企業内カウンセラー
日本においても企業内カウンセラーの参画が進んでいる背景には、我が国の昨今の労働安全衛生分野の不調さの深刻さがある。仕事や職業生活に関する強い不安・悩み・ストレスを感じている者の割合は全労働者の約60%と高くなっている。その中では「職場の人間関係の問題」をストレスなどの原因として挙げる者が約40%を占め第1位となっており、「労働者の自殺率の高さ」とともに、「人間関係に起因する悩み・ストレス」の存在が大きなリスクとなっていることが、中央省庁の調査により明らかとなった。
企業内カウンセラーと混同されやすい名称に「産業カウンセラー」がある。「産業カウンセラー」は資格名であり、「スクールカウンセラー」や「キャリアカウンセラー」のような職業名ではない。産業精神保健分野で活動する心理カウンセラーの総称は、「企業内カウンセラー」などの職業名で呼ばれ、精神科医などの医師 や臨床心理士 のような専門家が委嘱契約などに基づき務めるほか、高度な心理職専門家人材の確保が困難なときには保健師 が兼務することがあり、それら高度専門職業人が担う場合において産業カウンセラー資格が必要とはされない。
一般に産業カウンセラーという名称が与える印象により「カウンセラーの中で現に産業・労働分野を担当している者」あるいは「産業カウンセラー資格を取得しなければ産業精神保健分野での活動ができない」と誤解される場合がある。