シャルレ
2007年 6月27日 - 親会社である株式会社テン・アローズ(初代シャルレ)の株主総会にて、過半数の議決権を持つ創業家出身で元副社長の林勝哉が、三屋裕子取締役兼代表執行役社長ら取締役7人の再任に反対し、勝哉を含む別の5人の取締役選任を求める修正動議を提出。修正動議は圧倒的多数で可決され、三屋ら取締役7人は全員解任された。代わって、林勝哉が取締役兼代表執行役社長に就任。また、同日の株式会社シャルレの株主総会においても、三屋社長の解任が可決された。(詳しくは後述) 11月30日 - 株式会社エニシルを会社分割し、分割後の株式会社エニシル(新)をUCC上島珈琲グループでギフト業界最大手のシャディ株式会社に譲渡した。なお分割後の旧エニシルは「株式会社BE」に商号変更、清算処理を進め2008年4月30日付で解散。
2008年 9月19日 - マネジメント・バイアウト(MBO)実施を発表。 10月1日 - 会社分割(吸収分割方式)により株式会社シャルレ(2代目)のシャルレ事業を株式会社テン・アローズが承継。株式会社テン・アローズは商号を以前と同じ「株式会社シャルレ」(3代目)に変更して事業持株会社に移行。分割後の2代目・シャルレは「株式会社BC」に商号変更後、解散(2010年9月に清算結了)。 12月2日 - 林勝哉代表執行役社長を解任。(詳しくは後述) 12月17日 - 買付予定数に達せず、TOB不成立となり、MBOは失敗に終わる。 12月31日 - 創業家の林宏子(元社長)と林勝哉(前社長)が取締役を辞任。
女性用下着、紳士や子供用の下着やソックス、タオル、化粧品などの販売。
ウエルネスをサポートする健康系商材。
女性の健康サポートをコンセプトとした健康食品。
2004年より、乳がんの早期発見・早期診断・早期治療の大切さを伝えるピンクリボン運動をスタート。2005年からは「ピンクリボンスマイルウオーク」に参加。また、ピンクリボン対象商品として「5daysショーツ」の売上の一部を活動に充てている。