深瀬勝範
神奈川県横浜市生まれ。得意分野は、組織改革、経営分析。また、労働問題や社会保障問題にも詳しい。
1981年 聖光学院高等学校卒業。1986年 一橋大学社会学部卒業。日本ビクター人事部に勤務。
1992年 富士総合研究所 (現 みずほ総合研究所)経営コンサルタント。
2000年 トランスコスモス人財マネジメント部長。2001年 三和総合研究所(現 三菱UFJリサーチ&コンサルティング)に勤務。
『ポスト成果主義の人材戦略』(中央経済社, 2001年)
『社会福祉法人の事業シミュレーション・モデル』(中央経済社、2007年)
『労政時報別冊 実践人事データ活用術 』(労務行政、2009年)