관        보
               제14693호                                       2001. 1. 2. (화요일)
               용된피보험자가지급받은임금이월300,000원 조의4의 규정에 의하여 고용유지지원금 지급기간을
               미만인경우에는그지급받은금액
                                             다음과같이고시합니다.
            2. 적용기간:2001년1 월1 일~2001년12월31일
                                                 2001년1 월2 일
                                                            노동부장관
            ◉노동부고시제2000-57호
                                             ○지급기간:2001년1 월1 일~2001년12월31일
                장기실업자고용촉진장려금액
             고용보험법제18조및동법시행령제22조의2의규
                                             ◉노동부고시제2000-60호
            정에의하여2001년도 장기실업자고용촉진장려금액
                                                 고용유지지원금(훈련)지급기준
            을다음과같이고시합니다.
                                               고용보험법제16조및동법시행령제17조의3의규
                2001년 1 월 2 일
                                             정에의하여2001년도고용유지지원금(훈련) 지급기
                           노동부장관
                                             준을다음과같이고시합니다.
            1. 장기실업자고용촉진장려금액:새로이 고용된 피
                                                 2001년1 월2 일
             보험자 1인당 월 500,000원 다만, 새로이 고용된
                                                            노동부장관
             피보험자가지급받은임금이월500,000원미만인
                                             1. 고용유지조치중훈련을실시하는사업주에눀하여
             경우에는그지급받은금액
                                               지원하는금액은다음각목의훈련비용전액
            2. 적용기간:2001년1 월1 일~2001년12월31일
                                               가. 고용유지조치로서 근로자직업훈련촉진법시행
                                                규칙제15조 및 직업능력개발훈련과정의인정·
            ◉노동부고시제2000-58호
                                                지정및평가등에관한규정에의하여노동부장관의
                여성고용촉진장려금액
                                                인정을받은기준훈련을집체훈련방법으로자체
             고용보험법제18조 및 동법시행령 제23조의 규정
                                                또는위탁하여실시하는사업주에게는사업주또
            에의하여2001년도여성고용촉진장려금액을다음과
                                                는위탁훈련실시기관이지방노동관서의장으로
            같이고시합니다.
                                                부터인정받은훈련비(위탁훈련비)에 훈련수료
                2001년 1 월 2 일
                                                인원을곱한금액을기준으로(직업능력개발사업
                           노동부장관
                                                지원금지급규정에의한기숙사비및식비추가)
            1. 여성고용촉진장려금액
                                                지급한다.
             ○육아휴직장려금(시행령 제23조제2항제1호 관
                                               나. 고용유지조치로서 근로자직업훈련촉진법시행
               련):육아휴직한피보험자1인당월200,000원
                                                규칙제16조및직업능력개발훈련과정의인정·
             ○여성재고용장려금(시행령 제23조제2항제2호 관
                                                지정및평가등에관한규정에의해노동부장관의
               련):재고용된피보험자1인당월300,000원다
                                                지정을받은기준외훈련을집체훈련방법으로
               만, 재고용된 피보험자가 지급받은 임금이 월
                                                자체또는위탁하여실시하는사업주에게는사
               300,000원 미만인경우에는그지급받은금액
                                                업주또는위탁훈련실시기관이지방노동관서
             ○여성가장실업자고용촉진장려금(시행령제23조
                                                의 장으로부터 지정받은 지정훈련비(위탁훈련
               제2항제3호관련):새로이고용된피보험자1인
                                                비)에 훈련수료인원을 곱한 금액을 기준으로(직
               당월500,000원 다만, 새로이 고용된 피보험자
                                                업능력개발사업지원금지급규정에의한기숙사
               가지급받은임금이월500,000원 미만인 경우
                                                비및식비추가) 지급한다. 다만, 직업능력개발
               에는그지급받은금액
                                                사업지원금지급규정의별표1에서정하는훈련
            2. 적용기간:2001년1 월1 일~2001년12월31일
                                                직종별훈련비시간당단가에실훈련시간과훈
                                                련수료인원을곱하여산출한금액의1.5배를초
            ◉노동부고시제2000-59호
                                                과할수없다.
                고용유지지원금지급기간
                                             2. 적용기간:2001년1 월1 일~2001년12월31일
             고용보험법제16조및동법시행령제16조및제17
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