四川省绵阳市中级人民法院
民 事 判 决 书
(2016)川07民终1525号
上诉人（原审原告）：四川江油南方建设工程有限公司，住所地：四川省江油市工业开发区青莲路。
法定代表人：黎贤传，董事长。
委托代理人：黎盛，四川太白律师事务所律师。
被上诉人（原审被告）：兰尔姑子，男，生于1975年5月25日，彝族。
委托代理人：赵军，江油市中坝法律服务所法律工作者。
上诉人四川江油南方建设工程有限公司因与被上诉人兰尔姑子工伤保险待遇纠纷一案，不服四川省江油市人民法院（2016）川0781民初1994号民事判决，向本院提起上诉。本院依法组成合议庭审理了本案。上诉人四川江油南方建设工程有限公司的委托代理人黎盛，被上诉人兰尔姑子的委托代理人赵军到庭参加了诉讼。本案现已审理终结。
原审查明：原告四川江油南方建设工程有限公司是在江油市工商局注册登记的一家机电设备安装施工企业。被告兰尔姑子于2014年12月19日至2015年1月30日在原告四川江油南方建设工程有限公司承建的安徽省淮北市相山水泥厂施工项目工地上工作。2015年1月30日被告兰尔姑子在施工场地更换废弃管道工作中受伤，经在淮北云龙骨伤医院住院治疗于2015年4月22日出院，住院时间82天，出院医嘱：外固定支具二月后取，被告兰尔姑子的住院费用由原告四川江油南方建设工程有限公司支付。被告兰尔姑子住院期间，原告四川江油南方建设工程有限公司安排被告兰尔姑子的工友吉利小龙进行护理。2015年7月7日，绵阳市人力资源和社会保障局作出绵人社工伤字（2015）5147号工伤认定书，认定被告兰尔姑子受到的事故伤害属于工伤。2015年10月20日，经绵阳市劳动能力鉴定委员会鉴定，被告兰尔姑子的伤残为十级。2016年2月29日，江油市劳动人事争议仲裁委员会,作出江劳人仲案（2016）8号仲裁裁决书，原告四川江油南方建设工程有限公司于2016年4月6日收到仲裁裁决书，2016年4月19日起诉来院。
另查明，2015年上年度绵阳市统筹地区职工月平均工资为3720元。被告垫付鉴定费300元，垫付医疗费613元。
上述事实有原告的企业信息、被告的身份证、住院病历、工伤认定决定书、劳动能力鉴定书、江劳人仲案（2016）8号仲裁裁决书、送达回证及双方当事人的陈述等在案佐证。
原判认为：被告在原告处工作期间受伤，经人力资源和社会保障部门认定为工伤，经劳动能力鉴定部门鉴定为十级伤残，被告应当享受工伤保险待遇，被告申请解除劳动关系，由原告一次性支付工伤保险待遇的请求应予支持；被告无证据证明其工资收入，应当以上年度统筹地区职工月平均工资标准计算；被告的出院证明中的医院医嘱外固定支具二月后取，本院对被告的停工留薪期间酌定3个月。依照《工伤保险条例》第三十条“职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗，享受工伤医疗待遇”、第三十三条“职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊，经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认，可以适当延长，但延长不得超过12个月。工伤职工评定伤残等级后，停发原待遇，按照本章的有关规定享受伤残待遇。工伤职工在停工留薪期满后仍需治疗的，继续享受工伤医疗待遇。生活不能自理的工伤职工在停工留薪期需要护理的，由所在单位负责”、第三十七条“职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇：（一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：七级伤残为13个月的本人工资，八级伤残为11个月的本人工资，九级伤残为9个月的本人工资，十级伤残为7个月的本人工资；（二）劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定”、川府发（2011）28号《四川省人民政府关于贯彻实施国务院关于修改〈工伤保险条例〉决定的通知》第二条（三）“职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残，劳动（聘用）合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动（聘用）合同，终止工伤保险关系的，享受一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金。其标准以统筹地区上年度职工月平均工资为基数计算：一次性工伤医疗补助金标准为七级伤残10个月，八级伤残8个月，九级伤残6个月，十级伤残4个月；一次性伤残就业补助金标准为七级伤残26个月，八级伤残18个月，九级伤残10个月，十级伤残6个月”的规定,原审法院遂作出如下判决:一、解除原告四川江油南方建设工程有限公司与被告兰尔姑子的劳动关系；二、原告四川江油南方建设工程有限公司支付被告兰尔姑子一次性伤残补助金26040元（3720元×7个月）；三、原告四川江油南方建设工程有限公司支付被告兰尔姑子一次性伤残就业补助金22320元（3720元×6个月）；四、原告四川江油南方建设工程有限公司支付被告兰尔姑子一次性伤残医疗补助金14880元（3720元×4个月）；五、原告四川江油南方建设工程有限公司支付被告兰尔姑子停工留薪待遇11160元（3720元×3个月）；六、原告四川江油南方建设工程有限公司支付被告兰尔姑子鉴定费300元，医疗费613元，住院伙食补助费1230元（15元×82天）；七、上述工伤保险待遇共计76543元，由原告四川江油南方建设工程有限公司在本判决生效后十日内支付给被告兰尔姑子。本案案件受理费减半征收5元，由原告四川江油南方建设工程有限公司承担。
宣判后，四川江油南方建设工程有限公司不服，向本院提起上诉，其上诉请求为：请求依法撤销江油市人民法院（2016）川0781民初字1994号民事判决，改判上诉人按照《工伤保险条例》的规定，以被上诉人的本人工资向其支付一次性伤残补助金；本案的一、二审诉讼费用依法承担。其上诉的主要理由为：在本案的一审庭审中，上诉人当庭提交了有关被上诉人工资的相关证据，且经当庭核实，被上诉人既没有提供相反证据也没有申请司法鉴定，用以否定上诉人所提交的证据的真实性，该证据依法应予采信。但一审判决却对该证据不予理睬，仍按统筹地绵阳市的职工月平均工资计算被上诉人的一次性伤残补助金，显属错误，请求二审法院依法予以改判。
被上诉人兰尔姑子未作书面答辩，但在庭审中辩称，原审判决认定事实清楚，适用法律正确，请求依法予以维持。
原审判决认定的事实，本院予以确认。同时本院二审另查明，上诉人四川江油南方建设工程有限公司在本案的诉讼过程中提交了有关被上诉人兰尔姑子工资发放的花名册，领取栏有兰尔姑子本人的签字，该证据显示被上诉人兰尔姑子的月平均工资为3500元，兰尔姑子对该证据持有异议，但没有提供相应的证据用以否定该证据的效力。诉讼中，兰尔姑子主张自己的月平均工资为7500元，但没有提供相应的证据支持自己的诉讼主张。
本院认为，依据双方当事人在本案二审中的诉辩理由及主张，本案的争议焦点为在计算兰尔姑子一次性伤残补助金时，应当按照什么标准计算。按照《工伤保险条例》的相关规定，兰尔姑子的伤残等级为十级，其享受的一次性伤残补助金为7个月的本人工资。本案的诉讼过程中，虽然兰尔姑子主张自己的月平均工资为7500元，但因其没有提供相应的证据支持自己的诉讼主张，其依法应当承担举证不能的法律后果。对于上诉人四川江油南方建设工程有限公司在本案的诉讼过程中提交了有关被上诉人兰尔姑子月平均工资为3500元的证据，兰尔姑子虽对该证据持有异议，但因其没有提供相应的证据用以否定该证据的效力，对该证据本院依法予以采信。综上所述，原审判决认定事实清楚，但在计算兰尔姑子应当享受的一次性伤残补助金时适用的标准错误，依法应予纠正。上诉人的上诉主张及请求依法成立，本院予以支持。据此，依照《中华人民共和国民事诉讼法》第一百七十条第一款第（一）、（二）项关于“第二审人民法院对上诉案件，经过审理，按照下列情形，分别处理：（一）原判决、裁定认定事实清楚，适用法律正确的，以判决、裁定方式驳回上诉，维持原判决、裁定；（二）原判决、裁定认定事实错误或者适用法律错误的，以判决、裁定方式依法改判、撤销或者变更”之规定，判决如下：
一、维持江油市人民法院（2016）川0781民初字第1994号民事判决第（一）、（三）、（四）、（五）、（六）项，即：（一）解除原告四川江油南方建设工程有限公司与被告兰尔姑子的劳动关系；（三）原告四川江油南方建设工程有限公司支付被告兰尔姑子一次性伤残就业补助金22320元（3720元×6个月）；（四）原告四川江油南方建设工程有限公司支付被告兰尔姑子一次性伤残医疗补助金14880元（3720元×4个月）；（五）原告四川江油南方建设工程有限公司支付被告兰尔姑子停工留薪待遇11160元（3720元×3个月）；（六）原告四川江油南方建设工程有限公司支付被告兰尔姑子鉴定费300元，医疗费613元，住院伙食补助费1230元（15元×82天）；
二、撤销江油市人民法院（2016）川0781民初字第1994号民事判决第（二）、（七）项，即：（二）原告四川江油南方建设工程有限公司支付被告兰尔姑子一次性伤残补助金26040元（3720元×7个月）；（七）上述工伤保险待遇共计76543元，由原告四川江油南方建设工程有限公司在本判决生效后十日内支付给被告兰尔姑子；
三、四川江油南方建设工程有限公司支付被告兰尔姑子一次性伤残补助金24500元（3500元×7个月）；
四、上述工伤保险待遇共计75003元，由四川江油南方建设工程有限公司在本判决生效后十日内支付给兰尔姑子。
二审案件受理费10元，由被上诉人兰尔姑子承担。
本判决为终审判决。
审 判 长 张建国
审 判 员 陈兴旺
代理审判员 钟明宪
二〇一六年九月五日
书 记 员 刘坤蓉