北京市平谷区人民法院
民 事 判 决 书
（2015）平民初字第04047号
原告南通惠蒲劳务有限公司，住所地江苏省如皋市白蒲镇浦西村四组。机构代码：79455557-6。
法定代表人毛小兵，总经理。
委托代理人张向阳，北京张向阳律师事务所律师。
被告刘丽华，女，1970年12月25日出生。
委托代理人崔艳霞，北京市方桥律师事务所律师。
原告南通惠蒲劳务有限公司（以下简称南通惠蒲公司）与被告刘丽华劳动争议一案，本院受理后，依法由审判员张一帆独任审判，公开开庭进行了审理。原告南通惠蒲公司的委托代理人张向阳与被告刘丽华及其委托代理人崔艳霞到庭参加诉讼。本案现已审理终结。
南通惠蒲公司诉称：我公司因不服北京市平谷区劳动人事争议仲裁委员会作出的京平劳人仲字［2015］第0240号裁决，认为该裁决认定事实错误，适用法律不当，有失公平公正，具体事实和理由为：一、我公司无需支付刘丽华2014年3月至12月工资差额6050元。刘丽华于2014年3月2日入职我公司，同年3月25日双方签署了《劳动合同书》，合同约定工资标准每日100元，同年7月7日刘丽华发生工伤事故。刘丽华工作期间，我公司在2014年4月至6月每月支付刘丽华800元生活费。我公司在2014年3月2日至7月7日为刘丽华发放生活费2400元和垫付伙食费1664元。刘丽华7月7日发生工伤事故后从我公司借支123000元，我公司总计支付刘丽华127064元，其中用于医疗费支出
83277.66元，用于支付护理费2900元，用于支付轮椅、拐杖费用500元，用于支付3月至12月工资21750元，在刘丽华手里仍有我公司余款18636.34元。二、我公司无需支付刘丽华住院期间伙食补助费870元。刘丽华手里有余款18636.34元减去870元，仍剩余17766.34元，我公司用该剩余款17766.34元折抵刘丽华的一次性伤残补助金。三、我公司无需支付刘丽华安装假肢费38000元，刘丽华未经平谷区劳动能力鉴定委员会确认，擅自安装、配置辅助器具。故我公司无需支付该费用。综上，我公司不服仲裁裁决，故诉至法院。请求法院依法判决我公司无需向刘丽华支付：1、2014年3月至12月工资差额6050元；2、住院期间伙食补助费870元；3、安装假肢费38000元。
刘丽华辩称：仲裁裁决有不合理之处，但我受伤后南通惠蒲公司未支付我相关待遇，我未对仲裁裁决向法院提起诉讼。对于工资数额，虽然双方签订劳动合同约定每天100元，但南通惠蒲公司经理和我口头约定每天150元，每月工作30天，每月工资为4500元。我因工受伤后住院29天，南通惠蒲公司未支付我伙食补助。我已经安装了假肢，有相关票据，安装假肢费用也应该由南通惠蒲公司支付。综上，请法院驳回南通惠蒲公司的诉讼请求。
经审理查明：2014年3月2日，刘丽华入职南通惠蒲公司。2014年3月25日，刘丽华与南通惠蒲公司签订书面劳动合同，约定南通惠蒲公司招用刘丽华担任杂工岗位工作，工作地点为平谷马坊镇，工作时间为标准工时，工资标准为100元/日，工资计算方式为100元/日×出勤工日，出勤工日按照双方签字确认的出勤记录计算。另双方约定南通惠蒲公司在刘丽华的工资中每天扣除13元的伙食费。2014年4月至6月，南通惠蒲公司每月支付刘丽华生活费800元。2014年7月7日，刘丽华在工作中受伤。同日，刘丽华先后被送往北京市平谷区医院、武警北京市总队医院、积水潭医院救治，并于受伤当日被中国人民武装警察部队北京市总队第二医院接收住院治疗，2014年8月5日出院，实际住院29天。出院诊断：小腿截肢术后�左侧），股骨颈骨折（左侧）。南通惠蒲公司为刘丽华支付医疗费87541.22元、护理费2900元、轮椅及拐杖费500元，共计90941.22元。2014年11月24日，经恩德莱康复器具（北京）有限公司鉴定，建议刘丽华装配普通适用型骨骼式小腿假肢，价格为人民币38000元。同日，刘丽华向恩德莱康复器具（北京）有限公司支付购买骨骼式小腿假肢费38000元。2014年12月3日，北京市平谷区人力资源和社会保障局认定刘丽华所受事故伤害为工伤，受伤害部位为股骨颈骨折（左侧）、小腿截肢术后（左侧）。2015年4月13日，北京市平谷区劳动能力鉴定委员会鉴定刘丽华目前已达到职工工伤与职业病致残等级标准伍级。南通惠蒲公司未为刘丽华缴纳工伤保险费。
2014年12月12日，刘丽华向北京市平谷区劳动人事争议仲裁委员会申请仲裁，要求南通惠蒲公司：1、支付2014年3月至12月工资45000元；2、�付护理费40200元、住院伙食补助费1450元、营养费9000元、交通费6000元、假肢费38000元、房屋租赁费6300元。2015年4月23日，该仲裁委作出京平劳人仲字〔2015〕第0240号裁决书，裁决：一、南通惠蒲公司支付刘丽华2014年3月至12月工资差额6050元；二、南通惠蒲公司支付刘丽华住院期间伙食补助费870元；三、南通惠蒲公司支付刘丽华安装假肢费38000元。南通惠蒲公司不服仲裁裁决，诉至本院。仲裁裁决认定南通惠蒲公司支付刘丽华本人生活费20000元，并裁决在南通惠蒲公司应支付刘丽华工资中将该20000元予以扣除。刘丽华未对仲裁裁决提起诉讼。
在本案审理中，经本院与双方核实确认，双方均认可刘丽华的月工资为3000元、南通惠蒲公司未付刘丽华2014年3月至12月期间工资共计25936元，双方均认可南通惠蒲公司已支付刘丽华本人现金29500元，南通惠蒲公司主张应将该费用在�欠付刘丽华工资、伙食补助费和安装假肢费中予以扣除。刘丽华表示不同意扣除。
关于刘丽华安装假肢的费用，南通惠蒲公司表示根据相关规定，刘丽华安装假肢费用标准应为16000元，其公司同意负担刘丽华安装假肢费16000元，超过16000元以外的费用其公司不同意负担。
另查，恩德莱康复器具（北京）有限公司原名称为英中耐假肢矫形器（北京）有限公司，于2013年5月6日变更为现在的名称。
上述事实，有双方当事人陈述及仲裁裁决书、劳动合同书、住院收费专用票据、收据、出院诊断证明书、借据、住院病案、认定工伤决定书、劳动能力鉴定、确认结论通知书、假肢评估鉴定、发票等在案佐证。
本院认为：劳动者的合法权益受法律保护。依照《工伤保险条例》的相关规定，应当参加工伤保险而未参加工伤保险的用人单位职工发生工伤的，由该用人单位按照本�例规定的工伤保险待遇项目和标准支付费用。工伤职工因日常生活或者就业需要，经劳动能力鉴定委员会确认，可以安装假肢等辅助器具，所需费用按照国家规定的标准从工伤保险基金支付。南通惠蒲公司未为刘丽华参加工伤保险，应当按照国家规定的标准支付刘丽华相应辅助器具费。根据《北京市工伤职工配置辅助器具管理办法》的相关规定，刘丽华的伤情可以安装假肢的费用限额为16000元，故南通惠蒲公司支付刘丽华安装假肢费应以16000元为限，对刘丽华安装假肢超过16000元以外的费用本院不予支持。刘丽华受伤后，南通惠蒲公司为刘丽华支付了医疗费、护理费、轮椅及拐杖费，并向刘丽华本人支付现金29500元，基本履行了用人单位的先行垫付义务，对此应予肯定和鼓励。现刘丽华要求南通惠蒲公司支付2014年3月至12月期间工资、伙食补助费及辅助器具费，应将南通惠蒲公司已给付刘丽华现金29500元予以扣除。综上，依照《工伤保险条例》第三十条第四款、第三十二条、第三十三条、第六十二条第二款的规定，判决如下：
一、原告南通惠蒲劳务有限公司无需支付被告刘丽华二Ｏ一四年三月至十二月工资差额六千零五十元。
二、原告南通惠蒲劳务有限公司无需支付被告刘丽华伙食补助费八百七十元。
三、原告南通惠蒲劳务有限公司于本判决生效后七日内支付被告刘丽华辅助器具费差额一万三千三百零六元。
四、驳回原告南通惠蒲劳务有限公司的其他诉讼请求。
如果未按本判决指定的期间履行给付金钱义务，应当依照《中华人民共和国民事诉讼法》第二百五十三条之规定，加倍支付迟延履行期间的债务利息。
案件受理费五元，由原告南通惠蒲劳务有限公司负担（已交纳）。
如不服本判决，可在判决书送达之日起十五日内，向本院递交上诉状，并按对方当事人的人数提出副本，上诉于北京市第三中级人民法院。
审判员 张一帆
二〇一五年七月三十一日
书记员 杜晓楠