浙江省苍南县人民法院
民 事 判 决 书
（2015）温苍民初字第2094号
原告：温州市欧亚木业家私制造有限公司，住所地：浙江省苍南县灵溪镇温州家具工业园区S2-7-1地块。
法定代表人：林芳麟，董事长。
委托代理人：许方良，浙江九州大众律师事务所律师。
被告：张善海。
原告温州市欧亚木业家私制造有限公司（以下简称欧亚公司）与被告张善海劳动争议一案，本院于2015年12月23日受理后，依法由审判员李正中适用简易程序，于2016年1月27日公开开庭进行了审理。原告欧亚公司的委托代理人许方良、被告张善海到庭参加诉讼。本案现已审理终结。
原告欧亚公司起诉称：原告认为苍南县劳动人事争议仲裁委员会苍人劳仲案字（2015）第334号仲裁裁决书事实认定错误。一、被告与原告真正建立劳动关系的起止时间为2014年3月30日至2015年3月份。在仲裁阶段，被告仅提供一份劳动合同，无其他任何证据佐证其具体与原告建立起劳动关系时间系在2008年6月份。二、退一步讲，即便仲裁认定双方建立劳动关系时间正确，原告也不应给被告补缴社会保险。原告曾主动给被告缴纳社会保险，但被告不同意由原告直接代为缴纳，并建议原告就应缴纳社保部分（由企业应缴的社保）直接折现打入其工资账户，实际上像被告一样不同意企业代缴代扣社会保险现象普遍存在。由于我国社会保险制度设计上的缺陷，异地转存有较大的障碍。而一些员工多为外省务工人员，他们不舍得在工资里直接被扣除社会保险。基于此，原、被告达成了口头协议，直接将社保部分外加在工资里边一并发放给被告。为此，原告起诉请求判令：一、驳回被告要求补缴2008年6月至2015年9月期间的社会保险；二、被告做好交接工作。庭审中，原告表示工作未交接的具体情况其不清楚。
原告欧亚公司在本院指定的举证期限内，提供了下列证据材料：1.原告的营业执照、法定代表人身份证明书、被告的身份证，用以证明原、被告的身份情况及诉讼主体资格；2.苍南县劳动人事争议仲裁委员会苍人劳仲案字（2015）第334号仲裁裁决书及其送达回执、送达证明，用以证明本案业经劳动仲裁的事实；3.劳动合同书，用以证明原、被告建立劳动关系时间为2014年3月30日至2015年3月的事实。
被告张善海答辩称：一、其已经做好了交接工作；二、双方建立劳动关系时间是2008年6月-2015年9月份；三、原告没有为其缴纳社保，也没有任何事实和依据证明原告为其代缴了社保；四、根据劳动局提供的资料，原告现拖欠其2015年8月到2015年9月工资7532元。综上，请驳回原告的诉讼请求。
被告张善海在本院指定的举证期限内，提供下列证据材料：1.劳动局提供的清单，用以证明原告拖欠被告2015年8月到2015年9月的工资共计7532元的事实；2.工程设计合同、暂住证、考勤表（均系复印件），用以证明被告在2011年、2012年期间在原告处上班的事实；3.离职申请表复印件，用以证明被告正常离职，并已完成交接工作的事实；4.中国农业银行活期子账户交易明细，用以证明被告在2008年到2015年在原告处上班的事实；5.录音资料，用以证明被告入厂时间、工龄、离职原因以及已完成交接工作的事实。
原、被告提供的上述证据，经庭审出示质证，并经审查，本院认为，鉴于被告对原告的证据1、2没有异议，对其证明力予以确认，可作为认定本案相关事实的依据。对原告的证据3，被告有异议，认为其不记得有无和原告签订劳动合同。本院认为，被告在劳动仲裁时也提交了该份劳动合同，故对其真实性予以确认。对被告的证据1，原告对其三性均有异议，认为不是原件。本院认为，该证据待证事实被告在申请劳动仲裁时未提出请求，现本案中提出诉请不予处理，被告可另行主张解决，故对该证据不作认证。对被告的证据2，原告有异议，认为其中的工程设计合同三性均有异议，暂住证没有关联性，考勤表只能证明被告多次旷工。本院认为，对于工程设计合同，原告在劳动仲裁时对其真实性未提出异议，现虽然提出异议，但未能提供充足证据予以解释说明，故对工程设计合同的真实性予以确认，从该两份合同落款可反映出被告在2011、2012年期间在原告公司工作的事实；对暂住证，与本案不具有关联性，对其不作认证；对考勤表，其载明时间为2015年9月，与被告的待证事实不具有关联性，对其不作认证。对被告的证据3，原告有异议，认为未经其公司盖章，属擅自离职。本院认为，该证据没有原件核对，其真实性无法确认，对其证明力不予认定。对被告的证据4，原告有异议，认为证明对象不明确，无法证明交易对象。本院认为，原告在仲裁庭审时对该证据质证为对2014年3月以后发的工资真实性没有异议，现原告没有提供足够证据予以否认该事实，故对原告已认可的事实予以确认。对被告的证据5，原告有异议，认为真实性无法核实，出处也不清楚，对其三性均有异议。本院认为，该证据无其他证据佐证，对其证明力不予确认。
本院经审理，认定事实如下：原告欧亚公司于1997年5月14日成立。2008年6月1日，被告张善海到原告公司从事担任家具设计师一职。2014年3月30日，原告作为甲方与被告作为乙方签订《劳动合同书》，约定：一、劳动合同类型和期限为固定期限，自2014年3月30日起至2015年3月29日止，合同期限为1年；二、根据甲方工作需要，乙方同意甲方安排其在设计工作地点从事岗位（工种）工作，经甲乙双方协商同意，可以变更工作地点和工作岗位（工种）；三、乙方实行计时工资制或其他工资制，具体方法按照公司工资制度执行；甲方如期在次月15日以货币形式支付工资给乙方，甲方在本合同生效后，可以按本企业的工资制度适时调整乙方的工资水平，工资水平在经济发展的基础上逐步提高；甲乙双方应该依法参加社会保险，按期足额缴纳社会保险费用（乙方已在原单位参加社会保险的，在本公司采取自愿形式是否参保）；甲方按照规定为乙方缴纳各项基本保险费用，乙方个人缴纳部分，由甲方在其工资中代为扣缴；四、乙方实行综合工时工作制，甲方因工作需要安排乙方加班的，在征得乙方同意后，按规定执行并按基本工资支付乙方相应的工资报酬或安排补休。双方劳动关系存续期间，原告没有为被告缴纳社会保险。被告的月工资后来调整为6000元。2015年8月21日，被告离开原告公司。2015年9月，被告以原告没有为其缴纳社会保险费为由申请劳动仲裁，要求：一、解除双方之间的劳动关系；二、欧亚公司为张善海补缴2008年6月至2015年9月期间的社会保险费；三、欧亚公司支付张善海2008年6月至2015年9月期间的经济补偿金45000元。苍南县劳动人事争议仲裁委员会于2015年11月20日作出苍人劳仲案字（2015）第334号仲裁裁决书，裁决：一、欧亚公司应自本裁决书生效之日起七日内按苍南县现行政策为张善海补缴2008年6月至2015年8月期间的社会保险费；二、驳回张善海的其他仲裁请求。原告不服裁决，于法定期限内向本院提起诉讼。
本院认为：原、被告之间存在劳动关系。原告仅提供一份劳动合同不足以证实与被告建立劳动关系时间为2014年，被告提供的工程设计合同、银行帐户交易明细可以证明2011、2012年期间被告已在原告公司工作的事实，足以反驳原告的上述事实主张。因劳动者的工作年限、工资等证据属于用人单位掌握管理，故原告对被告的工作年限、工资承担相应举证责任，现原告仅提供劳动合同不足以证明被告的工作起始时间，应承担举证不能的不利后果。故本院对被告主张的工作时间为2008年6月1日至2015年8月21日的事实予以确认。原、被告建立劳动关系后，必须根据《中华人民共和国劳动法》和《中华人民共和国社会保险法》的规定缴纳社会保险费。本案中，原告没有为被告办理社会保险，未履行缴纳社会保险费的义务，应为被告补缴社会保险，补缴时间从劳动争议发生之日2015年8月往前倒推两年开始计算，故原告应为被告补缴2013年8月至2015年8月的社会保险。原告要求被告做好交接工作，但在庭审中未能对所交接的工作进行具体明确，且该请求原告在劳动仲裁时亦未提出，故本案不作处理，原告可另行主张解决。被告要求原告支付拖欠的2015年8月至9月的工资7532元，但其在劳动仲裁时未提出请求，故本案不作处理，被告可另行主张解决。劳动仲裁裁决驳回被告的其他仲裁请求，被告没有异议，本院予以确认。依照《中华人民共和国劳动法》第七十二条，《中华人民共和国民法通则》第一百三十五条，和《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释》第十三条的规定，判决如下：
一、原告温州市欧亚木业家私制造有限公司与被告张善海于本判决生效后十日内按照苍南县人力资源和社会保障局现行政策共同为被告张善海补缴2013年8月至2015年8月期间的社会保险；
二、驳回原告温州市欧亚木业家私制造有限公司的其他诉讼请求。
如果未按本判决指定的期间履行给付金钱义务，应当依照《》第之规定，加倍支付迟延履行期间的债务利息。
本案受理费10元，减半收取5元，由原告温州市欧亚木业家私制造有限公司负担。
如不服本判决，可在判决书送达之日起十五日内，向本院递交上诉状，并按对方当事人的人数提出副本，上诉于浙江省温州市中级人民法院。
审 判 员 李正中
二〇一六年四月十四日
代书记员 韩若秦
相关法律条文链接：
《中华人民共和国劳动法》
第七十二条社会保险基金按照保险类型确定资金来源，逐步实行社会统筹。用人单位和劳动者必须依法参加社会保险，缴纳社会保险费。
《中华人民共和国民法通则》
第一百三十五条向人民法院请求保护民事权利的诉讼时效期间为二年，法律另有规定的除外。
《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释》
第十三条因用人单位作出的开除、除名、辞退、解除劳动合同、减少劳动报酬、计算劳动者工作年限等决定而发生的劳动争议，用人单位负举证责任。
附件：
苍南县人民法院民事裁判后续释明
一、对不具有强制执行内容的裁判文书：
1、裁判文书系确权判决的，确认的权利自判决生效时即具有法律效力，无需申请本院强制执行；
2、裁判文书系撤销或解除合同判决的，无需申请执行即具有法律效力，合同撤销或解除后相关财产权益纠纷未一并处理的，可另行起诉；
3、裁判文书准予离婚判决的，双方当事人在判决正式生效前不得与他人另行结婚；
二、对具有强制执行内容的裁判文书：
4、负有义务的一方当事人可在判决确定的履行期限内将应履行的款项汇至苍南县人民法院执行款专户，开户行：浙江苍南农村商业银行股份有限公司，账号：20×××37，并注明案号和汇款人；
5、负有义务的一方当事人拒不履行或迟延履行裁判文书主文确定内容的，享有权利的另一方当事人应当在判决确定的义务履行之日起二年内向本院申请执行；申请执行的应提交强制执行申请书、申请人身份证明、裁判文书及生效证明（由原案件经办人出具）。
三、对裁判文书内容不能完全理解或有误解等情况的，可向经办法官咨询，由经办法官负责解答释疑。
四、本院作出裁判后，各方当事人有和解意愿的，可自行和解或在执行程序中申请法院执行和解。