北京市西城区人民法院
民 事 判 决 书
(2017)京0102民初10389号
原告：北京城建弘城物业管理有限责任公司，住所地北京市西城区马甸南村4号楼二层（德胜园区）。
法定代表人：李伟，董事长。
委托诉讼代理人：云冬清，北京城建弘城物业管理有限责任公司员工。
被告：姚德修，男，1966年4月18日出生，汉族。
原告北京城建弘城物业管理有限责任公司（以下简称城建弘城公司）与被告姚德修劳动争议纠纷一案，本院于2017年3月28日立案后，依法适用普通程序，公开开庭进行了审理。原告城建弘城公司的委托诉讼代理人云冬清，被告姚德修到庭参加诉讼。本案现已审理终结。
城建弘城公司向本院提出诉讼请求，请求判令城建弘城公司无需支付姚德修：1、2015年3月1日至2015年3月19日及2015年11月1日至2016年3月4日工资共计11344.83元；2、2014年6月2日至2015年12月31日未休年休假工资3241.38元；3、2002年10月至2010年12月未缴纳养老保险补偿11213.25元。
事实和理由:姚德修于2016年初在北京市西城区劳动人事争议仲裁委员会（以下简称仲裁委）申请仲裁，要求确认与我公司存在劳动关系，并要求支付各项工资、补偿金、赔偿金等。2017年3月20日，我公司收到仲裁委作出的京西劳人仲字[2016]第2285号裁决书。我公司不服该裁决，故诉至法院，请求依法判决。
姚德修辩称，我于2002年10月15日入职城建弘城公司，担任电工，双方签订劳动合同。我每月基本工资2150元，另有加班费及补贴，实发3000余元。2015年10月公司将我从清河宝盛里小区调至西直门北大街47号院。因公司收不上物业费要求我给住户断电，我不同意，公司派人把我打伤，经过派出所解决赔偿我500元。此后不到三天，公司要求我一天内调至西三旗工作。我因伤未同意。2016年3月2日起公司多次在我门上张贴通知，要求我搬离、罚款、交住宿费，并把我的名字从打卡机上删除。我实际工作到2016年3月4日，工资发放至2015年10月，10月工资是公司打完我后补发的。2015年3月1日至2015年3月19日及2015年11月1日至2016年3月4日的工资公司无故拖欠。我工龄15年，应享年假十天，2014、2015年假未休。公司也未全额为我缴纳养老保险。我同意仲裁裁决，不同意城建弘城公司的诉讼请求。
经审理查明，2002年10月15日，姚德修入职城建弘城公司，担任维修工。2010年7月1日双方签订《劳动合同书》，合同期限为2010年7月1日至2011年6月30日。该合同约定：城建弘城公司每月3日前以货币形式支付姚德修工资，月工资为2100元或按标准执行。2011年7月1日，双方签订《劳动合同续订书》，合同期限五年。2015年3月20日双方重新签订的《劳动合同书》，合同有效期一年，自2015年3月20日起至2016年3月19日止，姚德修月工资（或社保缴费基数）为人民币1720元。姚德修认可合同上签字和捺印的真实性，但对合同记载内容不予认可。
姚德修在职期间，与城建弘城公司因换岗问题发生争议。2016年3月2日城建弘城公司张贴《员工调整（换岗）的通知》，内容为：姚德修因工作需要公司决定调动你的工作岗位，由迈豪时代调到西三旗接到通知后l天内，办理完原岗位交接工作，马上腾出本人在迈豪时代居住员工宿舍，由项目安排新员工入住。速到西三旗报到上岗。2016年3月4日城建弘城公司再次张贴通知，内容分别为：迈豪时代管理处，电工姚德修不服从公司调动去西三旗管理处工作，严重影响了公司的正常运行。公司现决定对姚德修进行经济处罚2000元,分4次每月500元从工资扣除。迈豪时代管理处电工姚德修，今天公司再次通知你速到西三旗管理处报道上班，腾出员工宿舍，否则单位从2016年3月5日起每天按200元收取房租费。因公司决定调你去往西三旗管理处工作，给你三天时间，搬家腾出房屋，如果超出三天公司将收取占房费用，每天200元特此通知，望尽快搬离。
城建弘城公司称劳动合同期限届满前，其以短信形式通知姚德修劳动合同于2016年3月21日到期，要求姚德修于2016年4月1日前来公司续签劳动合同。姚德修认可收到该短信，称其到公司续签时，因合同日期存在问题及月工资仅为1700余元，因此未签字。
2016年3月22日城建弘城公司继续张贴通知，内容为：迈豪时代管理处电工姚德修，劳动合同于2016年3月20日到期，公司让其签订劳动合同本人不愿意续签，公司按本人自动放弃劳动合同处理，限期3天腾出公司员工宿舍，并与公司进行交接，否则后果自负。
诉讼中，双方均认可姚德修正常工作至2016年3月4日，后未再上班。
城建弘城公司称姚德修每月工资1720元，姚德修对此不予认可，称其月工资2350元。但双方均认可城建弘城物业公司每月以现金形式发放姚德修上月自然月工资。城建弘城公司提供的2015年9月工资表显示：姚德修工资构成为基本工资1720元，另有奖金补贴，应发工资2350元，该工资表有姚德修的签字。对2015年3月1日至2015年3月19日及2015年11月1日至2016年3月4日期间的工资发放情况，城建弘城公司未向本院提供相应的工资支付表。
城建弘城公司未提供姚德修2014年、2015年已休年假的证据。
姚德修为农业户口,2002年10月至2009年12月、2010年3月至2010年7月，城建弘城公司未为姚德修缴纳养老保险。
2016年6月1日，姚德修向仲裁委申请仲裁，请求城建弘城公司支付：1、2015年3月1日至2015年3月19日工资1488元；2、2015年11月1日至2016年5月31日工资16450元；3、2002年10月16日至2015年12月31日未休年休假工资17860元；4、2002年10月16日至2016年5月31日休息日加班工资221213元；5、2002年10月16日至2010年3月31日、2015年2月1日至2016年5月31日期间法定节假日加班工资22795元；6、退还工服押金300元；7、2002年10月16日至2011年6月30日期间养老保险和失业保险的社保补偿200000元；8、解除劳动关系的经济补偿金42300元；9、2016年6月1日至2016年7月25日工资4308元。仲裁委于2017年3月1日作出京西劳人仲字[2016]第2285号裁决书，裁决城建弘城公司支付姚德修：1、2015年3月1日至2015年3月19日及2015年11月1日至2016年3月4日工资11344.83元；2、2014年6月2日至2015年12月31日未休年休假工资3241.38元；3、2002年10月至2010年12月期间未缴纳养老保险补偿11213.25元；4、驳回姚德修其他仲裁请求。
上述事实，有双方当事人陈述、劳动合同书、工资表、通知、社会保险个人权益记录、京西劳人仲字[2016]第2285号裁决书等相关证据在案佐证。
本院认为，劳动者的合法权益受法律保护。
关于城建弘城公司无需支付姚德修2015年3月1日至2015年3月19日及2015年11月1日至2016年3月4日工资的请求，《工资支付暂行规定》规定，用人单位必须书面记录支付劳动者工资的数额、时间、领取者的姓名以及签字，并保存两年以上备查。城建弘城公司应当提供仲裁申请之日前溯二年内的工资发放记录。因城建弘城公司未就是否支付姚德修上述期间的工资及工资标准予以证明，应承担不利后果。据此，本院对姚德修主张的工资标准予以采信，并以此数额计算姚德修2015年3月1日至2015年3月19日及2015年11月1日至2016年3月4日的工资。
关于城建弘城公司无需支付姚德修2014年6月2日至2015年12月31日未休年休假工资3241.38元的请求，用人单位应当按照工资支付周期编制工资支付记录表，并至少保存二年备查。用人单位应当对二年内劳动者是否休年休假、是否已支付年休假工资报酬的部分承担举证责任，故城建弘城公司应当对2014年6月1日后姚德修是否休年休假承担举证责任。鉴于城建弘城公司未就2014年6月2日至2015年12月31日期间已安排姚德修休年假进行举证。故对姚德修所称上述期间该公司未安排其休年假也未向其支付年休假工资的主张，本院予以采信。因城建弘城公司未安排姚德修于2014年6月2日至2015年12月31日期间休年休假，故该公司应依据《职工带薪年休假条例》第五条的规定，向姚德修支付未休年休假工资。
关于城建弘城公司无需支付姚德修2002年10月至2010年12月未缴纳养老保险补偿的请求。因2002年10月至2010年12月期间，城建弘城公司存在未按照《农民合同制职工参加北京市养老、失业保险暂行办法》的规定为姚德修缴纳养老保险的事实，致使姚德修在解除劳动合同后不能按规定享受相关待遇，应按相关规定予以补偿，城建弘城公司该项诉讼请求，本院不予支持。
综上，依照《中华人民共和国劳动法》第三条、第四十五条、第五十条之规定，判决如下：
一、自本判决生效之日起七日内，北京城建弘城物业管理有限责任公司支付姚德修二〇一五年三月一日至二〇一五年三月十九日、二〇一五年十一月一日至二〇一六年三月四日期间的工资一万一千三百四十四元八角三分；
二、自本判决生效之日起七日内，北京城建弘城物业管理有限责任公司支付姚德修二〇一四年六月二日至二〇一五年十二月三十一日未休年假工资三千二百四十一元三角八分；
三、自本判决生效之日起七日内，北京城建弘城物业管理有限责任公司支付姚德修二〇〇二年十月至二〇一〇年十二月未缴纳养老保险补偿一万一千二百一十三元二角五分；
四、驳回北京城建弘城物业管理有限责任公司的诉讼请求。
如果北京城建弘城物业管理有限责任公司未按本判决指定的期间履行给付金钱义务，应当依照《中华人民共和国民事诉讼法》第二百五十三条规定，加倍支付迟延履行期间的债务利息。
案件受理费十元，由北京城建弘城物业管理有限责任公司负担（已交纳五元，其余部分于本判决生效之日起七日内交纳）。
如不服本判决，可以在判决书送达之日起十五日内，向本院递交上诉状，并按照对方当事人或者代表人的人数提出副本，上诉于北京市第二中级人民法院。
审 判 长 张 霞
人民陪审员 李一杰
人民陪审员 沈怀礼
二〇一七年五月十七日
书 记 员 陈 欢