山东省济南市中级人民法院
民 事 判 决 书
（2014）济商终字第173号
上诉人（原审原告）赵继富，男，1948年8月24日出生，汉族，住济南市。
委托代理人赵梅，女，1976年1月20日出生，汉族，系赵继富之女，住济南市。
被上诉人（原审被告）济南嘉和兴实业有限公司，住所地济南市。
法定代表人项兆西，总经理。
委托代理人杨照乐，该公司职工。
上诉人赵继富因与被上诉人济南嘉和兴实业有限公司（以下简称嘉和兴公司）培训合同纠纷一案，不服济南市槐荫区（2013）槐商初字第215号民事判决，向本院提起上诉。本院依法组成合议庭进行了审理，现已审理终结。
原审法院认定，2011年8月12日，赵继富以济南槐荫新概念经济信息咨询中心（乙方）的名义与嘉和兴公司（甲方）签订《拓展培训合作协议》，约定：经双方友好协商，乙方接受甲方的委托，对其学员进行拓展培训，培训时间2011年8月20日，参训人数38人，培训项目名称：拓展训练课程。乙方所负责事项及向甲方提供的服务，乙方负责策划整个培训活动，根据甲方要求及学员特点，为甲方设计和开发有针对性的课程，并向甲方提供《拓展训练方案》。乙方按《拓展训练方案》进行训练并组织实施。乙方向甲方提供《致学员的一封信》，以便甲方学员做好充分的行前准备。甲方应在训练前2日，把参训人员姓名、性别、身份证号报乙方，由乙方为参训人员办理保险事宜。如遇不可抗拒因素，导致拓展不能如期举行时，甲乙双方协商安排室内课代替，或是培训时间延期。若拓展培训因特殊原因临时取消，甲方应于拓展前2日书面通知乙方，并约好推迟培训具体日期，否则甲方需支付合同签署总费用的60％为违约赔偿金。并在合同执行之日起3日内支付，每逾期一日，甲方需应付赔偿金总额的2％向乙方支付延期支付违约赔偿金。培训费、保险费、午餐费共计每人l38元；费用按实际人数收取，另乙方代办甲方学员来回交通费为700元每天。培训结束当日内乙方开具发票，甲方以现金或支票形式支付其款项。双方还约定了其他权利义务。合同签订后，赵继富未向嘉和兴公司提供合同约定的《拓展训练方案》以及《致学员的一封信》。嘉和兴公司未在取消拓展培训前2日内通知赵继富，合同未实际履行。
原审法院认为，赵继富以济南槐荫新概念经济信息咨询中心（乙方）的名义与嘉和兴公司（甲方）签订《拓展培训合作协议》，是当事人的真实意思表示，且不违反法律规定，为有效合同。合同签订后，赵继富、嘉和兴公司均没有按合同约定履行义务。嘉和兴公司取消拓展培训应在培训前2日内书面通知赵继富，不告知亦不说明理由，导致合同无法履行，主要责任在济南嘉和兴实业有限公司，赵继富没有证据证明已按合同约定向济南嘉和兴实业有限公司提供《拓展训练方案》以及《致学员的一封信》，应负次要责任。赵继富要求嘉和兴公司赔偿合同签署总费用的60％作为违约赔偿金，即3566.4元［（38人＊l38元＋700元）＊60％］。赵继富的该项请求系根据合同约定的培训费、保险费、午餐费合计每人138元，并按38人实际培训支出的费用计算，因赵继富并未实际支出上述费用，且赵继富亦有过错，扩大的损失应由自己承担，故赵继富的该项请求，可酌情赔偿l000元为宜。赵继富要求嘉和兴公司自2011年8月23日起至2013年4月16日止，每日按违约赔偿金总额的2％为延期支付违约赔偿金，即28531.2元（3566.4元＊2％＊400天）。该项请求系在违约金之上重复计算违约金，没有法律依据，不予支持。依照《中华人民共和国民法通则》第四条、《中华人民共和国合同法》第一百一十一条、第一百一十二条、第一百一十三条、第一百一十四条之规定，原审法院判决：一、济南嘉和兴实业有限公司赔偿赵继富拓展培训损失费1000元，于判决生效之日起十日内付清。二、驳回赵继富其他诉讼请求。若未按判决指定的期间内履行给付金钱义务，应当依照《中华人民共和国民事诉讼法》第二百五十三条之规定，加倍支付迟延履行期间的债务利息。案件受理费50元，由赵继富承担25元，济南嘉和兴实业有限公司负担25元。
上诉人赵继富不服原审判决上诉称，原审判决认定事实错误，我在与嘉和兴公司签订协议之前首先要提交《拓展训练方案》以及《致学员一封信》，并经嘉和兴公司认可后方可签定协议。签定协议之后，我方积极履行协议，按协议规定安排好了带队教练、培训场地、学员用餐、来回交通等所有事宜。我之前与嘉和兴公司的联系人李萍多次沟通，并将《拓展训练方案》以及《致学员一封信》签协议书之前都提交给了她，李萍离职时，曾打电话给我方说明自己离职并把方案等资料留在公司电脑上，并转交给了黄总。我也与嘉和兴公司的黄总电话沟通过几次，均有电话录音为证。我按嘉和兴公司要求提交了拓展训练教练的介绍，嘉和兴公司方指定了二名教练带队（房勇、吴涛），因嘉和兴公司每次都临时决定不来参加拓展训练，致使我安排的拓展场地四次轮空、二名教练四次轮空、交通车四次轮空，没法安排别的业务。场地费、车费及每位教练的带课费为每天700元，给我带来多次经济损失。综上所述，原审判决认定事实错误，严重侵犯了我的合法权益。故请求撤销原审判决，支持我的原审请求。
被上诉人嘉和兴公司答辩称，1、我公司认为培训合同是无效的，涉案合同中签订合同的是济南新概念企业咨询有限管理公司，但盖章的是济南槐荫新概念经济信息咨询中心，属于主体不一致，而且济南槐荫新概念经济信息咨询中心没有培训资质，而签订培训合同，所以我公司认为这个合同是无效的。2、此次拓展培训属于户外培训，涉及人身安全，但是赵继富没有向我公司提交其经营资质，考虑到员工的人身安全，故而我公司不履行合同。3、针对赵继富的诉讼请求，我们认为合同里面约定的是按照实际参加培训人数计算培训费用，但是双方最终没有履行合同，没有确定实际培训人数，因此我公司认为签订拓展培训协议之后，我公司并没有给赵继富造成任何损失。针对赵继富主张的违约金，我公司认为按照合同总标的的60％计算违约金过高。赵继富主张的延期支付违约赔偿金，我公司认为是重复计算，没有法律依据。
经审理本院认定，原审判决认定事实属实，本院予以确认。
本院另查明，济南槐荫新概念经济信息咨询中心（以下简称新概念中心）系个体工商户，经营者为赵继富。
赵继富在二审中自认，新概念中心与嘉和兴公司签订合同前，即应向该公司提供《拓展训练方案》及《致学员的一封信》。但其主张在合同签订前，已经向该公司提交了《拓展训练方案》及《致学员的一封信》，并提供录音材料两份予以证实。但嘉和兴公司对赵继富提供的录音证据不予认可。
本院认为，双方存在培训合同关系，均应按照合同履行各自的义务。嘉和兴公司取消培训，亦未告知新概念中心，致使合同无法履行，故原审法院认定嘉和兴公司负主要责任并无不当。赵继富虽提交录音证据，但录音不能明确对话人的身份及对话时间，不能证实新概念中心已经履行以及何时履行了向嘉和兴公司提供《拓展训练方案》及《致学员的一封信》的义务，亦存在过错。赵继富认为嘉和兴公司的行为给其造成损失，虽未提交证据予以证实，但根据常理以及培训合同的性质，新概念中心必然会为履行培训合同做一定的准备工作，嘉和兴公司取消培训，必然造成赵继富的损失，故应当承担相应的违约责任。据此，本院认为嘉和兴公司承担70%的过错责任，赵继富承担30%的过错责任。根据约定计算违约赔偿金为3566元，故嘉和兴公司按照比例应承担违约金为2497元，赵继富自行承担1069元。赵继富要求嘉和兴公司在支付违约金的基础上再计算违约赔偿金系重复计算，于法无据，本院不予支持。综上，原审判决认定事实清楚，适用法律正确，但违约金的计算方式欠妥，应予改判。依照《中华人民共和国民事诉讼法》第一百七十条第一款第（二）项之规定，判决如下：
一、维持（2013）槐商初字第215号判决第二项及案件受理费的负担，即“驳回赵继富其他诉讼请求”、“案件受理费50元，由赵继富承担25元，济南嘉和兴实业有限公司负担25元”；
二、撤销（2013）槐商初字第215号判决第一项，即“济南嘉和兴实业有限公司赔偿赵继富拓展培训损失费1000元，于本判决生效之日起十日内付清”；
三、济南嘉和兴实业有限公司于本判决生效之日起十日内赔偿赵继富拓展培训损失费2497元。
二审案件受理费50元，上诉人赵继富负担25元，被上诉人济南嘉和兴实业有限公司负担25元。
本判决为终审判决。
审 判 长 孙 潇
代理审判员 刘培森
代理审判员 栾钧霞
二〇一四年六月五日
书 记 员 马冬艳