安徽省淮南市大通区人民法院
民 事 判 决 书
(2015)大民一初字第00470号
原告：陈传刚，男，1969年2月15日生，汉族，职业状况不详，住安徽省淮南市田家庵区。
委托代理人：朱明，安徽八公律师事务所律师。
委托代理人：严亮，安徽八公律师事务所律师。
被告：鹏达建设集团有限公司，住所地河北省高碑店市团结路，组织机构代码74846611-8。
法定代表人：李清培，该公司董事长。
委托代理人:高锋，该公司法务部副主任。
被告：程利，男，1967年9月21日生，汉族，职业状况不详，户籍地安徽省淮南市大通区，经常居住地安徽省淮南市田家庵区。
被告：李士云，男，1963年9月1日生，汉族，职业状况不详，住安徽省淮南市田家庵区。
被告：曹军，男，1965年10月25日生，汉族，职业状况不详，户籍地安徽省淮南市潘集区，经常居住地安徽省淮南市田家庵区。
原告陈传刚诉被告淮南白蓝房地产开发有限公司、鹏达建设集团有限公司（以下简称鹏达公司）、程利、李士云、曹军提供劳务者受害责任纠纷一案，于2015年5月13日向本院起诉。案件审理过程中，陈传刚申请撤回对淮南白蓝房地产开发有限公司的起诉，本院已依法裁定予以准许。鹏达公司提出管辖权异议，要求将案件移送至河北省高碑店市人民法院审理，本院裁定驳回其管辖权异议。鹏达公司不服，上诉至安徽省淮南市中级人民法院，该院于2015年11月7日作出（2015）淮民一终字第00802民事裁定，维持了本院裁定。本案由审判员张怀武适用简易程序于2016年1月20日8时30分公开开庭进行了审理。原告陈传刚及其委托代理人朱明、被告鹏达公司的委托代理人高锋、被告程利、李士云按时到庭参加诉讼，被告曹军于当日9时30分到庭参加诉讼。本案现已审理终结。
陈传刚诉称：鹏达公司承建淮南白蓝房地产开发有限公司房屋建设工程项目后，将其中的消防工程转包给程利、李士云、曹军施工。陈传刚受雇于程利、李士云、曹军，从事消防施工。2014年9月20日下午17时20分左右，陈传刚工作时发生事故，将左手大拇指、食指不慎弄伤，程利等人将陈传刚送至淮南东方医院集团总院（以下简称东方总院）住院治疗。要求各被告连带赔偿各项损失共计80529.30元，详情如下：残疾赔偿金49678元（24839元/年×20年×10%）、误工费12000元（100元/天×120天）、营养费1800元（30元/天×60天）、护理费9141.30元（101.57元/天×90天）、交通费130元、住院伙食补助费780元（30元/天×26天）、精神损害抚慰金5000元、鉴定费1400元、鉴定交通费600元。
鹏达公司在庭审中辩称：该公司并未承建本案所涉项目，与陈传刚、程利、李士云和曹军均不存在任何关系，不应承担赔偿责任。
程利、李士云、曹军在庭审中辩称：该三被告没有转包铂蓝美地小区的消防安装工程，是根据工作的时间获得劳动报酬。该三人也和其他人一样干活，不能因为给陈传刚垫付了医疗费及护理费就认定其应对陈传刚承担赔偿责任。
经审理查明：程利、李士云、曹军三人共同从事消防工程安装，陈传刚自2012年11月起随该三人工作，按100元/天领取劳动报酬。李士云联系了铂蓝美地小区的消防设施安装，由程利带领陈传刚等人施工。2014年9月20日下午5时20分许，陈传刚持机械切割材料过程中，将自己的左手手指割伤。陈传刚被程利等人送往东方总院住院治疗26天，经诊断其伤情为：左手拇指远节缺损伤、左手食指挫裂伤。程利等三人支付了医疗费，并安排工人陈某在医院护理陈传刚，按陈某正常出工支付报酬。
经陈传刚申请，安徽世平司法鉴定所于2015年3月29日作出[2015]临鉴字第128号司法鉴定意见，评定陈传刚的左手拇指末节缺如致左手功能丧失18%（折合双手功能丧失9%），构成十级伤残，休息期限120天、营养期限60天、护理期限90天。鉴定费用1400元。
另查明：程利、李士云、曹军和陈传刚均没有承揽消防工程及从事消防安装的资质。
以上事实有陈传刚举证的住院病案、司法鉴定意见书及鉴定费发票、证人陈某的当庭证言和当事人在庭审中的陈述予以佐证，本院予以认定。程利等三人虽称其和陈传刚一样都是按工计酬，但其对证人陈某陈述的下列事实没有异议：该三人合伙从事消防安装工程；陈某和陈传刚均系从三人处领取劳动报酬；施工过程中的工作安排由程利进行。该三人亦在庭审中陈述了下列事实：陈传刚自2012年11月起就随该三人进行消防工程安装，不只是干了铂蓝美地小区一处工程；本案所涉的消防安装工程是由李士云与他人洽谈获得，工价款根据匡算的工作量协商确定，并由李士云负责结算工价款；除发包方提供的工具外，其他施工工具由该三人提供，来干活的其他人不提供工具；结算来的工价款在支付劳动报酬后如有剩余，用来修理和购置工具。以上情况，反映出陈传刚与该三人的关系不是合伙关系，或者共同受雇于其他人，陈传刚在受伤时与三人属于雇佣关系，且系在雇佣活动中受伤。
综合原被告的诉辩意见，归纳本案的争议焦点为：一、本案各被告与陈传刚的关系，是否应当对陈传刚因伤所受损失承担赔偿责任；二、陈传刚的各项诉讼请求及其计算方式是否符合法律规定。
本院认为:对于第一个争议焦点，由于本案证据不能证明鹏达公司是本案所涉消防工程的承建方，并将该工程非法转包。故鹏达公司不应对陈传刚的损失承担赔偿责任。由于陈传刚与程利、李士云、曹军三人系雇佣关系，陈传刚系在雇佣活动中受伤，故程利等三人应当承担雇主责任，对陈传刚因伤所受损失承担赔偿责任。但陈传刚明知自己不具有相关资质仍然参加消防工程安装，并在操作过程中没有尽到对自身安全合理的注意义务，对损害结果发生存在过错，应自行承担相应责任。综合本案情况，应由程利、李士云、曹军对陈传刚承担70%的赔偿责任，陈传刚自行承担30%。
对于第二个争议焦点，陈传刚系城镇居民且构成十级伤残，故其主张的残疾赔偿金数额符合相关规定，本院予以认定。其关于误工费、营养费、住院伙食补助费计算期限的主张有司法鉴定意见及住院病案为依据，本院予以支持。其关于误工费计算标准的主张与本案证据相符，营养费、护理费、住院伙食补助费的计算标准的主张没有超出法定标准，本院亦予以支持。虽然司法鉴定意见确定陈传刚的护理期为90日，但其本人及证人陈某均称住院期间系由陈某护理且费用由程利等三人支付，故其能够主张的护理费计算期限应为64天。陈传刚住院治疗并赴阜阳鉴定，必然有交通费的损失，但其主张的数额偏高，酌定为400元。鉴定费用列入诉讼费用予以处理。
本案中陈传刚能够认定的损失为：残疾赔偿金49678元、误工费12000元、营养费1800元、护理费6500.48元（101.57元/天×64天）、交通费400元、住院伙食补助费780元。以上损失应由程利、李士云、曹军按照70%的比例向陈传刚承担赔偿责任。陈传刚因伤构成十级伤残，有权利获得精神损害赔偿，鉴于其本人对损害结果发生有一定过错，程利等三人负担的精神损害抚慰金酌定为4000元。依照《中华人民共和国侵权责任法》第十六条、第二十二条、第三十五条，《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十一条第一款、第十七条第一款、第二款、第十九条、第二十条、第二十一条第一款、第二款、第二十二条、第二十三条第一款、第二十四条、第二十五条第一款，《最高人民法院关于确定民事侵权精神损害赔偿责任若干问题的解释》第八条第二款、第十条之规定，判决如下：
一、被告程利、李士云、曹军于本判决发生法律效力之日起十日内赔偿原告陈传刚残疾赔偿金34774.60元、误工费8400元、营养费1260元、护理费4550.34元、交通费280元、住院伙食补助费546元、精神损害抚慰金4000元，合计53810.94元；
二、被告鹏达建设集团有限公司不承担赔偿责任；
三、驳回原告陈传刚的其他诉讼请求。
如果未按本判决指定的期间履行给付金钱义务，应当依照《中华人民共和国民事诉讼法》第二百五十三条之规定，加倍支付迟延履行期间债务的利息。
案件受理费1910元，减半收取955元，陈传刚负担287元，程利、李士云、曹军负担668元，司法鉴定费1400元，陈传刚负担420元，程利、李士云、曹军负担980元（程利、李士云、曹军负担的费用陈传刚已垫付，该三被告于本判决发生法律效力之日起十日内付给陈传刚）。
如不服本判决，可在判决书送达之日起十五日内，向本院递交上诉状，并按对方当事人或诉讼代表人人数提出副本，上诉于安徽省淮南市中级人民法院。
审判员 张怀武
二〇一六年一月二十二日
书记员 李 换
附：《中华人民共和国侵权责任法》
第十六条侵害他人造成人身损害的，应当赔偿医疗费、护理费、交通费等为治疗和康复支出的合理费用，以及因误工减少的收入，造成残疾的，还应当赔偿残疾生活辅助具费和残疾赔偿金，造成死亡的，还应当赔偿丧葬费和死亡赔偿金。
第二十二条侵害他人人身权益，造成严重精神损害的，被侵权人可以请求精神损害赔偿。
第三十五条个人之间形成劳务关系，提供劳务一方因劳务造成他人损害的，有接受劳务一方承担承担侵权责任。提供劳务一方因劳务自己受到损害的，根据双方各自的过错承担相应的责任。
《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》
第十一条第一款雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害，雇主应当承担赔偿责任。雇佣关系以外的第三人造成雇员人身损害的，赔偿权利人可以请求第三人承担赔偿责任，也可以请求雇主承担赔偿责任。雇主承担赔偿责任后，可以向第三人追偿。
第十七第一款受害人遭受人身损害，因就医治疗支出的各项费用以及因误工减少的收入，包括医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养费，赔偿义务人应当予以赔偿。
第二款受害人因伤致残的，其因增加生活上需要所支出的必要费用以及因丧失劳动能力导致的收入损失，包括残疾赔偿金、残疾辅助器具费、被抚养人生活费、以及因康复护理、继续治疗实际发生的必要的康复费、护理费、后续治疗费，赔偿义务人也应予以赔偿。
第十九条医疗费根据医疗机构出具的医药费、住院费等收款凭证，结合病历和诊断证明等相关证据确定；赔偿义务人对治疗的必要性和合理性有异议的，应当承担相应的举证责任。
医疗费的赔偿数额，按照一审法庭辩论终结前实际发生的数额确定。器官功能恢复训练所必要的康复费、适当的整容费以及其他后续治疗费，赔偿权利人可以待实际发生后另行起诉。但根据医疗证明或者鉴定结论确定必然发生的费用，可以与已经发生的医疗费一并予以赔偿。
第二十条误工费根据受害人的误工时间和收入状况确定。
误工时间根据受害人接受治疗的医疗机构出具的证明确定。受害人因伤致残持续误工的，误工时间可以计算至定残日前一天。
受害人有固定收入的，误工费按照实际减少的收入计算。受害人无固定收入的，按照其最近三年的平均收入计算；受害人不能举证证明其最近三年的平均收入状况的，可以参照受诉法院所在地相同或者相近行业上一年度职工的平均工资计算。
第二十一条第一款护理费根据护理人员收入状况和护理人数、护理期限确定。
第二款护理人员有收入的，参照误工费的规定计算；护理人员没有收入或者雇佣护工的，参照当地从事同等级别护理的劳务报酬标准计算。护理人员原则上为一人，但医疗机构或者鉴定机构有明确意见的，可以参照确定护理人员人数。
第二十二条交通费根据受害人及其必要的陪护人员因就医或者转院治疗实际发生的费用计算。交通费应当以正式票据为凭；有关凭据应当与就医地点、时间、人数、次数相符合。
第二十三条第一款住院伙食补助费可以参照当地国家机关一般工作人员的出差伙食补助标准予以确定。
第二十四条营养费根据受害人伤残情况参照医疗机构的意见确定。
第二十五条第一款残疾赔偿金根据受害人丧失劳动能力程度或者伤残等级，按照受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入或者农村居民人均纯收入标准，自定残之日起按二十年计算。但六十周岁以上的，年龄每增加一岁减少一年；七十五周岁以上的，按五年计算。
《最高人民法院关于确定民事侵权精神损害赔偿责任若干问题的解释》第八条第二款因侵权致人精神损害，造成严重后果的，人民法院除判令侵权人承担停止侵害、恢复名誉、消除影响、赔礼道歉等民事责任外，可以根据受害人一方的请求判令其赔偿相应的精神损害抚慰金。
第十条精神损害的赔偿数额根据以下因素确定：（一）侵权人的过错程度，法律另有规定的除外；（二）侵害的手段、场合、行为方式等具体情节；（三）侵权行为所造成的后果；（四）侵权人的获利情况；（五）侵权人承担责任的经济能力；（六）受诉法院所在地平均生活水平。