歯科衛生士不足問題
歯科衛生士の初任給は他の職業に比べると高額だが、業務経験を経て昇級していく体系にはなっていない。この給与体系に歯科衛生士不足の根本的な問題があるという指摘がある。
歯科衛生士に対する調査では、離職理由の最上位は院長およびスタッフ間での人間関係の問題であった。歯科衛生士は仕事の裁量が相対的に低く、このストレスが院長との人間関係のストレスとして感じられると考えられる。