山东省安丘市人民法院
民 事 判 决 书
（2013）安民初字第1075号
原告闫坤，男，1989年3月2日出生，汉族，山东省平邑县温水镇梭庄村人。
委托代理人丁化谦，淄博淄川同舟法律服务所法律工作者。
委托代理人尹士霞，女，1963年12月20日出生，汉族，居民，（系原告之母）。
被告栾广俊，男，1963年4月20日出生，汉族，居民。
委托代理人郭庆，安丘义和法律服务所法律工作者。
被告安丘市金大利玻璃钢有限公司，驻所地：安丘市新安街道西外环路北首。
法定代表人刘瑞福，经理。
委托代理人张邦江，山东恒安盛德律师事务所律师。
原告闫坤与被告栾广俊、安丘市金大利玻璃钢有限公司（以下简称“金大利公司”）提供劳务者受害责任纠纷一案，本院受理后，依法组成合议庭，公开开庭进行了审理。原告闫坤的委托代理人丁化谦、尹士霞，被告栾广俊及其委托代理人郭庆，被告金大利公司的委托代理人张邦江到庭参加诉讼。本案现已审理终结。
原告闫坤诉称，2012年6月27日，被告栾广俊在给被告金大利公司履行与江苏万马塑胶有限公司安装冷却塔合同业务时，由于急需安装人员，便以每日150元的劳动报酬招用他为安装工。到达江苏淮安安装地点后，于6月28日正式安装。下午6时许在安装过程中，因被告栾广俊在组织施工中缺少安全安装保障措施，他不幸从离地5米多高的铁架上坠落地面受伤。他在淮安市第二人民医院住院治疗13天后转入淄博市淄川区人民医院治疗。出院后一直在家进行骨质愈合恢复治疗，无法上班且生活不能自理。2013年3月8日安丘市劳动人事争议仲裁委员会以安劳人仲字（2013）第7号裁决书裁定他与被告金大利公司劳动关系不成立。为维护他的合法权益，特诉来本院，请求依法判令二被告赔偿各项损失100000元，诉讼费用由被告负担。
被告栾广俊辩称，原告在从事冷却塔安装业务时坠地受伤属实，但他不是本案适格的主体。他与原告同属于被告金大利公司的雇员，依据相关规定，他不应承担赔偿责任。请求依法驳回原告对他的诉讼请求。
被告金大利公司辩称，本案诉讼主体不适格，他公司不应该成为本案被告承担赔偿责任。原告与被告栾广俊系雇佣关系，他公司于2012年6月24日与第一被告签订2台D×××××-200T型冷却塔承揽合同，双方对权利义务进行了明确约定，安装期间的一切事故由被告栾广俊负责。因此，原告要求他公司承担赔偿责任没有法律依据，请求依法驳回原告对他公司的诉讼请求。
经审理查明，2012年3月27日，江苏万马塑胶有限公司作为定作方与作为承揽方的被告金大利公司签订加工定作合同一份，合同约定被告金大利公司为江苏万马塑胶有限公司加工定作GFNL-200型方形高温逆流冷却塔一台，单价310000元。合同明确约定价款含运输费、安装费及17%的税。合同对其他权利义务作了明确约定。
2012年6月26日，被告栾广俊电话联系原告之母尹士霞，要求原告为被告金大利公司到江苏万马塑胶公司安装冷却塔，工资每天150元，时间为10天左右。原告于6月27日下午到被告金大利公司拉着工具于当天到达江苏淮安。6月28日18时10分左右，原告与被告栾广俊及案外人栾来春等人在为被告金大利公司承揽的江苏万马塑胶有限公司安装合同约定的冷却塔时，不幸从离地5米多高的铁架上坠地受伤。伤后原告被送往江苏淮安市第二人民医院，被诊断为：①左跟骨骨折；②腰1椎体骨折。行手术住院治疗13天后转入淄博市淄川区人民医院住院治疗7天，二次住院共花费医疗费27382.87元，被告金大利公司已支付27287.87元。原、被告因赔偿事宜协商未果，原告向安丘市劳动人事争议仲裁委员会申请仲裁，该仲裁委于2013年3月8日作出安劳人仲案字（2013）第7号裁决书，裁决原告与被告金大利公司之间劳动关系不成立。原告于2013年4月8日诉来本院，要求二被告赔偿损失100000元。诉讼过程中，原告变更诉讼请求，要求二被告赔偿医疗费95元，住院伙食补助费1000元、后续治疗费8000元、误工费22500元、护理费3560.8元、交通费3500元、住宿费1510元、残疾赔偿金105361.25元、精神抚慰金3000元、鉴定费1630元，共计150157.05元，但未在本院指定的期限内预交诉讼费用。
2013年6月18日，经本院委托，潍坊医学院附属医院司法鉴定中心于同年7月1日出具（2013）临鉴字第518号司法鉴定意见书。鉴定意见为：1、被鉴定人闫坤的伤残等级为九级伤残；2、被鉴定人闫坤的后续治疗费约计人民币8000元；3、被鉴定人闫坤住院期间需2人护理，出院后不需护理；4、被鉴定人闫坤的误工时间为5个月。为此，原告支付鉴定费1630元。
另查明，原告闫坤原随祖父母在山东省平邑县温水镇梭庄村居住，自2003年随父母在淄博市淄川区雁阳路富民街小赵社区居住。原告住院期间由其父母陪护，其父母均为非农业家庭户口。
审理中，被告栾广俊认可到江苏万马公司安装冷却塔由他找人，安装人工费价格由他与安装人员协商，安装人员人工费由他发放。
本院认为，被告金大利公司与江苏万马塑胶有限公司签订加工定作合同，为该公司加工定作GFNL-200型方形高温逆流冷却塔，并负责运输费、安装费，以及原告闫坤在安装冷却塔过程中坠地受伤的事实清楚，且双方当事人均无异议，依法应予认定。被告栾广俊认可涉案安装人员由他组织、安装人员工资数额由他与安装人员协商、安装人员的工资由他发放，综合安装业务由他负责指挥以及他非被告金大利公司人员等事实，应依法认定原告与被告栾广俊系雇佣关系。被告栾广俊对原告闫坤所受伤害应依法承担赔偿责任。被告金大利公司明知被告栾广俊没有相应资质或安全生产条件，却将冷却塔的安装业务发包，应当与作为雇主的被告栾广俊承担连带赔偿责任。因此，原告要求被告栾广俊承担赔偿责任，要求被告金大利公司承担连带责任，理由正当，依法应予支持。诉讼过程中，原告变更诉讼请求，但未在本院指定的期限内预交诉讼费用，对原告增加部分依法不予支持。
对于原告要求的赔偿项目，二被告对医疗费95元（共27382.87元，已支付27287.87元）、后续治疗费8000元、营养费600元、鉴定费1630元没有异议，依法应予确认。其他有异议的项目中，对于住宿费，原告住院治疗在护理期间不需要另行支付该费用，依法不予确认；对于残疾赔偿金，原告要求按人社部发（2013）34号文第七条规定执行，支付一次性伤残补助金、医疗补助金和就业补助金105361.25元，缺乏事实和法律依据，应依法按残疾等级确定为70402元［（25755元＋9446元）×1／2×20×20%］。原告要求的其他赔偿项目依法核定如下：住院伙食补助费177元（13×12元＋7×6元）、误工费8625元［（70.56元＋44.44元）×1／2×150］、护理费3116.8元（85.36元×20＋50元×20＋85.36元×10）、交通费1500元、精神损害抚慰金3000元。以上赔偿项目共计97145.8元，原告要求赔偿100000元，超出部分依法不予支持。
综上，为依法维护当事人的合法权益，依照《中华人民共和国侵权责任法》第三条、第十六条、第二十二条、第三十五条，最高人民法院《关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第一条、第十一条、第十七条、第十八条之规定，判决如下：
一、被告栾广俊赔偿原告闫坤医疗费、误工费、护理费等各项损失共计97145.8元，于本判决生效之日起十日内付清；
二、被告安丘市金大利玻璃钢有限公司对上述损失承担连带清偿责任；
三、驳回原告闫坤的其他诉讼请求。
如果未按本判决指定的期间履行给付金钱义务，应当按照《中华人民共和国民事诉讼法》第二百五十三条之规定，加倍支付迟延履行期间的债务利息。
案件受理费2300元，原告负担50元，二被告负担2250元。
如不服本判决，可在判决书送达之日起十五日内向本院递交上诉状，并按对方当事人的人数提出副本，上诉于山东省潍坊市中级人民法院。
审判长 赵连明
审判员 陈安群
审判员 初立江
二〇一四年三月二十日
书记员 王丽君