Muğla Sıtkı Koçman Üniversitesi
Resmî Gazete Tarihi: 13.05.2000, Sayısı: 24048

MUĞLA SITKI KOÇMAN ÜNIVERSITESI KARYA ARAŞTIRMA VE UYGULAMA MERKEZI YÖNETMELIĞI(1)
    Kuruluş
Madde 1- 2547 sayılı Kanunun 7(d/2) maddesi ile Üniversitelerde Akademik Teşkilat Yönetmeliğinin Ek 1 inci maddesi uyarınca, (Değişik ibare:RG-14/11/2012-28467)  Muğla Sıtkı Koçman   Üniversitesi Rektörlüğüne bağlı olarak Karya (Caria) bölgesi arkeolojisinin araştırılması ve bilim dünyasına tanıtılması amacıyla "(Değişik ibare:RG-14/11/2012-28467)  Muğla Sıtkı Koçman   Üniversitesi Karya Araştırma ve Uygulama Merkezi" kurulmuştur.
Tanımlar
Madde 2- Bu Yönetmelikte geçen;
a) "Üniversite" (Değişik ibare:RG-14/11/2012-28467)  Muğla Sıtkı Koçman   Üniversitesini;
b) "Rektör" (Değişik ibare:RG-14/11/2012-28467)  Muğla Sıtkı Koçman   Üniversitesi Rektörünü;
c) "Merkez" (Değişik ibare:RG-14/11/2012-28467)  Muğla Sıtkı Koçman   Üniversitesi Karya Araştırma ve Uygulama Merkezini;
ifade eder.
Çalışma Alanı
Madde 3- Merkezin çalışma alanı ve görevleri şunlardır:
a) Karya Bölgesi'nin dip tarihinden başlayarak, Orta Çağ sonuna dek uzayan zaman dilimi içindeki yerüstü, yeraltı ve sualtı arkeolojik malzemesini yüzey araştırmaları, kazı ve kitaplık çalışmalarıyla araştırmak ve inceleme sonuçlarını yayımlamak;
b) Karya bölgesinin arkeolojik ve kültür mirasıyla ilgili yazıt, anıt, yapı kalıntısı, yerleşim yeri vb'ne ilişkin her türlü belgeyi belirlemek, arşivlemek, tescilsiz taşınmaz kültür varlıklarının tescilini sağlayarak korunmalarında katkı sağlamak;
c) Çalışma bölgesi ile ilgili olarak yurt içinde ve yurt dışındaki bilim adamı, müze, kurum ve kuruluşlarla iletişimi sağlamak, bu amaçla bilimsel toplantılar düzenlemek;
d) Kamu kurum ve kuruluşları ile özel kişi ve kuruluşlar tarafından teklif edilen inceleme araştırma ve benzeri konularda çalışmalar yapmak;
e) Kamu kurum ve kuruluşları ile özel kişi ve kuruluşlara, bu yönde eğitim veren öğretim kurumlarına, eğitim öğretim ve sertifika programları konusunda projeler hazırlayıp teklifler sunmak, yöre araştırmaları ve araştırmacılarına maddi manevi katkılarda bulunmak;
f) Karya Bölgesi'nin arkeolojik ve kültür varlıklarının daha iyi tanınıp bilinmesi amacıyla konferans, açık oturum, sempozyum, toplantılar yapmak, araştırma ve inceleme gezileri düzenlemek ve başka yerlerde aynı amaçla düzenlenen toplantılara katılmak;
g) Çalışma alanı doğrultusunda, gerekli görülen yerlerde kazı ve araştırma istasyonu kurmak ve yönetmek, sergiler açmak, (Değişik ibare:RG-14/11/2012-28467)  Muğla Sıtkı Koçman   Üniversitesi bünyesinde oluşturulacak müzenin oluşum ve yapılanmasına katkı sağlamak;
h) Çalışma alanına giren konularda (Değişik ibare:RG-14/11/2012-28467)  Muğla Sıtkı Koçman   Üniversitesinin bütün birimleri ile işbirliği içinde bulunmak;
i) Merkezin kuruluş amacına ve Yükseköğretim Kanununun amaç ve ilkelerine uygun diğer çalışmaları yapmak.
Organlar
Madde 4- Merkezin organları şunlardır:
a) Merkez Genel Kurulu
b) Merkez Yönetim Kurulu
c) Merkez Müdürü
Merkez Genel Kurulu
Madde 5- Merkez Genel Kurulu üç yıl için seçilecek aşağıdaki üyelerden oluşur:
a) Üniversiteye bağlı fakültelerin, fakülte kurullarınca kadrolu öğretim elemanları arasından seçilecek üçer öğretim elemanı,
b) Üniversiteye bağlı yüksekokulların, yüksekokul kurullarınca kadrolu öğretim elemanları arasından seçilecek ikişer öğretim elemanı,
c) Üniversiteye bağlı meslek yüksekokullarının yüksekokul kurullarınca kadrolu öğretim elemanları arasından seçilecek birer öğretim elemanı,
d) Üniversite dışında merkezin çalışma alanlarında uzmanlaşmış kişilerden, Rektör tarafından belirlenecek üç kişi.
  Madde 6-
a) Merkez Genel Kurulu, Merkez Müdürü başkanlığında, yılda bir defa Ocak ayında olağan olarak toplanır.
b) Genel Kurulun toplantı yeter sayısı üye tam sayısının; karar yeter sayısı toplantıya katılan üye sayısının yarısını aşan sayıdır. Oylama eşitliği halinde Müdürün oyu iki sayılır.
c) Genel kurul toplantılarına geçerli ve Genel Kurulca kabul edilen mazereti olmadan iki defa katılmayanların üyelikleri düşer. Boşalan Genel Kurul üyelikleri 5 inci maddedeki usule göre doldurulur. Bu usulle yeni belirlenen üyeler, kalan süreyi tamamlarlar.
d) Merkez müdürü gerekli gördüğü takdirde Merkez Genel Kurulunu olağanüstü toplantıya çağırabilir. Merkez Genel Kurulunun üye tam sayısının yarısından fazlasının talep etmesi durumunda Merkez Müdürü Genel Kurulu en geç bir ay içinde olağanüstü toplantıya çağırır. Olağanüstü toplantılarda, sadece toplantıyı gerektiren gündem maddeleri görüşülür.
e) Merkez Genel Kurulu tutanaklarından bir nüsha Rektörlüğe gönderilir.
Madde 7- Merkez Genel Kurulunun görevleri şunlardır:
a) Merkezin çalışma alanı ile ilgili konularda uzun vadeli bilimsel ve idari plan teklifleri geliştirmek,
b) Yıllık faaliyet raporu ile yıllık çalışma programlarını görüşüp onaylamak,
c) Yönetmelik değişikliği tekliflerini görüşerek Senatoya arz etmek.
Merkez Yönetim Kurulu
Madde 8- Merkez Yönetim Kurulu, Merkez Müdürü ile Merkez Müdürünün de görüşünü alarak Genel Kurul Üyeleri arasından Rektör tarafından üç yıl için atanacak, tercihan öğretim üyesi olmak üzere dört öğretim elemanından oluşur. Yönetim Kurulu, üyelerin salt çoğunluğu ile ayda en az bir defa toplanır ve çoğunlukla karar verir.
Merkez Yönetim Kurulunun Görevleri
Madde 9- Merkez Yönetim Kurulunun görevleri şunlardır:
a)Bu yönetmelikte belirlenen amaçlar doğrultusunda Merkezin çalışma ve yönetimi ile ilgili konularda karar almak,
b) Merkezin yıllık faaliyet raporunu ve yıllık çalışma programını görüşerek son şeklini oluşturmak,
c) Araştırma, yayın ve diğer çalışma alanlarına yardımcı konularda karar almak,
d) Merkezin çalışmaları için geçici çalışma grupları ve komisyonlar kurmak ve görevlendirme için Rektörlüğe sunmak,
e) Merkezin uzun vadeli bilimsel ve idari plan ve programını hazırlamak,
f) Araştırıcı ve uygulayıcı elemanların araştırma, uygulama ve yayın konularındaki mali destek isteklerini karara bağlamak,
g) Merkezin çalışma alanına giren diğer konularda da karar almak.
Merkez Müdürü
Madde 10- Merkez Müdürü Genel Kurul Üyeleri arasından tercihan öğretim üyesi olmak üzere Rektör tarafından üç yıl süreyle atanır. Süresi dolan Müdür tekrar atanabileceği gibi görev süresi dolmadan aynı şekilde görevden alınabilir. Merkez Müdürü kendisine yardımcı olmak üzere Merkez Genel Kurulu üyeleri arasından en çok iki merkez Müdür Yardımcısı atar. Müdür, görevi başında bulunmadığı zaman yardımcılarından birisini vekil bırakır.
Göreve vekalet altı aydan fazla sürerse, yeni bir Merkez Müdürü atanır.
Madde 11- Merkez Müdürünün görevleri şunlardır:
a) Merkezi temsil etmek,
b) Merkezin çalışmalarının düzenli olarak yürütülmesini ve geliştirilmesini sağlamak,
c) Merkez Yönetim Kurulu kararlarını uygulamak,
d) Merkez Yönetim Kurulunu toplantıya çağırmak; bu toplantıların gündemini hazırlamak ve toplantılara başkanlık etmek,
e) Merkez Genel Kurulunu olağan ve olağanüstü toplantıya çağırmak; bu toplantıların gündemini hazırlamak ve toplantılara başkanlık etmek,
f) Merkezin yıllık faaliyet raporunu ve bir sonraki yıla ait çalışma programını hazırlamak ve Merkez Genel Kurulunda onaylanmış şekli ile Rektöre sunmak,
g) Yurtiçi ve yurtdışı eğitim, öğretim, araştırma, uygulama, işletme ve benzeri ilgili kamu ve özel sektör kurum ve kuruluşlarıyla ve/veya özel kişilerle işbirliği yaparak amaca uygun ve çalışma alanına giren konularda karşılıklı yardımlaşmayı gerçekleştirmek,
h) Merkezin idari ilişkilerini yürütmek; bütçe teklifini yönetim kurulunda görüşüp, hazırlayarak Rektöre sunmak.
Merkez Müdürü Merkezin çalışmalarının düzenli olarak yürütülmesinden ve geliştirilmesinden Rektöre karşı sorumludur.
Merkez Müdür yardımcıları, Merkez Müdürünün kendilerine vereceği görevleri yerine getirirler.
Madde 12- Merkezin gelir ve giderleri ilgili mevzuat çerçevesinde yürütülür.
Diğer Hususlar
Madde 13- Merkezde görev yapacak her türlü idari ve teknik personelin görevlendirilmesi, Merkez Müdürünün önerisi ve Rektörün onayı ile olur.
Madde 14- Merkezin döner sermaye kapsamında yer alan hizmetlerinde (Değişik ibare:RG-14/11/2012-28467)  Muğla Sıtkı Koçman   Üniversitesi Döner Sermaye İşletmesi Yönetmeliği hükümleri uygulanır.
Madde 15- Merkez tarafından desteklenen araştırma ve uygulamalar kapsamında alınan her türlü alet, ekipman ve demirbaş, Merkezin kullanımına tahsis edilir.
Madde 16- Merkezin ita amiri (Değişik ibare:RG-14/11/2012-28467)  Muğla Sıtkı Koçman   Üniversitesi Rektörüdür. Rektör ita amirliği yetkisini Merkez Müdürüne devredebilir.
Madde 17- Bu Yönetmelikte yer almayan hususlarda Yüksek Öğretim Kanunu ve ilgili yönetmelikler ile genel hükümlere göre işlem yapılır.
Yürürlük
Madde 18- Bu Yönetmelik yayımlandığı tarihte yürürlüğe girer.
Yürütme
Madde 19- Bu Yönetmelik hükümlerini (Değişik ibare:RG-14/11/2012-28467)  Muğla Sıtkı Koçman   Üniversitesi Rektörü yürütür.
           __________
(1)  Bu yönetmeliğin adı “Muğla Üniversitesi Karya Araştırma ve Uygulama Merkezi Yönetmeliği” iken 14/11/2012 tarihli ve 28467 sayılı Resmi Gazete’de yayımlanan “Muğla Üniversitesi Karya Araştırma ve Uygulama Merkezi Yönetmeliğinde Değişiklik Yapılmasına Dair Yönetmelik” ile metne işlendiği biçimde değiştirilmiştir.