Mersin Üniversitesi
Resmî Gazete Tarihi: 27.08.2020, Sayısı: 31226

MERSİN ÜNİVERSİTESİ SÜRDÜRÜLEBİLİR ÇEVRE UYGULAMA
VE ARAŞTIRMA MERKEZİ YÖNETMELİĞİ
  BİRİNCİ BÖLÜM
Amaç, Kapsam, Dayanak ve Tanımlar
Amaç
MADDE 1 – (1) Bu Yönetmeliğin amacı, Mersin Üniversitesi Rektörlüğüne bağlı olarak kurulan Mersin Üniversitesi Sürdürülebilir Çevre Uygulama ve Araştırma Merkezinin amaçlarına, faaliyet alanlarına, yönetim organlarına, yönetim organlarının görevlerine ve çalışma şekline ilişkin usul ve esasları düzenlemektir.
Kapsam
MADDE 2 – (1) Bu Yönetmelik, Mersin Üniversitesi Sürdürülebilir Çevre Uygulama ve Araştırma Merkezinin amaçlarına, faaliyet alanlarına, yönetim organlarına, yönetim organlarının görevlerine ve çalışma şekline ilişkin hükümleri kapsar.
Dayanak
MADDE 3 – (1) Bu Yönetmelik, 4/11/1981 tarihli ve 2547 sayılı Yükseköğretim Kanununun 7 nci maddesinin birinci fıkrasının (d) bendinin (2) numaralı alt bendi ile 14 üncü maddesine dayanılarak hazırlanmıştır.
Tanımlar
MADDE 4 – (1) Bu Yönetmelikte geçen;
a) Çalışma ve proje grupları: Merkez bünyesinde oluşturulan çalışma ve proje gruplarını,
b) Danışma Kurulu: Merkezin Danışma Kurulunu,
c) Merkez: Mersin Üniversitesi Sürdürülebilir Çevre Uygulama ve Araştırma Merkezini,
ç) Müdür: Merkezin Müdürünü,
d) Müdür yardımcısı: Merkezin müdür yardımcısını,
e) Rektör: Mersin Üniversitesi Rektörünü,
f) Sekreter: Merkezin sekreterini,
g) Üniversite: Mersin Üniversitesini,
ğ) Yönetim Kurulu: Merkezin Yönetim Kurulunu,
ifade eder.
İKİNCİ BÖLÜM
Merkezin Amaçları ve Faaliyet Alanları
Merkezin amaçları
MADDE 5 – (1) Merkezin amaçları şunlardır:
a) Sürdürülebilir çevre yönetimi kapsamında bölgesel ve ulusal düzeyde çevre kalitesini korumak ve iyileştirmek için mevcut sorunların belirlenmesi ve bu sorunların çözümüne yönelik disiplinler arası bilimsel ve uygulamaya yönelik çalışma ve projeler gerçekleştirmek.
b) Üniversitenin bilimsel ve teknolojik hedeflerine uygun olarak araştırma ve eğitim faaliyetlerinde bulunmak.
c) Toplumun çevreye olan duyarlılığını ve farkındalığını artırmaya yönelik elde edilen bilimsel verileri ve faaliyetleri ilgili mercilere ve kamuoyuna aktarmak.
ç) Bilimsel çalışmalar yaparak sürdürülebilir çevre konusunda araştırma yapan bilim insanlarına ve öğrencilere destek olmak.
d) İleri seviyede araştırma altyapıları kurmak ve donanımlı araştırmacılar yetiştirmek.
e) Sürdürülebilirlikle ilgili konularda eğitim, öğretim vermek, sertifika programları açmak ve yürütmek, danışmanlık hizmeti vermek, analiz, Ar-Ge ve proje desteği vb. çalışmalar yapmak ve benzeri yollarla Üniversiteye kaynak yaratmak.
Merkezin faaliyet alanları
MADDE 6 – (1) Merkezin hedeflediği amaçlara ulaşmak için faaliyet alanları şunlardır:
a) Enerji geri kazanımı, yeşil bina uygulamaları, sera gazı emisyon azaltma programları, iklim değişikliği, su ve enerji tasarrufu uygulamaları, yenilenebilir enerji kaynaklarının kullanımı, ekolojik sürdürülebilirlik, atık geri kazanımı konularında uygulamalar ve bilimsel araştırmalar yapmak.
b) Çevredeki yaygın kirleticileri ve bunların yarattığı çevre sorunlarını belirlemek, bu sorunların çözümüne yönelik inceleme, araştırma, proje belirleme, uygulama faaliyetlerinde bulunmak ve çalışma alanları doğrultusunda laboratuvar, atölye ve gözlem yerleri kurmak ve yönetmek.
c) Çevre sorunlarına disiplinler arası yaklaşımla bakış açısı geliştirmek ve çözümlerine yönelik araştırma sonuçları ile önerilerde bulunmak.
ç) Farklı kuruluşlarla işbirliği kurmak ve merkez bünyesi dışından uzmanlarla çalışmalar yapmak.
d) Ulusal ve uluslararası benzer kuruluşlarla işbirliği kurarak projeler ve bilimsel yayınlar yapmak.
e) Sürdürülebilir çevre konusunda farkındalığı sağlamak ve artırmaya yönelik eğitim seminerleri, kurslar, paneller ve konferanslar yapılmasını sağlamak ya da başka kuruluşlarca düzenlenen benzeri etkinliklere katılmak.
f) Bilimsel ve teknik araştırmaların sonuçlarını ve ürünlerini görsel ve basılı olarak açıklayan rapor, bülten, proje, kitap, dergi ve benzeri yayınlar çıkarmak veya elektronik ortamda paylaşmak ve sergiler düzenlemek.
g) Disiplinler arası koordinasyonu sağlamak amacıyla farklı birimlerden gelebilecek ortak faaliyet önerilerinin yürütülmesinde bütünleştirici rol oynamak.
ğ) Sürdürülebilir çevre uygulamaları ve çevre sorunlarının azaltılması konularında lisansüstü çalışmalara bilimsel katkı sağlamak.
h) Merkezin amaçları doğrultusunda küresel ölçekte yeni uygulama ve gelişmelere yönelik bilimsel ve endüstriyel araştırma, inceleme, geliştirme, uygulama projeleri ve bilimsel yayın yapmak.
ı) Her türlü kamu ve özel sektör teşebbüs kesimlerinin ihtiyaç duydukları alanlarda karşılaştıkları çevre sorunlarının belirlenmesine ve bunların çözümlerine yönelik çalışmalar yapmak, bu çalışmaların sonuçları hakkında bilimsel görüş bildirmek, bilimsel ve teknik araştırmalar, danışmanlık, uzmanlık, bilirkişilik ve benzeri faaliyetlerde bulunmak.
i) Amaç ve görevlerle ilgili öncelikle yöre halkını ve endüstrisini bilgilendirmek, bilgi aktarımını, alışverişini ve birikimini sağlamak ve bu bilgileri yöresel, ulusal ve uluslararası düzeyde duyurmak.
j) Merkezin çalışma alanlarıyla ilgili olarak yurt içi ve yurt dışındaki kurum/kuruluşlarla veya kişi ve gruplarla ilişki ve iletişim kurmak, bilimsel ve teknolojik yazışma, işbirliği, araştırma ve proje çalışmaları yapmak, toplantılar düzenlemek; bu tür faaliyetlere destek vermek veya destek almak.
k) Merkezin amaçlarını gerçekleştirmek için ilgili mevzuat hükümlerine uygun olarak birimler oluşturmak; Merkez faaliyetleri ile ilgili, Merkezin çalışmalarını kolaylaştırıcı ve hızlandırıcı nitelikte arşiv, veri tabanı, internet sitesi kurmak veya kurdurmak.
l) Sürdürülebilirlikle ilgili konularda eğitim, öğretim vermek, sertifika programları açmak ve yürütmek, danışmanlık hizmeti vermek, analiz, Ar-Ge ve proje desteği vb. çalışmalar yapmak ve benzeri yollarla Üniversiteye kaynak oluşturacak faaliyetlerde bulunmak.
m) Yasal ve idari önlemlerin alınması için bilimsel öneri ve dilekleri ilgililere duyurmak.
n) Rektör veya yetkili kurullarca verilecek diğer çalışmaları yapmak.
ÜÇÜNCÜ BÖLÜM
Merkezin Yönetim Organları, Görevleri ve Çalışma Grupları
Merkezin yönetim organları
MADDE 7 – (1) Merkezin yönetim organları şunlardır:
a) Müdür.
b) Yönetim Kurulu.
c) Danışma Kurulu.
Müdür
MADDE 8 – (1) Müdür, Üniversitede görevli öğretim üyeleri arasından Rektör tarafından üç yıl için görevlendirilir. Görev süresi sona eren Müdür tekrar görevlendirilebilir. Müdür çalışmalarında kendisine yardımcı olmak üzere en fazla üç öğretim elemanını müdür yardımcısı olarak görevlendirilmek üzere Rektörün onayını sunar. Gerekli görüldüğünde Müdürün talebi üzerine müdür yardımcıları Rektör tarafından değiştirilebilir. Müdürün görevi sona erdiğinde yardımcılarının görevi de kendiliğinden sona erer. Müdürün görevi başında olmadığı zamanlarda müdür yardımcılarından biri Müdüre vekâlet eder. Göreve vekâletin kesintisiz altı aydan fazla olması durumunda yeni bir Müdür görevlendirilir. Rektör gerekli gördüğü durumlarda Müdürü süresi bitmeden önce görevden alabilir.
Müdürün görevleri
MADDE 9 – (1) Müdürün görevleri şunlardır:
a) Merkezi temsil etmek.
b) Her yılın Ocak ayının ikinci haftasının son iş günü yıllık çalışma program taslağını ve tahmini bütçe önerisini hazırlamak ve Yönetim Kurulu kararıyla Rektörün onayına sunmak.
c) Her yılın Aralık ayının ikinci haftasının son iş gününe kadar ya da Rektörün isteği üzerine, talebin geldiği tarihten itibaren 15 gün içerisinde Merkezin genel durumu ve işleyişi hakkındaki yıllık çalışma raporunu hazırlamak ve Yönetim Kurulu kararı ile Rektörün onayına sunmak.
ç) Gerekli durumlarda Merkez birimlerinin, koordinasyon ve/veya çalışma gruplarının oluşturulması için Yönetim Kuruluna öneride bulunmak ve Yönetim Kurulu kararıyla Rektörün onayına sunmak.
d) Gerekli durumlarda Merkez birimleri, koordinasyon ve/veya çalışma gruplarının çalışmalarının uyumlu bir şekilde yürütülebilmesi için bir koordinatör görevlendirmek.
e) Yönetim Kurulu ve Danışma Kurulunun periyodik toplantılarının yanı sıra gerekli hallerde yapılacak toplantılar için gündem maddelerini oluşturmak, bu kurulları toplantıya çağırmak ve bunlara başkanlık etmek, bu kurulların kararları ile çalışma programının ve Merkezin diğer çalışmalarının Merkezin amaçları doğrultusunda yürütülmesini sağlamak.
f) Merkeze bağlı birimlerin veya koordinasyon/çalışma gruplarının ve idari personelin düzenli ve etkin çalışmasını sağlamak.
g) Merkez ile Üniversitenin tüm birimleri ve dış paydaş birimleri arasında Merkezin amaçları doğrultusunda iş birliğini sağlamak.
ğ) Merkezin faaliyet alanları kapsamında yer alan ulusal ve uluslararası tüm etkinliklere Merkezin temsilcisi olarak katılmak veya Merkezi temsil edecek personeli görevlendirmek.
h) Gerekli durumlarda dış paydaşlardan ihtiyaç duyulan alanlarda ilgili bilim insanı, araştırmacı, uzman, eğitimci, sanatçı, idari ve teknik personelin görevlendirilmesi için Yönetim Kurulu kararı ile Rektöre öneride bulunmak.
ı) Gerekli durumlarda Merkezde görev yapacak, yarı-zamanlı, tam-zamanlı, gönüllü uzmanlar ve stajyer öğrencileri belirlemek ve görevlendirmek için Yönetim Kurulu kararı ile Rektöre öneride bulunmak.
i) Bir yıl içinde verilecek hizmetleri, yapılacak tüm etkinlikleri, bu hizmet ve etkinliklerde görev alacak kişileri belirlemek ve Yönetim Kurulu kararıyla Rektör onayına sunmak.
j) Merkezin ödenek ve akademik, idari ve teknik personel ihtiyaçlarını gerekçesi ile birlikte Yönetim Kurulu kararı ile Rektöre bildirmek.
Yönetim Kurulu
MADDE 10 – (1) Yönetim Kurulu; Müdür, müdür yardımcısı ve sürdürülebilir çevre uygulamaları, çevre sorunları ve çözüm önerileri sahasında çalışma ve uygulamaları bulunan beş öğretim üyesi ile birlikte toplam yedi öğretim üyesinden oluşur. Müdür, Yönetim Kurulunun başkanıdır. Yönetim Kurulu üyeleri Merkezin faaliyetleri kapsamındaki çalışmalar konusunda bilgileri ve/veya deneyimleri olan Üniversitenin öğretim üyeleri arasından Rektör tarafından üç yıl süre ile görevlendirilir. Süresi dolan üyeler yeniden görevlendirilebilir. Süresi dolmadan ayrılan veya altı aydan fazla görevlendirme nedeniyle toplantılara katılamayacak olan üyenin yerine, kalan süreyi tamamlamak üzere aynı yöntemle yeni üye görevlendirilir.
(2) Yönetim Kurulu; yılda en az üç kez salt çoğunlukla toplanır ve kararlar oy çokluğu ile alınır. İhtiyaç duyulduğu takdirde Yönetim Kurulu, Müdür tarafından olağanüstü olarak da toplantıya çağrılabilir. Kararlar, toplantıya katılanların oy çokluğuyla alınır. Oyların eşitliği durumunda Müdürün oyu yönünde karar alınmış sayılır.
Yönetim Kurulunun görevleri
MADDE 11 – (1) Yönetim Kurulunun görevleri şunlardır:
a) Merkezin amaçları, çalışmaları, faaliyet alanları ve yönetimi ile ilgili konularda karar almak.
b) Merkezde kurulacak çalışma/proje gruplarını oluşturmak.
c) Merkezin yıllık faaliyet raporunu ve yıllık çalışma programını görüşerek karara bağlamak.
ç) Müdürden, Danışma Kurulundan veya çalışma gruplarından gelen öneri, istek ve başvurularla ilgili kararlar almak.
d) Yurt içi ve yurt dışındaki kamu/özel kuruluşlarla ortaklaşa yürütülecek alana özgü çalışmalara ilişkin temel ilke, esas ve usulleri belirlemek.
e) Eğitim programlarının açılmasına ve yürütülmesine ilişkin temel ilke, esas ve usulleri belirlemek.
f) Merkezde yapılacak kurs ve benzeri toplantı faaliyetlerinin mali çerçevesini ve benzeri işlerle ilgili esasları belirlemek.
g) Merkez bünyesinde çalışma gruplarının faaliyet alanlarını ve işleyiş esaslarını belirleyerek denetimini yapmak; gerektiğinde çalışma grupları başkanlarını Yönetim Kuruluna davet ederek görüşlerine başvurmak.
ğ) Danışma Kurulu ve bilimsel danışman üyelikleri için Müdürün önereceği isimler ile ilgili karar almak.
h) Her yılın sonunda Rektörün onayına sunulacak Merkezin çalışmalarıyla ilgili yıllık faaliyet raporunu görüşmek ve karara bağlamak.
ı) Müdürün gündeme getireceği diğer konuları karara bağlamak.
Danışma Kurulu
MADDE 12 – (1) Danışma Kurulu, Merkezin amaç ve faaliyet alanlarında çalışmalar yürüten Üniversite öğretim elemanları ile istekleri halinde diğer kamu veya özel sektör kurum ve kuruluş temsilcilerinden Müdürün teklifi üzerine Rektör tarafından belirlenecek en fazla dokuz üyeden oluşur. Danışma Kurulu üyeleri, Müdürün önerisi üzerine Rektör tarafından uygun bulunanlar arasından üç yıllığına görevlendirilir. Süresi biten üyeler yeniden görevlendirilebilir. Herhangi bir nedenle görevinden ayrılan üyenin yerine kalan süreyi tamamlamak üzere aynı yöntemle yeni bir üye görevlendirilir.
(2) Yönetim Kurulu üyeleri aynı zamanda Danışma Kurulu üyesi olamazlar. Danışma Kurulunun Üniversite dışındaki üyelerine gerekli bildirimler Rektörlük tarafından yapılır. Danışma Kurulunun başkanlığını Müdür yürütür.
(3) Danışma Kurulu yılda en az bir kez Müdürün çağrısı üzerine toplanır. Müdür gerekli gördüğü takdirde Danışma Kurulunu olağanüstü toplantıya çağırabilir. Toplantı yapmak için çoğunluk koşulu aranmaz.
Danışma Kurulunun görevleri
MADDE 13 – (1) Danışma Kurulunun görevleri şunlardır:
a) Merkezin yıllık faaliyetleri, işleyişi ve sunduğu hizmetler ile ilgili konularda görüş sunmak.
b) Merkezin faaliyetleri için yeni konular önermek ve Merkezin faaliyet göstereceği öncelikli alanlar hakkında görüş sunmak.
c) Merkez ile ilgili kuruluş ve sektörler arasında iletişim kurulmasını sağlamak.
DÖRDÜNCÜ BÖLÜM
Çeşitli ve Son Hükümler
Çalışma/proje grupları
MADDE 14 – (1) Merkezin amaçlarını gerçekleştirmek, faaliyetlerini yürütmek, verimliliğini artırmak ve öncelikli alanlarda çalışmalar yapmak üzere Müdürün önerisi üzerine Yönetim Kurulu kararıyla çalışma/proje grupları oluşturulabilir. Bu gruplar yapılacak çalışmanın niteliğine göre Üniversite içindeki öğretim elemanlarından, uzmanlardan ve bu konuda uzmanlaşmış Üniversite dışından diğer kişilerden oluşturulabilir.
(2) Çalışma gruplarında faaliyetler, çalışma grubu başkanının yönetiminde yürütülür.
(3) Çalışma grubu başkanı Yönetim Kurulu tarafından belirlenen aralıklarda Müdüre yapılan çalışmalarla ilgili rapor sunar.
Personel ihtiyacı
MADDE 15 – (1) Merkezin akademik, teknik ve idari personel ihtiyacı 2547 sayılı Kanunun 13 üncü maddesi uyarınca Rektör tarafından görevlendirilen personel ile karşılanır.
Harcama yetkilisi
MADDE 16 – (1) 5018 sayılı Kanun gereğince merkezin harcama yetkilisi Müdürdür.
Ekipman ve demirbaşlar
MADDE 17 – (1) Merkez tarafından desteklenen araştırmalar kapsamında alınan her türlü alet, ekipman ve demirbaş, Merkezin ve gerektiğinde ilgili fakülte/bölümün kullanımına tahsis edilir.
Hüküm bulunmayan haller
MADDE 18 – (1) Bu Yönetmelikte hüküm bulunmayan hallerde ilgili diğer mevzuat hükümleri uygulanır.
Yürürlük
MADDE 19 – (1) Bu Yönetmelik yayımı tarihinde yürürlüğe girer.
Yürütme
MADDE 20 – (1) Bu Yönetmelik hükümlerini Mersin Üniversitesi Rektörü yürütür.