包头市东河区人民法院
民 事 判 决 书
(2015)包东民初字第1155号
原告田秀玲，女，汉族，现住包头市东河区。
委托代理人周恒，包头市东河区148法律服务一所法律工作者。
被告包头市儿童食品厂，住所地包头市东河区。
法定代表人冯美丽，厂长。
原告田秀玲诉被告包头市儿童食品厂劳动合同纠纷一案，本院受理后，依法组成合议庭,公开开庭进行了审理。原告田秀玲及其委托代理人周恒，被告包头市儿童食品厂的法定代表人冯美丽到庭参加诉讼。本案现已审理终结。
原告田秀玲诉称，1987年我与被告形成劳动关系，在工作中，不幸被机器轧断了右臂并截肢。当时，单位仅负责了治疗，对安装义肢未负担。多年来，被告只是告知我已经认定为工伤，可直到我办理病退手续，才得知因单位未给我办理正规的工伤认定手续，导致我不能享受工伤待遇，被告也未全缴纳我的社会基本养老保险费和基本医疗保险金，导致我无法办理退休。后经有关部门认定为老工伤，三级工伤，完全丧失劳动能力。被告不仅不给缴纳我的各项社保费用，还拖欠工资一直未付，故诉至法院，要求判令被告补交原告工资57727.2元（2011年7月至2013年8月）；判令被告按月给付原告伤残津贴（2013年9月至退休，标准为本人工资的80%）；判令被告给付原告生活护理费（2013年9月至退休，标准为本人工资50%计算）；要求被告为原告补缴2001年1月至2012年1月基本养老保险、基本医疗保险费和工伤保险费等社会保险费。
被告包头市儿童食品厂辩称，对原告的工伤事实认可，劳动关系也保留了，原告的待遇没差过她的，对原告的工资标准和事实有异议，原告判决起诉了后，没有和我联系过，在仲裁那儿我给了她1500元，后来的应该按照我公司的标准计算，2013年后至今一直没给她发工资；原告是老工伤，她不配合我们，我上报了，但需要手续。原告的医疗保险交到2015年8月，养老保险是到退休年龄一次性给交，再办理退休手续。
经审理查明，原告是包头市儿童食品厂的职工。1987年9月2日，原告在工作过程中被机器轧断了右臂，后被送入包头市第三医院住院治疗，并截掉了右上肢。被告认定原告该次受伤为工伤事故。后又决定原告田秀玲退出工作岗位，保留了原告田秀玲与被告的劳动关系。被告方给原告发放生活费，后增加为300元，一直发到2011年7月。之后，被告再未给原告田秀玲发放过任何费用。包头市儿童食品厂未给原告办理过工伤认定。包头市人民政府出台的包府办发[2011]237号包头市人民政府办公厅文件，关于《包头市企业老工伤人员纳入工伤保险统筹管理工作实施方案》的通知，原告的工伤情况，属于老工伤的规定条件。原告经包头市东河区财神庙办事处向相关部门申报了老工伤，后又申请了劳动能力鉴定。包头市劳动能力鉴定委员会于2013年9月13日发出了包劳鉴工字[老工伤]1124号《工伤与职业病伤残等级评定结论通知书》，确认原告田秀玲致残程度为三级十三条，属于完全丧失劳动能力，护理等级为十级。原告一直没有享受相关的工伤待遇。原告田秀玲于2013年1月10日向包头市东河区劳动争议仲裁委员会申请了仲裁，仲裁委于同年7月29日做出了包东劳仲不字[2013]10号《不予受理案件通知书》。2015年5月7日，原告向包头市东河区劳动争议仲裁委员会申请仲裁，仲裁委于同年5月11日做出了包东劳仲字[2015]55号《不予受理案件通知书》。2013年8月，原告将被告诉至本院，要求判令被告为原告办理享受工伤待遇相关手续；要求判令被告补发欠原告的工资（2011年7月-至今）；要求被告为原告补缴2001年1月至2012年1月基本养老保险、基本医疗保险费和工伤保险费等社会保险费；本案诉讼由被告承担。本院于2014年10月8日做出（2013）包东民初字第1180号民事判决书，判决被告包头市儿童食品厂在十日内为原告办理申报老工伤的相关手续，并将原告纳入包头市工伤统筹范围内。
另查明，原告已依据（2013）包东民初字第1180号民事判决书，向本院申请强制执行，该案尚在执行中。2013年2月7日，被告包头市儿童食品厂给付原告田秀玲工资1500元。
以上事实有原、被告陈述，民事判决书、《工伤与职业病伤残等级评定结论通知书》等予以佐证。
本院认为，原告的工伤是在包头市儿童食品厂工作过程中造成的，被告应当承担用人单位的工伤保险责任；被告应将原告纳入老工伤保险的范围。用人单位应参加工伤保险而未参加，职工发生工伤的，由该用人单位按照《工伤保险条例》规定的工伤保险待遇项目和标准支付费用。因原告的工资低于统筹地区职工平均工资的60%，原告本人工资按照统筹地区职工平均工资的60%计算，其构成三级伤残，伤残津贴为本人工资的80%，故该项请求计算为64866.24元（2013年9月至12月的伤残津贴为3921×60%×80%×4个月=7528.32元，2014年伤残津贴为4282×60%×80%×12个月=24664.32元,2015年1月至2016年3月伤残津贴为4538×60%×80%×15个月=32673.6元）。原告关于补发工资的诉请，按相应年度包头市最低工资标准计算为30450元（2011年8月至12月为1050元/月×5个月=5250元，2012年为1200元/月×12个月=14400元，2013年1月至8月为1350元/月×8个月=10800元），被告已支付的1500元予以核减。原告关于生活护理费的诉请，举证不足，不予支持。原告关于社会保险费的缴纳，应由社会保险部门征缴，不属于法院的受理案件范围，本院不予支持。依据《工伤保险条例》第三十五条、第六十二条、第六十四条，《中华人民共和国民事诉讼法》第六十四条和相关政策之规定，判决如下：
一、被告包头市儿童食品厂给付原告田秀玲工资28950元，于判决生效后十日内付清。
二、被告包头市儿童食品厂支付原告田秀玲伤残津贴64866.24元，于判决生效后十日内付清。
二、驳回原告田秀玲的其它诉讼请求。
如果未按本判决指定的期间履行给付金钱义务，应当按照《中华人民共和国民事诉讼法》第二百五十三条之规定，加倍支付迟延履行期间的债务利息。
案件受理费10元（原告已预交），由被告负担。
如不服本判决，可在判决书送达之日起十五日内，向本院递交上诉状，并按对方当事人的人数提交副本，上诉于包头市中级人民法院。
审 判 长 杨 波
人民陪审员 张雨萍
人民陪审员 刘孝聪
二〇一六年三月九日
书 记 员 姜 琳
附:本判决所适用的法律条文：
《工伤保险条例》
第三十五条职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的，保留劳动关系，退出工作岗位，享受以下待遇：
（一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：一级伤残为27个月的本人工资，二级伤残为25个月的本人工资，三级伤残为23个月的本人工资，四级伤残为21个月的本人工资；
（二）从工伤保险基金按月支付伤残津贴，标准为：一级伤残为本人工资的90%，二级伤残为本人工资的85%，三级伤残为本人工资的80%，四级伤残为本人工资的75%。伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的，由工伤保险基金补足差额；
（三）工伤职工达到退休年龄并办理退休手续后，停发伤残津贴，按照国家有关规定享受基本养老保险待遇。基本养老保险待遇低于伤残津贴的，由工伤保险基金补足差额。
职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的，由用人单位和职工个人以伤残津贴为基数，缴纳基本医疗保险费。
第六十二条用人单位依照本条例规定应当参加工伤保险而未参加的，由社会保险行政部门责令限期参加，补缴应当缴纳的工伤保险费，并自欠缴之日起，按日加收万分之五的滞纳金；逾期仍不缴纳的，处欠缴数额1倍以上3倍以下的罚款。
依照本条例规定应当参加工伤保险而未参加工伤保险的用人单位职工发生工伤的，由该用人单位按照本条例规定的工伤保险待遇项目和标准支付费用。
用人单位参加工伤保险并补缴应当缴纳的工伤保险费、滞纳金后，由工伤保险基金和用人单位依照本条例的规定支付新发生的费用。
第六十四条本条例所称工资总额，是指用人单位直接支付给本单位全部职工的劳动报酬总额。
本条例所称本人工资，是指工伤职工因工作遭受事故伤害或者患职业病前12个月平均月缴费工资。本人工资高于统筹地区职工平均工资300%的，按照统筹地区职工平均工资的300%计算；本人工资低于统筹地区职工平均工资60%的，按照统筹地区职工平均工资的60%计算。
《中华人民共和国民事诉讼法》
第六十四条当事人对自己提出的主张，有责任提供证据。
当事人及其诉讼代理人因客观原因不能自行收集的证据，或者人民法院认为审理案件需要的证据，人民法院应当调查收集。
人民法院应当按照法定程序，全面地、客观地审查核实证据。
第二百三十九条申请执行的期间为二年。申请执行时效的中止、中断，适用法律有关诉讼时效中止、中断的规定。
前款规定的期间，从法律文书规定履行期间的最后一日起计算；法律文书规定分期履行的，从规定的每次履行期间的最后一日起计算；法律文书未规定履行期间的，从法律文书生效之日起计算。
第二百五十三条被执行人未按判决、裁定和其他法律文书指定的期间履行给付金钱义务的，应当加倍支付迟延履行期间的债务利息。被执行人未按判决、裁定和其他法律文书指定的期间履行其他义务的，应当支付迟延履行金。