沈阳经济技术开发区人民法院
民 事 判 决 书
(2015)经开民初字第03290、05174号
原告（并案被告）：辽宁建安劳务派遣有限责任公司，住所地：沈阳经济技术开发区。
法定代表人：毛万良，系该公司总经理。
委托代理人：郝春光，系辽宁正元律师事务所律师。
被告（并案原告）：沈阳远大铝业工程有限公司，住所地：沈阳经济技术开发区。
法定代表人：康宝华，系该公司董事长。
委托代理人：姜建均，系湖南高天律师事务所律师。
委托代理人：邓欢，系湖南高天律师事务所律师。
被告：陈光学，男，仡佬族，住址：贵州省石阡县。
委托代理人：刘德辉，系贵州夷州律师事务所律师。
被告：辽宁建安劳务派遣有限责任公司佛山分公司，住所地：佛山市禅城区。
代表人：肖一夫，系该公司经理。
委托代理人：郝春光，系辽宁正元律师事务所律师。
原告（并案被告）辽宁建安劳务派遣有限责任公司（以下简称建安公司）与被告（并案原告）沈阳远大铝业工程有限公司（以下简称远大公司）、被告陈光学、被告辽宁建安劳务派遣有限责任公司佛山分公司（以下简称佛山分公司）劳动争议纠纷一案，本院受理后，依法组成合议庭公开开庭进行了审理。原告（并案被告）建安公司委托代理人郝春光，被告（并案原告）远大公司委托代理人姜建均、被告陈光学的委托代理人刘德辉、被告建安分公司委托代理人郝春光到庭参加了诉讼。本案现已审理终结。
原告（并案被告）建安公司诉称：佛山分公司与远大公司签订了《派遣劳务人员协议》，约定由佛山分公司派遣劳务人员完成远大公司承建的“北辰三角洲”项目的幕墙安装任务。按照协议规定，原告只是按照被告远大公司确定的工资标准为派遣人员代发工资和奖金，并按照远大公司确定的缴费基数为被派遣人办理工伤保险及理赔手续。同时，依协议规定，用工单位应为被派遣人员提供必要的工作环境及工作条件；应执行国家规定的工作时间，并为被派遣人员提供相应的劳动条件及劳动保护。还约定：远大公司应按月向建安公司支付管理费、被派遣人员的劳动报酬、工伤保险费用；如果其未能按时拨付款项，影响被派遣人员工资按期发放或保险、个人所得税按期缴纳的，其后果由远大公司承担。远大公司作为实际用工单位从未向我公司支付过工伤保险费用也未向被派遣人员提供必要的劳动保护和劳动条件，远大公司在被告陈光学的工伤事故中存在严重过错，而我公司不存在任何过错，故远大公司应对事故承担赔偿责任。现原告为维护自身的合法权益诉至法院，请求判令：1、建安公司对《裁决书》中裁决向陈光学支付各项赔偿款项不承担支付责任，应由远大公司承担；2、远大公司承担本案的诉讼费用。
被告（并案原告）远大公司辩称：2014年3月6日，被告陈光学入职佛山分公司，后被派遣至“北辰三角洲项目D1区”工地工作。2014年3月10日，陈光学在工地上因裙楼玻璃破碎而坠地受伤，当即送往湖南省人民医院救治，我方主动向陈光学支付治疗费用370,962元。2014年11月3日，陈光学申请工伤认定并被认定为工伤。依据相关法律规定我方作为用工单位不应承担连带责任，同时，仲裁委未予认可我方垫付的370,962元，损害了我方的合法权益。现我方为维护自身的合法权益诉至法院，请求判令：1、建安公司及佛山分公司对被告陈光学的工伤承担赔偿责任；2、我方为陈光学垫付的赔偿费用370,962元由被告建安公司及佛山分公司返还我方；3、本案的诉讼费由建安公司及佛山分公司承担。
被告佛山分公司辩称：我方为建安公司的下属分公司，我公司认为赔偿责任应由沈阳远大公司承担。按照佛山分公司与远大公司签订的派遣劳务人员协议书中第四条第二项的约定，远大公司应按照国家相关法律及省市有关劳动用工的规定为被派遣人员提供必要劳动环境和工作条件。第四项约定，远大公司应执行国家规定的工作时间，并为被派遣人员提供相应的劳动条件及劳动保护。第五条第一项约定，远大公司按月向佛山分公司支付管理费、被派遣人员的劳动报酬、工伤保险费用。第二项约定，如果远大公司未能按时拨付款项影响被派遣人员的工资发放，其后果由远大公司承担。派遣协议签订后，远大公司从未向佛山分公司支付过保险费用。更没有按照派遣协议及法律规定向被派遣人员提供必要的劳动保护和劳动条件，远大公司在陈光学的工伤事故中存在全部过错，应承担全部责任。按照派遣协议第三条约定，佛山分公司只是按照远大公司确定的工资标准为被派遣人员代发工资奖金工作，并按照远大公司确定的缴费基数办理工伤保险手续及理赔等相关手续，协议明确约定保险费用由沈阳远大承担。远大公司违反协议约定不向佛山分公司支付保险费用，导致我公司无法为劳动者缴纳相应保险，由此产生一切后果及法律责任应由远大公司承担。
被告陈光学辩称：坚持仲裁裁决内容，远大公司及建安公司承担连带支付责任。第一、我方认为建安公司应承担陈光学的工伤支付责任，建安公司与陈光学有劳务关系，建安公司应对所有员工提供必要的保护，按国家规定购买相应的保险，提供必要的保护措施；第二、建安公司与谢峰是内部问题，不能作为本案不予支付陈光学工伤费用的理由；第三、远大公司也有一定的过错，应与建安公司承担连带责任；第四、远大公司及建安公司对仲裁裁决的支付金额均没有异议，希望双方尽快履行支付责任。
经审理查明：佛山分公司系建安公司的分支机构。建安公司及佛山分公司为派遣公司，远大公司为用人单位，陈光学系劳动者。
2012年10月8日，佛山分公司同沈阳远大铝业工程有限公司佛山分公司签订《派遣劳务人员协议书》。协议第三条第7项约定，甲方（佛山分公司）为被派遣人员办理工伤保险理赔等有关手续。协议第五项相关费用支付及结算标准中第1项约定，乙方（远大公司佛山分公司）支付管理费、被派遣人员的劳动报酬、工伤保险费用。
2014年3月5日，陈光学被佛山分公司录用并被派遣至远大公司承建的“北辰三角洲D1区”项目工地安装玻璃。2014年3月10日，陈光学在安装玻璃时因玻璃脱落导致坠地摔伤，当即被送往湖南省人民医院救治，经诊断为：1、右侧额颞顶大量硬膜下血肿；2、脑疝形成；3、肺部感染等。期间陈光学共计住院治疗170天，且其受伤后，一直未领取过工资。陈光学受伤后，远大公司为其垫付了部分费用。2014年9月15日，湖南省人民医院司法鉴定中心作出了法医临床鉴定意见，结论为：陈光学后期费用预计需要人民币柒万元。2014年11月3日，其伤情经长沙市人力资源和社会保障局认定为工伤。后佛山分公司对上述工伤决定提起了行政复议。2015年3月20日，长沙市人民政府做出行政复议决定，维持了长沙市人力资源和社会保障局作出的工伤认定结论。2014年4月10日，长沙市劳动能力鉴定委员会作出了劳动能力鉴定，认定陈光学伤残等级为一级伤残，完全护理依赖。陈光学申请劳动能力鉴定、法医鉴定共支出鉴定费3608元。
另查明：被告陈光学曾至长沙市劳动人事争议仲裁委员会申请仲裁。申请事项为请求建安公司、佛山分公司、远大公司共同支付陈光学：1、停工留薪期工资58,095（3873元/月×15个月）；2、一次性伤残补助金104,571（3873元/月×27个月）；3、鉴定费3608元；4、交通费3000元；5、住宿费4800元；6、住院伙食补助费15,750元（35元/月×30天×15个月）；7、住院护理费31,500元（70元×30天×15个月）；8、后续治疗费70,000元；9、一次性工伤长期待遇697,140元（3873元/月×180个月）。该仲裁委员会作出了长劳人仲(2015)427号裁决书，裁决如下：1、建安公司支付陈光学停工留薪期工资43,896元；2、建安公司支付陈光学一次性伤残补助金98,766元；3、建安公司支付申请人劳动能力鉴定费2108元、司法鉴定费1500元、交通费1500元、住宿费4800元；4、建安公司支付陈光学住院伙食补助费5950元、住院护理费11,900元；5、建安公司支付陈光学后续治疗费70,000元；6、建安公司支付陈光学一次性工伤长期待遇658,440元；7、沈阳远大铝业有限公司对上述六项承担连带赔偿责任。上述裁决送达后、远大公司及建安公司均不服，诉至法院。
再查明：原、被告双方对仲裁裁决所确认的赔偿事项及金额均无异议，仅对赔付主体存在异议。
上述事实，有劳动仲裁裁决书、照片、派遣劳务人员协议书、沈阳远大佛山分公司与辽宁建安佛山分公司转款记录、辽宁建安佛山分公司与谢峰的转款记录、收据及当事人陈述笔录在卷佐证，经庭审质证，本院予以确认。
本院认为，劳动者的合法权益受法律保护。原、被告双方均在庭审中表示对仲裁裁决中的赔偿事项及金额无异议，本院予以确认。
关于赔偿的责任主体问题。首先，佛山分公司属建安公司的分支机构，远大佛山分公司是远大公司的分支机构，二分公司均无独立法人资格，分公司的民事责任应由总公司承担。
其次，本案派遣公司和用工单位在《派遣劳务人员协议书》协议第三条第7款约定，甲方（派遣公司：建安公司佛山分公司）为被派遣人员办理工伤保险理赔等有关手续。协议第五项相关费用支付及结算标准中第1款约定，乙方（用人单位：远大公司佛山分公司）支付管理费、被派遣人员的劳动报酬、工伤保险费用。根据《中华人民共和国劳动合同法》第九十二条规定，劳动派遣单位违反本法规定的，由劳动行政部门和其他有关主管部门责令改正；情节严重的，以每人一千元以上五千元以下的标准处以罚款，并由工商行政管理部门吊销营业执照；给派遣劳动者造成损害的，劳务派遣单位与用工单位承担连带赔偿责任。本案被告陈光学在被派遣期间派遣公司和用人单位均未按协议履行各自义务，未支付工伤保险费用也未给其办理工伤保险手续，导致陈光学在出现工伤事故后未能得到有效赔偿。派遣公司和用人单位均有过错，应按法律规定对陈光学的损失承担连带赔偿责任。
关于远大公司请求确认已向陈光学垫付医疗费、食宿费、生活费共计370,962元的问题。因劳动仲裁是由陈光学提起，其主张的事项不包括该部分费用，远大公司可另行主张权利。
综上，依照《中华人民共和国劳动合同法》第九十二条、《工伤保险条例》第三十条、第三十三条、第三十五条、第六十四条之规定，判决如下：
一、原告（并案被告）辽宁建安劳务派遣有限责任公司于本判决发生法律效力之日起十日内支付陈光学停工留薪期工资43,896元；
二、原告（并案被告）辽宁建安劳务派遣有限责任公司于本判决发生法律效力之日起十日内支付陈光学一次性伤残补助金98,766元；
三、原告（并案被告）辽宁建安劳务派遣有限责任公司于本判决发生法律效力之日起十日内支付陈光学劳动能力鉴定费2108元；
四、原告（并案被告）辽宁建安劳务派遣有限责任公司于本判决发生法律效力之日起十日内支付陈光学司法鉴定费1500元;
五、原告（并案被告）辽宁建安劳务派遣有限责任公司于本判决发生法律效力之日起十日内支付陈光学交通费1500元；
六、原告（并案被告）辽宁建安劳务派遣有限责任公司于本判决发生法律效力之日起十日内支付陈光学住宿费4800元；
七、原告（并案被告）辽宁建安劳务派遣有限责任公司于本判决发生法律效力之日起十日内支付陈光学住院伙食补助费5950元；
八、原告（并案被告）辽宁建安劳务派遣有限责任公司于本判决发生法律效力之日起十日内支付陈光学住院护理费11,900元；
九、原告（并案被告）辽宁建安劳务派遣有限责任公司于本判决发生法律效力之日起十日内支付陈光学后续治疗费70,000元；
十、原告（并案被告）辽宁建安劳务派遣有限责任公司于本判决发生法律效力之日起十日内支付陈光学一次性工伤长期待遇658,440元；
十一、被告（并案原告）沈阳远大铝业有限公司对上述十项承担连带赔偿责任。
如果未按本判决指定的期间履行给付义务，依照《中华人民共和国民事诉讼法》第二百五十三条之规定，加倍支付延期履行期间的债务利息。
并案受理费20元，由被告辽宁建安劳务派遣有限责任公司和沈阳远大铝业有限公司各自承担10元。
如不服本判决，可在判决书送达之日起十五日内向本院递交上诉状，并按对方当事人的人数提供副本，预交上诉案件受理费20元，上诉于辽宁省沈阳市中级人民法院。如在上诉期满后七日内未预交上诉案件受理费，按自动撤回上诉处理。
审 判 长 杜晓红
人民陪审员 郑 红
人民陪审员 党 红
二〇一六年五月十九日
书 记 员 郑文娟
本判决所适用的相关法律规定
职工住院治疗工伤的伙食补助费，以及经医疗机构出具证明，报经办机构同意，工伤职工到统筹地区以外就医所需的交通、食宿费用从工伤保险基金支付，基金支付的具体标准由统筹地区人民政府规定。
工伤职工治疗非工伤引发的疾病，不享受工伤医疗待遇，按照基本医疗保险办法处理。
工伤职工到签订服务协议的医疗机构进行工伤康复的费用，符合规定的，从工伤保险基金支付。
第三十三条职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。
停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊，经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认，可以适当延长，但延长不得超过12个月。工伤职工评定伤残等级后，停发原待遇，按照本章的有关规定享受伤残待遇。工伤职工在停工留薪期满后仍需治疗的，继续享受工伤医疗待遇。
生活不能自理的工伤职工在停工留薪期需要护理的，由所在单位负责。
第三十五条职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的，保留劳动关系，退出工作岗位，享受以下待遇：
（一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：一级伤残为27个月的本人工资，二级伤残为25个月的本人工资，三级伤残为23个月的本人工资，四级伤残为21个月的本人工资；
（二）从工伤保险基金按月支付伤残津贴，标准为：一级伤残为本人工资的90%，二级伤残为本人工资的85%，三级伤残为本人工资的80%，四级伤残为本人工资的75%。伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的，由工伤保险基金补足差额；
（三）工伤职工达到退休年龄并办理退休手续后，停发伤残津贴，按照国家有关规定享受基本养老保险待遇。基本养老保险待遇低于伤残津贴的，由工伤保险基金补足差额。
职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的，由用人单位和职工个人以伤残津贴为基数，缴纳基本医疗保险费。
第六十四条本条例所称工资总额，是指用人单位直接支付给本单位全部职工的劳动报酬总额。
本条例所称本人工资，是指工伤职工因工作遭受事故伤害或者患职业病前12个月平均月缴费工资。本人工资高于统筹地区职工平均工资300%的，按照统筹地区职工平均工资的300%计算；本人工资低于统筹地区职工平均工资60%的，按照统筹地区职工平均工资的60%计算。
最高人民法院关于适用《中华人民共和国民事诉讼法》的解释第九十条当事人对自己提出的诉讼请求所依据的事实或反驳对方诉讼请求所依据的事实，应当提供证据加以证明，但法律另有规定的除外。
在作出判决前，当事人未能提供证据或者证据不足以证明其事实主张的，由负有举证证明责任的当事人承担不利的后果。
第九十一条人民法院应当依照下列原则确定举证证明责任的承担，但法律另有规定的除外：
（一）主张法律关系存在的当事人，应当对产生该法律关系的基本事实承担举证证明责任；
（二）主张法律关系变更、消灭或者权利受到妨害的当事人，应当对该法律关系变更、消灭或者权利受到妨害的基本事实承担举证证明责任。
《中华人民共和国民事诉讼法》第二百五十三条被执行人未按判决、裁定和其他法律文书指定的期间履行给付金钱义务的，应当加倍支付迟延履行期间的债务利息。被执行人未按判决、裁定和其他法律文书指定的期间履行其他义务的，应当支付迟延履行金。