江苏省灌云县人民法院
民 事 判 决 书
（2016）苏0723民初219号
原告灌云县洋桥农场。住所地，灌云县洋桥农场。
法定代表人王德明，该农场场长。
委托代理人卢长云，该农场副场长。
委托代理人徐洪伟，江苏尚扬律师事务所律师。
被告陈进，男，1957年12月12日生，汉族，灌云县洋桥农场职工，住灌云县。
原告灌云县洋桥农场（以下简洋桥农场）与被告陈进工伤保险待遇纠纷一案，本院于2017年1月3日立案受理，依法由审判员王建军适用简易程序于2017年1月19日公开开庭进行了审理。原告洋桥农场的委托代理人卢长云、徐洪伟，被告陈进，到庭参加诉讼，本案现已审理终结。
原告洋桥农场诉称，被告陈进是我场职工，我农场系农业生产单位，多年来已形成惯例，由农场向农场职工提供土地个人经营，由职工自行缴纳全部社会保险。被告陈进因工伤与我场发生劳动争议纠纷，经仲裁机关裁决，我场为其缴纳2015年1月份起的社会保险费；支付其自行缴纳的社会保险费9623.88元；按每月1400元标准支付其自2015年6月份起劳动关系存续期间的伤残津贴。我场认为该仲裁裁决没有事实和法律依据，现向人民法院提起民事诉讼，请求法院依法判决：我场不承担为被告缴纳2015年1月份起的社会保险费；不支付被告自行缴纳的社会保险费9623.88元；不支付被告自2015年6月份起劳动关系存续期间的伤残津贴。
被告陈进辩称，我系原告农场职工，在工作期间发生工伤，经鉴定伤残五级是事实。我先后就工伤待遇、缴纳社会保险等诉求向仲裁机构申请仲裁，仲裁机构依法作出仲裁裁决。现原告不服提起民事诉讼，其诉讼请求不能成立，请求法院依法裁判。
经审理查明：
一、被告陈进系被告洋桥农场职工，2010年12月29日下午在为该场职工办理低保事项后驾驶摩托车回场途中不慎摔伤，2011年5月12日经灌云县人力资源和社会保障局认定为工伤，2012年3月27日经连云港市劳动能力鉴定委员会鉴定为伤残五级。被告因此次工伤就相关工伤待遇及工资等诉求向灌云县劳动人事仲裁委员会申请仲裁，2015年11月24日该委员会作出灌劳人仲案字（2015）第392号仲裁裁决，裁决原告支付被告医疗费123318.60元、护理费10000元、伙食费2000元、交通费4400元、一次性伤残补助金19080元、工资5080元（2015年2月份至2015年5份月的工资）。原告不服该裁决向本院提起民事诉讼，本院于同年1月19日依法作出（2015）灌民初字第00981号民事判决，判决原告支付被告医疗费123318.60元、护理费10000元、伙食费2000元、交通费4400元、一次性伤残补助金19080元（按被告仲裁申请主张的月工资1060元×18个月计算）、工资5080元。现该判决已发生法律效力。
二、2016年被告陈进就要求原告洋桥农场支付伤残津贴、缴纳社会保险等诉求又向灌云县劳动人事仲裁委员会申请仲裁，同年12月13日该委员会作出灌劳人仲案字（2016）第387号仲裁裁决，裁决：原告为被告缴纳自2015年1月份起双方劳动关系存续期间的社会保险费；支付由被告社会保险费9623.88元（该部分保险费应由原告缴纳，已由被告代缴）；原告按每月1400元标准（2016年本县地区最低工资标准）支付被告自2015年6月起双方劳动关系存续期间的伤残津贴。原告不服该裁决向本院提起民事诉讼。
三、被告陈进此次工伤后，与原告至今一直保留劳动关系，但原告一直没有安排被告适当工作。
上述事实，有原、被告当庭部分陈述，原告所举的灌劳人仲案字（2016）第387号仲裁裁决书复印件，被告所举的灌人社工认字（2011）第43号工伤认定书、连劳鉴通（2012）35号劳动能力鉴定结论通知书、灌劳人仲案字（2015）第392号仲裁裁决书复印件、（2015）灌民初字第00981号民事判决书等证据证实，本院予以确认。
本院认为，根据我国劳动相关法律法规的规定，劳动者因工致残依法享受工伤保险待遇；应当参加而未参加工伤保险的用人单位职工发生工伤，由用人单位按照工伤保险待遇项目和标准支付费用。本案中，被告工伤致残后，原、被告一直保留劳动关系，原告从2015年6月起至今未安排被告适当工作，也未发给被告伤残津贴。在被告未缴纳工伤保险费情况下，被告申请劳动仲裁要求原告支付伤残津贴，依法应得到支持。鉴于被告仲裁主张的月工资低于本县地区最低工资标准，故原告应依当年度本县地区最低工资标准从2015年6月起按月向被告支付伤残津贴，直至双方劳动关系终止。综上，原告本案诉求其中不支付被告伤残津贴，没有法律和事实依据，本院依法不予支持。本案中涉及的社会保险费缴纳纷争，因相关法律明确规定由社会保险经办机构依法处理，不属于人民法院民事案件受理范围，故本院不予理涉。依照《中华人民共和国劳动法》第七十三条、第七十九条，《中华人民共和国民事诉讼法》第六十四条第一款，参照中华人民共和国国务院《工伤保险条例》第三十六条第二项、第六十二条第二款之规定，判决如下：
原告灌云县洋桥农场于本判决生效后十日内支付被告陈进从2015年6月份起至双方劳动关系终止期间的伤残津贴（伤残津贴计算标准为当年度本县地区最低月工资，本判决确定支付之日前的一次性支付，以后按月支付）。
如果原告灌云县洋桥农场未按本判决指定的期间履行给付金钱义务，应当依照《中华人民共和国民事诉讼法》第二百五十三条之规定，加倍支付迟延履行期间的债务利息。
本案案件受理10元、减半收取5元由原告灌云县洋桥农场负担。
如不服本判决，可在判决书送达之日起十五日内，向本院递交上诉状，并按对方当事人的人数提出副本，上诉于连云港市中级人民法院。根据国务院《诉讼费用交纳办法》的规定，向连云港市中级人民法院预交上诉案件受理费10元。连云港市中级人民法院开户行：连云港市农行苍梧支行，帐号：44×××94。依照《中华人民共和国民事诉讼法》第二百二十四条、第二百三十九条规定，本判决生效后，权利人可向本院或者与本院同级的被执行财产所在地法院申请强制执行，申请强制执行期限为二年。
审判员 王建军
二〇一七年二月二十日
书记员 穆 涵
法律条文及上诉须知附录
法律条文
《中华人民共和国劳动法》
第七十三条劳动者在下列情况下，依法享受社会保险待遇：
退休；
患病、负伤；
因工伤致残或者患职业病；
失业；
生育。
劳动者死亡后，其遗属依法享受遗属津贴。
劳动者享受社会保险待遇的条据和标准由法律、法规规定。
劳动者享受的社会保险必须按时足额支付。
第七十九条劳动争议发生后，当事人可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解；调解不成，当事人一方要求仲裁的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。当事人一方也可以直接向劳动仲裁争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。
《中华人民共和国民事诉讼法》
第六十四条第一款当事人对自己提出的主张，有责任提供证据。
《工伤保险条例》
第三十六条职工因工致残被鉴定为五级、六级的，享受以下待遇：。
（二）保留与用人单位的劳动关系，由用人单位安排适当工作。难以安排工作的，由用人单位按月发给伤残津贴，标准为：五级伤残为本人工资的70%，六级伤残为本人工资的60%，并由用人单位按照规定为其缴纳应缴纳的各项社会保险费。伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的，由用人单位补足差额。
第六十二条第二款依照本条例规定应当参加工伤保险而未参加工伤保险的用人单位职工发生工伤的，由该用人单位按照本条例规定的工伤保险待遇项目和标准支付费用。
二、上诉须知
根据有关法律、法规和司法解释的规定，现将有关上诉事项告知如下：当事人享有《中华人民共和国民事诉讼法》第一百六十四条、国务院《诉讼费用交纳办法》第二十二条、第四十八条规定的上诉及相关权利、义务。上诉人上诉时未交纳上诉费的，应自递交上诉状之日起七日内交纳上诉案件受理费，同时将缴款凭证提交本院。逾期未交纳或者未将交纳凭证提交本院的，本院将依照最高人民法院《关于适用〈诉讼费用交纳办法〉的通知》第二条的规定，报连云港市中级人民法院裁定按自动撤回上诉处理。本上诉须知与《催交上诉费通知》具有同等法律效力。