Jurnal Teknik Informatika dan Sistem Informasi ISSN 2407-4322 Vol. 10, No. 4, Desember 2023, Hal. 535-548 E- ISSN 2503-2933 535

## Rancang Bangun Sistem Presensi Pegawai Non ASN Berbasis Website Pada UPPPD Wilayah Tanah Abang
Novalian Ramuchdani* 1 , Ade Setiawan 2 , Andika Bayu Hasta Yanto* 3 , Rifky Permana 4 , Andry Maulana 5 , Ahmad Fauzi 6 , 1,2,3,4 Universitas Bina Sarana Informatika, Jln. Kramat Raya No.98, Jakarta dan 10450, Indonesia
5,6 Universitas Nusa Mandiri, Jl. Jatiwaringin No. 2, Cipinang Melayu, Makasar, Jakarta Timur -13620, Indonesia
e-mail: *1 novalianramuchdani@gmail.com, 2 ade.dtx@bsi.ac.id, *3 andika.akx@bsi.ac.id,
4 rifky.rpp@bsi.ac.id, 5 andry.ayz@nusamandiri.ac.id, 6 ahmad.azy@nusamandiri.ac.id

## Abstrak
Pengelolaan  data  presensi  kepagawaian  Non  ASN  masih  dilakukan  dengan  cara memasukan data kedalam microsoft excel atau Google Spreadsheet yang telah disediakan pihak kantor, kemudian dicetak menjadi kartu absen dilakukan dengan cara menulis dan pengarsipan disimpan  melalui  hardcopy  juga  masih  kurang  maksimal.Oleh  karena  itu  sering  terjadi kekeliruan  dalam  proses  penyimpanan  data  asbensi dan  tidak  memiliki  data  back  up  pegawai honorer. Pada dari gal tersebut penulis membuat sistem yang dapat membantu untuk pegawai dapat melakukan presensi dan merekap presensi. Dengan menggunakan metode pengembangan sistem  yaitu  Software  Development  Life  Cycle  (SDLC)  dengan  menggunakan  model  waterfall penulis lakukan penelitian ini hingga menjadikan sebuah sistem yang dapat bermanfaat.Dengan adanya  sistem  absensi  pegawai,  dapat  lebih  memudahkan  pencatatan  absen  yang  lebih  rapih dan  tersistem  bagi  pegawai  Non  ASN.Para  pegawai  Non  ASN  Lebih  Memiliki  rekapan  data absennya masing masing sehingga apabila ada kesalahan pembayaran gaji dapat melampirkan rekapan absennya.
Kata kunci : absensi, website, UPPPD

## Abstracts
Management of non-ASN personnel attendance data is still carried out by entering the data  into Microsoft  Excel or  Google  Spreadsheet  which  has  been  provided  by the  office,  then printing  it  into  an  attendance  card  is  done  by  writing  and  archiving  is  saved  via  hardcopy which  is  also  still  not  optimal.  Therefore,  mistakes  often  occur  in  the  process  of  storing attendance data and not having back up data for honorary employees. From this gal, the author created a system that can help employees to take attendance and record attendance. By using a system  development  method,  namely  Software  Development  Life  Cycle  (SDLC)  using  the waterfall model, the author carried out this research to create a system that can be useful. With an employee attendance system, it can make it easier to record absences in a neater and more systematic  manner  for  non-ASN  employees.  Non-ASN  employees  prefer  to  have  a  summary  of their respective  absence  data so that  if there is  an error  in  salary  payment,  they  can  attach a summary of their absence.
Keywords: presention, website, UPPPD
536 Jatisi ISSN 2407-4322 Vol. 10, No. 4, Desember 2023, Hal. 535-548 E-ISSN 2503-2933

## 1. PENDAHULUAN
ebsite  adalah  kumpulan  halaman  yang  terkait  dan  saling  terhubung  yang  dapat  diakses melalui  internet  dan  dapat  digunakan  untuk  berbagai  tujuan,  mulai  dari  menyediakan informasi, berbagi konten, menjual produk atau layanan, hingga memfasilitasi komunikasi dan  interaksi  antara  pengguna.  Website  adalah  merupakan  kumpulan  halaman  yang  saling berhubungan, didalamnya terdapat beberap item seperti dokumen dan gambar yang tersimpan di dalam  web  server  [1].  Sebuah  website  terdiri  dari  beberapa  elemen  dasar,  termasuk  nama domain  (alamat  unik  yang  digunakan  untuk  mengakses  website),  hosting  (penyimpanan  dan pengelolaan file website), halaman web (konten yang ditampilkan), dan struktur navigasi yang memungkinkan pengguna berpindah antara halaman-halaman tersebut. Dalam perkembangannya,  website  telah  menjadi  salah  satu  aspek  paling  penting  dalam  kehadiran online  bagi  individu,  perusahaan,  organisasi,  dan  entitas  lainnya[2].  Dengan  menggunakan website,  mereka  dapat  memperluas  jangkauan,  membangun  interaksi  dengan  pengguna,  dan menyediakan aksesibilitas informasi yang lebih luas secara global[3].
Era  globalisasi  saat  ini,  peran  teknologi  informasi  berkembang  begitu  pesat  sehingga banyak  pekerjaan  manusia  tergantikan  oleh  sistem  komputer  yang  dapat  diproduksi  dengan biaya  terjangkau,  lebih  optimal,  dan  tetap  dapat  diandalkan[4].  Dengan  adanya  website  itu sendiri  adalah  kumpulan  halaman  yang  menampilkan  informasi  data  teks,  data  gambar,  suara atau gabungan dari itu semua. Beragam website yang sederhana dengan mengandalkan beberapa halaman  statis  HTML  sampai  website  yang  sederhana  menggunakan  teknik  pengembangan yang  kompleks.  Dengan  adanya  website  dapat  membantu  instansi  dalam  bidang  kepegawaian guna  mengumpulkan  informasi  dan  mengambil  keputusan  dengan  cepat  dan  tepat[5].  Setiap instansi pemerintah tentu mempunyai tujuan dan visi misi dapat tercapai.
Pengelolaan  data  presensi  kepagawaian  Non  ASN  masih  dilakukan  dengan  cara memasukan data kedalam microsoft excel atau Google Spreadsheet yang telah disediakan pihak kantor, kemudian dicetak menjadi kartu absen dilakukan dengan cara menulis dan pengarsipan disimpan melalui hardcopy juga masih kurang maksimal. Dengan demikian untuk suatu instansi pemerintahan  kurang  tepat  jika  menggunakan  aplikasi  tersebut.  Monitoring  absensi  pegawai honorer  dan  tenaga  magang  menggunakan  absensi  tanda  tangan  pada  lembar  form  saat  ini memiliki  banyak  kelemahan  [6].  Oleh  karena  itu  sering  terjadi  kekeliruan  dalam  proses penyimpanan  data  asbensi  dan  tidak  memiliki  data  back  up  pegawai  honorer.  Beberapa penelitian terkait diantaranya dilakukan oleh Gerry Aris Munandar membuat Rancang Bangun Aplikasi Kepegawaian Negeri Sipil dan Pegawai Honorer pada Badan Kepegawaian dan Diklat Kabupaten. dapun permasalahan yang ditemukan Pada proses pendataan Pegawai Negeri Sipil (PNS)  dan  Pegawai  Honorer  masih  dilakukan  secara  manual,  sehingga  menyebabkan  lambat dalam  penginputan  di  dalam  proses  pelayanan  Pegawai  Negeri  Sipil  (PNS)  dan  Pegawai Honorer dalam pembuatan laporan dan kegiatan lainnya yang saling berhubungan[7].
Unit  Pelayanan  Pemungutan  Pajak  Daerah  Tanah  Abang  Jakarta  Pusat,  terdapat permasalahan untuk presensi masih dilakukan secara manual maka dengan ini penulis membuat atau  membangun  sebuah  aplikasi  yang  berguna  untuk  membantu  kemudahan  sistem  presensi. Dalam  rangka  untuk  meningkatkan  efektivitas  dan  efisiensi  sistem  presensi  perlu  adanya perangkat  lunak  website  presensi  online  untuk  pegawai  Non  ASN  yang  berkualitas.  Laravel adalah  salah  satu  framework  PHP  yang  sangat  populer  dan  digunakan  secara  luas  dalam pengembangan  web[8].  Framework  ini  menyediakan  fitur  dan  kemudahan  untuk mengembangkan  aplikasi  web  dengan  cepat  dan  efisien.  Dalam  penelitian  ini,  penulis  akan merancang  dan  mengembangkan  perangkat  lunak  website  presensi  pegawai  Non  ASN menggunakan  framework  Laravel.  Perangkat  lunak  ini  akan  memiliki  beberapa  fitur  seperti login, presensi, dan pengaturan profil pegawai. Berdasarkan permasalahan diatas maka penulis

## W
Jatisi ISSN 2407-4322 Vol. 10, No. 4, Desember 2023, Hal. 535-548 E- ISSN 2503-2933 537
berupaya  merancang  sebuah  sistem  presensi  website  menggunakan  framewok  laravel  yang tentunya mempermudah dalam mengontrol kehadiran pegawai Non ASN. Maka dari itu penulis tertarik  membuat  sistem  dengan  judul  “Rancang  Bangun  Sistem  Presensi  Pegawai  Non  ASN Berbasis  Website  Pada  Unit  Pelayanan  Pemungutan  Pajak  Daerah  (UPPPD)  wilayah  Tanah Abang Jakarta Pusat”
Dalam  penelitian  penulis  menguti  beberapa  jurnal  yang  memiliki  kesamaan permasalahan dalam penelitian ini diantaranya yaitu:
Dalam  proses  presensi  mahasiswa  magang  saat  ini, pada  PT.  Perkebunan  Nusantara  Bandung masih  dilakukan  secara  manual  yaitu  dengan  melakukan  penandatanganan  di  sebuah  kertas. Cara  tersebut  sangat  mudah  dimanipulasi  sehingga  data  kehadiran  seseorang  ditempat  kerja tidak akan terjaga keasliannya. Selain itu, presensi manual seringkali tidak adanya pemantauan kehadiran secara real-time  [9]
Pada saat ini, dalam melaksanakan presensi karyawan di CV. Jenderal Software, semua proses dilakukan secara manual.  Sehingga dalam pemberian gaji pun harus menghitung secara manual terkait berapa kali karyawan yang bersangkutan telah melakukan absen tanpa keterangan. Selain itu, karyawan yang bolos lebih dari 5 hari dalam sebulan akan ada pemotongan gaji karyawan. Hal ini tentunya membuat pelaporan yang digunakan untuk penggajian menjadi kurang efektif dan efisien.[10]
Permasalahan  yang  terjadi  saat  ini  adalah  di  perusahaan  X  yang  sudah  menggunakan teknologi  mesin  fingerprint,  pendistribusian  informasi  kepada  karyawan  belum  terlihat dikarenakan perhitungan jam kerja karyawan masih dilakukan proses perhitungan manual oleh HRD dari mesin fingerprint dikarenakan berbedanya jam masuk dan keluar antara karyawan dan karyawan yang memiliki jabatan penting di organisasi. Mesin presensi belum dapat menunjang perbedaan tersebut.[11]

## 2. METODE PENELITIAN
Untuk  membuat  penelitian  ini  penulis  melakukan  prosedur  penelitaian  dengan menggunakan  metode  pengembangan  sistem  yaitu  Software  Development  Life  Cycle  (SDLC) dengan menggunakan model waterfall (seperti di gambar 1 )Model Waterfall adalah salah satu model SDLC yang mengikuti pendekatan sekuensial dan linier dalam pengembangan perangkat lunak [12].
Sumber :Penelitian(2023)
Gambar1. SDLC dengan Waterfall Model
538 Jatisi ISSN 2407-4322 Vol. 10, No. 4, Desember 2023, Hal. 535-548 E-ISSN 2503-2933
Metode ini sering digunakan dalam penelitian dan pengembangan perangkat lunak yang memiliki persyaratan yang stabil dan dapat ditentukan dengan jelas sejak awal. Berikut adalah prosedur penelitian menggunakan model Waterfall [13]: 1. Tahap Perencanaan
Pada  tahap  ini,  pengumpulan  data  dan  analisis  kebutuhan  dan  tujuan  pengguna  dilakukan. Penulis  perlu  menganalisis  kebutuhan  dan  tujuan  aplikasi  e-arsip  yang  akan  dibangun, termasuk  jenis  dokumen  dan  volume  yang  akan  diarsipkan,  sistem  penyimpanan  data  yang diperlukan, dan fitur yang diinginkan pengguna.
2. Tahap Analisis
Analisis Kebutuhan Detail yakni Rinci kebutuhan penelitian dan bentuk analisis lebih lanjut untuk  memahami  masalah  secara  mendalam  dan  Penentuan  Spesifikasi  yaitu    Buat spesifikasi fungsional dan non-fungsional yang terperinci berdasarkan analisis kebutuhan
3. Tahapan Desain
Setelah  tahap  analisis  selesai,  langkah  berikutnya  adalah  merancang  arsitektur  dan spesifikasi  aplikasi  e-arsip  yang  akan  dibangun.  Tujuan  dan  kebutuhan  pengguna  harus dipertimbangkan dalam desain.
4. Tahapan Pengembangan
Lakukan  implementasi  berdasarkan  desain  yang  telah  dirancang  dalam  tahap  sebelumnya. Mulailah membuat perangkat lunak berdasarkan spesifikasi dan desain yang telah disetujui.
5. Tahapan Pengujian Sistem
Setelah program selesai dibuat, perlu dilakukan pengujian untuk memastikan bahwa aplikasi e-arsip dapat berjalan dengan baik sesuai dengan kebutuhan dan tujuan yang telah ditentukan sebelumnya.
6. Tahapan Implementasi
Setelah  pengujian  dan  validasi,  implementasikan  perangkat  lunak  secara  penuh  sesuai dengan  ruang  lingkup  penelitian.  Jika  diperlukan,  berikan  pelatihan  kepada  pengguna  atau pemangku kepentingan terkait penggunaan perangkat lunak
7. Tahapan Pemeliharaan
Selama  masa  operasional,  lakukan  pemeliharaan  rutin  dan  pemecahan  masalah  jika diperlukan.  Evaluasi  hasil  penelitian  dan  proyek  untuk  mengidentifikasi  keberhasilan  dan pembelajaran yang dapat diterapkan pada penelitian berikutnya.

## 3. HASIL DAN PEMBAHASAN
Pada tahap awal dari perancangan sistem absensi ini adalah analisis kebutuhan user. Hal ini  bertujuan  utnuk  memudahkan  user  ketika  sistem  ini  sudah  dibuat.  Sistem  absensi  ini nantinya akan digunakan oleh pegawai Non PNS di Unit Pelayanan Pemungutan Pajak Daerah (UPPPD)  wilayah  Tanah  Abang  Jakarta  Pusat.  Dari  analisa  kebutuhan  ini  didapatkan  bahwa pegawai membutuhkan sistem yang dapat merekap absensi harian dan juga pengajuan untuk izin untuk tidak hadir dilokasi bekerja karena ada tugas dinas.
1. Usecase Diagram
Diagram use case adalah salah satu jenis diagram dalam UML (Unified Modeling Language) yang  digunakan  untuk  menggambarkan  interaksi  antara  aktor  (entitas  eksternal)  dan  sistem perangkat  lunak(contoh  seperti  di  gambar  2  ).  Use  case  diagram  digunakan  untuk mengidentifikasi, menentukan, dan menggambarkan fungsionalitas utama sistem[14].
Jatisi ISSN 2407-4322 Vol. 10, No. 4, Desember 2023, Hal. 535-548 E- ISSN 2503-2933 539
Gambar 2. Use Case Diagram Halaman Admin
Diagram usecase diatas menunjukan bahwa dalam sistem  yang dibuat memliki user Admin untuk mengelola data pegawai, data bagian, waktu absensi untuk pegawai, rekap data pegawai, mengelola data user, edit profil diri.(seperti gambar dibawah ini)
540 Jatisi ISSN 2407-4322 Vol. 10, No. 4, Desember 2023, Hal. 535-548 E-ISSN 2503-2933

## Gambar 3. Use Case Diagram Halaman Non PNS
Sedangkan  untuk  diagram  usecase  user  pegawai  non  pns  menunjukan  bahwa  dalam  sistem yang  dibuat  pengguna  dapat  edit  profil  diri,  melakukan  absensi  kehadiran,  melihat  riwayat absensi, mengajukan izin kerja.
2. Activity Diagram
Activity  diagram  adalah  diagram  yang  digunakan  untuk  menggambarkan  aliran  kerja (workflow)  dalam  suatu  proses  atau  aktivitas(seperti  pada  gambar  4).  Fungsi  utama  dari Activity Diagram adalah untuk menggambarkan bagaimana aktivitas-aktivitas berhubungan satu sama lain dalam sebuah proses, baik itu proses bisnis, proses sistem, atau proses lainnya.
Jatisi ISSN 2407-4322 Vol. 10, No. 4, Desember 2023, Hal. 535-548 E- ISSN 2503-2933 541

## Gambar 4. Activity Diagram Absensis Pegawai
3. Entity Relationship Diagram
Entity  Relationship  Diagram  (ERD)  adalah  sebuah  model  visual  yang  digunakan  untuk menggambarkan struktur data dan hubungan antara entitas dalam sebuah basis data(gambar 5). ERD  adalah  alat  yang  digunakan  dalam  perancangan  sistem  basis  data  untuk  membantu  para pengembang  dan  desainer  dalam  memahami  dan  mengkomunikasikan  bagaimana  data  akan diorganisir dan saling terhubung dalam basis data [15].
542 Jatisi ISSN 2407-4322 Vol. 10, No. 4, Desember 2023, Hal. 535-548 E-ISSN 2503-2933
Gambar 5. Entity Relationship Diagram Sistem absensi pegawai
4. Logical Record Structure
Logical Record Structure (struktur rekaman logis) adalah cara data diorganisir dan diwakili dalam  suatu  sistem  atau  basis  data.  Ini  adalah  representasi  logis  data  yang  menggambarkan bagaimana  data  diatur  dan  dihubungkan  satu  sama  lain  dalam  tingkat  logika,  tanpa mempertimbangkan detail fisik penyimpanannya[13].
Jatisi ISSN 2407-4322 Vol. 10, No. 4, Desember 2023, Hal. 535-548 E- ISSN 2503-2933 543

## Gambar 6. Logical Record Structure Sistem Absensi
5. User Interface
User  Interface  (UI)  atau  antarmuka  pengguna  adalah  cara  atau  medium  yang  digunakan untuk berinteraksi antara pengguna dengan suatu sistem, perangkat lunak, atau aplikasi. Tujuan utama  dari  UI  adalah  memberikan  pengalaman  yang  intuitif,  efisien,  dan  menyenangkan  bagi pengguna ketika berkomunikasi dengan sistem atau aplikasi tersebut [16].
UI  mencakup  elemen-elemen  yang  digunakan  pengguna  untuk  berinteraksi  dengan  sistem, seperti tombol, ikon, menu, input teks, dan elemen visual lainnya. Fokus utama dari UI adalah untuk  membuat  pengalaman  pengguna  yang  mudah  dipahami,  cepat,  dan  efisien  sehingga pengguna dapat mencapai tujuan mereka dengan lancar.
Gambar 7. Halaman Dashbor Sistem Absensi
544 Jatisi ISSN 2407-4322 Vol. 10, No. 4, Desember 2023, Hal. 535-548 E-ISSN 2503-2933
Pada  gambar  7  menunjukan  tampilan  halaman  dashbor  ketika  user  pegawai  non  pns melakukan login. Terdapat beberapa menu diseelah kiri sebagai tombol navigasi sistem website. Pada  sisi  kanan,  terdapat  tombol  yang  dapat  digunakan  untuk  melakukan  absensi  masuk  dan keluar.
Gambar 8. Halaman Pengajuan Izin
Selain melakukan absensi kehadiran, terdapat menu untuk melakukan izin dari kantor karena penugasan  keluar  kota.  User  dapat  memasukan  tanggal  izin  kerja  dengan  melampirkan  bukti surat penugasan yang dapat diupload kedalam sistem.
Gambar 9. Halaman Rekap Absensi Pegawai
Hasil  rekap  absensi  pegawai  non  pns  juga  bisa  dilihat  selama  1  bulan  terakhir.  Menu  ini disediakan  untuk  user  mengecek  riwayat  kehadiran  apakah  sesuai  atau  tidak  dengan  nominal pembayaran gaji tiap bulannya.
Jatisi ISSN 2407-4322 Vol. 10, No. 4, Desember 2023, Hal. 535-548 E- ISSN 2503-2933 545
6. Pengujian Sistem
Pengujian perangkat lunak adalah bagian penting dari proses pengembangan perangkat lunak untuk  mengevaluasi  kualitas  dan  menemukan  kesalahan  [17].  Tujuannya  adalah  untuk memastikan  bahwa  perangkat  lunak  berfungsi  sesuai  harapan  dan  memenuhi  persyaratan pengguna. Ini diuji melalui metode black box, di mana perangkat lunak diuji hanya berdasarkan input dan outputnya tanpa memperhatikan struktur internalnya. Memastikan perilaku eksternal perangkat  lunak  dan  keberhasilan  fungsi-fungsi  yang  diharapkan  adalah  fokus  utamanya. Metode  ini  memungkinkan  pengujian  dari  sudut  pandang  pengguna  yang  tidak  memahami implementasi perangkat lunak secara menyeluruh.
Tabel 1. Pengujian Dengan Black Box Testing
No Pengujian Test Case Hasil yang Diharapkan Hasil Pengujian Kesimpulan 1 Login Memasukan username  dan password Pengguna  langsung masuk ke dasboard Sesuai yang diharapkan Valid 2 Ubah Data Profil Menasukan data profil yang baru Data profil baru terupdate Sesuai yang diharapkan Valid 3 Mengelola  data pegawai Tampil, tambah,edit dan delete Data  pegawai  akan ditampilkan, ditambah,diedit  dan didelete Sesuai yang diharapkan Valid 4   Mengelola  data bagian Tampil, tambah,edit dan delete Data  bagian  akan ditampilkan, ditambah,diedit  dan didelete Sesuai yang diharapkan Valid 5 Menegela  jam kerja Memasukan jam  kerja  yang baru dan menghapusnya Data jam baru terlah tertambahkan dan dapat  didelete  bila ada perubahan Sesuai yang diharapkan Valid 6 Rekap Absensi Klik data rekap absen Terlihat data seluruh rekapan absen pegawai Sesuai yang diharapkan Valid 7 Mengelola  data admin Tampil, tambah,edit dan delete Data  admin  akan ditampilkan, ditambah,diedit  dan didelete Sesuai yang diharapkan Valid 8 Ubah Password Memasukan password  yang baru Password baru terupdate Sesuai yang diharapkan Valid 9 Absensi Klik tombol absen Dapat  absen  masuk dan keluar Sesuai yang diharapkan Valid 10 Pengajuan Izin Measukan  data pengajuan izin Data izin terekap Sesuai yang diharapkan Valid
Sumber: Dokumen Penelitian
546 Jatisi ISSN 2407-4322 Vol. 10, No. 4, Desember 2023, Hal. 535-548 E-ISSN 2503-2933
Hasil  dari  pengujian  black  box,  yang  menguji  fungsionalitas  dan  kualitas  aplikasi  tanpa memperhatikan struktur internalnya, telah dicapai. Hasil penelitian menunjukkan bahwa semua fitur  yang  telah  direncanakan  dan  digunakan  dalam  aplikasi  ini  berfungsi  dengan  baik  dan sesuai dengan harapan.
7. Hosting
Proses  menyediakan  infrastruktur dan  layanan  yang  diperlukan  untuk  menjalankan  aplikasi atau  situs  web  pada  server  yang  dapat  diakses  melalui  internet  dikenal  sebagai  hosting  [18]. Selain  itu,  aplikasi  absensi  pegawai  ini  dimungkinkan  untuk  diakses  dan  digunakan  melalui jaringan,  baik  lokal  maupun jarak  jauh.  Dengan  beberapa  pilihan  yang  tersedia untuk  hosting, untuk sementara penulis memilih byethost7.com karena aplikasi tidak dipungut  (free) biaya dan kapasitasnya cukup besar.
Gambar 10. Hasil Upload ke Web Hosting

## 4. KESIMPULAN
Sebelum  mengakhiri  penelitian  dan  desain  aplikasi  e-arsip,  penulis  akan  memberikan ringkasan  lebih  lanjut  untuk  melengkapi  skripsi  ini.  Tujuan  penerapan  pembuatan  Sistem Presensi Pegawai Non ASN Berbasis Website Pada Unit Pelayanan Pemungutan Pajak Daerah (UPPPD) wilayah Tanah Abang Jakarta Pusat. Selain itu, hasil pengujian menunjukkan bahwa sistem telah dirancang dengan baik. Penulis dapat mencapai beberapa kesimpulan yaitu dengan adanya sistem absensi pegawai, dapat lebih memudahkan pencatatan absen yang lebih rapih dan tersistem  bagi  pegawai  Non  ASN,  para  pegawai  Non  ASN  Lebih  Memiliki  rekapan  data absennya  masing  masing  sehingga  apabila  ada  kesalahan  pembayaran  gaji  dapat  melampirkan rekapan  absennya,  selain  itu  para  pimpinan  juga  dapat  lebih  mudah  dalam  melakukan monitoring kepada pegawai Non ASN dalam segi kehadiran kerja.
Jatisi ISSN 2407-4322 Vol. 10, No. 4, Desember 2023, Hal. 535-548 E- ISSN 2503-2933 547

## 5. SARAN
Penelitian  ini  bertujuan  untuk  membuat  rekomendasi  tentang  cara  mengembangkan  dan menerapkan  Sistem  Presensi  Pegawai  Non  ASN  Berbasis  Website  Pada  Unit  Pelayanan Pengumutan  Pajak  Daera(h  UPPPD)  wilayah  Tanah  Abang  Jakarta  Pusat.  Diharapkan  bahwa rekomendasi ini akan membantu meningkatkan efisiensi dan efektivitas kerja di Unit Pelayanan Pengumutan  Pajak  Daerah  (UPPPD)  wilayah  Tanah  Abang.  Berikut  ini  adalah  beberapa rekomendasi  yang  dapat  dipertimbangkan  yaitu    dari  sistem  yang  dibuat  seharusnya  dapat langsung melakukan rekapitulasi gaji serta lembut untuk pegawai Non ASN sehingga tidak lagi rekap  gaji  secara  manual.,  selain  itu  sistem  aplikasi  ini  juga  dapt  memberikan  informasi  yang terupdate  terkait  kerja  dan  kegiatan  berupa  notifikasi  yang  dapat  dilihat  oleh  pegawai, menambahkan  fitur  keamanan  seperti  ssl  atau  anti  sql  injection  kepada  sistem  ini  untuk mengantisipasi masuknya user yang tidak terdaftar dai database user.

## UCAPAN TERIMA KASIH
Terima  kasih  banyak  untuk  berbagai  pihak  yang  sudah  memberikan  dukungan  dan semangat selama penelitian ini, Teman- Dosen dan rekan – rekan sekalian.

## DAFTAR PUSTAKA
[1] M. Vermaat, S. L. Sebok, S. M. Freund, J. T. Campbell, and M. Frydenberg, Discovering Computers  2018 :  Digital  Technology,  Data,  and  Devices ,  16th  ed.  Boston:  Cengage Learning, 2017, 2017.
[2] D.  A.  Megawaty,  M.  Bakri,  Setiawansyah,  and  E.  Damayanti, “Sistem  Monitoring Kegiatan Akademik Siswa Menggunakan Website,” Jurnal Tekno Kompak , Vol. 14, No. 2, p. 98, 2020, doi: 10.33365/jtk.v14i2.756.
[3] R.  G.  Mokosolang,  A.  Mewengkang,  and  O.  E.  S.  Liando, “Analisis  dan  Perancangan Website  Sekolah  Menengah  Pertama,”  Edutik :  Jurnal  Pendidikan  Teknologi  Informasi dan Komunikasi , Vol. 2, No. 1, pp. 141–146, 2022, doi: 10.53682/edutik.v2i1.3417.
[4] M.  Danuri ,  “Development  and  Transformation  of  Digital  Technology,” Infokam ,  Vol. XV, No. II, pp. 116–123, 2019.
[5] R. H. D. Haqque, S. Salsabila, and I. Santikarama , “Sistem Informasi Kepegawaian pada PT  Ladang  Harta  Insani  Berbasis  Web,” JUMANJI  (Jurnal  Masyarakat  Informatika Unjani) , Vol. 5, No. 1, p. 01, 2021, doi: 10.26874/jumanji.v5i1.87.
[6] F.  Ayu  and  A.  Mustofa ,  “Sistem  Aplikasi  Absensi  Menggunakan  Teknologi  Barcode Scanner Berbasis Android,” It Journal Research and Development , Vol. 4, No. 2, pp. 94– 103, 2019, doi: 10.25299/itjrd.2020.vol4(2).3642.
548 Jatisi ISSN 2407-4322 Vol. 10, No. 4, Desember 2023, Hal. 535-548 E-ISSN 2503-2933
[7] G.  A.  Munandar  and  Amarudin, “Rancang  Bangun  Aplikasi  Kepegawaian  Pegawai Negeri  Sipil  dan  Pegawai  Honorer  pada  Badan  Kepegawaian  dan  Diklat  Kabupaten Gerry,” Vol. 11, No. 2, pp. 54–58, 2017.
[8] S.  Sumarna  and  A.  Maulana, “Implementasi  Virtual  Private  Network  Menggunakan L2TP/IPsec  pada  BBPK  Jakarta,” EXPERT:  Jurnal  Manajemen  Sistem  Informasi  dan Teknologi , Vol. 11, No. 2, p. 90, 2021, doi: 10.36448/expert.v11i2.1829.
[9] M.  Rahmatuloh,  Adhisa,  P.  Rizani,  and  Widia  Resdiana, “Rancang  Bangun  Aplikasi Presensi Mahasiswa Magang Berbasis Web Menggunakan QR Code,” 2023.
[10]  Y.  I.  Kurniawan,  A.  L.  Nurjaman,  and  L.  Afuan, “Sistem  Presensi  Karyawan Menggunakan  Quick  Response  Code  di  CV.  Jenderal  Software,” Jurnal  Teknologi  dan Informasi (JATI) , Vol. 11, No. 2, 2021, doi: 10.34010/jati.v11i2.
[11]  N.  Agustina,  S.  Tinggi,  T.  Bandung,  and  K.  Kunci,  “ Sistem  Informasi  Manajemen Presensi Kehadiran Karyawan Berbasis Web”.
[12]  T.  Zefanya  and  J.  Fernandes  Andry, “Development  of  Warehouse  Management  System Using  Extreme  Programming,” International  Journal  of  Engineering  and  Information Systems(IJEAIS) , Vol. 3, No. 9, pp. 39–46, 2019.
[13]  S.  Aji  and  D.  Pratmanto, “Sistem  Informasi  Inventory  Barang  Menggunakan  Metode Waterfall,”  Indonesian  Journal on  Software  Engineering  (IJSE) ,  Vol.  7,  No.  1,  pp.  93– 99, 2021, doi: 10.31294/ijse.v7i1.10601.
[14]  A.  G.  Mulia, “Sistem  Informasi  Absensi  berbasis  WEB  di  Politeknik  Negeri  Padang ,” Jurnal  Teknologi  Informasi  Indonesia  (JTII) ,  Vol.  5,  No.  1,  pp.  11–17,  2020,  doi: 10.30869/jtii.v5i1.519.
[15]  Subianto ,  “Sistem  Informasi  Pemesanan  pada  Bidang  Usaha  Jasa  Konveksi  Berbasis Web,” Infokam , pp. 109–115, 2019.
[16]  A.  S.  Wahyuni  and  A.  O.  P.  Dewi, “Persepsi  Pemustaka  Terhadap  Desain  Antarmuka Pengguna  (User  Interface)  Aplikasi  Perpustakaan  Digital  ïJogja"Berbasis  Android,” Jurnal Ilmu Perpustakaan , Vol. VII, No. 1, pp. 21–30, 2018.
[17]  R. Hidayat , “Sistem Pakar Berbasis Android Untuk Diagnosa Penyakit Gigi dan Mulut,” Jurnal  Ilmiah  Rekayasa  dan  Manajemen  Sistem  Informasi ,  Vol.  4,  No.  2.  p.  110,  2019. doi: 10.24014/rmsi.v4i2.5678.
[18]  R.  Annisa,  P.  A.  Rahayuningsih,  and  A.  Anna ,  “Perancangan  Sistem  Informasi Inventaris  Sarana  dan  Prasarana  Sekolah  Berbasis  Web,” Infotek :  Jurnal  Informatika dan Teknologi , Vol. 6, No. 1, pp. 60–70, 2023, doi: 10.29408/jit.v6i1.7356.