江苏省苏州市吴江区人民法院
民 事 判 决 书
（2015）吴江民初字第1234号
（2015）吴江民初字第1266号
原告（被告）王东丽。
委托代理人王凯旋，江苏和舟律师事务所律师。
被告（原告）苏州丹龙纺织有限公司，住所地江苏省苏州市吴江区震泽镇八都明港大道。
法定代表人阿奇兰·阿·阿奇兰，董事长。
委托代理人杨斌，江苏谐达律师事务所律师。
原告王东丽与被告苏州丹龙纺织有限公司（以下简称丹龙公司）工伤保险待遇纠纷一案，本院于2015年5月15日受理，原告丹龙公司与被告王东丽工伤保险待遇纠纷一案，本院于2015年5月20日受理。两案系基于同一事实发生的纠纷，本院合并审理。依法由审判员范君适用简易程序于2015年6月23日公开开庭进行了审理。因案情复杂，依法由审判员范君、人民陪审员范苏明、方明英适用普通程序于2015年9月18日公开开庭进行了审理。两次庭审中，原告（被告）王东丽的委托代理人王凯旋、被告（原告）丹龙公司的委托代理人杨斌到庭参加诉讼。本案现已审理终结。
原告（被告）王东丽诉称及辩称：2013年2月26日王东丽进入丹龙公司工作。2013年11月18日，王东丽在下班途中受到非本人主要责任的交通事故伤害，经认定王东丽的伤构成工伤九级伤残。因被告拒绝按照相关规定赔偿，王东丽于2014年12月30日诉至苏州市吴江区劳动人事争议仲裁委员（以下简称劳动仲裁委），劳动仲裁委的仲裁裁决书以王东丽未提交相应医药费发票而未支持王东丽的医药费损失，显示公允。诉请法院判令丹龙公司向王东丽：1、支付一次性伤残补助金28649.97元；2、支付一次性工伤医疗补助金106781.95元；3、支付一次性伤残就业补助金40944元；4、支付停工留薪期工资19099.98元；5、支付劳动能力鉴定费用400元；6、支付工伤期间住院医药费19651.15元；7、支付交通费462元。上述共计215989.05元。本案诉讼费由丹龙公司承担。
被告（原告）丹龙公司辩称及诉称：2013年2月26日王东丽进入丹龙公司工作。王东丽发生工伤，其伤残被认定为九级。根据相关规定，王东丽的工伤发生在2013年，一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金应当以2013年江苏省职工年平均工资57985元为基数计算。王东丽的伤系交通事故引起，王东丽应当向肇事者主张误工费，不应向丹龙公司主张停工留薪期工资，劳动能力鉴定系自身行为，费用应自行承担，王东丽工伤期间的住院费并未提供相关发票原件，且在其工伤认定申请表上受伤害经过简述中已经写明了医疗费对方已经支付的字样，公司无需另行支付。诉请判令：1、丹龙公司无需支付王东丽一次性伤残补助金28649.97元、一次性工伤医疗补助金104734.75元、一次性伤残就业补助金40944元。2、丹龙公司无需向王东丽支付停工留薪期工资。3、丹龙公司无需向王东丽支付劳动能力鉴定费。4、本案诉讼费由王东丽承担。
经审理查明：王东丽系丹龙公司员工，丹龙公司未为王东丽缴纳社会保险。2013年11月28日，王东丽在下班途中收到非本人主要责任的交通事故伤害，经吴江第四人民医院诊断为左腿受伤，并于2013年11月28日至2013年12月18日在吴江第四人民医院住院治疗。王东丽出院时，吴江第四人民医院开具休息三个月的诊断证明。2014年4月30日，苏州市吴江区人力资源和社会保障局作出江工伤认字（2014）第01130号工伤认定决定书，认定王东丽受到的伤害属于工伤。2014年11月1日，苏州市劳动能力鉴定委员会作出（2014）工（江）第1491号劳动能力鉴定结论通知，核准王东丽的伤残等级符合玖级。丹龙公司不服该鉴定结论，向江苏省劳动能力鉴定委员会提出再次鉴定申请，2015年3月30日，江苏省劳动能力鉴定委员会作出苏劳工鉴通（2015）110号劳动能力鉴定结论通知书，王东丽的伤残程度鉴定为玖级。2014年11月27日王东丽通过其代理人向丹龙公司书面提出解除劳动关系。2014年12月30日，王东丽向劳动仲裁委申请仲裁，要求解除与丹龙公司的劳动关系，并要求支付各项工伤保险待遇。2015年5月4日，劳动仲裁委作出吴江劳人仲案字（2015）第0373号仲裁裁决书，裁决：1、丹龙公司与王东丽自2014年12月30日起解除劳动关系；2、丹龙公司支付王东丽一次性伤残补助金28649.97元、一次性工伤医疗补助金104734.75元、一次性残疾就业补助金40944元、停工留薪期工资11672.21元、劳动能力鉴定费400元。王东丽、丹龙公司收到仲裁裁决书后，分别在法定期限内向法院提起诉讼。
另查明：王东丽在丹龙公司工作期间工资采用银行打卡方式发放，王东丽2013年2至11月份工资分别为49.98元、1760元、2350元、2857.30元、2600元、2398.99元、3150元、3050元、3350元、3000.82元。经计算其月平均工资为2456.71元。
再查明：2012年度苏州地区职工平均工资为4802元／月，2013年度苏州地区职工平均工资为5118元／月，苏州地区最近一次公布的苏州市人均预期寿命为82.16岁。
上述事实，由王东丽提交的仲裁裁决书、工伤认定决定书、劳动能力鉴定结论通知、疾病诊断证明书，以及到庭当事人的当庭陈述予以证实。
本院认为：王东丽在下班途中受到非本人主要责任的交通事故受伤，被认定为工伤，并鉴定为九级伤残，依法应当享受相应的工伤保险待遇。丹龙公司应当为王东丽缴纳社会保险费而未缴纳，致使王东丽无法享受工伤保险待遇，丹龙公司应予赔偿。2014年11月27日王东丽通过其代理人向丹龙公司书面提出解除劳动关系，丹龙公司对此无异议，故双方解除劳动关系的时间为2014年11月27日。丹龙公司应按照工伤保险条例规定的工伤保险待遇项目和标准向王东丽赔偿。关于王东丽应当享受的工伤待遇，本院认定如下：1、停工留薪期工资。王东丽在下班途中受到非本人主要责任的交通事故受伤，被认定为工伤，其有权向交通事故肇事者主张相关的赔偿，也有权享受工伤待遇，法律法规规定存在重复的，其可选择主张权利的对象，非终局责任者被选择且履行赔偿义务后，可向终局责任者追偿。从相关法律法规的文意表达分析，误工费与停工留薪工资两者内涵有所交叉，外延未及一致，误工费与停工留薪工资不能完全等同。另外，依《社会保险法》第四十二条之规定，仅有工伤医疗费用在工伤保险基金先行赔付可追偿之列，工伤保险基金在赔付停工留薪工资后是无法向肇事者追偿的。可见，伤者获得交通事故误工费赔偿与享受工伤停工留薪工资不构成重复赔偿。现王东丽向丹龙公司主张停工留薪期工资，丹龙公司认为无需向王东丽支付停工留薪期工资的主张，于法无据，不予支持。丹龙公司应当按月支付停工留薪期工资。停工留薪期工资应当凭王东丽就诊的签订服务协议的医疗机构出具的休假证明确定。王东丽在吴江第四人民医院住院治疗20天，医院为其开具了三个月的休假证明，本院确定王东丽的停工留薪期工资为其受伤后110天的工资12424.74元（2456.71／21.75＊110）。2、一次性伤残补助金。根据《工伤保险条例》第三十七条的规定，王东丽被鉴定为九级伤残，可享受按9个月本人工资计算的一次性伤残补助金，原告受伤前本人工资为每月2456.71元，该数额低于当时苏州地区职工平均工资的60%，本院以平均工资的60%计算，丹龙公司应支付王东丽一次性伤残补助金27637.2元（5118＊60%＊9）。3、一次性工伤医疗补助金。王东丽因工致残被鉴定为九级伤残，其提出解除劳动合同，丹龙公司应支付一次性工伤医疗补助金，其标准为当地人口平均预期寿命与王东丽解除劳动关系时的年龄之差＊0.4个月当地职工平均工资。王东丽提出与丹龙公司解除劳动合同时，王东丽为30.81周岁，一次性工伤医疗补助金应为105123.72元（（82.16-30.81）＊5118＊0.4）。4、一次性伤残就业补助金。被告因工致残被鉴定为九级伤残，其提出与用人单位解除劳动合同，被告应支付一次性伤残就业补助金，其解除劳动关系时年龄在30-40周岁的，给予8个月的当地职工平均工资，故原告应支付被告一次性伤残就业补助金为40944元（5118＊8）。5、鉴定费。劳动能力鉴定费400元，应由丹龙公司负担。6、医疗费。职工因工伤进行治疗，应享受工伤医疗待遇。但王东丽未提交其已经支付医疗费的发票，应承担举证不能之责任，故王东丽要求丹龙公司支付其接受治疗的医疗费的主张，证据不足，不予支持。7、交通费。王东丽为治疗工伤及鉴定需花费一定的交通费用，结合其治疗、鉴定的时间、地点，陪同治疗需要的人数等，酌情支持200元。依照《中华人民共和国劳动法》第五十二条、《中华人民共和国民事诉讼法》第六十四条、《工伤保险条例》第三十三条、第三十七条、第六十二条、第六十四条的规定，判决如下：
一、原告（被告）王东丽与被告（原告）苏州丹龙纺织有限公司之间的劳动关系于2014年11月27日解除。
二、被告（原告）苏州丹龙纺织有限公司于本判决生效之日起十日内支付原告（被告）王东丽停工留薪期工资12424.74元、一次性伤残补助金27637.2元、一次性工伤医疗补助金105123.72元、一次性伤残就业补助金40944元、鉴定费400元、交通费20元。
如果被告（原告）苏州丹龙纺织有限公司未按本判决指定的期间履行给付金钱义务，应当依照《中华人民共和国民事诉讼法》第二百五十三条之规定，加倍支付迟延履行期间的债务利息。
（2015）吴江民初字第1234号案件受理费10元，由被告苏州丹龙纺织有限公司负担，于本判决生效之日起十日内直接给付原告王东丽，原告王东丽已预交的诉讼费用10元本院不再退还。（2015）吴江民初字第1266号案件受理费10元，由原告苏州丹龙纺织有限公司负担。
如不服本判决，可在判决书送达之日起十五日内，向本院递交上诉状，并按对方当事人人数提出副本，上诉于江苏省苏州市中级人民法院。同时根据《诉讼费用交纳办法》规定向江苏省苏州市中级人民法院预交上诉案件受理费（苏州市中级人民法院开户行：中国农业银行苏州苏福路支行；户名：苏州市中级人民法院；账号：10555301040017676），并将已交上诉费凭证提交我院。
审 判 长 范 君
人民陪审员 范苏明
人民陪审员 方明英
二〇一五年十一月二日
书 记 员 陈 洁