Source: https://www.gesetze-im-internet.de/ma_schuhmausbv/__25.html
Legislation: massschuhmausbv

Title: 

Description:
Verordnung über die Berufsausbildung zum Maßschuhmacher und zur Maßschuhmacherin (MaßschuhmAusbV)

Paragraph: 25

Full Text:
Verordnung über die Berufsausbildung zum Maßschuhmacher und zur Maßschuhmacherin (MaßschuhmAusbV)

*    *   Lfd.
        Nr.

    *   Teil des
        Ausbildungsberufsbildes

    *   Zu vermittelnde
        Fertigkeiten, Kenntnisse und Fähigkeiten

    *   Zeitliche Richtwerte
        in Wochen im

*    *   1. bis 18.
        Monat

    *   19. bis 36.
        Monat

*    *   1

    *   2

    *   3

    *   4

*    *   1

    *   Berufsbildung sowie Arbeits- und Tarifrecht
        (§ 4 Absatz 5 Nummer 1)

    *
        a)  Bedeutung des Ausbildungsvertrages erklären, insbesondere Abschluss,
            Dauer und Beendigung

        b)  gegenseitige Rechte und Pflichten aus dem Ausbildungsvertrag nennen

        c)  Möglichkeiten der beruflichen Fortbildung nennen

        d)  wesentliche Teile des Arbeitsvertrages nennen

        e)  wesentliche Bestimmungen der für den Ausbildungsbetrieb geltenden
            Tarifverträge nennen

    *   während
        der gesamten
        Ausbildung

*    *   2

    *   Aufbau und Organisation des Ausbildungsbetriebes
        (§ 4 Absatz 5 Nummer 2)

    *
        a)  Aufbau und Aufgaben des Ausbildungsbetriebes erläutern

        b)  Grundfunktionen des Ausbildungsbetriebes, wie Beschaffung, Fertigung,
            Absatz und Verwaltung, erklären

        c)  Beziehungen des Ausbildungsbetriebes und seiner Beschäftigten zu
            Wirtschaftsorganisationen, Berufsvertretungen und Gewerkschaften
            nennen

        d)  Grundlagen, Aufgaben und Arbeitsweise der betriebsverfassungs- oder
            personalvertretungsrechtlichen Organe des Ausbildungsbetriebes
            beschreiben

*    *   3

    *   Sicherheit und Gesundheitsschutz bei der Arbeit
        (§ 4 Absatz 5 Nummer 3)

    *
        a)  Gefährdung von Sicherheit und Gesundheit am Arbeitsplatz feststellen
            und Maßnahmen zur Vermeidung der Gefährdung ergreifen

        b)  berufsbezogene Arbeitsschutz- und Unfallverhütungsvorschriften
            anwenden

        c)  Verhaltensweisen bei Unfällen beschreiben sowie erste Maßnahmen
            einleiten

        d)  Vorschriften des vorbeugenden Brandschutzes anwenden sowie
            Verhaltensweisen bei Bränden beschreiben und Maßnahmen zur
            Brandbekämpfung ergreifen

*    *   4

    *   Umweltschutz
        (§ 4 Absatz 5 Nummer 4)

    *   Zur Vermeidung betriebsbedingter Umweltbelastungen im beruflichen
        Einwirkungsbereich beitragen, insbesondere

        a)  mögliche Umweltbelastungen durch den Ausbildungsbetrieb und seinen
            Beitrag zum Umweltschutz an Beispielen erklären

*    *
    *
    *
        b)  für den Ausbildungsbetrieb geltende Regelungen des Umweltschutzes
            anwenden

        c)  Möglichkeiten der wirtschaftlichen und umweltschonenden Energie- und
            Materialverwendung nutzen

        d)  Abfälle vermeiden und Stoffe und Materialien einer umweltschonenden
            Entsorgung zuführen

    *
    *

*    *   5

    *   Planen und Vorbereiten von Arbeitsabläufen
        (§ 4 Absatz 5 Nummer 5)

    *
        a)  Arbeitsaufträge erfassen und Vorgaben auf Durchführbarkeit prüfen

        b)  Arbeitsschritte unter Berücksichtigung betrieblicher Abläufe und
            Fertigungsunterlagen festlegen und dokumentieren, Liefertermine
            beachten

        c)  Werk- und Hilfsstoffe kennzeichnen und bereitstellen sowie den
            einzelnen Arbeitsschritten zuordnen

        d)  Arbeitsplatz nach ergonomischen und sicherheitsrelevanten
            Gesichtspunkten einrichten

        e)  Materialbedarf ermitteln, Zeitaufwand abschätzen

        f)  Aufgaben im Team planen und durchführen

    *   5

    *

*    *
        g)  Arbeitsabläufe unter Beachtung wirtschaftlicher und terminlicher
            Vorgaben planen, mit vor- und nachgelagerten Bereichen abstimmen,
            optimieren, festlegen und dokumentieren

        h)  Kalkulationen nach vorgegebenen Daten durchführen

    *
    *   2

*    *   6

    *   Betriebliche und technische Kommunikation
        (§ 4 Absatz 5 Nummer 6)

    *
        a)  Informationen beschaffen, aufbereiten und auswerten

        b)  auftragsbezogene Daten erfassen, auswerten und dokumentieren

        c)  gesetzliche und betriebliche Regelungen des Datenschutzes und der
            Datensicherheit anwenden

        d)  Gespräche situations- und adressatengerecht führen, insbesondere
            kulturelle Identitäten und Verhaltensweisen berücksichtigen

    *   4

    *

*    *
        e)  Sachverhalte darstellen und fremdsprachliche Fachbegriffe anwenden

        f)  Arbeitsaufgaben mit Hilfe von Informations- und Kommunikationssystemen
            bearbeiten

    *
    *   2

*    *   7

    *   Verkaufen von Dienstleistungen und Waren
        (§ 4 Absatz 5 Nummer 7)

    *
        a)  Zielgruppen und Absatzmärkte erkennen, trend- und produktspezifische
            Informationen beschaffen und auswerten

        b)  Unternehmen nach außen darstellen

        c)  bei der Entwicklung und Umsetzung betrieblicher Werbemaßnahmen
            mitwirken

        d)  Kunden und Kundinnen über Serviceleistungen und Produkte des Betriebes
            unter Berücksichtigung der Nachhaltigkeit informieren

        e)  Zusammenhang von Fußgesundheit und Lebensqualität gegenüber Kunden und
            Kundinnen herausstellen

        f)  Dienstleistungen, Waren und Produkte verkaufen

        g)  Angebote erstellen und unterbreiten, Geschäftsvorgänge durchführen und
            dokumentieren

        h)  Perspektiven, Voraussetzungen, Rahmenbedingungen, Chancen und Risiken
            von Selbständigkeit aufzeigen

    *
    *   4

*    *   8

    *   Durchführen von qualitätssichernden Maßnahmen
        (§ 4 Absatz 5 Nummer 8)

    *
        a)  Ziele, Aufgaben und Instrumente der qualitätssichernden Maßnahmen
            unterscheiden

        b)  Zwischen- und Endkontrollen durchführen und dokumentieren

        c)  Qualität prüfen, insbesondere auf Maßhaltigkeit, Funktionen und
            Verarbeitung

        d)  fachbezogene Regelungen und gesetzliche Vorschriften einhalten

    *   4

    *

*    *
        e)  Qualitätsabweichungen und ihre Ursachen feststellen sowie Maßnahmen
            zur Behebung ergreifen und dokumentieren

        f)  zur kontinuierlichen Verbesserung von Arbeitsabläufen beitragen

        g)  Zusammenhänge zwischen qualitätssichernden Maßnahmen, Produktivität,
            Wirtschaftlichkeit und Kundenzufriedenheit berücksichtigen

    *
    *   2

*    *   9

    *   Nachhaltigkeit
        (§ 4 Absatz 5 Nummer 9)

    *
        a)  bei Einkauf und Herstellung Ursprung und Herkunft der Werk- und
            Hilfsstoffe im Hinblick auf Umwelt-, Arbeits- und Sozialstandards
            berücksichtigen

        b)  bei der Herstellung von Maßschuhen auf die Langlebigkeit hinweisen und
            als Beitrag zur ressourcensparenden Produktion verdeutlichen

        c)  durch die Reparatur von Maß- und Konfektionsschuhen die Wertigkeit
            optimieren, um die Verschwendung von Ressourcen zu vermeiden

        d)  alternative und recycelte Materialien, insbesondere Sohlen, Absätze
            und Ausballungsmaterialien, verarbeiten

    *
    *   4

Collections: bundestag_gesetze
MaßschuhmAusbV
Level: 2.0