咸阳市渭城区人民法院
民 事 判 决 书
（2013）咸渭民初字第01174号
原告刘某甲，男，1941年9月15日出生，汉族。
被告咸阳市渭城区教育局。
法定代表人王某某，局长。
委托代理人毕荣辉，该局监察室主任。
委托代理人符绳军，该局人事科科员。
原告刘某甲诉被告咸阳市渭城区教育局劳动争议纠纷一案，本院受理后，依法组成合议庭，公开开庭进行了审理。原告刘某甲，被告咸阳市渭城区教育局的委托代理人毕荣辉、符绳军到庭参加了诉讼。本案现已审理终结。
原告刘某甲诉称，原告于1959年9月参加工作分配到原咸阳市第八中学做通讯员。1962年5月原告因病治疗，期限长达四、五年之久。当原告病情稳定，要求上班时，学校及相关上级领导以调查为由，推三阻四，始终未予明确答复。1987年3、4月份，咸阳市渭城区教育局专案组立案调取了原告的招收公职人员登记表和审批档案，并经走访、调查和公安司法的笔迹鉴定查明：在刘某甲病危抢救期间，原咸阳市第八中学校长刘某乙未征得刘某甲同意，即私自指挥该校学生朱某某代笔伪造刘某甲的退职申请，并办理了刘某甲的退职手续。经渭城区教育局党委1988年10月25日会议研究认为：应恢复刘某甲的公职，工资定为45元。升调一级，后再理顺，工龄连续计算，工资不补发。并于1988年10月25日以咸渭教党发（88）036号文件方式报送原渭城区劳人局予以办理。而原渭城区劳人局以其不合理、不合法的借口顶住不办。2007年2月9日咸阳市渭城区教育局又以咸渭教函（2007）11号文件方式就恢复刘某甲同志公职再次报送渭城区人事和劳动社会保障局，予以研办，可渭城区人事和劳动社会保障局仍然顶住不办，虽经原告连年上访和各级领导及相关部门督办，却至今无果。故原告诉至法院，要求依法判令被告：1、办理恢复原告公职身份的相关手续。2、支付原告治病期间的医疗费100000元。3、办理原告的退休审批手续，并享受退休养老保险待遇。
原告刘某甲未向本院提交证据。
被告咸阳市渭城区教育局辩称，一、原告起诉已经超出了法定的诉讼时效。原告1959年9月参加工作，在市八中任通讯员，在六十年代各地按照中央指示精简职工的大背景下，刘某甲于1962年5月19日由咸阳市文教局批准回乡参加农业生产，其要求恢复公职的申请，至今没有国家相关政策依据。渭城区教育局曾以《关于刘某甲问题的调查结论》向区人劳局反映原告申请恢复公职的问题，区人劳局在1996年1月23日以《关于对刘某甲申请恢复公职问题的批复》作出了不予办理的决定，据此，渭城区教育局于1996年2月7日向原告本人做了《关于刘某甲申请恢复公职问题的答复》，告知其不予办理的结果，《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二十七条规定，劳动争议申请仲裁的时效期间为一年，仲裁时效期间从当事人知道或应当知道其权利被侵害之日起计算，原告于2013年6月申请仲裁，早已超过仲裁和诉讼时效。二、原告多年来已就要求恢复公职、支付医疗费、办理退休审批手续享受退休养老保险待遇等诉求多次上访，相关部门早已明确答复本人，原告在不满意答复意见的情况下，于2008年9月11日将渭城区人事和劳动社会保障局诉至渭城区人民法院，渭城区人民法院于2008年10月作出（2008）咸渭行初字第00010号行政裁定，裁定驳回原告的起诉。原告不服该裁定，向咸阳市中级人法院提起上诉，2009年1月15日咸阳市中级人法院作出（2009）咸行终字第00007号行政裁定书，裁定驳回上诉，维持原裁定。原告不服二审裁定，向咸阳市中级人法院申请再审，2009年9月25日咸阳市中级人法院作出（2009）咸行监字第00017号驳回再审申请通知书，2010年原告向陕西省高级人民法院申请再审，经省高院审查，认为原告的起诉超过法定的起诉期限，原告提出的再审理由不成立，于2010年3月17日作出（2010）陕行监字第00016号《驳回再审申请通知书》。因此，原告再次就相同诉求起诉渭城区教育局与上述裁定不符，无相关法律依据。综上所述，原告的起诉已经超过法定的时效，且相关诉求已经各级人民法院裁定驳回。请法院依法驳回原告的诉讼请求。
被告咸阳市渭城区教育局为支持其主张，向本院提交以下证据：
1、咸阳市渭城区劳动人事局咸渭人劳发（1996）006号《关于对刘某甲申请恢复公职问题的批复》。
2、咸阳市渭城区教育局咸渭教函字（1996）03号《关于刘某甲申请恢复公职问题的答复》。
欲证明渭城区劳动人事局1996年1月对原告申请恢复公职问题批复不予办理，渭城区教育局于1996年2月答复原告其要求恢复公职不予办理，原告在2013年6月申请仲裁，已超过申请仲裁时效。
本案在庭审中，就被告提交的证据，组织当事人进行了举证、质证，并对证据的效力审查认定如下：
被告的证据1、2，质证时，原告不认可，合议庭经评议认为，就原告申请恢复公职问题原渭城区劳动人事局1996年批复不予办理，渭城区教育局于1996年2月根据原渭城区劳动人事局批复的文件精神答复原告其要求恢复公职问题不予办理，原告于2013年6月才申请仲裁，显然超过法定的申请仲裁时效，故对被告的证据1、2，合议庭予以确认。
本院根据原、被告一致认可的事实，和本院认为有效的证据查明以下事实：
刘某甲于1959年9月参加工作，任咸阳市八中通讯员，1962年5月刘某甲因病住院治疗，在六十年代各地按照中央指示精简职工的大背景下，原咸阳市八中校长刘某乙未给因病住院治疗的刘某甲打招呼，让该校学生朱某某代替刘某甲写了退职申请，1962年5月19日经咸阳市文教局（62）文教退批字47号文件批准刘某甲回乡参加农业生产。后刘某甲为此事多次向上级有关部门反映，要求恢复公职。1988年10月25日咸阳市渭城区教育局作出咸渭教党发（88）036号《关于刘某甲问题的调查结论》上报原渭城区劳动人事局，主要内容：“应恢复刘某甲的公职，工资定为45元，升调一级，后再理顺，工龄连续计算，工资不补发”。原渭城区劳动人事局于1996年1月23日给渭城区教育局作出咸渭人劳发（1996）006号《关于对刘某甲申请恢复公职问题的批复》，主要内容：“刘某甲是按照组织程序，经咸阳市文教局批准回乡参加农业生产的，目前，对六二年回乡参加农业生产的人员如何处理，上级还没有文件精神，因此刘某甲要求恢复公职的申请，不予办理”。1996年2月7日渭城区教育局根据原渭城区劳动人事局咸渭人劳发（1996）006号文件精神，给刘某甲作出咸渭教函字（1996）03号《关于刘某甲申请恢复公职问题的答复》，主要内容：“1、你是1962年经咸阳市文教局批准的退职人员，其批文号（62）文教退批案47号。目前，对1962年退职人员如何处理，上级还没有文件精神，因此，你要求恢复公职，不予办理。2、你申诉1962年50元困难补助款未领之事，经进一步核实，组织认定你已领过。3、申诉未领退职费之事，现查无实据，经研究不予考虑，你申诉1962年住院医疗费未报销及你提出经济困难之事，可按程序向村、乡申请困难补助…”。刘某甲在渭城区教育局答复不予办理恢复公职后，向有关部门多次反映未果。后刘某甲于2008年9月11日将渭城区人事和劳动社会保障局诉至渭城区人民法院，要求撤销原渭城区劳动人事局咸渭人劳发（1996）006号文件，渭城区人民法院于2008年10月作出（2008）咸渭行初字第00010号行政裁定，裁定驳回原告的起诉。原告不服该裁定，向咸阳市中级人法院提起上诉，庭审中，刘某甲陈述其于1998年底已知道不予办理恢复公职的事宜，2009年1月15日咸阳市中级人法院以刘某甲超过起诉期限，作出（2009）咸行终字第00007号行政裁定书，裁定驳回上诉，维持原裁定。刘某甲不服二审裁定，向咸阳市中级人法院申请再审，2009年9月25日咸阳市中级人法院作出（2009）咸行监字第00017号驳回再审申请通知书，2010年刘某甲向陕西省高级人民法院申请再审，经省高院审查，认为刘某甲的起诉超过法定的起诉期限，刘某甲提出的再审理由不成立，于2010年3月17日作出（2010）陕行监字第00016号《驳回再审申请通知书》。2013年6月28日刘某甲向咸阳市渭城区劳动争议仲裁委员会申请仲裁，咸阳市渭城区劳动争议仲裁委员会以刘某甲超过申请仲裁时效，作出咸渭劳仲不字（2013）第05号不予受理案件通知书，刘某甲不服，向本院起诉，要求渭城区教育局1、办理恢复原告公职身份的相关手续。2、支付原告治病期间的医疗费100000元。3、办理原告的退休审批手续，并享受退休养老保险待遇。经本院调解无效。
本院认为，刘某甲申请恢复公职、报销医疗费，1996年2月7日渭城区教育局根据原渭城区劳动人事局咸渭人劳发（1996）006号文件精神，给刘某甲作出咸渭教函字（1996）03号《关于刘某甲申请恢复公职问题的答复》，答复申请恢复公职不予办理，申诉医疗费未报销之事可按程序向村、乡申请困难补助。刘某甲于1998年底已知道其权利受到侵害，此时劳动争议已发生，刘某甲于2013年6月才向咸阳市渭城区劳动争议仲裁委员会申请仲裁，已明显超过法定仲裁申请的时效期限。依照《中华人民共和国民事诉讼法》第六十四条第一款，《中华人民共和国劳动法》第八十二条，最高人民法院《关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释》第三条之规定，判决如下：
驳回刘某甲的诉讼请求。
案件受理费10元，由刘某甲承担。
如不服本判决，可于判决书送达之日起十五日内向本院递交上诉状并按对方当事人的人数提交副本，上诉于咸阳市中级人民法院。
审 判 长 段存禄
人民陪审员 郝淑芹
人民陪审员 曹 芳
二〇一三年十一月十一日
书 记 员 韩丽珍