辽宁省大连市中级人民法院
民 事 判 决 书
（2016）辽02民终4757号
上诉人（原审被告）：大连业广建设有限公司，住所地普兰店市同益乡西韭村。
法定代表人：杨业多，该公司董事长。
委托代理人：曲日旭，辽宁国宸律师事务所律师。
被上诉人（原审原告）：刘玉祥，住内蒙古扎兰屯市。
委托代理人：滑东明，辽宁哲盛律师事务所律师。
委托代理人：梁永强，辽宁哲盛律师事务所律师。
上诉人大连业广建设有限公司因与被上诉人刘玉祥劳动争议纠纷一案，不服大连市甘井子区人民法院（2015）甘民初字第05844号民事判决。向本院提起上诉。本院于2016年7月25日立案后，依法组成合议庭，开庭进行了审理。上诉人大连业广建设有限公司的委托代理人曲日旭、被上诉人刘玉祥的委托代理人滑东明到庭参加诉讼。本案现已审理终结。
大连业广建设有限公司上诉请求：撤销一审判决，驳回被上诉人的诉讼请求。事实和理由：一审判决上诉人向被上诉人支付伤残津贴错误，根据《工伤保险条例》第36条规定，伤残津贴的支付主体为工伤保险基金机构，而上诉人已经为被上诉人缴纳了工伤保险，因此，被上诉人向上诉人主张伤残津贴主体错误，一次性伤残补助金支付主体与伤残津贴的支付主体是相同的，驳回一次性伤残的请求的理由也应当适用于伤残津贴的请求。被上诉人在劳动仲裁及一审法院起诉的主体均是大连市业广建设有限公司比上诉人的名称多了一个“市”上诉人收到的起诉状也是错误的名称，而一审法院判定的却是上诉人的名称行文内容。上诉人认为，被上诉人仲裁及起诉的主体名称错误应当先进行纠正才能够再进行审判工作。综上，请求支持上诉人的诉讼请求。
刘玉祥辩称，一审判决事实清楚，适用法律正确，要求二审法院驳回上诉维持原判。按照工伤保险条例被上诉人认为一�判决认定事实正确，上诉人的上诉请求没有法律依据。关于主体错误一节，一审法院中做过此方面的更正，上诉人认为一审法院认定的没有问题。
刘玉祥向一审法院起诉请求：请求判令：1、被告支付自2010年12月3日至2014年7月21日原告因工伤停工留薪期间的工资213218.39元；2、被告支付自2014年7月21日起伤残津贴44100元；3、被告协助原告领取伙食补助费15400元；4、被告协助原告领取一次性伤残补助金63000元；5、被告支付原告住院期间护理费372078.39元。
一审法院认定的事实：原告自2010年2月4日起在被告处从事汽车钣金喷漆修理工工作，原、被告双方签订劳动合同，期限自2010年2月4日至2011年2月2日。2010年12月3日，原告在上班途中发生交通事故，事后，交通部门出具道路交通事故认定书，原告无责任。�告于2010年12月3日至2011年2月16日入住大连市中心医院；2011年2月16日至4月16日入住大连船舶神经康复医院；2011年3月18日至2012年3月30日多次在大连市中心医院就诊；2011年9月28日在大连市第七人民医院就诊。原告自2010年12月3日受伤后再未到被告处上班。2011年2月24日，大连市甘井子区人力资源和社会保障局作出甘人社工伤认字第04110207号《工伤认定决定书》，认定原告于2010年12月3日发生交通事故时所受伤害为工伤。2012年4月17日，大连市劳动能力鉴定委员会作出《因工伤残程度初次鉴定结论通知单》（认定编号：04110207、鉴定编号：Q120604），被告所受工伤被评定为伤残六级。2014年7月21日，大连市劳动能力鉴定委员会作出《因工伤残程度复查鉴定结论通知单》（认定编号：04110207、鉴定编号：R140002），原告所受工伤复查评定为伤残五级。原告在被告处工作期间，被告依法�原告缴纳了工伤保险。庭审中，原告主张其月工资收入为3500元，但未举证证明，被告对此不予认可，亦未提供工资表等相反证据。另查明，2012年4月25日，原告以姜余军、都邦财产保险股份有限公司大连分公司为被告，诉至本院，要求姜余军、都邦财产保险股份有限公司大连分公司赔偿其因交通事故所产生的医疗费106957.21元、住院伙食补助费6750元、营养费6750元、护理费91390元、辅助用品费2520元、交通费、租房费、通讯费合计16260.60元、误工费66500元、伤残赔偿金194208元、精神损害抚慰金40000元、司法鉴定费10223元、复印费、邮寄费合计985元、后续治疗费7000元。本院于2012年10月23日作出（2012）甘民初字第2922号民事判决，判令：一、被告都邦财产保险股份有限公司大连分公司自本判决发生法律效力之日起十日内在机动车交通事故强制保险责任医疗费用赔偿限额内赔偿原�刘玉祥医疗费（包括后续治疗费）、住院伙食补助费、营养费10000元；二、被告都邦财产保险股份有限公司大连分公司自本判决发生法律效力之日起十日内在机动车交通事故强制保险责任死亡伤残费用赔偿限额内赔偿原告刘玉祥精神损害抚慰金、交通费、护理费、误工费、伤残赔偿金110000元；三、被告姜余军自本判决发生法律效力之日起十日内赔偿原告刘玉祥误工费、伤残赔偿金、辅助用品费、司法鉴定费、复印费合计人民币255864.01元。该民事判决业已生效。再查明，2014年2月13日，原告以被告为被申请人，向大连市劳动人事争议仲裁委员会申请仲裁，请求确认原、被告自2010年12月3日至2014年2月13日期间存在劳动关系。大连市劳动人事争议仲裁委员会于2014年3月24日作出大劳人仲裁字（2014）第273号仲裁裁决书，确认自2010年12月3日至2014年2月13日期间原、被告之间存在�动关系，该仲裁裁决业已生效。又查明，2015年7月23日，原告以被告为被申请人，向大连市甘井子区劳动人事争议仲裁委员会申请仲裁，要求被告：1、支付自2010年12月6日至2014年7月21日期间停工留薪期工资150280元；2、支付伤残津贴19040元；3、协助原告领取伙食补助费13400元；4、协助原告领取一次性伤残补助金54400元；5、支付精神抚慰金50000元。2015年7月23日，大连市甘井子区劳动人事争议仲裁委员会以原告申请的事项部分不属于劳动争议仲裁委员会受理范围为由，作出甘劳人仲不字（2015）第146号不予受理申请通知书。原告不服，诉至法院，提出诉称中所列各项诉讼请求。
一审法院认为，关于原告要求被告支付自2010年12月3日至2014年7月21日停工留薪期工资213218.39元的诉讼请求。根据《工伤保险条例》第三十三条第一款之规定，职工因�作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤治疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊，经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认，可以适当延长，但延长不得超过12个月。工伤职工评定伤残等级后，停发原待遇，按照本章的有关规定享受伤残待遇。工伤职工在停工留薪期满后仍需治疗的，继续享受工伤医疗待遇。本案中，原告并未提供其停工留薪期延长的相关证据，故应认定原告的停工留薪期为12个月。原告于2010年12月3日发生交通事故，于2010年12月3日入院治疗至2011年2月16日出院。本院业已生效的（2012）甘民初字第2922号民事判决已确认原告的误工时间为19个月，即自2010年12月3日至2012年7月2日，并判令交通事故侵权责任人赔偿原告误工费38437元，故上述期间被告无须再向原告�付工资。但因原告为五级伤残，自2012年7月3日起，被告应向原告支付伤残津贴。关于被告应向原告支付伤残津贴的数额。本院认为，根据《工伤保险条例》第三十六条之规定，职工因工伤残被鉴定为五级、六级伤残的，享受以下待遇：（一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：五级伤残为18个月的本人工资，六级伤残为16个月的本人工资；（二）保留与用人单位的劳动关系，由用人单位按月发给伤残津贴，标准为：五级伤残为本人工资的70%，六级伤残为本人工资的60%，并由用人单位按照规定为其缴纳应缴纳的各项社会保险费。伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的，由用人单位补足差额。经工伤职工本人提出，该职工可以与用人单位解除或者终止劳动关系，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。因原、被告双方劳动关系并未解除或者终止，被告依法应自2012年7月3日起，按月向原告支付伤残津贴。至于具体数额，本院认为，原告主张其月工资为3500元，被告不予认可，双方均未举证证明各自主张。而本院业已生效的（2012）甘民初字第2922号民事判决已确认原告的误工费计算标准为上年度大连市城镇居民人均可支配收入，故本案中应以此为标准计算被告应向原告支付的伤残津贴数额。具体数额如下：2012年7月3日至2012年12月31日7080.50元（24276元/年÷12个月×5个月×70%），2013年1月1日至2013年12月31日19277.30元（27539/年×70%），2014年1月1日至2014年12月31日21166.60元（30238元/年×70%），2015年1月1日至2015年12月31日23513.70元（33591元/年×70%）�自2016年1月1日起，被告应按上年度大连市城镇居民人均可支配收入的月平均数额的70%，按月向原告支付伤残津贴。关于原告要求被告协助领取伙食补助费、一次性伤残补助金的诉讼请求。因庭审中被告表示同意协助，被告应本着诚实信用原则，协助原告办理。考虑到上述款项的给付义务人系工伤保险基金，关于领取上述款项的程序性事项本案不应作出处理，故本院不予处理。关于原告要求被告支付住院期间护理费372078.39元的诉讼请求。本院认为，根据《工伤保险条例》第三十三条第三款之规定，生活不能自理的工伤职工在停工留薪期需要护理的，由所在单位负责。本案中，原告请求的住院护理费期间与本院业已生效的（2012）甘民初字第2922号民事判决所确认的住院护理期间一致，且上述生效民事判决已判令交通事故侵权责任人赔偿原告护理费59400元，原告不得�复获得赔偿，故原告此项诉讼请求，本院不予支持。综上所述，依照《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第六条，《工伤保险条例》第三十三条、第三十六条之规定，判决如下：一、自本判决发生法律效力之日起十日内，被告大连业广建设有限公司向原告刘玉祥支付自2012年7月3日至2012年12月31日伤残津贴人民币7080.50元。二、自本判决发生法律效力之日起十日内，被告大连业广建设有限公司向原告刘玉祥支付自2013年1月1日至2013年12月31日伤残津贴人民币19277.30元。三、自本判决发生法律效力之日起十日内，被告大连业广建设有限公司向原告刘玉祥支付自2014年1月1日至2014年12月31日伤残津贴人民币21166.60元。四、自本判决发生法律效力之日起十日内，被告大连业广建设有限公司向原告刘玉祥支付自2015年1月1日至2015年12月31日23513.70元。五、自2016年1月1日起，被告大连业广建设有限公司应按上年度大连市城镇居民人均可支配收入的月平均数额的70%，按月向原告刘玉祥支付伤残津贴，于每月25日前自行给付。六、自2014年8月20日起，被告大连业广建设有限公司依据大连市城镇居民人均可支配收入的标准，按月向原告支付伤残津贴。七、驳回原告刘玉祥的其他诉讼请求。上述第一、二、三、四、五、六项，如果被告未按本判决指定的期间履行，应当按照《中华人民共和国民事诉讼法》第二百五十三条之规定，加倍支付迟延履行期间的债务利息。案件受理费人民币10元（原告已预交），由被告大连业广建设有限公司负担。
二审中，当事人没有提交新证据。对当事人二审争议的事实，本院认定如下：一审判决认定事实属实。
本院认为，本案争议焦点在于上诉人是否应支付被上诉人伤残津贴的问题。被上诉人所受工伤评定为伤残五级，根据《工伤保险条例》第三十六条的规定，职工因工伤残被鉴定为五级保留与用人单位的劳动关系，由用人单位按月发给伤残津贴，五级伤残为本人工资的70%。一审法院根据被上诉人未与上诉人解除劳动合同关系、工伤等级、工资标准等事实，并依据《工伤保险条例》的规定，判决上诉人支付被上诉人伤残津贴并无不妥。但一审判决存在主文第六项与第三项、第五项重复及超诉请裁判的问题本院予以纠正。依据被上诉人一审的诉讼请求，上诉人应自2014年7月21日起支付伤残津贴，而一审法院自2012年7月3日起判决上诉人支付被上诉人伤残津贴明显不妥。故2014年度被上诉人的伤残津贴为，自2014年7月21日至2014年12月31日止，共计5个月零8个工作日，上诉人应支付被上诉人伤残津贴为9468.18元【（30238元／�÷12月×70%×5月）＋（30238元／年÷12月÷21.75×8天×70%）】，关于被上诉人在一审起诉主体错误一节，因一审已处理且属文字误写，故本院无需再处理。综上所述，上诉人的上诉请求不成立，应予以驳回；一审判决认定事实基本清楚，适用基本法律正确。依照《中华人民共和国民事诉讼法》第一百七十条第一款第二项规定，判决如下：
一、维持大连市甘井子区人民法院（2015）甘民初字第05844号民事判决第四项、第五项；
二、撤销大连市甘井子区人民法院（2015）甘民初字第05844号民事判决第一项、第二项、第六项、第七项；
三、变更大连市甘井子区人民法院（2015）甘民初字第05844号民事判决第三项为本判决发生法�效力之日起十日内，上诉人大连业广建设有限公司向被上诉人刘玉祥支付自2014年7月21日至2014年12月31日伤残津贴人民币9468.18元；
四、驳回被上诉人刘玉祥的其他诉讼请求。
二审案件受理费10元，由上诉人大连业广建设有限公司负担。
本判决为终审判决。
审判长 李守众
审判员 富喜胜
审判员 曾国救
二〇一六年十月十七日
书记员 李 玲