中原淳
中原 淳、長岡 健『ダイアローグ:対話する組織』ダイヤモンド社、2009年
中原 淳、金井 壽宏『リフレクティブ・マネジャー:一流はつねに内省する』光文社、2009年
高尾 隆、中原 淳『Learning × Performance:インプロする組織――予定調和を超え、日常をゆさぶる』三省堂、2012年
上田 信行、中原 淳『プレイフル・ラーニング』三省堂、2012年
本間 浩輔、中原 淳『会社の中はジレンマだらけ:現場マネジャー「決断」のトレーニング』光文社、2016年
中原 淳、パーソルグループ『アルバイト・パート[採用・育成]入門:「人手不足」を解消し、最高の職場をつくる』ダイヤモンド社、2016年
浜屋 祐子、中原 淳『育児は仕事の役に立つ:「ワンオペ育児」から「チーム育児」へ』光文社、2017年
為末 大、中原 淳『仕事人生のリセットボタン:転機のレッスン』筑摩書房、2017年
田中 聡、中原 淳『「事業を創る人」の大研究』クロスメディア・パブリッシング(インプレス)、2018年
中原 淳、トーマツイノベーション『女性の視点で見直す人材育成』ダイヤモンド社、2018年
中原 淳、中村和彦 『組織開発の探究』ダイヤモンド社、2018年
中原淳、島村公俊、鈴木英智佳、関根雅泰 『研修開発入門 「研修転移」の理論と実践』、2018年
中原 淳、パーソル総合研究所『残業学』光文社、2019年