和田智成
1961年10月16日、滋賀県にて生まれた。飲食業に従事し、現場だけでなく管理職や経営者としての経験を積んだ。さらに、経営コンサルタントなども務めていた。大阪府大阪市の市長に就任した橋下徹が、行政区の区長を公募する方針を打ち出したため、これに呼応し応募した。論文審査では大阪市平野区の現状と課題を分析した『平野区の課題とその解決策について』と題する論文を提出し、合格を果たした。2012年8月1日付で、大阪市東住吉区の区長に就任した。
2013年の区長退任に際しては、区民に向けた挨拶を発表し「就任以来、学校選択制や赤バス廃止に伴う代替交通手段の課題や東住吉区の将来ビジョンの策定、平成25年度予算の編成作業などに、私なりに全力で取り組んでまいりましたが、まだまだ、解決すべき課題も残っています。今後、より良い東住吉区を創造していくためには、地域も区役所も変わろうとしているこの動きを絶やすことなく進めていくことが是非とも必要」と呼びかけ、地域と区役所とが今後も継続して変革する必要があると主張した。
経営コンサルタントなどの前歴を生かした施政運営については、東住吉区役所内部からもアイデアマンとして評価されていた。また、橋下徹の提唱する大阪都構想を実現するべく、区長プロジェクトチームのサブリーダーとして、大阪市を特別区に再編する際の区割案の叩き台を取り纏めていた。だが一方では、学校選択制の導入見送りを主張したり、区長の給与自主返納に一人だけ応じないなど、市の方針と意見を異にする場面も発生した。また、他の区長について「無能」と評するなど、暴言ととられかねない発言も口にしていた。
これに対して、市長の橋下徹は和田に対して「組織人としての適格性に欠ける」「態度や振る舞いに子供じみたところがあった」と批判し、重要な会議への欠席、担当部局との調整力不足、他の区長に対する暴言、などを理由に更迭する考えを表明した。それに対して、大阪市区長会は、和田を除く23名の区長にて協議し、当人が反省している点などを理由に、和田の続投を要望する文書を橋下に提出した。しかし、橋下の意思が変わることはなく、和田は区長から人事室付に更迭されることとなった。
後任の区長の公募は実施されず、大阪市の職員から選ばれることになった。その結果、大阪市役所市民局の区行政・市民活動担当部長や大阪市中央卸売市場の市場長を歴任した小倉健宏が就くことになり、同年4月1日付で就任した。
大阪市交通局の赤バス廃止の代替策を模索し、複数案の中から日本城タクシーの提案する路線バス案を選択した。しかし、この日本城タクシーの案は大阪市交通局の既存の路線バスと一部ルートが重複していたため、のちに大阪市交通局との間で摩擦を生むこととなった。