山东省济南市市中区人民法院
民 事 判 决 书
（2013）市商初字第1532号
原告徐世胜，男，1989年9月29日生，汉族，中企动力科技股份有限公司济南分公司员工，现住济南市。
被告济南金万程劳务派遣有限公司，住所地济南市。
法定代表人于春梅，总经理。
原告徐世胜与被告济南金万程劳务派遣有限公司（以下简称济南金万程公司）居间合同纠纷一案，本院受理后，依法组成合议庭，公开开庭进行了审理。原告徐世胜、被告济南金万程公司的法定代表人于春梅到庭参加诉讼。本案现已审理终结。
原告徐世胜诉称，原告于2012年12月4日通过出国劳务信息看到被告济南金万程公司办理出国劳务，原告通过电话并亲自到被告公司进行咨询出国事宜，被告称保证通过有境外劳务派遣资质的公司送其出境劳务，原告于2013年3月5日交纳了面试保证金3000元和委托费5000元。原告交纳上述费用后和被告保持联系，但过了三个月原告也未得到符合自己的出国劳务信息，所以原告于2013年6月向被告提出不再出国并要求被告退还所有费用，但被告表示依据双方签订的委托书约定，如原告中途退出后果自负，不会退钱，并称原告不去也可以，但要找一个人来替换原告。后经原告多次向被告催要款项未果，故原告诉至法院，请求判令被告济南金万程公司返还面试保证金3000元和委托费5000元。
被告济南金万程公司辩称，我公司收取了原告的面试保证金3000元和委托费5000元，原告支付报酬系履行合同义务，原告和被告之间的合同已成立，非因法定或约定原因不得要求返还居间费用。原告向我公司支付的费用，包括居间活动支出的费用和劳务费用，我公司接受委托后依约为原告提供了多次面试机会，即充分履行了居间人向委托人报告订立合同机会的义务，我公司收款合法得当。我公司与原告约定，不管因谁之过不能出境，中途退出，原告自愿承担一切后果，费用一律不退。且我公司向原告提供了面试信息和面试职位，但原告一直不接受，避而不见。我公司针对原告作出的居间义务即报告义务已完成，应视为已促成合同成立。该合同成立不以原告是否出境为前提，也不以是否和其他出国劳务企业及国外企业签约为前提，而是居间人依委托人指示进行居间活动并取得一定成果，委托人就应支付报酬，合同即成立。我公司为原告所做一系列出国前的准备，各种手续及履历的报批和上传，提供并报告、通知面试机会等等，结合原告诉状中自认向其提供了劳务信息，都印证了我公司的居间义务已完成。原告要求退款应证实我公司有故意隐瞒重要事实或提供虚假情况，否则应承担不利法律后果。我公司愿意继续协助原告办理出国手续。综上所述，我公司不应返还原告所诉款项。
经审理查明，原告与被告济南金万程公司于2013年1月23日签订授权委托书一份，该授权委托书的主要内容为：委托人为徐世胜，受托人为济南金万程公司，委托人徐世胜就出国劳务事项特委托济南金万程公司为其合法代理公司，全权代表其办理相关事项，直至出境，如中途退出委托人承担一切后果。委托人处由徐世胜签名。
签订上述授权委托书后，原告向被告济南金万程公司出具保证书一份。保证书的主要内容为：原告于2012年6月办理过日本出国事项，未果，现保证之前的办理不影响本次办理出国手续。保证人处由徐世胜签名。保证书落款处时间为2013年3月4日，被告陈述时间系其自行填写。
原告于2013年3月5日向被告交纳面试保证金3000元和委托费5000元，被告向原告出具收据两份。
以上事实，由原告提供的收据、被告提供的授权委托书、保证书及当事人的陈述等证据予以证实。
被告为证实接受原告委托后能为原告办理出国劳务手续，提交合作协议书一份。协议的主要内容为：根据甲方威海立派国际经济技术合作有限公司的提供的《赴日研修生招收通知书》或《出国劳务招收通知书》，乙方济南金万程公司在山东省内招选符合甲方上述通知书要求的报名人员，并向甲方推荐；乙方组织面试人员按时参加甲方的选拔面试；甲方根据出国人员工种的不同收取不同的中介服务费，甲方委托乙方代收3000元面试押金，保证符合条件的人员参加外方面试；合格者录取后，乙方负责督促出国人员筹备中介费、押金、培训费、签证费等；出国人员自身原因导致面试合格后不能出国，出国人员面试押金不退。协议落款处分别加盖有甲方威海立派国际经济技术合作有限公司和乙方济南金万程公司单位公章。原告对该证据的真实性不清楚，其认为与本案无关。
被告为证实曾向原告推荐过工作，提交其与原告之间的QQ聊天记录一份。聊天记录的主要内容为：被告曾向原告提供水产、农业、架子工等专业的工作，原告认为不符合其专业，均未参加面试，并表示如2013年5月1日之前无合适专业的工作就退费不想再办理出国劳务手续。
被告为证明原告在其公司办理出国劳务手续没有诚意，系利用本案诉讼向案外人刘佩鹏主张欠款，提交刘佩鹏向徐世胜出具的保证书一份和徐世胜向刘佩鹏发出电子邮件一份。保证书的主要内容为：保证徐世胜在本公司（济南金万程）办理出国劳务事宜，如在办理过程中出现任何影响徐世胜办理签证和在留资格证的事项，包赔徐世胜和济南金万程公司所有经济损失和误工费。出具保证的时间分别为2013年5月17日、6月4日，保证人为刘佩鹏。电子邮件主要内容为：徐世胜恳请刘佩鹏还款3万元，并称其因在别的公司报名并已面试，就等交钱，且徐世胜因不能及时交钱，该劳务公司视其违约扣除了报名费和面试保证金，为此徐世胜已将劳务公司起诉要求返还上述费用并将受理案件通知书截图传发给刘佩鹏。原告对上述证据真实性无异议，其向刘佩鹏索要保证书是担心被告在为其办理出境手续时出现问题会让自已承担，其索要保证书的时间是向被告交付费用后，但刘佩鹏一直拖到5月份才出具。原告认可其向案外人刘佩鹏电子邮件的内容确有虚构的地方，但其认为自己并非利用本案诉讼解决其与刘佩鹏之间的欠款事项，为此原告提交声明一份和短信记录及通话记录一宗。声明的主要内容为：学生委托刘佩鹏办理劳务，但办理结果不理想，退还学生委托办理费3万元，并保证徐世胜在其他公司办理劳务事宜不会因本次办理影响在留资格证和签证。声明人处有刘佩鹏签名。通话记录载明原告通话的电话号码持有人为刘佩鹏，短信的主要内容为徐世胜和刘佩鹏之间因欠款事项来往信息。被告表示不清楚上述证据的真实性，其认为刘佩鹏不是其公司员工，与公司无关，原告出国事宜自行退出自己负责，公司不应承担责任。
被告为证实其向原告履行居间义务，提交2013年预招工种统计表一份和被告与合作单位订单记录、QQ聊天记录一份。预招工表的主要内容为：2013年被告与其中一家合作单位之间的订单，其中包括铸造、织布、瓦工、农业种植、车床等50多个工种。合作单位订单记录主要记载被告与合作单位之间的招工通知。QQ聊天记录的主要内容为：被告济南金万程公司法定代表人于春梅与合作单位之间的聊天记录，其中包括向合作单位推荐徐世胜的简历。原告陈述只见过招工表，对被告与合作单位的订单记录和聊天记录不知情。
本院认为，根据原告与被告济南金万程公司签订的授权委托书内容和双方当事人的陈述，被告与有出国劳务派遣资质的公司合作并为原告提供出国劳务机会，本院认定原告与被告之间系居间合同关系。居间合同是居间人向委托人报告订立合同的机会或提供订立合同的媒介服务，委托人支付报酬的合同。居间人未促成合同成立的，不得要求支付报酬，但可以要求委托人支付从事居间活动支出的必要费用。根据双方授权委托书的内容，被告的居间义务不仅是向原告提供出国劳务信息，还应包括促成原告进行面试并最终签订出境劳务合同，才能视为完成居间义务。双方未明确约定居间期限，现原告要求退出，但被告尚未促成原告与第三方有出国劳务派遣资质公司订立出国劳务合同，视为居间义务未完成。故被告认为向原告提供出国劳务信息即完成居间义务且不应退款的抗辩意见本院不予采纳。被告应返还原告向其交付的委托费。被告虽辩称原告无诚意委托其公司办理出国劳务手续，但仅依据其提交的原告向案外人刘佩鹏发出的电子邮件不能证实自已的主张。且原告提交的刘佩鹏向其出具的声明已能证实原告与刘佩鹏之间债权债务存在的客观性，从常理角度考虑，原告无需利用本诉讼达到让刘佩鹏还款目的，故本院对被告的该抗辩意见不予采纳。原告认可被告曾向其提供水产、农业、架子工等专业的工作信息，说明被告为原告的出国事项亦付出了必要劳务，如打电话、发电子邮件、向合作单位进行推荐、订单筛选等一系列与居间活动相关的工作，被告虽然对上述居间活动支出的费用未提交证据证实，但本院认为可酌情按委托费5000元的30％即1500元计算被告实际支出的费用，该1500元的实际支出费用可在委托费5000元中予以扣除，扣除后被告应返还原告委托费3500元，对原告超出部分的诉讼请求，本院不予支持。另，原告未参加面试，未产生与面试相关的任何费用，被告不应收取原告的面试保证金，应将面试保证金返还原告，故原告要求被告返还面试保证金3000元的诉讼请求，事实清楚、证据充分，本院予以支持。依照《中华人民共和国合同法》第六十条、第四百二十四条、第四百二十七条之规定，判决如下：
一、被告济南金万程劳务派遣有限公司于本判决生效之日起十日内返还原告徐世胜委托费3500元。
二、被告济南金万程劳务派遣有限公司于本判决生效之日起十日内返还原告徐世胜面试保证金3000元。
三、驳回原告徐世胜的其他诉讼请求。
案件受理费50元，由原告徐世胜负担25元，被告济南金万程劳务派遣有限公司负担25元。
如果未按本判决指定的期间履行给付金钱义务，应当依照《中华人民共和国民事诉讼法》第二百五十三条之规定，加倍支付迟延履行期间的债务利息。
如不服本判决，可在判决书送达之日起十五日内，向本院递交上诉状，并按对方当事人的人数提出副本，上诉于山东省济南市中级人民法院。
审 判 长 苏乐风
代理审判员 赵忆泉
人民陪审员 查 珩
二〇一四年二月十七日
书 记 员 张晓静