バイトテロ
一般的にバイトテロは「良識に欠けた若年の日本人従業員による悪ふざけ行為」として捉えられることが多いが、その裏面で、バイトテロの発生した業種(主に飲食店や小売店)や従業員に共通することとして以下のことが遠因であると指摘する声も一部にある。
賃金が最低賃金と同額ないし、わずかに上回る程度しかないうえ、賞与が出ないため手取り額が安い。
休み(店舗全体の休業日)がほとんどない。 24時間営業、または土休日・年末年始も休まず営業している(深夜営業がない)店舗もあり、土休日・年末年始もシフトに入ることが必須となっており、休みの希望を取ることができない。 土休日・年末年始もシフトに入るのを必須としているにもかかわらず、時給が平日と同額で、割増賃金が一切出ないため、従業員の就労意欲の維持が困難。 「土休日・年末年始のシフト」に対する代替として、平日を休みに充てることもあるが、それでも完全週休2日になっていない(平日が休みであることに対するメリットがない)。
本社(グループの持株会社・フランチャイズ本部)および経営陣の負うべき社会的責任を一切明示していない。 ただでさえサービス残業(長時間労働)を強いられている(非正規)社員の店員や、雇われ店長が出入りの激しいアルバイト店員を適切に管理できていない。