济南市槐荫区人民法院
民 事 判 决 书
（2017）鲁0104民初2392号
原告：石业泉，男，1957年5月16日出生，汉族，住济南市。
委托诉讼代理人：张照林，济南天桥方舟法律服务所法律工作者。
被告：济南泉旺机动车驾驶培训服务有限公司，住所地济南市。
法定代表人：刘兴民，总经理。
委托诉讼代理人：于文杰，山东树营律师事务所律师。
原告石业泉与被告济南泉旺机动车驾驶培训服务有限公司（以下简称泉旺公司）劳动争议一案，本院于2017年5月9日立案后，依法适用简易程序，于2017年6月22日公开开庭进行了审理。原告石业泉及委托诉讼代理人张照林，被告泉旺公司的委托诉讼代理人于文杰到庭参加诉讼。本案现已审理终结。
石业泉向本院提出诉讼请求：1.支付2016年1月至6月份工资36000元；2.支付解除合同经济补偿金30000元；3.支付违法解除劳动合同赔偿金60000元。事实和理由：原告于2003年1月份进入济南市机动车驾驶培训服务有限公司古城分校，从事驾驶员培训教练工作，至今已有13年之久。2006年该公司改制为泉旺公司。13年来，原告勤勤恳恳，任劳任怨，夏天顶着酷暑，冬天冒着严寒，终日露天培训学员，工作十分辛苦。但原告没有怨言默默工作，为被告做出巨大贡献。但被告却随意停止原告工作、停发原告工资。由于被告的违法行为，给原告家庭生活造成巨大的困难。多年来，被告违反劳动法规，不与原告签订书面劳动合同非法用工，不为原告缴纳法定的社会保险金。被告的严重违法行为，侵犯了原告的合法权益。为维护原告的合法权益，提起诉讼。
泉旺公司辩称，2015年12月26日因原告未按照交警部门核发的通行训练路线，违规操作，在明知104国道不允许练车的情况下，带学员到104国道练车，导致发生交通事故，自此原告就没来被告公司上班，连续旷工多日，被告多次通知原告来上班，原告均拒绝。从原告的仲裁请求看，是原告要求解除劳动关系，对此我公司不应向其支付经济补偿金。而且我公司也不存在违法解除劳动合同的情况。原告的诉讼请求无事实依据。另外，因原告的行为导致了交通事故，给被告带来了巨大的经济损失，根据最高人民法院《关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》等相关规定，原告的行为是在明知的情况下故意为之，因此对于其给公司造成的损失，原告应承担赔偿责任。对此，被告保留向原告追索赔偿的权利。另外，我公司成立于2006年2月9日，对于原告陈述的入职时间有异议，之前原告在其他公司从事其他工作，与我公司无关。请求查明事实，驳回原告的诉讼请求。
本案当事人围绕诉讼请求和答辩意见依法提交了证据，石业泉提供泉旺公司企业登记信息、机动车驾驶培训教练员证、济槐劳人仲案（2016）321号庭审笔录及该案《仲裁裁决书》、（2016）鲁0113民初507号《民事调解书》，泉旺公司提供《营业执照》，本院组织当事人进行了证据交换和质证，对当事人无异议的证据，本院予以确认并在卷佐证，并依以上证据结合当事人双方的陈述，认定事实如下：
1.泉旺公司成立日期为2006年2月9日，许可经营项目为一级普通机动车驾驶员培训。
2.石业泉在泉旺公司担任机动车驾驶培训教练员。2015年12月25日7时50分，石业泉带驾驶学员ＸＸ飞等由ＸＸ飞驾驶鲁A31**学小型轿车沿104国道由南向北行驶至104国道498.5公里处变道时与谭亮驾驶的另一小型轿车鲁ADM1**发生碰撞事故。济南市公安局交通警察支队长清区大队现场勘查，出具（2015）第201512250208号道路交通事故认定书，确定石业泉与谭亮承担该次事故的同等责任。后谭亮及鲁ADM1**的车辆所有人戴云生作为共同原告，以鲁A31**学小型轿车的登记车主泉旺公司、石业泉及承保交强险的浙商财产保险股份有限公司济南中心支公司为共同被告提起诉讼，要求赔偿医疗费、误工费、护理费等。该案经济南市长清区人民法院审理并主持调解，于2016年4月28日出具（2016）鲁0113民初507号《民事调解书》，确认双方当事人达成如下协议：一、由浙商财产保险股份有限公司济南中心支公司在交强险限额内赔偿谭亮医疗费、误工费等9286.28元、赔偿戴云生车辆损失2000元，于2016年5月28日前付清；二、由泉旺公司赔偿戴云生车辆损失、拆检费等共计13500元，于2016年6月28日前付清；三、其他互不追究。
3.石业泉因与泉旺公司之间产生争议，向济南市槐荫区劳动人事争议仲裁委员会提出申请，要求被申请人泉旺公司向其支付2016年1月至6月份工资36000元、支付解除合同经济补偿金30000元、、支付违法解除劳动合同赔偿金60000元。该仲裁委审理后作出济槐劳人仲案（2016）321号《仲裁裁决书》，认为石业泉为泉旺公司职工，其没有证据证明2016年1月－6月为泉旺公司提供劳动，要求泉旺公司支付2016年1月至6月的工资不予支持。石业泉未提供解除劳动关系的证据，双方还存续劳动关系，其要求泉旺公司支付经济补偿金不予支持。裁决驳回石业泉的仲裁请求。石业泉对该裁决不服，诉至本院。
对于以上当事人没有争议的事实，本院予以确认。
当事人双方有争议的事实：
1.石业泉主张其在2003年1月份进入济南市机动车驾驶培训服务有限公司古城分校，已有13年之久，并主张2006年该公司改制为泉旺公司。对此，泉旺公司予以否认。本院认为，从泉旺公司的《营业执照》及企业信息来看，该公司成立日期为2006年2月9日，石业泉未举证证明该公司系从济南市机动车驾驶培训服务有限公司改制而来，因此，本院对石业泉该项主张不予采信，对其所称于2003年1月即进入泉旺公司至今已有13年之久的事实不予确认。
2.石业泉主张其2016年1月－6月仍在泉旺公司工作，对此泉旺公司不予认可。在仲裁委庭审过程中，泉旺公司称在2015年12月26日交通事故发生后石业泉自己就不来上班。本案诉讼中，经本院向石业泉调查其所主张2016年1月－6月在泉旺公司工作的实际情况，其先是称此期间在处理交通事故诉讼案件，又称此期间其在泉旺公司干杂工，包括在办公室里打水，打扫卫生等，对此泉旺公司均不认可。对此，本院认为，劳动者对自己向用人提供劳动的主张应提供证据加以证明。石业泉在泉旺公司的本职工作是机动车驾驶培训，但其所驾驶的车辆在2015年12月25日发生交通事故，此后车辆在修理过程中，石业泉并未从事本职工作；该次交通事故后引起了诉讼，济南市长清区人民法院于2016年1月15日立案受理，于同年4月28日调解出具调解书。此间，泉旺公司作为该案被告参加诉讼，但并未委托石业泉作为诉讼代理人，石业泉参加该案诉讼的原因在于其自已也是该案被告，因此不能以其参加了该案的民事诉讼表明其即是在泉旺公司工作。石业泉另称其在2016年1月－6月间在泉旺公司干杂工，但其也并未就此提供任何证据。因此，在泉旺公司不予认可、其又未提供任何证据的前提下，本院对石业泉所称2016年1月－6月仍在泉旺公司工作的事实不予采信。
3.石业泉在本案诉讼中主张2016年6月6日其找泉旺公司，公司通知不让其再来上班。对此泉旺公司予以否认。本院认为，石业泉未就该主张提供任何证据，在泉旺公司不予认可的情形下，本院亦不予确认。
4.石业泉在本案诉讼中说明其月工资平均为3000元，泉旺公司在本案庭审中对此未予确认，主张石业泉每月工资数额不等，并说明其公司采用现金方式发放工资。经本院限期，泉旺公司未在指定期限内向本院提交其向石业泉发放工资的记录，因此本院采信石业泉的主张，确认其月工资平均为3000元。
本院认为，泉旺公司成立于2006年2月9日，石业泉在其公司从事机动车驾驶培训工作，在此期间，双方虽未签订书面劳动合同，但已形成了事实劳动关系，对此本院予以确认。
石业泉在本案中提出多项诉讼请求，其中第一项为要求泉旺公司向其支付2016年1月－6月的工资，其原要求数额为36000元，后其说明月平均工资为3000元，该36000元是其按双倍计算。对此本院认为，一是其要求按月工资双倍计算没有法律依据，二是其没有证据证明此期间其向泉旺公司提供了劳动，因此，本院对其该项诉讼请求不予支持。
石业泉提出的第二项诉讼请求是要求泉旺公司支付解除合同经济补偿金30000元。对此，无论是在仲裁庭审还是本案诉讼中，泉旺公司均否认与石业泉解除劳动关系，石业泉自己在仲裁庭审中也说明泉旺公司没有与其办理解除劳动关系的手续。但本院通过审理注意到，石业泉在提出仲裁及在本案中提出起诉时均主张泉旺公司未与其订立书面劳动合同、未依法缴纳社会保险金，对该项事实泉旺公司并未予以否认。由石业泉的该主张及其要求泉旺公司支付解除合同的经济补偿金，本院确认在泉旺公司存在违法情形包括未依法订立书面劳动合同、未依法为劳动者缴纳社会保险时，作为劳动者的石业泉有权要求解除双方的劳动合同，而当劳动者即石业泉提出解除劳动合同时，泉旺公司应当向石业泉支付经济补偿。因此，在泉旺公司存在违法情形、石业泉要求解除双方劳动关系时，泉旺公司应向石业泉支付经济补偿。关于经济补偿金的支付标准，依照《中华人民共和国劳动合同法》的规定，按劳动者在单位的工作年限计算，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。石业泉现要求泉旺公司支付30000元，是按工作年限10年计算，该时间与泉旺公司的成立日期2006年2月相参照，具有一致性。因此本院对石业泉的该项诉讼请求予以支持。
石业泉提出的第三项诉讼请求是要求泉旺公司支付违法解除劳动合同赔偿金60000元，对此本院认为，依照《中华人民共和国劳动合同法》的规定，用人单位向劳动者支付违法解除劳动合同赔偿金的前提条件是用人单位违反法律规定解除或者终止劳动合同，但本案审理中，石业泉未提供任何证据证明泉旺公司存在违法解除劳动合同的事由，而泉旺公司更是否认与石业泉解除劳动关系。因此，石业泉的该项诉讼请求于事无据，本院不予支持。
依照《中华人民共和国劳动法》第五十条、《中华人民共和国劳动合同法》第三十条第一款、第三十八条第一款第三项、第四十六条第一项、第四十七条第一款、第三款、第八十七条、《中华人民共和国民事诉讼法》第六十四条第一款、《最高人民法院关于民事诉讼证据的若干规定》第七十五条的规定，判决如下：
一、济南泉旺机动车驾驶培训服务有限公司于本判决生效之日起十日内向石业泉支付解除劳动合同的经济补偿金30000元；
二、驳回石业泉要求济南泉旺机动车驾驶培训服务有限公司支付2016年1月－6月工资36000元的诉讼请求；
三、驳回石业泉要求济南泉旺机动车驾驶培训服务有限公司支付违法解除劳动合同赔偿金60000元的诉讼请求。
如果未按本判决指定的期间履行给付金钱义务，应当依照《中华人民共和国民事诉讼法》第二百五十三条之规定，加倍支付迟延履行期间的债务利息。
案件受理费10元，减半收取计5元，由济南泉旺机动车驾驶培训服务有限公司负担。
如不服本判决，可在判决书送达之日起十五日内，向本院递交上诉状，并按对方当事人的人数提出副本，上诉于山东省济南市中级人民法院。
审判员 杨春疆
二〇一七年七月十三日
书记员 刘 微