上海市黄浦区人民法院
民 事 判 决 书
（2017）沪0101民初6963号
原告：吴美仂，女，1971年8月6日出生，汉族，户籍地江西省上饶市。
委托诉讼代理人：寇德扬，上海市百良律师事务所律师。
委托诉讼代理人：何轶智，上海市百良律师事务所律师。
被告：陈金良，男，1987年12月10日出生，汉族，户籍地安徽省界首市，现住上海市。
委托诉讼代理人：高丹，上海市华荣律师事务所律师。
委托诉讼代理人：沈岱青，上海市华荣律师事务所律师。
被告：上海安予实业有限公司，住所地：上海市青浦区。
法定代表人：邢霞，公司总经理。
委托诉讼代理人：高丹，上海市华荣律师事务所律师。
委托诉讼代理人：沈岱青，上海市华荣律师事务所律师。
被告：上海金拱门食品有限公司，住所地：上海市。
法定代表人：张家茵(PHYLLISKAYAN)，公司董事长。
委托诉讼代理人：刘云海，上海盛联律师事务所律师。
原告吴美仂诉被告陈金良、被告上海安予实业有限公司、被告上海金拱门食品有限公司健康权纠纷一案，本院于2017年3月9日立案后，依法适用普通程序，公开开庭进行了审理。原告吴美仂之委托诉讼代理人何轶智，被告陈金良和被告上海安予实业有限公司之委托诉讼代理人高丹、被告上海金拱门食品有限公司之委托诉讼代理人刘云海到庭参加诉讼。本案现已审理终结。
原告吴美仂向本院提出诉讼请求：要求三被告共同赔偿原告下列损失：医疗费23,663.03元(已经扣除被告陈金良垫付的10,000元)、营养费4,800元、伤残赔偿金115,384元、精神损害抚慰金5,000元、误工费18,400元、护理费6,075元、交通费336元、残疾辅助器具费115元、衣物损300元、住院用品85元、第一次鉴定费1,900元。事实和理由：2016年8月10日，被告陈金良驾驶电动自行车在本市新昌路73弄近南京西路由南向北行驶，由于未确保安全，与骑自行车的原告发生交通事故，导致原告受伤。交警认定被告陈金良负事故全部责任。经鉴定，原告因交通事故致右肱骨近端骨折，其右上肢功能障碍的后遗症已构成XXX伤残，需要休息、护理、营养及后续治疗。因本案侵权人被告陈金良系被告上海安予实业有限公司的员工，被安排在被告上海金拱门食品有限公司麦当劳餐厅从事外卖送餐工作，故起诉要求支持原告诉请。
被告陈金良辩称，其系被告上海安予实业有限公司的员工，被被告上海安予实业有限公司派遣至被告上海金拱门食品有限公司处从事外送服务工作。事发当天被告驾驶电动自行车去送外卖途中，行驶在原告的右后方，在近南京西路处时，原告骑自行车突然右转，导致双方发生碰撞，故原告自身对事故发生也存有过错，被告应承担事故次要责任，且系履行职务行为，不同意承担赔偿责任。对原告各项诉请的具体意见与被告上海安予实业有限公司一致。
被告上海安予实业有限公司辩称，其系被告上海金拱门食品有限公司外送服务的提供商，双方之间签订服务合同，由被告员工按约提供外送服务，被告陈金良系其公司员工，在外出送餐途中发生交通事故，导致原告受伤，属于职务行为，故被告同意承担相应的赔偿责任，对原告损失承担次要责任。对原告主张的部分赔偿项目和金额持有异议，要求法院依法判决。
被告上海金拱门食品有限公司辩称，被告上海安予实业有限公司作为其外送服务的提供商，派员工被告陈金良进行外送途中发生交通事故后，故应由被告上海安予实业有限公司承担事故的赔偿责任，不同意原告要求其承担共同赔偿责任的诉讼请求。对原告各项诉请的具体意见与被告上海安予实业有限公司一致。
本院经审理认定事实如下：
2016年8月10日，被告陈金良驾驶电动自行车在上海市新昌路73弄近南京西路由南向北行驶，与同向骑自行车行驶的原告发生交通事故，导致原告受伤。原告至第二人民医院急诊治疗，后转往第一人民医院住院治疗，医生诊断为：右肱骨近端骨折，经行内固定术，同月22日原告出院。原告于2017年9月4日入第一人民医院住院治疗，行内固定取出术，同月9日出院。上海市公安局黄浦分局交通警察支队出具道路交通事故认定书，认定被告陈金良未确保安全行驶负事故全部责任。
2017年2月15日，上海市浦东新区浦南医院司法鉴定所对原告伤残等级及营养、护理、休息期限作出评定：原告因交通事故致右肱骨近端粉碎性骨折，经临床治疗，遗留右肩关节活动明显受限，构成XXX伤残，其损伤后的休息期240日、营养期120日，护理期120日(包括后续治疗)。原告根据医嘱取除内固定，赔偿时应考虑其费用。原告支付鉴定费1,900元。审理中,因被告上海安予实业有限公司的申请,本院委托司法鉴定科学技术研究所司法鉴定中心对原告的伤残等级及伤后的休息、营养、护理期限重新作出评定，同年8月23日该鉴定中心出具鉴定意见：原告因交通事故受伤，致右肱骨近端骨折，其右上肢功能障碍的后遗症已构成XXX伤残，损伤后一期治疗休息210日、营养90日，护理90日；今后若行二期治疗，休息30日、护理30日、营养30日。被告上海安予实业有限公司支付鉴定费4,500元。
审理中,各方确认：医疗费23,663.03元(已经扣除被告陈金良垫付的10,000元)、残疾辅助器具费115元；原告还提供了以下证据：1、被告陈金良与被告上海安予实业有限公司签订的劳动合同、地区岗位指南，原告认为被告陈金良虽系被告上海安予实业有限公司员工，但实际服务处所是麦当劳餐厅，被告上海金拱门食品有限公司是被告陈金良的实际用工单位，三被告对证据真实性没有异议，认为被告陈金良是被告上海安予实业有限公司的外送员，应由被告上海安予实业有限公司对本起交通事故承担赔偿责任；2、户口本、邓墩村民委员会证明、上海君怡家政服务社证明、姚莉莉书面证明及身份证复印件，证明原告户口性质于2016年1月变更为居民家庭户，邓墩村相应成了城镇地区，原告从2014年2月始为上海居民姚莉莉提供家政服务，应适用城镇居民标准计算残疾赔偿金，三被告认为村民委员会无权出具户籍性质的有关证据，应由当地派出所出具，姚莉莉的书面证明，其本人未到庭，故对上述证据真实性均不认可，残疾赔偿金认可农村居民标准；3、护理费收据3天金额225元；4、交通费票据；5、送货单，证明原告住院期间花去日用品费85元；被告上海安予实业有限公司提供被告陈金良的工资条及工资发放凭证、工资卡银行交易明细，证明双方存在劳动合同关系，被告陈金良每月从被告处领取工资收入。
以上事实，由原告提供的道路交通事故认定书、被告陈金良在交警部门的陈述材料、病历、出院小结、医疗费单据、费用清单、司法鉴定意见书、鉴定费发票、交通费单据、护理费收据、住院用品票据、肩臂吊带发票、劳动合同、地区岗位指南、户口本、邓墩村民委员会证明、上海君怡家政服务社证明、姚莉莉书面证明及身份证复印件、被告上海安予实业有限公司提供的被告陈金良的工资条及工资发放凭证、工资卡银行交易明细银行工资明细、原、被告陈述及庭审笔录佐证。
本院认为，被告上海安予实业有限公司作为被告上海金拱门食品有限公司外送服务提供商，指派其外送员被告陈金良按约提供外送服务，在案证据可以认定被告陈金良是在运送外卖途中，未确保安全行车，与同向前方骑自行车的原告发生碰撞致发生损害,鉴于其系履行职务行为，故按照侵权责任法的相关规定，原告合理损失应当由所雇单位被告上海安予实业有限公司承担全部赔偿责任。对于原告要求被告陈金良、被告上海金拱门食品有限公司承担共同赔偿责任之诉讼请求，没有相关法律依据，本院不予支持。
赔偿范围：1、医疗费23,663.03元(已经扣除被告陈金良垫付的10,000元)、残疾辅助器具费115元，各方对数额并无异议，本院予以确认；2、营养费，结合原告的伤情，按40元/天计算一、二期120天为4,800元；3、残疾赔偿金，原告提供的证据证明其可以适用城镇居民标准，故按照本市上一年城镇居民人均可支配收入，按20年计算为115,384元；4、精神损害抚慰金，原告因本次事故受伤致残，遭受了精神损害，故应当给予精神损害赔偿以抚慰，结合其伤残程度,对此项诉请本院予以支持；5、误工费，按照最低工资标准2,300元/月计算8个月为18,400元；6、护理费，有票据的3天按实际金额计为225元,其余按40元/天计算一、二期剩余117天计4,680元；7、交通费、衣物损，酌情300元、200元；8、第一次鉴定费、住院用品，按票据金额计1,900元、85元，由被告上海安予实业有限公司赔偿。
综上所述，对原告诉讼请求及赔偿数额依法予以调整。据此，《中华人民共和国侵权责任法》第十六条、第二十二条、第三十四条，最高人民法院《关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第九条、第十七条第一、二款、第十八条之规定,判决如下：
一、被告上海安予实业有限公司于本判决生效之日起十日内赔付原告吴美仂医疗费33,663.03元、营养费4,800元、残疾赔偿金115,384元、精神损害抚慰金5,000元、误工费18,400元、护理费4,905元、交通费300元、衣物损200元、残疾辅助器具费115元、住院用品85元、鉴定费1,900元；
二、原告吴美仂于本判决生效之日起十日内返还被告陈金良垫付的10,000元；
三、原告吴美仂的其他诉讼请求不予支持。
如果未按本判决指定的期间履行给付金钱义务，应当依照《中华人民共和国民事诉讼法》第二百五十三条之规定，加倍支付迟延履行期间的债务利息。
鉴定费4,500元，由被告上海安予实业有限公司负担；受理费5,780元，由原告吴美仂负担1,985元，被告上海安予实业有限公司负担3,795元。
如不服本判决，可在判决书送达之日起十五日内，向本院递交上诉状，并按对方当事人的人数提出副本，上诉于上海市第二中级人民法院。
审 判 长 钱伟侠
审 判 员 舒海卫
人民陪审员 韩吉顺
二〇一八年一月二十九日
书 记 员 徐晓雯
附：相关法律条文
一、《中华人民共和国侵权责任法》
第十六条侵害他人造成人身损害的，应当赔偿医疗费、护理费、交通费等为治疗和康复支出的合理费用，以及因误工减少的收入。造成残疾的，还应当赔偿残疾生活辅助具费和残疾赔偿金。造成死亡的，还应当赔偿丧葬费和死亡赔偿金。
第二十二条侵害他人人身权益，造成他人严重精神损害的，被侵权人可以请求精神损害赔偿。
第三十四条用人单位的工作人员因执行工作任务造成他人损害的，由用人单位承担侵权责任。
劳务派遣期间，被派遣的工作人员因执行工作任务造成他人损害的，由接受劳务派遣的用工单位承担侵权责任；劳务派遣单位有过错的，承担相应的补充责任。
二、最高人民法院《关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》
第九条雇员在从事雇佣活动中致人损害的，雇主应当承担赔偿责任；雇员因故意或者重大过失致人损害的，应当与雇主承担连带赔偿责任。雇主承担连带赔偿责任的，可以向雇员追偿。
前款所称“从事雇佣活动”，是指从事雇主授权或者指示范围内的生产经营活动或者其他劳务活动。雇员的行为超出授权范围，但其表现形式是履行职务或者与履行职务有内在联系的，应当认定为“从事雇佣活动”。
第十七条受害人遭受人身损害，因就医治疗支出的各项费用以及因误工减少的收入，包括医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养费，赔偿义务人应当予以赔偿。
受害人因伤致残的，其因增加生活上需要所支出的必要费用以及因丧失劳动能力导致的收入损失，包括残疾赔偿金、残疾辅助器具费、被扶养人生活费，以及因康复护理、继续治疗实际发生的必要的康复费、护理费、后续治疗费，赔偿义务人也应当予以赔偿。
……
第十八条受害人或者死者近亲属遭受精神损害，赔偿权利人向人民法院请求赔偿精神损害抚慰金的，适用《最高人民法院关于确定民事侵权精神损害赔偿责任若干问题的解释》予以确定。
精神损害抚慰金的请求权，不得让与或者继承。但赔偿义务人已经以书面方式承诺给予金钱赔偿，或者赔偿权利人已经向人民法院起诉的除外。