Yıldız Teknik Üniversitesi
Resmî Gazete Tarihi: 22.08.2005, Sayısı: 25914

    YILDIZ TEKNİK ÜNİVERSİTESİ VEDAT KOSAL MÜZİK UYGULAMA VE
ARAŞTIRMA MERKEZİ YÖNETMELİĞİ
  BİRİNCİ BÖLÜM
Amaç, Kapsam, Dayanak ve Tanımlar
Amaç
Madde 1 — Bu Yönetmeliğin amacı; Yıldız Teknik Üniversitesine bağlı olarak kurulan, Yıldız Teknik Üniversitesi Vedat Kosal Müzik Uygulama ve Araştırma Merkezinin teşkilat, yönetim, çalışma usul ve esaslarını düzenlemektir.
Kapsam
Madde 2 — Bu Yönetmelik; Yıldız Teknik Üniversitesine bağlı olarak kurulan, Yıldız Teknik Üniversitesi Vedat Kosal Müzik Uygulama ve Araştırma Merkezinin teşkilatına, faaliyet alanlarına, organlarına ve bu organların görevlerine ilişkin hükümleri kapsar.
Dayanak
Madde 3 — Bu Yönetmelik; 2547 sayılı Yükseköğretim Kanununun 7 nci maddesinin birinci fıkrasının (d) bendinin (2) numaralı alt bendi ile 14 üncü maddesine dayanılarak hazırlanmıştır.
Tanımlar
Madde 4 — Bu Yönetmelikte geçen;
Üniversite: Yıldız Teknik Üniversitesini,
Rektör: Yıldız Teknik Üniversitesi Rektörünü,
Merkez: Yıldız Teknik Üniversitesi Vedat Kosal Müzik Uygulama ve Araştırma Merkezini,
Müdür: Vedat Kosal Müzik Uygulama ve Araştırma Merkezi Müdürünü,
Yönetim Kurulu: Vedat Kosal Müzik Uygulama ve Araştırma Merkezi Yönetim Kurulunu,
Danışma Kurulu: Vedat Kosal Müzik Uygulama ve Araştırma Merkezi Danışma Kurulunu
ifade eder.
  İKİNCİ BÖLÜM
Merkezin Amacı ve Faaliyet Alanları
Merkezin amacı
Madde 5 — Merkezin amacı; müzik bilim ve sanatının tüm alanlarının uygulanması ve geliştirilmesi için sanatsal, bilimsel ve teknolojik çalışmalar gerçekleştirmek, mevcut bilgi ve deneyimlerle ülkenin bilimsel, sanatsal ve teknolojik alt yapısının güçlendirilmesine katkı sağlamak, ulusal ve uluslararası işbirliğine yönelik bilgi ve hizmet üretmek ve müzik eğitim-öğretimine katkıda bulunmaktır.
Merkezin faaliyet alanları
Madde 6 — Merkezin faaliyet alanları şunlardır:
a) Bütün tür ve dalları itibarı ile müzik bilimi ve sanatının ulusal ve uluslararası düzeyde geliştirilmesine yönelik bilimsel araştırma, çalışma ve uygulamaların yapılmasını sağlamak, bilimsel araştırma, uygulama ve eğitim faaliyetlerini planlamak, düzenlemek, yönlendirmek, bu faaliyetlere katılmak ve destek vermek,
b) Üniversitenin tüm fakülte ve bölümleri ile müzik bilim ve sanatının geliştirilmesine yönelik ortak projeler oluşturmak ve planlamak, talep edildiğinde fakülte ve bölümlerin müzikle ilişkili projelerine katkıda bulunmak,
c) Amacına yönelik faaliyetlerinin gerçekleştirilmesi yolunda yurt içi ve dışındaki benzer kuruluşlarla işbirliği yapmak, ortak bilimsel - sanatsal proje ve çalışmalar için gerekli girişimlerde bulunmak,
d) Ulusal ve uluslararası düzeyde konferans, seminer, sempozyum, kongre, resital, konser, yarışma, kurs, sergi ve benzeri çalışmaları düzenlemek,
e) Müzik bilim ve sanatına ilişkin tüm bilgilerin öğrenilmesi, geliştirilmesi, yaygınlaştırılması amacıyla, geniş kitlelerin katılımına açık bilimsel/sanatsal çalışmalar düzenlemek, düzenlenen çalışmalara katılmak, görsel/işitsel, süreli/süresiz yayınlar yapmak veya yapılmasına destek olmak,
f) Müzik kitaplığı, nota koleksiyonu, basma/yazma müzik belgeleri, fotoğraf, afiş, broşür, taş plak, LP, CD, kaset, bant, DVD, VCD, video bandı, film, ses kayıt ve yansıtma cihazları ve benzeri yazılı/sesli/görsel dokümanın yer aldığı müzik arşivi, müziğe ve müzikçilere ilişkin her türlü obje, kişisel eşya ve benzeri koleksiyon ve müze malzemesi ile çalgı birikimleri oluşturmak, bu birikimleri araştırmacıların ve eğitimin hizmetine sunmak, müzik araştırmaları ile eğitimini en geniş anlamda desteklemek,
g) Müzik alanlarına ilişkin çalışmalarda danışmanlık ve bilirkişilik yapmak,
h) Müzik alanındaki çalışmaları ve eğitimi destekleme yönünde başarılı araştırmacı, uygulamacı ve öğrencilere burslar, ödüller vermek, verilmesini teşvik etmek.
  ÜÇÜNCÜ BÖLÜM
Merkezin Yönetim Organları ve Görevleri, Personel İhtiyacı
Merkezin yönetim organları
Madde 7 — Merkezin yönetim organları; Müdür, Müdür Yardımcısı, Yönetim Kurulu ve Danışma Kurulundan oluşur.
Müdür
Madde 8 — (Değişik:RG-16/5/2015-29357)
Müdür, Rektör tarafından Üniversitenin tam zamanlı öğretim üyeleri arasından üç yıl için görevlendirilir. Süresi biten Müdür tekrar görevlendirilebilir. Müdür gerektiğinde Rektör tarafından görevden alınabilir. Müdür görevde bulunmadığı zamanlarda müdür yardımcısını vekil bırakır. Müdürlüğe vekâlet altı aydan fazla sürmez. Vekâletin altı aydan fazla sürmesi durumunda Müdürün görevi sona erer. Müdürün görevden alınması veya görev süresini doldurmadan görevden ayrılması durumunda, aynı usulle yeni bir Müdür görevlendirilir.
Müdürün görevleri
Madde 9  — Müdürün görevleri şunlardır:
a) Vedat Kosal Müzik Uygulama ve Araştırma Merkezini temsil etmek,
b) Merkezin kısa, orta ve uzun dönemli amaç ve politikalarını ve bunlara dayalı eğitim, araştırma ve danışmanlık ile ilgili plan ve programlarını hazırlamak, Yönetim Kurulunun onayından sonra uygulamak,
c) Fakültelerin ve kendisinin görüş ve önerilerini, ortaklaşa gerçekleştirilmesi planlanan amaçlara dönüştürmek ve bunlara Merkezin yıllık faaliyet planı içinde yer vermek,
d) Yönetim kuruluna başkanlık etmek ve alınan kararları uygulamak,
e) Personel ihtiyacını belirleyip Yönetim Kuruluna sunmak,
f) Araştırma ve proje çalışma ekipleri kurmak,
g) Merkez bünyesinde oluşturulan birimlerin etkinliklerini, kuruluş ve gelişme amaçlarına uygun olarak planlamak, yürütmek ve denetlemek,
h) Her yıl sonunda Merkezin çalışmaları ile ilgili faaliyet raporlarını hazırlamak, bir sonraki yıla ait çalışma programını Yönetim Kuruluna sunmak.
Müdür yardımcısı ve görevleri
Madde 10 — (Değişik:RG-16/5/2015-29357)
Müdür, Üniversitenin tam zamanlı öğretim elemanları arasından iki kişiyi üç yıl için müdür yardımcısı olarak görevlendirir. Müdürün görevi sona erdiğinde müdür yardımcılarının da görevi sona erer. Müdür yardımcıları; Müdür ile iş birliği içerisinde Merkezin etkinliklerini yürütmek, Müdürün vereceği görevleri yapmak ve Müdürün olmadığı zamanlarda Müdür adına Merkezi temsil etmekle görevlidirler.
Yönetim kurulu
Madde 11 — (Değişik:RG-16/5/2015-29357)
Yönetim Kurulu; Müdür, müdür yardımcıları ve Senato tarafından belirlenen esaslara göre seçilen dört öğretim elemanı ile birlikte toplam yedi üyeden oluşur. Yönetim Kurulu üyelerinin görev süreleri üç yıldır. Görev süresi dolmadan ayrılan veya altı aydan fazla Üniversite dışında görevlendirilen bir üyenin yerine, aynı usulle görevlendirme yapılır. Görevi sona eren üyeler tekrar görevlendirilebilir.
Yönetim kurulunun görevleri
Madde 12 — Yönetim Kurulu, Müdürün çağrısı üzerine en geç üç ayda bir toplanır. Yönetim Kurulunun görevleri şunlardır:
a) Merkezin faaliyetleri ve yönetimi ile ilgili konularda kararlar almak,
b) Bir önceki yıla ait faaliyet raporunu ve bir sonraki yıl yapılacaklara ait önerileri Rektörlüğe iletilmek üzere karara bağlamak,
c) Eğitim, yarışma ve benzeri programların sonunda katılanlara verilecek sertifika, başarı belgesi ve benzeri belgelerin düzenleme koşullarını belirlemek.
Danışma kurulu ve görevleri
Madde 13 — Danışma Kurulu; Yönetim Kurulu tarafından önerilen ve Rektörlükçe uygun görülen Üniversite içinden ve dışından konu ile ilgili kamu ve özel kuruluşların temsilcilerinden ve/veya konu ile ilgili uzman kişilerden oluşur. Danışma Kurulu Müdürün çağrısı üzerine toplanır, görüş ve önerilerini bildirir.
Personel ihtiyacı
Madde 14 — Merkezin akademik, teknik ve idari personel ihtiyacı, Müdürün önerisi üzerine Rektör tarafından görevlendirilen kadrolu ve sözleşmeli elemanlar tarafından karşılanır.
  DÖRDÜNCÜ BÖLÜM
Son Hükümler
Yürürlük
Madde 15 — Bu Yönetmelik yayımı tarihinde yürürlüğe girer.
Yürütme
Madde 16 — Bu Yönetmelik hükümlerini Yıldız Teknik Üniversitesi Rektörü yürütür.