Beat Shuffle (ソーシャル)
多くの大手企業や組織が社内SNSを導入し、ポジティブな影響を報告している。高齢化が進む経営者の中で、後継者が見つからず廃業を余儀なくされるケースが全体の3割にも上ると言われています。そして、足下の新型コロナや物価高騰、深刻な人手不足など、中小企業・小規模事業者は、引き続き厳しい状況にあるとされています。そこで、多くの企業ではソーシャルテクノロジーの導入を進め、これがナレッジ蓄積の効率的な伝搬ツールとなっている。
NTTデータNTTドコモ、Nissan、JAL、ANA、損保ジャパン、キヤノンマーケティングジャパン、野村総合研究所、京セラドキュメントソリューションズ、三菱コンサルティンググループ、生協、三井不動産ファシリティーズをはじめ数多くの大手企業に導入されてきており、利用目的に沿ってより社員同士が活発に主張する環境を構築するために、選別された機能を利用して循環の早い効率的なコミュニケーション方式が採用されている。