南京市秦淮区人民法院
民 事 判 决 书
(2016)苏0104民初6454号
原告：季某某，男，汉族，1958年7月23日出生，无业，住南京市秦淮区。
委托诉讼代理人：刘奎，江苏佳民律师事务所律师。
被告:南京银龙物业管理有限公司，住所地南京市秦淮区高桥门高桥村200号银龙翠苑22幢综合楼三楼。
法定代表人:杨福强，该公司总经理。
委托诉讼代理人：李海香，江苏振泽律师事务所律师。
原告���某某与被告南京银龙物业管理有限公司﹙以下简称银龙物业公司﹚侵权责任纠纷一案，本院于2016年7月11日立案受理后，先依法适用简易程序，后转为普通程序，公开开庭进行了审理。原告季某某及其委托诉讼代理人刘奎，被告银龙物业公司的委托诉讼代理人李海香到庭参加诉讼。本案现已审理终结。
原告季某某向本院提出诉讼请求，请求判决：1.被告赔偿原告各项损失137159.62元；2.被告承担本案诉讼费用。事实和理由：2014年6月25日20时25分许，原告驾驶电动自行车在银龙三期79幢停车场内由北向南行驶过程中，撞向物业在停车场设置的站桩，导致车辆损坏、原告受伤的交通事故。南京市公安局交通管理局第二大队（以下简称交管局二大队）认定了该起事故的基本事实。原告因该起事故入院治疗，后司法鉴定机构鉴定原告构成十级伤残，误工���限为伤后210日，护理期限为伤后90日，营养期限为伤后90日。被告作为隔离桩的设置人，未在站桩附近设置警告标记，同时站桩过于细小，导致原告晚间无法辩识，是该起事故发生的主要原因，故应依法对原告的损失承担赔偿责任。
被告银龙物业公司辩称，请求驳回原告诉请。原告是在被告停车场内由于其没有注意到路边的站桩，自己撞到站桩造成的事故，其受伤与被告无关。被告并没有伤害原告的故意和过错。
当事人围绕诉讼请求依法提交了证据，本院组织当事人进行了证据质证，其中有原告提交的事故认定书、照片、门诊病历、费用清单、医疗费票据、银行往来明细、仲裁调解书等证据为证，有被告提交的收据、银龙花园二期总平面图等证据为证。根据以上证据，结合原、被告的当庭陈述，可以确认以下双方��争议的事实：原告居住在本市秦淮区××单元××室。2014年6月25日20时25分左右，天下小雨，原告从居住的地方出来，骑电动自行从银龙花园二期77幢与92幢之间的道路由北向南骑向77幢及92幢南面的停车场，准备经过停车场外出。该条道路通往停车场的地方有两道隔离桩。靠北面的隔离桩较高，靠南面的隔离桩较矮。原告顺利经过了第一道隔离桩，在通过第二道隔离桩时，第二道隔离桩刮到原告右腿，造成原告右胫骨中上段开放粉碎性骨折伴皮肤潜行剥脱的事故。交管局二大队于2014年7月1日出具了事故认定书，该事故认定书载明事故事实，但未作出事故认定。该小区规模较大，从原告居住的77幢外出，除经由77幢与92幢之间的道路外出，还有其他道路可以出行。原告受伤后，于同日到解放军第四五四医院就诊，住院8天，于同年7月3日出院，入、出院诊断为：右胫骨中上段开放粉碎性骨折伴皮肤潜行剥脱。医嘱休息一个月，不适随诊。原告共产生医疗费32273.62元。2016年6月2日，原告单方向南京金陵司法鉴定所申请鉴定，该鉴定所于2016年6月16日作出鉴定意见：1.被鉴定人季某某右下肢损伤后果综合评定为十级伤残；2.被鉴定人误工期限共计以210日为宜；3.被鉴定人季某某护理期限共计以90日为宜；4.被鉴定人季某某营养期限共计以90日为宜。原告为此支出鉴定费2520元。
原告原为南京环北市场管理服务有限公司﹙以下简称环北公司﹚的协管员，双方于2015年3月10日经南京市秦淮区劳动人事争议仲裁委员会调解解除劳动合同，环北公司一次性支付原告病假工资、未缴纳社会保险的补偿、高温费、加班工资及经济补偿共计7000元。
对双方有争议的主要证据及事实，本院认定如下：
1.事故发生的经过和原因。原告陈述：2014年6月25日晚8点，我吃过晚饭，从家里出门，当时下着毛毛雨，路上黑，看不清路。前面有一个大桩，后面一个小桩，路上无灯光，我骑电动自行车，因为是消防通道，必须从那个路口出门，被告设置的站桩高不到50公分，细小，周围无灯光及警示标识。我看到了大站桩，没有看到小桩，就撞上小桩了。事情发生后，我就打了110和122，警察来后打电话要求被告物业主任来，物业主任说没有时间，后来110就把我送到了医院。停车场旁边确实有一条专门供行人及自行车的道路，但是在两栋楼中间。小区里面四通八达，我走的路是近路，小区里面所有人都从这边走。被告则辩称：原告当天是酒后驾驶。从原告提供的照片可以看出，当时有雨披。桩的高度和电动车的后座的距离不大，证明桩的高度还是很高。照片是晚上拍的，��示桩有黄黑相间的涂层。照片上可以看到有灯光。事故发生在2014年6月25日，事故认定书签字时间是2014年7月1日，警察并未对原告饮酒的情况进行记录，也未对事故责任进行认定，该事故责任认定书不能作为被告侵权的依据。我司在站桩旁边设置告知牌，上面写明人行过道，请慢行，证明我司向小区所有业主提示在通行这个地方的时候要注意。且事故发生的过道是人行过道，是方便停车的业主离开停车场使用。事故发生地点在小区停车场边，停车场内设置的站桩是隔离桩一部分，站桩涂有警示色，也有警示牌。原告进入停车场的道路并非小区消防通道。被告作为小区管理者，已经尽到应尽的义务，没有过错。原告作为小区业主，熟悉小区道路通行情况，原告在夜晚骑车不走小区非机动车车道，擅自骑车进入专用停车场，原告自己没有尽到应尽的谨慎义务，误撞站桩��应由其自行承担责任。人身损害赔偿诉讼时效为1年，原告2014年受伤，2016年起诉，超过诉讼时效。对此争议，本院认为，原告辩称该道路系消防通道,但未提供证据证明，本院不予采信。被告没有证据证明原告系酒后驾驶。根据原告提交的照片，被告并未在现场设置警示牌。被告没有提交证据证明其所拍摄的照片系当时事故现场照片。故被告辩称原告系酒后驾驶，当时现场有警示牌的事实本院不予确认。
2.原告伤残等级及“三期”的事实。原告提交了南京金陵司法鉴定所的鉴定意见为证。被告认为是原告单方委托鉴定，故对鉴定意见不予认可，但也不申请重新鉴定。对此争议，本院认为，南京金陵司法鉴定所的鉴定意见虽然是原告单方申请鉴定作出，但被告没有提交证据证明该鉴定意见是否存在不符合法律规定之处，故对该鉴定意见本院予��采纳。有关原告的伤残等级、“三期”期限参照该鉴定意见予以确定。
本院认为，本案的争议焦点为：1.原告2014年6月25日事故的原因究竟是什么，被告在该事故中是否存在过错；2.原告的各项费用究竟是多少。
关于争议焦点1，本院认为，第一，根据前述查明的事实，事故发生的地点是被告机动车停车场边上的隔离桩。机动车停车场在一定程度上原本就是个禁止非机动车、行人通过的场所。被告设定隔离桩的目的正是为了禁止非机动车、行人通过机动车停车场。事故发生之处的道路应当只是方便停车的业主离开停车场时使用的过道。原告不顾该处是停车场的事实，企图驾驶电动自行车越过两道隔离桩进入被告的停车场，原告存在过错。第二，银龙花园二期规模较大，从原告所居住的地方外出，可供选择的道路较多，���原告偏偏选择被告所禁止通过的地方外出，经过事发地点时又未尽注意义务，这些均是原告存在过错的地方。第三、该小区人员较多，局面复杂，管理难度较大，被告未能有效禁止除停车业主外的其他行人及非机动车通过77幢与92幢之间的道路外出存在客观上无法避免的原因。但被告的第二道隔离桩过于低矮，且未在隔离桩边上或者其他醒目位置设立警示标志，导致事故的发生。被告对此未尽安全保障义务，也存在一定程度的过错。但原告的过错明显远远大于被告。综合原、被告的过错情况，本院认定，对于原告的损失，被告应承担10%赔偿责任。
关于争议焦点2，住院伙食补助费，原告主张20元／天×16天=320元。被告认可15元／天。本院认为，原告该项主张并未超出相关法律规定的标准，本院予以支持。营养费，原告主张20元／天×90天=1800���。被告认可15元／天。本院认为，原告该项主张并未超出相关法律规定的标准，本院予以支持。护理费，原告主张80元／天×90天=7200元。被告认可50元／天。本院参照当地护工从事同等级别的劳务报酬标准以及鉴定意见,酌情支持原告护理费为60元／天×90天=5400元。残疾赔偿金，参照鉴定意见，原告主张74346元，该主张符合法律规定，本院予以支持。交通费，原告主张600元，未提供票据证明，本院酌情支持100元。精神损害抚慰金，原告主张5000元，本院根据被告的过错情况，酌情支持500元。财产损失，原告主张事故导致其鞋子、衣服、电动车损坏的损失，原告主张500元。未提供证据证明。被告认可50元。本院认为，原告未提供证据证明其财产损失，原则上本院不予支持。但被告认可50元，本院予以确认。误工费，原告主张1800元／月×7个月=12600元。原告提供其工资银行往来明细为证。其工资银行往明细载明原告受伤前12个月每月平均工资超过1800元。2014年7月15日，环北公司向原告支付工资1896元。被告则同意按南京市最低工资标准1680元／月或者1770元／月的80%计算，且不认可鉴定意见的天数。本院认为，受害人有固定收入的，误工费按照实际减少的收入计算。受害人无固定收入的，按照其最近三年的平均收入计算。受害人不能举证证明其最近三年的平均收入状况的，可以参照受诉法院所在地相同或相近行业上一年度职工的平均工资计算。原告提供的证据可以证明其受伤前12个月平均工资超过1800元／月，现原告主张按1800元／月计算其误工费，合法合理，本院予以支持。计算原告误工费为1800元／月×7个月=12600元。但原告受伤后，环北公司在2014年7月15日仍向原告支付工资1896元，该1896元应从原告所得误工费中予以扣除。另，原告与环北公司于2014年12月31日解除劳动关系，环北公司向原告支付了病假工资。根据劳动法律、法规，计算原告从2014年8月至2014年12月病假工资数额应当为1680元／月×5个月×80%=6720元，该款应从原告所得误工费中予以扣除。故原告误工费最终为12600元-1896元-6720元=3984元。
以上费用，医疗费32273.62元+住院伙食补助费320元+营养费1800元+护理费5400元+残疾赔偿金74346元+交通费100元+财产损失50元+误工费3984元+鉴定费2520元=120793.62元，由被告承担120793.62元×10%=12079.36元。精神损害抚慰金，本院支持500元。综上，根据《中华人民共和国侵权责任法》第十六条、第二十六条，《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十七条、第十八条，《中华人民共和国民事诉讼法》第六十四条第一款、第一百四十二��的规定，判决如下：
一、被告南京银龙物业管理有限公司于本判决生效之日起十日内赔偿原告季某某各项损失合计12079.36元；
二、被告南京银龙物业管理有限公司于本判决生效之日起十日内赔偿原告季某某精神损害抚慰金500元；
三、驳回原告季某某的其他诉讼请求。
如果未按本判决指定的期间履行给付金钱义务，应当依照《中华人民共和国民事诉讼法》第二百五十三条之规定，加倍支付延迟履行期间的债务利息。
案件受理费1133元，由原告负担1020元，由被告113元（原告已预交，被告于本判决生效后十日内将113元支付给原告）。
如不服本判决,可在判决书送达之日起十五日内,向本院递交上诉状,并按对方当事人的人数��出副本，同时预交上诉案件受理费1133元（江苏省南京市中级人民法院开户行：中国工商银行南京市汉口路支行，账号：a），上诉于江苏省南京市中级人民法院。
审 判 长 祝剑泰
人民陪审员 王长明
人民陪审员 吴晓燕
二〇一七年三月六日
书 记 员 戈 健