安徽省淮南市田家庵区人民法院
民 事 判 决 书
（2016）皖0403民初4209号
原告：王芹，曾用名王琴，女，1965年5月27日出生，汉族，原安徽省淮南天一袜厂职工，住安徽省淮南市田家庵区。
委托诉讼代理人：刘玉平，淮南市田家庵区舜耕镇法律服务所律师。
被告：淮南天一针织制品总厂（留守处），住所地安徽省淮南市淮舜南路。
主要负责人：梅连柱，该留守处主任。
委托诉讼代理人：潘龙敏，安徽八公律师事务所律师。
原告王芹与被告淮南天一针织制品总厂（留守处）劳动争议纠纷一案，本院于2016年7月21日受理后，依法适用简易程序，公开开庭进行了审理。原告王芹的委托诉讼代理人刘玉平、被告淮南天一针织制品总厂（留守处）（以下简称天一厂留守处）的委托诉讼代理人潘龙敏到庭参加诉讼。本案现已审理终结。
王芹向本院提出诉讼请求：1、判令被告赔偿原告个人缴纳的社保金57514.04元；2、被告依法给予办理原告享有职工医疗保险和职工养老待遇；3、给付原告失档后未领取的10年下岗基本生活保障费17700元；4、诉讼费由被告承担。事实和理由：原告1981年10月在被告单位淮南市天一针织制品总厂待业，1987年转入正式工作，2004年企业响应淮南市第［26］号文件，达到一定年龄段职业享受进入协保待遇时，被告丢失原告的档案资料使本人无法享受进入协保待遇。2015年原告到了退休的年龄，迫于无奈原告补缴了个人养老金，社保局才给办理退休手续。后期被告找到原告说原始档案找到了，告知原告到有关部门去办理。因此，原告退休待遇及财产受到损失。恳请法院判令被告办理原告享受职工退休各项医疗保险待遇及支付原告暂缴纳的个人养老保险金（57514.04元）、10年下岗生活保障费（17700元），共计75214.04元。
天一厂留守处辩称：原、被告劳动关系早已在1989年解除，2004年答辩人执行26号文件时候，原告已经不是答辩人职工，不符合办理进入社保条件，所以不存在档案丢失事项。2011年被告为原告办理退休手续，是根据政府另外一个文件办理，按照政府文件规定，该费用原告自行承担。根据原告主张，被告单位有两个王芹没有争议，2015年原告缴纳的相关费用依据165文件没有争议。原告主张缴纳费用是因为被告丢失档案无法按照2004年进入社保造成的，根据谁主张谁举证原则，被告认为原告没有证据证明，2004年原告未进入社保是档案丢失造成。2004年时候原、被告之间不存在劳动关系。1989年时候原告因违纪被被告开除，按照当时法律法规，不上班就开除，不需要书面通知两次。劳动法95年生效，之前没有强制性规定，属于历史遗留问题。原、被告解除劳动关系，原告也是知道的。2004年根据淮南政府规定，企业职工进入社会保险，原告未进入社保是因为原、被告之间已经没有劳动关系。原告也没有提供相关证据，证明原、被告在2004年之前存在劳动关系，原告自认在1994年就不在被告处工作，1994年花名册显示的王芹与本案的王芹没有关系。原告主张档案丢失造成的，原告提交的证明，证明写的王琴与原告不是一个人，1989年原告和被告之间解除劳动关系是王“芹”。两个王芹档案都没有丢失，不存在丢失事实。该证明效力与本案无关。淮南市田家庵区工业和信息化委员会印章无效，没有资格在证明上盖章，留守处的印章经过核实不知道来源，谁盖的原告也无法讲清楚。无法证明证明中的王琴和原告王芹是一个人。请法院驳回原告对被告的诉求。
当事人围绕诉讼请求依法提交了证据，本院组织当事人进行了证据交换和质证。对当事人无异议的民事裁定书、不予受理通知书、仲裁送达回执、仲裁申请书、《关于天一针织制品总厂设立企业留守处的报告》、《关于印发解决未参保集体企业退休人员基本养老保险等历史遗留问题实施方案的通知》等证据，本院予以确认并在卷佐证。对有争议的证据，本院认定如下：
1.王芹提交的居民身份证、户口本、临时居民身份证各1份，证明：原告主体资格。天一厂留守处质证意见：对身份证无异议，对户口本有异议，户籍真实性、关联性有异议；户口本显示2008年之前曾用过“王琴”，原告在被告处的1987年开始登记是“芹”。本院认证意见：该户口本的登记日期是2008年10月20日，记载的姓名原为王琴，后“琴”字涂改为“芹”字，曾用名栏手写添加有“王琴”二字，并加盖了国庆路派出所户口审验章。该临时身份证记载姓名为王琴，有效期限为2008年10月21日-2009年1月21日。该身份证记载姓名为王芹，有效期限为2011年12月27日-长期。该三份证据均是公安机关颁发，记载的身份证号码一致，均为××。对王芹证明观点，本院予以确认。
2.王芹提交的集体所有制招收新工人（学员）登记审查表、招收新工人（学员）体格检查表、企业职工增加工资补贴表复印件各1份，证明：王芹一开始参加工作就和被告建立正式劳动关系，是这个“芹”，1965年出生。天一厂留守处质证意见：审查表无异议，检查表无异议，1989年双方劳动关系解除；工资表有异议，与本案无关联性，这个王芹是1992年工作的；也能证实被告方员工有两个王芹。本院认证意见：该登记审查表、体格检查表记载的姓名都是王芹，出生时间是1965年5月，体检合格及审查批准招收为大集体工的时间都是1987年12月29日，与本案原告王芹的年龄、参加工作时间一致。该企业职工增加工资补贴表的审批时间是1997年6月，记载的职工姓名也是王芹，但记载的年龄是27岁，工作时间是1992年，与本案原告王芹的年龄、参加工作时间不一致。对上述情况，本院予以确认。
3.王芹提交的劳动合同花名册复印件1份，证明：原告王芹并不是在1989年解除合同，在1995年仍然工作，和被告存在劳动合同。天一厂留守处质证意见：真实性无异议，关联性有异议，花名册上的王芹1995年是26岁，与本案的王芹不是同一个人。本院认证意见：该劳动合同花名册记载的鉴证时间是1995年8月，其中记载的职工王芹，年龄是26岁，进厂时间是1988年12月，与本案原告王芹的年龄、进厂时间均不一致。对王芹证明观点，本院不予确认。
4.王芹提交的未参保集体企业退休人员申请参保登记表、淮南参保单位职工退休会审花名册复印件各1份，证明：原告由于档案丢失，自己去缴纳养老保险金，领取退休工资。天一厂留守处质证意见：真实性无异议，证明观点有异议；会审花名册1991年至1995年本人标准工资，申报时候有错误，1991年至1995年档案并不是原告的名字，被告已经向淮南人事局提出变更，由于被告工作失误。本院认证意见：该组证据真实性双方没有争议，其中申请参保登记表的个人申请栏记载的王芹申请时间是2011年10月18日，参加工作时间栏填写“83.10-87.1296.1-”，审批意见栏打印有“根据淮人社秘（2011）165号文件规定，……”。对该组证据的真实性，本院予以确认。
5.王芹提交的基本养老保险参保人员退休审批表、企业退休人员社会化管理服务基本信息表复印件各1份，证明：原告被被告漏办相关手续，没有及时办理养老保险，原告够退休年龄自己申请办理。天一厂留守处质证意见：无异议，是按照市政府2011年165号文件办理的退休手续，费用是原告自行承担。本院认证意见：该组证据记载原告出生日期是1965年5月，退休时间是2015年5月。对该组证据的真实性，本院予以确认。
6.王芹提交的淮南天一袜厂工资发放表复印件10份、企业职工转（调）标准工资花名册复印件1份，证明：原告在被告处工作时间，与被告在1989年之后仍然有劳动关系。天一厂留守处质证意见：工资表和花名册上的王芹不是本案的原告，与本案没关联性。本院认证意见：该组工资发放表的左上角分别写有“缝头代业”、“缝头代业组”、“缝头3组”、“缝头卡丝组”字样，其中8份的时间分别是1990年4月、1991年1月、1992年5月、1993年3月、1994年1月、1994年12月、1995年1月、1996年1月，另外2份的时间未复印到；该组工资发放表的下方记载，1990年到1993年车间负责人是李传美，1994年到1996年车间负责人是蔡丽，1990年到1995年工资员是徐世珍，1996年工资员是顾华。该转（调）标准工资花名册记载的“王芹”参加工作时间为1992年5月，与本案原告王芹的参加工作时间，并不相符。经审查，上述工资表上记载的“王芹”是淮南天一袜厂缝头车间职工王琴，并非本案原告王芹。本院对该组证据的真实性予以确认，但对王芹证明观点依法不予确认。
7.王芹提交的证明复印件1份，证明：原告是被告的职工，2004年因为档案丢失，原告错过了办协保的时间；证明中虽然是“琴”，但确实是本案的原告。天一厂留守处质证意见：三性均有异议，后面的章并不能证明证据来源合法性；王芹与本案不是一个人；记载内容不真实。本院认证意见：该证明复印件的内容为“王琴原是我厂下岗职工，2004年因档案没能找到，在集中办职工协保时漏办，后档案找到后，已错过了办职工协保时间。特此证明”，落款时间是2009年2月28日，上面加盖有淮南天一针纺制品总厂的印章，但该落款处被用笔横划。该证明复印件的下方，分别又加盖了淮南天一针纺制品总厂（留守处）及淮南市田家庵区工业和信息化委员会的两枚印章，并书写了落款时间2015年3月23日。本院认为，该证明虽加盖有相关单位印章，但记载内容与与本案其他在卷证据互相矛盾，与本案查明事实不符。对王芹证明观点，本院不予确认。
8.王芹提交的淮南市社会保险基金征缴票据2份、徽商银行个人存款回单1份，证明：原告自己按照2011年165号文件补交的社保养老金。天一厂留守处质证意见：关联性有异议，金额以发票为准。本院认证意见：对王芹证明观点，本院予以确认。
9.天一厂留守处提交的企业职工档案复印件1组（包括淮南市劳动局招收集体所有制工人录用报到通知书、集体所有制招收新工人（学员）登记审查表、招收新工人（学员）体格检查表各1份），证明：1987年原告与被告发生劳动关系，原告在被告登记的姓名为“王芹”，而不是“王琴”。王芹质证意见：真实性无异议，证明观点有异议，无论是哪个芹都是同一人。本院认证意见：该组证据记载，原告王芹是1965年5月出生，1981年10月在淮南天一袜厂待业，1987年12月被招收录用为大集体工。对天一厂留守处证明观点，本院予以确认。
10.天一厂留守处提交的《关于对大集体工人鲍家勤、王芹的长期旷工处理决定》复印件1份，证明：1989年被告解除与原告的劳动关系。王芹质证意见：有异议，原告一直和被告有劳动关系，对原告违纪做的文件，程序上不符合法律规定；企业解除与原告的劳动关系，要经过2次公告，事实上原告不知道有这回事。本院认证意见：该《处理决定》字号为淮袜字（89）第062号，内容为“市纺织工业公司：……。王芹，女，现龄24周岁，原在我厂一车间待业，于87年12月将其招为大集体学员，在织造一车间挡车。该同志于88年元月因其父病故请假一星期就一直旷工至今，车间曾多次带信、家访就是不回厂，在旷工期间未经批准结婚、生育，现共计旷工达16个月，经研究为严明厂纪，给王芹辞退出厂的处理”，落款时间是1989年5月1日，并加盖有安徽省淮南天一袜厂的印章，附注抄报市劳动局、市工会。对天一厂留守处证明观点，本院予以确认。
11.天一厂留守处提交的企业职工档案复印件1组（包括企业职工增加工资补贴表、企业职工转（调）标准工资花名册及劳动合同花名册各1份、淮南天一袜厂工资发放表6份），证明：被告单位员工登记中有与原告同名的“王芹”，但年龄不同，参加工作时间以及工作岗位不同；工资发放表与原告提交的部分一样。王芹质证意见：真实性无异议，对于被告单位说的两个王芹也无异议，但是可以从工资表中分辨出来原告和另外一个王芹。本院认证意见：该组证据与王琴、刘华昌、梁素芳、蔡莉、徐世珍的谈话笔录，可以互相印证，证明原淮南天一袜厂缝头车间职工王琴于1988年12月进入该厂待业，于1992年5月被招录为大集体职工，在单位工作期间曾使用姓名“王芹”。对天一厂留守处证明观点，本院予以确认。
12.天一厂留守处提交的谈话笔录复印件5份，证明：原告在90年代就不在被告单位工作，2004年企业进入“出中心”时，原告不是被告职工，不符合条件进入社保。王芹质证意见：应该是证人证言，应该出庭作证。本院认证意见：该组谈话笔录均是本院于2016年6月制作，被谈话人分别是原安徽省淮南天一袜厂缝头车间职工王琴、织造车间书记刘华昌、厂党委书记梁素芳、缝头车间书记蔡莉、缝头车间工资员徐世珍，内容基本一致，与本案其他在卷证据可以相互印证，证实原告王芹在1990年以后并未在淮南天一袜厂缝头车间工作。对天一厂留守处证明观点，本院予以确认。
根据当事人陈述和经审查确认的证据，本院认定事实如下：王芹原是安徽省淮南天一袜厂（后变更为淮南天一针织制品总厂，于2004年11月设立企业留守处）织造车间职工，于1981年10月进入该厂待业，1987年12月被招录为大集体职工。1989年5月1日，安徽省淮南天一袜厂作出一份《关于对大集体工人鲍家勤、王芹的长期旷工处理决定》，以王芹自1988年1月开始一直旷工达16个月为由，决定将王芹辞退出厂。2011年8月30日，淮南市人力和社会保障局、淮南市财政局联合印发《关于印发解决未参保集体企业退休人员基本养老保险等历史遗留问题实施方案的通知》，规定参保范围包括2010年12月31日前未达到法定退休年龄符合参保条件的人员，参保人员一次性补缴养老保险费原则上由个人承担。2011年10月18日，王芹递交未参保集体企业退休人员申请参保登记表，并在个人补缴基本养老保险费后，于2015年5月办理了退休手续。2016年4月8日，王芹起诉至本院，要求判令原告享受职工医疗保险待遇和职工养老金待遇及原告暂缴纳的养老保险金57514.04元、10年下岗生活保障费17700元，共计75214.04元。2016年7月6日，本院以王芹起诉前未履行劳动仲裁前置程序为由，裁定驳回起诉。2016年7月12日，王芹向淮南市劳动人事争议仲裁委员会提出仲裁申请，要求：1.依法仲裁确认劳动关系、撤销被申请人的自动离岗不当的决定；2.仲裁返还申请人的个人缴纳养老金57514.04元；3.依法仲裁申请人享受医疗保险和正常职工待遇；4.仲裁申请人10年下岗生活保障费17700元。当月15日，淮南市劳动人事争议仲裁委员会以不属受案范围为由，决定不予受理。
另查明：安徽省淮南天一袜厂缝头车间职工王琴（身份证号码××）于1988年12月进入该厂待业，1992年5月被招录为大集体职工，后于2004年“买断”工龄离职，在单位工作期间曾使用姓名“王芹”。
本院认为，我国民事诉讼法规定，当事人对自己提出的诉讼请求所依据的事实或者反驳对方诉讼请求所依据的事实，应当提供证据加以证明，但法律另有规定的除外；在作出判决前，当事人未能提供证据或者证据不足以证明其事实主张的，由负有举证证明责任的当事人承担不利的后果。本案中，原、被告双方对王芹1989年以前在安徽省淮南天一袜厂待业、工作的事实并无争议，争议焦点是1989年以后双方是否存在劳动关系。庭审中，天一厂留守处提交的《关于对大集体工人鲍家勤、王芹的长期旷工处理决定》证明，该厂已经于1989年5月1日以王芹长期旷工为由，决定将王芹辞退。庭审中，王芹虽主张其1989年以后一直与单位存在劳动关系，但其提交的企业职工增加工资补贴表、劳动合同花名册、淮南天一袜厂工资发放表等证据，经审查均是该厂另外一名职工王琴的档案资料，不能证明其事实主张，应当承担相应举证不利后果。
综上所述，原、被告之间劳动关系于1989年即已经解除，双方相关权利、义务已经终止，王芹现起诉要求天一厂留守处赔偿其个人缴纳的社保金、给予办理其享有职工医疗保险和职工养老待遇、给付其失档后未领取的10年下岗基本生活保障费，缺乏事实及法律依据，本院依法不予支持。依照《中华人民共和国民事诉讼法》第六十四条第一款、《最高人民法院关于适用〈中华人民共和国民事诉讼法〉的解释》第九十条、第九十二条第一款之规定，判决如下：
驳回原告王芹的诉讼请求。
案件受理费10元，减半收取5元，由王芹负担。
如不服本判决，可在判决书送达之日起十五日内，向本院递交上诉状，并按对方当事人的人数提出副本，上诉于安徽省淮南市中级人民法院。
代理审判员 钮晓凤
二〇一六年九月二十八日
书 记 员 姚 祺
附：相关法律条文
《中华人民共和国民事诉讼法》
第六十四条当事人对自己提出的主张，有责任提供证据。
当事人及其诉讼代理人因客观原因不能自行收集的证据，或者人民法院认为审理案件需要的证据，人民法院应当调查收集。
人民法院应当按照法定程序，全面地、客观地审查核实证。
《最高人民法院关于适用〈中华人民共和国民事诉讼法〉的解释》
第九十条当事人对自己提出的诉讼请求所依据的事实或者反驳对方诉讼请求所依据的事实，应当提供证据加以证明，但法律另有规定的除外。
在作出判决前，当事人未能提供证据或者证据不足以证明其事实主张的，由负有举证证明责任的当事人承担不利的后果。
第九十二条一方当事人在法庭审理中，或者在起诉状、答辩状、代理词等书面材料中，对于己不利的事实明确表示承认的，另一方当事人无需举证证明。
对于涉及身份关系、国家利益、社会公共利益等应当由人民法院依职权调查的事实，不适用前款自认的规定。
自认的事实与查明的事实不符的，人民法院不予确认。