湖北省竹溪县人民法院
行 政 判 决 书
(2017)鄂0324行初7号
原告安徽省欣雨环卫机械有限公司，住所地：安徽省安庆市潜山县潭镇民营经济园区。组织机构代码：69280714-6。
法定代表人张胡记，经理。
委托代理人邹鹏，男，1987年10月8日生，汉族，系安徽省欣雨环卫机械有限公司竹溪项目部经理，住湖北省宜城市。其代理权限为：代为办理立案、参加诉讼，增加、变更诉讼请求，代收法律文书。
被告竹溪县人力资源和社会保障局，住所地：竹溪县城关镇北大街48号。组织机构代码：56834438-3。
法定代表人王世忠，局长。
委托代理人吴刚，湖北楚秦律师事务所律师。代理权限为代为承认、反驳诉讼请求，代收法律文书等。
第三人樊兴平，女，汉族，1961年10月12日生，居民，住湖北省竹溪县。
委托代理人汪昌盛，男，汉族，1981年6月19日生，现住竹溪县，系第三人樊兴平女婿。代理权限为：代为承认、反驳诉讼请求，进行和解，代收法律文书。
委托代理人龚孝江，系湖北君迪事务所律师。代理权限为：代为承认、反驳诉讼请求，进行和解，代收法律文书。
原告安徽省欣雨环卫机械有限公司诉被告竹溪县人力资源和社会保障局社会保障行政确认一案，于2017年6月16日向本院提起行政诉讼，本院于当月19日受理后，同月26日向被告送达了起诉状副本、应诉通知书及举证通知书。因樊兴平与本案被诉行政行为有法律上的利害关系，本院依法通知樊兴平为本案第三人参加诉讼。本院依法组成合议庭，于2017年9月29日公开开庭审理了本案，原告安徽省欣雨环卫机械有限公司的委托代理人邹鹏、被告竹溪县人力资源和社会保障局的副职负责人王军及其委托代理人吴刚、第三人樊兴平的委托代理人汪昌胜、龚孝江到庭参加诉讼。本案现已审理终结。
被告竹溪县人力资源和社会保障局于2016年12月5日作出溪人社工认字（2016）第67号《工伤认定决定书》。该决定认为，2014年11月7日14时16分，田某在竹溪县××铜××转盘处××马路时，被姚俊驾驶的陕Ｅ×××××号重型自卸货车撞倒受伤，医院诊断系特重型颅脑损伤，经抢救无效于11月10日10时50分因中枢神经功能衰竭并多器官功能衰竭死亡。死者田某之妻樊兴平于2016年6月29日申请工伤认定，被告根据《工伤保险条例》第十四条第一项之规定，决定对田某于2014年11月7日所受交通事故伤害并导致2014年11月10日的死亡为工伤（亡）。
被告竹溪县人力资源和社会保障局向本院提交了作出被诉行政行为的证据、依据：
证据一：《工伤认定申请书》一份、《工伤认定申请表》一份《工伤事故报告登记表》一份，拟证明田某的妻子樊兴平向被告申请工伤认定的事实。
证据二:田某及妻子樊兴平的《结婚证》、身份证复印件各一份，拟证明樊兴平申请工伤认定的合法性的事实。
证据三：原告的《营业执照》复印件一份，拟证明原告属田某的用工主体的事实。
证据四：《协议书》复印件一份，《交通事故责任认定》复印件一份、《诊断及死亡证明》复印件三份，拟证明田某因交通事故死亡及原告认可田某系本公司环卫工人的事实。
证据五：竹溪县劳动人事争议仲裁委员会作出的溪劳人仲（2015）裁字第2号《裁决书》复印件一份、竹溪县人民法院作出的（2015）鄂竹溪民初字第00226号《民事判决书》复印件一份、湖北省十堰市中级人民法院作出的（2015）鄂十堰民三终字第00469号《民事判决书》复印件一份，拟证明田某与原告有劳动关系的事实。
证据六：申请人提交的证人《证明材料》复印件三份及证人身份证复印件各一份，拟证明田某出交通事故情况的事实。
证据七：县人社局《工伤认定申请受理决定书及送达证》、《举证通知书及送达证》复印件各一份，拟证明原告属田某的用工主体的事实。
证据八：县人社局《工伤认定调查笔录》复印件二份、《工伤事故伤害性质调查认定报批表》复印件一份，溪人社工认字（2016）第54号、第67号《工伤认定决定书》及《送达证》复印件各一份、撤销《工作认定通知书》及《送达证》复印件各一份，《工伤保险条例》第十四条，拟证明被告按照法定程序进行工伤认定并送达给当事人及作出此行政行为的法律依据的事实。
原告安徽省欣雨环卫机械有限公司诉称，竹溪县宏亚城市管理有限公司招聘的劳务工田某被派我公司从事清扫工，原告与田某没有劳动关系。2014年11月7日14时16分，田在竹溪县××铜××转盘处××马路时，不幸发生交通事故而死亡，其妻樊兴平向被告提出工伤认定申请，被告不应以田某系原告的公司员工为由，于2016年12月5日作出认定为工伤（亡）。
原告安徽省欣雨环卫机械有限公司未向本院提交支持其诉讼请求的证据。
被告竹溪县人力资源和社会保障局辩称，2014年11月7日14时16分，原告的竹溪项目部清扫工人田某在竹溪县××铜××转盘处××马路时，不幸被汽车撞伤后死亡。根据国务院《工伤保险条例》第十四条的规定，田是在工作时间和工作场所内，因工作原因受到的伤害，附合工伤认定条件，依法应认定为工伤，且按法律程序送达了工伤认定决定书。原告所述与田之间没有劳动关系的理由无证据证实，被告作出的溪人社工认字（2016）第67号《工伤认定决定书》的具体行政行为证据充分，适用法律正确，程序合法。
第三人樊兴平辩称，死者田某受聘于原告从事环卫清扫工作，接受原告的工作安排、监督和管理、给付工资，双方已形成事实上的劳动关系。且第三人先后经过县劳动人事争议仲裁委员会、县人民法院、市中级人民法院的仲裁、判决，最终认定了双方存在事实劳动关系。田某是在工作时间和工作场所内因工作原因发生交通事故死亡，属于工伤，被告作出的工伤认定证据确实充分、适用法律正确，认定程序合法。原告的诉请没有事实和法律依据，请求法院驳回原告诉请。
第三人樊兴平未向本院提交支持其抗辩理由的证据。
经庭审质证，原告及第三人对被告提交的证据均无异议，本院依法予以采信。
经审理查明：2014年11月7日14时16分，田某身着工作服在其作业区域内清扫道路时，被姚俊驾驶的陕Ｅ×××××号重型自卸货车撞倒，至其头部受到严重伤害，医院诊断系特重型颅脑损伤，经抢救无效于11月10日10时50分因中枢神经功能衰竭并多器官功能衰竭死亡。竹溪县公安局交通警察大队作出溪公交认字（2014）第1107号《交通事故认定书》，认定田某无责任。
死者妻子即第三人樊兴平为了确认死者生前是否与原告方存在事实劳动关系申请仲裁，原告对该仲裁裁决不服，提起诉讼，现竹溪县人民法院2015年6月23日作出的（2015）鄂竹溪民初字第00226号《民事判决书》及湖北省十堰市中级人民法院2015年11月3日作出的（2015）鄂十堰民三终字第00469号《民事判决书》已发生法律效力，判决认定第三人樊兴平之夫田某于2014年10月19日被原告驻竹溪办事处招用为环卫工人，负责竹溪县北环路金铜岭转盘处及附近的道路清扫工作，双方虽未签订书面劳动合同，但田某与原告之间自2014年10月19日起至2014年11月10日止存在事实劳动关系。
第三人樊兴平遂于2016年6月29日向被告提交工伤认定申请，被告根据《工伤保险条例》第十四条第一项及人力资源和社会保障部《关于执行<工伤保险条例>若干问题的意见（二）》（人社部发﹝2016﹞29号）相关规定，作出溪人社工认字（2016）第67号《工伤认定决定书》，认定对田某于2014年11月7日所受交通事故伤害并导致2014年11月10日的死亡为工伤（亡）。
本院认为，根据《工伤保险条例》（国务院令第586号）第五条，被告竹溪县人力资源和社会保障局具有在辖区内负责工伤保险工作的法定职责，受理工伤性质认定申请是其职责范围。被告根据第三人樊兴平的工伤认定申请，依法进行了审查，作出溪人社工认字（2016）第67号《工伤认定决定书》并依法送达给原告及第三人，执法主体适格，程序合法。已生效判决已确定田某与原告之间自2014年10月19日起至2014年11月10日止存在事实劳动关系。田某身着工作服在其作业区域内清扫道路时受到交通事故伤害死亡，证据确凿。被告适用《工伤保险条例》第十四条第一项“职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；”及第十八条的规定，适用法律正确。故被告据此作出溪人社工认字（2016）第67号《工伤认定决定书》，证据确凿，适用法律、法规正确，符合法定程序，应予支持。关于原告以本案中田某与原告之间不存在事实劳动关系为由要求撤销该《工伤认定决定书》的诉讼主张，无事实根据，本院不予支持。据此，依照《中华人民共和国行政诉讼法》第六十九条之规定，判决如下：
驳回原告安徽省欣雨环卫机械有限公司的诉讼请求。
案件受理费50元，由原告安徽省欣雨环卫机械有限公司负担。
如不服本判决，可在判决书送达之日起十五日内，向本院递交上诉状，并按对方当事人的人数提出副本，上诉于湖北省十堰市中级人民法院。上诉人应在提交上诉状时根据《诉讼费用交纳办法》第十三条第一款第（五）项的规定，预交上诉案件受理费50元。收款人：湖北省十堰市中级人民法院，开户银行：中国农业银行股份有限公司十堰广场支行，账号：17×××01；通过邮局汇款的，款汇湖北省十堰市中级人民法院，邮编：442000，地址：十堰市邮电街12号；汇款时须注明汇款用途和一审案号。上诉人应将注明一审案号的交费凭证复印件同时递交本院。上诉人在上诉期届满之次日起七日内未预交，也未提出缓交、减交、免交上诉案件受理费申请的，按自动撤回上诉处理（本院不再另行送达预交上诉案件受理费通知）。
审 判 长 周 卫
审 判 员 王 静
人民陪审员 胡显安
二〇一七年十月三十一日
书 记 员 丁 俊
附:相关法律条文
《中华人民共和国行政诉讼法》
第六十九条行政行为证据确凿，适用法律、法规正确，符合法定程序的，或者原告申请被告履行法定职责或者给付义务理由不成立的，人民法院判决驳回原告的诉讼请求