介護離れ
公益財団法人 介護労働安定センターによる令和3年度介護事業所全体における人材の過不足状況調査によると、「大いに不足」「不足」「やや不足」といった不足感を感じている事業者が、60%を超えている事が分かった。また、職種別の不足感では、訪問介護職員が80.6%と高く、介護職員も60%を超える結果となった。
次に、介護職に従事する職員の離職率は、令和3年度の離職率が14.3%である。これは、離職率の一番高かった平成19年度の21.1%から、ほぼ毎年離職率が下がっており、離職率には改善の傾向がみられる。