中华人民共和国
河南省新乡市中级人民法院
民 事 判 决 书
（2016）豫07民初199号
原告：韩盼英，女，1964年12月9日出生，汉族，住河南省濮阳市龙华区。
委托诉讼代理人：孙春雪，河南泽民律师事务所律师。
被告：鞠冰飞（BingFeiJu），男，加拿大国籍，1980年2月5日出生，住加拿大。
被告：加拿大新世纪移民咨询有限公司（NewWorldConsultingCanadaInc）。住所地：加拿大安大略省多伦多杨街******号（1201-1YoungStTorontoOntarioCanada）。安大略公司编号：002323715。
法定代表人：鞠冰飞（BingFeiJu）。
原告韩盼英诉被告鞠冰飞、加拿大新世纪移民咨询有限公司（以下简称新世纪公司）合同纠纷一案，本院2016年11月3日立案受理后，依法组成合议庭于2018年1月25日公开开庭进行了审理。韩盼英及其委托诉讼代理人孙春雪到庭参加了诉讼，鞠冰飞、新世纪公司经本院合法传唤无正当理由未到庭，本院依法缺席审理。本案现已审理终结。
韩盼英诉称：2011年9月，韩盼英与鞠冰飞经朋友介绍认识。2013年9月1日，新世纪公司出具授权委托书，委托韩盼英代其在河南省开展赴加拿大劳务业务。2013年10月14日，韩盼英与新世纪公司就赴加拿大输出劳务人员事宜签订合作协议书，还另行签订了关于赴加拿大劳务项目付款协议，该协议约定办理各项手续周期为10个月，10个月内未获得加拿大签证，除使馆签证费外，退还韩盼英已交的所有保证金。保证金为收费总额的20%。新世纪公司提供的招聘简章招聘的人员包括食品包装工、厨师、前台服务员、保洁工。从2013年10月15日到2015年5月14日止，鞠冰飞多次以保证金、学历认证费、律师费等名义让韩盼英交费，在上述期间内韩盼英通过转账及现金存入的方式向鞠冰飞个人账户汇款共计110.9万元。截止到目前，10个月的办证周期早就过了，签证一个也没有办下来，韩盼英多次向鞠冰飞提出退款要求，但鞠冰飞一直找借口拖延。为维护自身合法权益，特提出诉讼，请求：鞠冰飞、新世纪公司返还韩盼英110.9万元及利息（按同期银行贷款利率计算，自2015年5月14日起至判决之日，以后另计），案件诉讼费用由鞠冰飞、新世纪公司承担。
鞠冰飞、新世纪公司未答辩。
韩盼英为证明其主张提交如下证据：
1、合作协议书一份；
2、委托书一份；
3、招生简章一份；
4、收据十二张；
5、银行明细四份（十三张）；
6、鞠冰飞、新世纪公司收到韩盼英提交的签证人员名单及材料交接清单；
7、保证书一份；
8、承诺函一份；
9、护照影印件一份。
鞠冰飞、新世纪公司未发表质证意见。
由于鞠冰飞、新世纪公司未到庭发表质证意见，经当庭核实，本院对以上证据材料的真实性及关联性予以确认。
本院查明：2013年9月1日，鞠冰飞代表新世纪公司向韩盼英出具授权书：新世纪公司因业务需要，特全权委托韩盼英女士代为本公司在河南开展赴加拿大的劳务业务，招聘赴加拿大劳务人员。具体内容以招聘简章为准。委托权限：组织招募人才筛选。委托有效时间：2013年9月1日至2015年9月1日。所附招聘简章中包括食品包装工项目、厨师/前台服务员项目以及保洁工等项目，对招工工种、人数、条件、待遇、报名程序、办证周期等事项进行了说明，其中办证周期一栏显示为10个月。
2013年10月14日，鞠冰飞代表新世纪公司（甲方）与韩盼英（乙方）签订合作协议书。根据协议约定，甲方委托乙方在河南范围内推荐甲方各个项目所需劳务人员，甲方承诺在中国只授权乙方一家为其推荐出国劳务人员。甲方主要负责以下事项：洽谈项目，并根据项目的要求制定简章，确定项目运作程序；将项目所需劳务人员的数量及招募标准通知乙方；根据项目需要，对劳务人员进行外事纪律教育和出国前培训，以及在培训期间的组织、指导、协调工作；根据项目需要，协助劳务人员办理护照、赴境外就业签证、出境证明、机票等相关事宜；负责劳务人员在外期间工作管理、工作待遇中发生的问题，及时解决劳务人员在生活和工作中遇到的困难，并及时向乙方通报有不良表现的劳务人员等。乙方主要负责以下事项：严格遵守甲方的项目程序操作；严格按甲方提供的项目招募标准，在规定的时间内推荐备选人员；组织推荐的劳务人员按照要求如实填写报名登记表、各种证件等，保证所填内容及各种证件真实有效并与本人实际情况相符；协助劳务人员办理护照、健康证及其他相关手续；根据甲方的项目具体条件和乙方的服务成本，乙方有权向劳务人员收取一定的出国服务费用，具体数额乙方按照相关规定自行拟定等。
在得到新世纪公司授权后，韩盼英随即在河南地区开展赴加拿大劳务人员的招募工作，申请赴加从事劳务工作的人员有韩会勤、顾家富、尹向阳等共计四十六名人员。招募工作期间，鞠冰飞多次以保证金、学历认证费、律师费等名义要求韩盼英缴纳费用，自2013年10月15日至2015年5月14日，韩盼英以银行转让或现金存入方式分十三次共向鞠冰飞个人账户累计汇款110.9万元。鞠冰飞收到上述款项后，代表新世纪公司陆续向韩盼英出具十二张收据（条），金额共计109.9万元（韩盼英最后一次向鞠冰飞转账的1万元没有对应收条），收条或收据备注中均有显示款项性质为办理赴加业务的保证金、学历认证费或律师费。
韩盼英根据要求缴纳上述所有费用后，鞠冰飞及新世纪公司并未按照约定期限办理相关赴加劳务人员的签证等手续。经韩盼英多次催促，2015年4月2日，鞠冰飞向韩盼英出具盖有公司印章及个人签名的证明保证：本人委托韩盼英在濮阳招收的加拿大务工人员除三人外其余人员均已得到赴加拿大劳工准证，如有虚假本人愿承担一切法律责任。2015年5月3日，鞠冰飞及新世纪公司又向韩盼英出具出面承诺：向加拿大使馆至少递交肆拾伍人工作签证申请人员名单。为推进赴加劳务人员的签证办理工作，韩盼英于2015年5月13日、8月22日又与鞠冰飞及新世纪公司签订了《确认递交加拿大大使馆工作签证人员名单》和《赴加拿大务工人员工作签证提交材料交接清单》，以再次明确申请赴加劳务的人员数量及材料提交情况。截止本案起诉之日，新世纪公司及鞠冰飞并未按照约定成功办理任何一名赴加劳务人员的签证手续。
本院认为，新世纪公司系加拿大法人，鞠冰飞系加拿大国籍，韩盼英与新世纪公司及鞠冰飞之间的纠纷系因双方之间招募赴加劳务人员的协议而产生，因此本案属于涉外合同纠纷。根据《中华人民共和国涉外民事法律关系适用法》第四十一条“当事人可以协议选择合同适用的法律。当事人没有选择的，适用履行义务最能体现该合同特征的一方当事人经常居所地法律或者其他与该合同有最密切联系的法律”之规定，由于双方协议的签订地、履行地均在中华人民共和国境内，因此本案适用中华人民共和国法律。
韩盼英与新世纪公司之间关于赴加劳务人员招募的合作协议系双方真实意思表示，且不违反法律规定，合法有效。鞠冰飞作为新世纪公司的法定代表人，代表新世纪公司与韩盼英签订相关协议，并以自己名义向韩盼英作出承诺，同时韩盼英缴纳的所有费用也都汇入鞠冰飞个人账户，因此，鞠冰飞也属于合作协议的相对方，应与新世纪公司共同向韩盼英履行该协议所约定的义务。
韩盼英按照合作协议的约定以及鞠冰飞的要求向新世纪公司提交了赴加劳务人员的各项证件、证明等材料，并向鞠冰飞个人账户累计汇入共计110.9万元学历认证费、保证金、律师费。新世纪公司、鞠冰飞在收到签证所需材料及各项费用后，没有按照约定在10个月的期限内履行办理赴加劳务人员的签证手续，且在韩盼英多次催促并完善各项证明材料后，仍没有办理相关人员的签证手续，因此，新世公司、鞠冰飞违反了与韩盼英签订的合作协议以及对其作出的承诺，应当承担相应违约责任。韩盼英要求新世纪公司、鞠冰飞返还110.9万元及相应利息的请求，于法有据，本院予以支持。关于利息起算点，案涉110.9万元系韩盼英分13次汇入鞠冰飞账户，最后一笔款项汇入时间为2015年5月14日。由于韩盼英当庭表示所有13次汇款均按照最后一笔汇入时间为利息起算点。本院对韩盼英自由处分自己权利的行为，予以确认，案涉110.9万元利息从2015年5月14日开始起算。
综上，依照《中华人民共和国涉外民事法律关系适用法》第四十一条，《中华人民共和国合同法》第一百零七条，《中华人民共和国民事诉讼法》第一百四十四条之规定，缺席判决如下：
加拿大新世纪移民咨询有限公司、鞠冰飞于本判决生效之日起十日内支付韩盼英110.9万元及利息（以110.9万元为本金按同期银行贷款利率自2015年5月14日起至清偿之日止）。
如果未按本判决指定的期间履行给付金钱义务，应当按照《中华人民共和国民事诉讼法》第二百五十三条之规定，加倍支付迟延履行期间的债务利息。
案件受理费14781元，由加拿大新世纪移民咨询有限公司、鞠冰飞负担。
如不服本判决，加拿大新世纪移民咨询有限公司、鞠冰飞可在判决书送达之日起三十日内，韩盼英可在判决书送达之日起十五日内向本院提交上诉状，并按对方当事人的人数提出副本，同时按不服一审判决部分的上诉请求数额预交上诉费，上诉于河南省高级人民法院。
审判长 翟 晓
审判员 马兵务
审判员 王 娜
二〇一八年六月二十八日
书记员 王楚媛