リンダ・グラットン
イングランドのリヴァプールに4人の子供の最年長として生まれる。リヴァプール大学で心理学を専攻し、PhDを取得した。
修了後、グラットンはブリティッシュ・エアウェイズに主任心理学者として入社したのち、1982年には経営コンサルタント会社PAコンサルティンググループ(英語版)に役員として迎えられている。
1989年ロンドン・ビジネス・スクール助教授として学者としての経歴を開始、2004年にはイギリス経営実践研究所(Advanced Institute of Management Practice)シニアフェローに任命された。2006年にはロンドン・ビジネス・スクールのリーマン女性ビジネスセンター(英語版)の設立に携わった。
2005年、産学連携を目的とした研究及び経営コンサルタント会社ホット・スポッツ・ムーブメントを創業した。ホット・スポッツは2009年10月に企業経営者、学会、執行役を対象にした先駆的研究を行う働き方の未来コンソーシアムを設立した。