관        보
               제15494호                                     2003. 9.13. (토요일)
                                                상실또는정지된자
            ◉국방부공고제2003-22호
                                              7)징계에의하여파면의처분을받은때로부터5
               국방부획득실장공개모집
                                                년을경과하지아니한자
             우리부에서는개방형직위로지정된획득실장을다
                                              8)징계에의하여해임의처분을받은때로부터3
            음과같이공개모집하오니유능한인재의많은응모
                                                년을경과하지아니한자
            를바랍니다. 
                                            5. 응시원서교부및접수
               2003년 9 월13일
                                             가. 기 간:2003년 9 월15일(월)〜9 월25일(목)
                          국방부장관
                                              09:00〜18:00(토요일13:00까지, 공휴일제
            1. 임용직급:경력직공무원(관리관), 장관급장교 또
                                              외)
             는일반계약직공무원(1호)
                                             나. 교부·접수처:국방부 총무과 인사2계(서울시
            2. 임용(계약)기간:2년(3년범위내에서연장가능)
                                              용산구용산동3가1번지, 우편번호:140-701)
            3. 직 무:국방무기체계·장비획득사업관리, 국방
                                             다. 접수방법:접수기간내에 응시원서를 작성하여
             기획관리, 전력기획, 군수·조달또는이와관련된
                                              접수처에직접제출하거나등기우송(우편접수는
             분야의업무
                                              9 월25일우체국소인분까지유효)
            4. 응시자격요건:국가공무원법 제33조제1항의“공
                                              ※응시원서양식은국방부홈페이지(www.mnd.
             무원임용결격사유”에해당되지않는자로서, 다
                                                go.kr) 국방공고(모집공고) 메뉴에서출력하여
             음“가〜라항”의요건중하나에해당될경우응시
                                                작성가능
             할수있음.
                                            6. 시험일시·장소및방법
            [학력기준]
                                             가. 시험일시/장소:시험일정및합격자발표는개
             가. 석사학위이하 소지자:공무원/군인/민간 근무
                                              별통지
              경력이20년이상인자로서관련분야경력8년이
                                             나. 시험방법
              상인자
                                              (1)서류전형(형식요건 심사):제출서류를 기준
             나. 박사학위 소지자:이·공학 또는 경씁학 분야
                                                으로임용자격요건해당여부심사
              박사학위소지자로서공무원/군인/민간경력이
                                              (2)면접시험(적격성 심사):제출서류 및 면접심
              17년이상이고, 관련분야경력8년이상인자
                                                사를통해전문가적능력, 전략적리더쉽, 문제
            [경력기준]
                                                해결능력, 조직관리능력, 의사전달능력 및 협
             다. 공무원경력자:관련분야에서 8년이상 근무한
                                                상능력등을심사
              자로서, 1급/장관급장교또는이에상당하는자
                                                ※외국어(씁어) 능력을 갖춘자에 눀하여는 그
             라. 민간경력자:관련분야에서 8년이상 근무한 자
                                                 수준에따라소정의점수부여
              로서, 눀기업임원급이사4년이상또는이에상
                                            7. 제출서류
              당하는자
                                             가. 응시원서1통(첨부소정양식)
             ※공무원임용결격사유
                                             나. 이력서(첨부소정양식) 1부
              1)금치산자또는한정치산자
                                             다. 신원진술서2부(첨부소정양식)
              2)파산자로서복권되지아니한자
                                             라. 자기소개서(근무경력, 업무실적, 가족관계, 주
              3)금고이상의 형을 받고 그 집행이 종료되거나
                                              거사항, 재산정도등포함) 1부
               집행받지아니하기로확정된후5년을경과하
                                             마. 직무수행계획서 1부(특별한 양식없이 첨부 직
               지아니한자
                                              무수행요건명세서를참조하여업무추진계획, 수
              4)금고이상의 형을 받고 그 집행유예의 기간이
                                              단, 방법, 추진일정 등을 기술하여 A4용지 10매
               종료된날로부터2년을경과하지아니한자
                                              내외로작성제출(한관97, 디스켓포함))
              5)금고이상의 형의 선고유예를 받은 경우에 그
               선고유예기간중에있는자
                                             바. 주민등록 등·초본, 최종학교졸업증명서및경
              6)법원의 판결 또는 다른 법률에 의하여 자격이
                                              력증명서각1통
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