四川省达州市通川区人民法院
民 事 判 决 书
(2017)川1702民初3033号
原告：靳朝福，男，1969年10月15日出生，汉族，自由职业，住四川省达州市通川区。
委托诉讼代理人：廖江辉，四川天仁和律师事务所律师，特别授权。
被告：四川九鼎建筑工程集团有限公司,住所地:达州市通川区西外凤凰大道637号.
法定代表人:谭显明，董事长。
委托诉讼代理人：邓嫄蜀，四川法之缘律师事务所律师，一般代理。
被告：于康芬，女，1975年10月17日出生，汉族，自由职业，住达州市通川区。
原告靳朝福诉被告四川九鼎建筑工程集团有限公司、于康芬工伤保险待遇纠纷一案，本院于2017年9月21日立案后，依法适用简易程序，公开开庭进行了审理，原告靳朝福及其委托诉讼代理人廖江辉、被告四川九鼎建筑工程集团有限公司的委托诉讼代理人邓嫄蜀、被告于康芬到庭参加诉讼。本案现已审理终结。
原告靳朝福向本院提出诉讼请求：1、判令被告四川九鼎建筑工程有限公司按照《工伤保险条例》赔偿原告靳朝福一次性伤残赔偿金56595元、一次性医疗补助42446元、一次性就业补助金169784元、停工留薪工资22638元、交通费1000元、护理费12160元、营养费3040元、伙食补助费3040元，共计310706元；2、判令被告于康芬对四川九鼎建筑工程集团有限公司的赔偿责任承担连带赔偿责任。事实和理由：2016年7月2日，原告靳朝福在第三人四川九鼎建筑工程集团有限公司位于达州市通川区莲花湖的“达州市嘉祥外国语学校B标段”建设工程工地工作时跌落，头部着地受伤，当即送达州市中西医结合医院抢救，诊断为：1、脑挫伤拌硬脑膜下血肿；2、左侧额颞顶枕部急性硬脑膜下血肿；3、左侧颞叶脑挫伤拌脑内血肿；4、创伤性蛛网膜下腔出血；5、颅底骨折；6、右侧上颌窦前壁骨折；7、双侧筛窦、蝶窦及右侧上颌窦出血；8、脾损伤出血；9、右侧肩胛骨骨折。于2016年12月1日出院。被告四川九鼎建筑工程有限公司承建“达州市嘉祥外国语学校B标段”建设工程，原告系被告于康芬直接用工的工人，被告四川九鼎建筑工程集团有限公司作为投保人，为该工程的工人（包括原告），在天安财产保险股份有限公司四川省分公司投保了60+6的“建筑工程团体人身意外保险”，保险期间为2015年7月24日至2016年12月30日。原告起诉来院请求判令如上诉讼请求。
被告四川九鼎建筑工程集团有限公司辩称，1、案由变更为工伤保险待遇不当，原告与于康芬是雇佣关系，与被告九鼎公司没有关系，根据2011年和2015年的全国民事审判工作会议纪要，原告作为雇员受伤，应适用最高院人身损害赔偿司法解释和《侵权责任法》，原告主张按《工伤保险条例》进行赔偿，显然适用法律错误。2、关于赔偿项目的问题，最高人民法院关于人身损害赔偿司法解释第十一条关于受害人赔偿项目中没有一次性伤残补偿金、医疗救助金、就业补助、无停薪工资，这几项赔偿项目不应得到支持。涉案项目是被告九鼎公司承包，并不是于康芬承包。3、原告受伤是事实，原告未经过被告同意，单方面去求实鉴定所作鉴定，鉴定报告系在原告治疗终结前作出不真实，原告不构成六级伤残，原告2016年12月有1日出院，12月22日在求实鉴定所作伤残鉴定，不符合伤残鉴定应在治疗终结3个月鉴定的要求。两份相同级别鉴定报告，求实鉴定所是2017年1月9日，金证鉴定所是2017年6月28日，应以后一份为准。原、被告系劳务关系，求实司法鉴定所不应适用职工工伤标准进行鉴定，金证鉴定所对原告九级精神障碍不真实不客观，不应采信。原告的伤残等级应以金证司法鉴定所的十级伤残为准。4、原告系农村户口，居住在农村，不应以城镇人口计算赔偿金。5、九鼎公司在天安财保四川省分公司投保了团体人身意外伤害保险属实。原告就人身赔偿已起诉九鼎公司和天安财产保险公司，已在通川区法院西外法庭开庭审理，原告在诉讼中提供的司法鉴定依据是达州市金证鉴定中心的九级精神障碍，十级伤残，天安财保赔偿122080元，九鼎公司将垫付的医疗费47920元补偿给原告，原告共计得到17万元的赔偿金。因此，原告因遭受人身损害已得到足额赔偿，应当驳回原告全部诉讼请求。
被告于康芬辩称意见与被告四川九鼎建筑工程集团有限公司一致。
原告靳朝福围绕诉讼请求提交证据如下：1、原告靳朝福身份信息复印件。2、被告四川九鼎建筑工程集团有限公司企业信用信息公示报告打印件。3、原告靳朝福住院病历。4、四川求实司法鉴定所司法鉴定意见书原件。5、原告靳朝福住院费用结算票据复印件。6、四川求实司法鉴定所司法鉴定复印件。7、通川区法院民事调解书。8、调查笔录。被告四川九鼎建筑工程集团有限公司向本院提交证据如下：1、被告四川九鼎建筑工程集团有限公司营业执照复印件。2、法人身份证明及身份证复印件。3、(2017)川1702民初1654号民事调解书。4、达川区道让乡人民政府证明及特困人员名单。5、通川区法院西外法庭复印材料表：①民事诉状。②金证鉴定意见书。③装饰装修合同。④庭审笔录。⑤公司承保意外伤害保险单及发票。被告于康芬对原告及被告四川九鼎建筑工程集团有限公司向本院提交证据如下：2016年11月10日在达州市中西医结合医院支付医疗费189231.12元发票原件；聘请护工支付原告住院期间护理费10550元收、领票据6张原件。原、被告分别对上述证据进行了质证。对原、被告提交的上述证据，本院经审查予以确认并在卷佐证。
根据当事人陈述和经审查确认的证据，本院经审理认定事实如下：达州市通川区莲花湖的“达州市嘉祥外国语学校B标段”建设工程系被告四川九鼎建筑工程集团有限公司开发建设。被告于康芬为该公司员工。2016年6月15日，被告于康芬与“达州市嘉祥外国语学校B标段”项目部签订《装饰装修承包合同》，约定由被告于康芬承包吊顶工程、屋面修补、吸音墙。后被告于康芬招用原告靳朝福工作。2016年7月2日，原告靳朝福在此工地工作时跌落，头部着地受伤，随即被送往达州市中西医结合医院抢救，入院诊断为：1、脑挫伤拌硬脑膜下血肿；2、左侧额颞顶枕部急性硬脑膜下血肿；3、左侧颞叶脑挫伤拌脑内血肿；4、创伤性蛛网膜下腔出血；5、颅底骨折；6、右侧上颌窦前壁骨折；7、双侧筛窦、蝶窦及右侧上颌窦出血；8、脾损伤出血；9、右侧肩胛骨骨折。2016年12月1日出院，出院医嘱：休息两周，院外继续营养神经改善微循环治疗，建议到上级医院进一步检查及治疗耳部疾病及声带固定上，我科门诊随访。原告住院152天，用去医疗费189231.12元，被告于康芬结付了医疗费184231.12元，原告支付5000元。原告住院期间，被告于康芬聘请护工护理原告，支付护理费10550元，并向原告出借现金2500元；2017年春节期间，被告于康芬向原告转账借支10000元，向原告借支合计12500元。2017年1月9日四川求实司法鉴定所参照《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》标准，鉴定原告构成六级伤残。2017年6月28日，原告经达州金证司法鉴定中心鉴定为颅脑损伤所致精神障碍评为九级伤残，开颅术后评为十级伤残。
同时查明，被告四川九鼎建筑工程集团有限公司作为投保人，为原告等工人在天安财产保险股份有限公司四川省分公司投保了60+6的“建筑工程团体人身意外保险”，保险期间为2015年7月24日至2016年12月30日。2017年5月16日，原告以天安财产保险股份有限公司四川省分公司为被告，四川九鼎建筑工程集团有限公司为第三人提起保险合同纠纷，本院西外人民法庭经过审理作出（2017）川1702民初1654号民事调解书，由被告天安财产保险股份有限公司四川省分公司自收到本调解书之日起十五日内自愿支付原告靳朝福意外伤害保险理赔款170000元（其中医疗费用47920元、伤残赔偿金122080元）。天安财保公司已向原告靳朝福给付了17万元保险理赔款。
本院认为，被告四川九鼎建筑工程集团有限公司作为具备用工主体资格的承包单位违反法律、法规规定，将承包业务分包给不具备用工主体资格的实际施工人即被告于康芬，被告于康芬招用原告靳朝福在工作中受伤，原告于康芬直接向人民法院起诉，请求被告四川九鼎建筑工程集团有限公司参照《工伤保险条例》的有关规定进行赔偿的，本院予以支持。被告于康芬作为不具备用工主体资格的承包人，其应对原告于康芬的损失承担连带赔偿责任。庭审中，原、被告均未举证靳朝福的工资标准，故靳朝福的工资标准应参照事发时达州市统筹地区职工平均工资标准3537.17元/月。被告住院152天，出院医嘱休息两周，故被告停工留薪期间应计算166天，原告主张停工留薪期间的待遇按80元/天计算符合法律规定，本院予以支持。原告主张住院伙食补助费、营养费各3040元，符合法律规定，本院予以支持。原告靳朝福主张的护理费12160元，因被告于康芬聘请护工对原告住院期间进行了实际护理，并结付了护理费，原告的护理费请求，本院不予支持。原告主张交通费但未提供交通费票据，困交通费属必要开支费用，结合原告的治疗情况，本院酌定为200元。原告诉请按照四川求实司法鉴定所作出的六级伤残鉴定结论作为本案的赔偿依据，从原告的出院医嘱“建议到上级医院进一步检查及治疗耳部疾病及声带固定上”来看，原告出院时其治疗并未终结，四川求实司法鉴定所据此作出的六级伤残鉴定结论缺乏客观真实性，不能作为定案的依据。2017年6月28日达州金证司法鉴定中心对原告伤情作出的“颅脑损伤所致精神障碍评为九级伤残，开颅术后评为十级伤残”，按照“对于同一器官或系统多处损伤…伤残等级不同，以重者定级”的晋级原则，原告的伤残等级应认定为九级。依照《工伤保险条例》第三十七条规定：“职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇:(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为……九级伤残为9个月的本人工资……(二)劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金……”，被告靳朝福的各项经济损失为：一次性伤残补助金31834.53元（3537.17元/月×9月）、一次性工伤医疗补助金21223.02元（3537.17元/月×6月）、一次性伤残就业补助金35371.7元（3537.17元/月×10月）、停工留薪期待遇13280元（80元/月×166天）、住院伙食补助费3040元、营养费3040元、交通费200元，共计107989.25元，扣除被告于康芬向原告借支12500元及天安财保公司已向原告靳朝福给付的医疗费47920元，合计扣除60420元，原告靳朝福实际还应获赔47569.25元。综上，为维护当事人合法权益，依照《工伤保险条例》第三十七条之规定，判决如下：
一、被告四川九鼎建筑工程集团有限公司在本判决生效后次日赔偿原告靳朝福经济损失47569.25元；
二、被告于康芬对本判决第一项确定的被告四川九鼎建筑工程集团有限公司的赔偿责任承担连带赔偿责任；
三、驳回原告靳朝福的其他诉讼请求。
如果未按本判决指定的期间履行给付金钱义务，应当依照《中华人民共和国民事诉讼法》第二百五十三条之规定，加倍支付迟延履行期间的债务利息。
案件受理费5961元，减半收取2980.5元，由被告四川九鼎建筑工程集团有限公司负担。
如不服本判决，可在判决书送达之日起十五日内，向本院递交上诉状，并按对方当事人的人数提出副本，上诉于四川省达州市中级人民法院。
审判员 谢惠丽
二〇一七年十一月十四日
书记员 鲁晶晶