Source: https://www.gesetze-im-internet.de/pkdbsa/__29b.html
Legislation: pkdbsa

Title: § 29b Altersrente, Voraussetzungen und Höhe, Sterbegeld

Description:
Satzung der Pensionskasse Deutscher Eisenbahnen und Straßenbahnen VVaG Köln (Anlage zur Verordnung über die Feststellung der Satzung der Pensionskasse Deutscher Eisenbahnen und Straßenbahnen VVaG) (PKDBSa)
IVb. - Die Versicherungsbedingungen der Abteilung Z 2002
2. - Versicherungsleistungen
§ 29b Altersrente, Voraussetzungen und Höhe, Sterbegeld

Paragraph: 29b

Full Text:
Satzung der Pensionskasse Deutscher Eisenbahnen und Straßenbahnen VVaG Köln (Anlage zur Verordnung über die Feststellung der Satzung der Pensionskasse Deutscher Eisenbahnen und Straßenbahnen VVaG) (PKDBSa)
IVb. - Die Versicherungsbedingungen der Abteilung Z 2002
2. - Versicherungsleistungen
§ 29b Altersrente, Voraussetzungen und Höhe, Sterbegeld

(1) Die Arbeitnehmer der Abteilung Z 2002 haben Anspruch auf
Altersrente, sobald sie das 60. Lebensjahr vollendet haben und, sofern
sie die jeweils maßgebliche Regelaltersrentengrenze (§ 35 SGB VI) noch
nicht erreicht haben, in keinem Beschäftigungsverhältnis mehr stehen,
das nicht geringfügig im Sinne von § 8 Abs. 1 SGB IV ist. Nimmt der
Arbeitnehmer nach dem Beginn der Rente und vor Erreichen der jeweils
maßgeblichen Regelaltersrentengrenze (§ 35 SGB VI) erneut ein
Beschäftigungsverhältnis auf, das nicht geringfügig im Sinne von § 8
Abs. 1 SGB IV ist, so ruht der Rentenanspruch für die Dauer dieses
Beschäftigungsverhältnisses. Der Arbeitnehmer ist verpflichtet, die
Aufnahme einer solchen Beschäftigung der Kasse unverzüglich
anzuzeigen.

(2) Die Höhe der Altersrente ergibt sich aus der Summe der bis zum
Beginn der Rente für den Arbeitnehmer insgesamt entrichteten Beiträge
einerseits und dem für den Zeitpunkt der jeweiligen Beitragszahlung
maßgebenden Steigerungsbetrag (Verrentungsprozentsatz) andererseits.
Zugeflossene Altersvorsorgezulagen (§§ 79 ff. EStG) stehen Beiträgen
gleich, soweit sie nicht zurückgefordert werden.

(3) Der Steigerungsbetrag (Verrentungsprozentsatz) für die
entrichteten Beiträge ergibt sich aus den Tabellen 1a/1b, 2, 3a/3b und
4 (Anhang).
Tabelle 1a ist auf männliche, Tabelle 1b auf weibliche Arbeitnehmer
anzuwenden, deren Versicherungsschutz lediglich Altersrente umfasst (§
29a Abs. 1).
Tabelle 2 ist auf männliche und weibliche Arbeitnehmer anzuwenden,
deren Versicherungsschutz Altersrente und Hinterbliebenenrente umfasst
(§ 29a Abs. 2).
Tabelle 3a ist auf männliche, Tabelle 3b auf weibliche Arbeitnehmer
anzuwenden, deren Versicherungsschutz Altersrente und Rente wegen
Erwerbsminderung umfasst (§ 29a Abs. 3).
Tabelle 4 ist auf männliche und weibliche Arbeitnehmer anzuwenden,
deren Versicherungsschutz Altersrente, Hinterbliebenenrente und Rente
wegen Erwerbsminderung umfasst (§ 29a Abs. 4).
Die in einem Kalenderjahr entrichteten Beiträge werden einheitlich mit
dem Steigerungsbetrag (Verrentungsprozentsatz) bewertet, der für das
Lebensjahr maßgeblich ist, das der Versicherte in diesem Kalenderjahr
beginnt; dasselbe gilt für zugeflossene Altersvorsorgezulagen (§§ 79
ff. EStG), soweit sie nicht zurückgefordert werden. Maßgeblich ist der
Eingang des Beitrags bzw. der Zulage bei der Kasse.
Macht ein Arbeitnehmer von der Möglichkeit Gebrauch, den Umfang des
Versicherungsschutzes im Laufe des Versicherungsverhältnisses
auszuweiten (§ 29a Abs. 6), verbleibt es für die vor dem Wirksamwerden
der Änderung liegenden Kalenderjahre bei der Anwendung der bis dahin
maßgeblichen Tabelle.

(4) Für jeden Kalendermonat, in dem die Altersrente nach Vollendung
des 60. Lebensjahres und vor Vollendung des 68. Lebensjahres nicht in
Anspruch genommen wird, erhöht sich die Rente um einen Zuschlag. Die
Höhe dieses Zuschlags hängt ab von den Faktoren

a)  Umfang der versicherten Risiken (anwendbare Verrentungstabelle) und

b)  Alter des Versicherten zwischen Vollendung des 60. und des 68.
    Lebensjahres (für 60- bis 62-jährige, 63- bis 65-jährige und
    66/67-jährige Versicherte jeweils unterschiedliche Stufen);

die Höhe des Zuschlags ist aus der im Anhang abgedruckten Tabelle zu
entnehmen.

(4a) Soweit Altersrentenansprüche durch Beiträge erworben werden, die
erst nach dem Kalenderjahr, in dem der Versicherte das 61. Lebensjahr
beginnt, entrichtet werden, sind diese Rentenbausteine vor Anwendung
der Zuschlagsregelung des Absatzes 4 nach Maßgabe von Satz 2
umzurechnen. Die in einem Kalenderjahr nach Satz 1 erworbenen
Rentenbausteine sind einheitlich mit dem Umrechnungsfaktor zu
bewerten, der für das Lebensjahr maßgeblich ist, das der Versicherte
in diesem Kalenderjahr beginnt; der Umrechnungsfaktor (Prozentsatz)
ist aus der im Anhang abgedruckten Tabelle zu entnehmen.

(5) Die Altersrente wird auf schriftlichen Antrag von dem folgenden
Kalendermonat an geleistet, wenn zu dessen Beginn die
Anspruchsvoraussetzungen (Absatz 1) erfüllt sind. Der Arbeitnehmer
kann den Beginn der Rente auch für einen späteren Zeitpunkt
beantragen. Eine rückwirkende Rentenantragstellung ist ausgeschlossen.

(6) Die Altersrente fällt fort

a)  mit Ablauf des Monats, in dem der Arbeitnehmer stirbt,

b)  mit Ablauf des Monats, in dem dem Berechtigten eine Kapitalabfindung
    (§ 29f) gezahlt worden ist.

(7) Stirbt der Arbeitnehmer vor Eintritt des Rentenfalls, so erhält
diejenige natürliche Person, die die Kosten der Bestattung getragen
hat, ein Sterbegeld in Höhe von zwölf Monatsbeträgen der Rente, die
dem Arbeitnehmer im Zeitpunkt des Todes zugestanden hätte, höchstens
aber in Höhe der gewöhnlichen Bestattungskosten. Stirbt der
Arbeitnehmer als Rentner, so beträgt das Sterbegeld nach Satz 1 zwei
Monatsbeträge der Rente; hat das Mitglied als Rentner noch nicht für
zehn Monate Rente bezogen, so erhöht sich das Sterbegeld auf zwölf
Monatsbeträge der Rente abzüglich der bereits bezogenen Rentenbeträge,
höchstens jeweils aber in Höhe der gewöhnlichen Bestattungskosten. Das
Sterbegeld nach diesem Absatz darf die von der Aufsichtsbehörde
festgesetzte Höchstversicherungssumme bei Sterbekassen in ihrer
jeweils gültigen Fassung nicht überschreiten.

*    *   Anhänge zu § 29b Abs. 3, 4 und 4a Steigerungsbeträge für den Tarif Z
        2002 gemäß § 29b Abs. 3 (Verrentungsprozentsätze)

*    *
    *   nur Altersrente

    *   Alters- und Hinterbliebenenrente

    *   Alters- und Invalidenrente

    *   Alters-, Invaliden-und Hinterbliebenenrente

*    *
    *   Männer

    *   Frauen

    *   Männer und Frauen

    *   Männer

    *   Frauen

    *   Männer und Frauen

*    *   Tabelle

*    *   X

    *   1A

    *   1B

    *   2

    *   3A

    *   3B

    *   4

*    *   21

    *   1,72%

    *   1,45%

    *   1,37%

    *   1,58%

    *   1,35%

    *   1,28%

*    *   22

    *   1,68%

    *   1,42%

    *   1,34%

    *   1,55%

    *   1,32%

    *   1,25%

*    *   23

    *   1,65%

    *   1,39%

    *   1,31%

    *   1,51%

    *   1,29%

    *   1,22%

*    *   24

    *   1,61%

    *   1,35%

    *   1,28%

    *   1,48%

    *   1,26%

    *   1,19%

*    *   25

    *   1,58%

    *   1,32%

    *   1,25%

    *   1,45%

    *   1,23%

    *   1,16%

*    *
    *
    *
    *
    *
    *
    *

*    *   26

    *   1,54%

    *   1,29%

    *   1,22%

    *   1,41%

    *   1,20%

    *   1,13%

*    *   27

    *   1,51%

    *   1,26%

    *   1,19%

    *   1,38%

    *   1,17%

    *   1,11%

*    *   28

    *   1,48%

    *   1,23%

    *   1,16%

    *   1,35%

    *   1,14%

    *   1,08%

*    *   29

    *   1,44%

    *   1,20%

    *   1,13%

    *   1,32%

    *   1,11%

    *   1,05%

*    *   30

    *   1,41%

    *   1,17%

    *   1,10%

    *   1,29%

    *   1,09%

    *   1,03%

*    *
    *
    *
    *
    *
    *
    *

*    *   31

    *   1,38%

    *   1,14%

    *   1,07%

    *   1,26%

    *   1,06%

    *   1,00%

*    *   32

    *   1,34%

    *   1,11%

    *   1,05%

    *   1,23%

    *   1,03%

    *   0,98%

*    *   33

    *   1,31%

    *   1,09%

    *   1,02%

    *   1,20%

    *   1,01%

    *   0,95%

*    *   34

    *   1,28%

    *   1,06%

    *   0,99%

    *   1,17%

    *   0,98%

    *   0,93%

*    *   35

    *   1,25%

    *   1,03%

    *   0,97%

    *   1,14%

    *   0,96%

    *   0,91%

*    *
    *
    *
    *
    *
    *
    *

*    *   36

    *   1,22%

    *   1,01%

    *   0,94%

    *   1,12%

    *   0,94%

    *   0,89%

*    *   37

    *   1,19%

    *   0,98%

    *   0,92%

    *   1,09%

    *   0,91%

    *   0,86%

*    *   38

    *   1,16%

    *   0,95%

    *   0,90%

    *   1,06%

    *   0,89%

    *   0,84%

*    *   39

    *   1,13%

    *   0,93%

    *   0,87%

    *   1,04%

    *   0,87%

    *   0,82%

*    *   40

    *   1,10%

    *   0,90%

    *   0,85%

    *   1,01%

    *   0,85%

    *   0,80%

*    *
    *
    *
    *
    *
    *
    *

*    *   41

    *   1,07%

    *   0,88%

    *   0,83%

    *   0,99%

    *   0,83%

    *   0,78%

*    *   42

    *   1,04%

    *   0,86%

    *   0,81%

    *   0,96%

    *   0,81%

    *   0,76%

*    *   43

    *   1,02%

    *   0,83%

    *   0,78%

    *   0,94%

    *   0,78%

    *   0,74%

*    *   44

    *   0,99%

    *   0,81%

    *   0,76%

    *   0,91%

    *   0,76%

    *   0,73%

*    *   45

    *   0,96%

    *   0,79%

    *   0,74%

    *   0,89%

    *   0,75%

    *   0,71%

*    *
    *
    *
    *
    *
    *
    *

*    *   46

    *   0,94%

    *   0,77%

    *   0,72%

    *   0,87%

    *   0,73%

    *   0,69%

*    *   47

    *   0,91%

    *   0,74%

    *   0,70%

    *   0,85%

    *   0,71%

    *   0,67%

*    *   48

    *   0,88%

    *   0,72%

    *   0,68%

    *   0,82%

    *   0,69%

    *   0,66%

*    *   49

    *   0,86%

    *   0,70%

    *   0,66%

    *   0,80%

    *   0,67%

    *   0,64%

*    *   50

    *   0,83%

    *   0,68%

    *   0,64%

    *   0,78%

    *   0,65%

    *   0,62%

*    *
    *
    *
    *
    *
    *
    *

*    *   51

    *   0,81%

    *   0,66%

    *   0,63%

    *   0,76%

    *   0,64%

    *   0,61%

*    *   52

    *   0,78%

    *   0,64%

    *   0,61%

    *   0,74%

    *   0,62%

    *   0,59%

*    *   53

    *   0,76%

    *   0,62%

    *   0,59%

    *   0,72%

    *   0,60%

    *   0,58%

*    *   54

    *   0,73%

    *   0,60%

    *   0,57%

    *   0,70%

    *   0,59%

    *   0,56%

*    *   55

    *   0,71%

    *   0,58%

    *   0,56%

    *   0,68%

    *   0,57%

    *   0,55%

*    *   56

    *   0,69%

    *   0,57%

    *   0,54%

    *   0,66%

    *   0,56%

    *   0,53%

*    *   57

    *   0,66%

    *   0,55%

    *   0,52%

    *   0,64%

    *   0,54%

    *   0,52%

*    *   58

    *   0,64%

    *   0,53%

    *   0,51%

    *   0,63%

    *   0,53%

    *   0,50%

*    *   59

    *   0,62%

    *   0,51%

    *   0,49%

    *   0,61%

    *   0,51%

    *   0,49%

*    *   60

    *   0,59%

    *   0,50%

    *   0,48%

    *   0,59%

    *   0,50%

    *   0,48%

*    *
    *
    *
    *
    *
    *
    *

*    *   61

    *   0,57%

    *   0,48%

    *   0,46%

    *   0,57%

    *   0,48%

    *   0,46%

*    *   62

    *   0,55%

    *   0,46%

    *   0,45%

    *   0,55%

    *   0,46%

    *   0,45%

*    *   63

    *   0,54%

    *   0,45%

    *   0,43%

    *   0,54%

    *   0,45%

    *   0,43%

*    *   64

    *   0,52%

    *   0,44%

    *   0,42%

    *   0,52%

    *   0,44%

    *   0,42%

*    *   65

    *   0,51%

    *   0,43%

    *   0,41%

    *   0,51%

    *   0,43%

    *   0,41%

*    *
    *
    *
    *
    *
    *
    *

*    *   66

    *   0,51%

    *   0,42%

    *   0,40%

    *   0,51%

    *   0,42%

    *   0,40%

*    *   67

    *   0,50%

    *   0,41%

    *   0,40%

    *   0,50%

    *   0,41%

    *   0,40%

*    *   68

    *   0,50%

    *   0,41%

    *   0,39%

    *   0,50%

    *   0,41%

    *   0,39%

X = Lebensjahr, das der Versicherte im Kalenderjahr der
    Beitragsentrichtung beginnt.

*    *   Tabelle für Zuschläge wegen
        **späteren Rentenbeginns gemäß § 29b Abs. 4**

*    *   Nichtinanspruchnahme der Rente im Alter

    *   nur Altersrente

    *   Alters- und Hinterbliebenenrente

    *   Alters- und Invalidenrente

    *   Alters-, Invaliden- und Hinterbliebenenrente

*    *
    *   Männer (Tab. 1A)

    *   Frauen (Tab. 1B)

    *   M. + F. (Tab. 2)

    *   Männer (Tab. 3A)

    *   Frauen (Tab. 3B)

    *   M. + F. (Tab. 4)

*    *   60...62

    *   0,61%

    *   0,51%

    *   0,49%

    *   0,61%

    *   0,51%

    *   0,49%

*    *   63...65

    *   0,71%

    *   0,58%

    *   0,55%

    *   0,71%

    *   0,58%

    *   0,55%

*    *   66/67

    *   0,81%

    *   0,65%

    *   0,62%

    *   0,81%

    *   0,65%

    *   0,62%

*    *   Um den in der Tabelle jeweils genannten Prozentsatz erhöht sich die
        spätere Altersrente pro vollem Kalendermonat der Nichtinanspruchnahme
        einer zustehenden Altersrente.

*    *

*    *   Tabelle für Umrechnungsfaktoren
        **der Rentenbausteine gemäß § 29b Abs. 4a**

*    *   Lebensjahr, das der Versicherte im Kalenderjahr der
        Beitragsentrichtung beginnt

    *   nur Altersrente

    *   Alters- und Hinterbliebenenrente

    *   Alters- und Invalidenrente

    *   Alters-, Invaliden- und Hinterbliebenenrente

*    *
    *   Männer (Tab. 1A)

    *   Frauen (Tab. 1B)

    *   M. + F. (Tab. 2)

    *   Männer (Tab. 3A)

    *   Frauen (Tab. 3B)

    *   M. + F. (Tab. 4)

*    *   62

    *   98,77%

    *   99,89%

    *   100,11%

    *   98,77%

    *   99,89%

    *   100,11%

*    *   63

    *   97,70%

    *   99,79%

    *   100,21%

    *   97,70%

    *   99,79%

    *   100,21%

*    *   64

    *   96,75%

    *   99,70%

    *   100,31%

    *   96,75%

    *   99,70%

    *   100,31%

*    *   65

    *   92,48%

    *   97,00%

    *   98,10%

    *   92,48%

    *   97,00%

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