団体交渉
OECDは団体交渉システムを以下の5つに分類している。上位レベル(産業セクター)で締結された協定を、企業レベルで変更可能な余地があるかは様々である。場合によっては、賃金調整(輸出セクターと国内セクター間、もしくは企業間)がなされることがある。