湖北省武汉市洪山区人民法院
民 事 判 决 书
(2016)鄂0111民初1374号
原告：余先枝，女，1971年7月3日出生，汉族，武汉市人，现无职业，住武汉市洪山区。
委托代理人：刘维彬，湖北我们律师事务所律师。代理权限：特别授权。
被告：中南民族大学，住所地：武汉市洪山区民族大道***号****号。
法定代表人：李金林，该校校长。
委托代理人：黄秋菊、柴婷，湖北瀛楚律师事务所律师。代理权限：一般代理。
原告余先枝（下称原告）与被告中南民族大学（下称被告）劳动争议纠纷一案，本院立案受理后，依法适用简易程序公开开庭进行了审理。原告及其委托代理人刘维彬、被告委托代理人黄秋菊和柴婷到庭参加诉讼。本案现已审理终结。
原告诉称：原告于2004年4月入职被告从事厨房厨师工作，每月休息三天，每天工作时间为10小时。被告于2010年9月才开始为原告缴纳社会保险。2014年12月1日，原告被迫解除了与被告之间的劳动关系。为维护合法权益，诉至法院。请求判决：1、被告支付原告2008年2月至2014年12月期间未签订书面劳动合同和无固定期限劳动合同的双倍工资差额共计258334.18元（3112.46元/月×83个月）；2、被告支付原告2004年4月至2014年12月法定节假日未休的加班工资共计50228.66元［3112.46元/月÷21.75天×（11天/年×10年+7天）×300%］；3、被告支付原告2004年4月至2014年12月期间延长工作时间的加班工资共计154066.77元（3112.46元/月÷21.75天÷8小时×2小时×261天/年×11年×150%）；4、被告支付原告2008年至2014年未休年假工资共计10017元（3112.46元/月÷21.75天×35天×200%）；5、被告支付原告2014年2月、4月、5月、6月、7月、8月的工资及工资差额共计18074.76元［3112.46元/月×6个月－（500元＋100元）］；6、被告支付原告2006年9月至2010年7月期间在流动窗口缴纳的基本养老保险损失共计12758.92元；7、被告赔偿原告2004年4月至2010年8月期间因未缴失业保险费导致的失业保险待遇损失14105元（1085元/月×13个月）；8、被告支付给原告解除劳动关系的经济补偿金共计34237.06元（3112.46元/月×11月）。
原告为支持其诉称，庭审中提交以下证据：
证据一、不予受理通知书及送达回证，证明原告起诉符合法定程序；
证据二、民事裁定书，证明原告的诉求没有超过仲裁时效；
证据三、银行代发工资清单，证明原告于2004年10月至2014年12月在被告处的工资情况；
证据四、社保缴费明细查询单，证明被告于2010年8月开始为原告缴纳社会保险，2006年9月至2010年7月是原告自行在流动窗口缴纳养老保险12758.92元。
被告辩称：1、劳动仲裁是劳动争议的前置程序，原告未申请仲裁，被告对程序存保留意见；2、原被告已经签订了劳动合同及补充协议，不存在支付未签订劳动合同双倍工资；3、原告没有证据证明法定节假日加班，被告提交的工资单显示，只要是法定节假日加班被告都支付了加班费；4、原告没有证据证明其在此期间存在延长时间加班的情况，被告提交的工资单显示，如果存在延长工作时间加班的情况被告都支付了加班费；5、被告是高校，每年都享有寒暑假，寒暑假天数超过了年休假天数，因此原告不再享有年休假；6、根据被告提供的工资单，被告已经足额支付原告每月的工资，不存在支付工资差额的情况；7、原、被告于2008年1月1日签订劳动合同，被告于2010年8月开始缴纳养老保险和失业保险，即使被告需要补缴养老保险和失业保险，也需从2008年1月1日起补缴，且原告关于补缴社保的诉求超过诉讼时效；8、原告因个人原因主动提出辞职，不符合享受失业保险待遇的情形，不存在失业保险待遇损失，根据劳动合同法的规定，被告也无需支付解除劳动关系经济补偿金。请求驳回原告的诉讼请求。
被告为支持其辩称，庭审中提交以下证据：
证据一、工资明细，证明原告月平均工资为1882.25元/月；
证据二、劳动合同及补充协议，证明双方签订了劳动合同及合同约定了劳动期限；
证据三，辞职报告、证明，证明原告因自身原因提出辞职，被告无需支付经济补偿。
上述证据经庭审质证，被告对原告提交的证据一无异议；对证据二真实性无异议，与本案无关；对证据三真实性无异议，证明目的有异议，不予认可原告证明目的；对证据四无异议。原告对被告提交证据一的真实性无异议，但不全面，没有早班补贴，寒暑假工资低于最低工资标准；对证据二真实性无异议，证明目的有异议，劳动合同相对方不是被告，不能证明2011年至2014年6月1日双方签订了劳动合同；对证据三辞职报告真实性有异议，不是原件，不能作为认定事实的依据，证明真实性无异议，证明目的有异议，原告因被告没有支付加班费、没有补缴社保而辞职。本院对原告提交的证据一、证据二、证据三、证据四及被告提交的证据一、证据二、证据三中证明的真实性予以认定。
经审理查明：2008年1月1日，原告与被告下属后勤保障处签订劳动合同，合同约定原告在被告下属后勤保障处饮食服务中心从事红案切配工作。合同到期，原告与被告下属后勤保障处签订劳动合同期限变更的劳动合同补充协议，最后约定劳动合同到期为2016年12月31日止。2014年7月，原告调岗至被告下属后勤保障处饮食服务中心三食堂从事红案工作。2014年11月30日，原告提出辞职。2014年12月1日，原告离职，并办理离职手续。2015年3月23日，原告以中南民族大学后勤保障处为被申请人申请仲裁，后不服仲裁裁决诉至法院。法院认为中南民族大学后勤保障处不具有独立法人资格，不具备用工主体资格为由裁定驳回原告的起诉。2016年3月14日，原告以被告为被申请人申请仲裁。仲裁委以案件已超过诉讼时效为由决定不予受理。原告不服仲裁委的决定，诉至法院，诉请如前。庭审中，原告放弃第五项诉讼请求中要求被告支付4、5、6月工资差额9843.42元的主张。
另查明：原告在流动人员专户缴纳2006年9月至2010年7月基本养老保险12758.92元，其中2008年1月至2010年7月为9822.64元。被告自2010年8月起为原告缴纳社会保险。被告安排原告2013年国庆节及2014年劳动节、端午节加班，支付了加班费。原告每年享受寒暑假80天左右，被告发放原告寒暑假生活补贴。被告按出勤天数发放了原告2014年1-2月工资及2014年7-8月工资。原告离职前十二个月月平均工资为2376元。
本院认为，原告入职被告时间为2004年4月的主张，因没有证据证实，故不能成立，不予采信。虽然原告与被告下属后勤保障处签订劳动合同，劳动合同的相对方不是被告，但后勤保障处系被告设立的其他机构，不具有独立的法人资格，不具备用工主体资格，应视为原告与被告签订劳动合同，被告自2008年1月1日至2014年12月期间与原告签订了书面劳动合同和劳动合同期限变更的劳动合同补充协议，故原告要求支付2008年2月至2014年12月期间未签订书面劳动合同和无固定期限劳动合同的双倍工资差额共计258334.18元的诉讼请求，不予支持。原告要求支付2004年4月至2014年12月法定节假日加班工资50228.66元和2004年4月至2014年12月期间延长工作时间加班工资154066.77元的诉讼请求，因被告在2013年国庆节及2014年劳动节、端午节安排原告加班，支付了加班费，而原告没有证据证实其他时间存在加班事实，故不予支持。原告要求2008年至2014年未休年假工资10017元的诉讼请求，因原告每年享受寒暑假，被告均发放原告寒暑假生活补贴，故不予支持。原告要求支付2014年2月、7月、8月的工资及工资差额共计8231.34元的诉讼请求，因被告在2014年2月、7月、8月按原告出勤天数发放了工资，而原告在其他时间享受寒暑假，被告发放了寒暑假生活补贴，故不予支持。原告要求支付2006年9月至2010年7月期间在流动窗口缴纳的基本养老保险损失共计12758.92元，因被告在2010年8月为原告缴纳了社会保险，原告在2010年8月就应知道其权利被侵害，至原告申请仲裁之日2015年3月23日，已超过一年的仲裁时效，故不予支持。被告未为原告缴纳2008年1月至2010年7月失业保险，导致原告失业后不能享受失业保险待遇，而原告从2014年12月1日离职失业，至2015年3月23日申请仲裁未超过一年的仲裁时效，故被告赔偿原告2008年1月至2010年7月因未缴失业保险费导致的失业保险待遇损失3640元（910元/月×4个月）。原告要求赔偿其余因未缴失业保险费导致失业保险待遇损失的诉讼请求，因原告没有证据证实2004年4月至2007年12月31日期间与被告存在劳动关系，不符合法律规定，故不予支持。虽然原告辞职，但被告未为原告缴纳整个工作期间的社会保险，故被告应支付原告解除劳动关系经济补偿16632元（2376元/年×7年）。原告要求支付2014年4、5、6月的工资及工资差额的诉讼请求，原告在庭审中已表示放弃。依据《中华人民共和国劳动合同法》第四十六条、第四十七条之规定，判决如下：
一、被告中南民族大学于本判决生效之日起十日内支付原告余先枝解除劳动关系经济补偿16632元；
二、被告中南民族大学于本判决生效之日起十日内赔偿原告余先枝2008年1月至2010年7月因未缴失业保险费导致的失业保险待遇损失3640元；
三、驳回原告余先枝其他诉讼请求。
如果未按本判决指定的期间履行给付金钱义务，应当按照《中华人民共和国民事诉讼法》第二百五十三条之规定，加倍支付迟延履行期间的债务利息。
案件受理费本院免予收取。
如不服本判决，可在判决书送达之日起十五日内，向本院递交上诉状，并按对方当事人的人数提出副本，上诉于湖北省武汉市中级人民法院。上诉人应在提交上诉状时预交上诉案件受理费人民币10元，款汇武汉市中级人民法院，户名为：湖北省武汉市中级人民法院，账号为17×××67；开户行：农行武汉市民航东路支行。上诉人在上诉期满后七日内仍未预交诉讼费用的，按自动撤回上诉处理。
审判员 施余芳
二〇一六年九月八日
书记员 张静贤