menunjukan  bahwa  100%  responden  (11 orang) menyatakan bahwa tupoksi menemukan  potensi  wilayah  bagi  kelompok tani  tergolong  tidak  baik,  artinya  untuk menemukan potensi wilayah yang seharusnya ditemukan  oleh  penyuluh  pertanian,  namun ditemukan  oleh  kelompok  tani  sendiri selanjutnya akan disampaikan kepada penyuluh pertanian.
Tabel 6.  Menemukan Potensi Wilayah Alternatif Jawaban Alternatif Skor Jumlah Responden (Orang) Presentase Responden % Total Skor
Baik
3 0 0 0 Cukup Baik 2 0 0 0 Tidak Baik 1 11 11 11 Total 11 100 11

## Pembuatan Peta Wilayah Kerja
Tabel  7  menjelaskan  tentang  tupoksi pembuatan  peta  wilayah  kerja.  Hasil  penelitian ini  menunjukan  bahwa  100%  responden  (11 orang),  artinya  penyuluh  pertanian  membuat peta  wilayah  kerja  meski  tidak  semua  potensi yang ditemukan dibuat oleh penyuluh pertanian, hal  ini  dapat  diketahui  dikantor  BP3K  ada peta wilayah kerja binaan penyuluh.
Tabel 7.  Pembuatan Peta Wilayah Kerja
Alternatif Jawaban Alterna tif Skor Jumlah Responden (Orang) Presentase Responden % Total Skor Baik 3 0 0 0 Cukup Baik 2 11 100 22 Tidak Baik 1 0 0 0 Total 11 100 22

## Keterlibatan dalam Potensi
Pada  Tabel  8  menjelaskan  tentang tupoksi  keterlibatan  dalam  potensi.  Hasil penelitian  ini  menunjukan  bahwa  100% responden  (11  orang).  Artinya  penyuluh pertanian kurang berpartisipasi untuk melibatkan diri.

## Tabel 8.  Keterlibatan dalam Potensi
Alternatif Jawaban Alternatif Skor Jumlah Responden (Orang) Presentase Responden % Total Skor Baik 3 0 0 0 Cukup Baik 2 11 11 22 Tidak Baik 1 0 0 0 Total 11 100 22 Rekapitulasi Tupoksi tersusunya Data Potensi Wilayah
Pada  Tabel  9  menunjukan  bahwa terdapat  3  indikator  pembentuk  data  potensi dimana  tupoksi  pembuatan  peta  wilayah  kerja dan  keterlibatan  dalam  potensi,  mendapat indeks  cukup  baik  yaitu  66,66%  dengan interpretasi  cukup  baik,  sedangkan  keterlibatan dalam  potensi  mendapat  indeks  kurang  baik yaitu 33,33%.
Tabel  9.  Rekapitulasi  Pengukuran  Tupoksi  Tersusunnya Data Potensi Wilayah
No TUPOKSI TOTAL SKOR INDEKS % INTERPRESTASI
1
Menemukan Potensi wilayah 11 33,33 Kurang Baik
2
Pembuatan peta wilayah kerja 22 66,66 Cukup Baik 3 Keterlibatan dalam potensi 22 66,66 Cukup baik

## Tersusunnya Program Penyuluh Pertanian

## Penyusunan Bahan Program
Pada  Tabel  10  menjelaskan  tentang tupoksi  penyusunan  bahan  program.  Hasil penelitian  ini  menunjukan  bahwa  100% responden  (11  orang).  Artinya  kelompok  tani terbantu  dengan  adanya  bahan  program  yang dibuat  penyuluh  pertanian  maka  tujuan  yang akan dicapai diketahui oleh kelompok tani.
Tabel 10. Penyusunan Bahan Program Alternatif Jawaban Alternatif Skor Jumlah Responden (Orang) Presentase Responden % Total Skor Baik 3 0 0 0 Cukup Baik 2 11 11 22 Tidak Baik 1 0 0 0 Total 11 100 22

## Percetakan Materi
Pada  Tabel  11  menjelaskan  tentang tupoksi  percetakan  materi.  Hasil  penelitian  ini menunjukan  bahwa  100%  responden  (11 orang).  Artinya  materi  yang  diberikan  pada kelompok  tani  terbatas  karena  mengingat banyak jumlah anggota kelompok tani.
Tabel 11.  Percetakan Materi Alternatif Jawaban Alternatif Skor Jumlah Responden (Orang) Presentase Responden % Total Skor Baik 3 0 0 0 Cukup Baik 2 11 100 22 Tidak Baik 1 0 0 0 Total 11 100 22

## Pelaksanaan Program
Pada  Tabel  12  menjelaskan  tentang pelaksana tupoksi pelaksanaan program. Hasil penelitian  ini  menunjukan  bahwa  100% responden (11 orang), artinya dalam pelaksanaan  program  yang  sudah  disususun penyuluh  pertanian  tidak  semua  program dilaksanakan oleh penyuluh pertanian.

## Tabel 12.  Pelaksanaan Program
Alternatif Jawaban Alternati f Skor Jumlah Responden (Orang) Presentase Responden % Total Skor Baik 3 0 0 0 Cukup Baik 2 11 11 22 Tidak Baik 1 0 0 0 Total 11 100 22
Rekapitulasi  Tupoksi  Program  Penyuluh Pertanian
Hasil  perhitungan  seluruh  tupoksi data potensi wilayah, maka disajikan rekapitulasi pada Tabel 13.
Tabel  13.  Rekapitulasi  Pengukuran  Tupoksi  Program  Penyuluh Pertanian No Pernyataan Tupoksi Total Skor INDEKS program penyuluh pertanian INTERPRESTASI 4 Penyusunan bahan program 22 66,66 Cukup Baik 2 Percetakan materi 22 66,66 Cukup Baik 3 Pelaksana program 22 66,66 Cukup Baik
Tabel  13  menunjukan  bahwa  terdapat 3  tupoksi  pembentuk  program  penyuluh pertanian  dimana,  tupoksi  penyusunan  bahan
program,  pencetakan  materi  dan  pelaksanaan program    mendapat  angka  indeks  yaitu 66,66% dengan interpretasi cukup baik.
Terdesiminasinya Info Teknologi Pertanian pada Pelaku Utama

## Penyebaran Informasi
Pada  Tabel  14  menjelaskan  tentang tupoksi penyebaran informasi. Hasil penelitian  ini  menunjukan  bahwa  100% responden  (11  orang).  Artinya  hal  ini ditunjukan karena upaya  yang dilakukan oleh penyuluh  pertanian  berusaha  memberikan informasi  kepada  kelompok  tani  sesuai dengan yang diperoleh penyuluh cukup baik.
Tabel 14. Penyebaran Informasi Alternatif Jawaban Alternatif Skor Jumlah Responden (Orang) Presentase Responden % Total Skor Baik 3 0 0 0 Cukup Baik 2 11 100 22 Tidak Baik 1 0 0 0 Total 11 100 22

## Melakukan Kunjungan pada Kelompok Tani
Pada  Tabel  15  menjelaskan  tentang tupoksi melakukan kunjungan kelompok tani. Hasil penelitian ini menunjukan bahwa 100% responden  (11  orang),  artinya  penyuluh pertanian  kurang  melakukan  kunjungan organisasi  kelompok  tani,  yang  seharusnya dilakukan  satu  minggu  satu  kali,  namun dalam satu bulan melakukan kunjungan hanya satu kali.
Tabel 15. Melakukan Kunjungan Kelompok Tani Alternatif Jawaban Alternati f Skor Jumlah Responden (Orang) Presentase Responden % Total Skor Baik 3 0 0 0 Cukup Baik 2 0 0 0 Tidak Baik 1 11 100 11 Total 11 100 11

## Metode Penerapan Dalam Bentuk Demonstrasi
Pada  Tabel  16  menjelaskan  tentang tupoksi  melakukan  penerapan  dalam  bentuk- bentuk  demonstrasi.  Hasil  penelitian  ini menunjukan  bahwa  100%  responden  (11 orang),  artinya  dalam  melakukan  metode
demontrasi, penyuluh masih kurang berkemampuan  sehingga  ada  kelompok  tani yang memakai cara alaminya.
Tabel  16.  Melaksanakan  Metode  Penerapan  Dalam  Bentuk
Demonstrasi Alternatif Jawaban Alternatif Skor Jumlah Responden (Orang) Presentase Responden % Total Skor Baik 3 0 0 0 Cukup Baik 2 11 100 22
Tidak Baik 1 0 0 0 Total 11 100 22
Rekapitulasi  Tupoksi  Terdesiminasinya  Info Teknologi Pertanian Kepala Pelaku Utama Hasil perhitungan seluruh tupoksi terdesiminasinya info teknologi pertanian kepada pelaku utama maka disajikan rekapitulasi sebagai berikut. Tabel 17 menunjukan  bahwa  terdapat  3  indikator pembentuk  terdesiminasinya  info  teknologi pertanian  kepada  pelaku  utama  dimana  tupoksi penyebaran  informasi  dan  metode  penerapan dalam  bentuk  demonstrasi,  mendapat  indeks cukup  baik  yaitu  66,66%  dengan  interpretasi cukup  baik,  sedangkan  tupoksi  kunjugan  tatap muka  pada  kelompok  tani  mendapat  indeks kurang  baik  33,33%  sehingga  interpretasi nilainya tergolong tidak baik.
Tabel 17. Rekapitulasi Pengukuran Tupoksi Terdesiminasinya  Info  Teknologi    Pertanian Kepada Pelaku Utama No TUPOKSI TOTAL SKOR INDEKS % INTERPRESTASI 7 Penyebaran informasi 22 66,66 Cukup Baik 8 Kunjungan tatap muka pada kelompok tani 11 33,33 Kurang Baik
9 Metode penerapan
dalam bentuk demonsrasi
22 66,66 Cukup baik

## Tumbuh kembangnya Kelembagaan Petani

## Kelompok Tani Kelas Pemula ke Kelompok Tani Kelas Lanjut
Pada  tabel  18  menjelaskan  tentang tupoksi  dari  kelompok  tani  pemula  ke  kelas
lanjut.  hasil  penelitian  ini  menunjukkan  bahwa 100%  responden  (11  orang),  artinya  dari  tiga kelompok  tani  ada  satu  kelompok  tani  yang naik ke tingkat kelas lanjut.
Tabel 18. Dari kelompok Tani Pemula ke Kelas Lanjut Alternatif Jawaban Alternatif Skor Jumlah Responden (Orang) Presentase Responden % Total Skor Baik 3 0 0 0 Cukup Baik 2 11 100 22 Tidak Baik 1 0 0 0 Total 11 100 22

## Pengembangan Jumlah Kelompok Tani
Tabel  19  menjelaskan  tentang  tupoksi dari  pengembangan  jumlah  kelompok  tani. Hasil  penelitian  ini  menunjukan  bahwa  100% responden  (11  orang),  artinya  dikarenakan  ada tiga  kelompok  tani  yang  terbentuk  di  desa kopiwangker yang awalnya hanya satu kelompok  tani  dan  dari  tahun  ke  tahun kelompok  tani  meningkat  sehingga  jumlah kelompok tani menjadi 3 kelompok sampai saat ini.

## Tabel 19. Pengembangan Jumlah Kelompok Tani
Alternatif Jawaban Alternatif Skor Jumlah Responden (Orang) Presentase Responden % Total Skor Baik 3 11 100 33 Cukup Baik 2 0 0 0 Tidak Baik 1 0 0 0 Total 11 100 33

## Peningkatan Keterampilan Kelompok Tani
Tabel  20  menjelaskan  tentang  tupoksi dari  kelompok  tani  pemula  ke  kelas  lanjut. Hasil  penelitian  ini  menunjukan  bahwa  100% responden  (11  orang),  artinya  keterampilan kelompok  tani  ada  yang  meningkat  dan  tidak meningkat,  yang  awalnya  belum  mengenal  alat mesin  pertanian,  teknologi  pertanian  dan sekarang sudah mengenal.
Tabel 20.  Peningkatan Keterampilan Kelompok Tani Alternatif Jawaban Alternatif Skor Jumlah Responden (Orang) Presentase Responden % Total Skor Baik 3 0 0 0 Cukup Baik 2 11 100 22 Tidak Baik 1 0 0 0 Total 11 100 22

## Rekapitulasi Tupoksi Tumbuh Kembanya Kelembagaan Petani
Hasil  perhitungan  seluruh  tupoksi  data  potensi wilayah,  maka  disajikan  rekapitulasi  sebagai
berikut.  Tabel  21  menunjukan  bahwa  terdapat  3 indikator pembentuk tumbuh kembangnya kelembagaan petani dimana tupoksi pengembangan  jumlah  kelompok  tani,  mendapat indeks  baik  yaitu  100%  dengan  interpretasi  baik, sedangkan  tupoksi  kelompok  tani  pemula  ke lanjut  dan  peningkatan  keterampilan  kelompok tani  mendapat  indeks  cukup  baik  66,66% sehingga  interpretasi  nilainya  tergolong  cukup baik.
Tabel 21.  Rekapitulasi Pengukuran Variabel Tumbuh Kembangya Kelembagaan Petani
No TUPOKSI TOTAL SKOR INDEKS % INTERPRESTASI
10 Kelompok tani pemula ke lanjut 22 66,66 Cukup Baik
11 Pengembang an jumlah kelompok tani 33 100
Baik
12 Peningkatan keterampilan
kelompok tani
22 66,66 Cukup baik

## Meningkatnya Kapasitas Pelaku Utama

## Jumlah Anggota yang Mengikuti Latihan
Pada tabel  22  menjelaskan  tentang jumlah  anggota  kelompok  tani  yang  mengikuti pelatihan.  Hasil  penelitian  ini  menunjukan bahwa  73%  responden  (8  orang),  mengenai tupoksi  jumlah  anggota  yang  mengikuti pelatihan  cukup  baik,  artinya  pelatihan  yang diikuti  oleh  pimpinan  organisasi  cukup  baik. Sedangkan 27% responden (3 orang) menyatakan  bahwa  tupoksi    jumlah  anggota yang mengikuti pelatihan berkategori tidak baik karena  hanya  di  ikuti  oleh  salah  satu  pimpinan dan pelatihan jarang di lakukan.
Tabel 22.  Jumlah Anggota Kelompok Tani yang Mengikuti Pelatihan
Alternatif Jawaban Alternatif Skor Jumlah Responden (Orang) Presentase Responden % Total Skor Baik 3 0 0 0 Cukup Baik 2 8 73 16 Tidak Baik 1 3 27 19 Total 11 100 19

## Peningkatan Kualitas dan Kuantitas Demplot
Pada tabel  23  menjelaskan  tentang peningkatan  kualitas  dan  kuantitas  demplot. Hasil  penelitian  ini  menunjukan  bahwa  100%
responden  (11  orang),  artinya  upaya  yang dilakukan penyuluh cukup baik sehingga petani bisa  menerapkan  yang  diberikan  penyuluh pertanian.
Tabel 23. Peningkatan Kualitas Dan Kualitas Demplot Alternatif Jawaban Alternatif Skor Jumlah Responden (Orang) Presentase Responden % Total Skor Baik 3 0 0 0 Cukup Baik 2 11 100 22 Tidak Baik 1 0 0 0 Total 11 100 22

## Peningkatan Kesejahteraan Petani
Pada tabel  24  menjelaskan  tentang peningkatan kesejahteraan petani. Hasil penelitian  ini  menunjukan  bahwa  100% responden (11orang), artinya untuk kesejahteraan  kelompok  tani  di  lihat  dari ekonomi  yang  cukup  mengalami  peningkatan setelah mengenal teknologi pertanian.
Tabel 24. Peningkatan Kesejahteraan Petani Alternatif Jawaban Alternatif Skor Jumlah Responden (Orang) Presentase Responden % Total Skor Baik 3 0 0 0 Cukup Baik 2 11 100 22 Tidak Baik 1 0 0 0 Total 11 100 22

## Rekapitulasi Variabel Meningkatnya Kapasitas Pelaku Utama
Hasil  perhitungan  seluruh  tupoksi meningkatkan  pelaku  utama,  maka  disajikan rekapitulasi pada Tabel 25.
Tabel  25.  Rekapitulasi  Pengukuran  Tupoksi  Meningkatnya Kapasitas
Pelaku Utama
No TUPOKSI TOTA
L SKOR INDEKS % INTERPRESTA SI 13
Jumlah anggota yang mengikuti pelatihan 19 57,57 Cukup Baik
14 Peningkatan kualitas dan kuantitas demplot 22 66,66 Cukup Baik
15 Peningkatan kesejahteraan petani 22 66,66 Cukup baik
Tabel  25  menunjukan  bahwa  terdapat  3 indikator  meningkatkan  kapasitas  pelaku  utama dimana tupoksi peningkatan kualitas dan kuantitas demplot  dan  peningkatan  kesejahteraan  petani mendapat  indeks  baik  yaitu  66,66%  dengan interpretasi cukup baik, sedangkan tupoksi jumlah
anggota  yang  mengikuti  pelatihan  mendapat indeks  cukup  baik  57,57%  sehingga  interpretasi nilainya tergolong cukup baik.
Meningkatnya Akses Pelaku Utama
Terhadap Info Pasar, teknologi da Pembiayaan

## Pembentukan Jejaring Antar Kerja Kelompok Tani
Pada  tabel  26  menjelaskan  tentang tupoksi  pembentukan  jejaring  antar  kelompok tani.  Hasil  penelitian  ini  menunjukan  bahwa  73% responden  (8  orang)  ,artinya  tugas  penyuluh dalam  hal  membangun  kerjasama  antar  petani baik,  karena  setiap  anggota  kelompok  tani  saling membutuhkan  dan  27%  responden  menyatakan bahwa  kurangnya  kerja  dari  penyuluh  dalam membangun  kerjasama,  karena  terbentuknya kerjasama  antar  kelompok  tercipta  dengan  kerja dari kelompok sendiri.
Tabel 26.  Pembentuk Jejaring Antar Kerja Kelompok Tani
Alternatif Jawaban Alternatif Skor Jumlah Responden (Orang) Presentase Responden % Total Skor Baik 3 8 73 24 Cukup Baik 2 0 0 0 Tidak Baik 1 3 27 3 Total 11 100 27

## Memberi Informasi Pasar
Pada  tabel  27  menjelaskan  tentang tupoksi  memberi  informasi  pasar  Hasil  penelitian ini menunjukkan bahwa 73% responden (8 orang), mengenai  tupoksi  memberi  informasi  pasar berkategori  cukup  baik,  artinya  kelompok  tani mendapat informasi dalam hal ini harga pasar dan jumlah  kebutuhan  pasar.  Sedangkan  27%  (3 orang)  berkategori  tidak  baik  karena  kelompok tani mendapat informasi terlebih dahulu.
Tabel 27.  Memberi Informasi  Pasar Alternatif Jawaban Alternatif Skor Jumlah Responden (Orang) Presentase Responden % Total Skor Baik 3 0 0 0 Cukup Baik 2 8 73 16 Tidak Baik 1 3 27 3 Total 11 100 19

## Pengembangan Kemitraan
Pada  tabel  28  menjelaskan  tentang tupoksi pengembangan kemitraan Hasil penelitian  ini  menunjukan  bahwa  100% responden  (11  orang),  artinya  upaya  yang dilakukan  oleh  penyuluh  pertanian  dalam  hal membangun  kerjasama  dengan  pihak  luar  baik
sehingga pelaku utama akan mudah bekerjasama  dengan  lainnya  dan  membuat perjanjian tertulis atau kesepakatan.
Tabel 28. Pengembangan Kemitraan Alternatif Jawaban Alternatif Skor Jumlah Responden (Orang) Presentase Responden % Total Skor Baik 3 11 100 33 Cukup Baik 2 0 0 0 Tidak Baik 1 0 0 0 Total 11 100 33

## Rekapitulasi Tupoksi Meningkatnya Akses Pelaku Utama Pada Info Pasar, Teknologi dan Pembiayaan
Hasil  perhitungan  seluruh  tupoksi  data meningkatkan  akses  pelaku  utama  terhadap informasi  pasar,  teknologi  dan  pembiyaan,  maka disajikan  rekapitulasi  sebagai  berikut.  Tabel  29 menunjukan bahwa terdapat 3 tupoksi meningkatnya  akses  terhadap  informasi  pasar teknologi  dan  pembiayaan  dimana  pernyataan pengembangan kemitraan mendapat indeks 100%, dengan  interpretasi  nilainya  tergolong  baik,  dan tupoksi pembentukan jejaring antar kerja kelompok  tani  mendapat  indeks  81.81%  dengan interpretasi  nilainya  tergolong  baik,  dan  tupoksi memberi  informasi  pasar  mendapat  indeks  yaitu 57,57% dengan interpretasi cukup baik.
Tabel. 29. Rekapitulasi Pengukuran Tupoksi Meningkatnya  Produksi dan Pendapatan Pelaku Utama No Tupoksi Total Skor Indeks Kinerja Interpretasi 16 Pembentuk jejaring antar kerja kelompok tani 27 81,,81 Baik 17 Memberi informasi pasar 19 57,57 Cukup Baik 18 Peningkatan pendapatan keluarga kelompok tani 33 100 Baik

## Meningkatnya Produksi dan Meningkatnya Pendapatan Pelaku Utama

## Peningkatan Produksi
Pada  tabel  30  menjelaskan  tentang peningkatan  produksi.  Hasil  penelitian  ini menunjukan  bahwa  100%  responden  (11 orang),  artinya  terjadi  peningkatan  produksi pada  usaha  tani  kelompok  tani  dari  tahun  ke tahun  terjadi  peningkatan  produksi  meski  tidak mencapai target.
Tabel 30. Peningkatan Produksi Alternatif Jawaban Alternatif Skor Jumlah Responden (Orang) Presentase Responden % Total Skor Baik 3 0 0 0 Cukup Baik 2 11 100 22 Tidak Baik 1 0 0 0 Total 11 100 22

## Peningkatan Pendapatan Kelompok Tani
Pada  tabel  31  menjelaskan  tentang tupoksi  peningkatan  pendapatan  kelompok tani.  Hasil  penelitian  ini  menunjukan  bahwa 100% responden (11 orang), artinya berhubung  terjadi  peningkatan  produksi  pada usaha  tani  kelompok  tani  tentu  pendapatan kelompok tani ada peningkatan.
Tabel 31. Peningkatan Pendapatan Kelompok Tani
Alternatif Jawaban Alternatif Skor Jumlah Responden (Orang) Presentase Responden % Total Skor Baik 3 0 0 0 Cukup Baik 2 11 100 22 Tidak Baik 1 0 0 0 Total 11 100 22

## Peningkatan Pendapatan Keluarga Kelompok Tani
Pada  tabel  32  menjelaskan  tentang tupoksi  peningkatan  pendapatan  keluarga kelompok tani. Hasil penelitian ini menunjukan  bahwa  100%  responden  (11 orang), artinya setiap keluarga tani merasakan dampak  peningkatan  dari  hasil  pertanian  dari kelompok tani.
Tabel 32. Peningkatan Pendapatan Keluarga Kelompok Tani
Alternatif Jawaban Alternatif Skor Jumlah Responden (Orang) Presentase Responden % Total Skor Baik 3 0 0 0 Cukup Baik 2 11 100 22 Tidak Baik 1 0 0 0 Total 11 100 22 Rekapitulasi Tupoksi Meningkatnya
Produksi dan Pendapatan Pelaku Utama
Hasil  perhitungan  seluruh  tupoksi meningkatnya  produksi  dan  pendapatan pelaku  utama,  maka  disajikan  rekapitulasi sebagai berikut. Tabel 33 menunjukan bahwa terdapat  3  indikator  meningkatnya  produksi dan pendapatan pelaku utama dimana tupoksi peningkatan produksi, peningkatan pendapatan  kelompok  tani  dan  tupoksi peningkatan  pendapatan  keluarga  kelompok tani  mendapat  angka  indeks  yaitu  66,66% sehinngga  interpretasi  nilainya  tergolong cukup baik.
Tabel.  33  Rekapitulasi  Pengukuran  Tupoksi  Meningkatnya Produksi dan Pendapatan Pelaku Utama
No TUPOKSI TOTAL SKOR INDEKS % INTERPRESTASI 19 Peningkatan produksi 22 66,66 Cukup Baik 20 Peningkatan pendapatan kelompok tani 22 66,66 Cukup Baik
21 Peningkatan keterampilan kelompok tani 22 66,66 Cukup baik Rekapitulasi Indeks Kinerja Penyuluh
Pertanian  Pada  Kelompok  tani  Padi  Sawah Masing-masing  Tupoksi  dan  Interprestasi hasil
Hasil perhitungan seluruh tupoksi meningkatnya  produksi  dan  pendapatan.  Tabel 34  tersebut,  tupoksi  menemukan  potensi wilayah dan tupoksi melakukan kunjungan atau tatap  muka  mendapatkan  hasil  yang  terendah dari  21  indikator  lainnya,  hal  ini  di  karenakan tupoksi menemukankan potensi wilayah mendapat  indeks  33,33%  yang  tergolong  tidak baik, karena untuk menemukan potensi wilayah yang  seharusnya  ditemukan  oleh  penyuluh pertanian,  namun  ditemukan  oleh  kelompok tani  sendiri,  dan  tupoksi  melakukan  kunjungan atau tatap muka  mendapat indeks 33,33% yang tergolong  tidak  baik,  karena  kelompok  tani melihat  dalam  hal  untuk  melakukan  kunjungan pada organisasi kelompok tani penyuluh kurang melakukan tugasnya.
Selanjutnya  tupoksi    pengembagan jumlah  kelompok  tani  mendapat  indeks  100% yang  tergolong  baik,  artinnya  ada  tiga kelompok  tani  yang  terbentuk  di  desa kopiwangker yang awalnya hanya satu kelompok  tani  dan  sekarang  menjadi  tiga kelompok,  selanjutnya  tupoksi  pengembangan kemitraan  mendapatkan  hasil  tertinggi  dengan indeks 100% yang tergolong baik, artinya upaya yang  dilakukan  oleh  penyuluh  pertanian  dalam hal  membangun  kerjasama  denga  pihak  luar baik  sehingga  pelaku    utama  akan  mudah bekerja  sama  dengan  lainnya.  Dan  tupoksi pembentukan jejaring antar kerja kelompok tani mendaptkan indek 81,81% yang tergolong baik, artinya  tugas  penyuluh  dalam  hal  membangun kerjasama  antar  petani  baik,  karena  setiap anggota  kelompok  tani  saling  membutuhkan. Hasil untuk mengetahui kinerja dari penyuluh
pertanian  pada  kelompok  tani  maka  perlu dihitung jumlah keseluruhan skor pada setiap kriterium.  Jumlah  skor  hasil  penelitian  ini mencapai 461. Pada penelitian ini jumlah skor ideal  (skor  tertinggi)  adalah  639  (tinggi)  dan jumlah  skor  terendah  yaitu  231  (rendah). Berdasarkan  data  yang  diambil  dari  21 tupoksi  yang  diajukan  pada  11  responden, maka  letak  indeks  kinerja  penyuluh  pada kelompok tani padi sawah terletak pada:
Tingkat Kinerja Penyuluh Pertanian x100% Tingkat Kinerja Penyuluh Pertanian = x100% = 66,52 %
Dengan interpretasi nilai :
Keterangan kriteria interpretasi skor : Angka 0%-33.33%         = Tidak Baik Angka 33.33%-66.66%  = Cukup Baik
Angka 66.66%-100%     = Baik Hasil perhitungan diatas
menunjukan angka indeks kinerja penyuluh pertanian pada Kelompok Tani Padi Sawah di Desa  Kopiwangker  Kecamatan  Langowan Barat  66,52%,  artinya  penyuluh  pertanian secara  umum  tergolong  cukup  baik  karena dilihat  dari  21  tupoksi  dimana  3  tupoksi dikategorikan  baik,  16  tupoksi  cukup  baik, dan  2  tupoksi  tidak  baik.  Kinerja  dari penyuluh pertanian pada wilayah binaan perlu ditingkatakan, maka penyuluh pertanian harus memperhatikan  tugas  dan  fungsi  penyuluh pada  ketujuh  tupoksi  di  atas  yaitu:  data potensi,  program  penyuluhan  pertanian, terdesiminasinya  info  teknologi  pertanian, tumbuh  kembangnya  kelembagaan  petani, meningkatnya kapasitas pelaku utama, meningkatnya  akses  pelaku  utama  terhadap informasi  pasar,  teknologi  dan  pembiayaan, meningkatnya  produksi  dan  pendapatan pelaku utama.
Tabel.  34  Rekapitulasi  Indeks  Kinerja  Penyuluh  Pertanian  pada Kelompok      Tani Padi Sawah
No Tupoksi Total Skor Indeks Kinerja Interpretasi 1. Menemukan potensi Wilayah 11 33,33 Tidak Baik 2. Pembuatan Peta Wilayah Kerja 22 66,66 Cukup Baik 3. Keterlibatan dalam Potensi 22 66,66 Cukup Baik 4. Penyusunan Bahan Program 22 66,66 Cukup Baik 5. Pencetakan Materi 22 66,66 Cukup Baik 6. Pelaksanaan Program 22 66,66 Cukup Baik 7. Penyebaran Informasi 22 66,66 Cukup Baik 8. Melakukan Kunjungan/tatap muka 11 33,33 Tidak Baik 9. Melaksanakan Metode Penerapan dalam Bentuk Demonstrasi 22 66,66 Cukup Baik 10. Dari Kelompok Tani Pemula ke Kelas Lanjut 22 66,66 Cukup Baik 11. Pengembangan Jumlah Kelompok Tani 33 100 Baik 12. Peningkatan Keterampilan Kelompok Tani 22 66,66 Cukup Baik 13. Jumlah Anggota yang mengikuti Pelatihan 19 57,57 Cukup Baik 14. Peningkatan Kualitas dan Kuantitas Demplot 22 66,66 Cukup Baik 15. Peningkatan Kesejahteraan Petani 22 66,66 Cukup Baik 16. Pembentukan Jejaring antar kerja Kelompok Tani 27 81,81 Baik 17. Memberi Informasi Pasar 19 57,57 Cukup Baik 18. Pengembangan Kemitraan 33 100 Baik 19. Peningkatan Produksi 22 66,66 Cukup Baik 20. Peningkatan Pendapatan 22 66,66 Cukup Baik 21. Peningkatan Pendapatan keluarga Tani 22 66,66 Cukup Baik

## KESIMPULAN DAN SARAN

## Kesimpulan
Hasil  penelitian  menunjukan  bahwa tingkat  kinerja  penyuluh  pertanian  pada kelompok tani Di Desa Kopiwangker tergolong  cukup  baik  karena  dilihat  dari  21 tupoksi  dimana  3  tupoksi  dikategorikan baik, 16  tupoksi  cukup  baik,  dan  2  tupoksi  tidak baik.  Kinerja  dari  penyuluh  pertanian  pada wilayah  binaan  perlu  ditingkatkan,  maka penyuluh  pertanian  harus  memperhatikan tugas  dan  fungsi  penyuluh  pada  ketujuh tupoksi  di  atas  yaitu:  data  potensi,  program penyuluhan  pertanian,  terdesiminasinya  info teknologi  pertanian,  tumbuh  kembangnya kelembagaan  petani,  meningkatnya  kapasitas pelaku  utama,  meningkatnya  akses  pelaku utama terhadap informasi pasar, teknologi dan
0 33,33% 66,66% 100% TB CB
B
pembiayaan,  meningkatnya  produksi  dan pendapatan pelaku utama.

## Saran
Kinerja  dari  penyuluh  pertanian  pada wilayah  binaan  perlu  untuk  ditingkatkan,  maka penyuluh  pertanian  harus  memperhatikan  tugas dan  fungsi  penyuluh  pada  ketujuh  tupoksi  di atas  yaitu:  data  potensi,  program  penyuluhan pertanian,  terdesiminasi  info  pada  pelaku utama,  tumbuh  kembangnya  kelembagaan petani,  meningkatnya  kapasitas  pelaku  utama, meningkatnya  akses  pelaku  utama  terhadap informasi  pasar,  teknologi  dan  pembiayaan, meningkatnya  produksi  dan  pendapatan  pelaku utama.  Perlu  adanya  peningkatan  kinerja  dari penyuluh  pertanian  terhadap  kelompok  tani. Dan  diharapkan  dapat  mengupayakan  tenaga penyuluh  pertanian  karena  menggigat  wilayah kerja  dan  kelompok  tani  yang  harus  dibina  di BP3K Kecamatan Langowan Barat wilayah luas dan terdapat banyak kelompok tani.

## DAFTAR PUSTAKA
BP3K, Kecamatan Langowan Barat.2016.
Departemen Pertanian, 2007. Pedoman Pembinaan Kelembagaan Petani.
Departemen  Pertanian,  2008.  Kertas  Kerja
Kelompok Tani.
Hartono  C,  2001.  Konsep  Kinerja.  Diakses
15 Oktober 2016. Kartasapoetra, A, G, 1994. Teknologi
Penyuluhan  Pertanian.  Bumi  Aksara, Jakarta. Mardikanto, 2003. Penyuluhan Pembangunan Pertanian. UNS. Surakarta. Mardikanto,  T.  2003,  Modal  Sosial  bagi masyarakat petani, Rineka Cipta Jakarta. Mardikanto, T. 1993. Penyuluhan Pembangunan Pertanian . Surakarta: Sebelas Maret University Press. Samsudin, 1993. Tinjauan Struktur Kelompok  Tani.  Penerbit  Bina  Cipta. Bandung.
Saragih B, 2006. Penyuluh Pertanian.   Penerbit
Yayasan Pengembangan Sinar Tani. CV Rajawali Jakarta. Sunyoto  Danang.  2012.  Konsep  Dasar  Riset Pemasaran & Perilaku Konsumen Suwandi, Achmad. 2006. Administrasi Penyuluh Pertanian. Universitas Terbuka Jakarta. Suprayono dan Setyono, 1993. Padi.   Penebar Swadaya. Jakarta. Diakses 6   Oktober 2016. Simamora,  2003.  Penilaian  Kinerja  dalam Manajemen Perusahaan. Jakarta: Gramedia Pustaka. Tangkulung, Christi. 2015. Analisis Kepuasan Konsumen Terhadap Atribut Sayuran Organik di Hypermart  Manado.  Skripsi  Jurusan Sosial Ekonomi Fakultas Pertanian Unsrat Manado.
Taufiq, M, A.,2007.Definisi Kinerja.   Diakses 12 Oktober.